SaaS型統合人事システム「LaKeel HR」の導入コンサルタント

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  PMOコンサルタント ｜ 経験者採用

  600~1500万

  グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区

  PMOコンサルタント ｜ 経験者採用気になる

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  仕事内容

  中堅・準大手企業を中心とした基幹システム（ERP等）の刷新やデータ基盤構築プロジェクトにおいて、コンサルティング業務をリード、またはサポートしていただきます。 ※これまでのご経験やスキルレベル（配属組織）に応じて、入社直後にお任せする業務範囲やフェーズを決定いたします。 ・企画・構想策定：経営課題に基づいたあるべき姿（To-Be）のデザイン ・システム選定支援：RFP（提案依頼書）の作成、システム・ベンダー選定のアドバイザリー業務 ・BPRの推進：Fit to Standardを前提とした、部門横断的な新業務プロセスの設計 ・導入PMO：プロジェクト全体の進捗管理、課題・リスク管理、ユーザー部門間の利害調整 ・意思決定支援：経営層に対するデータに基づいた投資判断や戦略的アドバイス 【ポジションの魅力】 ・上流スキルへの確実なステップアップ 決められた枠組みの中での進捗管理から脱却し、より上流のコンサルティングスキルを着実に身につけられる環境です。IT部門と事業部門の調整や業務変更の意思決定に深く介在することで、高い合意形成スキルと踏み込んだBPRの経験が積めます。 ・経営に直結するダイナミズム 現場の課題に泥臭く向き合い、クライアント企業の経営資源の最適配分を実現する「経営基盤作り」に直接携わることができます。自身の仕事の成果が、企業の経営層の意思決定や変革に直結する手応えを実感できます。 ・経験に応じた明確な成長ステップ （即戦力の方）これまでのプロジェクトマネジメント経験を活かし、企業の「コーポレートドリブン経営」を推進する伴走型の経営参謀へと早期にステップアップが可能です。 （若手・未経験の方）実務を通じて事業への深い理解とコーポレート領域の知見を段階的に養い、ゼネラリストから高い専門性を持つスペシャリストへの変革を目指せます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・ERP（SAP、Oracle、Microsoft Dynamics、GRANDIT、OBIC7など）またはそれに準ずる「基幹システム（販売、購買、生産、会計、人事など）」の導入・刷新プロジェクト**において、以下のいずれかのご経験 【A】プロジェクトマネジメント（PM）またはプロジェクトリーダー（PL） 【B】PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス） 【歓迎】 ・単なる進捗・スケジュール管理のみの経験ではなく、会計、ロジスティクスなどの業務内容や、システムの中身（仕様や業務フロー）を理解し、主体的に議論に介入してきた経験 ・PM/PLに準ずる、現場に入り込んだ課題解決・プロジェクト推進スキル ・クライアント側のキーマン（または社内の他部署）との泥臭い折衝・交渉・調整経験

  事業内容

  ■事業概要： 激変する外部環境において、多くの企業が「限られた経営資源の最適配分」という課題に直面しています。 当社は、AI時代の成功法則として「コーポレートドリブン経営」を提唱。 テクノロジーとBPR（業務プロセス改革）を組み合わせ、非創造的な業務を徹底的に自動化します。それにより創出された時間で、経営戦略の可視化・実行を支援する真の経営参謀としての役割を担っています。…

