409291948／【大阪】マネージャー（関西）〈従業員1000名以上〉

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  💎【年収400～600万円】急成長ベンチャーの未来を創る！裁量権の大きい新卒採用担当

  400~600万

  株式会社irodas大阪府大阪市

  💎【年収400～600万円】急成長ベンチャーの未来を創る！裁量権の大きい新卒採用担当気になる

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  仕事内容

  irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします! irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっております。 現在人事部の組織体制は新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。今回、新卒採用注力しており、年間80名~100名採用を行なっていく中で1名~2名増員を検討しております。 ■具体的な業務内容 ・一面接もしくはカジュアル面談 ・就活イベントや説明会登場 ・候補者との面接調整·二次面接官最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・内定者とのオファー面談 ・採用戦略立案 ・ペルソナ策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応

  求める能力・経験

  必要条件 【必須】 ※いずれかのご経験 ・無形商材でのご経験(特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し) ・採用のご経験 ・各部署との上長や社員と積極的に連携が取れる方 ・周りを巻き込みながらコミットメント力のある方 内定の可能性が高い人 ・スピード感を持って行動できる方 ・当事者意識のある方 ・活気ある社風が好きな方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🌈🥦スーパーご経験者様限定🍓✨【業務スーパーの店舗運営スタッフ】全週休2日制＆残業なし🌸

  350~660万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 進捗管理
  • YouTube
  • 予算管理
  • 店舗/施設運営
  • リーダー
  • Instagram
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • スタッフ
  • 発注
  • 店長
  • 調理
  • 店舗
  • スーパーマーケット運営
  • スーパーマーケット開発

  株式会社とみづや大阪府大阪市, 大阪府八尾市, 大阪府堺市

  🌈🥦スーパーご経験者様限定🍓✨【業務スーパーの店舗運営スタッフ】全週休2日制＆残業なし🌸気になる

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  仕事内容

  【完全週休2日の固定休×原則残業なし×三が日はお休み！】 商品の加工や陳列、売場づくりなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 具体的には ★お任せするのは… 部門の予算の進捗管理をはじめ、 商品の加工・調理・陳列・発注・売場づくり、在庫管理などをお任せします。 希望や適性に合わせて、できる業務からお任せします！ 1店舗1部門につき3名超の社員を配置しており、 余裕を持った体制なので安心♪ 他にも、動画制作や発信にもチャレンジ可能！ 売場づくりに留まらず、InstagramやYouTube向けの動画企画にもチャレンジOK！ ＊美味しそうなフード動画の撮影や投稿 ＊現場発の「バズる」アイデアの発信 など、あなたの投稿がSNSで話題になることも♪ 店舗運営＋αのワクワクを楽しみませんか？ 「一人ひとりを放っておかない」温かい風土 「同じ質問を何度しても優しい」と中途社員も絶賛！ 1店舗に社員を複数配置するゆとりある体制で、 困った時はすぐ助け合えます。 先輩が率先して休むため 有休の申請もしやすく風通し抜群◎ 全品5%オフの社割や景品アリのイベントなど、 楽しく長く働ける魅力が満載です！ 将来のキャリアパス ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジOK！ さらに部門リーダーや店長、 本社で経営に関わる仕事まで 多彩なキャリアを歩めます。 入社2～3年で店長に昇進、 全国2位の売上をつくっている社員も！ 昇給年2回×職務手当や資格手当など 頑張りが収入UPに繋がります！ 賞与年3回で利益はしっかり還元♪ 🌟PRポイント🌟 ＼スーパー業界からの転職者も驚く「働きやすさ」が自慢です／ ◇安定感バツグン！ 　└創業約100年×売上トップクラス ◇ブランクのある方歓迎！ 　└先輩とペアになって丁寧に研修 ◇多彩なキャリアを描ける 　└部門リーダー、店長、本部部門など、 　　将来の選択肢は様々です ◇ワークライフバランス重視 　└曜日固定休！土日どちらかは 　　休めているスタッフがほとんどです♪ ＼＊トップクラスの働きやすさ＊／ ■月給25万円スタート →どんどん収入UPを目指せる！ ■有休消化率90％以上 → 積極的に取得しています ■年始(三が日)休暇 →年始はゆっくり過ごせます♪ ■決算賞与5年連続支給中 →安定経営だから、頑張りはしっかり還元！

