◎市場系プラットフォームエンジニア（次世代開発基盤を構築）◎

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  ❖クラウドエンジニア｜開発基盤高度化のご案内❖

  799~1600万

  • 経営/戦略コンサルティング
  • コンサルティング業務
  • メンバー
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • マネージャー
  • アジャイル
  • プロジェクトマネージャー
  • 開発
  • アドバイザリー
  • 株式
  • クラウド

  シンプレクス株式会社東京都港区

  ❖クラウドエンジニア｜開発基盤高度化のご案内❖気になる

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  仕事内容

  シンプレクス株式会社 ◆ポジション名 【公共領域】プロジェクトマネージャー ◆職務内容 官公庁や自治体向けに、戦略コンサルティングからシステムの基幹刷新・DX推進までを一気通貫でマネジメントします。 アジャイル・スクラム開発やハイブリッド手法を柔軟に取り入れながら、目的・予算・納期の遵守、顧客との良好な関係性構築、メンバー育成を推進します。 金融領域で磨いた先進技術（AI、クラウド等）を武器に、社会基盤を変革する手応えを感じられる環境です。 ◆求人のポイント デジタル庁の発足や自治体DXの加速により、行政手続きや公共インフラのデジタル刷新は国の最優先課題となっています。最先端技術とグループ統合力を武器に大規模な公共プロジェクトを受注する今、領域の急速な拡大を牽引するPMの参画が不可欠です。 ◆魅力 ・行政のデジタル化など国家レベルの案件を自ら牽引できる ・グループ会社と連携し戦略から実装まで一気通貫で主導 ・アジャイルやハイブリッドなど最適な開発手法を実践可能 ・金額ノルマなしで顧客への本質的な価値提供に専念可能 ・年1回の評価（札入れ）により年次不問で正当に還元 ◆プロジェクト例 ・経済産業省向けシステム基盤構築・コンサルティングPJ ・デジタル庁向けマイナポータル刷新および機能拡張PJ ・港区向け行政手続きデジタル化・DX推進アドバイザリーPJ

  求める能力・経験

  大卒以上

  事業内容

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• エージェント求人

  【関東】クラウド開発エンジニア募集/フロントエンド、 バックエンド、 インフラ/60歳まで応募可

  500~800万

  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクトリーダー
  • Amazon Web Serv...
  • Java
  • C#
  • Google Cloud
  • Azure
  • GCP
  • PHP
  • 開発
  • TypeScript
  • JavaScript
  • Python
  • クラウド
  • システム開発
  • 構成設計
  • ソフトウェア
  • HTML
  • CSS

  株式会社オープンアップソリューションズ（旧：株式会社ビーネックスソリューションズ）東京都港区

  【関東】クラウド開発エンジニア募集/フロントエンド、 バックエンド、 インフラ/60歳まで応募可気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 同社のweb・クラウド事業の拡大に伴い、対象技術を用いるソフトウェア開発業務を担当いただくエンジニアポジションを募集します。 【案件概要】 自動車に関わる開発業務だけでなく、FA業界におけるDXなど広く、対象領域の業務に携わっていただく予定でいます。 ・自動車の走行データを利用したモビリティサービス（MaaS）開発 ・自動車業界以外（製造業界向けDX、HRテックetc）のクラウドアプリ開発 etc 【想定使用言語/FW/PF】 フロントエンド：TypeScript、JavaScript バックエンド：Java、Python、PHP、C＃ インフラ：AWS、Azure、GCP etc ※プロジェクトにより様々ございますので、ご経験・ご希望に合わせて調整をさせていただきます ＜部署＞ キャリアアドバンス部 【募集背景】 当該部門における関東エリアでの取引先の拡大を目的とした募集になります。 様々なプロジェクトを通して技術スキルを積みたい、お客様とコミュニケーションを取りながらスキルアップしたい方を歓迎します。 <身に付くスキル> ・Webシステム開発に関する知識・経験 ・AWSサービスの知識 ・要求分析スキル ・業務計画立案、クライアントとの折衝 <築けるキャリア> ・Webシステムエンジニア（フルスタック） ・クラウドエンジニア ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー

