配送管理スタッフ/運送会社/420万円~/物流業界未経験OK!/転勤なし
420~420万
多摩運送株式会社
大阪府寝屋川市
420~420万
多摩運送株式会社
大阪府寝屋川市
その他物流
輸配送
運行管理
重要拠点である大阪営業所の業務体制をさらに強化するため、配送管理スタッフを増員募集します! 物流業界未経験でも大丈夫です! 配車サポート・請求業務・物流事務がメインのお仕事になります。 【具体的なお仕事内容】 配送管理とは、輸送依頼をいただいた製品を ・どのトラックに積むか ・どのルートで運ぶか 決めていくお仕事です。 どのトラックに積むかを考えていくパズルのようなイメージです! 主な取扱い製品は、機械製品(エレベーター部品・通信機器)などになります。 今回は配車サポートのお仕事なので、メインで担当している先輩のサポートをお願いします。 請求業務や伝票処理、ドライバーさんへの指示などのお仕事になりますので、未経験の方でも始めやすいですよ。 ゆくゆくは配車業務に携わっていただきたいと思っておりますが、まずはできる事からスタートしていきましょう!! サ377523
未経験者歓迎 必須条件 ■普通免許をお持ちの方(運送系の資格は入社後に順次取得できます) ■基本的なPC業務経験がある方(メールやExcelなど) *特別な知識・経験は一切不要!
正社員
無
420万円〜420万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 08:00~17:00 ■実働時間:1日あたり8時間
有
有
112日 内訳:完全週休2日制
■有給休暇(10日~20日)
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与形態:月給制 想定年収:420万円~420万円 月給:35万円~35万円 ■昇給年1回(5月) 【試用期間】 なし
無
大阪府寝屋川市
大阪営業所/大阪府寝屋川市萱島東3-24-12 【アクセス】 萱島駅から徒歩15分 自社内勤務 転勤の可能性:なし
資格取得支援制度
有
社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、健康診断、家族手当 ■残業手当 ■交通費:支給 (規定)
3回〜
東京都立川市富士見町6-49-18
貨物自動車運送事業(一般貨物自動車運送事業、貨物軽自動車運送事業) 貨物運送取扱事業 倉庫業 自動車整備事業および自動車販売業 梱包業及び流通加工業 損害保険代理業 自動車損害賠償保険法に基づく保険代理業 物品販売業 リース業 機械器具設置工事業 他
非公開
最終更新日:
480~690万
海上コンテナ陸上輸送事業を担う運送課のプレイングマネージャーとして、運行管理・収支管理・組織マネジメント等をご担当いただきます。 定年を迎える現部長から業務を引き継ぎながら部門運営に関する経験を積んでいただき、将来的には国内物流部門の中核人材として、事業運営および組織マネジメントを担っていただくポジションです。 ・運送課全体のマネジメント ・売上・利益管理 ・配車効率改善 ・ドライバー採用 ・荷主対応 ・協力会社管理 ・予算管理 ・部門運営 物流現場の運営だけでなく、経営視点を持って部門運営に携わることができる環境です。
【必須】 ■運行管理業務経験 ■収支(売上・利益)管理経験 ■リーダー~管理職経験(人数不問) 【歓迎】 ・運行管理者資格あれば尚可 ・ドライバー経験、配車業務経験あれば尚可
-
500~800万
自社や協力会社のトラックを効率よく組み合わせ、お客様の荷物を確実にお届けする「物流コーディネーター」としての配車業務および、ドライバーの安全を守る運行管理業務全般をお任せします。 ■輸送依頼に対し最適なトラックを割り当て、ドライバーへ指示。効率的なルート構築で利益最大化を図ります。協力会社との連携・交渉も重要です。 ■デジタルタコグラフでの安全運転指導、労働時間管理、車両メンテナンス対応等。 ◎営業経験で培った交渉力や調整力が活かせます。物流業界未経験からでも年収500万円以上が可能。裁量が大きく、やりがいのあるポジションです。
