【大手事業会社】DX推進ポジション_0011

条件の近いおすすめ求人

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  【東京/社内SE/インフラエンジニア】プライム市場上場／公共PJT多数の安定企業

  545~700万

  キャリアリンク株式会社東京都新宿区

  【東京/社内SE/インフラエンジニア】プライム市場上場／公共PJT多数の安定企業気になる

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  仕事内容

  社内の情報システム部門において、社内インフラの運用・改善・企画業務をお任せいたします。単なる保守運用ではなく、社内の課題を自ら発見し、改善策を立案・実行することを期待しています。 《具体的には》・社内インフラ（ネットワーク/サーバー/クラウド/PC環境等）の運用/改善/管理・各部署と連携した業務課題のヒアリングと解決策の提案・実行・情報システム部内の施策やルール作成/標準化の推進 ・社内IT環境の中長期的なグランドデザインの検討/立案・セキュリティ対策、BCP対策の企画/実装・新規サービス導入に伴うインフラ面の企画/実行支援・社内プロジェクトにおけるITインフラ領域の支援/調整業務

  求める能力・経験

  【必須】■ネットワーク・サーバー・クラウド（AWS、Azureなど）いずれかの構築または運用経験（3年以上）■社内外の関係者との折衝/調整経験 ■インフラに関する課題を「自ら発見し、提案・実行」した経験者 ■課題に対して前向きに取り組む姿勢と、チームで仕事を進める意欲 【当社の強み】 BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、プライム市場上場の人材サービス企業です。 国家プロジェクト等の大型プロジェクトの動員・早期立ち上げ、 運用ノウハウに強みを持っています。

  事業内容

  総合人材サービス（事務系人材サービス事業（BPO関連事業、CRM関連事業、一般事務関連事業）

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  【データ/AI事業責任者候補】事業戦略策定/経営直下/リモート可/裁量大

  1000~1400万

  

  株式会社Ｓｈａｒｉｎｇ　Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎｓ東京都渋谷区

  【データ/AI事業責任者候補】事業戦略策定/経営直下/リモート可/裁量大気になる

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  仕事内容

  データ/AI活用支援事業の責任者候補として、戦略策定からプリセールス、デリバリーまでを一貫して担う。3～5年で数億円規模にスケールさせる計画を描き実行。経営層と直接連携し推進する裁量あるポジション。 ■事業戦略・計画策定:市場動向・競合分析を踏まえた事業スケーラビリティプランの策定と経営層への提案、パートナーアライアンス戦略の構築、組織体制の設計■プリセールス・リード獲得:顧客課題のヒアリングからソリューション提案・提案書作成、営業組織と連携した案件創出■プロジェクトデリバリー:データ統合/DWH構築、BI導入、AI活用案件のPMとしてのデリバリー推進、品質管理・顧客リレーションマネジメント

  求める能力・経験

  【必須】データ基盤構築またはBI導入プロジェクトの実務3年以上、顧客折衝・提案経験、5名以上のチームマネジメント経験。【歓迎】クラウドDWH導入・運用経験、事業計画の策定やP/L管理経験がある方。 【魅力】 ■事業の方向性を自ら決定・推進できる大きな裁量があり、スケールフェーズにある事業を自分の手で成長させる経験が積めます。 ■提案して終わりではなく、プリセールスから自ら手を動かして顧客に価値を届けるデリバリーまで一気通貫で関与可能。戦略と技術の両面に携わりキャリアの幅を広げられます。 ■BIツール、ETL/ELT、DWH、AI/LLM活用等、ニーズの高い最先端技術領域で市場価値を高められます。

  事業内容

  ・システムソフトウェア開発 ・テクノロジーおよびソリューション ・プラットフォーム/アプリケーションサービス

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  【インフラ技術リード】マルチクラウド×ネットワーク/技術力で仕組み化

