【神戸/海外ブランドの生産管理】経験者歓迎★DANTON/ORCIVALなどの生産管理
400~600万
株式会社ボーイズ
兵庫県神戸市中央区
400~600万
株式会社ボーイズ
兵庫県神戸市中央区
生産管理
■「DANTON」「ORCIVAL」をはじめとした、株式会社ボーイズがライセンスを取得し、企画生産を行っている海外ブランドの生産管理業務全般をお任せします。 ・コスト管理(見積精査/原価管理) ・生産スケジュールおよび納期管理 ・生地・副資材・製品の発注業務 ・社内各部署との連携 ・国内の生地メーカー/工場との調整・交渉 ・トラブル対応(納期遅延、不良、仕様変更など) 必要に応じた国内外出張(年数回予定 ※無い場合もあります) 単なる進行管理ではなく、品質・コスト・納期の最適解を導く役割として主体的に関わっていただきます。
【必須】■アパレル生産管理の実務経験(3年以上)※ODM・OEMメーカー、商社での経験も可 ■裁断/縫製/仕上げなど製造工程への理解 ■基本的なPCスキル(Excel/メール) ■関数を使ったデータ処理に抵抗がない方 ■数値やデータを正確に扱える方 【歓迎】海外生産および加工貿易に関する知識または実務経験/国内生地メーカーとの折衝経験/仕様書の読解力および縫製に関する基礎知識/生地検査書類の読解および品質に関する基本知識/二次加工(プリント、製品染め、洗い加工など)に関する知見/メンズ/レディースカジュアルアイテムの生産管理経験
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~12ヶ月 更新:無 (正社員登用有)
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 333,000円~500,000円 月給¥333,000~¥500,000 基本給¥155,000~ 固定残業代¥78,000~¥117,000 諸手当¥100,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 上限4万円/月
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日
その他(慶弔休暇、パートナー出産時の特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※別途、就業規則に基づき年1回賞与支給有 ※契約社員スタートですが、契約社員として長期的に勤務をいただくものではなく、1年以内に正社員を目指していただくポジションとなります。 【正社員登用について】 年4回登用タイミングあり(1月・4月・7月・11月) ※最低評価期間6か月 ※正社員登用率90%以上 【通常就業時間】 09:30~18:30 ■コアタイム 11:00-16:00 ■フレキシブルタイム:9:00~11:00、16:00~22:00 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社事業所全般
無
兵庫県神戸市中央区浪花町59番地 神戸朝日ビルディング9F
神戸市営地下鉄神戸市西神・山手線三宮駅 徒歩9分 JR東海道本線三ノ宮駅 徒歩9分 JR東海道本線元町駅 徒歩9分
屋内全面禁煙
無
有
■社内割引販売制度 ■産前・産後休暇 ■正社員登用後:育児短時間勤務制度(小学校4年生に上がるまで) ■英会話レッスンの割引利用 ■系列ホテルの割引利用 ■提携別荘の無料(割引)利用
1名
2~3回
筆記試験:無
■神戸で創業以来安定した業績を誇り、アパレル商材のインポート総代理店事業を展開。『DANTON』『ORCIVAL』『Gymphlex』『BRADY』『LABOUR AND WAIT』などの日本代理店。雑誌や著名人着用多数のアパレル界の有名企業です。
