【神奈川/ITコンサルタント】案件完全選択制/フルリモート可/年休130日
500~1440万
株式会社エンジニアのミカタ
神奈川県厚木市
500~1440万
株式会社エンジニアのミカタ
神奈川県厚木市
システムコンサルタント
PMO
約90,000件の案件から希望するプロジェクトを選択。フルリモート可能で残業月平均7.7時間、年間休日130日以上とワークライフバランスも実現できます。従事すべき業務の変更範囲:当社業務全般 業務分析、IT戦略立案、システム構想策定などを担うコンサル案件にアサイン。製造業の基幹システム刷新に向けた構想策定、金融機関のDX推進支援、業務プロセス改革の企画・推進など多彩な案件があります。希望の業界や支援テーマを丁寧にヒアリングし、経営層向けの提案への挑戦や専門領域の確立など、元エンジニア在籍の専属ヒアリングチームがあなたのキャリアと働き方に合った案件を一緒に探していきます。
【必須】■ITコンサルタントとしての経験2年以上 【歓迎】■IaCツール実務経験■CI/CDパイプライン構築経験■Docker/Kubernetes経験■クラウド資格保有■フリーランス経験 ◎還元率80%超で入社時年収UP率100%!案件単価は完全オープン開示で、昇給チャンスは年12回。スキル次第で年収1,000万円超も可能です。 ◎2,000社以上との取引で常時約90,000件の案件を確保。Web、アプリ、インフラ、PM/PMOなど多彩な領域から完全選択制で案件を選べます。 ◎元エンジニア在籍の専属ヒアリングチームが継続的にサポート。営業に直接言いづらい意見も安心して共有でき、組織改善に反映されます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,440万円 月給制 月給 350,000円~1,200,000円 月給¥350,000~ 基本給¥274,000~ 固定残業代¥76,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回(最高年額164万7,254円)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間130日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【社員の年収例】前職給与額保証はもちろん、当社に入社したことで年収アップした例も多数! Aさん:年収280万円→450万円(↑170万円UP) Bさん:年収500万円→667万円(↑167万円UP) Cさん:年収500万円→750万円 (↑250万円UP) 前職からの年収アップ額平均:170万円(月収約13万円アップ) 【賞与昇給】 賞与:年1回 最高年額:164万7,254円/賞与支給率:97.3% ※2025年度実績 昇給:随時 平均昇給率は【半期で】4.23% ※2025年度実績
平均年齢:34歳/定着率:98% 男女比:7:3
当面無
神奈川県厚木市中町3-1-16 信和ビル5階505号室
屋内全面禁煙
[変更範囲:当社拠点]プロジェクト参画先に常駐する場合がございます
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) フルリモート(一部従業員利用可)
無
無
夏季休暇、年末年始休暇、産休育休休暇、介護休暇、慶弔休暇、ファミリーホリデー(4日)、生理休暇
■引っ越し手当あり ■独立支援制度 ■資格取得支援 ■書籍購入手当 ■Udemy無料受講 ■バースデー手当 ■SNS手当 ■勤続手当(5年で50万円・15年で200万円) ■リファラル手当(紹介した人が入社した場合、20万円を支給) ■健康支援:ジム、ヨガ、ピラティス等の利用料を一部補助 ■美容支援:エステ、ネイル、美容室等の利用料を一部補助 \休暇制度や福利厚生は随時拡充/ 「ペットの通院休暇」ほか、当社にはユニークな制度がたくさんあります。 これらのほとんどは、社員の声に応えるかたちで新設されたものです。
1名
1~2回
筆記試験:無
【案件完全選択制/還元率80%超/年収UP率100%】約90,000件から希望案件を選択可能◎上場グループの盤石な経営基盤で、エンジニアへの最大還元を実現。専属ヒアリングチームがキャリアをサポートします。