  900~1100万

  イー・ガーディアン株式会社東京都港区

  【インフラ技術リード】マルチクラウド×ネットワーク/技術力で仕組み化気になる

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  仕事内容

  領域の技術戦略を担うプロとして、インフラ基盤の最適化や変革を推進し、チームリードをいただきます。 社内で利用する環境構築・運用を担い、事業ニーズに応じたインフラ環境の変革を推進します。 【1】拠点ネットワークおよびクラウド基盤の設計・構築 【2】M&Aに伴うIT統合（PMI）主導 【3】インフラ標準化およびドキュメンテーション 【4】平常時の運用アップデート

  求める能力・経験

  【必須】■ネットワーク領域の実務経験3年以上 ■マルチベンダー環境や他社環境に入り込み、要件定義～導入までの主導経験 ■クラウドインフラの知識・構築経験 ■正確な設計書・構成図などのドキュメント作成能力 【ポジションの魅力】■マネジメントではなく「技術力」でバリューを出せるポジション ■ネットワークからクラウドまで一気通貫で見られるITアーキテクト的なポジション ■普段はバランス重視の安定運用、M&A時はカオスな環境を標準化する――メリハリのある技術的挑戦ができる ■セキュリティ先進企業だからこそ得られる、高度な脅威対応などの知見

  事業内容

  ■ブログ/SNS/掲示板企画コンサルティング■リアルタイム投稿監視■ユーザーサポート ■オンラインゲームカスタマーサポート■コンプライアンス対策/風評/トレンド調査 ■コミュニティサイト企画/サイト運営代行/広告審査代行サービス■人材派遣

• エージェント求人

  【年金積立金管理運用独立行政法人（GPIF）／社内SE】ご推薦オファー_M1M2

  700~1200万

  年金積立金管理運用独立行政法人東京都港区

  【年金積立金管理運用独立行政法人（GPIF）／社内SE】ご推薦オファー_M1M2気になる

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  仕事内容

  ――――――――――――――― 年金積立金管理運用独立行政法人 ――――――――――――――― 注目ポジション：社内SE（資産運用システム等）転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20時間 参考年収：700万円～1,400万円（ご経験・職位による） 勤務条件：虎ノ門勤務／月8日までリモートワーク可／残業月20時間程度 GPIFは年金財政の安定に貢献することを使命としており、その中で情報管理部は資産運用の高度化・多様化等に向けて、ITの専門性をもって実現を支援する役割を担っています。 【年金積立金管理運用独立行政法人（GPIF）とは】 ■約293兆円の資産を運用する世界最大級の機関投資家 GPIFは、国（厚生労働大臣）から寄託を受け、年金積立金の管理・運用を安定的かつ効率的に行っています。長期的な観点から世界の資本市場に投資し、その収益を国庫に納付することにより、年金財政の安定に貢献することを使命とする組織です。「国民の皆様から信頼される組織」を目指し、預かっている貴重な年金積立金の安全かつ効率的な運用に全力を尽くしています。 ■公的機関の安定感と、柔軟かつ多様なカルチャー 当法人は厚生労働省が管轄する独立行政法人ですが、在籍する職員の８割程度が民間企業等からの転職であり、様々な業界・職種で培った経験や価値観が組織の中で混ざり合っています。そのため、公的な役割を担いながらも、柔軟で開かれた環境で働くことが可能です。 【情報管理部の役割】 ■運用の高度化・多様化を支える「ITの伴走者」 情報管理部は、運用の高度化・多様化等に向けた法人のITニーズを実現するため、ITの専門性をもって主体的に支援し、ユーザと一体となって課題解決を目指すとともに、法人全体のITシステムに関する適切なリスク管理及び効率的かつ効果的な運用を実現します。 2025年度は、多様な市場データを網羅的に格納した投資判断・分析用データベースの構築を完了するとともに、役職員が日常の業務をより効率的に行うシステム基盤を刷新してクラウド型へ全面移行するなど、情報基盤の大規模更改を行いました。また、資産運用やリスク管理の高度化を進める上でITシステムやデジタル戦略を一元的に管理・推進する体制を強化しました（2026年4月に情報管理部を組織改編）。 【業務内容】 ＜内製開発に関する業務＞ これまでのご経験等に応じて、下記の業務の全体もしくは一部を担っていただきます。 ・資産運用等に関する基盤システムや業務アプリケーション等の内製開発管理 ・ユーザ部門による業務効率化等に関する内製開発の支援／管理 ■魅力 ・システム開発においてサービス選定等の制約が少ないことから、実現したい機能や価値を高い自由度で形にすることができる ・ユーザがシステムを使う様子を間近で見られたり、実際の使用感や要望等を気軽に聞けることから、ユーザへ迅速に価値提供できる ・開発方針や進め方の主体的な決定や最新技術の活用等によって、自身の市場価値に繋げることができる

