【介護職の方へ】体力負担・夜勤なしで年収340万〜550万円！未経験から楽天モバイルショップスタッフ

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  🔷学習塾から異業界にチャレンジしたい方必見！🔷複数名の転職実績あり！楽天モバイルショップスタッフ

  340~550万

  楽天トータルソリューションズ株式会社東京都世田谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  🔷学習塾から異業界にチャレンジしたい方必見！🔷複数名の転職実績あり！楽天モバイルショップスタッフ気になる

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  仕事内容

  ■ 弊社での学習塾からの転職ご支援実績（一部抜粋） ・24歳男性：塾講師（年収320万円）⇒ 楽天モバイルショップスタッフ／大阪府（年収370万円） ・37歳男性：塾講師（年収340万円）⇒ 楽天モバイルショップスタッフ／福島県（年収345万円） 本日、実際に転職された方が入社後に実感された「リアルな働き方の変化」とともに、本求人のご案内をさせていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 学習塾出身者が実感した3つの変化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1️⃣ 労働環境・生活リズムの劇的な改善 前職は月30〜40時間の残業や休憩が取りづらい環境でしたが、転職後は実働7.5時間・残業基本なし（長くて1日40分程度）。シフト制で希望休も取りやすく、日中中心の規則正しい生活を取り戻せています。 2️⃣ 「塾での営業・運営経験」が高評価！ 学習塾での「新規問合せ・来校者への料金プランのご提案」「生徒一人ひとりに合わせた提案」「講師のマネジメント」などの経験は、携帯ショップでの接客・店舗運営と非常に親和性が高く、面接でも強いアピール要素となります。 3️⃣ 成果が直接還元されるインセンティブ体制 正当に結果が評価される仕組みとなっており、目標達成での手当や上乗せインセンティブにより最大月30万円の支給も可能。モチベーション高く取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 本求人の魅力ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 大手直営の安定基盤：楽天グループ100%出資会社での正社員雇用 ✅ 好待遇：想定年収340万〜550万円＋毎月1.2万円の食事手当支給＋成果インセンティブ ✅ 充実した研修制度：同期との集合研修や動画学習、先輩が横につくOJTなど万全のフォロー体制 ✅ 柔軟な面談対応：お仕事終わりの夜間帯（20時〜22時開始など）での選考対策・ご相談も歓迎です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求人概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【企業名】楽天トータルソリューションズ株式会社（楽天グループ100%出資） 【職 種】楽天モバイルショップスタッフ／店舗マネージャー候補（正社員） 【勤務地】ご希望の都道府県内の運営店舗（※転勤なしの選択も可能） 【給 与】年収 340万円～550万円＋毎月12,000円の食事手当＋成果インセンティブ 〇業務内容 店舗スタッフ（RCREW）として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」／楽天について／楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 〇具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般

  求める能力・経験

  必須要件： ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎要件： ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方（業界不問） ・フットワークの軽い方

  事業内容

  【楽天グループについて】 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 【楽天トータルソリューションズについて】 楽天グループ株式会社100%出資会社で、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供を行っています。

• エージェント求人

  🔶現年収から大幅アップも可能🔶楽天グループ正社員（直営店スタッフ）／月1.2万円の食事手当あり

  340~550万

  楽天トータルソリューションズ株式会社東京都新宿区

  🔶現年収から大幅アップも可能🔶楽天グループ正社員（直営店スタッフ）／月1.2万円の食事手当あり気になる

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  仕事内容

  ＜求人概要＞ 通信業界の第4のキャリアとして２０２０年にMNOサービスを開始した楽天モバイル。そのオフライン販売を担い、楽天グループにおけるリアルな顧客接点の中核を担うポジションです。携帯電話の販売にとどまらず、楽天エコシステムの窓口として、楽天グループサービスの魅力をエンドユーザーに直接伝えていただきます。 多彩なバックボーンを持つ人材が集まり、オープンでフレンドリーな職場環境が魅力です。ひとり一人が自由に意見を発信し、互いに尊重しあう文化が根付いています！ その他、早期のキャリアアップも可能であり、そちらに伴う年収アップも見込めるポジションです。今後しっかり年収アップを図っていきたい方にもおすすめです！ 〇組織説明 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 〇募集背景 ・新規店舗拡大に伴い、組織力強化のため。 ・楽天モバイルユーザー最大化のための人員強化のため。 〇業務内容 店舗スタッフ（RCREW）として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」／楽天について／楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 〇具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般

  求める能力・経験

  必須要件： ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎要件： ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方（業界不問） ・フットワークの軽い方