  求める能力・経験

  学歴：専門学校卒以上 業界経験：ソフトウェア開発の経験 英語力：不問 資格：不問 ＜必要スキル・経験＞ ■開発スキル いずれかの業務経験を求めます ・JavaScript/TypeScript/HTML/CSSを用いたフロントエンドの開発経験(3年程度) ・Python/Java/PHP/C#などいずれかを用いたバックエンドの開発経験(3年程度) ＜歓迎するスキル・経験＞ ・クラウド(AWS/Azure/GCP など)を用いたWebシステムのシステム構成設計、構築経験(1年程度) ・クラウド技術資格の保有(AWS/Azure/GCPのいずれか) ＜求める人物像＞ ・上流工程へスキルアップしていきたい方 ・フルスタックエンジニアを目指し、活躍していきたい方

  事業内容

  ・自動車分野を中心とした組込みソフトウェアの企画から開発 ・電子回路設計開発及び評価 ・ICT分野における人材派遣、アウトソーシング ・PLM関連ソフトウェアの導入支援及びカスタマイズ開発

• エージェント求人

  Product SREリード（TROCCO / COMETA）

  900~1500万

  株式会社primeNumber東京都文京区

  Product SREリード（TROCCO / COMETA）気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 SREチームのリードとして、チームの成果最大化を担っていただきます。 SREのロードマップを策定し、経営・事業レイヤーとの対話を通じて合意形成を図りながら、チーム・メンバーのマネジメントと技術課題の解決を推進していただきます。 ご自身で設計・実装に携わる機会もあります。 【具体的な業務一例】 ・Kubernetes基盤のスケーラビリティ改善、監視体制の課題洗い出しと改善 ・SLI/SLOのモニタリング、インフラ利用コスト・運用コストの最適化 ・SOC 2対応をはじめとするプロダクトセキュリティ対策 ・CI/CDパイプライン改善、障害の早期発見・調査の仕組みづくり ■本ポジションの魅力 ・信頼性向上が事業成長に直結 primeNumberはデータエンジニアリング領域のSaaSプロダクトであるため、安定稼働と信頼性がお客様の導入決定を左右します。自身の意思決定や戦略が、直接お客様の信頼・事業成長に結びつく環境です。 ・SREチームの次のフェーズをリードできる 立ち上げから約4年が経ち、大きな課題には道筋がつきました。これからどこに注力し、どのようなチームにしていくかを、戦略・組織・技術の面から検討し推進いただけます。 ・難易度の高い技術課題に向き合える 利用者に計算資源を払い出す特殊なアーキテクチャなど、一般的なSaaSにはない技術的な難しさがあります。マネジメントの立場からも、こうした課題に向き合い続けられる環境です。

  求める能力・経験

  必須スキル 下記のすべてを満たす方 ・SREまたはインフラ/プラットフォーム領域における5年程度の実務経験 （AWS/Google Cloud等のクラウド、IaC、監視、CI/CDの設計・運用を含む） ・Webアプリケーションの運用経験 ・数名規模のチームのリードまたはマネジメント経験（役職の有無は問いません) ・チーム外や非エンジニアを含む関係者と合意形成しながらプロジェクトを遂行した経験 歓迎スキル ・エンジニアリングマネージャーとしての評価・育成の実務経験 ・SREチームの立ち上げ、またはSREの基本的な概念（SLI/SLO、エラーバジェット、ポストモーテムなど）の導入経験 ・エンジニア採用の設計・実行経験（募集要項作成、スカウト、面接など） ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・Kubernetesクラスタの運用経験 ・大規模障害への対応経験 ・セキュリティドメインに関する知識・経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【eh1】テックリード/CTO候補｜ビジネス音声×AIエージェント「Otolio」

