【大阪/法人営業】未経験OK/基本17時半退社/残業ナシ/企業の経費削減に貢献
350~600万
フェリー・ロード協同組合
大阪府大阪市中央区
350~600万
フェリー・ロード協同組合
大阪府大阪市中央区
団体職員
コスト削減に関する自社サービス(燃料の共同購買、ETCカードの共同精算など)のご提案をお任せいたします。 ■協同組合制度の説明 ■給油カード、ETCカードのご案内 ■各種損害保険のご提案 ★営業スタイルは既存顧客からの紹介が中心。 訪問先の選定やアプローチ方法も個人に裁量があり、決まった型にはめるようなことはありません。
★未経験歓迎★ 自動車ディーラー営業・体育教師など異業種から入社した社員が多数在籍しております! ★自分のペースで、のびのび働けます 会社から訪問件数などのノルマを課されることはありません。1日のスケジュールはすべて自分の裁量で決められます。残業もほぼなく、プライベートの時間も大切にできる環境です。 ★営業活動に集中できる体制です 契約後の書類作成や手続きなどは、事務スタッフがサポートします。営業活動に専念できるので、効率的に仕事を進められます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~600万円 月給制 月給 280,000円~300,000円 月給¥280,000~ 基本給¥250,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:決算賞与有
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:0時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏季休暇・年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ※1年目から頑張りが給与に反映されますが、2年目以降も前年度までの成果の積み重ねが、インセンティブに反映されて昇給していきます。 ■仕事内容変更の範囲:当社の定める業務 ■勤務地変更の範囲:当社の定める事業所
無 転勤有/無は選択可能
大阪府大阪市中央区平野町3丁目1番9号 KURAOビル5階
Osaka Metro御堂筋線淀屋橋駅 徒歩5分 京阪電鉄京阪本線淀屋橋駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
マイカー通勤可・マイカー通勤の場合1,500円/1日手当有・社有車もあり
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
■各種社会保険完備 ■ガソリン代支給(営業用) ■営業用携帯電話支給 ■車両借上制度(1日1500円) ■全体ミーティング・忘年会・新年会 ■産休・育休実績あり
1名
2回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人は、下記企業協力のもと採用を実施しておりますので、個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> HRB株式会社 【提供情報】 ・採用に関する日付(内定日・入社日など) ・当該求人募集および応募者に関する情報(企業名/職種名/役職/氏名/前職業種/ 年代/年収帯/転居有無・転居前後の居住地(都道府県) /入社後のご状況など) ・ご自身に関する情報(氏名/性別/年代/経歴/前職の業種・職種・年収・勤務地/ 転居有無・転居前後の居住地など) なお、上記は代表例であり、提供先によって提供情報の詳細は異なります。
社用車を持つ企業にとって高速道路の料金やガソリン代は必要不可欠な経費。私たちはその経費を大幅に削減できる独自のサービスを提供しています。お客様の経営に直接貢献できる提案ができます。
〒060-0051 北海道札幌市中央区南一条東1丁目3番地
■支部:関東(東京都港区新橋)/中部(名古屋市中区)/関西(大阪市中央区)/九州(福岡市博多区)
■企業訪問及び組合員募集(共同購買事業・共同精算事業・共同宣伝事業・その他事業) *燃料/洗浄機/自動車用タイヤ/ETC車載器/共同宣伝/ガソリンカード/タイヤ/保険等の共同購入営業
【組合員数】3675名
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
535~535万
保険業法に基づく指定紛争解決機関(金融ADR機関)として、損害保険会社とのトラブルが解決しない場合の苦情の受付や損害保険会社との間の紛争解決の支援(和解案の提示等)を行なっています。 【相談員】1,損害保険の契約時や事故時の一般的な相談への回答 2,保険会社に対する苦情の受け付け 3,対応結果のシステムへの記録 【紛争事務局担当者】1,紛争申立て内容のチェックと審議に向けた資料作成 2,審査会の運営(事務局として事案内容の説明等を実施) 3,申立人や保険会社への連絡や調整
営業部門、損害サービス部門、カスタマーセンター、本社部門等の損害保険業務経験のある方
■損害保険の普及啓発・理解促進に資する事業■損害保険契約者等からの相談対応、苦情・紛争の解決に資する事業■損害保険業の業務品質の向上、基盤整備に資する事業■事故、災害および犯罪の防止・軽減に資する事業