【港区/オフィス・マネージャー】人事・総務・経理/残業ほぼなし/土日祝休み

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【プライム上場企業】スポンサーシップ・イベント等の企画運営◆マネージャー候補

  550~800万

  • 運営管理
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 企画立案
  • PRイベント企画
  • 認知率向上
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト企画提案
  • イベント内容企画

  アース製薬株式会社東京都千代田区

  【プライム上場企業】スポンサーシップ・イベント等の企画運営◆マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  ・各種イベントの企画・運営管理（スポンサーシップや協賛事業の効果を最大化する施策の立案・実行） ・イベントを通じた自社商品および企業ブランドのPR・認知拡大 ※常に3〜4案件を同時並行で進行（担当者として自らも主導して推進） ※社内関係部署との調整業務、外部パートナー（代理店等）との折衝およびコンセプト設定・ディレクションを実施 ・年6回程度の出張（1泊2日程度／半数程度は土日勤務を含む）

  求める能力・経験

  ・10年以上の社会人経験 ・イベントおよびスポンサーシップ業務の企画・運営経験

  事業内容

  医薬品、医薬部外品、医療用具、家庭用品などの製造・販売並びに輸出入

• エージェント求人

  年収450万円～／未経験OK！経理｜年休120日以上・残業10H程度／AI時代に大切な力を育てる会社

  456~650万

  • 税務
  • 提案
  • 経理

  株式会社BOAST東京都新宿区

  年収450万円～／未経験OK！経理｜年休120日以上・残業10H程度／AI時代に大切な力を育てる会社気になる

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  仕事内容

  ＊BOASTの魅力 ＊ ■ 福利厚生・休暇制度が充実 社員だけではなく、そのご家族まで大切にする―それがBOASTの福利厚生です。 ■ 大企業ではなかなか実現しにくい、一人ひとりを大切にする関係性 社員同士の距離が近く、互いに助け合いながら仕事を進めています。 ■ 自分なりの工夫や提案ができる環境 マニュアル通りの仕事ではなく、自分なりの工夫や気配りを活かして働くことができます。 ■ 柔軟な働き方が可能 時短勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方も相談できます。無理なく長く働ける環境です。 ＜AI時代に大切な力を、実務の中で育てる会社 ＞ BOASTでは、AIの進化によって働き方が変わっていく時代の中でも、周囲から信頼され、「あなたがいてよかった」と思ってもらえる人を育てることを目指しています。 AIが得意なのは、情報を整理することや、計算をすること、文章を整えることなどの作業です。これからは、こうした業務の一部がAIによって効率化されていく場面も増えていくと考えています。では、逆に人だからこそできることは何でしょうか。BOASTでは、AI時代に大切な力は大きく二つあると考えています。 一つは、相手や状況をよく見て考える力です。 ・周囲がまだ気づいていないことに気づく ・相手が求めていることを想像する ・仕事の目的から考えて進め方を組み立てる もう一つは、誠実さや思いやり、仲間を大切にする姿勢です。こうした力をあわせ持つ人が、周囲から信頼され、長く必要とされる存在になっていくと、BOASTは考えています。 BOASTには、ただ作業をこなすだけの仕事はありません。 「この仕事の目的は何か」 「どうすればもっとスムーズに進むか」 「相手は何を求めているのか」 そうしたことを考えながら、一つひとつ丁寧に仕事を進めていく文化があります。またBOASTでは、社員同士が互いを尊重し、助け合いながら仕事を進めています。このような環境の中で働くことで、状況を読み取り、相手の立場を理解・尊重しながら最適な行動を考える力が自然と身についていきます。 人を支え、信頼を積み重ねる仕事がしたい方にとって、BOASTは落ち着いて成長していける環境です。 仕事内容 ＜経理＞ 会社のお金や働く人に関わる情報を丁寧に管理し、会社の運営を支えるポジションです。専務のもとで学びながら、経理業務を中心に担当します。数字を扱う仕事ですので、一つひとつの作業を丁寧に進めることや、正確さを大切にすることが重要な仕事です。未経験の方でも、基礎から少しずつ学べる環境が整っています。細かい作業をコツコツ進めることが得意な方に向いている仕事です。 【具体的な業務内容】 ・会社のお金の管理（給与や経費の計算・支払い） ・従業員の勤怠や有給の確認 ・税理士や社労士とのやり取り、書類準備 ・確定申告や年末調整のサポート また、希望や適性に応じて、税制改正や税務制度の調査など、より専門的な業務に関わることも可能です。税制や制度を読み解きながら会社にとって最適な判断を考えていく、BOASTの業務の中でも特にロジカルな思考が求められる仕事です。 【活躍している社員のイメージ】 　・数字やデータを扱うのが得意 　・穏やかで明るい雰囲気 　・人に安心感を与えるタイプ 　・身近な人を大切にできる 　・丁寧な仕事が得意 BOASTでは、作業に追われる働き方ではなく、一つひとつの仕事にしっかり向き合うことを大切にしています。スピードを求められる環境ではなく、自分のペースで丁寧に仕事を進めながら、工夫を重ねて自然と成長していける会社です。 またBOASTは少人数の会社のため、大企業のように「マニュアル通りに仕事をこなす」という働き方ではありません。上司から与えられた仕事だけをこなすのではなく、「こうした方がもっと良いかもしれない」「こうすると相手が助かるかもしれない」といった、自分なりの工夫や気配りを大切にしています。 ※別求人として「思考サポート秘書（年収500万円～）」も募集しています。ぜひご覧ください。どちらのポジションも、AI時代に求められる「判断力」や「想像力」を身につけることができる仕事です。ご自身の得意な働き方に合わせてご応募ください。