  1000~1500万

  エピックベース株式会社東京都品川区

  【eh1】テックリード/CTO候補｜ビジネス音声×AIエージェント「Otolio」気になる

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  仕事内容

  ■会社・プロダクトについて 会議や打ち合わせで交わされるビジネス会話の音声を、資産として活用できるようにする「Otolio」を開発・提供しています。目指すのは、ビジネス音声×AIのプラットフォームです。 これまではAI議事録として、打ち合わせの録音とドキュメント作成の自動化による業務効率化を提供してきました。2025年12月のリニューアルで、会話を収集し、打ち合わせの前・中・後に発生するタスクをAIエージェントが自動で実行するAIネイティブプロダクトへと刷新しています（サービス名もOtolioに変更）。 例えば営業の商談では、事前に相手企業や部署の情報を自動でまとめる、商談中に回答に詰まった質問へAIが回答案を示す、商談後にお礼メールの作成や内容の要約、セールスフォース項目の自動更新を行う、といった形で準備やフォローアップの作業時間を限りなくゼロに近づけていきます。 ■強み・戦略 核となるのは、過去の会議・商談・1on1などから蓄積したビジネス音声の「コンテキスト（流れ・経緯・温度感）」です。テキストだけでは失われがちな文脈を踏まえてAIが判断・実行できる点が、一般的なAIエージェントとの大きな違いです。AI議事録サービスとして7年間培った音声資産とドメイン知識・技術を武器に、まだ定義されていない「ビジネス音声×AI」カテゴリーのデファクトスタンダードを目指しています。 ■このポジションが向き合う課題 ・技術面で最終判断を下す専任リーダーが不在で、開発の意思決定が遅れ、インシデント対応・品質・開発スピードに課題が生じている ・技術負債を認識しながらも、解消やリファクタリングに十分な時間を割けていない ・会社が最もリソースを投下するOtolioリニューアルを技術的に成功させることが、今後のARR成長の土台になる ■お任せしたいこと まずはテックリードとして、新機能開発や既存機能の改修を軸に、企画・設計・開発・運用までプロダクト開発の全工程に関わっていただきます。将来的にはCTOとしてのキャリアを想定しています。 ・アーキテクチャ設計と技術選定の意思決定を主導（リニューアルにおける中核技術スタックの最終判断、新規AIエージェントの拡張性・保守性を見据えた設計を含む） ・事業やプロダクトの要望に対する技術的な実現性の判断と、開発ロードマップへの落とし込み ・リアルタイム共同編集や音声処理など、ブラウザ負荷の高い領域のパフォーマンス課題の特定・改善 ・技術課題の可視化・管理と、事業スピードとのバランスを踏まえた負債解消計画の策定・実行 ・コードレビューやリリース判断を通じたプロダクト品質の担保 ■入社後のイメージ（一例） ・〜3ヶ月：組織・プロダクト・技術負債の全体像を把握し、優先課題マップを作成。主要機能の技術判断に参加 ・3〜6ヶ月：リニューアルの技術リードとして、設計・技術選定の最終意思決定を主導。経営会議にも参加 ・6〜12ヶ月：成果と信頼関係を踏まえ、CTO就任を双方で確認 ■開発体制 開発組織は14名で、プロダクト・UX・プラットフォームの各領域のメンバーで構成。ビジネスサイドとの距離が近く、技術判断が事業の意思決定に直結します。GitHub Copilot・Cursor・Devin・Claudeなどを日常的に使うAI駆動開発が前提の組織です。 ■技術スタック ・言語：Node.js / TypeScript / Dart ・FW・ライブラリ：NestJS / React / Flutter ・インフラ（AWSのサーバーレス構成）：Lambda、AppSync、Aurora Serverless、DynamoDB、SQS、SNS、Step Functions、EventBridge、S3 ・AI：OpenAI / Anthropic（Claude）/ Google Gemini ・AI開発環境：GitHub Copilot / Devin / OpenAI Codex / Claude / Cursor ・ツール：Sentry / GitHub / Linear ■魅力 これまで代表が担ってきた技術領域の最終意思決定を一任されるポジションです。最重要ミッション「音声AIエージェントの成功」を技術で牽引する手触り感と、混沌とした状態から最適な開発体制をゼロから築く0→1・1→10の両方を経験できます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・バックエンドまたはプラットフォーム領域での開発経験（7年以上） ・クラウド環境（GCP / AWS / Azure）での設計・構築経験 ・アーキテクチャ設計や技術選定をリードした経験 ・実ユーザーのいるBtoB SaaSプロダクトの開発・運用経験 【歓迎】 ・0→1／1→10フェーズでの技術リード経験 ・分散システム設計やリアルタイム処理の実務経験 ・AI / LLMを組み込んだプロダクト開発の実績 ・技術的負債の解消や開発プロセス刷新を主導した経験 ・データ基盤の設計・構築経験 ・スタートアップでのテックリードまたはEM経験 ・事業と技術の両方に情熱を持ち、チームの成功を第一に考え、スピードと品質のバランスを取りながら組織拡大フェーズを楽しめる方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【テックリード（AI駆動開発）】｜Claude Codeで少人数・短期間で納品