当社は「エンジニアの生涯所得を最大化させる」をミッションにSES事業を展開している会社です。SES業界は多重下請け構造のため、いつまでも年収が上がらなかったりエンジニアを人としてではなくモノとして扱うような会社も多い業界です。当社はそのようなSES業界を変えて「エンジニアの生涯所得を最大化させる」ために創業しました。当社はSESに特化した営業システムを自社開発し、従来の非効率な作業をDX化することで業務時間や間接経費などを大幅にカットすることでエンジニアへの還元率を大幅に上げることが出来ました。 ■2030年時価総額2,000億を実現 毎年2,400名の入社体制の構築と毎年2社のM&Aにより2030年派遣エンジニア1万人 売上高800億純利益60億を実現します。2025年度に2社のM&Aを実施済みです。 2026年1月の単月内定承諾者数は170名となり、追加の資金調達で確実に月次200名入社体制が構築できる状況にあります。 当社の累計資金調達額は10億円であり、年内に50億の追加エクイティーファイナンスを計画しています。
〒163-0290 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号新宿住友ビル28階
■SES事業 ■ITコンサルタント事業 ■ソフトウェア受託開発事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年04月 | 360百万円 | - |
| 前期 | 2025年04月 | 970百万円 | - |
| 今期予測 | 2026年04月 | 3,000百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ NECの注力領域であるネットワーク・セキュリティ・クラウド・Microsoft365領域の中核ポジション ✅ 要件定義や構想策定など上流工程から運用まで一気通貫で担当可能 ✅ 官公庁・自治体・大手民間企業向けの大規模案件に参画可能 ✅ PM・PL経験を活かし、管理職またはスペシャリストとしてキャリア形成可能 ✅ リモートワーク週半分以上可能、働きやすい環境を整備 🔷 ポジション ①プロジェクトマネージャー(ネットワーク・セキュリティ) ②プロジェクトマネージャー(インフラ領域/官公庁・民間企業向け) ③プロジェクトマネージャー(Microsoft365領域/業種横断) 🔷 勤務地 ①神奈川県川崎市(玉川事業場) ②神奈川県川崎市(玉川事業場) ③神奈川県川崎市(玉川事業場) ※リモートワーク週半分以上可能 ※②③は週2日程度の出社推奨 🔷 業務概要 ネットワーク・セキュリティ、クラウド、Microsoft365領域における大規模インフラ案件を担当。顧客課題に対し、コンサルティング・要件定義などの上流工程から設計、構築、移行、運用まで一気通貫で支援します。金融業界をはじめとした大手企業や官公庁案件において、顧客・社内部門・パートナー企業と連携しながらプロジェクトを推進します。 🔷 担当領域 ・ネットワーク/セキュリティ基盤 ・クラウド移行/モダナイゼーション ・Microsoft365・コミュニケーション基盤 ・インフラアーキテクチャ設計 ・プロジェクトマネジメント/顧客課題解決 🔷 主な職務内容 ・顧客との直接対話による課題整理および上流工程支援 ・ネットワーク、セキュリティ、クラウド環境の設計・構築・運用推進 ・社内外の技術部門やパートナーとの連携によるプロジェクト推進 ・進捗、品質、課題、リスク、収支管理および顧客折衝 🔷 プロジェクト例 ・金融業大手向けネットワーク更改プロジェクト ・金融業大手向けセキュリティ導入プロジェクト ・クラウド基盤(AWS/Azure)を活用したネットワーク・セキュリティ基盤構築 ・官公庁・民間企業向けクラウド移行/Microsoft365導入案件 🔷 組織構成 ・ネットワーク&セキュリティ領域の業種横断組織 ・金融、製造、交通、リテールなど多様な業界を担当 ・製品開発、保守、販売推進など多部門と連携する体制 ・若手社員や女性社員も活躍するチーム志向の風土
🔷必須要件 ①ネットワーク設計におけるチームリーダー経験 ①SEとしてのネットワーク設計経験(内部設計/外部設計) ①IPネットワーク全般の知識・スキル ②アプリケーション開発またはインフラ構築におけるリーダー・PM経験 ③プロジェクトマネジメント経験、要件定義~導入までのシステム開発経験、顧客折衝経験 🔷 歓迎要件 ・PMP、CCNP、CISSP、AWSなどの資格保有 ・クラウド(AWS/Azure/GCP)やコンテナ技術の経験 ・ネットワーク/セキュリティ領域のプロジェクトマネジメント経験 ・システム移行やモダナイゼーションプロジェクト経験 ・大規模案件における顧客折衝・マネジメント経験
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500~1440万