  求める能力・経験

  ＜応募要件＞ ・穏やかで前向きな性格の方 ・周囲への気配りを大切にできる方 ・人を支えることにやりがいを感じられる方 ・AIツールを含む新しい技術を学ぶ意欲がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  《総務・ファシリティ》生成AI活用しオフィス戦略・ファシリティ企画を牽引◆渋谷スクランブルスクエア

  672~1078万

  • 戦略立案
  • 備品/設備管理
  • プロジェクト
  • 警備
  • 備品管理
  • マネージャー
  • チームリーダー
  • 問い合わせ対応
  • データ分析
  • 分析
  • 防災
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • ChatGPT
  • オフィス移転
  • ツール導入
  • ファシリティマネジメント
  • 業務プロセス構築
  • ナレッジマネジメント導入
  • FAQ管理

  株式会社MIXI東京都渋谷区

  《総務・ファシリティ》生成AI活用しオフィス戦略・ファシリティ企画を牽引◆渋谷スクランブルスクエア気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 株式会社MIXIのはたらく環境推進本部にて、従業員が快適かつ効率的に働けるオフィス環境の企画・運用・改善を担当します。オフィス戦略の立案やレイアウト変更、内装工事のプロジェクト管理に加え、備品管理や問い合わせ対応、外部業者との折衝など、幅広い総務・ファシリティ業務を推進します。日々の運用業務を着実に遂行しながら、データや生成AIを活用した業務改善にも取り組み、将来的にはチームを牽引する役割を担っていただきます。 【業務内容】 ・オフィス戦略の立案、レイアウト変更・内装工事のプロジェクト管理 ・座席・会議室などのオフィスリソースの最適化 ・防災計画の策定・実行、セキュリティ管理 ・物件情報のリサーチ、オフィス環境の企画・管理 ・備品・名刺・郵便物の管理、各種申請や問い合わせ対応 ・設備・家具の管理、オフィス美化の推進 ・カフェ・警備・清掃会社などの外部業者との折衝・管理 ・業務フローの見直し、データ分析や生成AIを活用した業務改善 ・チーム内の情報共有、業務管理・メンバー育成 【ポジション魅力】 ◎高待遇：想定年収672万～1,078万円。経験や実績に応じて高年収を目指せます。 ◎裁量の大きさ：日常的な総務業務に加え、オフィス戦略や環境改善の企画・推進に携われます。 ◎最先端の職場環境：渋谷スクランブルスクエアのオフィス環境づくりを担えます。 ◎業務改善への挑戦：データ分析や生成AIを活用し、既存の運用や業務フローを改善できます。 ◎キャリアアップ：実務経験を活かし、チームリーダーやマネージャーへのステップアップを目指せます。 ◎充実した福利厚生：年間24万円相当のカフェテリアプランやフレックスタイム制度など、働きやすい環境が整っています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・総務、ファシリティ、オフィス運用、またはそれに準ずる業務経験（目安：5年以上） ・オフィス移転、レイアウト変更、内装工事などのプロジェクトに関与した経験（主担当またはそれに準ずる役割） ・総務関連の部門でのチームリード、またはメンバーの業務管理・育成に関わった経験 ・複数の関係者（社内外）と調整しながら業務を進めた経験 ・日常的なオフィス運用業務（備品管理、問い合わせ対応など）を正確に遂行できる実務力 ・基本的なPCスキル（Google Workspace / Microsoft Office等） ・業務フローの見直しやツール導入など、業務改善・効率化に取り組んだ経験 ・生成AIツール（ChatGPT等）を活用し、業務効率化を行った経験、または活用に抵抗がないこと 【歓迎要件】 ・IT/エンタメ業界での総務経験 ・ベンダーマネジメントや外部業者との折衝経験 ・防災・セキュリティ・法令対応に関する知識や実務経験 ・業務改善やルール見直しを主体的に行った経験 ・チケット管理ツールを用いた業務運用経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】機関法務・内部統制のリーダー候補募集