弊社は海外、洋服、雑貨の中でも昔から今までずっと使い続けられ愛されてきたベーシックでシンプルなもの、長い歴史を生き残ってき たデイリーアイテムを取り扱ってきました。そしてこれからも服も人が暮らしていく上での一つの道具と考え、シンプルで美しいデザイ ン、使い勝手の良い日用品としての「本物」を紹介していきます。 【国内主要取引先】株式会社ビームス/株式会社ユナイテッドアローズ/株式会社ワールド/株式会社千趣会/ビッグアメリカンショップ株式会社/株式会社インターナカツ/株式会社アーバンリサーチ/株式会社パル/株式会社アダストリアホールディングス/株式会社ノーリーズ/株式会社エル・ローズ/株式会社三越伊勢丹/株式会社阪急阪神百貨店 【海外主要取引先】SHINSEGAE INTERNATIONAL INC.(KOR) SAMSUNG C&T CO. (KOR) SKP Beijing (CHN) Galeries Lafayette Beijing (CHN) DOVER STREET MARKET New York (USA) DOVER STREET MARKET Singapore (SGP) WP LAVORI IN CORSO (ITA) FOUR WORKS (GBR) KAFKA MERCANTILE (SCT) MERCI (FRA)
〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町59神戸朝日ビル9F
■東京オフィス: 東京都渋谷区
■事業内容1979年創業。DANTON、ORCIVAL、GYMPHLEXなどの海外ブランドの代理店。 海外ブランドも、当社がイニシアチブをもって企画生産も行っています。国内有名セレクトショップや百貨店、専門店への卸売業、系列会社にて店舗運営も行っています。
■株式会社ビショップ ■株式会社ビーアールシー ■株式会社アンフィル ■Bshop Korea Inc. ■Brady Bags Limited (英国)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450万~
機械・プラント製造等を行っている当社にて、生産現場の管理者をお任せいたします。人員配置や工程・納期管理などを通じて、将来的に請負事業の責任者としてチームを牽引していただく重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 三菱重工内の当社事務所にて、請負業務における製造現場の管理全般をご担当いただきます。 ・現場作業者への指示出しおよび作業指導 ・人員配置、工程管理、納期管理 ・顧客(三菱重工様)との打ち合わせや調整業務 ・現場巡回およびPCでの入力業務(Word、Excel等) ※ご本人が機械加工の作業や交代勤務を行うことはなく、日勤帯でのマネジメント業務に専念できる環境です。 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 まずは現在の現場環境や当社の業務フローを把握していただき、徐々にメンバーのマネジメントを引き継いでいただきます。現場は約15名規模の二交代制で稼働していますが、管理者として現場全体を俯瞰し、安全かつ円滑な生産体制の維持・向上に努めていただきます。 【この転職で叶うこと】 ◆裁量のあるポジションでのキャリアアップ 将来的には、同構内における請負業務の責任者を担っていただく予定です。これまでのリーダー経験を存分に活かし、自らの手で組織をまとめ上げるやりがいと達成感を感じていただけます。長期的な目線でキャリアを構築したい方に最適な環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】リーダー経験(人員配置・工程管理・作業指導等)、基本的なPC操作【歓迎】機械加工の経験、製造現場での管理経験、普通自動車運転免許(AT限定可) ・製造現場などのチームにおいて、メンバーをまとめたマネジメントやリーダー経験をお持ちの方 ・顧客や社内メンバーと円滑なコミュニケーションを図り、日々の調整業務を確実に遂行できる方 ・自ら主体的に現場の課題を発見し、工程改善や納期管理の最適化に前向きに取り組める方 ・【転職志向性】裁量ある環境で責任者としてのキャリアを築きたい方、地域に根差し長期的に働きたい方
各種工作機械等の製造修埋・発電プラントの製造に関わる業務
460~1040万