  求める能力・経験

  【下記いずれかは必須】 ・食品スーパーでの青果・鮮魚・精肉部門での経験 ・青果・鮮魚・精肉市場の仲卸店での経験 ・青果・鮮魚・精肉の専門店での経験 ・アルバイトやパートでの経験も1年以上で可

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  大阪【ジョブコーチ】障がいのある社員のアシスト業務

  360~800万

  アクセンチュア株式会社大阪府大阪市

  大阪【ジョブコーチ】障がいのある社員のアシスト業務気になる

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  仕事内容

  ジョブコーチとして、障がいのある社員がスムーズに職場適応できるように一連のアシスト業務をお任せ。障がいのある方とSV（上司）の双方と連携しながら安定就労に向けたアシストをおこなう役割です。 ＜障がいのある社員に対して＞■入社時面談、定期面談■マナー研修導入（個別・グループ）■外部支援団体の導入■外部定着支援サービス同席 ＜配属部署の上長に対して＞ ■障がいについてのレクチャー■障がい特性の共有■オンサイトでの業務指導のアシスト■社員との面談への同席■業務指導上の相談/支援 ■障がいのある社員の上長向け研修の開催

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■事務経験を2～3年以上お持ちの方（一般事務等） ■福祉学科を卒業している方 ■英語に抵抗のない方（翻訳ツール等を使用したメール対応等） 【歓迎】■精神保健福祉士または社会福祉士の有資格者　■ジョブコーチ経験 ■企業で障がいのある方の上司としてチームを運営された経験 【求める人物像】■障がいの有無に関係なく、分け隔てなく双方の立場を理解した上で関係構築ができる方■立場や意見が異なる社員と協力し、物事を推し進めることができる方■臨機応変さや積極性を持ち、新しい環境を受け入れられる方

  事業内容

  デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

• エージェント求人

  《人事／採用責任者候補》採用経験を、次のステージへ。成長フェーズ/年商21億円を突破◆時差出勤

  450~700万

  • 研修企画
  • 戦略立案
  • 人事
  • 事業責任者
  • 事業計画
  • 広報
  • 中途採用
  • マネジメント
  • 講師
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
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  • 新卒採用
  • 採用戦略立案
  • 人材育成制度企画
  • 組織開発
  • エンゲージメントスコア
  • HRBP指導
  • RPO指導
  • 人材紹介

  株式会社エックスラボ大阪府大阪市

  《人事／採用責任者候補》採用経験を、次のステージへ。成長フェーズ/年商21億円を突破◆時差出勤気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 エックスラボの人事採用担当として、新卒・中途採用を中心に、採用戦略の立案から母集団形成、選考、入社後の研修・育成まで一貫して携わっていただきます。経営層や事業責任者と連携し、事業計画に基づいた採用計画の策定や採用手法の選定など、上流工程から採用活動を推進。将来的には、人事制度の企画・運営や従業員エンゲージメントの向上、採用広報などにも領域を広げ、会社の成長を人と組織の面から支えていただくポジションです。 【業務内容】 ・新卒・中途採用における採用計画・募集要項の策定 ・経営層・事業責任者との採用要件のすり合わせ ・求人媒体の選定、採用チャネルの企画・運用 ・会社説明会・インターンシップの企画および運営 ・応募者対応、カジュアル面談・面接、選考管理 ・面接日程の調整、内定者フォロー、入社までのサポート ・新入社員向け研修の企画・運営 ・人事制度の企画・運用、従業員エンゲージメントの測定・改善 ・将来的な採用広報の企画・推進 【ポジション魅力】 ◎経営層・事業責任者と連携し、採用戦略の立案から実行まで主体的に携われる ◎採用から研修・人材育成まで一貫して担当し、人事としての専門性を高められる ◎人事制度や組織づくりなど、採用にとどまらない幅広い業務に挑戦できる ◎急成長ベンチャーの組織拡大を支え、大きな裁量のもとで活躍できる ◎成果や挑戦が評価される環境で、キャリアアップを目指せる

