生産管理/Synspective社

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• エージェント求人

  【楽天銀行】プロセスイノベーション部：業務企画・推進担当／年収～1,000万

  500~1000万

  • プロセス設計
  • プレゼンテーション
  • 業務設計
  • コスト削減
  • 事務
  • 課題分析
  • 分析
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  楽天銀行株式会社東京都港区

  【楽天銀行】プロセスイノベーション部：業務企画・推進担当／年収～1,000万気になる

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  仕事内容

  ＜リスク管理本部プロセスイノベーション部について＞ 当部は、銀行のあらゆる業務プロセスを俯瞰し、テクノロジーと人間中心の設計を融合させることで、持続可能な成長を支える「次世代の事務インフラ」を創出します。単なる効率化（コスト削減）にとどまらず、新しいビジネスのスピードを加速させ、銀行の心臓部である『事務』を再定義し、変化に強く、かつ顧客価値を最大化するオペレーション基盤を構築することが私たちのミッションです。 既存の枠組みを改善するだけでなく、ビジネスモデルの変化に合わせて「業務そのものをどうあるべきか」という企画・設計フェーズから参画することができます。 また銀行内の多くの業務に関与するため、経営戦略がどのように実務へと落とし込まれるのか、そのプロセス全体を深く理解し、影響を与えることができます。 【業務内容】 社内のさまざまな業務を対象に、現状分析から業務設計、システム部門との連携を行って業務プロセスの改善を行っていく。単なるシステム導入や既存業務の改善にとどまらず、「業務そのものをどう設計すべきか」という上流工程から携わっていただきます。 ●既存業務・オペレーションの可視化、課題分析 ●As－Is／To－Beの業務プロセス設計 ●業務の廃止・集約・標準化・自動化の企画 ●テクノロジーを活用した業務効率化・システム化の企画 ●経営陣へのプレゼンテーション

  求める能力・経験

  ・銀行で3年以上の事務企画、推進経験 ・Powerpoint、Excelなどの基礎的なITスキル ・ロジカルシンキング、プレゼンテーションスキル

  事業内容

  インターネットバンキング業務（ネット銀行）

• エージェント求人

  《SalesOps／営業企画》東証プライム上場◆最先端テクノロジー×営業プロセス改善◆

  406~707万

  • マーケティング
  • Gemini
  • 顧客管理/CRMシステム開発
  • 分析
  • モニタリング
  • Microsoft Dynam...
  • MA/CRM
  • 顧客管理/CRMシステム分析
  • 顧客管理/CRMシステム導入
  • バリューアップ/モニタリング
  • Google BigQuery
  • Slack
  • Notion
  • Tableau
  • Salesforce
  • データ分析
  • 顧客管理
  • 要件定義
  • マネジメント
  • データ集計
  • 課題設定
  • Google Spreadsh...
  • プロジェクトマネジメント
  • ヒアリング
  • 営業プロセス改善
  • ダッシュボード作成
  • メディア
  • BIツール
  • SQL