【必須】法人営業経験(3年以上)、普通自動車免許 【歓迎】運行管理者、整備管理者、危険物取扱者乙四の資格、物流業界の知識 ◎異業種からの転職者も歓迎。あなたの交渉力やヒアリング力が活きる環境です。 ■何事にも興味を持ち、積極的に業務へ取り組める方 ■思いやりがあり、社内外問わず協調性を持って円滑に連携できる方 ■最後まで諦めず、責任を持って業務を完遂できる方 ■常に効率化を考え、改善に向けて行動できる方 ◎業界未経験でも、これまでの営業経験を活かして物流のプロへ成長できます。安定してキャリアを築ける環境です。
■総合物流業(物流提案営業・一般貨物自動車運送事業・貨物利用運送事業・倉庫業・流通加工業)■物流不動産事業■太陽光発電事業
500~1000万
物流センターの拠点管理者として、入出庫作業の業務管理、品質・採算・労務管理全般をお任せします。スタッフの適正なシフト作成や現場への指示出し等、センター運営の「司令塔」として活躍していただきます。 ■日々の物量や時間に応じた業務量把握とシフト作成、作業指示 ■現場の5S、設備・労務管理、課題の抽出と解決策の実行 ■現場確認やスタッフとの定期面談による課題発掘、改善推進 ■商品の動きに合わせた保管場所の最適化や作業効率化の企画・実行 業界未経験の方は物流の基礎知識習得からスタートできます。裁量が大きく、改善提案が直接成果に繋がるため、マネジメント経験を存分に活かせるやりがいのある環境です。
【必須】■マネジメント経験3年以上(業界不問) ■普通自動車免許 【歓迎】■物流業界の知識や経験 ■倉庫管理主任者の資格 ★業種未経験でも、柔軟性や論理的思考力を活かして早期に活躍できる環境です! 【求める人物像】 ■現状に満足せず、効率化や課題解決に積極的に取り組める方 ■協調性を持ち、スタッフへの思いやりや気遣いができる方 ■責任感を持ち、業務を最後までキッチリと完遂できる方 これまでのマネジメント経験を活かし、より大きな裁量と好待遇(年収500~1000万円)の環境へステップアップしたい方に最適です。転居を伴う転勤もなく、安定した基盤の中で長期的なキャリア形成が可能です。
■総合物流業(物流提案営業・一般貨物自動車運送事業・貨物利用運送事業・倉庫業・流通加工業)■物流不動産事業■太陽光発電事業
380~450万
使い捨てマスク、手袋を取り扱う当社にて、海外仕入先や関連会社からの商品輸入手配をお任せします。請求処理やフォワーダー調整、必要書類の準備、検疫対応などを通じて国際物流を支える仕事です。 ●PPE(使い捨てマスク、手袋等)・SMT製品・商社経由商品の輸入手配 ●フォワーダーとの連携、納期・品質に関する調整 ●輸入関連費用の請求処理、購買・経理部門との確認 ●食品検疫対応、原産地証明書の取得手配 ●RCEP・JTEPAなど経済連携協定に関する手続き対応 ●輸入実務に関する社内関係部署・協力会社との調整
【必須】●貿易事務経験 ●社内外の関係者と円滑にやり取りできるコミュニケーション力 【歓迎】●輸入実務の経験 ●貿易実務検定 【仕事の魅力】商品輸入を支える国際物流ポジションです。輸入手配を中心に、フォワーダーとの調整、請求処理、食品検疫、原産地証明書の取得など幅広い貿易実務を経験できます。購買・経理部門や協力会社と連携しながら業務を進めるため、国際物流の専門性だけでなく、調整力や事務処理力も高められ、今後のキャリア形成につながる仕事です。
■家庭用及び業務用洗浄剤/消毒剤/うがい薬等の衛生用品と薬液供給機器等の開発/ 製造/販売 ■食品衛生/環境衛生のコンサルティング ■食品等の開発/製造/販売
470~710万
【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
570~720万
【役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化等の拠点管理を行うセンター長候補を募集します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築■センターにおける収支管理及びメンバーマネジメント業務/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
420~640万
【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
400~800万