AI市場の拡大に伴い急増するデータセンターの冷却需要や、オフィスビル・工場の省エネ・脱炭素化を支えるターボ冷凍機(国内トップシェア)を対象とした生産管理業務、および生産プロセスのシステム化・自動化 (基幹システム開発・製造BOM改善)を担っていただきます。 製品の構成部品の納期設定から工場出荷に至る生産管理の実務全般を確実に遂行しながら、現場課題の抽出、および基幹システム(スケジューラ、予量自動管理)の導入や製造BOMシステムの改修を通じた自動化・効率化を主導していただくポジションです。
【必須】・メーカーにて生産技術職もしくは生産管理職のご経験 ・国内外ビジネスパートナーおよび社内関係者と円滑にビジネスを遂行できる交渉力及び調整力【歓迎】・日常会話程度の英語力 【具体的な業務内容】■生産計画の立案・調整、進捗管理、および工場出荷に向けた工程管理全般・構成部品の納期設定、調達管理、および在庫の最適化 ■製造・設計・購買・営業など社内関係部署や内外パートナーとの業務調整・交渉 ■現行の生産管理業務における課題抽出、業務フローの見直し・標準化 ■生産管理基幹システムの開発・導入および運用設計 ■製造BOMシステムの改善・データ整備による手配・管理業務の自動化推進
エナジー、プラント・インフラ、インダストリアル・ソリューション、航空・防衛・宇宙
400~600万
【食品製造の経験を、今度は「人を生かす力」に。】 ~食品工場で製造に携わってきたあなたへ。これまで培ってきた製造の知識や経験を生かしながら、もう一歩、仕事の幅を広げてみませんか~ お任せしたいのは、製造工程の管理だけでなく、スタッフ一人ひとりの力を引き出し、チーム全体でおいしく、品質の高い おせち料理 をつくり上げる仕事です。成長するための育成システムは任せてください。段階的に学びながらステップアップいただけます。 【仕事の内容】 大切なのは、パートスタッフの皆さんが気持ちよく、意欲的に働ける環境をつくること。「製造職」といっても、正社員が一日中、製造ラインに立って作業する仕事ではありません。スタッフ一人ひとりに声をかけ、仕事の進み具合を見ながら、品質や作業スピードを確認し、チーム全体がスムーズに動くよう支えます。 ●具体的には ・人材管理:スタッフへの声かけ、作業指示、指導、働きやすい環境づくり ・工程管理:製造計画に沿った進捗確認、人員配置、作業の調整 ・品質管理:製造工程表に基づく作業確認、品質・仕上がりのチェック ・生産性管理:作業スピードやロスの確認、効率的な製造方法の改善 ・原材料管理:経験を積んだ後は、原材料の手配や在庫・コスト管理なども担当 尼崎工場では、年間の生産計画に沿っておせち料理の一品一品を製造し、年の後半にはお重への盛り付け作業も加わります。決められた品質を守りながら、限られた時間の中で効率よく製造を進める。そのために、人と工程の両方に目を配っていく仕事です。 【育成プラン】 最初の仕事は、スタッフの名前を覚えること。いきなり難しい製造管理をお任せするわけではありません。先輩社員と一緒に、段階的に仕事を覚えていきます。 ▶入社1か月目|まずは「人を知る」 スタッフの名前や勤務時間を覚え、元気に挨拶し、一人ひとりに声をかけるところから始めます。何よりも信頼関係づくりが一番です。(製造ラインに立つパートさん達から信頼がもらえれば、仕事は格段にスムーズになります。) ▶入社2~3か月目|製造工程を知る 約90種類の商品の製造工程表から学び、少しずつ、覚えていきます。上司から許可が出たら、実際の製造ラインにも入り、仕事の流れや守るべきルールを理解していきます。 ▶入社後1~3年程度|チームを支える スタッフとの信頼関係を深めながら、工程の進捗・品質・作業スピードなどを確認します。慣れてくれば、適切な指示や改善ができるようになります。 ▶入社3~4年目以降|管理の幅を広げる 原材料の手配や在庫・コストの管理、生産性の改善などにも携わり、現場全体を見渡す力を身につけます。 ▶将来的には、人材育成や製造現場全体の管理にも挑戦できます。 ※習得期間は目安であり、これまでの経験や能力に応じて大きく異なります。個人差はあります。一つひとつ、着実にステップアップできれば充分です。次長を含め先輩達がしっかりフォローします。 【メッセージ】 おせち料理は、年に一度、お正月の食卓を彩る特別な料理です。その料理をつくるために、たくさんの人が一年を通して力を合わせて作っています。これまでの食品製造経験を生かしながら、今度は人を育て、チームを動かす仕事へ。人が好き。食が好き。仲間と一緒に頑張ることが好き。そんな方に、ぜひ挑戦していただきたい仕事です。
