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企業ダイレクト

【東京/ケアマネージャー】手厚い研修と複数名体制で安心の環境

410万~

株式会社Ｔ．Ｓ．Ｉ

東京都八王子市, 東京都町田市

職務内容

職種

  • ケアマネージャー

仕事内容

「ケアプランセンターえんじゅ町田」にてケアプランの作成や相談支援業務をお任せします。一般の在宅の方や、東京・神奈川に展開するサービス付き高齢者向け住宅「アンジェス」の入居者様を担当していただきます。 事業所内には複数のケアマネージャーが在籍しており、困った時にはいつでも相談できる風通しの良い環境です。実務経験のない初心者の方やブランクのある方でも安心して働けるよう、充実した研修制度と手厚いサポート体制を整えています。一般の在宅の利用者様に加え、自社が運営するサ高住利用者様も担当するため、施設スタッフとの連携も取りやすく、よりきめ細やかなケアプランの作成が可能です。ご応募お待ちしております。

求める能力・経験

【必須】介護支援専門員のご経験 【競合優位性について】 介護業界の現場は人手不足でサービス品質にばらつきがある状態。当社は、スタッフを増員し職種毎にエリアマネージャーを配置。人員管理・マニュアル整備を徹底し、圧倒的な高品質サービスを提供しています。

資格

介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須、第一種運転免許普通自動車 必須、看護師 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

410万円～ 月給制 月給 294,600円～ 月給￥294,600 　基本給￥226,600　役職手当￥23,000円　 固定残業代￥45,000 ■昇給　1.00％～1.00％（実績）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：24.0時間/月

休日・休暇

年間105日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点16日

その他

その他（基本土日休み）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

（業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所

勤務地

配属先

転勤

当面無 転勤の場合、家賃補助と転居費用の補助あり。要相談。

アンジェス八王子

住所

東京都八王子市大船町1006-1

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※週3～4日勤務

ケアプランセンターえんじゅ町田

住所

東京都町田市根岸2丁目30－7 レジデンス21　301号室

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※週1日～2日勤務

制度・福利厚生

制度

自転車通勤可（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

従業員親族が当社サービス付き高齢者向け住宅に入居する際の従業員割引制度あり

制度備考

マイカー、バイク通勤可（駐車場あり） 研修制度あり 育休、産休取得実績あり

最終更新日： 

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    仕事内容

    介護保険による居宅事業を行っている当社にて、居宅介護支援専門員(ケアマネージャー)としての業務全般をお任せいたします。 ■利用者の心身状況や環境を把握するアセスメントの実施およびケアプランの作成 ■利用者・家族・サービス事業者との話し合いやサービス担当会議の開催 ■市区町村や関係機関との連絡調整および介護保険の認定手続き代行 ■給付管理および居宅サービス利用時の各種相談・苦情受付 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】■介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方、普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】■居宅介護支援事業所でのケアマネジメント実務経験をお持ちの方 ■介護支援専門員の資格と普通自動車運転免許を活かし、地域に根差したケアマネジメントを提供したい方 ■実務経験不問。資格を取得したばかりの方や、ブランクから復帰を目指す方も歓迎いたします ★働く魅力ポイント★ 経験豊富なベテランスタッフが在籍しており、経験が浅い方でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。残業も少なく働きやすい環境です!

    事業内容

    -

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    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

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    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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    【埼玉/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    350万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。研修制度が充実しており、未経験からでも安心してスタートできます。チームケア体制で先輩のサポートを受けながら、 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

  • 企業ダイレクト

    【宮城/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    316万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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    【静岡/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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    【山梨/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    360万~

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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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    【東京都/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    361万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務