• エージェント求人

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ コンサルティング経験者

  800~1500万

  グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ コンサルティング経験者気になる

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  仕事内容

  激変する外部環境において、多くの企業が「限られた経営資源の最適配分」という課題に直面しています。 当社は、AI時代の成功法則として「コーポレートドリブン経営」を提唱。テクノロジーとBPRを組み合わせ、非創造的な業務を徹底的に自動化し、生まれた時間で経営戦略を可視化・実行する。 ーそんな「真の経営参謀」としての役割を担っています。 その中核を担うTechnology & Process Design（TPD）事業部は、中堅・準大手企業（年商100億〜3,000億円で、より中核は500億円～1,500億円）をメインターゲットに、AI活用を前提としたデータ基盤を基幹システムの刷新×BPRを通じて、「経営管理の高度化」と「現場の業務変革」を同時に実現しています。 ■仕事内容： 基幹システム（ERP等）の刷新プロジェクトにおいて、上流工程から実行支援まで、プロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務をリードしていただきます。 ・企画・構想策定： 経営課題に基づいたあるべき姿（To-Be）のデザイン ・BPRの推進： Fit to Standardを前提とした、部門横断的な新業務プロセスの設計 ・システム選定支援： RFPの作成、システム・ベンダー選定のアドバイザリーを特定製品に偏ることなく実施 ・導入PMO： プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、およびユーザー部門間の利害調整 ・意思決定支援： 経営層に対するデータに基づいた投資判断や戦略的アドバイス 【ポジションの魅力】 ・「経営に直結する」ITコンサル： 単なるツールの導入ではなく、経営資源の最適配分を実現するための「経営基盤作り」に携われます。 ・踏み込んだBPR経験： ユーザー側の立場に立ち、部門間の調整や業務変更の意思決定まで深く介在するため、高い合意形成スキルと業務知識が身につきます。 ・「CpMO」としてのキャリア ※CpMOとは今後当社で確立していく役割： 「伴走型経営参謀」として、クライアントのCFOや経営層のカウンターパートとして活躍できます。 ・裁量とスピード感： 自らの知見を事業部のサービス向上や組織作りにダイレクトに反映できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ①システムコンサルティング実務経験（3年前後）： ・戦略策定だけでなく、導入・実行フェーズでのトラブル解決や粘り強い交渉経験 ・RFPドラフト作成、機能要件一覧の作成・優先順位付けの実績 ・複雑なAs-Isを齟齬なく構造化できる高いドキュメンテーション能力 ②プロジェクトリーダー経験（1年以上）： ・WBSに基づく管理に加え、リスクを早期発見し、具体的な挽回策を提言・実行した経験 ③会計・財務の知見： 日商簿記3級程度の基礎知識、または会計・財務領域への興味関心・学習意欲 (※ご経歴等に応じて、実務経験や専門知識の深さを求めさせていただく場合がございます) 【歓迎】 ・PMOリード経験（課題からリスクを予見し、先回りして解決策を提示した経験） ・部門間の利害調整経験（IT部門と事業部門の板挟みを突破し、仕様を確定させた経験） ・BPRの実績 ・中堅・準大手企業特有の複雑な商習慣への理解

  事業内容

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• エージェント求人

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ システム営業経験者

  800~1500万

  グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ システム営業経験者気になる

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  仕事内容

  基幹システム（ERP等）の刷新プロジェクトにおいて、上流工程から実行支援まで、プロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務をリードしていただきます。 ・企画・構想策定： 経営課題に基づいたあるべき姿（To-Be）のデザイン ・BPRの推進： Fit to Standardを前提とした、部門横断的な新業務プロセスの設計 ・システム選定支援： RFPの作成、システム・ベンダー選定のアドバイザリーを特定製品に偏ることなく実施 ・導入PMO： プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、およびユーザー部門間の利害調整 ・意思決定支援： 経営層に対するデータに基づいた投資判断や戦略的アドバイス 【ポジションの魅力】 "営業経験を「専門性」へと昇華させる" ・「数字を追う営業」から「経営を語るパートナー」へ： 営業で培った対人能力を、単なる提案で終わらせません。実務を通じた会計・財務知識の習得を会社が全面バックアップ。IT×会計の専門性を身につけ、CFOや経営層と同じ言語で語れるプロフェッショナルへ引き上げます。 ・「NO」と言える誠実な提案： ノルマのために無理なカスタマイズを引き受ける必要はありません。顧客の長期的な利益のために「それは標準機能で運用すべきです」と背中を押す、Fit to Standardの推進を高く評価します。 ・「グレーゾーン」を埋める介在価値： システム化の正論だけでなく、現場の感情や組織ルールに寄り添うあなたの「調整力」がプロジェクトの成否を分けます。マニュアル作成や説明会実施など、システム外の解決策まで自ら描き、実行できる裁量があります。