<スキル・能力> ●必須 ・工場内での製造経験 ・食品 あるいは 飲料・医薬品・化粧品業界の経験 ※パン、麺類、惣菜、水産加工、野菜加工、冷凍食品など、食品の種類は問いません。 ※現時点で管理職経験がなくても構いません。製造現場を理解し、これからチームをまとめる仕事にも挑戦したい方を歓迎します。 ●歓迎 ・食品工場でのラインリーダーの経験 <タイプ> お人柄 最重視です。 ・人と関わることが好きで、気持ちよく挨拶ができる方 ・自分の話だけでなく、相手の話を丁寧に耳を傾け、対応できる方 ・食への関心と好奇心を持ち、学び続けられる方 ・仲間と一緒になって一つのものをつくり上げることに楽しさを感じる方 ●職場の雰囲気 尼崎工場では、40代・50代を中心に幅広い世代のスタッフが活躍しています。頼りになるパートリーダーもいます。製造工程や品質に関するルールは決まっていますが、現場をより良くするための工夫や改善も大切にしています。 お重の中の一品一品にそれぞれの持ち味があるように、働く人にもそれぞれの個性や良さがあります。その持ち味を生かし、みんなで一つのおせち料理をつくり上げる。そんなチームワークを大切にしています。パートも含めると、女性が8割を占めます。働きやすさも工夫を凝らし、育児休暇からの復職率は100%です。長く安心して働けます。
・おせち料理開発・製造・卸 ・原材料およびオリジナル商品(和惣菜、水産加工品、海外加工品など)の輸入と国内加工 ・うなぎ料亭 山重、祇園 華舞、先斗町 ふじ田の運営 ●特徴 おせち料理の企画・開発・製造を手がける食品メーカーです。JR東日本グループの一員として、全国のお客様におせち料理をお届けしています。尼崎工場では年間15万食を製造しています。約80名のスタッフが力を合わせ、年間を通して約90種類のおせちの一品料理(パーツ)を製造しています。
500~700万
生産管理の管理職候補として組織の成長を牽引していただきます。これまでのご経験を活かし、より上流工程からものづくりを支えるポジションです。 【具体的な業務内容】 ●生産全体の統制・原価管理・経営視点での仕組みづくり ●受注~納品までの生産計画・進捗管理の統括 ●リードタイム短縮や生産効率向上に向けた戦略立案 ●メンバー育成 ●コスト削減・利益率向上(原価管理・最適な資材調達や外注管理) ●DX活用による生産管理の仕組み構築 ●品質・納期の安定化に向けた業務改善 ●大手企業様はじめ新規案件に対応可能な生産体制整備 【教育体制】社員一人ひとりの仕事力を高めるために教育活動に力を入れています。社外研修/講習への参加、外部講師を招聘した社内研修などを実施しています。CAD/CAM、シミュレーション技術、測定技術、5S、安全衛生講習、管理職研修、各種資格取得等 【認証】ISO 9001、JIS Q 9100(航空・宇宙・防衛) 【今後お任せしたいこと】 当社では現在、既存事業の拡大に加え、海外企業との直接取引、新工場設立に向けた準備、新事業の展開、製造現場のさらなるDX化など、次の成長に向けた取り組みを進めています。今後の事業拡大に合わせ、これからの生産体制や組織をどのようにつくっていくかを経営層とともに考え、実行していただくことも期待しています。これまで培ってきた製造・マネジメントの経験を活かしながら、より広い裁量を持って工場づくり・組織づくりに携わっていただけるポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】 ■製造業での生産管理経験(生産計画・進捗管理・原価管理) ■マネジメント経験 【歓迎】 ・生産管理システム(ERP・MRP等)の使用経験 ・コスト管理・原価計算の知識と実務経験 ・社内外調整・折衝経験(製造部門、営業部門、購買部門、サプライヤー・外注先等