  求める能力・経験

  【こんなご経験をお持ちの方にお声がけしています】 ・金融システムの開発経験（銀行・証券・保険・信託など領域は問いません） ・システム開発におけるプロジェクトやチームのマネジメント経験 ・ユーザー部門との折衝経験 ※資産運用システムのご経験は必須ではありません。 　ユーザーの要望を聞き取り、形にしてこられた方であれば歓迎です。

  事業内容

  年金積立金管理運用独立行政法人（GPIF）は、厚生労働大臣から寄託された厚生年金・国民年金の積立金を管理・運用し、収益を国庫に納付することで年金制度の安定に貢献する組織です。「国民から信頼される組織」を理念に、長期的観点での分散投資と適切なリスク管理により安全かつ効率的な運用を行います。管理運用方針を策定して信託銀行や投資顧問会社へ運用を委託し、資産構成割合の管理と年金給付に必要な流動性確保を担い、積極的な情報開示で透明な事業運営に努めています。

• エージェント求人

  【年収〜1170万円】オリックスGのSalesforceエンジニア｜標準機能中心・内製化推進・在宅可

  700~1170万

  オリックス・システム株式会社東京都港区

  【年収〜1170万円】オリックスGのSalesforceエンジニア｜標準機能中心・内製化推進・在宅可気になる

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  仕事内容

  オリックスグループ各社のSalesforce活用を支える、内製チームのSalesforceエンジニアを募集します。標準機能中心のコンフィグレーション開発で、法人金融・自動車・レンタルなど多様なビジネスの業務改善に直接貢献できます。 ■主な業務 ・Salesforce標準機能を用いたコンフィグレーション開発(Lightningコードページ、動的フォーム、動的アクション、フロー、承認プロセス等) ・Salesforce機能の保守改修、問い合わせ対応 ・上記を進めるためのタスクマネジメント(優先順位調整、ステークホルダー調整) ・各社ビジネス部門と連携したSalesforce要件の検討・折衝 ■配属先の特徴 ・法人金融、自動車、レンタル等、グループ会社のSalesforce開発から担当。各社で異なる開発・保守・運用の環境や品質のばらつきを解消していきます ・グループ各社が共有できる技術リソースを確保し、開発・保守・運用を長期的に高品質で提供する部署です ・LWCやApexによるカスタマイズ開発は極力抑え、標準機能で要件を実現する工夫を重視する方針です ・当面はSales Cloud、Service Cloud、Lightning Platformが中心です ■この仕事の魅力 ・内製化戦略の推進：グループのSalesforce利用拡大を受け、内製チームの技術力強化を進める成長フェーズです ・上流から関われる：ビジネス部門と要件を詰める折衝から担当でき、コミュニケーション力が武器になります ・グループ内の幅広い事業に触れられ、社内公募制度・キャリアチャレンジ制度で将来の選択肢も広がります ■配属 クラウドソリューション部 DX第1またはDX第2チーム(本社・浜松町) ■技術環境 Sales Cloud／Service Cloud／Lightning Platform、Apex、JavaScript、Jira、Microsoft 365・Teams

  求める能力・経験

  【必須(いずれか)】 ・Salesforce実務経験4年以上 ・Web／オープン系のアプリケーション開発経験とSalesforce実務経験の合計4年以上 【歓迎】 ・LWC・Apexによるカスタマイズ開発経験 ・Salesforceと外部システム連携の設計・実装 ・AWS、Google Cloud、Azure等のクラウド知識／SaaSを利用したシステム構築の実務経験 ・認定アドミニストレーター、認定Platformアプリケーションビルダー、認定Platformデベロッパー、認定テクニカルアーキテクト、IPA資格、クラウド系資格 【求める人物像】 各社ビジネス部門と丁寧に折衝し、要件を整理できるコミュニケーション力のある方

