【施設管理】夜勤転勤無でワークライフバランス◎大学施設の保守&FM統括
500~700万
学校法人文理学園
大分県大分市
500~700万
学校法人文理学園
大分県大分市
建築施工管理
大学等教育機関の運営を行う学校法人にて、広大な施設の保守点検や修繕計画の統括をお任せします。安全で快適な学習環境を創り出すことによって、約2,400名の学生や教職員のより良い日常に貢献できる仕事です。 ■施設・設備の保守点検と進行管理:電気、空調、消防などの定期点検や法定点検のスケジュールを組み、進捗を管理します。 ■修繕・改修プロジェクトの推進:施工関連業者との交渉や発注を行います。経年劣化や現場ニーズに応じた小規模修繕、レイアウト変更を企画し進捗管理まで担います。
【必須】外部業者との折衝経験と基本的なPCスキル 【転職志向性】この転職で社会貢献度の高い環境での活躍をかなえたい方 【仕事観】課題を見つけ関係者と協力して解決へ導くことにこだわりを持っている方 【魅力】■働く環境の多様化に対応する前向きな増員募集 施設やオフィスの安全性向上、快適性の強化、省エネ対応などファシリティ管理の高度化を進めるためのリーダー採用です。 ■先端的なマネジメントに挑戦できる環境 施設管理におけるDX推進や脱炭素施策の導入など、時代に合わせた新しい取り組みに挑戦し、専門性を大きく高められます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~700万円 月給制 月給 410,000円~580,000円 月給¥410,000~¥580,000 基本給¥410,000~¥580,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
08:30~17:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏季休暇・年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日補足】特別休暇、育児介護休業、子の看護休暇、介護休暇制度 等 【募集背景】 2026年4月より新人事制度の導入を開始し、5年間の移行期間の中で更なる制度改善と運用改革を推進します。制度運用のほか、インナーブランディングや新たな福利厚生の検討など、野心的な人事施策の実行にも共に挑戦していくための募集です。 【経験を存分に活かせます】 大学の業務にはまだアナログな部分も多く残されています。だからこそ、民間企業での経験や、ITツールの活用、業務効率化のノウハウをお持ちの方を求めています。「教育に関わりたい」「人を支える仕事がしたい」「長く働ける場所を探している」という思いをお持ちの方、ぜひ学校法人というフィールドで、これまでのキャリアをフルに活かして組織改革を牽引してください。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
施設管理チームへの配属です。少数精鋭の組織で、各自が専門性を活かしながらキャンパス全体の安全と快適な環境づくりに貢献しています。
無
大分県大分市大字一木1727番地162
JR日豊本線大在駅
屋内全面禁煙
マイカー通勤可(規定有)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可)
無
有
■昇給年1回(4月) ■住宅手当 ■家族手当 ■表彰制度 【本学の特徴】 私学ならではの自由な発想で独自の教育システムを構築できる環境があります。改革マインドを強く持った経営層やスタッフ陣と共に、AIやDXなどの最新技術やトレンドを積極的に学びながら、圧倒的なスピード感を持って業務に取り組むことができます。「産学一致」の理念を深く追求し、新しい教育の実現と学校法人の未来に向けて、常に前向きな姿勢で共に挑戦し続けていただける熱意ある仲間を心よりお待ちしています。 ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。
1名
1~2回
筆記試験:無
■企業特色:大分県で大学・高校を運営し、時代に合わせた教育改革に挑戦。 ■ポジションの特色:約2,400名が通う広大なキャンパスの安全と快適を創り出す。
■教育に貢献するやりがいのある環境 私たちは大学と高校を運営する学校法人です。教壇に立つ仕事ではありませんが、学生や生徒の毎日は、私たちの仕事の積み重ねの上にあります。入学から卒業までの仕組みを整え、先生が教育に集中できる環境をつくり、社会の変化に合わせて学校のあり方を見直していく。進路に悩む学生や成長していく生徒たちの姿を、少し離れた場所から見守り続ける、非常に社会的意義の大きな仕事です。
〒870-0397 大分県大分市大字一木1727番地162
■日本文理大学 ■日本文理大学附属高等学校
学校教育・研究
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~500万
