ソリューションコンサルタント（人給基幹/給与領域）

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• エージェント求人

  日立製作所　

  850~1000万

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  日立製作所　気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 ・顧客関係の深化：アカウント営業として、顧客との幅広い関係を構築し、既存案件の維持・拡大と新分野や新テーマの開拓に貢献できる人材が必要 ・取引増加への対応：顧客との取引が増加しているため、より広範な関係を築くための営業活動の推進が必要 ・業界変革への対応：自動車メーカやTier1の大変革期に対応するため、他社との差別化を図り、新しい技術やトレンド（AI、DXなど）に対応できる営業チームの構築が必要 このような背景から、当社の成長戦略に貢献し、共に成長できる方をお待ちしています。 【職務概要】 ・自動車メーカやTier1の様々な業務部門(IT、製造、開発、販売、財務、人事、調達など)、関連会社に対するアカウント営業活動 ・自動車メーカやTier1における中長期且つグローバル視点でのアカウント戦略の立案と実行 ・自動車メーカやTier1に対して、当社、当社グループ(海外含む)、パートナー企業などを結びつけ、継続的なビジネスを創出 【職務詳細】 ・自動車メーカやTier1の担当営業として、幅広い視点で顧客に最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)を選定し受注獲得に繋げる ・自動車業界の「モノ→コトづくり」の変化を機会と捉え、既存ビジネスモデルから脱却し新たな価値創出を行うためのパートナーとなる ・幅広い人脈と情報ネットワークを構築し、実用性が見込めるユースケースを探索から活用に向け立案、ビジネス拡大に貢献する ・担当顧客の既存ビジネスの維持・拡大および新分野・新テーマの開拓を図り継続的且つ多面的な関係を構築する (※配属先はTier1担当営業として、業務ITの既存案件対応、工場デジタル化やAX/DXなど新テーマなどの対応を予定)

  求める能力・経験

  【必須条件】 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・IT企業で法人向けソリューション営業もしくはエンジニアの経験 （目安：5年以上） ・OEMまたはTier1など自動車業界での実務経験 （目安：5年以上） 【歓迎条件】 ・製造業向けDXに関する営業またはエンジニアの経験 ・OT商材の営業またはエンジニアの経験 ・AI商材の営業またはエンジニアの経験 ・ITコンサルタントの経験 ・TOEIC600点程度の英語力 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【新規事業】コンサルティングセールス

  1000~1700万

  • 営業活動
  • デザイン
  • 提案
  • 営業
  • データ分析
  • 分析

  株式会社キーエンス東京都港区

  【新規事業】コンサルティングセールス気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・データからビジネス課題の因果を発⾒し、施策につなげていくことができるデータアナリティクスプラットフォームと、⾃⾛的にデータから成果を生み出せる組織に変革するための伴走プログラムを提案 ・営業活動を通じてデータの⼒で会社を変えたいと本気で考える⼈を探し、課題や進むべき⽅向性、クライアント組織のデザインを描く ・顧客のビジネスモデルや課題を理解し、投資対効果や保有しているデータ、当社が実現できることを考えながらサービスを提案 ・導入後は、データ分析、結果の解釈、施策実行、振返りに至るPDCAサイクルの定着や人材育成を含めてデータサイエンティストと二人三脚で伴走支援

  求める能力・経験

  ・toBの無形商材経験（2年以上）

  事業内容

  センサ、測定器、画像処理機器、制御・計測機器、研究・開発用 解析機器、ビジネス情報機器

• エージェント求人

  【新規法⼈営業】⼤⼿企業に「集客‧売上アップの施策」を提案 ∕楽天データ×AI活⽤∕フレックス勤務

  550~800万

  • 提案
  • アフィリエイト広告
  • マーケティング
  • 商談
  • 契約締結
  • ヒアリング
  • 営業
  • プレゼンテーション
  • クロージング