  求める能力・経験

  【必須】 ①ITソリューション営業の経験（3〜5年）： ・単なる物販ではなく、課題ヒアリングから導入工程まで深く関与し、現場の混乱を収めた経験 ②顧客を動かすドキュメンテーション・ファシリテーション能力： ・現行業務を齟齬のないフロー図に構造化できるスキル ・会議で多角的な意見をまとめ、結論を導き出した経験 ③会計・財務の知見： 日商簿記3級程度の基礎知識、または会計・財務領域への興味関心・学習意欲 (※ご経歴等に応じて、実務経験や専門知識の深さを求めさせていただく場合がございます) 【歓迎】 ・部門間の利害調整経験（対立するステークホルダーの妥協点を見出した経験） ・特定領域（会計・物流など）の深い業務知識 ・BPRおよびFit to Standardの推進経験

  事業内容

  激変する外部環境において、多くの企業が「限られた経営資源の最適配分」という課題に直面しています。 当社は、AI時代の成功法則として「コーポレートドリブン経営」を提唱。テクノロジーとBPRを組み合わせ、非創造的な業務を徹底的に自動化し、生まれた時間で経営戦略を可視化・実行する。 ーそんな「真の経営参謀」としての役割を担っています。…

• エージェント求人

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ 事業会社出身者

  800~1500万

  グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区

  IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ 事業会社出身者気になる

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  仕事内容

  激変する外部環境において、多くの企業が「限られた経営資源の最適配分」という課題に直面しています。 当社は、AI時代の成功法則として「コーポレートドリブン経営」を提唱。テクノロジーとBPRを組み合わせ、非創造的な業務を徹底的に自動化し、生まれた時間で経営戦略を可視化・実行する。 ーそんな「真の経営参謀」としての役割を担っています。 その中核を担うTechnology & Process Design（TPD）事業部は、中堅・準大手企業（年商100億〜3,000億円で、より中核は500億円～1,500億円）をメインターゲットに、AI活用を前提としたデータ基盤を基幹システムの刷新×BPRを通じて、「経営管理の高度化」と「現場の業務変革」を同時に実現しています。 ■仕事内容： 基幹システム（ERP等）の刷新プロジェクトにおいて、上流工程から実行支援まで、プロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務をリードしていただきます。 ・企画・構想策定： 経営課題に基づいたあるべき姿（To-Be）のデザイン ・BPRの推進： Fit to Standardを前提とした、部門横断的な新業務プロセスの設計 ・システム選定支援： RFPの作成、システム・ベンダー選定のアドバイザリーを特定製品に偏ることなく実施 ・導入PMO： プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、およびユーザー部門間の利害調整 ・意思決定支援： 経営層に対するデータに基づいた投資判断や戦略的アドバイス 【ポジションの魅力】 ・「内側の経験」を「一生モノの武器」へ変換 一社で数年に一度のビッグプロジェクトを待つのではなく、年間で複数の企業の重要局面に関われます。社内で培った「他部署の説得」や「現場の抵抗への対処」は、コンサルタントにとって最強の武器。あなたのキャリアを、どこでも通用する「変革のスペシャリスト」へとアップデートします。 ・「調整」を「経営のパートナー」としての仕事へ 本質的ではない社内政治に時間を奪われることはありません。実務を通じた会計・財務知識の習得を会社がバックアップし、IT×会計の専門性を確立。年齢に関係なく、プロジェクトへの貢献度で評価が決まる環境で、CFOや経営層の真のパートナーを目指せます。 ・「当事者意識」を賞賛する文化 議事録一つ、マニュアル一つに魂を込める泥臭さを、私たちはプロの仕事として賞賛します。システム化の正論だけでなく、現場の感情に寄り添い、「最後は自分がなんとかする」というオーナーシップを発揮できる裁量があります。