  事業内容

  オリックスグループ各社のシステム企画から開発・業務運用・保守サービスまでを担う、グループの戦略ITパートナー。基幹システム、業務改革、新サービス開発など多様なシステムを支える。

• 企業ダイレクト

  【社内SE】AIコンサル企業のIT環境整備/情報セキュリティ強化

  510~865万

  

  株式会社ベルコア・コンサルティング東京都港区

  【社内SE】AIコンサル企業のIT環境整備/情報セキュリティ強化気になる

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  仕事内容

  当社の社内SEとして、Active Directory等を用いたID・端末管理、Microsoft 365の運用、ISO 27001等の情報セキュリティ推進、IT運用の標準化を担当いただきます。 ■ID・デバイス管理：Active Directory／Entra IDを用いたアカウント・権限管理、MDM端末管理 ■社内IT基盤の運用・改善：M365運用、IT資産管理、社内問い合わせ対応、システム導入・選定 ■情報セキュリティ：ISMS運用、規程整備、監査対応 ■仕組みづくり：組織拡大を見据えた運用プロセスの標準化・自動化 社内IT・セキュリティの課題発見から仕組み化を主導し、将来的に同領域を牽引していただききます。

  求める能力・経験

  【必須】以下のうち、いづれかの実務経験をお持ちの方（いづれも3年程度目安） ・社内SE、情報システム部門、またはITインフラ運用の実務経験 ・コンサルティングファーム、SIer等にてインフラPJTでの実務経験 Active DirectoryまたはMicrosoft Entra IDの運用経験、MDM製品の運用経験、ISO 27001／ISMSなど、情報セキュリティ認証・監査対応の経験、Microsoft 365の管理経験、Exchange Online、SharePoint Online、Teamsの運用経験、情報処理安全確保支援士、基本情報技術者、応用情報技術者などの資格をお持ちの方は歓迎します。社内ITの幅広い経験やISO対応を通じて、技術だけでなくガバナンスやリスク管理の知識も身につきます。