航空機、舶用ディーゼルエンジンやロボットなどの中核重要部品の機械加工や、計量機器部品の機器組立を行う。国内有数の5軸加工技術を有し、30台以上の5軸加工機を駆使して高品位の難形状・難削材加工を行う。
320~400万
【業務内容】 ◇半導体製造・半導体エンジニア(製造技術・設備保全・品質保証) 最先端の半導体製造ラインにおける製造技術、設備保全、品質保証業務を担当していただきます。 生産プロセスの改善や設備の安定稼働、品質管理を通じて、製品の高品質化に貢献します。 手に職をつけることで、市場価値の高いエンジニアとしてキャリアを築くことが可能です。 【ポジションの魅力】 【魅力ポイント】 世界的に需要の高い半導体業界で、長期的に安定したキャリア形成が可能です。 他社と比べても実践的で充実した研修制度を完備。未経験者でも着実にスキルを身につけられます。 規模の大きい会社で、多くのプロジェクトに携われるため、経験値が早く積めます。 手に職をつけて自身の市場価値を高められるキャリアパスを提供。 ワークライフバランスを考慮した勤務環境で、プライベートも充実させながら働けます。
【必須】 ・モノづくりに興味のある方 ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい方 ・配属先エリアへ通勤・転居が可能な方 ・夜勤・交代勤務対応が可能な方
<会社特徴> 2025年7月1日付で「株式会社BREXA Holdings.」を親会社とする持株会社体制に移行いたしました。 旧社名アウトソーシングテクノロジーから、新たな社名は、株式会社BREXA Technology 境界を壊し(Break)、人々の能力(Ability)を拡張(Expand)していく、 そして能力の拡張を“より多く”行うことを表現するEXA(10の18乗=百京を表す接頭語)との造語。…
400~650万
生産技術職担当として、既存品の開発やライン改善など、ものづくり全般に関する技術的な役割をお任せします。 世界シェアNo.1の製品や世界で最も細いワイヤ等を作る会社の技術担当としてご活躍頂きます! ■顧客の仕様に合わせて、製品を設計。必要に応じて試作をする。 ■慢性不良に対して統計的手法を用いながらの改善遂行 ■環境改善・生産効率up・コストダウンの推進 ■新規設備の導入等で必要な仕様を設備担当、または業者に対して説明、要求 ■設備の変更・導入、工程の追加・変更・省略に応じて、工程実験を計画・実行 ■実験結果について統計的手法を用いながら、その効果検証 ■工程変更や初期流動管理を通じて品質維持や検証 【入社後】 未経験で中途入社した方も多数活躍しており、先輩社員が丁寧に教えるので安心です!
【必須】 ※業界未経験・第二新卒歓迎!大学等で学ばれてきた方も是非ご応募ください! ※ご経験のある方ももちろん歓迎いたします! 定年退職者を見据えた採用という事もあり 複数名募集しております。 【歓迎】 ■工程管理のご経験 ■生産技術のご経験 ■既存品開発のご経験
■世界トップクラスシェア・業界トップクラスシェア製品を多数保有する「特殊金属線」メーカー。 ■自動車産業を中心に、近年では半導体や情報機器、医療器具などさらに幅広い分野へと事業を拡大。 【トクセン工業について】 高強度、超極細、高精度を求めるワイヤを中心に、50年間培ってきた基礎技術を更に発展させ、多彩な技術と素材を組み合わせることにより顧客ニーズに応じた高機能なワイヤを実現しています。…
400~600万
特殊金属線の世界トップクラスシェアを誇る当社の自動化開発担当として、会社全体の自動化を進めるための電気設計をお任せします。 生産技術ポジションの自動化開発担当となります。 弊社はワイヤメーカーではありますが、設備も内製して特許を取るなど、設備の設計にも力を入れてきました。一方で自動化にはまだまだ課題もございます。 そこで、自動化開発担当として、会社全体の自動化を進めるための、以下の業務をお願いしたいです! ■新規設備開発テーマの遂行をお任せします。 ■電気設計と機械設計兼務者としてご活躍を期待します。 (最初から両方できなくて、もちろんOK!)