  求める能力・経験

  【必須】 ①社内DX・システム企画の推進経験（3〜5年）： ・要望出しに留まらず、社内横断の調整役として他部署を説得し、導入を完遂させた経験 ・経理・人事・調達等の特定領域において、To-Beの業務フローを自ら作成した経験 ・マニュアル作成、ユーザー説明会、UAT（受入テスト）の実行主導経験 ②論理的なドキュメンテーション・ファシリテーション能力： ・複雑な現行業務を図解し、会議で論点を整理して結論を導き出せるスキル ③会計・財務の知見： 日商簿記3級程度の基礎知識、または会計・財務領域への興味関心・学習意欲 (※ご経歴等に応じて、実務経験や専門知識の深さを求めさせていただく場合がございます) 【歓迎】 ・自部署の変革（BPR）を主導し、古いルールを変えて生産性を向上させた実績

  事業内容

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• エージェント求人

  大企業の管理会計・経営管理DXに特化したクラウドサービス「Sactona」の業務改善・システム導入…

  450~800万

  アウトルックコンサルティング株式会社東京都港区

  大企業の管理会計・経営管理DXに特化したクラウドサービス「Sactona」の業務改善・システム導入…気になる

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  仕事内容

  企業の予算管理・予算編成・経費予算管理などの管理会計・経営管理を高度化・効率化するクラウド対応型システム「Sactona」を活用した、業務改善・システム導入コンサルティング業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 Sales が獲得してきた案件に対する、プロジェクト導入（要件定義）からご参画いただきます。 電機・製薬・日用品・自動車・金融等、日本を代表する大企業・上場企業へ向けて、 経営管理業務の改善提案・業務設計・システム導入・運用サポート、更なる改善提案まで 一気通貫の提案活動となり、プロジェクト期間は3ヶ月〜1年ほどです。 【Sactona（ https://www.outlook.co.jp/sactona/ ）とは】 予算編成、予算管理、見込管理などの管理会計・経営管理業務を支援するサービスです。 クラウドとオンプレミス両方に対応しています。 「経営管理」は、個別の企業ごとに集計数値、管理の手法、指標の設定などが異なっており、 統一されたシステムの採用が出遅れていました。 大多数の会社において、担当者がExcel に代表される表計算ソフトを使って作成した表を駆使しながら、多大な時間と手間を掛けて作業に取り組くんでいますが、 取扱い情報量や処理の増加に伴い、作業の長期化、ミスの多発、属人化などが問題視されています。 アウトルックコンサルティングが提供する「Sactona」ならびにコンサルティングサービスは、 Excel をそのままインターフェースとして利用できる点が特徴で、リアルタイム集計やシミュレーション生成にも対応しており、日本を代表する大手企業との取引を中心に幅広い業種や業態で活用されています。 【ポジションの魅力】 ・少数精鋭で現場の裁量も大きく、責任と働き甲斐を両立可能です ・在宅勤務可、残業平均16H程と高い生産性を発揮しやすい環境です

  求める能力・経験

  【必須】 以下、いずれかを満たす方 ・基幹システム導入コンサルティング経験2年以上 ・会計回りのソフトウェアの開発経験2年以上 【歓迎】 ・日商簿記検定2級 ・日商簿記検定1級

  事業内容

  【高収益・高成長・財務安定性の三拍子が揃う、スタンダード上場企業】 ・2025年3月期 実績で、営業利益率 約30％、ROE 約38％ ・SaaS型でスケーラブルな経営管理プラットフォーム「Sactona」を展開し、ライセンス型の定額収益が付加されつつ、拡張コンサルティングが高マージンを生む構造 ・自己資本比率が78％台に改善しており、負債に頼らない堅牢な財務体質が収益性を支えています ・固定資産売却などによる特別利益の影響があったものの、営業利益率は本業のパフォーマンスで…