  弁護士ドットコム株式会社東京都港区

  《SalesOps／営業企画》東証プライム上場◆最先端テクノロジー×営業プロセス改善◆気になる

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  仕事内容

  キャリア事業の売上・生産性（KPI）最大化に向け、CRMツールの運用・定着化を土台に、業務プロセスの自動化・現場の生産性向上施策・データ分析までを一気通貫で担当します。 【具体的な業務内容】 ●営業プロセス・オペレーションの標準化・自動化 ・営業フローの設計、マニュアル化、インシデント防止策の導入・運用 ・AIツールやRPA等を活用した定型業務の自動化およびオペレーションの省力化 ・マーケティング担当やバックオフィス（経理・法務等）と連携した全体最適化 ●CRMツールの管理・導入・改善（最重要領域） ・人材紹介CRMツール「LaS」（Salesforce、Microsoft Dynamics、CAREER PLUS等の人材紹介システムなどと同様の顧客管理システム）の設計、設定変更、ダッシュボード構築、運用改善 ・営業活動（CA/RA）に最適化したシステム仕様の検討および開発・要件定義推進 ・現場ユーザー（CA/RA）へのツール定着化・活用トレーニングおよびヘルプデスク対応 ●事業モニタリング・データ分析 ・日々の有効登録数、面談設定数、成約数などの事業KPIモニタリング・数値管理 ・データに基づくボトルネックの特定と改善アクションの提案・実行 【主な利用システム】 人材紹介システム・CRMツール：LaS 売上請求管理：Salesforce AI・ワークツール：Notion,Slack,Gemini,Notebook,Claude,GoogleWorkplace RPA・自動化：Yoom,GAS,Slackワークフロー,ATS自動連携 データ分析・モニタリング：GA4,GTM,GSC,Tableau,BigQuery 【ポジションの魅力】 ◎最先端テクノロジー×SalesOpsの実践 CRMツールの設計・運用改善に加え、生成AIやRPAを活用した業務自動化・効率化など、最先端の生産性向上施策を自ら企画・推進できます。 ◎事業成長へのダイレクトな貢献 現場（CA/RA）のプロセス改善からKPIデータ分析、施策の実行まで一貫して担い、事業部の売上・成果に直結するインパクトを生み出せます。 ◎圧倒的知名度と事業基盤 リーガル領域で圧倒的シェアを誇る弁護士ドットコムのプラットフォームを活用し、安定した成長環境で仕組み作りに取り組めます。 ◎広い視野と裁量 役割の枠にとらわれず「事業価値最大化」のために自発的に動けるオープンなチームカルチャーです。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・CRM/SFAツールの使用経験 ・事業会社またはクライアントワークにおける SalesOps、営業企画、事業企画、または営業プロセス改善の経験（1年以上） ・Excel/Googleスプレッドシート等を用いたデータ集計・分析、およびKPIモニタリングの経験 ・現場の課題をヒアリングし、業務フローの再設計や施策構築へ落とし込めるコミュニケーション力・論理思考力 【歓迎要件】 ・CRM/SFAツール（Salesforce、Microsoft Dynamics、CAREER PLUS等の人材紹介システム）の管理、導入、または改善運用に関する実務経験 ・生成AI（Gemini／Claude等）やRPAツールを活用した業務自動化・プロセス改善・生産性向上の推進経験 ・人材紹介・人材メディア・人材派遣業界における業務経験（CA/RAの業務構造に関する理解） ・CRM/SFAにおけるベンダーコントロールや開発要件定義の経験 ・SQLやBIツール（Tableau等）を活用したデータ抽出・ダッシュボード作成経験 ・プロジェクトマネジメント（PM）またはチームリーダー

  事業内容

  弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営

• エージェント求人

  ■目標・数字・改善経験を、食品物流のチーム運営へ／会員数50万、東証プライム上場。EC宅食の雄

  400~660万

  • 物流
  • データ/文字入力
  • 物流企画/管理
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 食品/飲料物流
  • 委託先管理
  • 生産管理
  • 棚卸
  • 食品
  • 品質管理
  • 在庫管理
  • 発注
  • 生鮮食品
  • 課題設定
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 店舗/施設運営
  • PC/Web
  • マネジメント
  • PC
  • 人員配置
  • 店舗運営
  • 営業
  • 販売
  • 店舗
  • 営業目標策定
  • 販売戦略立案