約90,000件の案件から希望するプロジェクトを選択。フルリモート可能で残業月平均7.7時間、年間休日130日以上とワークライフバランスも実現できます。従事すべき業務の変更範囲:当社業務全般 要件定義、進捗管理、ベンダー折衝などを担うPM・PMO案件にアサイン。基幹システムのリプレイス、ECサイトの大規模リニューアル、DX推進プロジェクトの立ち上げ支援など多彩な案件があります。希望の業界や案件規模を丁寧にヒアリングし、より上流のPMへの挑戦やマネジメント範囲の拡大など、元エンジニア在籍の専属ヒアリングチームがあなたのキャリアと働き方に合った案件を一緒に探していきます。
【必須】■PM・PL・PMOいずれかの経験2年以上 【歓迎】■IaCツール実務経験■CI/CDパイプライン構築経験■Docker/Kubernetes経験■クラウド資格保有■フリーランス経験 ◎還元率80%超で入社時年収UP率100%!案件単価は完全オープン開示で、昇給チャンスは年12回。スキル次第で年収1,000万円超も可能です。 ◎2,000社以上との取引で常時約90,000件の案件を確保。Web、アプリ、インフラ、PM/PMOなど多彩な領域から完全選択制で案件を選べます。 ◎元エンジニア在籍の専属ヒアリングチームが継続的にサポート。営業に直接言いづらい意見も安心して共有でき、組織改善に反映されます。
■SES事業 ■ITコンサルタント事業 ■ソフトウェア受託開発事業
800万~
【業務内容】 コンサルタントとして、多様な業界のクライアントに対する戦略立案、業務改革、IT活用、新規事業検討などのプロジェクトに参画いただきます。 調査・分析・資料作成などを通じたプロジェクト推進支援や、富士通が保有するAI・データ・アプリケーションなどの先進技術を活用した課題解決提案、サービス設計支援などを担当いただきます。 また、日本企業のグローバル展開支援や海外企業との協業プロジェクトにも携わる機会があり、グローバルなビジネス環境で経験を積むことができます。
・社会人経験をお持ちの方(業界・職種不問) ・成長意欲が高く、主体的に行動できる方 ・論理的思考力およびコミュニケーション力をお持ちの方 ・コンサルタントとしてキャリアを築きたい方
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783~2000万
◆企業概要 ・富士通のEnterprise Business BGでは、モビリティ領域の成長を支えています。 ・ビジネス基盤の企画から運用までワンストップで提供し、安心と信頼をお届けします。 ・アジリティの高い柔軟な基盤からミッションクリティカルな基盤まで幅広く対応します。 ・先進技術や協業パートナーのソリューションを積極的に活用する環境です。 ・社員の挑戦と継続的な成長・スキルアップを強力に支援するカルチャーがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手自動車メーカー様の生産から補給領域にわたるインフラ運用のリードを担当。 ・OSやミドルウェア層等の総合的な基盤運用推進およびチームマネジメント業務。 ・顧客と密に連携し、円滑で安定した運用と課題に対する高度化提案の推進。 ・業務効率化を目指し、生成AIや自動化技術を積極的に適用・運用に導入。 ・インフラ運用を通じた新たなビジネス創出と富士通の価値最大化への貢献。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー様向け:生産物流・調達・需給領域のインフラ基盤運用。 ・大手自動車メーカー様向け:補給部品やサービス領域におけるセキュリティ基盤運用。 ・既存インフラ運用保守における生成AI・自動化技術を活用した高度化プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅クラウドベンダー等との協業が多く、最先端の技術知見とコネクションが得られる。 ✅小規模から大規模まで豊富な案件があり、強みに応じたキャリア開発が可能。 ✅資格取得の積極支援制度があり、意欲次第で多彩なスキルを獲得・成長できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・モビリティ領域の最前線で、企画から運用まで一括提供する圧倒的な支援力。 ・各種製品・クラウドベンダーとの強力なパートナーシップによる最新知見の凝縮。 ・テレワーク中心の柔軟な働き方と、成果を適正に還元する手厚い待遇水準。
・インフラストラクチャアーキテクト/運用保守の経験 ・プロジェクトマネージャ/リーダー経験