• エージェント求人

  上場企業向け サステナビリティ戦略コンサルタントマネージャー職を募集！【急成長中スタートアップ】

  900~1500万

  アスエネ株式会社東京都港区

  上場企業向け サステナビリティ戦略コンサルタントマネージャー職を募集！【急成長中スタートアップ】気になる

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  仕事内容

  【主な業務内容】 ・上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務 　‐主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、SSBJ/CSRD対応支援、移行計画策定、脱炭素ロードマップ設計、Scope3削減戦略策定など、難易度の高い上流コンサルティング業務 ・プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案 ・新規コンサルティングサービスの企画・標準モデルの策定・大手顧客向けの提案業務 ・組織設計・採用・育成・ピープルマネジメント全般 　‐コンサルタント（5名程度）の育成・評価・メンタリング 　‐チーム運営に関わる仕組みづくり（ナレッジ共有、アサイン最適化など） 　‐必要に応じた社内採用やオンボーディングの推進 ・業界誌・メディアへの寄稿やセミナー・講演等を通じたコンサルティングブランド向上に関わる業務 【ポジションの魅力】 【得られる経験・成長機会】 ・急成長を続けるクライメートテック企業の一員として、変化と挑戦に満ちた環境で圧倒的な成長機会を得られます。 ・成長産業であるクライメートテック領域において、CO₂排出量の見える化サービスで国内導入社数No.1（2025年7月時点、ヒアリング調査）を達成。現在はグローバルNo.1を目指し海外展開を加速中で、企業成長の最前線を肌で実感できます。 ・上場企業・大手企業向けに、SSBJ/CSRD対応や移行計画策定など前例の少ないサステナビリティ領域のプロジェクトを推進することで、戦略構想力・実行力・国際的知見を早期に習得可能です。 ・拡大フェーズにある組織で、オーナーシップを持って新規サービス開発やブランディングにも関われます。仕組みを整えながら、仲間とともに新しい価値を創っていく面白さを感じられるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・Big4 コンサルティングファームのサステナビリティユニットでのコンサル経験（3年以上） ・大手企業を対象とした提案営業、または顧客課題の把握・解決策提案の経験 ・社内外のプロジェクト参画や、プロジェクトマネジメントの経験 ・チームマネジメント、またはリーダーとしてメンバーを率いた経験 ・Office／Googleツールを用いた資料作成スキル ・データを活用した分析および示唆出しのスキル 【歓迎】 ・顧客第一で考え、行動できる方 ・クイックレスポンスが得意な方 ・担当する業務を当事者意識を持って、推進できる方 ・チームワーカーであり、チームで目標を達成することを大事にしている方 ・新しいチャレンジを求めている方 ・自らサービスの立ち上げおよび事業推進を主体的に担いたい方

  事業内容

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• エージェント求人

  サプライチェーンマネジメントクラウドサービス｜ASUENE SUPPLY CHAINのPM 事業拡…

  500~900万

  アスエネ株式会社東京都港区

  サプライチェーンマネジメントクラウドサービス｜ASUENE SUPPLY CHAINのPM 事業拡…気になる

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  仕事内容

  【主な業務内容】 ・顧客のリスクテーマに応じた調査設問の設計 ・サプライチェーン調査プロジェクトの進行管理 ・サプライヤーへの調査実行支援および回収促進 ・回収データの整理・分析、リスク評価 ・顧客へのレポーティングおよび改善示唆の提示 ・プロダクト改善や運用フロー改善に向けた社内フィードバック 【ポジションの魅力】 【得られる経験・成長機会】 社会的要請が高まる領域で、実務を通じて専門性を磨くことができます。 　・上場企業の調達・購買部門と連携した大規模プロジェクト推進経験 　・サプライチェーンリスク／サステナビリティ領域の専門的知見 　・サプライチェーンデータの整理・分析を通じた構造化思考力 　・急成長フェーズにおける業務標準化・仕組み化への参画機会