  700~1200万

  

  株式会社ＳＰＯＮＴＯ東京都渋谷区

  【テックリード（AI駆動開発）】｜Claude Codeで少人数・短期間で納品気になる

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  仕事内容

  プロジェクトの技術責任者として、Claude Code等を使ったAI駆動開発で、設計から実装・テストまでを少人数で届けていただきます。お客様への技術提案も担います。 ■AIエージェントを使った設計・実装・テスト・レビューの推進■アーキテクチャ設計、技術選定■メンバーとAIの役割分担を決め、品質に責任を持つ■お客様への技術提案 【案件例】電子部品工場のCOBOL→C#刷新（PM）／Azureリプラットフォーム（PMO）／通信会社のAI新規事業支援

  求める能力・経験

  【必須】Web・業務システム開発で、設計から実装までをリードしたご経験（テックリード、PL、アーキテクト等）を含む開発経験5年以上 【歓迎】Claude Code、GitHub Copilot、Cursor等のAIコーディングツールの実務活用／クラウド（Azure、AWS）／レガシーシステムのモダナイゼーション／PM・顧客折衝のご経験

  事業内容

  AI/DXコンサルティング、AI駆動開発、システムインテグレーション

• エージェント求人

  【es4】シニアSRE（マルチプロダクト横断・フルリモート可）

  816~1500万

  株式会社SmartHR東京都港区

  【es4】シニアSRE（マルチプロダクト横断・フルリモート可）気になる

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  仕事内容

  ■募集の背景 SmartHRは、労働にまつわる社会課題をなくし誰もがその人らしく働ける社会をつくる「well-working」をミッションとして、人事労務クラウド「SmartHR」を開発・提供しています。『マルチプロダクト戦略』のもと、労務管理とタレントマネジメントを中心にプロダクトを広げ続けています。 拡大するプロダクト群を支えるため、SREチームを強化中です。サービスの信頼性・可用性を高めるべく、インフラの最適化や運用の自動化を進めています。本ポジションは複数プロダクトを横断し、スケーラビリティと信頼性を確保する戦略的な役割です。監視・アラートの仕組みづくりと運用、障害対応の効率化、インフラの継続的な改善などを通じて、SREの文化を社内に広げ、プロダクトの安定稼働を支えます。 ■役割 2024年に発足したテクノロジーマネジメント本部のSREユニットで、Site Reliability Engineerとして活躍いただきます。各プロダクトチームは自らインフラを運用しているため、SREユニットは各チームが自律的に信頼性を高められるよう、文化や仕組みの導入、インフラ最適化を支援します。 ユニットの主なテーマは、SRE文化の浸透、インフラの信頼性向上、運用の自動化、インフラコストの最適化です。業務範囲は広いものの、特にインフラ改善とプロセス効率化を通じて、会社全体の成長を支えていただくことを期待しています。 ■具体的な業務 ・SRE文化の浸透 ・SLOの導入とその支援 ・スケーラビリティ・信頼性の向上 ・インフラ設定の見直しとコスト最適化 ・CI/CD改善などDevOps領域での支援 ・採用活動（面談・面接への参加、テックブログや登壇による発信） ■チームについて 配属先により構成は異なりますが、プロダクト開発チームは多くが5〜9名程度で、プロダクトエンジニア、PM、プロダクトデザイナー、QAエンジニア、UXライターなど多様な職種で構成されています。着想からリリースまでを一つのチームで担えるよう職能横断型の体制をとり、職種を越えた協働も活発です。リリース後の運用も含めた幅広い責任と権限をチームが持つことで、自律性を高め、主体的にプロダクトに関われる環境をつくっています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・SmartHRのミッション・バリューに共感できる方 ・SLI/SLO設計など、SREのプラクティスを実践した経験（1.5年以上） ・クラウド上でのインフラ構築・運用経験 ・IaCによるインフラ構築経験 ・Webアプリのパフォーマンス、スケーラビリティ、コストに関する課題を解決した経験 ・オブザーバビリティ関連技術を用いたWebアプリの運用経験 ・フレームワークを用いたWebアプリ開発の実務経験（種類不問） ・RDBMSの設計・構築・運用・チューニング経験 【歓迎】 ・プロダクトとユーザーを軸に考え、チームで成果を出したい方 ・心理的安全性や情報の透明性を意識して行動できる方 ・社会課題を技術で解決したい方