  事業内容

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• エージェント求人

  ◢◤スマートスクール×ビジネス開発◢◤学生目線のサービスデザイン・事業構想や企画を手掛ける

  870~1800万

  ULSコンサルティング株式会社(2026/10/06)東京都中央区

  ◢◤スマートスクール×ビジネス開発◢◤学生目線のサービスデザイン・事業構想や企画を手掛ける気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅小学校から大学・高専までの教育業界におけるDX推進の構想・企画から実装・導入までのEnd to End（一気通貫）伴走支援 ✅各学校が目指す「ありたい姿」実現に向けたIT計画・施策の立案およびアジャイルな仮説検証による業務・システム改革 ✅学問やキャリアに変革をもたらす新しいサービス・学生目線のサービスデザイン設計 ✅教育業界を深く理解した上での業務・システムの要求・設計仕様作成およびファシリテーション ✅課題解決型PMOとしてのプロジェクト推進、およびクライアントが自走できるまでの技術・業界知見トランスファー（ナレッジ移転） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・教育業界におけるDX・ITトランスフォーメーションを牽引するトップクラスの教育ITコンサルタントヘ成長 ・単なる受託支援にとどまらず、学校経営や教育プロセスの根幹に関わる「発注側（LOB）の参謀・懐刀」として確固たるポジションを確立 ・全社員がエンジニアリングとコンサルティングスキルを兼ね備える「ダブルコア人材」として高度なITアーキテクチャ・モデリング能力を修得 ・プロジェクトリードを通じて、ULSコンサルティングの中核メンバーや新規ソリューション・チームの事業責任者へステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収8,700,000円〜18,000,000円（前職年収を考慮 / 月給62.3万〜116.0万円＋みなし残業手当 / 賞与年2回・一時金0〜200万円含む / 平均年収1,005万円） ・勝どき拠点（晴海トリトンスクエア）。週2日程度の出社（本社またはクライアント先）とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務体系 ・裁量労働制を採用。能力開発補助制度や資格取得手当、企業型DCなど充実した待遇・福利厚生 ・入社後1ヶ月間の手厚い導入研修（模擬プロジェクト8日間を含む勝どき本社での体系的なプログラム）により、異業界からの立ち上げを強力バックアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・少子化や教員不足に直面する日本の教育機関（小学校〜大学）の経営・教学改革に対し、ITの力でダイレクトにインパクトを与える達成感 ・発注者（学校経営層・事業部門）のすぐ隣で「なぜやるのか」「どうやったら成功するのか」という最上流フェーズから企画・伴走できる手応え ・自社主導のスクラッチ開発やアジャイル手法を駆使し、「動くモノ」を素早く提供しながら変革をスピード感持って実感できる面白さ ・技術書出版や各種カンファレンス登壇実績が多数ある高い技術力を持つ精鋭メンバーとともに切磋琢磨できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・全社員がエンジニアリングとコンサルティングの技術を両立する「ダブルコア」カルチャーを持つ専門集団（従業員数769名） ・「発注側支援」を基本姿勢とし、ベンダーの都合ではなく真にお客様の利益・成果にコミットする徹底した当事者意識 ・本人意向を可能な限り尊重したプロジェクトアサインと、配属後も継続的な勉強会・面談等で成長を支えるオープンで面倒見の良い風土 ・小規模ながら大手ファームや技術界隈で一目置かれるエッジの効いた技術者集団 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大学・高等教育機関向け：学生ライフサイクル（出願・学習・就職・卒業）を統合支援するデジタルサービスデザイン・構想立案 ✅小中高校・教育委員会向け：校務効率化およびGIGAスクール構想・学びの個別最適化に向けた次世代教育ITインフラ整備・アジャイル構築 ✅学校法人向け：経営データ・学習データの可視化・分析（Dashboard構築）を通じたIR（インスティテューショナル・リサーチ）基盤整備 ✅既存・レガシー教育システムの刷新に伴う上流工程（要件定義・基本設計）および課題解決型PMO支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【必須（下記いずれか1つ）】 ・教育業界（小学校～大学、高専）の情報システム部門または教学・経営データ分析部門での実務経験 ・コンサルタントやITベンダーの立場で、教育業界向けの支援経験 ・教育機関の課題に対し自ら仮説を立て、関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方 ・【歓迎】エンタープライズシステムのスクラッチ開発/パッケージ導入経験、上流工程経験（企画・要件定義）、PM/PMO経験、モデル化・モデリング能力

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2000年創業。発注側（クライアント）の立ち位置に特化した独自のITコンサルティングファーム ・主要取引先：マツダ、三井不動産、三井物産、楽天カード、KDDI、電通、博報堂、SOMPOホールディングスなど各業界のリーディングカンパニー多数