◇大分市や県などから受注を受け、学校の改修工事などの建築工事管理を行う当社にて、施工管理のメンバーをお任せします。 ◇1現場複数人体制での管理×無理のない受注・工期設定で働きやすさ抜群です。 ◇入社後当面は、先輩社員の現場に補助として配属され、報告書類の作成や進捗の写真撮影などをしつつ、資格取得を目指します。 【業務内容】 ■建築工事の現場管理業務(工事のスケジュールや工程管理、現場の安全管理、品質管理、原価管理、プロジェクト全体の計画、予算管理 等) ■大分県外への出張なく原則直行直帰、1現場2名以上の体制の為、無理なく就業いただけます。
【必須】■建設業界に関する何かしらのご経験をお持ちの方 ★お気軽にご応募ください★運転免許はAT限定OK!自家用車にて直行直帰が可能です。できる限り現職の年収を維持いただける想定です! 【企業/求人の魅力】 ■働きやすい環境:5,000万規模の工事でも原則2名以上の管理者をつけ、事務の方の現場サポートも実施する等分業体制が整っている為、残業少なく年間休日125日を実現しています。県外案件はなく、直行直帰可能な為移動も過度な負荷がかからないのも魅力。長期的に勤務いただけます。 ■挑戦を応援する社風:資格講座の費用負担をはじめ、成長を支援する社風。失敗してもフォローいただける環境が魅力◎
〇建築工事:公共工事、アフリカンサファリ施設維持保全工事、TOTO大分工場施設維持保全工事 等 〇土木工事:小河川・小港湾のしゅんせつ工事
350~500万
◇県や市などの官公庁や、民間企業様から建築工事を請負う当社にて、建築施工管理業務の補助メンバーをお任せ。 ◇実際に工事をするのではなく、「品質良い工事を安全かつ効率的に完了させる管理者」の業務です。 ◇入社後当面は、先輩社員に同行し報告書の作成等を行いつつ、徐々に技術知識を身に着け資格取得を目指します。 【具体的な業務内容】 ■学校や公民館等、公共施設の改修工事(リフォーム)がメインです。 ■建築工事の現場管理業務(工事のスケジュールや工程管理、現場の安全管理、品質管理、原価管理、プロジェクト全体の計画、予算管理 等)
<未経験歓迎>お気軽にご応募ください! ■普通自動車運転免許(AT限定可/通勤は自家用車にて直行直帰)■パソコン操作(Word、Excel)ができる方 【企業/求人の魅力】 ■挑戦を応援する社風:資格講座の費用負担をはじめ、成長を支援する社風。失敗してもフォローいただける環境が魅力◎ ■働きやすい環境:5,000万規模の工事でも原則2名以上の管理者をつけ、事務の方の現場サポートも実施する等分業体制が整っている為、残業少なく年間休日125日を実現しています。県外案件はなく、直行直帰可能な為移動も過度な負荷がかからないのも魅力。長期的に勤務いただけます。
〇建築工事:公共工事、アフリカンサファリ施設維持保全工事、TOTO大分工場施設維持保全工事 等 〇土木工事:小河川・小港湾のしゅんせつ工事
318~800万
【お仕事内容】建設(施工)プロジェクトにて 工程管理や品質管理といった業務を担います。はじめは記録や、書類整理等、無理なく業務をお任せしていきます◎入社後研修センターで3週間の研修があります★ 研修ではどんな仕事?といった根本のところから、業界用語や構造、材料、図面作成、安全管理など 17日間ものづくりの基礎から学べます! 【魅力】■基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境です◎ ■業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から 建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。
★★★業界職種不問★★★ ※スキルやご意向に応じてお任せする業務を決定いたします。 【主要取引先例(一部を記載しています。当社HPもご覧ください)】 株式会社竹中工務店/清水建設株式会社/鹿島建設株式会社/株式会社大林 組/大成建設株式会社/戸田建設株式会社/大和ハウス工業株式会社 ≪当社HP:http://www.technopro-construction.com/≫
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
400~650万
◆大手スーパーゼネコンとのお取引も多い当社にて、オフィスビルや商業 施設、官庁物件など様々な案件の新築工事や改修工事の施工管理業務をお任せします。 【魅力】~建設エンジニアとしてしっかりキャリア形成できます~ ■ご担当いただく案件はご自身の希望と適性を考慮し決定します。 ■案件数は業界トップクラス!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。 ■経験の浅いエンジニアに向けたフォローアップ研修制度も充実 (東京に技術研修センター完備)。
【必須】■施工管理としての実務経験(分野/年数/案件規模不問) ■今の働き方を改善し、より良い環境で長く活躍したい意欲のある方 【歓迎】■1級・2級施工管理技士(建築/土木/管工事/電気/プラント等) ■現場監督や所長、またはそれに準ずるマネジメント経験をお持ちの方 「これまでは中小規模の現場ばかりだったが、大手案件に挑戦したい」「残業を減らしてメリハリをつけて働きたい」といった、環境を変えてキャリアを築いていきたいという前向きなご志向を歓迎します。
