福岡・大分【訪問介護管理者】大企業Grで安定×高収入!基本は日勤帯の勤務◎転勤なし
517~540万
ケアパートナー株式会社
福岡県久留米市, 大分県別府市, 大分県中津市
517~540万
ケアパートナー株式会社
福岡県久留米市, 大分県別府市, 大分県中津市
介護福祉士
福祉/介護事業責任者/施設長
福祉/介護サービス提供責任者
\介護福祉士の資格をお持ちの方/ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 *ブランクのある方も歓迎です!お気軽にご応募ください*
介護福祉士
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
517万円〜540万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 シフト制 勤務時間:7:00~16:00、8:30~17:30、11:00~20:00、16:30~翌9:30 実働8時間/16:30~翌9:30のみ16時間 休憩60分 残業月10時間程度
無
有 平均残業時間: 10時間
有
121日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】376,000円~391,000円 ※給与は経験・勤務実績などを考慮して決定 ※手当は別途支給 ・残業手当 ・家族手当(該当者のみ):配偶者16,000円 / 子4,000円 【想定年収】5,170,000円~5,400,000円 【昇給】あり 【賞与】年2回(計2.5ヶ月分) 交通費一部支給(上限:40,000円まで/月) 社会保険 雇用保険 労災保険 完備
無
福岡県久留米市
屋内全面禁煙
福岡県久留米市長門石4-1-1 ◆JR鹿児島本線 久留米駅から車で6分 ※自動車通勤可/バイク・自転車通勤応相談 【勤務場所の変更の範囲】なし
大分県別府市
屋内全面禁煙
大分県別府市照波園町 ◆JR日豊本線 別府大学駅から徒歩で11分 ※自動車通勤可/バイク・自転車通勤応相談 【勤務場所の変更の範囲】なし
大分県中津市
屋内全面禁煙
分県中津市大字湯屋 ◆JR日豊本線 中津駅から車で6分 ※自動車通勤可/バイク・自転車通勤応相談 【勤務場所の変更の範囲】なし
出産・育児支援制度
有
・社会保険完備 ・通勤手当(上限40,000円/月) ・残業手当 ・家族手当:配偶者16,000円 / 子4,000円の支給有 ・有給休暇(有給の半日取得も可能です) ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇(アニバーサリー休暇) ・福利厚生サービス(ベネフィットステーション) ・定期健康診断 ・退職金制度 ・制服貸与あり ・受動喫煙対策:屋内禁煙
1名
2回〜
東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー21F
介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業
最終更新日:
480~532万
障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3~5ホームの管理をお任せします。 ■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用(面接・入社フォロー) ■スタッフの育成(直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります) ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ ★現在IPOを目指しており、急成長企業のため早期キャリアアップが望めます!実績として、2~3年ごとの昇進を目指せます。
【必須】■運転免許 ■医療・介護・福祉業界の経験 ■マネジメント経験 ★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■全国330ホーム以上を展開しており、日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスの安定・成長企業です(従業員8,000名超)。 ■エリアマネージャー1名の担当は3~5施設。現場の管理者やスタッフ一人ひとりと密に向き合い、質の高いマネジメントが可能です。 ■頑張りや実績を評価するインセンティブ制度を導入!安定した経営基盤のもと、成果に応じた還元を受けられます。
障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営
480~532万
障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3~5ホームの管理をお任せ。未経験の方も業界知識や仕事の流れを1から学べるフォロー体制をご用意しています。 ■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用(面接・入社フォロー) ■スタッフの育成(直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります) ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ ★現在IPOを目指しており、急成長企業のため早期キャリアアップが望めます!実績として、2~3年ごとの昇進を目指せます。