【必須】 ・電気回路設計(PLC/サーボ設計) 【歓迎】 ・3DCADスキルやロボットプログラミング経験
■世界トップクラスシェア・業界トップクラスシェア製品を多数保有する「特殊金属線」メーカー。 ■自動車産業を中心に、近年では半導体や情報機器、医療器具などさらに幅広い分野へと事業を拡大。 【トクセン工業について】 高強度、超極細、高精度を求めるワイヤを中心に、50年間培ってきた基礎技術を更に発展させ、多彩な技術と素材を組み合わせることにより顧客ニーズに応じた高機能なワイヤを実現しています。…
974~1092万
【K629】生産管理日程担当(産業機械製造における工程計画<受注~出荷>、部品手配/兵庫) <採用背景> 当部は機械事業部門の機械工場で製造される各種製品の工程管理、コスト管理、損益管理を担っています。その中で日程管理室は、お客様へ確実に製品を届けるための製作計画の立案・実行、および製造過程で生じる課題のクリアを通じて、信頼獲得と収益創造を支える重要な役割を果たしています。 担当対象となるIP装置(等方圧加圧装置)は、当社の持つ高度な高温・高圧技術を活かした独自製品です。近年では従来の加工分野にとどまらず、食品や半導体分野などへも適用領域が広がっており、今後さらなる事業拡大と生産性向上の推進を目指しています。 こうした事業成長に伴う受注増加へ対応するとともに、将来にわたり安定した生産体制・納期管理を担っていただくメンバーを募集いたします。 <配属組織> 機械事業部門 生産本部 機械工場 生産管理部 日程管理室 <業務内容> ■入社直後:先輩社員の指導の下、生産管理システムの操作方法やIP装置関連のPR発行方法など、業務推進に必要な基礎知識を習得してもらう ■半年~1年後:先輩社員の指導の下、IP装置のオーダを担当し日程管理業務全般について習得していってもらう ■業務比率:約1年後にはIP装置/本体の日程管理業務のうち基本業務は1人で(60%)、応用業務は先輩社員のアドバイスを仰いで(40%)進めれるようになる ■プロジェクト例、規模:5千万円~20億円/1オーダ 規模 ■担当製品:IP装置 ■参考URL:https://www.kobelco.co.jp/products/machinery/ip/ <キャリアパス> 日程管理業務を通じて他部署との関わりや連携フローを深く理解していただき、ご本人の適性も考慮したうえで、将来的に工場組織内のさまざまな製品・機種の担当や、他職種へのチャレンジ・キャリア形成も視野に入れています。 <魅力・やりがい> ・個人の意思が尊重される風土があり、自由な発想で意見や提案を行える職場環境です。 ・他部署のメンバーと一丸となり、お客様の求める製品・機械を一から作り上げていく大きな達成感とやりがいを感じられます。 ・海外のお客様との直接的な対話や交渉を通じて、グローバルな環境で幅広く活躍することができます。 ・業務に関連する各種資格の取得を会社として後押し・奨励する制度が整っています。 ・経験を積むことで仕事の幅が着実に広がり、より大きな役割や責任ある業務にチャレンジできます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ※<求める人物像> ・周囲との協調性と、自分の意見を発信・主張できる強みを兼ね備えている方 製造や設計など、職種ごとに分業された多様な関係部署と良好なチームワークを築きながらも、自身の考えや計画を明確かつ積極的に発信・提案できるコミュニケーション力をお持ちの方。 ・現状に満足せず、より良いプロセスの構築に向けた高い改善意識をお持ちの方 日々の工程管理や納期調整において、現状の課題を能動的に発見し、生産性向上やコスト最適化に向けた改善策を自ら企画・実行していける当事者意識をお持ちの方。 ・機械装置・工業製品に関わる実務経験や知識をお持ちの方 産業機械や各種設備などのメーカーにおいて、工程管理・納期調整などの生産管理実務に携わった経験をお持ちの方、または機械図面や構成要素を理解して工程に落とし込める知見をお持ちの方を歓迎します。