• エージェント求人

  ◢◤スマートスクール×ビジネス開発◢◤学生目線のサービスデザイン・事業構想や企画を手掛ける

  600~1200万

  ULSコンサルティング株式会社(2026/10/06)東京都中央区

  ◢◤スマートスクール×ビジネス開発◢◤学生目線のサービスデザイン・事業構想や企画を手掛ける気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅小学校から大学・高専までの教育業界におけるDX推進の構想・企画から実装・導入までのEnd to End（一気通貫）伴走支援 ✅各学校が目指す「ありたい姿」実現に向けたIT計画・施策の立案およびアジャイルな仮説検証による業務・システム改革 ✅学問やキャリアに変革をもたらす新しいサービス・学生目線のサービスデザイン設計 ✅教育業界を深く理解した上での業務・システムの要求・設計仕様作成およびファシリテーション ✅課題解決型PMOとしてのプロジェクト推進、およびクライアントが自走できるまでの技術・業界知見トランスファー（ナレッジ移転） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・教育業界におけるDX・ITトランスフォーメーションを牽引するトップクラスの教育ITコンサルタントへ成長 ・単なる受託支援にとどまらず、学校経営や教育プロセスの根幹に関わる「発注側（LOB）の参謀・懐刀」として確固たるポジションを確立 ・全社員がエンジニアリングとコンサルティングスキルを兼ね備える「ダブルコア人材」として高度なITアーキテクチャ・モデリング能力を修得 ・プロジェクトリードを通じて、ULSコンサルティングの中核メンバーや新規ソリューション・チームの事業責任者へステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収6,000,000円〜12,000,000円（賞与年2回／一時金0〜200万円含む / 平均年収1,005万円） ・勝どき拠点（晴海トリトンスクエア）。週2日程度の出社（本社またはクライアント先）とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務体系 ・裁量労働制を採用。能力開発補助制度や資格取得手当、企業型DCなど充実した待遇・福利厚生 ・入社後1ヶ月間の手厚い導入研修（模擬プロジェクト8日間を含む勝どき本社での体系的なプログラム）により、異業界からの立ち上げを強力バックアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・少子化や教員不足に直面する日本の教育機関（小学校〜大学）の経営・教学改革に対し、ITの力でダイレクトにインパクトを与える達成感 ・発注者（学校経営層・事業部門）のすぐ隣で「なぜやるのか」「どうやったら成功するのか」という最上流フェーズから企画・伴走できる手応え ・自社主導のスクラッチ開発やアジャイル手法を駆使し、「動くモノ」を素早く提供しながら変革をスピード感持って実感できる面白さ ・技術書出版や各種カンファレンス登壇実績が多数ある高い技術力を持つ精鋭メンバーとともに切磋琢磨できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・全社員がエンジニアリングとコンサルティングの技術を両立する「ダブルコア」カルチャーを持つ専門集団（従業員数769名） ・「発注側支援」を基本姿勢とし、ベンダーの都合ではなく真にお客様の利益・成果にコミットする徹底した当事者意識 ・本人意向を可能な限り尊重したプロジェクトアサインと、配属後も継続的な勉強会・面談等で成長を支えるオープンで面倒見の良い風土 ・小規模ながら大手ファームや技術界隈で一目置かれるエッジの効いた技術者集団 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大学・高等教育機関向け：学生ライフサイクル（出願・学習・就職・卒業）を統合支援するデジタルサービスデザイン・構想立案 ✅小中高校・教育委員会向け：校務効率化およびGIGAスクール構想・学びの個別最適化に向けた次世代教育ITインフラ整備・アジャイル構築 ✅学校法人向け：経営データ・学習データの可視化・分析（Dashboard構築）を通じたIR（インスティテューショナル・リサーチ）基盤整備 ✅既存・レガシー教育システムの刷新に伴う上流工程（要件定義・基本設計）および課題解決型PMO支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【必須（下記いずれか1つ）】 ・教育業界（小学校～大学、高専）の情報システム部門または教学・経営データ分析部門での実務経験 ・コンサルタントやITベンダーの立場で、教育業界向けの支援経験 ・教育機関の課題に対し自ら仮説を立て、関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方 ・【歓迎】エンタープライズシステムのスクラッチ開発/パッケージ導入経験、上流工程経験（企画・要件定義）、PM/PMO経験、モデル化・モデリング能力

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2000年創業。発注側（クライアント）の立ち位置に特化した独自のITコンサルティングファーム ・主要取引先：マツダ、三井不動産、三井物産、楽天カード、KDDI、電通、博報堂、SOMPOホールディングスなど各業界のリーディングカンパニー多数

• エージェント求人

  ◤AIエージェント活用の最先端環境◢最速サイクルでプロダクト企画と改善に挑める！

  700~1200万

  • データ集計
  • 取締役
  • プロジェクト
  • 転職支援
  • コンサルティング業務
  • ロードマップ策定
  • テスト
  • 株式
  • 開発
  • 検証
  • 分析
  • 要件定義
  • ChatGPT
  • PC/Web
  • BIツール
  • UX改善
  • SQL