  オイシックス株式会社東京都板橋区

  ■目標・数字・改善経験を、食品物流のチーム運営へ／会員数50万、東証プライム上場。EC宅食の雄気になる

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  仕事内容

  物流業界の経験は不問。営業・販売・製造などで培った、 目標を追い、数字を分析し、改善を重ねる力を、 食の物流を支える仕事に活かしませんか。 【まず伝えたい、この求人の魅力】 今の業界で培ってきた「数字を見て仕事を進める力」を、別の事業領域で活かす選択肢です。 オイシックス株式会社の板橋ステーションでは、食品宅配サービス「らでぃっしゅぼーや」の野菜チームから業務を担当。 全国の契約農家から届く野菜や生鮮食品を、お客さまに確実に届けるため、入荷・品質・数量・在庫の管理、委託先への業務指示、チーム運営、業務改善などに携わります。 物流業界や職種の経験は不問。入社後は先輩社員のOJTを通じて仕事の流れを学び、段階的に担当範囲を広げていきます。 【具体的な仕事内容】 最初は野菜チームの運営からスタート。 社内の仕入れ・発注チームや産地、袋詰めセンター、業務委託先などと連携しながら、日々の業務を円滑に進めます。 主な業務は次のとおりです。 ・入荷管理：産地から届く野菜の品質・数量を確認し、関係先と連携して入荷を管理 ・箱詰め工程の管理：日々約2,000箱規模の野菜セット作成について、業務委託先へ指示 ・在庫管理：根菜類などの在庫確認や棚卸を行い、適正在庫を目指す ・チーム運営：野菜チームのメンバーと連携し、日々の業務が滞りなく進むよう管理 ・部門間連携：社内専用システムへのデータ入力、各種会議への参加、関係部門との情報共有 ・業務改善：業務のデジタル化や効率化を推進し、現場の課題解決につなげる 箱詰めなどの実作業は業務委託先が担当するため、ポジションの中心は、入荷・在庫・工程の管理や指示、関係者との調整などのデスクワークです。 【この仕事が持つ魅力】 扱うのは、毎日の食卓につながる野菜や生鮮食品です。 全国の契約農家から届いた商品を、必要な量・品質で受け入れ、適切な在庫管理と出荷につなげます。 生鮮食品は、品質や数量だけでなく、納期、衛生面、温度管理などにも配慮が必要です。 日々の状況を把握し、関係者と連携しながら、安定して届けられる流れを整えることが重要になります。 また、業務は数字と切り離せません。 たとえば、入荷量や在庫の変化を把握し、想定との違いを確認し、関係者と対応を考える。こうした管理や改善の経験は、これまで異業種で培ってきた数値管理・業務改善の経験とつながる可能性があります。 【このポジションで得られる経験・キャリア】 入社後は、まず野菜チームの日次業務を身につけます。 半年～10か月程度で日次業務を自走できる状態を目指し、 1～2年後には野菜チームの運営と他チームの日次業務の習得、 2～3年後にはステーション長も視野に入れた他拠点・通販事業本部との連携を目指す キャリアイメージが示されています。 食品物流の知識に加え、在庫管理、チーム運営、委託先への指示、部門間調整、業務のデジタル化や改善など、複数の経験を積める仕事です。 【企業・事業の特徴】 オイシックスグループは、「これからの食卓、これからの畑」を理念に、食に関する社会課題の解決を目指しています。 今回の板橋ステーションは、その事業を支える物流拠点の一つです。 現場では、全国の契約農家から届く野菜などを扱い、仕入れ・発注チーム、業務委託先、配送を担う協力店などと連携します。 単に荷物を保管するだけではなく、産地からお客さまの食卓までをつなぐ流れを維持し、より効率的な運営を目指す役割です。 【キーワード】 物流管理、食品物流、在庫管理、入荷管理、品質管理、数量管理、チーム運営、業務改善、業務効率化、数値管理、目標管理、PDCA、進捗管理、委託先管理、業務指示、データ入力、現場改善、ステーション運営、生産管理、販売管理。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・業界・業務経験不問 ・目標達成に向け、積極的なコミュニケーションを通じてチームと連携し、業務を推進した経験 ・職場における課題の発見から解決までをリードした経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint、メール） 【歓迎要件】 ・物流業界、生産管理の経験（業種不問） ・パート・アルバイトスタッフなどのマネジメント経験 【経験を活かせる可能性のある方】 営業職で売上や成約率などの目標を追い、結果を振り返って改善してきた方。 販売・店舗運営で、売上、在庫、人員配置、顧客満足などを意識して業務を工夫してきた方。 製造現場で、生産数、品質、歩留まり、工数などを把握し、改善に取り組んできた方。 職種名や業界経験だけではなく、目標をどのように設定し、何を確認し、どのように行動を変えたか。 そうした仕事の進め方を、具体的な経験に基づいて説明できる方に向いているポジションです。 チームを巻き込みながら成果を出すことが好きな方、 課題に粘り強く向き合える方、 急な変化にも柔軟に対応できる方を歓迎します。