  事業内容

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• エージェント求人

  🔷関西地区で勤務希望の方必見！🔷楽天モバイルショップ店員(正社員)/年収～550万円

  340~550万

  楽天トータルソリューションズ株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  🔷関西地区で勤務希望の方必見！🔷楽天モバイルショップ店員(正社員)/年収～550万円 気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 本ポジションで叶う成果還元とキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・評価は結果主義・数値主義：年齢や社歴に関わらず、年間での目標達成度がクリアに評価される仕組みです。 ・モチベーションを高めるインセンティブ：目標達成で3万円支給＋1件ごとに3,000円上乗せなど、最大月30万円のインセンティブ制度が整っています。 ・明確なキャリアパス：店舗クルーから店長（So）、サービスマネージャー（RSV）へ早期ステップアップが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 働きやすさと安心の環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 残業は月10〜15時間程度（実働7.5時間でワークライフバランスも確保） ✅ 基本給＋賞与＋毎月1.2万円の食事手当を別途支給 ✅ 充実した動画研修＆本部社員による月1回の面談フォローあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求人概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【企業名】楽天トータルソリューションズ株式会社（楽天グループ100%出資） 【職 種】楽天モバイルショップスタッフ／店舗マネージャー候補（正社員） 【勤務地】ご希望の都道府県内の運営店舗 【給 与】年収 340万円～550万円（毎月1.2万円の食事手当／インセンティブ別途支給） 〇業務内容 店舗スタッフ（RCREW）として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」／楽天について／楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 〇具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般

  求める能力・経験

  必須要件： ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎要件： ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方（業界不問） ・フットワークの軽い方

  事業内容

  【楽天グループについて】 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 【楽天トータルソリューションズについて】 楽天グループ株式会社100%出資会社で、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供を行っています。

• エージェント求人

  🔷東海・甲信越地区で勤務希望の方必見！🔷楽天モバイルショップ店員(正社員)/年収～550万円

  340~550万

  楽天トータルソリューションズ株式会社愛知県名古屋市, 静岡県静岡市, 新潟県新潟市

  🔷東海・甲信越地区で勤務希望の方必見！🔷楽天モバイルショップ店員(正社員)/年収～550万円気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 本ポジションで叶う成果還元とキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・評価は結果主義・数値主義：年齢や社歴に関わらず、年間での目標達成度がクリアに評価される仕組みです。 ・モチベーションを高めるインセンティブ：目標達成で3万円支給＋1件ごとに3,000円上乗せなど、最大月30万円のインセンティブ制度が整っています。 ・明確なキャリアパス：店舗クルーから店長（So）、サービスマネージャー（RSV）へ早期ステップアップが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 働きやすさと安心の環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 残業は月10〜15時間程度（実働7.5時間でワークライフバランスも確保） ✅ 基本給＋賞与＋毎月1.2万円の食事手当を別途支給 ✅ 充実した動画研修＆本部社員による月1回の面談フォローあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求人概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【企業名】楽天トータルソリューションズ株式会社（楽天グループ100%出資） 【職 種】楽天モバイルショップスタッフ／店舗マネージャー候補（正社員） 【勤務地】ご希望の都道府県内の運営店舗 【給 与】年収 340万円～550万円（毎月1.2万円の食事手当／インセンティブ別途支給） 〇業務内容 店舗スタッフ（RCREW）として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」／楽天について／楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 〇具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般

  求める能力・経験

  必須要件： ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎要件： ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方（業界不問） ・フットワークの軽い方

  事業内容

  【楽天グループについて】 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 【楽天トータルソリューションズについて】 楽天グループ株式会社100%出資会社で、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供を行っています。