【必須】■運転免許 ■複数店舗管理・スーパーバイザー(SV)・エリアマネージャー等の経験(飲食/アパレル/小売等/業界不問) ★専門知識は入社後に学べるため業界未経験でも安心です。 【当社について】■全国330ホーム以上を展開しており、日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスの安定・成長企業です(従業員8,000名超)。 ■エリアマネージャー1名の担当は3~5施設。現場の管理者やスタッフ一人ひとりと密に向き合い、質の高いマネジメントが可能です。 ■頑張りや実績を評価するインセンティブ制度を導入!安定した経営基盤のもと、成果に応じた還元を受けられます。
障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営
600万~
\看護師の資格をお持ちの方/ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか? 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問看護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 *ブランクのある方も大歓迎です!お気軽にご応募ください*
介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業
380~440万
訪問介護事業所における管理者業務およびサービス提供責任者業務全般 訪問介護計画の作成、監理 利用者や家族、ケアマネージャーとの連絡調整 サービス担当者会議への出席 訪問介護サービスの提供 ヘルパーのシフト管理、指導 介護報酬請求業務 コンプライアンスに基づく書類整備、監理
介護福祉士資格 サービス提供責任者としての経験者優遇
-
607~714万
大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの施設責任者として働いてみませんか? ★高水準の給与に加え、昇給・賞与支給あり! ★ブランクがある方も歓迎! ★転勤なしで腰を据えて働ける♪ ★勤務8:30~17:30・年休121日でワークライフバランスも◎ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ ■住宅型有料老人ホームのセンター長(施設長)■ 管理業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆施設の運営及び管理業務 ◆採用業務 ◆シフト作成、調整 ◆備品等の管理 ◆スタッフの労務管理 ◆地域連携、営業活動 ◆入居促進業務 ◆請求業務 ◆併設事業所並びに他事業所との連絡調整 ◆ご家族様への連絡、行政対応など <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 看護師・介護福祉士資格を持っているあなた、当施設で次のステージへ進んでみませんか? スタッフをまとめ、施設全体を動かすリーダーとしての達成感が味わえます! お気軽にご応募ください♪ 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【必須資格】看護師または介護福祉士 【歓迎】福祉施設・事業所の管理者経験のある方(お仕事ブランクのある方も応募大歓迎です!)
介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業
607~714万
大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの施設責任者として働いてみませんか? ★高水準の給与に加え、昇給・賞与支給あり! ★ブランクがある方も歓迎! ★転勤なしで腰を据えて働ける♪ ★勤務8:30~17:30・年休121日でワークライフバランスも◎ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ ■住宅型有料老人ホームのセンター長(施設長)■ 管理業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆施設の運営及び管理業務 ◆採用業務 ◆シフト作成、調整 ◆備品等の管理 ◆スタッフの労務管理 ◆地域連携、営業活動 ◆入居促進業務 ◆請求業務 ◆併設事業所並びに他事業所との連絡調整 ◆ご家族様への連絡、行政対応など <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 看護師・介護福祉士資格を持っているあなた、当施設で次のステージへ進んでみませんか? スタッフをまとめ、施設全体を動かすリーダーとしての達成感が味わえます! お気軽にご応募ください♪ 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【必須資格】看護師または介護福祉士 【歓迎】福祉施設・事業所の管理者経験のある方(お仕事ブランクのある方も応募大歓迎です!)
介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業
330~400万
入居者の安全で安心な生活をサポート 安全確認業務 入浴介助 シーツ交換 掃除 レクリエーション 等
介護職員初任者研修修了者・介護職員実務者研修修了者・介護福祉士 普通自動車免許
-
400~550万