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  【新規法⼈営業】⼤⼿企業に「集客‧売上アップの施策」を提案 ∕楽天データ×AI活⽤∕フレックス勤務気になる

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  仕事内容

  ■業務の流れ ‧初回商談（課題ヒアリング） ‧提案内容の設計（社内と連携） ‧クライアントへ提案 ‧契約締結 ‧配信開始（その後は別担当へ引き継ぎ） ■業務内容 ① 新規提案営業 ‧⼤⼿企業の課題ヒアリング ‧マーケティング施策の提案 ② 提案設計 ‧社内プロダクトチームと連携 ‧広告∕データを組み合わせたプランニング ③ 契約獲得 ‧プレゼンテーション ‧契約クロージング ■提案商材 アフィリエイト広告（⾃社ASP）、インフルエンサー広告（⾃社サービス）、検索連動型広告（Google、Yahoo!、Microsoft）、ディスプレイ/ビデオ 広告（Meta、LINE、X、TTD、Tverなど） ■魅⼒ ①新規営業としての提案⼒が⾝につく 初回商談から契約までを担うため、課題ヒアリング‧提案‧クロージング⼒を⼀気に伸ばせる環境です。 ②楽天データ×グローバル案件に関われる 楽天のデータやAIに加え、海外企業や外資クライアントへの提案機会もあり、スケールの⼤きな営業経験が積めます。 ③「提案」に集中できる分業体制 商談獲得はマーケ部⾨、既存対応は別チームが担当するため、新規提案と受注に集中できる営業環境です。

  求める能力・経験

  ‧法⼈営業経験

  事業内容

  ＜コマース領域＞ 「楽天市場」をはじめ、「楽天ブックス」「Rakuten Fashion」「楽天トラベル」など⽣活に密着したサービスを幅広く展開。 AIを活⽤した検索‧レコメンド、出店店舗向けの業務⽀援機能強化などにより、ユーザー体験と流通総額の拡⼤を継続していま す。

• エージェント求人

  インサイドセールス／ジョブメドレーアカデミー

  400~550万

  • 分析
  • SaaS
  • 業務効率化サービス販売
  • 業務効率化サービス制作
  • 顧客対応
  • 営業
  • 新規獲得顧客割合50%～70%

  株式会社メドレー東京都港区

  インサイドセールス／ジョブメドレーアカデミー気になる

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  仕事内容

  ■ミッション インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。 ■業務例 メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得 数値分析、業務改善 将来的に、事業拡大に関わるセールスイネーブルメントをお任せすることも見据えています。 - 新規リード創出のための仕掛け作り - 新サービスの営業戦略、業務フロー構築 - チームメンバーの育成、評価などのマネジメント業務全般 ■ポジションの魅力 業界での需要が年々増しており、弊社内での売上成長率も非常に高い事業です。2024年末現在で30万事業所を超えるジョブメドレーの既存顧客を中心にアプローチをするため、スムーズに商談設定することができます。 将来的にはご本人の希望、適正を総合的に判断した上で、セールスイネーブルメントやマネジメント業務、またはフィールドセールスやカスタマーサクセスなどの他部署への異動も可能です。 ■参考資料 株式会社メディパスのグループ化について 人材プラットフォームの成長投資として、従前よりオンライン研修のプロダクトの拡充を検討してまいりましたが、本件により当該プロダクト市場への参入が可能となりました。今後、メドレーの顧客基盤を活用した介護領域のシェア拡大、他領域への横展開等のシナジー創出を積極的に行っていきます。 https://ssl4.eir-parts.net/doc/4480/tdnet/1933030/00.pdf アカデミー事業部　事業部長　立花の入社エントリー 多くの事業を任されてきた私が、メドレーの事業部長になるまで https://note.com/medley/n/nb046c6fabfe6 「私がメドレーに入社した理由」 弊社メンバー50名ほどの入社理由を連載しています。 https://www.wantedly.com/feed/s/medley メドレー-会社説明資料 https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide

  求める能力・経験

  ■必須 ・新規の営業経験2年以上（商材問わず） ・数値目標達成に貪欲な気持ちを持っている方 ・基本的なITスキル ■歓迎 ・行動量の多い営業経験 ・電話での顧客対応経験 ■求める人物像 ・メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに共感し、体現いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html ・成果を追求し、その結果を正当に評価されることにやりがいを感じる方 ・数字目標の達成に強い意欲を持ち、主体的に行動できる方

  事業内容

  医療ヘルスケア領域において、人材プラットフォーム事業と医療プラットフォーム事業を展開。医療介護求人サイト「ジョブメドレー」、オンライン動画研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」、医療情報サービス「MEDLEY」、クラウド診療支援システム「CLINICS」などを提供

• エージェント求人

  🔶政策支援統括部🔶官公庁の政策実装を担うプロジェクト支援🔶パーソルグループ

  年収非公開

  • PC/Web
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 設計支援
  • マニュアル作成
  • 事務
  • 提案
  • プロジェクトマネジメント
  • BPO
  • 営業
  • 事業推進
  • 要件定義
  • プログラミング
  • プロジェクト推進
  • 法人営業
  • 品質管理
  • 運用設計
  • PMO
  • 業務設計

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔶政策支援統括部🔶官公庁の政策実装を担うプロジェクト支援🔶パーソルグループ気になる

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  仕事内容

  経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなど、国や自治体が進めている様々なプロジェクトがあります。それらのプロジェクトを推進する民間団体や企業と共に、ビジネスパートナーとして支援をするのが私たちの仕事です。理想のプランを提案して終わりではなく、クライアント先に常駐し、共に伴走しながら当事者として業務構築や課題解決まで行えるのがこの仕事の醍醐味。各チームが役割分担し、連携を密に行うことでミッションの達成を目指していきます。 【具体的には】 国や自治体のプロジェクトを推進する民間団体や企業にて、事業推進を行うビジネス支援として制度設計、業務構築、業務改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務を遂行いただきます。 ＜担当プロジェクトについて＞ エネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属。各省庁や地方自治体、業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。数名～数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 ＜各チームの役割＞ プロジェクトは原則年単位で進行。工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 １)プロジェクトマネジメント 全体の品質・納期管理、顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等 ２)制度設計支援 事業の骨子を決める業務。省庁・業界団体等との折衝、情報収集等 ３)業務構築 事務局業務の内容や手順・要件・ルール等の策定、業務マニュアルの作成等 ４)システム・Web対応 事業管理を行うシステムの要件定義、Webディレクション、RPAやSaaSツールの導入による業務自動化等 ５)ドキュメント制作 制度ルール等が記載された公的ドキュメントの作成、ノウハウ標準化資料作成等 ６)運用・業務改善 速度と品質を両立した事務処理、非効率やミス発生リスクの高い業務の改善、生産性向上施策の提案・実現等 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト（数億～数百億円規模）の各種支援 ・事務局運営　 ・プロジェクト進捗管理　 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り　 ・Webや各種ツールの整備　等 　 ◎地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築　 ・各種事務関連業務、及び効率化　 ・運用の品質改善　 ・各種ドキュメントの整備　等 担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

  求める能力・経験

  ■必須 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎　 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・国や自治体関連の業務経験者：公務員としてのみならず、関連団体や民間企業での業務従事者含む ・法人営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・プロジェクトマネジメント経験者：関わるステークホルダーを巻き込んでプロジェクト推進した事がある ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