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
400~600万
■宇佐市近郊の建設現場における工事管理・監督業務■官公庁への提出書類作成■社用車を使用した現場移動■高級住宅や公共工事を中心とした案件を担当。 【具体的には】宇佐市近郊の建設現場にて、工事の進捗管理や品質管理、予算管理を行います。また、官公庁への提出書類をパソコンで作成する業務も含まれます。案件は高級注文住宅や公共工事が中心で、最近では鉄骨やRC構造の大型物件も増加中です。現場への移動には社用車(軽・普通車)を使用します。即戦力として、資格を活かしながら幅広い案件に携わることができます。
【必須経験】1級建築施工管理技士の資格を保有していること■施工管理の実務経験がある方■普通自動車免許をお持ちの方【歓迎する経験】高級住宅や公共工事の施工管理経験 【魅力】 ■残業は月10時間未満で少なく、プライベートと両立しやすい環境 ■高級住宅や公共工事など多様な案件に携われる
工務店
318~354万
建設(施工)プロジェクトにて 工程管理や品質管理といった業務を担います。入社はじめは記録や、書類整理等、無理なく業務をお任せいたします◎ 【魅力】〇約1カ月の合同研修を実施 研修では建設業とは?といった根本のところから、業界用語や構造、材料、図面作成、安全管理など 約17日間ものづくりの基礎から学べます! 〇初めての一人暮らしのためにかかる諸経費は会社負担 家賃・引っ越し代会社負担!家具家電付の単身寮完備! ※本人負担ゼロ!! ※会社規定あり
~ 未経験歓迎|U・Iターン歓迎|一人暮らしデビュー応援! ~ 【対象者】■九州全域の赴任が可能な方 ■第一種運転免許普通自動車(AT可) ■社宅あり(家具家電付き:自己負担実質0円※規定あり) ■引越費用補助(入社時・異動時は会社が全額負担)
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
400~650万
これまでのご経験や得意分野、今後の希望キャリアをお伺いした上で、最適なプロジェクトにて施工管理業務(安全・品質・工程・原価管理など)をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない 【プロジェクト例】※領域は希望を最大限考慮 建築分野(マンション/ビル/駅/公共施設等)、土木分野(道路/橋梁/トンネル/ダム等)、設備分野(空調/衛生/電気等)、プラント分野(各種プラント建設・定修工事) 【ポジションの魅力】経験に応じて年収UPしていける評価制度があります。スーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンを中心に、サブコン、大手ハウスメーカー等、全国の優良建設会社が手掛けるプロジェクトに参画できます。
【必須】■施工管理としての実務経験(分野/年数/案件規模不問) ■今の働き方を改善し、より良い環境で長く活躍したい意欲のある方 【歓迎】■1級・2級施工管理技士(建築/土木/管工事/電気/プラント等) ■現場監督や所長、またはそれに準ずるマネジメント経験をお持ちの方 「これまでは中小規模の現場ばかりだったが、大手案件に挑戦したい」「残業を減らしてメリハリをつけて働きたい」といった、環境を変えてキャリアを築いていきたいという前向きなご志向を歓迎します。
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
500~1100万
お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が、実際の住まいとして完成するまでの指揮・監督業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工現場における「工程管理、品質管理、原価管理、安全管理、環境管理」の5大管理 ・協力業者の手配、職人さんへの直接指揮/現場監督 ・建設予定地の事前下見、工事段取りの構築 ・お施主様(お客様)への進捗報告、現場での立ち会い/コミュニケーション 【求人の魅力】 ■年間休日120日/完全週休2日制(土日祝)/月平均残業17時間 ■積算・発注・予算管理は専門部署が担当し、現場管理に専念できる体制 ■職人を直接指揮・監督し、高品質な住まいづくりを推進 ■お施主様や協力会社との距離が近く、信頼関係を築きながら働ける環境 ■賞与年2回・退職金制度・確定拠出年金制度など福利厚生も充実
下記のご経験・ご資格をお持ちの方 ・施工管理のご経験(規模・構造不問) ・一級または二級建築士 ・1級または2級建築施工管理技士 ・1級または2級建築施工管理技士補
◆木造注文住宅の建築・販売 ◆自社グループ工場での住宅部材の開発・生産 ◆メンテナンス事業 ◆住宅ローン事業 ◆マンション事業 ◆海外事業 ◆メガソーラー事業
400~650万