◆介護福祉士、看護師の資格を活かしてご活躍いただけます ◆病院や施設を訪問して、困りごとへのアドバイスや簡単な講習を行なっていただきます (営業要素はありません) 【仕事内容】 ■介護用おむつについて、介護・看護スタッフの方々へ勉強会やアドバイスを行うフォロー業務 ・現在、介護用おむつをご利用頂いている施設や病院の介護/看護スタッフの方々を定期的に訪問 ・紙おむつの困り事についてアドバイス ・正しいおむつの装着についての簡単な講習/勉強会を実施 ■担当エリア ・福岡県内中心の近県地域 ・自宅からの直行直帰可能(駐車場代は会社負担) 【主な仕事の流れ】 ■営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる ・いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります ・すでに自社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります ・テレアポのお仕事ではありません ■お客様を訪問 ・社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します ・営業と同行して、お客様に製品の説明 ・営業ではありませんので、売上目標は一切ありません ・訪問先によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります 【ポジションについて】 介護の現場を改善するお仕事です。 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いするポジションです。 また、お客様の意見も聞いたうえで、社内の商品開発へ活かすこともございます。 ※体制強化のための募集です 【企業について】 1965年設立の医療・介護用品メーカー。 紙おむつ専業のメーカーとして事業をスタートした、よりよく生きる力をサポートする企業です。 主に下記の2事業を展開しています。 (1)ライフケア事業 ・介護のメイン商材である「大人用紙おむつ」の企画/開発/販売 ・施設/病院向けの業務用分野において国内トップクラスのシェアがあります ・日本市場だけでなく、今後の会社の成長を考え、海外市場に向けて販売網を広げています (2)メディカル事業 ・第2の経営の柱として取り組んできたメディカルディスポーザブル事業を展開 ・病院の手術室で使用される手術準備キットを独自に企画/開発。また、手術室周りのシステムも提供しています
・介護福祉士、看護師の資格をお持ちの方 ・自動車運転を行なえる方(コンパクトカー/AT) ・簡単なPC入力 ・出張に伴い、宿泊が可能な方(月に1~2回程度)
大人用紙おむつ・介護用品・用具、メディカルディスポーザブル用品(医療用不織布製品、キット製品)の製造および販売 ◇介護のメイン商材である「大人用紙おむつ」の企画/開発/販売 ・施設/病院向けの業務用分野において国内トップクラスのシェア ・日本市場だけでなく海外市場に向けて販売網を広げています ◇第2の経営の柱として取り組んできたメディカルディスポーザブル事業を展開 ・病院の手術室で使用される手術準備キットを独自に企画/開発。また、手術室周りのシステムも提供しています
326~451万
当社が運営する有料老人ホーム・介護施設(20施設)の運営サポートを行う本部ポジションです。 現場と本部をつなぐ役割として、施設運営の改善やコンプライアンス強化に携わっていただきます。 <具体的には> ●各施設の運営状況の確認・課題把握・改善支援 ●病院や居宅介護支援事業所との連携・調整業務 ●入居希望者様やご家族へのご案内、入居調整 ●行政監査に向けた書類整備・記録チェック ●マニュアルやルールの整備、現場への浸透支援 ●施設共通の課題抽出および改善提案 ●業務フローやチェック体制の見直し・仕組みづくり <この仕事の魅力> 介護現場で培った経験を活かしながら、施設運営全体を支える本部業務にチャレンジできるポジションです。 単なる事務業務ではなく、施設の安定運営やサービス品質向上に向けた改善活動にも積極的に関わるため、事業成長への貢献を実感できます。 ※業界未経験OK、チャレンジしたい方歓迎します!
業界未経験歓迎 マネジメントに挑戦したい人歓迎 関係各所との連携を丁寧にできる方歓迎
住宅型有料老人ホーム「たいよう」「オリーブ」運営、デイサービス事業、訪問介護事業、訪問看護事業 ほか
400~700万
就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者として、利用者様一人ひとりの「あなたらしさ」を叶えるための就労支援全般をお任せします。 【具体的な業務】 個別支援計画の作成・管理(アセスメント、モニタリング) 利用者様の「得意」や「好き」に合わせた作業の提案、マッチング 職員(支援員)への指導・育成、チームビルディング 関係機関(行政・医療・相談支援事業所)との連携 事業所の運営管理(利用定員管理、契約報告など) 画一的な支援ではなく、利用者様がそれぞれのペースで社会と繋がり、自分らしい働き方を見つけるためのサポートを行う、非常にやりがいのあるポジションです。 ■ ポジションのポイント 【やりがい:利用者様の「あなたらしさ」に伴走】 決まった作業をこなすだけの支援ではなく、利用者様一人ひとりの「得意」や「個性」を見つけ出し、その人らしい働き方を叶えるサポートができます。利用者様が自分らしさを発揮し、笑顔で成長していく姿を一番近くで実感できる、大きなやりがいに満ちた環境です。 【働きやすさ:実働7時間&土日休みでプライベート充実】 勤務時間は9:30~17:30と実働7時間で、残業も少なく土日はしっかりお休み(会社カレンダーによる)。心身ともに余裕を持って働けるため、ご自身のワークライフバランスも大切にできます。支援する側が自分らしく健やかに働けるからこそ、質の高いサポートが可能です。 【待遇:頑張りがダイレクトに還元される仕組み】 月給30万円〜という安定した基盤に加え、日々の頑張りは「2ヶ月ごとのプチボーナス」や昇給としてしっかりと還元されます。また、服装や髪型・髪色も自由。あなた自身の個性を大切にしながら、高いモチベーションを保って働き続けられる風通しの良い職場です。
■ 応募条件・歓迎条件 【必須】 サービス管理責任者基礎研修・実践研修受講済の方 利用者様一人ひとりに寄り添った支援がしたい方 【歓迎】 管理職・マネジメント経験歓迎
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