  620~1100万

  • 所属部門
  • マネジメント
  • メンバー
  • IR
  • 経理
  • リスクマネジメント
  • 内部統制
  • 資料作成
  • 事務
  • 取締役
  • 商業登記
  • 監査

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】機関法務・内部統制のリーダー候補募集気になる

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  仕事内容

  ●業務概要 エス・エム・エスグループにおける機関法務業務(株主総会をはじめとする会議体の運営や定款/規程類の管理)、子会社管理業務、内部統制構築業務などに従事いただきます。 ●具体的な業務内容 ・株主総会をはじめとする会議体の運営 ・定款/規程類の管理 ・子会社管理業務 ・内部統制構築業務 ・ESGのうちG(ガバナンス)分野を主導する立場でのサステナビリティ関連業務 配属部署であるリスクマネジメント部のほかに、経営企画部門、IR部門、経理部門など同じ経営管理本部内の各部門や、各事業部門、国内外の子会社とも協働しながら、グループガバナンスの構築や高度化に挑戦することができます。 ●キャリアパス 主に機関法務担当としてのアサインからスタートし、適性に応じて複数名のマネジメントを担当いただくことを想定しています。 ・役割の拡張やローテーションを通じて、ガバナンスに関する多岐にわたる業務を担当 ・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネジャーとして部下の育成・マネジメントに携わる ●配属部署について 法務・リスクマネジメント本部は、「法務の専門性を基礎として、エス・エム・エスグループ全体のリスクの最適化を図ること」をミッションとしています。現在は正社員16名(兼務や産休中のメンバーを含む)の体制で、部門長は四大法律事務所出身の弁護士資格保有者です。 ●仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●必須経験 ・株主総会の事務局(運営)業務経験 上記に加え、以下のいずれかの業務経験 ・内部統制構築(コーポレート・ガバナンス報告書などのガバナンス関連の開示資料の作成、内部統制基本方針の策定/改定などを含む) ・取締役会、監査等委員会(監査役会)の事務局(運営) ・定款、社内規程の管理 ・子会社管理(役員/組織/定款/社内規程等の管理業務) ・商業登記(司法書士との折衝を含む) 価値観 ・働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事をしたい方 ・自身の能力や専門性を活用してより多くの人々に影響を与えたい方 ・自分自身の業務を通じて、社会や事業に対して貢献していきたい方 ●歓迎条件: ・マネジメントに興味がある方 ・文章の読み書きや緻密な管理業務が得意な方 ・物事を論理的に考えることが得意な方 ・成果を出すことに対して強い意志を持つことができる方

  事業内容

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• エージェント求人

  経営推進スタッフ｜19期連続増収増益・100事業創出を目指すHD25038

  450~520万

  • メンバー
  • イベント運営運用
  • イベント企画
  • スケジュール調整
  • 議事録作成
  • 進捗管理
  • 配車手配
  • 経費精算
  • 社内広報
  • コーポレートガバナンス整備
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC

  ネクステージグループホールディングス株式会社東京都新宿区

  経営推進スタッフ｜19期連続増収増益・100事業創出を目指すHD25038気になる

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  仕事内容

  同社は「100の事業を創る」というビジョンを掲げ、 急成長を続けるネクステージグループホールディングスです。 本ポジションでは、経営陣やグループ全体のスムーズな推進を サポートする実務担当として業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・グループイベントの企画・運用サポート 全社イベントや幹部イベントのスケジュール調整、当日の運営、全社アナウンスなど。 ・ガバナンス・会議体運営サポート 経営会議や取締役会の運営、社外取締役との日程調整、議事録管理、決定事項のタスク進捗追跡。 ・経営陣・役員サポート 役員の移動手段（タクシー等）の手配、社長の経費管理・精算業務などの秘書的業務。 ・グループコミュニケーションの促進 全社員向けのアナウンス対応、社内連絡の徹底など。 【体制】 経営推進チームは現在、責任者とメンバー（男性1名）の2名体制で稼働しており、今回の採用により体制強化を図ります。

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上（職種・業界不問） ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint, Google Workspace等） ・誰かをサポートすること、決められたことを期限通り丁寧・正確にやり切ることが得意な方

  事業内容

  「最もチャンスをつくる会社になる」をビジョンに掲げ、 通販・金融・エンタメ・ITの4領域で18事業以上を展開する多角化グループです。 ナイトブラ「VIAGE」は累計1,200万枚を突破し、台湾など海外にも進出しています。 後払い決済・ファクタリング・WebソリューションなどB2B事業も拡大中で、 M&Aも活用しながら成長を続けています。

• エージェント求人

  急成長グループの経営を支える総務・コーポレートスタッフ｜代表直下で裁量大24989

  420~550万

  • 研修企画
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 発注管理
  • 発注
  • 社会保険
  • 電話対応
  • 来客対応
  • 備品管理
  • 備品手配
  • 備品/設備管理
  • 対象領域 総務
  • 事務
  • 営業
  • 研修実施
  • セミナー/講演会実施

  株式会社コーポレート・アドバイザーズ・アカウンティング東京都千代田区

  急成長グループの経営を支える総務・コーポレートスタッフ｜代表直下で裁量大24989気になる

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  仕事内容

  同社は国内に7つの拠点を構える会計コンサルティング企業です。 公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートの 複数の法人からなるグループ企業です。 このグループ企業の強みを活かし、様々なお客様の課題を解決いたします。 本ポジションでは代表直下の部署において、社内行事の企画運営、オフィス管理、 総務業務、秘書業務など、幅広い業務にチャレンジができるポジションです。 会社の拡大成長を支えるサポート業務に様々チャレンジができ、 企画から運営まで主体的に関わることが可能です。 【業務内容詳細】 ・総務業務（社内研修・イベント運営、名刺作成、備品発注・管理、社内情報発信、セミナー運営補助、ファシリティ管理など） ・来客対応、電話対応 ※適性に応じ、お任せする業務を決めていきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・総務業務（社内研修・イベント運営、名刺作成、備品発注・管理、社内情報発信、セミナー運営補助、ファシリティ管理など）のいずれかの経験が2年以上あること ・営業事務経験3年以上あること 上記のいずれかに該当する

  事業内容

  2002年設立の独立系総合コンサルティンググループの中核を担う企業です。 会計・税務を軸にM&A支援、FAS、IFRS対応、内部統制、相続・事業承継、 企業法務まで幅広いサービスをワンストップで提供しています。 ベンチャー企業から東証上場企業まで4,000社超のクライアントを支援し、 税理士・公認会計士・社会保険労務士・弁護士など多様な専門家が集結。 2032年にグループ1,000名体制の実現を目指し、急速に成長を続けています。

• エージェント求人

  【TOKYO PRO Market上場】法務未経験歓迎／残業月20h以下の安定ポジション25082

  400~500万

  • 株主総会対応
  • Web/ITサービス
  • 知財/特許
  • 会社法
  • 金融商品取引法
  • 報告書作成
  • 事業報告書作成
  • ソフトウェア
  • クラウド
  • 社内法務相談
  • 登記申請
  • 決算短信作成
  • 法律/法規制検索