<必須の経験・スキル> ・製造業または工業製品関連での実務経験をお持ちの方 製造業において「設計、生産技術、製造、生産管理、品質管理、操業」のいずれかの実務経験をお持ちの方(※製造業以外の業界であっても、工業製品に携わったご経験をお持ちであれば対象となります)。 ・組織内でのスムーズなコミュニケーション能力 設計や製造など各職種が分業化された組織において、他部署の関係者と円滑に意思疎通を図り、協力しながら業務を進められる方。 ・外国籍の方の場合:日本語能力試験(JLPT)N1レベル、かつ日本語でのビジネス会話がネイティブレベルであること <あると好ましい経験・スキル> ・大型産業機械や各種設備の製作における工程管理のご経験をお持ちの方 ・サプライヤーや協力会社との納期調整、および外注管理のご経験をお持ちの方 ・機械図面や部品表(BOM)の読み解き・理解ができる方 ※上記詳細<求める人物像> ・周囲との協調性と、自分の意見を発信・主張できる強みを兼ね備えている方 ・現状に満足せず、より良いプロセスの構築に向けた高い改善意識をお持ちの方 ・機械装置・工業製品に関わる実務経験や知識をお持ちの方
-
370~650万
化粧品原料、工業用原料、医薬品原料等の生産管理業務を担当いただきます。入社後は、製品知識や生産の流れを学びながら、ご経験や適性を踏まえて段階的に業務をお任せしていきます。 【業務内容】■生産計画の立案および製造部門との連携による生産進捗の管理、調整 ■受注状況、在庫状況などを踏まえた原料発注 ■製造工程の見直しや改善提案 ■上記に伴う社内外との調整、担当業務の改善提案および推進 ⇒ゆくゆくは、予算管管理や原価管理などにも業務の幅を広げ、生産管理の中核としてご活躍いただくことを期待しています。
★女性歓迎★ 【いずれも必須】■工場での製造/品質管理/品質保証経験が3年以上あり、生産管理に興味がある方※業界不問。化学業界以外も可。 ■基本的なPC操作(word、Excelのデータ入力など)ができる方 【歓迎】■工場での生産管理業務経験がある方 ■化学系の学部・学科卒の方■化学工学の知見をお持ちの方 ■工場におけるDX推進や生産現場のデジタル化に関する知見をお持ちの方 ■IT関連の業務経験をお持ちの方 【求める人物像】■幅広い業務に対して主体的に取り組み、責任感を持って遂行できる方 ■周囲と協力しながら、チームで仕事を進めることができる方
■機能性製品及び環境衛生製品の製造販売 ■不動産の賃貸
974~1092万
<採用背景> 世界的な旅客需要の回復や地政学リスクの高まりにより、当社の主力製品であるチタン合金鍛造品への需要が急増しています。日本で唯一、チタンの原料から製品までの一貫生産体制をもつメーカーである当社への期待は高く、航空機部品が「特定重要物資」に指定されるなど、その安定供給は国策的にも極めて重要です。また、新製品である燃料電池用表面処理箔もカーボンニュートラルへの貢献が期待されており今後の需要増加が見込まれています。 この旺盛な需要に応えながら持続的な成長を進めていくため、生産能力向上・コストダウン・安定稼働を実現すべく、中心となって推進してくださる技術者を募集します。 <配属組織> 素形材事業部門 チタンユニット チタン工場 ・技術部 ・開発室(新製品・新プロセスの創造、ニーズ探索) ・素材技術室(量産化に向けた技術フロント、主にインゴット・ビレット製造技術範囲の工程設計) ・製品技術室(量産化に向けた技術フロント、主に製品製造技術範囲の工程設計) ・製造部 ・生産管理室(需給調整、納期管理、SCM強化) ・第一製造室(原料調達、溶解、インゴット製造) ・第二製造室(鍛造・圧延・熱処理・表面処理、出荷)…配属予定部署 <第二製造室のミッション> 当室は、下流工程にあたるチタン鍛造品の圧延、熱処理、物流、及び燃料電池用表面処理箔の熱処理・塗工、洗浄、精整の操業・出荷管理を担っています。その中で、①お客様へ納期通りに価値ある製品を引き渡していくために安定操業すること、②品質・コスト・リードタイム等の改善を推進することの2つをミッションとおいています。