• エージェント求人

  ソフトバンクショップ【販売クルー】未経験歓迎！平均残業10時間以内・正社員登用制度あり（年2回実施）

  296~335万

  ソフトバンク株式会社東京都千代田区

  ソフトバンクショップ【販売クルー】未経験歓迎！平均残業10時間以内・正社員登用制度あり（年2回実施）気になる

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  仕事内容

  【未経験歓迎！全国のソフトバンク取扱店での提案・販売・契約スタッフ】 全国の家電量販店等にあるソフトバンク取扱店舗にて、スマートフォンやタブレット端末の販売、各種ブロードバンドサービス（SoftBank 光など）の提案、契約手続き、アフターフォロー業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・お声がけ・ヒアリング：ご来店された幅広い層のお客様へ積極的にお声がけを行い、利用状況、予算、お好みやご不満点を丁寧にお聞きします。 ・提案・契約：お客様のニーズに最適な端末（スマホ・タブレット等）や料金プラン、インターネット回線をご提案し、契約手続きを行います。 ・売場管理・イベント運営：店舗内の商品レイアウト変更やPOP作成、販促イベントの企画・運営等を行います。 ■未経験でも安心してスタートできる充実の環境 手厚い研修＆OJTサポート 入社時に職種や地域に合わせた研修を実施。店舗配属後も先輩クルーがOJTで丁寧にサポートします。 提案のコツは「実体験」 実際に様々な商品やサービスに触れることで、機能やメリットを自分の言葉でお客様へ伝えられるようになります。 ■残業少なめで働きやすい環境 月間の平均残業時間は10時間以内（1日あたり1時間以下）。ワークライフバランスを保ちながら長く働ける環境が整っています。 ■スピード感のある正社員登用制度 半年に1回の更新（通算上限5年）の中で、最短1年の勤務後に正社員登用試験（年2回実施：SPI・面接）へ挑戦可能。毎年約100名が正社員へステップアップしています。 ■明確なキャリアステップ 販売クルー（契約社員）からスタートし、販売職正社員、スーパーバイザー、エリアマネージャーなど、実績や適性に応じたキャリアアップが可能です。

  求める能力・経験

  応募条件（必須） 【学歴】高卒以上 【必須要件】 ・土日祝日を含む所定のシフト勤務に対応できる方 ・店舗内での接客、商品案内、契約手続き等の業務を、所定の勤務時間にわたり継続して行える方（休憩時間を除く実働8時間のうち、原則として立位で行う時間が大半を占めます） ※職種未経験OK・業種未経験OK

  事業内容

  移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供を行っています。通信事業を基盤に、最新技術を活用した革新的なサービスを創出しています。

• 企業ダイレクト

  Φ【愛知エリア】携帯販売スタッフ/★未経験・正社員を目指したい方歓迎！！

  322万~

  ＴＴＣホールディングス株式会社愛知県内

  Φ【愛知エリア】携帯販売スタッフ/★未経験・正社員を目指したい方歓迎！！気になる

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  仕事内容

  入社後すぐに、当社グループのティー.ティーコーポレーションに出向、お客様のライフスタイルに合わせたスマートフォンや光ブロードバンドのご提案をお任せします。 【魅力】業務を通じてコミュニケーション力、ヒアリングから提案力、商品購入やプラン変更へ意思決定いただくクロージング力等様々なスキルを身に着けることができます。お客様はモバイルを購入される際ご自身の用途に最適なプランを十分に理解していないことが少なくありません。そのため適切なヒアリングから使用用途にあった商品・プランを適切に伝えることが求められ、購入へのクロージング力が必要になってきます。

  求める能力・経験

  ＼＼未経験・第二新卒大歓迎／／ 丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。まずはお気軽にご応募ください。 【キャリア】まずは接客販売力を身に着けていただきますが、当社には様々はキャリアの選択肢がございます。販売員からさらに上の社員の人材教育、複数店舗を巡回し売り場をサポートするラウンダー業務、更にはメーカーやキャリア様へ新規案件、アライアンス獲得に向けた法人営業などご意欲次第でキャリアアップや役職アップの選択肢が多くございます。

  事業内容

  ◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務

• 企業ダイレクト

  Φ【東京エリア】携帯販売スタッフ/★未経験・正社員を目指したい方歓迎！！

  322万~

  ＴＴＣホールディングス株式会社東京都23区内, 東京都23区外

  Φ【東京エリア】携帯販売スタッフ/★未経験・正社員を目指したい方歓迎！！気になる

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  仕事内容

  入社後すぐに、当社グループのティー.ティーコーポレーションに出向、お客様のライフスタイルに合わせたスマートフォンや光ブロードバンドのご提案をお任せします。 【魅力】業務を通じてコミュニケーション力、ヒアリングから提案力、商品購入やプラン変更へ意思決定いただくクロージング力等様々なスキルを身に着けることができます。お客様はモバイルを購入される際ご自身の用途に最適なプランを十分に理解していないことが少なくありません。そのため適切なヒアリングから使用用途にあった商品・プランを適切に伝えることが求められ、購入へのクロージング力が必要になってきます。

  求める能力・経験

  ＼＼未経験・第二新卒大歓迎／／ 丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。まずはお気軽にご応募ください。 【キャリア】まずは接客販売力を身に着けていただきますが、当社には様々はキャリアの選択肢がございます。販売員からさらに上の社員の人材教育、複数店舗を巡回し売り場をサポートするラウンダー業務、更にはメーカーやキャリア様へ新規案件、アライアンス獲得に向けた法人営業などご意欲次第でキャリアアップや役職アップの選択肢が多くございます。