  事業内容

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• エージェント求人

  【eh3】テックリード／シニアEM（不動産テック・VPoE志向歓迎）

  1800~3000万

  株式会社GA technologies東京都港区

  【eh3】テックリード／シニアEM（不動産テック・VPoE志向歓迎）気になる

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  仕事内容

  ■会社・事業について GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」というミッションのもと、不動産テック領域で業界変革をリードしてきた企業です。創業から5年で上場を果たし、その後も年30%超の成長を続けています。アナログな慣習が根強い巨大な不動産市場に対し、データとテクノロジーを活用したAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめ、さまざまなサービスを提供しています。 ■募集の背景 世界中の誰もが場所を問わず、安心・簡単・最適に不動産取引や資産形成を行えるサービスの実現に向け、開発組織の強化を進めています。米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOに迎えました。グローバル規模のプラットフォーム開発に関心がある方、将来的に大規模組織のVPoEを目指したい方を歓迎します。 ■お任せしたい業務 ・経営戦略と連動したグループ全体の技術方針、および短期・中長期の技術戦略の立案と実行 ・複数プロダクトを横断するエンジニアリング組織のマネジメント（目標設定・評価・育成・採用など） ・事業成長のスピードに耐えうる、スケーラブルで効率的な開発体制・プロセスの設計と改善の推進 ・長期視点での技術的負債解消計画の策定と実行 ・将来の事業成長を見据えた技術選定やR&Dの推進 ・経営会議などで技術面から事業戦略の意思決定に貢献 ■ポジションの魅力 ・GDPのおよそ1割を占める不動産市場を、テクノロジーで根本から変えていく経験ができます。 ・経営直下で事業戦略づくりから関わり、エンジニアリングで事業成長を直接動かす実感を得られます。 ・成長中の組織で裁量を持って技術戦略や組織文化を設計し、VPoEとして理想の開発組織を築くことができます。 ・不動産・金融・M&Aなど多様な専門家と協働し、事業価値の創出に集中できる環境です。 ■開発環境 ・言語：Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ・フレームワーク：Ruby on Rails、React、Vue.js ・インフラ／監視：AWS、Terraform、Datadog ・その他：Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence ・チケット／バージョン管理：GitHub、GitHub Issue、Backlog ・CI：CircleCI ・生成AIツール：Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ■開発文化 チームごとに状況に合わせて以下を取り入れています。 ・毎週の技術勉強会 ・カンファレンス参加費や書籍購入費の補助 ・リファクタリング・技術的負債解消の取り組み ・生成AIツール（Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot など）の積極活用 ・技術ブログ（Zenn）での情報発信

  求める能力・経験

  【必須】 ・GA technologiesグループのコーポレートビジョンとバリューへの共感 ・システム開発または運用保守の経験5年以上 ・テックリードまたはエンジニアリングマネージャーとしての経験3年以上 ・20名以上のエンジニア組織でのマネジメント経験（VPoE、CTO、開発本部長など） ・経営層と連携し、事業計画に沿った技術戦略を立案・実行した経験 ・複数プロダクト／チームを横断したピープルマネジメント・組織開発の経験 【歓迎】 ・最新の技術動向や組織論を学び続け、自身と組織をアップデートできる方 ・変化を楽しみ、混沌とした状況でも課題を設定し周囲を巻き込んで解決できる方 ・事業ドメインを深く理解し、顧客・ユーザーの本質的な課題解決を追求できる方 ・高い視座で全社最適の意思決定ができる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【es1】フルスタックエンジニア（テックリード候補）