  -

• エージェント求人

  アライアンス開発マネージャー候補（事業開発）

  800~1300万

  株式会社ココナラ東京都渋谷区

  アライアンス開発マネージャー候補（事業開発）気になる

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  仕事内容

  職務内容 【期待する役割】 ■ みずほココナラの活性化 2026年7月の媒介変更を機会に、行員が動く設計をつくり、実証済みの高質チャネルをスケールさせる。 ■ 次のアライアンス先の開発 FY28以降のグロースを支える、みずほココナラに次ぐ送客チャネルを開拓する。 【主な管掌領域と具体的なアクション】 みずほ活性化：媒介変更（2026/7）に対応した提案パッケージ・イネーブルメント（資料／スクリプト／研修）の設計。行員の活動数の担保と後工程CVRをKPIに、行員が動く動機づけ（インセンティブ・評価・成功事例の流通）まで設計する。 みずほ側との折衝：合弁・銀行のキーパーソンとの関係構築、行員ヒアリングによる紹介の摩擦要因の特定と解消。 新規アライアンス開拓：候補の選定・評価（①送客の質＝継続期間・受注率／②BPOクロスセル可能性）、条件交渉、パイロット設計、初回紹介までの伴走。次善策としてFC型代理店も検討。 BPO連携：パートナー経由でBPO商品をクロスセルできる状態をつくる。 事業計画への接続：KPI実績を経営会議・事業計画へ反映し、FY28の投資判断材料を提供。 このポジションで働く魅力 他社が真似できない“メガバンク送客チャネル”を主導する 紹介チャネルとしてメガバンクを持つのはココナラだけ。 机上の数字ではなく、みずほ経由の受注率24.3%（他チャネル平均8.3%の約3倍）、はすでに実績。 効くことは証明済みで、実証済みの高質チャネルを再スケールさせるフェーズ。 「行員が商品を売れる」状態を、最初に設計する これまで行員は案内を配るだけで、具体的な提案はできませんでした。2026年7月の「紹介→媒介」変更で、それが解禁されます。 つまり、みずほの営業現場が本当の販売チャネルに変わる機会点が来ているため、その設計を、0から作っていく仕事です。 FY30に向けた新たなアライアンスチャネルを、ゼロから設計する みずほは強力な一本目ですが二本目・三本目のチャネルはまだ白紙で、FY28以降の成長はそこをどう引くかで決まります。 最初からBPOのクロスセル・人材DB140万人・法人会員62万社、そして「メガバンクと組んでいる」という実績を前提として、 組む相手を選び、条件を設計し、送客が立ち上がるまでを主導できます。 マネージャー候補として、早期にグループマネージャーへ プルーブを経てチーム／グループマネージャーへ。経営・パートナー双方の意思決定層と対峙する職務であり、将来的に事業をまるごと率いるキャリアにつながります。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・無形商材におけるアライアンス、パートナーセールス、代理店開発、または事業開発のいずれかで3年以上の実務経験（目安）。 ・パートナー側のインセンティブ設計、または動機づけの設計に関与した経験。 ・パートナー向けイネーブルメント（提案資料・研修・認定制度）の設計経験。 ・チャネル別のKPI設計とモニタリングの実務経験（2年以上目安）。 ・社内の複数部署（営業／マーケ／CS／管理部門／法務等）を巻き込んでプロジェクトを推進した経験。 応募資格（歓迎） ・銀行・信用金庫・証券などをチャネルとした送客スキームの構築・運用経験。 ・金融機関の営業現場（RM・渉外）を動かす施策の設計経験。 ・代理店網／フランチャイズモデルの設計・立ち上げ・活性化の経験。 ・BPO／RPO／人材／SaaS／プロシェアリング等の無形商材での実務経験。 ・IS/FS/CSいずれかでのトッププレイヤー経験。 ・パートナー企業の意思決定層（部長〜役員クラス）との折衝経験。 ・事業計画の策定（TAM/SAM/SOM、PL設計）の経験。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼【一部リモート可】経営管理（医療ビッグデータ企業／予算管理メイン／フレックス制）▼