  事業内容

  ◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務

• 企業ダイレクト

  【小平小川町/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度

  350~380万

  株式会社エムデジ東京都小平市

  【小平小川町/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度気になる

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  仕事内容

  新規契約や機種変更、回線契約、各種プラン申込、見積作成、料金説明、故障受付などの接客業務を担当。電話対応や問い合わせ対応、売上管理、在庫確認・発注、店内レイアウトや清掃、出張での商品案内など店舗運営 ■キャリアステップ：大きく分けると、店舗責任者等を目指す道と接客販売のプロ（シニアスタッフ）になる道があります。全社員が半年ごとの目標を自身で設定し、年4回上司との面談の中で振り返りや軌道修正を行っています。『キャリアパス』…社員⇒副店長→店長→課長代理⇒課長⇒部長※目安として課長代理は自店＋2～3店舗の管理を行い、課長は7～10店舗の管理を行っていただきます。

  求める能力・経験

  ■未経験歓迎！■入社後は教育担当の社員がマンツーマンで接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えてます。近隣店舗との連携も多く、年代の近い社員との交流も活発なのも特徴です！ ■社風：個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風。子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身の生活に合わせた働き方を実現しています（弊社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能）産休、育休から復職した社員は子供が小学校4年生まで時短勤務OK！などライフスタイルに変化があっても働き続けることができる環境です。

  事業内容

  携帯電話ショップ運営、フィットネス施設運営、 ビジネスソリューション事業、オンラインショップ事業、 エネルギー事業

• 企業ダイレクト

  【小平天神町/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度

  350~380万

  株式会社エムデジ東京都小平市

  【小平天神町/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度気になる

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  仕事内容

  新規契約や機種変更、回線契約、各種プラン申込、見積作成、料金説明、故障受付などの接客業務を担当。電話対応や問い合わせ対応、売上管理、在庫確認・発注、店内レイアウトや清掃、出張での商品案内など店舗運営 ■キャリアステップ：大きく分けると、店舗責任者等を目指す道と接客販売のプロ（シニアスタッフ）になる道があります。全社員が半年ごとの目標を自身で設定し、年4回上司との面談の中で振り返りや軌道修正を行っています。『キャリアパス』…社員⇒副店長→店長→課長代理⇒課長⇒部長※目安として課長代理は自店＋2～3店舗の管理を行い、課長は7～10店舗の管理を行っていただきます。

  求める能力・経験

  ■未経験歓迎！■入社後は教育担当の社員がマンツーマンで接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えてます。近隣店舗との連携も多く、年代の近い社員との交流も活発なのも特徴です！ ■社風：個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風。子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身の生活に合わせた働き方を実現しています（弊社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能）産休、育休から復職した社員は子供が小学校4年生まで時短勤務OK！などライフスタイルに変化があっても働き続けることができる環境です。

  事業内容

  携帯電話ショップ運営、フィットネス施設運営、 ビジネスソリューション事業、オンラインショップ事業、 エネルギー事業

• 企業ダイレクト

  【東村山市/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度

  350~380万

  株式会社エムデジ東京都東村山市

  【東村山市/モバイルショップ】未経験歓迎！転勤無/120日休/研修制度気になる

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  仕事内容

  新規契約や機種変更、回線契約、各種プラン申込、見積作成、料金説明、故障受付などの接客業務を担当。電話対応や問い合わせ対応、売上管理、在庫確認・発注、店内レイアウトや清掃、出張での商品案内など店舗運営 ■キャリアステップ：大きく分けると、店舗責任者等を目指す道と接客販売のプロ（シニアスタッフ）になる道があります。全社員が半年ごとの目標を自身で設定し、年4回上司との面談の中で振り返りや軌道修正を行っています。『キャリアパス』…社員⇒副店長→店長→課長代理⇒課長⇒部長※目安として課長代理は自店＋2～3店舗の管理を行い、課長は7～10店舗の管理を行っていただきます。

  求める能力・経験

  ■未経験歓迎！■入社後は教育担当の社員がマンツーマンで接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えてます。近隣店舗との連携も多く、年代の近い社員との交流も活発なのも特徴です！ ■社風：個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風。子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身の生活に合わせた働き方を実現しています（弊社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能）産休、育休から復職した社員は子供が小学校4年生まで時短勤務OK！などライフスタイルに変化があっても働き続けることができる環境です。

  事業内容

  携帯電話ショップ運営、フィットネス施設運営、 ビジネスソリューション事業、オンラインショップ事業、 エネルギー事業