  750~1200万

  株式会社Linc'well東京都港区

  【es1】フルスタックエンジニア（テックリード候補）気になる

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  仕事内容

  ■会社について Linc'wellは「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」を掲げ、医療という大きな社会課題に取り組んでいます。画面の使いやすさの改善だけでなく、医療現場の業務そのものの変革まで踏み込み、患者視点で最適化された医療体験をすべての人に届けることを目指しています。 展開中の事業は「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3つです。主力のオンライン診療プラットフォームは、開始以来の累計診療実績が1,000万件を超えています。 ■募集の背景 より多くの方に使っていただくためのサービス改善と、ヘルスケアプラットフォーム内での新サービス開発を担う方を求めています。PdM・デザイナー・EMと一緒に患者さんや医療従事者の声に耳を傾け、既存の負債にも適切に向き合いながら、あるべき体験を設計に落とし込み、速く安全にサービスを届ける開発をリードしていただきます。 ■担当プロダクトと課題 「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」、およびこれらと連携する「miteme薬局」のいずれかを担当します。 ・創業初期から続く2サービスでは、あるべき体験を定義し直し、それに合わせて設計やデータ構造を見直しています。安定稼働を維持しながらシステムを変えていくことが求められます。 ・2024年に始まった「miteme薬局」は、プラットフォームの一部として各サービスとの連携が欠かせません。技術的負債と向き合いつつ、新しい挑戦もできるフィールドです。 ■業務内容 ・中長期のプロダクト成長を見据えた技術的な意思決定 ・プロダクト要求を実現するアーキテクチャの検討・設計 ・実装、テストコード追加、コードレビュー、リリースまでの機能開発 ・開発生産性を高めるためのシステム・開発プロセス上の課題発見と解決 ■チームの特徴 ・プロダクトごとにPdM・デザイナー・エンジニア・QAからなる職能横断チームを組んでいます ・多くのチームが1〜2週間スプリントのアジャイル開発で、メンバー一人ひとりが主体的にプロダクトとチームの改善にコミットしています ・フルリモートでもコミュニケーションを大切にしており、Slackでの非同期のやりとりに加え、Slack HuddleやGoogle Meetでの素早い同期、バーチャルオフィス（gather）も活用しています ・家庭を持つメンバーが多く、子育ての大変さや柔軟な働き方への理解が全社にあります ■このポジションの魅力 ・バックエンド／フロントエンドの境界はなく、志向や強みに合わせて、ユーザーに機能を届けるまで一貫して開発できます ・医師・看護師・医療事務・薬剤師などの専門職と協働してプロダクトをつくれます。医療現場を訪ね、直接ヒアリングすることも可能です ■開発環境 ・言語/FW：Ruby、Ruby on Rails、TypeScript、React、Next.js、Dart、Flutter、GraphQL ・インフラ/監視：AWS（ECS Fargate、CloudFront、Lambdaなど）、GCP（BigQueryによるデータ分析基盤）、Datadog ・DB：PostgreSQL ・CI/CD：CircleCI、Autify、AWS CodePipeline、GitHub Actions ・IaC：Terraform ・データ分析：Metabase、Amplitude、BigQuery ・デザイン：Figma／コード管理：GitHub／コミュニケーション：Slack／情報共有：Notion

  求める能力・経験

  【歓迎】 ・ミッション「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」に共感できる方 ・「Patients first」「Challenge status quo」「Respect diversity」「Complete work」の価値観に共感できる方 ・本質的な課題に向き合い、自ら働く環境をつくっていける方 ・スピードや変化を楽しめる方 ・異なる価値観を持つ相手にも敬意をもってコミュニケーションできる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【eh2】【新規事業】シニアソフトウェアエンジニア（Infra & Platform）