  583~727万

  メディカル・データ・ビジョン株式会社東京都千代田区

  ▼【一部リモート可】経営管理（医療ビッグデータ企業／予算管理メイン／フレックス制）▼気になる

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  仕事内容

  全社および3つの事業の予算管理や事業別収支管理の実務全般を主導していただきます。単なるデータの集計にとどまらず数値の背景にある課題を特定し経営層や事業責任者への提案まで担う重要なポジションです。 【具体的には】 ・全社および事業別の年間予算策定や月次予実管理および見込更新の運用 ・事業別損益の可視化など事業別収支管理 ・会議資料の作成や業績差異分析に基づく経営層への報告と提案 ・各事業責任者に対するコスト最適化や利益改善に向けた数字目線での提案 【職種の魅力】 ・実患者数5000万人超の国内最大級診療データベースを保有する成長企業で裁量を持って働けます。 ・室長直下で経営と事業成長に深く関与し将来的な組織中核人材を目指せます。 ・複数の事業を横断して管理するため多角的な視点での管理会計スキルが身につきます。 ・フレックスタイム制や一部リモートワークの活用が可能であり柔軟な働き方が叶います。(求人ID：482037)

  求める能力・経験

  ・企業における予算管理や予実管理および事業別収支管理などの管理会計実務経験 ・複数のステークホルダーや関係者との調整や交渉および折衝力 【歓迎】 ・IT業界や医療業界における就業経験 ・マネジメントやリーダーとしての業務経験

  事業内容

  「医療・健康分野での革新的な活動を通じ、生活者のメリット創出に貢献する」を理念に 「データネットワークサービス」と「データ利活用サービス」を2つの柱に事業を展開しています。 ■データネットワークサービス：経営支援システムを医療機関に提供し、診療情報を集積 ■データ利活用サービス：データネットワークサービスで集積された診療情報を分析して製薬メーカ等へ提供 日本最大級の量と質を誇る診療データベースを保有しており、更なるデータ利活用の促進を進めて参ります。

• 企業ダイレクト

  【営業/生成AI導入ソリューション】働きがいのある会社(GPTW)認定/在宅可

  750~950万

  ＡＩ　ＣＲＯＳＳ株式会社東京都港区

  【営業/生成AI導入ソリューション】働きがいのある会社(GPTW)認定/在宅可気になる

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  仕事内容

  グループの既存顧客基盤（絶対リーチ！SMS・Deep Predictor）を起点に、生成AI導入ソリューション／受託開発の新たな接点を創出し、顧客の課題ヒアリングから提案・見積作成・受注までをお任せします。 1,既存接点の深耕(メイン):「絶対リーチ！SMS」「Deep Predictor」の既存顧客に対し関係を深めながら受託開発・生成AI活用支援のご提案・受注に繋げます 2,顧客課題のヒアリング:顧客の業務課題・AI活用の現在地をヒアリングしPMへ引継ぎ。技術的な詳細はPM・エンジニアが担うため課題の抽出と提案の組み立てに集中できます 3,提案・見積作成:作成し受注に向けた交渉を実施 4,完全新規の開拓(副次的):発注ナビ・セミナー等

  求める能力・経験

  【必須】■法人向け（BtoB）新規開拓営業の経験（目安3年以上） 【歓迎】■SIer、もしくはIT・システム関連企業での営業経験 ■非IT企業に対して、技術的なソリューションを提案してきた経験 ■受託開発・SI案件における要件ヒアリングから見積作成までの経験■生成AI／AI領域に関する知識、または自ら学び業務に取り入れている経験 【魅力】■「Well-Being Workers Awards2025」従業員エンゲージメント部門『優秀賞』受賞企業：週2～3日程度のオフィス出社とリモートワークのハイブリッド勤務■自由闊達でフレキシブルな環境：AI最新技術を用いてご自身のアイディアを込めながらお客様の課題解決に伴走できる楽しさ