当社の3PLを行う営業所の収益改善・組織強化を推進する「経営企画」的な役割です。サプライチェーン本部のメンバーとして全国の営業所と本社との橋渡し役を担って頂きます。 ■営業所データの収集・分析と課題特定■収支構造の分析に基づく具体的な改善計画の立案・実行支援■営業所長との連携による現場管理体制の強化■各部門の現状把握を通じた全社的な業務効率化への貢献■顧客折衝 ★営業所と直接連携し、現場と数値で成果を確認できる、やりがいのあるポジションです。
【必須】物流業界で事業所・営業所レベルの数値管理や収支管理の経験 【歓迎】物流現場の管理経験、または経営数字(P/L、B/S)の管理経験がある方 ★ポジションの魅力★ 【経営視点の獲得】全国の営業所をデータで俯瞰し経営層に近い視点で収益改善という重要ミッションに携われます。 【大きな裁量と影響力】一つひとつの提案が全社の運営にダイレクトに反映され、現場の変化(数値・体制)を実感できます。
■倉庫事業 ■運送事業 ■荷役事業
750~950万
サプライチェーン本部にて、物流現場の統括および改善・戦略推進を担当頂きます。物流全体を俯瞰しながら、事業成長を推進していただきます。 ・倉庫・配送・荷役業務の統括管理・KPI管理(生産性・利益・人件費等)・現場改善・標準化推進・人員配置・多能工化推進・顧客への物流改善提案・管理者育成・安全・品質管理・新規事業・新拠点立上げ支援・他部門と連携した全社改善
【必須】物流業界で事業所・営業所レベルの数値管理や収支管理、組織管理の経験【歓迎】・3PL経験・SCM改善経験・複数拠点の管理経験・新規立上げ経験・安全管理経験 ★ポジションの魅力★ ■現場改善だけでなく、経営に近い立場で物流戦略に関われます!■新規事業・海外事業など新たな挑戦機会があります!■拠点単位ではなく、全社最適視点で改革を進められます!■将来的には本部長・事業責任者も目指せます!
■倉庫事業 ■運送事業 ■荷役事業
400~1000万
弊社はエージェント業界では珍しく、 『フォワーダー業界・物流業界・物流関連職種』に特化をしたエージェント活動を専門として行っております。 あわせて、弊社はJILS(日本ロジスティクスシステム協会)の法人会員であり、 弊社社外取締役は、日本物流団体連合会の前事務局長を務めていた者になります。 (日本物流団体連合会:日本通運、日本郵船、ヤマト、佐川などをはじめとする大手物流企業各社が多く参加をしている団体になります) また、ご経歴書作成時の添削、面接前のアドバイス、面接後のフォローなど含め、 総合的な転職活動のサポートを手厚くさせていただいております。 【紹介実績企業の一例】 ヤマト運輸/日本通運/佐川グローバルロジ/ロジスティード/NX商事 センコー/山九/SBSリコーロジ/商船三井ロジ/三菱倉庫/ミスミ/近鉄エクスプレス ニチレイロジグループ/NTTロジスコ/ケイヒン/丸紅ロジ/サントリーロジ 住商グローバルロジ/JP楽天ロジ/トランコム/鈴与/日本ロジテム/ハコベル 阪急阪神エクスプレス/三井物産グローバルロジ/大塚倉庫/エーアイティー/Shippio DHL/DSV/キューネ・アンド・ナーゲル/エクスペダイターズ/GEODIS/ECMS など 日系企業はもちろん、外資系企業なども含めて幅広くご紹介をさせていただいております。 ▼ 物流関連ポジションの一例 ・貿易事務(オペレーション・カスタマーサービス) ・通関士 ・フォワーダー営業 ・SCM関連 ・3PL営業 ・物流センター管理・倉庫管理(入出庫・在庫・進捗管理) ・倉庫現場責任者 ・センター長 ・配車・運行管理 ・輸配送管理・ルート構築 ・営業所所長 ・EC倉庫・フルフィルメント拠点の管理職 ・物流企画 ・倉庫立ち上げ/業務改善(人員配置・生産性改善) ・物流提案営業・3PL営業 など 物流企業・物流関連職種での転職を考えている場合には、 まずはお気軽に面談にてお話をさせていただけますと幸いでございます。 実施形式はオンラインかお電話でのご対応が可能です。(30~60分程度) そのうえで、 今までのご経験を即戦力として活かせて、 ご希望する条件などともマッチしてくる企業、求人をお探ししてご紹介出来ればと考えております。 (恐れ入りますが、条件に合う求人ご紹介が必ずしもお約束できるわけではございませんのでその点をご了承くださいませ。) 少しでもご興味をお持ちいただけましたら幸いでございます。 どうぞよろしくお願いいたします。
・フォワーダー関連ポジションでのご経験 ・物流関連ポジションでのご経験 ・倉庫関連ポジションでのご経験 ・SCM関連ポジションでのご経験
-