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630万~
多様な業界のクライアントに対し、戦略立案、新規事業、業務改革、DX・IT活用などのプロジェクトに参画いただきます。 市場調査・分析、課題整理、資料作成などのコンサルティング業務に加え、富士通が有するAI・データ・クラウド等の先進技術を活用し、構想策定からサービス設計・実行支援まで幅広く携わります。 また、富士通のグローバルネットワークを活かし、日本企業の海外展開支援や海外企業との協業プロジェクトに携わる機会もあります。
・社会人経験をお持ちの方(業界・職種不問) ・コンサルタントとしてキャリアを築きたい方
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782~2000万
◆企業概要 ・大手自動車メーカー様のビジネス変革をインフラ技術で支える専門ユニットでの募集です。 ・Mobility領域においてビジネスに不可欠な基盤を企画から運用までワンストップで提供。 ・アジリティの高い基盤からミッションクリティカルな基盤まで幅広く顧客をサポートします。 ・顧客の事業変革に呼応し、既存案件の高度化と新規案件の立ち上げを強力に推進しています。 ・先進技術や多様なパートナーソリューションを活用し、次世代の社会インフラを創出します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手自動車メーカー様の生産~補給領域におけるインフラ基盤のビジネス創出・設計構築推進。 ・クラウドやオンプレミスを含めた最適なアーキテクチャの選定および要件定義・導入評価。 ・AIや自動化技術を活用した既存システムの老朽更新や新ビジネス展開・データ利活用の支援。 ・プロジェクトリーダーとしてQCD管理を行い、自部門や顧客を巻き込んだ適切な連携と推進。 ・顧客課題の整理から提案・実行まで一気通貫で関与し、事業成長に貢献するプロジェクトリード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー様向け、既存システムのモダナイゼーションおよび次期システム構想の策定。 ・データ利活用やAI活用を軸とした、新ビジネス・新システムの展開と業務効率化インフラの構築。 ・オンプレミス・各種パブリッククラウドを組み合わせた最適アーキテクチャの選定と導入・評価。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最先端技術や大手クラウドベンダーとの協業を通じて広範囲な最新知見と専門性を獲得可能。 ✅小規模から大規模まで豊富な案件があり、個人の強みや目指す姿に応じたキャリア拡張が可能。 ✅フレックス制導入や平均残業20時間、テレワーク中心の柔軟な環境と資格取得支援制度。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・独自の先進技術と強力な共業パートナーソリューションを組み合わせた高い総合提案力。 ・顧客の事業領域に深入りし、企画構想から構築・運用まで一気通貫で伴走・支援する体制。 ・日本のものづくりを支える大手自動車業界の未来を形作る大規模な社会変革に関与できるスケール。
・インフラストラクチャアーキテクトの経験 ・プロジェクトマネージャ/リーダー経験 ・顧客との直接コミュニケーションを伴うプロジェクトマネジメント経験
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630~2000万
【組織としてのミッション】 富士通 Uvance Wayfinders のマネジメントは、グローバルコンサルティング部門のリーダーとして、クライアントの持続可能な成長と社会課題解決を推進し、事業拡大に貢献する重要な役割を担います。 富士通の技術、経験、そしてグローバルネットワークを最大限に活用し、クライアントの戦略的変革を支援することで、Uvance Wayfindersの事業の新たな成長機会を創出し、競争優位性を確立するとともに、ブランド価値の向上に繋げることをミッションにしています。 【募集範囲と具体的業務内容】 ・多様な業界のクライアントに対する戦略立案、業務改革、IT活用、新規事業検討などのプロジェクトに参画し、調査・分析・資料作成などを通じてプロジェクト推進を支援します。 ・富士通が保有する先進技術やソリューション(AI、データ、アプリケーション、業界特化型サービスなど)について学びながら、クライアント課題の解決に向けたアイデア創出や提案活動、サービス設計の支援に携わります。 ・日本企業のグローバル展開支援や海外企業との協業を含むプロジェクトに参画し、グローバルなビジネス環境での知見や経験を積むことができます。 ・クライアントや社内外の関係者とのコミュニケーションを通じて、課題解決力やコンサルタントとして必要なビジネススキルを身につけます。 ・グローバルに成長を続けるUvance Wayfindersの組織づくりにも携わり、メンバーの一員として新たなカルチャーや価値観の醸成に貢献いただきます。 ・プロジェクト業務に加え、社内施策やナレッジ共有活動、提案活動の支援などを通じて、コンサルティング事業の発展にも幅広く関わることができます。