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・中途、新卒いずれかの採用経験 ・カジュアル面談のご経験 【歓迎要件】 ・研修、講師としてのご経験 ・面接官としてのご経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・会社の成長や未来のために自ら進んで取り組める方 ・当社の理念やカルチャーに共感できる方 ・ポジティブなコミュニケーションを心がけられる方　など

  事業内容

  デジタルマーケティング事業 SeminarBase事業

• 企業ダイレクト

  公益社［大阪/総合職］教育研修/社員育成担当:プライム上場/社員教育経験歓迎！

  550~685万

  株式会社公益社大阪府大阪市

  公益社［大阪/総合職］教育研修/社員育成担当:プライム上場/社員教育経験歓迎！気になる

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  仕事内容

  「日本一のサービス」を提供できる会社を目指し,サービス向上に向けた業務をお任せ。現場社員向けの研修や現状分析から課題抽出,新たな品質指標の導入まで,顧客満足度向上のための体制構築をお願いします。 ・グループ全体の品質向上のための教育研修制度の構築・運用 ・新入社員から管理職まで,階層に応じた研修の企画および実施 ・現場スタッフの品質チェック,会館確認,顧客満足度調査の分析 ・時代やニーズの変化に合わせた教育研修資料の作成・アップデート ・現状分析に基づく,顧客満足度を高める新たな仕組みの企画導入 ・現場の声を反映した品質改善施策の立案とプロジェクト推進官理

  求める能力・経験

  【必須】・顧客満足度向上に向けた取り組み経験・社員教育・品質マネジメント経験をお持ちの方（目安：3年以上） 【歓迎】研修の企画・立案経験/プロジェクト経験/数値分析より改善点を見つけた経験 ・「日本一」を支える誇り:葬儀業界のリーディングカンパニーとして,究極のサービス品質を定義し,浸透させる重要な役割です。 ・部門を超えたリーダーシップ:教育研修課のメンバーや他部門と連携し,組織全体のサービスレベルを底上げをしていただきます。 ・講師の枠を超えた「企画職」： 既存の研修をこなすだけでなく、現状を分析し、自らの手で新たな教育制度をゼロから構築できる面白さがあります。