  事業内容

  食材ECのパイオニアで最大手のオイシックスは、「これからの食卓、これからの畑」を理念に、食に関する社会課題の解決を目指しています。 板橋ステーションでは、食品宅配サービス「らでぃっしゅぼーや」の野菜チームを中心に、全国の契約農家から届く野菜・生鮮食品の入荷管理、在庫管理、箱詰め工程の運営、配送に向けた関係先との連携などを担います。 物流の役割は、商品を移動させることだけではありません。

• 企業ダイレクト

  【人事制度企画】

  800~1500万

  ＰａｙＰａｙ株式会社東京都新宿区

  【人事制度企画】気になる

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  仕事内容

  PayPayの経営・事業戦略を人・組織の仕組みに落とし込み、事業成長を牽引する組織の配属です。※既存の慣習や他社事例にとらわれず「常にDay1」のマインドで人事制度をゼロベースで企画・運用するチームです。 ご経験や強みに応じて、以下を中心に幅広く携わっていただきます。 ◆人事戦略・ロードマップ策定 ◆人事制度の企画・設計 ◆データ・AIを活用した人事施策の推進 ◆制度の実装・システム設計 ◆プロジェクトマネジメント（PM/PMO）

  求める能力・経験

  【いずれかの経験必須(3年以上)】■人事領域での企画推進経験(採用・制度・開発など) ■課題設定～戦略施策立案～経営層への提案経験 ■部門横断プロジェクトを、PM/PMO/プロジェクトリードとして推進した経験 【魅力】★経営/事業に直結する人事企画：経営事業課題を起点に、人・組織の側面から事業成長を支える手応えを感じられます。　★構想から実装まで一気通貫で携われる：制度企画設計にとどまらず、業務・システムへの実装、現場定着、効果検証まで幅広く携われます。　★キャリアの広がり：人事領域の経験はもちろん、経営/事業企画、PM/PMO、コンサルで培った経験を活かし、人事戦略・制度企画の専門性を広げられます。

  事業内容

  モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供

• エージェント求人

  AI変革コンサル◤アビームコンサルティング◢次世代AI×業務BPR×新組織立ち上げ

  685~1300万

  • コンサルティング業務
  • 最新テクノロジー
  • 戦略提案
  • 負荷分散/チューニング
  • プロジェクト
  • メンバー
  • 運用保守
  • 提案
  • チューニング
  • 検証
  • 導入支援
  • 戦略立案

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  AI変革コンサル◤アビームコンサルティング◢次世代AI×業務BPR×新組織立ち上げ気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・総合力で勝負する日本発のグローバルファーム。戦略立案からIT実装、定着まで一気通貫で支援し、クライアントの変革を実現します。 ・2026年4月、AI領域を加速させる新組織を設立。最新技術と現場知見を融合し、多様な業界のトップ企業へ価値創造を届けます。 ・売上高1,598億円、グループ8,800名超。強固な経営基盤と先進的挑戦が両立する圧倒的な成長フィールドです。 ・キャリア採用比率約50〜70％と中途入社者が多数活躍中。多様な背景を持つプロが集まり互いの強みを活かすカルチャーです。 ・フレックス・リモート環境に加え、第3子以降の出産祝い金（100万円）など手厚い支援で長く活躍できる環境を完備。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・AIエージェント活用を前提とした業務プロセス再設計や変革構想の立案を行い、最上流からビジネスモデル転換をプロデュース。 ・AIエージェントの選定・設計・構築から実装まで主導。現場で真に機能する先端ソリューション導入を担当します。 ・導入後も運用・保守および定着支援（マネージドサービス）を通じた継続改善を実施し、成果創出まで深く伴走します。 ・自社およびNECグループ内での実践（クライアントゼロ）で磨いた高度な知見を汎用化し、顧客へ横展開します。 ・新設組織「AIC」の初期メンバーとして、AI駆動型コンサルティングのナレッジ蓄積や業務標準化など組織立ち上げに貢献。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業におけるAIエージェント前提の全社業務プロセス再設計およびBPR構想提案PJ。 ・自社アセットを活用したLLM・生成AIベースの独自AIエージェント構築およびカスタマイズ導入支援。 ・稼働後のAIソリューションに対する継続的データ解析・チューニングおよび業務定着化マネージドサービス。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【一気通貫のやりがい】構想から実装・運用・成果創出まで関与。「作って終わり」でない本質的価値提供と事業オーナー目線が手に入ります。 ✅【新設組織立ち上げ体験】2026年4月創設の「AIC」にて組織づくりに直接参画可能。コアメンバーとして爆速で成長できる環境があります。 ✅【自社実践知の強み】自社・グループ内の大規模な実証実験で得たリアルなデータとノウハウを活用し、自信を持って顧客へ提案可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「クライアントゼロ」として自社・グループ内でAI変革を徹底実践・検証。そこで得た本物のノウハウを届ける説得力が強みです。 ・戦略策定だけに留まらず、テクノロジーの実装・運用・業務定着までを一社で完結。成果が出るまで徹底的に寄り添います。 ・テクノロジーとビジネスの両軸に強いハイブリッド人材を育む環境と、AI時代をリードする自社アセット・ナレッジが集結。