  900~1500万

  株式会社Hokanグループ東京都中央区

  【eh2】【新規事業】シニアソフトウェアエンジニア（Infra & Platform）気になる

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  仕事内容

  ■会社について 市場規模約46兆円とされる保険業界の変革に取り組む、保険×テクノロジー領域のInsurTechスタートアップです。「保険業界をアップデート（更新）し、アップグレード（革新）する」をミッションに、保険を必要とする個人・法人に適切に届くよう、保険を扱う企業へSaaS型の業務管理システムを提供しています。これまでは加入チャネルの多い保険代理店領域を中心に成長してきましたが、保険業法改正など環境変化を受け、代理店・保険会社双方の業務変革を支える新領域にも踏み出しています。 ■募集の背景 保険代理店向け顧客・契約管理システム「hokan®️」に加え、新規プロダクトの立ち上げやエンタープライズ向け大規模案件など、事業もプロダクトも拡大期にあります。システムには一段と高い可用性・拡張性・セキュリティ・パフォーマンスが求められ、複数プロダクト展開を見据えたアーキテクチャ設計や共通基盤の整備が重要テーマとなっています。 現状は開発メンバーが協力して技術基盤を改善していますが、組織全体を俯瞰してプラットフォーム戦略やアーキテクチャを牽引する専任者がいません。そこで、プロダクト横断で技術基盤を設計・改善し、開発組織の生産性とサービス品質を引き上げるシニアソフトウェアエンジニアを迎えたいと考えています。 ■ミッション 複数プロダクトを支える技術基盤の設計・改善をリードしていただきます。インフラ運用やSRE業務にとどまらず、中長期視点のアーキテクチャ設計、共通基盤の整備、非機能要件の設計を通じて、組織全体の生産性と品質を高めることが期待役割です。 ■業務内容 ＜プラットフォーム／アーキテクチャ設計＞ ・クラウドプラットフォームの設計・改善 ・マルチプロダクトを前提としたアーキテクチャの設計・刷新 ・非機能要件の設計 ・共通基盤・共通コンポーネントの設計・構築 ・AWSとTerraformを用いたクラウド基盤の設計・最適化 ＜開発組織への技術支援＞ ・技術選定やアーキテクチャに関する意思決定のリード ・CI/CDやObservabilityなど開発基盤の改善 ・技術的負債の解消と開発生産性の向上 ・中長期の技術ロードマップ策定への参画 ■開発環境 新規事業のため技術スタックは未確定で、言語・フレームワーク・インフラまで含めてゼロから一緒に選定する予定です。参考として既存プロダクトの構成は以下の通りです。 ・言語：TypeScript／フロントエンド：React／バックエンド：Fastify + tRPC ・ORM：Drizzle ORM／DB：PostgreSQL ・インフラ：AWS／IaC：Terraform・AWS CDK／認証：Amazon Cognito ・CI/CD：GitHub Actions／ツール：GitHub・Slack・Notion ・AIツール：Codex・Claude Code・GitHub Copilot ■このポジションの魅力 ・マルチプロダクト化やエンタープライズ案件を見据えた共通基盤づくり、アーキテクチャ刷新など、今後数年の事業成長を左右する技術的意思決定に関われる ・技術戦略の立案から、自らコードを書いて改善を進める実装まで一気通貫で担え、各チームと協働しながら組織全体に大きなインパクトを与えられる ■グループについて プロダクトを提供する「hokan」、専門的な支援を行う「CIEN」、新しい補償の仕組みを生み出す「Frich」の3社で構成され、テクノロジー・ソリューション・クリエイティビティを掛け合わせて「保険が正しく届く世界」の実現を目指しています。従業員数は103名（2026年4月時点）。

  求める能力・経験

  【必須】 ・Webアプリケーション開発の経験（5年以上） ・サービス共通基盤の設計・構築・運用経験（3年以上） ・AWSを使ったクラウド環境の設計・運用経験 ・技術選定またはアーキテクチャ設計を主導した経験 【歓迎】 ・マイクロサービスアーキテクチャの導入経験 ・CI/CDパイプラインの設計・構築経験 ・Terraform等のIaCによるインフラ構築経験 ・Datadog等を用いた監視・Observability基盤の構築・運用経験 ・システム全体を俯瞰し、中長期を見据えて設計できる方 ・部分最適でなく組織全体の生産性向上を考え、周囲を巻き込んで技術的意思決定をリードできる方 ・事業成長や顧客価値から逆算して設計・改善でき、新しい技術に挑戦しながら最後までやり切れる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【es3】テックリード（モバイルアプリ／React Native・部屋探しアプリ）