  事業内容

  葬祭事業、生花販売事業、一般貨物(霊柩)自動車運送事業、保険代理業、仏壇・仏具販売事業、葬祭用贈答品販売事業

• エージェント求人

  小売販売/流通-全国3-U&S-神奈小田原-大阪吹田-大阪大阪-knk

  320~1000万

  株式会社U&S神奈川県小田原市, 大阪府大阪市, 大阪府吹田市

  小売販売/流通-全国3-U&S-神奈小田原-大阪吹田-大阪大阪-knk気になる

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  仕事内容

  店舗運営をお任せする管理者（店長、リーダー）候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長

  求める能力・経験

  スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上

  事業内容

  生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO／小売業界／食品・GMS・ディスカウントストア

• エージェント求人

  小売販売/流通-全国4-U&S-大阪豊中-大阪箕面-大阪池田-knk

  320~1000万

  株式会社U&S大阪府豊中市, 大阪府池田市, 大阪府箕面市

  小売販売/流通-全国4-U&S-大阪豊中-大阪箕面-大阪池田-knk気になる

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  仕事内容

  店舗運営をお任せする管理者（店長、リーダー）候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長

  求める能力・経験

  スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上

  事業内容

  生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO／小売業界／食品・GMS・ディスカウントストア

• エージェント求人

  小売販売/流通-全国6-U&S-大阪枚方-大阪東大阪-大阪茨木-knk

  320~1000万

  株式会社U&S大阪府枚方市, 大阪府茨木市, 大阪府東大阪市

  小売販売/流通-全国6-U&S-大阪枚方-大阪東大阪-大阪茨木-knk気になる

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  仕事内容

  店舗運営をお任せする管理者（店長、リーダー）候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長

  求める能力・経験

  スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上

  事業内容

  生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO／小売業界／食品・GMS・ディスカウントストア

• エージェント求人

  小売販売/流通-全国5-U&S-大阪摂津-大阪門真-大阪高槻-knk

  320~1000万

  株式会社U&S大阪府摂津市, 大阪府高槻市, 大阪府門真市

  小売販売/流通-全国5-U&S-大阪摂津-大阪門真-大阪高槻-knk気になる

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  仕事内容

  店舗運営をお任せする管理者（店長、リーダー）候補の募集◢◤「青果」「鮮魚」「精肉」「フロア部門」「レジ」「惣菜」のいずれかの売り場スタッフとして、担当する売り場の商品の発注、品出し、陳列、接客などを担当◢◤担当する売り場は入社後に希望や経験を考慮して決定し、将来的にほかの部門への異動も可能◢◤小さなことでも良いと思ったら提案できる環境で、現場に大きな裁量があり、仕入れたい商品のラインナップや売り場のレイアウトなどを自由に決めることが可能◢◤売上アップだけではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を目標に季節ごとのイベントやユニークなイベントを企画◢◤【キャリアアップ】各部門一般社員→主任→店長→エリアマネージャー→部長

  求める能力・経験

  スーパーマーケットにて正社員の経験がある方必要な職種経験1年以上、必要な業種経験1年以上

  事業内容

  生鮮特化型 業務スーパーTAKENOKO／小売業界／食品・GMS・ディスカウントストア

• 企業ダイレクト

  大阪【店長候補】プライム上場/残業月10h/評価制度◎/ベテラン歓迎/働き方改革

  635~790万

  株式会社オークワ大阪府内

  大阪【店長候補】プライム上場/残業月10h/評価制度◎/ベテラン歓迎/働き方改革気になる

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  仕事内容

  スーパーの「オークワ」などを150店舗以上展開する当社で店長候補として従業員の管理や店舗・商品の鮮度維持を通じ、お客様にご満足いただける店舗づくりをお任せいたします。 【具体的には】 ・販売計画/売上利益管理/労務管理/メンバーの指導育成等 【キャリア】 ・年1回自己申告制度が有り,希望や適性により様々な職種に挑戦が可能です。適性技量により店長,バイヤー,SV等に登用致します。評価は予算達成率や自己設定目標に対する結果を加味し決定します。

  求める能力・経験

  【必須】スーパーでの生鮮部門での経験をお持ちで副店長以上ご経験者 【働く環境】労働時間の徹底管理、働き方改善のため制度やシステムの見直しを行い、社員が働きやすい環境づくりを積極的に行っています。 【大切にするもの】売上や利益はもちろん大事ですが、その前にお客様に喜んで頂けるかどうか、「損得より善悪」という考えを第一に考えています。選考では当社理念に共感いただけるかを重視します。 【当社の事業戦略】徹底したドミナント戦略により近畿・東海圏にて150店舗以上を展開。小売流通業を取り巻く環境の変化に順応し競争を勝ち抜く為、新業態の開発や異業種との提携など様々な事に取り組んでいます。

  事業内容

  小売流通業：システムによるチェーンストア経営。商品ラインナップ・立地により店舗業態を4つにセグメント。多様なニーズに応えるため新業態を積極的に開発。自社の食品工場を保有し、地域にあった味付けの商品提供を行う。