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験 ・AI開発・活用経験者 ・システム開発経験者 ・業務コンサル経験者

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  水天宮前■生産管理(キャラクターグッズ等)◆/玩具・雑貨の専門商社/年休125日

  400~500万

  

  株式会社トップス東京都中央区

  水天宮前■生産管理(キャラクターグッズ等)◆/玩具・雑貨の専門商社/年休125日気になる

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  仕事内容

  生産管理職をご担当いただきます。「フィギュア・ラバーストラップ・クリアファイルなど」が取扱商材です。※日本語対応可能な取引先が中心となるので、中国語スキル不要です。役割期待は以下の通りです。 【詳細】■営業が獲得した案件を工場に依頼■見積り・価格交渉■サンプル作成・お客様への送付■工場で量産（海外出張、現地量産立ち合いあり）■納期調整■納品 【期待】上記業務に対して自発的に取り組むことができることを期待します。異業種からの転職も歓迎！初めて触れる知識・業界慣習に興味・関心を持って学べる方をお待ちしております。

  求める能力・経験

  【必須】生産管理経験（商材未経験歓迎！） 【志向性】働くうえで仲間との協業・連携を大事にしている方 【歓迎】キャラクター雑貨、玩具などの進行管理経験をお持ちの方（3年以上） 【当社の魅力】 ■国内外で有名なアニメ・キャラクター製品多数/「大手企業との継続取引」「幅広い商品ラインナップ」で安定経営 ■エンターテイメントグッズの企画・製造などモノづくりの総合企業 【マッチする方】チームワークを重視した働き方に力を入れています。 周囲への利他、モチベーティングが積極的にできる方が当社で活躍できます。

  事業内容

  コンテンツビジネスグッズの企画、輸入、卸売 自社ブランド商品の企画、設計、輸入、卸売 フィギュア原型製作

• エージェント求人

  KPMG【最上流×グローバル変革】業務・IT改革コンサルタント

  600~2000万

  • ベンダー選定
  • プロジェクト
  • アライアンス
  • ロードマップ策定
  • PMO
  • 企業価値向上
  • ネットワーク
  • 運用設計
  • 要件定義
  • コンサルティング業務
  • リーダー
  • パッケージ導入

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  KPMG【最上流×グローバル変革】業務・IT改革コンサルタント気になる