  1000~1500万

  株式会社カナリー東京都港区

  【es3】テックリード（モバイルアプリ／React Native・部屋探しアプリ）気になる

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  仕事内容

  ■会社・事業 カナリーは「もっといい『当たり前』をつくる」をミッションに、AIとデータで不動産産業のあり方を描き直しているスタートアップです。部屋探し・仲介・物件管理といった賃貸領域では、今も紙や人手に頼る業務が多く、データが会社や業務ごとにばらばらです。生産性の低さやおとり物件といった消費者体験の課題も、根っこはこのデータ未整備にあります。この構造課題に対し、不動産会社向けの「Vertical AI事業」と、消費者向けの「Marketplace事業」の2本柱で挑んでいます。 【Vertical AI事業（toB）】 仲介向けSaaS「カナリークラウド」から始まり、管理基幹SaaS、入居者・オーナー向けアプリへとプロダクトを拡大し、全国の不動産会社で利用されています。SaaSで業務を標準化しデータを整えることをAI実装の土台とし、SaaS×AI×オペレーションで業務そのものを担う会社へと進化中です。将来は業界共通の「マスター物件データベース」を中心としたAIデータプラットフォームを目指しています。大手不動産会社の個別課題には、FDE（Forward Deployed Engineer）が現場に入り込み、業務の構造化からAIの設計・実装・運用まで担っています。 【Marketplace事業（toC）】 部屋探しアプリ「カナリー（CANARY）」は累計650万ダウンロードを超え、部屋探しアプリでユーザー評価No.1（★4.8）を獲得しています。業務基盤と消費者接点を直接つなぎ、リアルタイムで正確な物件情報と、AIネイティブな部屋探し体験の実現を目指しています。 【フェーズ】 2025年12月にシリーズCで約40億円を調達し、累計調達額は約80億円。人数より「タレント密度」を重視した組織づくりを進めています。 ■お任せすること toC向け「カナリー」、toB向け「カナリークラウド」、その他新規事業のモバイルアプリ開発をリードしていただきます。各プロダクトには全体のエンジニアリングを統括するプロダクトリードエンジニアがおり、テックリードは技術領域ごとの技術マネジメントを担います。本ポジションでは、モバイルアプリ領域の技術的な意思決定、品質を守るための設計レビュー、生産性向上、採用活動などをお任せします。 ・ユーザー向けモバイルアプリの開発 ・アーキテクチャ設計 ・開発効率のマネジメント ・サービス運用 ※配属はカジュアル面談・選考を通じ、ご希望とマッチ度を踏まえて決定します。 ■開発環境 ［モバイルアプリ］Expoのライブラリを活用したReact Native、TypeScriptによる型の整備、Redux Toolkitでの状態管理、gRPC-WebによるAPI、E2Eテストを整備中 ［Webフロントエンド］TypeScript／React／Next.jsでのCSR・SSR、TanStack Query／SWRによるデータ取得、DockerコンテナでGKEへデプロイ、gRPCのAPI、dependabotによるライブラリ更新、Google Analytics・Search ConsoleでのSEO、GitHub Actions・ESLint・Redux・Chakra UI・Sentryなど ［バックエンド］Go／Cloud Spanner／Elasticsearchなど。API仕様の明確化と型保証のため早期からgRPCを採用 ［インフラ］GCPを利用し、Webサーバや各種JobはほぼすべてGKE上で稼働。Terraformでコード管理、GitHub Actions・PipeCD・Datadogなど

  求める能力・経験

  【必須】 ・コンピュータに関する基礎知識 ・ネットワークの基礎知識（HTTP、DNS等のプロトコルを含む） ・セキュリティの基礎知識 ・設計に関する実践的な知識と経験 ・Git等のバージョン管理システムを使った開発経験 【歓迎】 ・アーキテクチャ設計の経験 ・品質管理の経験 ・ネイティブアプリの開発経験 ・React Nativeでの開発経験 ・パフォーマンス最適化の経験 ・アクセシビリティを考慮した開発経験 ・将来の事業スケールや採用面も考慮して技術選定ができ、モダンな技術の採用に前向きな方 ・ビジネス職と議論しながら要件定義ができ、将来的にバックエンドも含めてUXに責任を持ちたい方 ※不動産領域の経験は必須ではありません

  事業内容

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