これまでのご経験や得意分野、今後の希望キャリアをお伺いした上で、最適なプロジェクトにて施工管理業務(安全・品質・工程・原価管理など)をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない 【プロジェクト例】※領域は希望を最大限考慮 建築分野(マンション/ビル/駅/公共施設等)、土木分野(道路/橋梁/トンネル/ダム等)、設備分野(空調/衛生/電気等)、プラント分野(各種プラント建設・定修工事) 【ポジションの魅力】経験に応じて年収UPしていける評価制度があります。スーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンを中心に、サブコン、大手ハウスメーカー等、全国の優良建設会社が手掛けるプロジェクトに参画できます。
【必須】■施工管理としての実務経験(分野/年数/案件規模不問) ■今の働き方を改善し、より良い環境で長く活躍したい意欲のある方 【歓迎】■1級・2級施工管理技士(建築/土木/管工事/電気/プラント等) ■現場監督や所長、またはそれに準ずるマネジメント経験をお持ちの方 「これまでは中小規模の現場ばかりだったが、大手案件に挑戦したい」「残業を減らしてメリハリをつけて働きたい」といった、環境を変えてキャリアを築いていきたいという前向きなご志向を歓迎します。
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
500~700万
◎フレックスタイム制なので、早上がり‧遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分⼿当充実! ◎⼤⼿企業で業績安定!評価制度で頑張った分の報酬あり! ◇東建コーポレーションの施⼯管理のやりがいは?◇ 少⼦⾼齢化や資産活⽤の観点から⼟地活⽤のニーズは⾼く、相続した⼟地をどう扱うかという問題は当社のような専⾨家への相談が必須となります。 お客様が安⼼して当社に⼟地をお任せいただけるのは、物件を⼊居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を⾼品質に仕上げていくのがこの施⼯管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築⼯事に係る「事前の段取り」「⼯事中の進⾏管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ‧いつ、どこに、何⼈の業者や重機の⼿配が必要か?の計画および⼿配 ‧作業スケジュール(⼯程表)を作成し、⽇程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎⼯事中の進⾏管理 ‧⼯事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の⽇程調整や⼯程の組み換えなど) ‧安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ‧残業は閑散期で⽉間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社⾵として早期退社を進めており、年々削減傾向です ‧⼟⽇祝⽇休みの年間休⽇127⽇です。着⼯時、完⼯時は忙しくなり、休⽇出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休⽇がとれる環境です。 ‧フレックス制を採⽤しており、残業が⻑引いた次の⽇は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に⾏っていただく⽅が不利益を被らぬように様々な⼿当てをご⽤意しています。 ◇帰省旅費(⽉1回往復分)+家族⾏事の際の旅費(誕⽣⽇、結婚記念⽇、学校の運動会、発表会など) ◇赴任⼿当⽉7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ‧受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ‧毎⽉ランキング形式で担当棟数が可視化され、⾃⾝の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ‧優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が⽀給される仕組みとなります(数⼗万〜百万円)
【必要業務経験】 ■必須条件: ⼀級建築施⼯管理技⼠をお持ちの⽅ 【学歴】 設定なし
【アパート∕賃貸マンションの提案を中⼼に、業界内でのシェア拡⼤と商品の拡充を図る】 ⼟地活⽤を提案する総合建設企業として、賃貸マンションやアパートの企画‧設計‧施⼯から、⼊居者斡旋、管理‧運営までをトータルでサポートしています。主⼒事業である「リース建築事業」と「ホームメイト」のブランドで全国的な不動産仲介ネットワークを展開しています。現在の事業基盤を着実に強化するとともに、将来の成⻑を⾒据えたDX化や⽣成AIの活⽤にも積極的に取り組んでおります。