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  仕事内容

  ◆業務内容 ・事業戦略に基づく将来像の定義および改革アジェンダの構想策定 ・新オペレーションモデル設計およびベンダー選定・PMO支援 ・組織権限・決裁権限・組織ミッションの再整備と変革推進 ・KPMGグローバル手法を活用したクロスボーダー課題の解決 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業：グループ基幹業務・システム刷新および新運用設計 ・大手製造業：グローバル経営基盤改革に伴う構想策定とPMO支援 ・大手製造業：グループエンジニアリング競争力強化ロードマップ策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅構想策定から要件定義・変革実行まで一気通貫で手掛ける最上流ポジション ✅KPMGのグローバルネットワークと最先端ソリューションを活用可能 ✅SIer・事業会社出身者も多数活躍するオープンかつ手厚い育成風土 ✅ベビーシッター補助や病児保育・保活支援など充実した育児両立環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・テクノロジードリブンと経営戦略を融合し本質的な企業価値向上を実現 ・最先端テクノロジー×グローバルアライアンスで高度な課題解決力を発揮 ・働きやすさと個の成長を高い次元で両立する独自のカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ◆必須要件（MUST） ・コンサルファーム、ITコンサル、SIer、事業会社での実務経験（3年以上、マネジャー以上は5〜7年以上） ・BPRおよびシステム導入（構想策定〜要件定義）の経験 ・論理的思考力、問題解決能力、ビジネスレベルの日本語力 ・※マネジャー以上はプロジェクト/プログラムリーダー経験および大規模PMO経験必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件（WANT） ・先端テクノロジー活用推進およびクラウドソリューション導入経験 ・グローバルプロジェクトの参画経験およびビジネスレベルの英語力 ・カスタマー、サプライチェーン、エンジニアリング領域の高度なドメイン知見 ・ベンダー選定およびパッケージ導入プロジェクトの牽引実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  事業内容

  -

• エージェント求人

  生産管理マネジャー／キャリア層女性向け100％日本製アパレル／退職金有／東京転勤なし／〜750 万円

  500~750万

  • 生産計画
  • 生産管理
  • 物流/生産管理職担当
  • 生産企画
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 原価計算
  • Microsoft Excel

  kay me株式会社東京都中央区

  生産管理マネジャー／キャリア層女性向け100％日本製アパレル／退職金有／東京転勤なし／〜750 万円気になる

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  仕事内容

  【ポジションのアピールポイント】 ①すべて日本国内の生産です。工場と直接向き合える環境で、ものづくりの手応えがあります。 ②商品の良し悪しが、翌週には数字で返ってきます。初動率・消化率・在庫回転を見ながら進められます。 ③生産企画の実務については、全面的に裁量があります。工場の選定、資材の手配、OEMの活用まで、ご自身の判断で進めていただけます。 ④海外（香港・シンガポール）で展開しており、他の国への展開も視野に入れています。国内生産を海外へ届ける仕事になります。 ⑤代表と直接議論しながら、生産体制の立て直しを主導できます。OEMの活用設計にも初期から関われます。 【募集背景】 １名 kay meは、「洗える・シワにならない」機能性素材と100%日本国内生産にこだわる、 日本製プレミアム・ワークウェアブランドです。 銀座・有楽町・日本橋・京都・梅田の国内店舗に加え、香港・シンガポール、オンラインで展開しています。 このたび、生産企画の体制を立て直すにあたり、生産の実務を一手に担っていただく方をお迎えします。 生産体制は「2本立て」で立て直します。グレーディング・パターン修正・検品といった作業は、 外部のOEMパートナーへ順次委託します。 一方で、工場との交渉、原価の管理、生産全体の進行は、社内で責任を持つ人が必要です。 OEMで手を増やし、このポジションには生産の「司令塔」として入っていただきます。 商品企画とMD（何を何枚つくるか）とは別に、この職位にお迎えしたいのは、 決まった計画を工場・資材・納期まで確実に正確に運営しきることができる方です。 ＊将来、MDや商品企画に関心がある方はその領域も相談可 現在、生産企画チームは4名です。 工場との折衝に強いメンバー、資材発注のメンバー、物流のメンバーがそれぞれ担当を持っていますが、 全体の進行を束ねる役割に入っていただきます。レポートラインは代表直下を予定しています。 【業務概要】 ①生産スケジュールの管理：決定された年間・月次の生産計画を受け、入荷月から逆算して発注・資材手配・縫製のスケジュールを組み、進行を管理します。 ②工場との折衝：国内の縫製工場約6社と、納期・数量・仕様について直接やりとりします。遅延が見えた時点で代替案を出し、着地させることが求められます。 ③資材の発注と在庫管理：生地商社など約6社と連携し、生地・付属・下札の発注を行います。残反の活用判断も含みます。 ④原価の管理：定価に対する原価率を基準に、品番ごとの原価を管理します。単価交渉のための根拠となる数字も用意していただきます。 ⑤外注先の管理：グレーディング・パターン修正・検品は、順次OEMへの委託を進めます。委託先の選定と品質・納期の管理を担当していただきます。週次の進捗報告や遅延の事前警告など、委託先に求める管理の仕組みづくりも含みます。 ⑥チームの進行管理：メンバー4名の業務の進行を確認し、滞っている箇所を動かします。変更があったときに、誰に伝え、どの資料を更新するかを決めて実行します。 ⑦生産データの管理：生産管理システムへの移行を進めています。品番ごとの納期・数量・原価を正確に入力・更新し、遅れや原価のずれを数字で早めに捉えます。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・専門卒以上 ①アパレルの生産管理または生産企画の実務経験（同一企業で3年以上） ：レディースの布帛・ジャージーまたはニットの経験があると望ましい ②縫製工場との直接のやりとりの経験：商社を介した経験のみの方は対象外 ③原価計算と原価率の管理の経験：品番別に原価を追った経験 ④Excelでの数量・納期の管理：ピボットテーブルを日常的に使えるレベル 【歓迎スキル／経験】 ①OEMへの業務委託を実際に進めた経験 ②グレーディング・パターンの知識 ③海外（香港・シンガポールなど）への出荷の経験 ④少人数のチームで進行を束ねた経験 ⑤生産管理システム（ERPなど）の導入・移行に関わった経験 ⑥AIを活用して業務推進した経験 ⑦英語を使って業務を行ってきた経験または同等の英語力 【想定年齢】 28歳～50歳 (長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています)