その実現に向けて、安全な職場環境、管理が行き届いた設備保全、品質とコスト面で競争力のある製造技術が維持・向上されている状態を目指して業務に取り組んでいます。 <業務内容> 入社後はご経験やご志向に合わせて以下①②いずれか製品の設備の生産能力向上、コストダウン、安定稼働を実現に向けた操業管理、改善施策立案・推進業務をお任せします。 ①チタン鍛造品の圧延・熱処理・物流の操業管理・改善 既存の主力製品であるチタン鍛造品は、成長産業である航空機分野の影響で今後20年間で約2倍の需要となる見込みです。そのため、お客様への安定した供給に向けて生産能力向上が必須であり、圧延・熱処理工程の操業管理・改善業務(大型設備の設置・改善等)をご担当頂きます。 ②燃料電池用表面処理箔の熱処理・塗工・洗浄・精整の操業管理・改善 新製品の燃料電池用表面処理箔は、自動車に利用される重要な部品です。現在はトヨタ車の一部車種にて独占採用されており、今後も多数の引き合いをいただいていることから他メーカーおよび他車種等、世界中への波及が見込まれる最先端分野です。そのため、お客様への安定した供給に向けて生産能力向上が必須であり、熱処理・塗工・洗浄・精整工程の操業管理・改善業務(新規ライン立ち上げ・新製品歩留まり改善)をご担当頂きます。 <扱う製品> 航空機・宇宙・防衛向けチタン合金、水素燃料電池向け素材 ※航空機への製品採用には厳しい認定取得があり、多額の投資と実績が必要となるため、新規参入ハードルが高く、当社チタン製品がほぼ独占状態です。 <働き方> ・平均残業時間:25時間程度/月 ・リモートワーク:平均4回程度/月(全社制度として月10日まで利用可能) <魅力・やりがい> ●当社のチタン事業は、国内のチタン工業化のパイオニアとしてゼロから創り上げてきた歴史があります。また原料の溶解から最終製品の仕上げまで、全工程を実写で完結させる一貫体制を構築し、全プロセスに深く関与することができます。 ●独自の材料設計技術と加工技術、さらに長年の知見が詰まった専用設備により、他社の追随を許さない高い参入障壁を築いています。また、 航空機やエネルギー、化学プラントといった「絶対に失敗が許されない」極限環境の分野で、世界トップクラスのシェアを誇る製品を多数保有しています。 ●最先端産業の基盤として、自身が手がけた製品が世界の航空機を飛ばし、社会インフラ(エネルギー・プラント)を動かしているという、スケールの大きな貢献を実感できます。また、担ある素材の供給者ではなく、お客様の次世代ニーズを形にする「パートナー」としての役割が期待されており、常に技術の限界に挑戦し続ける環境です。
<必須の経験・スキル> ・理工学部系の大卒・大学院卒 ・製造設備に関する何かしらの実務経験(設備導入・エンジニアリング、設備保全・メンテナンス、設備改善・生産性向上など) <あると好ましい経験・スキル> ・機械工学/材料工学の基礎知識 ・製造システムもしくは業務の仕組みの改善経験 ・製造業の技術スタッフ、操業スタッフ経験 ・大型設備の投資・設備改善経験 <求める人物像> ・現場作業者を含む異なる部門や関係者とコミュニケーションを取り、円滑に業務を進めることができる方 ・課題・合意形成能力及び調整能力 ・本業務に興味を持ち、変化する状況に適応し、新しい技術や課題に対して柔軟に対応できる方 <キャリアパス> ●入社直後:Off-JTやOJTを通じて、現場の日常管理、製造工程、安全・品質ルール等を学びます ●入社半年以降:OJTリーダーとともに、QCDS観点で担当工程の歩留まり向上やコストダウン等の改善を企画・推進し、整然としたモノづくりへ携わり、新規炉設置や自動化設備導入、新工順の構築など生産能力増強に向けた大規模投資案件への参画を期待します ●入社数年後:適性に応じて溶解・チタン鍛造品圧延・熱処理・出荷等の製造技術、設計、品質保証業務を経験する機会もあり、チタン分野の技術者としてのキャリアを形成して頂きます。また、将来的にはそれらをマネジメントする立場となることも期待しています
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