  求める能力・経験

  【必須】 【MUST】 ・2年以上の法人顧客との折衝経験（営業、カスタマーサクセス、コンサルティングなど職種は問いません。） ・4年制大学/高専 卒業以上 【歓迎】 【WANT】 ・エンタープライズ企業に対し中長期的にリレーションを築いたご経験 ・サステナビリティ領域、サプライチェーン管理領域への興味・関心、学習意欲 ・IT/BtoB SaaS企業での実務経験、またはシステム導入プロジェクトの推進経験 ・事業会社におけるサステナビリティや調達に関連する業務経験 ・不確実性の高い環境下で「顧客の課題を特定し、解決策を提示・実行する」というプロセスを主導した経験 【求める人物像】 ・目標達成に向けてコミットしてきた経験がある方 ・新しい知識や事柄を貪欲にインプットできる方 ・スタートアップ特有のスピード感やカオスな環境を楽しめる、ポジティブな方 ・既存の枠組みにとらわれず、自ら仮説を立て行動できる方 ・当社のミッションに共感し、今後の事業領域において大きな社会的インパクトを生み出したい方

  事業内容

  ・新規事業の立ち上げを年間1件以上、M&Aを年間6件程のペースで推進する急成長中のスタートアップ ・成長産業である気候テックカンパニー、CO2排出量見える化サービス累計導入社数で国内No.1（東京商工リサーチ調べ/2024年7月調査時点）

• エージェント求人

  戦略コンサルタント（アソシエイト）

  600~800万

  株式会社インテリジェントフォース東京都港区

  戦略コンサルタント（アソシエイト）気になる

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  仕事内容

  コンサルティング事業におけるアソシエイトポジションで、大企業向けの戦略立案・実行支援コンサルティングプロジェクトにおける情報収集・分析・資料作成などを担当していただきます。 プロジェクト推進の現場を通じて、課題解決力・構造化力・ドキュメンテーションスキルなどを磨き、将来的にはマネージャーや事業責任者を目指すことが可能です。 【具体的な業務内容】 ・業務課題の把握・構造化 ・会議のファシリテーションや議事録作成 ・仮説立案、論点整理、改善施策の検討 ・改善提案や施策実行に向けた資料作成 ・顧客とのコミュニケーション（進捗確認、資料送付、スケジュール調整等） ・ナレッジ整理やドキュメント標準化など 【プロジェクト事例】 ・大手IT企業様向け データドリブン経営の実現に向けた戦略立案とシステム構想・導入支援 ・大手IT企業様向け 中央官庁の基幹システム刷新における提案書作成支援 ・大手IT企業様向け 生成AI利活用推進支援 ・大手IT企業様向け コンサルティング機能獲得支援 ・大手IT企業様向け GX関連新規事業立上支援 ・大手メーカー様向け 受発注業務及び受発注システムの刷新支援 ・大手音楽レーベル様向け OMO戦略立案と新規店舗立ち上げ及び運営支援 【ポジションの魅力】 ＜得られる経験＞ 当社は、事業経営力を身につけることが各人の人生の選択肢の最大化に繋がると考えており、「事業経営力を獲得できる最高の環境を提供する」を従業員コンセプトとして掲げています。具体的には以下のような経験が得られる環境を提供します。 ・上場に向けて急速に変化する成長環境の中、経営層とともにリアルタイムで変化適応力と組織構築力を体得する経験 ・多様な大企業案件における実行支援を通じて、圧倒的なスピードでコンサルスキルと視座を高める経験 ・タスク設計・スケジュール構築・品質管理など、本格的なプロジェクトマネジメントスキルを身につける経験 ・仮説思考と構造化をベースとした高品質な資料や提案作成スキルを獲得する経験 ・クライアント折衝・交渉・提案活動を通じて、営業的視点と顧客志向を醸成する経験 ・多様なプロジェクト経験により、汎用ビジネススキルを獲得しキャリア選択肢を大きく広げる経験 ・社内新規事業やM&A先プロジェクトへの参画を通じて、リアルな事業経営力を体感する経験