  事業内容

  1.キャリア女性むけブランド　kay me（ケイミー） 「一瞬で華やか、ずっとラク」 kay me は自宅で洗え、かつ伸縮する素材と糸で洋服を創ります。 選りすぐられた日本の熟練の職人の手によって生み出されており、 アイテムの90％は東京都内で生産。 ・ほぼすべてのアイテムが自宅の洗濯機で洗えるウォッシャブルアイテム ・表地/裏地/糸、すべてストレッチ素材。服がカラダの動きに合わせてくれるから、 　長時間着ていても疲れない ・すべてが日本製 2.コンサルティング事業

• エージェント求人

  業務改革コンサルタント（構想・提案担当）/パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  業務改革コンサルタント（構想・提案担当）/パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社気になる

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  仕事内容

  【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 年収～1,200万円／1,200万円超も相談可能 ✅ 経営課題を起点に、数十億円規模の大型業務改革案件を創出 ✅ BPO・AI・DX・コンサルを組み合わせた自由度の高い提案 ✅ 大規模なBPO事業基盤を活用し、構想から実装・立ち上げまで関与 ✅ 新設組織の拡大フェーズ／リモート・フレックス制度あり 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション 業務改革コンサルタント（構想・提案担当） アカウントエグゼクティブ（AE）本部 想定クラス：シニアコンサルタント～マネージャー 🔷 業務概要 大手企業の経営・事業課題を起点に、BPO・AI・テクノロジー・コンサルティング等を組み合わせた業務改革を構想・提案するポジションです。 経営層や各事業部と連携し、課題整理・構想策定・ソリューション設計・案件化から、プロジェクトの立ち上げ・実装支援まで一貫して携わります。 🔷 担当領域 ・経営課題を起点とした業務改革・BPR ・DX・AI活用による業務プロセス改革 ・大規模BPOの構想・ソリューション設計 ・全社・部門横断の業務統合・標準化 ・新規サービス企画・大型案件創出 🔷 主な職務内容 ・顧客の経営・業務課題のヒアリング、現状分析、As-Is／To-Be設計 ・業務改革構想、AI・BPO等を組み合わせたソリューション企画 ・経営層への提案、関係者との合意形成、案件化推進 ・各事業部と連携したプロジェクト設計・立ち上げ・実装支援 🔷 プロジェクト例 ・製造業における間接業務の統合・標準化・BPO化 ・消費財企業の受発注・営業事務業務のDX・効率化 ・商社における管理部門の全社横断業務改革 ・AI・テクノロジーを活用した大規模BPOサービスの構想・立ち上げ ※上記は対象業界・業務領域に基づく想定例です。数十億円規模の大型案件実績・事例もあり、今後は金融領域にも拡大予定です。 🔷 組織構成 ・AEコンサルティンググループは説明会時点で4名体制 ・今後2年程度で15名規模への拡大を計画 ・責任者はアクセンチュア、KPMG、アビーム等の経験者 ・既存サービスの営業ではなく、経営課題からの案件創出を重視する組織 🔷 働き方 ・リモートワーク併用（週1～2日程度の出社を想定） ・フレックスタイム制度あり ・平均残業月20時間程度（説明会情報） ・経営層・顧客担当者・社内事業部との連携が中心 ・出張頻度は担当案件により異なるため要確認