  株式会社働楽ホールディングス東京都千代田区

  【TOKYO PRO Market上場】法務未経験歓迎／残業月20h以下の安定ポジション25082気になる

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  仕事内容

  同社は5社の事業会社の管理部門（総務・財務・経理・人事等）を統括し、 事業会社は本業のITサービス事業に専念できる体制で運営しています。 グループ会社では各種ソフトウェア開発や自社ソリューションのクラウドによる サービスを提供しています。 本ポジションでは働楽ホールディングスの法務部門にて、以下の業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・会社法対応業務（事業報告書作成、各種登記、公告、株主総会電子提供措置） ・金融商品取引法対応業務（発行者情報/決算短信/適時開示情報の作成と発行） ・知的財産権（特許、商標）の管理 ・輸出管理

  求める能力・経験

  【必須】 ・法学部出身 ・法律系の知識を持っている方

  事業内容

  働楽グループの持株会社として、グループ全体のコーポレート機能を担う企業です。 傘下には情報インフラシステム開発・ソフトウェア開発を手がける株式会社IT働楽研究所、 医療福祉向けクラウドサービスを提供するいきいきメディケアサポート株式会社、 ミャンマーでのオフショア開発を展開するMyanmarDRK Co., Ltd.の3社を擁しています。 2023年にTOKYO PRO Marketへ上場し、創業以来全年度黒字経営を続ける安定したグループです。

• エージェント求人

  グローバル成長を加速させる海外経理リーダー候補／国内No.1を誇るサステナビリティAI企業

  1000~1000万

  • 体制構築
  • 連結事業決算
  • 税務
  • M&A対応
  • 海外M&A
  • 財務
  • 会計
  • 経理
  • レポーティング
  • 監査

  【国内トップクラス】グローバル展開を加速中の注目のクライメートテック企業東京都港区

  グローバル成長を加速させる海外経理リーダー候補／国内No.1を誇るサステナビリティAI企業気になる

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  仕事内容

  海外M&A先を含むAPAC・US・UKの海外グループ会社を担当し、各社の財務経理管理を担っていただきます。 仕訳を起票する日常オペレーションではなく、各海外法人の経理状況を把握し、適切に決算を進めるための指示・レビューや、会計・税務上の論点整理を行うことが主なミッションです。 【主な業務内容】 ・担当する海外グループ会社の月次・四半期・年次決算管理 ・月次・年次決算における外部パートナーへの指示出し・レビュー ・海外グループ会社からの財務数値・レポーティングの確認 ・現地の会計・税務論点の把握・整理 ・組織再編等に伴う会計・税務論点の整理 ・現地会計事務所・監査法人等との折衝 ・海外グループ会社を含む連結決算対応 ・本社と海外グループ会社間の会計方針・経理ルールの整理 ・グループレポーティングの標準化・改善 ・監査法人の監査・レビュー対応業務 ※ご経験や事業展開に応じ、海外M&A後の会計面での統合や、新たな海外法人の管理体制構築等にも携わっていただく可能性があります。

  求める能力・経験

  📍財務・会計領域における実務経験 （目安3年以上／月次・年次決算の一連の流れを理解し、仕訳・決算数値の妥当性を判断できる方） 📍英語を使用した実務コミュニケーションが可能な方 （海外の現地担当者や外部専門家と、会計・決算に関する打ち合わせ・会話ができるレベル）

  事業内容

  脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開するクライメートテック事業 ・サステナビリティAIプラットフォーム開発・運営 ・LCA/CFP算定AIサービス開発・運営 ・サプライチェーンマネジメントAIプラットフォーム開発・運営 ・ESG評価AIサービス開発・運営 ・サステナビリティ特化の転職サービス運営 ・第三者保証/検証・開示アドバイザーサービス ・カーボンクレジット統合AIプラットフォーム開発・運営 ・メタン排出量管理AIサービス開発・運営

• エージェント求人

  人事・採用企画｜急成長SaaSスタートアップで組織を創る25071

  600~750万

  • 人材紹介/派遣
  • 課題/ボトルネック特定
  • PC/Web
  • 人事
  • 開発
  • SaaS
  • 組織開発
  • 人材紹介
  • クロージング
  • 分析
  • 中途採用
  • エージェント利用
  • KPI設定
  • 育成指導
  • 課題分析
  • 改善施策立案
  • 改善策実行
  • 面接/選考設計
  • 求職者フォロー
  • アフターフォロー
  • 現場責任者
  • 中途社員面接
  • 要件定義
  • 採用戦略立案