・社会人経験をお持ちの方(業界・職種不問) ・コンサルタントとしてキャリアを築きたい方
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500~1000万
衛星開発の進捗や官公庁案件、補助金事業の獲得に伴い、プロジェクト管理担当者(補助金管理含む)を募集いたします。衛星開発や国プロジェクトにおける、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 <プロジェクトマネジメント> ● 国・官公庁と連携した補助金/委託事業のPMO業務 ● 進捗・課題・成果物・コミュニケーション・スケジュールの管理 ● 社内関係者(技術、経営、経理)との調整・推進 <公共契約・補助金管理> ● 契約・調達関連全般、ベンダー管理、サプライチェーンのリスクマネジメント ● 予算策定、執行、差異分析、精算など補助金に係る一連の業務 ● 成果報告書、交付申請書、精算報告書などの作成 <ドキュメント作成・関係構築> ● 省庁・委託機関への説明、折衝資料の作成、審査対応-広報・ガバナンス・説明責任にかかわる内部対応支援 ● プロジェクト型業務の標準化支援・社内教育 官公庁案件や衛星開発案件など、各プロジェクトが円滑に進行するよう横断的に支援を行う業務です。プロジェクトにおける各種管理や課題解決のサポートに加え、必要に応じてお客様や外部ベンダーとの調整・交渉もご担当いただきます
【必須/MUST】 ● 官公庁(JAXA、防衛省、NEDO 等)関連事業におけるプロジェクト管理(PMO)経験 ● 調達・契約業務経験 ● 補助金事業における予算管理、実績報告書、精算対応経験 ● プロジェクト推進において社内外関係者と積極的に調整し、成果に導いた実績 ● 文書作成・資料作成能力(ガントチャート、業務フロー、調整資料など) 【歓迎/WANT】 ● ベンダーコントロール、要件定義やWBS管理などの経験 ● 財務会計・調達ルールに対する理解 ● 英語を用いた業務経験
■衛星ライダー事業 衛星から地上にレーザー(光)を照射し、その反射光を受光することで、 地表面を高精度に測定します。 ■スペースデブリ除去事業 レーザーを照射し、遠隔でスペースデブリの姿勢・軌道制御を行うことで、 スペースデブリの除去に貢献します。 ■上記に加えて、当社の宇宙光学技術をもとに、様々な事業を拡大していきます
500~1000万
<プロジェクト推進・計画管理> ● レーザー、望遠鏡、センサを中心としたミッションシステムの開発におけるプロジェクト計画の策定・推進 ● スケジュール、コスト、成果物、リスクの管理 ● プロジェクトの方針判断に必要な開発シナリオの作成 ● 開発状況、課題、未対応事項、対応策を整理し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させる ● チーム全体のプロジェクト遂行力向上に向けた仕組みづくり <社内外調整・ステークホルダーマネジメント> ● 顧客、共同研究先、ベンダー、社内メンバーとの調整・交渉・折衝 ● 契約、見積、作業範囲、スケジュール、技術課題に関する調整 ● 社内外会議の企画・運営、議題整理、論点整理、アクション管理 ● 顧客説明資料、技術説明資料の作成・取りまとめ ● 社内メンバーとの情報共有、認識合わせ、意思決定支援 <ミッション系・技術取りまとめ> ● 機能・性能要求及びインターフェース条件の整理 ● ミッション機器及びミッションシステムの設計・解析及び試験検証計画の取りまとめ ● 顧客提出物、技術文書、納品文書の作成・レビュー・提出管理 ミッションシステムの開発では、技術的な理解だけでなく、顧客・ベンダー・社内技術者をつなぎ、契約・コスト・スケジュール・品質を総合的に見ながらプロジェクトを前進させる力が求められます。レーザー・望遠鏡・衛星システム、または複雑な技術開発プロジェクトのマネジメント経験を活かしたい方を歓迎します!