  事業内容

  Smart AI Engagement事業

• エージェント求人

  【経理DX×SaaS】企業の経理業務を「変える」ソリューション営業｜TOKIUM

  450~800万

  • 営業活動
  • 経費精算
  • 会計
  • SaaS
  • マネジメント
  • 契約管理
  • 事業推進
  • 経理
  • 商談
  • インサイドセールス/電話営業
  • メンバー
  • ヒアリング
  • 業務改善提案
  • クロージング
  • 顧客折衝
  • マーケティング
  • カスタマーサクセス設計
  • 提案
  • 営業
  • 戦略立案

  株式会社TOKIUM東京都中央区, 大阪府大阪市

  【経理DX×SaaS】企業の経理業務を「変える」ソリューション営業｜TOKIUM気になる

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  仕事内容

  TOKIUMはTHE MODEL形式で営業組織が成り立っており、クライアントの人数規模や提案プロセスに準じて役割を分担しております。これまでのご経験やスキル、志向性によって選考ポジションや配属先を相談、決定させていただきます。 対象職種 ・インサイドセールス部 ・営業部　フィールドセールス 営業や顧客折衝経験はあるが、ご自身の経験がどのポジションで活かせるか判断できない方向けの求人になります。面接では会社の説明と併せて上記ポジションの詳細の説明を行い、求職者様及び当社がお互い合意した上で適正ポジションを決定できればと思います。 ■インサイドセールス SaaS型ビジネスモデルの普及とともに、『インサイドセールス』という役割や部門は近年日本でも急速に起用が広がっています。 マーケティング → インサイドセールス → 営業(フィールドセールス） → カスタマーサクセスのファネルでビジネス部門を構築し、インサイドセールスはマーケティングが獲得したリードへのアプローチを行います。 単に商談化をすれば良いのではなく、パイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしながら、効率的な営業活動のスキーム作りを実行します。 ～ミッション～ TOKIUMのインサイドセールスは、マーケティングが獲得した顧客リードに対して、課題のヒアリングや、改善した方が良いポイントの啓蒙などを行い、「商談を創出する」ポジションです。 規模や業態、立場も様々なお客さまとのコミュニケーションの中で、企業が抱える課題を見つけるだけでなく、他企業の成功事例、法改正といった経理会計のトレンドなどを発信する役割も担います。 ～ポジションの魅力～ ・「地道で泥臭い仕事でもやり切る力」「定常業務の効率カイゼン力」「セルフ・チームマネジメント能力」が活きるポジションです ・アポ獲得のみに留まらず、様々な市場に合わせた戦略の企画立案から実行までを担当し、事業をリードする役目を担うことができます ・単なる営業の育成機関ではなく、事業推進をするために、PDCAを高速で回しながら、他部署(営業部・マーケティング部等)と連携して働くことが求められます。 ・toB営業ではあるが、クロージングと比べると状況に左右されないため努力が結果につながりやすいです 個人の熟練度が大きく組織の売上に関わってくるためやりがいを大きく感じることが出来ます ーーーー ■フィールドセールス TOKIUM経費精算、TOKIUMインボイス、TOKIUM電子帳簿保存、TOKIUM契約管理を通じた業務改善提案 経理部、情報システム部、決裁者などの利害関係者との関係構築 将来的なチームリーディング（約3〜5名のメンバーマネジメント） メンバー育成、チーム営業戦略立案等 ～ミッション～ TOKIUMのインサイドセールスは、マーケティングが獲得した顧客リードに対して、課題のヒアリングや、改善した方が良いポイントの啓蒙などを行い、「商談を創出する」ポジションです。 規模や業態、立場も様々なお客さまとのコミュニケーションの中で、企業が抱える課題を見つけるだけでなく、他企業の成功事例、法改正といった経理会計のトレンドなどを発信する役割も担います。 ～ポジションの魅力～ ・「地道で泥臭い仕事でもやり切る力」「定常業務の効率カイゼン力」「セルフ・チームマネジメント能力」が活きるポジションです ・アポ獲得のみに留まらず、様々な市場に合わせた戦略の企画立案から実行までを担当し、事業をリードする役目を担うことができます ・単なる営業の育成機関ではなく、事業推進をするために、PDCAを高速で回しながら、他部署(営業部・マーケティング部等)と連携して働くことが求められます。 ・toB営業ではあるが、クロージングと比べると状況に左右されないため努力が結果につながりやすいです 個人の熟練度が大きく組織の売上に関わってくるためやりがいを大きく感じることが出来ます