  株式会社immedio東京都渋谷区

  人事・採用企画｜急成長SaaSスタートアップで組織を創る25071気になる

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  仕事内容

  同社はBtoB Web接客SaaS immedioの提供を展開している企業です。 本ポジションではシニアリクルーター／人事企画として業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■採用リクルーティング ・中途採用戦略・採用計画に基づく採用活動の推進 ・採用要件の定義、ターゲット設計、母集団形成 ・人材紹介エージェントとの連携・関係構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画・実行 ・候補者対応、面接、アトラクト、クロージング ・採用KPIの分析、課題特定および採用プロセスの改善 ・Hiring Managerや経営層との連携、採用課題の解決 ■人事企画・組織開発 ・人事評価制度・等級制度の運用および改善支援 ・マネージャー育成施策の企画・運用支援 ・組織課題の可視化および改善施策の企画・実行 ・その他、人事責任者と連携した人事施策の推進 【体制】 人事責任者と採用担当が在籍する少数精鋭の人事チームです。経営層や各部門のHiring Managerと密に連携しながら、事業成長に必要な採用活動や組織づくりを推進しています。採用領域ではそれぞれがオーナーシップを持ちながら、経験や知見を共有し、チーム全体で採用力を高めていくことを目指しています。

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・ 事業会社における中途採用の実務経験（目安3年以上） ・ 採用要件のすり合わせから母集団形成、選考、クロージングまで、一連の採用プロセスに携わった経験 ・ 現場責任者や関係者と連携しながら、主体的に採用活動を推進した経験

  事業内容

  株式会社immedioは「未来をつくる出会いをふやす」をミッションに掲げ、 BtoB Web接客SaaS「immedio」シリーズを提供しています。 フォーム送信直後に商談を確定するimmedio、資料・動画閲覧中に アポを促すimmedio Box、展示会での即日程調整を実現するimmedio Formsの 3プロダクトを展開し、Sansan・マネーフォワード・freeeをはじめ140社超に導入実績があります。

• エージェント求人

  総務課長候補｜自動車誌No.1・東京オートサロン主催の老舗コンテンツ企業25083

  650~750万

  • 課長/マネージャー
  • 課長/参事官
  • 師長/課長
  • 自動車
  • 衛生管理
  • 人事
  • 給与計算
  • マネジメント
  • PC/Web
  • 課長
  • 安全衛生管理
  • 契約書管理
  • 保険
  • 社会保険
  • 規定管理
  • 社内規定整備
  • ファシリティマネジメント
  • リーダー

  株式会社三栄東京都新宿区

  総務課長候補｜自動車誌No.1・東京オートサロン主催の老舗コンテンツ企業25083気になる

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  仕事内容

  同社は、雑誌やWEB、リアルイベントなど様々な媒体を通し、自動車、 モータースポーツ、バイク、ファッション、アウトドア、スポーツ、 カルチャーなど幅広く専門性の高い情報を発信しています。 本ポジションでは、総務課長として給与計算、社会保険手続き管理を メインに担当いただきながら、部下2名の業務管理や部長のサポートをお任せします。 課のマネジメントについては必要に応じて部長のサポートもありますので、 マネジメント経験が浅い方も安心していただける環境です。 【業務内容】 ■入社直後にお任せしたい業務 ・人事・労務・総務業務全般の管理 部下2名の人事評価・業務管理　※部長サポートあり 部長サポート ・給与計算、社会保険手続き管理 ■徐々に幅を広げて対応いただきたい業務 ※こちらはご経験が無くてもしっかり教えながらサポートいたしますのでご安心下さい ・就業規則、社内規程運用 ・契約書管理 ・安全衛生管理 ・ファシリティ管理 ・外部専門家対応（社労士・税理士等） ・部門マネジメント

  求める能力・経験

  【必須】 ・給与計算、社会保険手続き管理のご経験 ・リーダー経験

  事業内容

  1952年に自動車エンジニア向け学術雑誌の出版を目的に設立された、 設立70年以上の歴史を誇るコンテンツクリエイティブカンパニーです。 自動車誌業界でNo.1シェアを持つ出版事業を核に、 総PV数7億超のWEBメディアや、毎年23万人超を動員する 『東京オートサロン』『D1グランプリ』等の大型イベント事業まで、 幅広く展開しています。 従業員141名のコンパクトな組織ながら、メディア・イベント・動画制作・PRを 一気通貫でプロデュースできる、強固な事業基盤を持つ企業です。