【必須/MUST】 ● 技術開発プロジェクトにおける計画立案・進捗管理・課題管理の経験 ● 光学・機械・熱・電気の基礎知識、または技術開発プロジェクトにおける実務経験 ● PMBOK等のプロジェクトマネジメント知識 ● 社内外の関係者を巻き込みながら、プロジェクトを推進した経験 ● 顧客、ベンダー、技術メンバーとの調整・交渉・折衝経験 ● 会議運営、アクション管理、報告資料・説明資料・納品文書等の作成経験 【歓迎/WANT】 ● 衛星システム、レーザー、望遠鏡、センサ等に関する知識 ● ハードウェア開発における設計、試作、組立、試験、検証、納品までの一連の経験 ● 英語を使って海外と業務した経験 ● 衛星開発に関わった経験 【その他】 ● 役割に閉じず、プロジェクト成功のために主体的に行動できる方 ● 未整理な状況でも、自ら課題を見つけて前に進められる方 ● 技術領域に対して学習意欲があり、専門家と議論しながら理解を深められる方 ● 品質・安全・信頼性を重視し、丁寧な文書化や確認を行える方 ● 新しい技術の動向に興味を持って、リスクを把握しながらチャレンジするマインドの方
■衛星ライダー事業 衛星から地上にレーザー(光)を照射し、その反射光を受光することで、 地表面を高精度に測定します。 ■スペースデブリ除去事業 レーザーを照射し、遠隔でスペースデブリの姿勢・軌道制御を行うことで、 スペースデブリの除去に貢献します。 ■上記に加えて、当社の宇宙光学技術をもとに、様々な事業を拡大していきます
800~1300万
【組織のミッション】半導体ビジネスグループ全体で、市民開発の促進・啓発による現場レベルの業務効率化やAIリテラシー向上を推進します。特に生成AIの普及が急速に進む中、M365 Copilot等の生成AIやPower Platformを現場へ展開し、業務変革と働き方改革につなげることが重要テーマです。 【担当業務】各種DX施策の企画・構想からプロジェクト推進をリードします。生成AI活用推進等のプロジェクトにおけるPL/PMO業務、社内外ステークホルダーとの調整、業務委託会社を含む関係者との連携、新たなITツールを活用したサービス提供・業務効率化の企画立案と実行、Power Platformをはじめとする各種サービスの維持・改善を担当します。 【想定ポジション】生成AI活用推進プロジェクトのチームリーダーまたは担当者として、ソニーグループ各社や業務委託会社等の複数メンバーと連携しながら施策を推進します。ユーザーへの活用促進・普及活動まで含め、ツールを導入して終わりではなく現場定着と効果創出を目指します。 【キャリア】社内外ステークホルダーとの協働を通じて業務知識を身につけるとともに、DX技術を活用した企画立案・実行経験を積めます。AIをはじめ新技術が広がる中、担当領域の社内第一人者としての活躍が期待されます。中長期的にはソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に、幅広いキャリア形成が可能です。 【魅力】グローバルに展開するソニーの半導体事業におけるDX・働き方改革の中心組織で、ユーザーとともに業務改革を推進します。既存経験を軸にしながら新しいAI・ITテクノロジーへ挑戦できる環境です。
【必須】 ・Microsoft Power PlatformやM365 Copilotを利用した業務経験 ・活用推進や普及活動など、多数のユーザーに対する推進活動の担当経験 ・TOEIC500点以上 【歓迎】 ・プロジェクトリード、企画立案業務の経験 ・アジャイルによるプロジェクト経験 ・ITサービスの運用経験 ・TOEIC650点以上 【語学】海外のソニーセミコンダクタソリューションズグループ各社や海外ベンダーとのやり取り(主にメール等)があるため、入社後も英語コミュニケーション力向上に取り組める方。マネジメントを目指す場合は英語力が必要です。
半導体関連製品および電子・電気機械器具の研究、開発、設計、生産、販売ならびに関連・附帯事業。イメージング&センシング技術を中心にソニーグループの半導体事業を担う。