  求める能力・経験

  🔷 必須要件 以下に関連する経験・スキルをお持ちの方 ・業務改革、BPR、DX推進、IT企画、コンサルティング等の経験 ・顧客課題の分析・構造化、業務改善・改革構想の経験 ・提案資料作成、顧客折衝、関係者との合意形成・調整能力 ・プロジェクトの企画・推進、実行フェーズへの関与経験 ※BPO経験は必須ではありません。 ※事業会社・SIer等の出身者も検討対象です。 🔷 歓迎要件 ・総合コンサルティングファームにおける業務改革・BPR・DXコンサルティング経験 ・As-Is／To-Be設計、構想策定、経営層向け提案、PM・PMO経験 ・AI・テクノロジー活用、業務プロセス標準化、大規模プロジェクトの立ち上げ経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  コストマネジメント担当｜リテールコンシューマ事業部

  600~1000万

  株式会社イングリウッド東京都渋谷区

  コストマネジメント担当｜リテールコンシューマ事業部気になる

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  仕事内容

  ECソリューションベンチャー・イングリウッドのリテールコンシューマ事業部にて、全社のコスト最適化を担うコストマネジメント担当を募集します。 【部署紹介】 食品/ヘアケア/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品（三ツ星ファーム、AKNIR、Aurelie.等）を企画販売。D2C単品リピート通販の領域で、商品企画・開発・ブランディング・クリエイティブ・広告宣伝・CRMまで一気通貫で行っています。 【募集背景】 会社全体のコスト最適化がより重要となってきており、コストマネジメントを担っていただける方を募集します。 【業務内容】 BtoC事業をメインとしつつ、会社全体のコスト最適化業務を担っていただきます。 ・コスト構造分析・利益改善施策の立案および実行 ・業務改革（BPR）/業務フロー改善 ・サプライヤーとの価格折衝、プラン協議 ・現場部門との改善施策推進 【このポジションの魅力】 ・経営直結のインパクト：単なる経費削減ではなく全社の利益最大化を担い、施策がダイレクトにPL改善に繋がります ・戦略立案から実行まで一気通貫：分析・企画にとどまらず、サプライヤー折衝や現場への落とし込みまで主導できます ・攻めのBPRによる組織強化：業務フロー改善を通じ、現場が価値創造に集中できる「筋肉質な組織基盤」を自ら構築できます 【選考フロー】 書類選考 → 一次面接（オンライン可） → 適性検査 → 最終面接（対面） 【変更の範囲】 業務内容：会社の定める業務 勤務地：会社の定める場所

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社もしくはコンサルファームでのコスト削減業務経験3年以上 ・多様なステークホルダーと折衝・調整しながらプロジェクトを推進したフロント業務経験 【歓迎】 ・BtoC領域（小売、EC、サービス業など）での実務またはコンサル経験 ・SQL等でのデータ抽出、BIツール（Tableau、Looker等）での可視化経験 ・ERPや社内システムの導入・リプレイス経験 ・会計知識、全社予算策定・PL管理経験 【求める人物像】 ・多様なステークホルダーを巻き込み、粘り強く推進できる方 ・経営視座を持ち、自ら課題を発見し自律的に動ける方 ・事実やデータに基づき論理的に判断できる方

  事業内容

  EC・D2C領域の総合支援（ECコンサルティング、Web広告・D2Cマーケティング、クリエイティブ制作）、自社ブランド・リテールコンシューマ事業、AI戦略事業、HRソリューション事業など。「商品を売る最強の集団」をビジョンに、データとテクノロジーで小売・流通のDXを推進するIPOフェーズのベンチャー。