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・大卒以上 ・1年以上の営業経験（有形・無形/個人・法人問わず） ・または、プロジェクトマネジメント経験 ・自走しながら業務を遂行するマインド

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼カスタマーサクセス（マネージャー候補/KiteRa Pro）▼

  650~850万

  株式会社KiteRa東京都港区

  ▼カスタマーサクセス（マネージャー候補/KiteRa Pro）▼気になる

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  仕事内容

  『KiteRa Pro』『ヨクスル』におけるカスタマーサクセス組織のマネージャー候補として、顧客への価値提供の強化、リテンション活動の推進、チームマネジメント、業務プロセスの改善を担っていただきます。現在のCS組織は、これまでの成功パターンを活かしながらも、顧客層・マーケット・事業フェーズの変化に合わせて、組織の運営体制や顧客への向き合い方を大きく変えていく必要があります。現場の実態を見ながら、必要な打ち手を考え実行し、組織を前に進めていく役割です。 ■具体的な業務内容 1. カスタマーサクセス戦略・顧客価値向上の推進 ・顧客層や事業フェーズの変化を踏まえたCS戦略の立案・推進 ・オンボーディング／アダプションにおけるKPI・ヘルススコアの設計・改善 ・契約更新・リテンション強化に向けた施策の企画・推進 ・変化する市場・顧客環境を踏まえ、新たなCS像を構築する ■２．チームマネジメント・組織運営 ・メンバーの目標設定・評価・1on1・フィードバック・育成 ・変化する事業フェーズに応じたチーム運営や業務改善の推進 ・他グループとの連携体制の強化・推進 ■３．カスタマーコミュニティ活動の促進 既存顧客向けセミナー・イベントの企画・運営 ユーザーコミュニティなど、顧客エンゲージメント向上に向けた施策の企画立案 ■組織構成・関わるチーム 配属となる Pro事業本部 は「マーケティング」「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」のTHE MODEL型組織で事業を推進。今回配属となる カスタマーサクセスグループ は 15名 のメンバーが在籍。「KiteRa Pro」チームと「ヨクスル」チームの2つの体制があり、メンバー一人ひとりが裁量を持ち、主体的に取り組んでいます。将来的にPro事業本部の中核人材として、組織での成果最大化を担っていただきます。(求人ID：479105)

  求める能力・経験

  ・法人営業もしくはカスタマーサクセスの実務経験（目安：5年以上） ・チームでの施策立案・推進、もしくはチームリード／マネジメント経験 ・顧客データやKPIをもとに改善を回してきた経験 【歓迎】 ・SaaS業界でのカスタマーサクセス経験 ・アップセル・クロスセルの戦略設計・推進経験 ・解約率低減、リテンション改善施策の立ち上げ経験 ・社労士業界への理解、または業界知見 ・部署横断でのプロジェクト推進経験

  事業内容

  私たちは、事業会社や社労士に向けた社内規程の作成/管理を効率化するSaaS『KiteRa』の開発および提供をしています。 社内規程は安心して働けるための相互尊重のルールであり、働く人々の生活をより豊かにするために欠かせないものです。 私たちが提供する『KiteRa』では、規程担当者や社労士の方が持つ課題を解消し、 社会環境の変化に柔軟に対応できる基盤づくりをサポートすることで、本質的な企業価値向上へ導きます。