  求める能力・経験

  【必須】 ・社会人経験１年以上 ・課題を構造的に捉え、筋道立てて整理・伝達できる論理的思考力 ・クライアントやチームと円滑に連携し、信頼関係を築けるコミュニケーション力 ・PowerPoint・Excel・Word などのビジネスツールを活用した資料作成・情報整理スキル 【歓迎】 ・コンサルティング会社での実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・ITプロジェクトの推進経験

  事業内容

  ＜会社概要＞ 株式会社インテリジェントフォースは「進化し続ける個とチーム」を理念に掲げ、総合商社・外資系コンサルティングファームを経て独立した代表が2022年に設立した、創業5年目のベンチャー企業です。 「事業と価値観を創造し、日本をアップデートする」をパーパスに掲げ、祖業であるストラテジー＆IT（コンサルティング事業）を基盤に、AIソリューション・クリエイティブなど多様な事業を新規事業立上やM&Aにより展開し、メガベンチャーと総合商社のハイブリッド＝「シン・総合商社」と…

• エージェント求人

  【未経験×挑戦】2年で独り立ちできる業務改善コンサルタント｜ITを強力な武器に！市場価値Up！！

  400~600万

  株式会社セントラボ東京都台東区

  【未経験×挑戦】2年で独り立ちできる業務改善コンサルタント｜ITを強力な武器に！市場価値Up！！気になる

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  仕事内容

  クライアントの抱える様々な課題の解決に向け、コンサルティングをおこないます。 飲食店経験者や塾講師など全く違う業界から転職した先輩たちが活躍する企業です。 【あなたが担当するプロジェクト】 ※一例として人事コンサルタントの仕事を紹介 企業の「給与計算が大変...」「人事業務が非効率...」という悩みを、システムの力で解決します。 ●Step1：現場に入り込み、本当の課題を見つけ出す ●Step2：数あるシステムから「この会社に最適解」を提案 ●Step3：導入計画を練り上げ、混乱なくシステム切り替えを実現 ●Step4：新しい働き方を社内に根付かせ、生産性向上を達成 【最初は先輩のサポートから】 ●経営陣向けの提案資料作成で、論理的思考力を磨く ⇒まずは先輩の資料作成補助から。 ●複雑な業務を図で整理し、誰でも分かる形に「翻訳」 ●プロジェクト会議で重要な決定事項を記録・共有 ⇒こうした基礎つくりからしっかり成長できる企業です 【複数の領域でコンサルタントの仕事が可能】 ●人事コンサルタントの仕事だけをやっている企業ではなく3領域（人事、業務改善、IT） ●適性を見ながら配属先を検討 ⇒いろいろなキャリアの可能性を見つける事ができる企業です 【入社後】あなた専用の成長プログラムがスタート ●会社の想いとコンサルの基本を理解（「なぜこの仕事をするのか？」が分かる） ●コミュニケーション力・論理思考・リーダーシップを実践的に習得 ●2ヶ月目には実際のプロジェクトデビュー！先輩と一緒に「企業を変える」現場を体験 【成長ロードマップ】未経験→プロへの確実なステップ ●1年目：「コンサルってこんな仕事」を先輩のサポートで体感 ●2年目：「自分でも提案できる」一人前のコンサルタントへ成長 ●3年目：「クライアントから信頼される」独立したプロとして活躍 ※成長の早い人は1〜2年で独り立ちも可能。あなたのペースで成長できます 【安心サポート体制】 ●最初は1つのプロジェクトに集中（複数案件の同時進行なし） ●約1年間のプロジェクトを3つ経験すれば、一人前のコンサルタントに ●専属チームが現場でしっかりサポート。分からないことはすぐ聞ける環境 【ポジションの魅力】 ・未経験者の受け入れをすでに行っている企業（元飲食店店長や教師）なので 全く違う業界の人が入っても違和感なく成長ができる ・ローテーションができる会社であり様々なコンサルティングを経験可能