  株式会社アサイン東京都千代田区

  ◤AIエージェント活用の最先端環境◢最速サイクルでプロダクト企画と改善に挑める！気になる

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  仕事内容

  ■オススメポイント ✓取締役直下で最新AIを活用した最速の仮説検証を回せるため、未経験・経験者を問わず高度な事業創出スキルが身につきます。 ✓想定年収700万円〜1200万円の高水準な報酬設計により、あげた成果がダイレクトに収入へ還元される手応えを得られます。 ✓コアタイムなしのフレックス制と週2出社指定により、個人のライフスタイルに合わせた自由度の高い働き方が実現できます。 ■企業名： 株式会社アサイン ■企業概要 ✓若手ハイエンド向け転職サイト「ASSIGN」等の運営 ✓自社プロダクトおよびAIエージェントを活用した開発 ✓キャリア支援および採用コンサルティング事業の展開 ■職務内容 ✓『ASSIGN』アプリのプロダクトロードマップ策定 ✓事業KPIの設計および進捗・成果データの管理 ✓機能改善案の検討・要件定義・ユーザーテストの推進 ✓AIエージェントを用いた仕様書作成とプロトタイプ検証 ✓アプリ内コンテンツ（コラム・動画等）の企画および拡充 ✓ユーザー行動ログおよび各種ファネルデータの集計・分析 ■プロジェクト例 ✓会員数60万人超の転職アプリ『ASSIGN』機能改善 ✓生成AIを活用した要件定義およびデータ集計自動化 ✓事業KPIに連動したプロダクト内新規コンテンツの企画

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓当社のビジョン「人の個性や可能性を発揮する」への共感 ✓PdM、PM、またはIT/Web業界での企画・ディレクション経験 ✓開発チームと連携して要件定義や仕様書作成を行った経験 歓迎条件（WANT） ✓生成AI（ChatGPT、Claude等）を日常業務で活用している方 ✓BtoC自社プロダクトのグロースおよびUI/UX改善経験 ✓SQLやBIツールを用いたデータ集計および分析の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  全社DX・AI推進リーダー（デジタル本部）

  1300~1500万

  株式会社ヤマシタ東京都品川区

  全社DX・AI推進リーダー（デジタル本部）気になる

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  仕事内容

  役割 ・3C×STPも踏まえ、全社DX・AI活用の課題と優先順位を整理し、展開ロードマップとKPIを定めて推進する ・dify、Notion AI、Circleback、Notta、Canva、Claude、ChatGPT等のツールについて、社内用途、標準手順、利用ルール、FAQを整備し、社内へ発信・更新する ・研修、コミュニティ、相談導線、事例共有、テンプレート配布等を設計し、現場が自走してAI・デジタルを活用できる状態をつくる ・シャドーAIの抑止、情報漏洩、権限、データ取り扱いに関するガードレールを設計し、現場が迷わない運用ルールとして浸透させる ・部門最適に留まる改善を、共通プロセス、共通テンプレート、共通ナレッジとして全社で積み上がる仕組みに転換する ・業務改善テーマの効果を、創出時間・生産性・業務品質・意思決定スピードなどの指標で可視化し、継続的な改善につなげる

  求める能力・経験

  【必要なスキル・経験】 ・学歴不問／日本語ネイティブレベル ・業務改善、DX推進、業務企画等において、As-Is／To-Be整理から現場展開・定着まで推進した経験 ・ワークフロー設計、業務標準化、テンプレート化、運用ルール設計等の経験 ・ノーコード／ローコード、RPA、生成AI等の導入・構築・運用または推進経験 ・複数部門を巻き込み、論点整理・合意形成・優先順位付けを行いプロジェクトを推進した経験 ・AI活用促進と情報管理・リスク管理を両立した経験 ・AI・DX領域の変化を捉え、自ら施策を構想し、全社で再利用可能な仕組み・標準・ナレッジへ落とし込める方 【歓迎要件】 ・現場の課題発掘から改善施策の実装・定着まで伴走した経験 ・生成AI等の全社展開、教育設計、ガイドライン策定経験 ・ナレッジ基盤、情報セキュリティ、データガバナンスの運用設計経験 ・現場オペレーションの多い組織におけるDX推進経験

  事業内容

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