  求める能力・経験

  【必須】 社会人2年程度のご経験※年数は目安です。 【歓迎】 ■社内システムの使用経験もしくは導入経験があれば尚可

  事業内容

  ・領域が専門コンサルではなく、人事、IT、業務コンサルトと3つある。 オープンポジションの求人なため適性に合わせた配属が可能 ・業界としてはかなりハードに働くところだが、セントラボは残業時間は非常に少なくメリハリをつけた働き方ができる（平均残業20時間以下） ・社長副社長の距離が非常に近く和気あいあいとした雰囲気

• エージェント求人

  【PwC】銀行・証券の次世代DXを主導！新規事業・BPR・CX戦略まで伴走するコンサル

  600~2200万

  • アライアンス
  • プロジェクト
  • M&Aアドバイザリー
  • 新規事業
  • 営業
  • ブロックチェーン
  • マーケティング
  • M&A対応
  • コンサルティング業務
  • M&A支援
  • UI/UX設計
  • デザイン
  • UX設計
  • コンサルタント
  • 決済サービス
  • M&Aコンサルティング
  • グローバルM&A
  • UXデザイン
  • ドキュメンテーション
  • 開発
  • データ分析
  • マネージャー
  • マネジメント
  • MA/CRM
  • アーキテクチャ設計
  • 分析
  • 金
  • 財形貯蓄
  • 労災保険
  • 保険
  • 社会保険

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  【PwC】銀行・証券の次世代DXを主導！新規事業・BPR・CX戦略まで伴走するコンサル気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓【Growth & Innovation】事業戦略・構想策定、M&A・アライアンス支援、金融/非金融の新規事業創出 ✓【Core Business】オペレーティングモデル見直し、DX・BPR推進、基幹・各商品システムの構想策定・更改推進 ✓【Customer Strategy】CX/UX構想・デザインシステム導入、デジタルマーケティング戦略・営業プロセス改革 ✓新決済サービス導入、データアナリティクス高度化、ブロックチェーン等の先進技術活用支援 ✓非金融事業者（流通・通信・航空等）に向けた金融参入・グループ金融戦略の策定および立ち上げ支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓メガバンク・地銀・信託銀行における全社DX計画策定、法人デジタルサービス立ち上げ、AI与信構築 ✓非金融事業者（プラットフォーマー・大手運輸・テーマパーク）に対する新決済・ポイント戦略策定 ✓大手銀行における顧客体験（CX/UX）設計、モバイルアプリ導入、デジタルマーケティング全社戦略の推進 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓銀行・金融機関・SIerでの業務・システム経験を活かして最上流コンサルタントへステップアップしたい方 ✓新規事業立ち上げやM&A、AI/DX、CXデザインなど時代の先端を走るプロジェクトに携わりたい方 ✓金融領域だけでなく、流通や通信などの異業種による金融ビジネス参入を主導したい方 ✓多様なプロフェッショナルやグローバル拠点と連携し、一気通貫で社会的インパクトを生み出したい方

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓銀行ビジネス（業務・商品・システム）に関する知見、およびコンサル、金融機関（企画・DX・事業開発等）、金融SIer、CX/UX等での実務経験 ✓高い論理的思考力、コミュニケーション力、日本語ドキュメンテーション力、英語リーディング力（マネージャー以上はPJマネジメント経験必須） 歓迎条件（WANT） ✓新規事業立ち上げ、M&A・アライアンス、DX/BPR推進、ITアーキテクチャ設計、データ分析経験 ✓CX/UXデザイン、デジタルマーケティング・CRM/SFA導入、英語オーラルコミュニケーション力

  事業内容

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