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企業ダイレクト

★【埼玉】直営店舗正社員/店長候補/未経験OK/楽天マインドを学び市場価値向上

371~601万

楽天トータルソリューションズ株式会社

埼玉県

職務内容

職種

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

  • その他サービス業店長/支配人

仕事内容

楽天モバイルショップを牽引していく店長として、店舗運営をご担当頂きます。【具体的な業務】 ■KPI管理: 売上目標達成のため、店舗の課題分析と売上戦略を本部社員と協業して実施。 ■人財育成/店舗環境改善: 接遇レベル向上や働きやすい店舗環境の改善施策を実行。シフト立案・作成も担当。 ■本部連携: 全体戦略やキャンペーン情報を本部と連携し、店舗スタッフに伝達。店舗状況の改善活動も本部と協力して進める。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

求める能力・経験

★経験業界・職種不問★ 【必須】■店舗運営や組織マネジメントの経験(※業界不問)■ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 【尚可】■コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方・フットワークの軽い方 【研修制度】入社後研修は１か月。座学研修やOJTをはじめ、フォローアップ研修も設けています。グローバルな楽天マインドを学びながら、未経験の方も安心して取り組めます。★社員それぞれの成長を促す評価制度：実力主義の評価制度となっており、行動・成果に対し評価を行い、個々の成長を促す仕組みとなっています。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

371万円～601万円 月給制 月給 265,500円～400,750円 月給￥265,500～ 基本給￥265,500～を含む/月 ■賞与実績:■賞与実績:年2回　昇給:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限:50,000円/月

勤務時間

07時間30分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間以内

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間111日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 週5日(土日含む)勤務/週休2日(シフト制)

その他

その他（夏季/冬季/産前産後/育児/特別 休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※年間総労働時間:1,905時間　※給与は経験・能力を考慮し、当社規定により決定 【勤務パターン】 9:00～17:30/10:00～18:30/11:00～19:30/12:30～21:00 ※シフトは一例です。店舗により異なります。 【勤務地について】 全国各地の楽天モバイル運営店舗 就業場所の変更の範囲として、全国への配置転換の可能性があります。 ・東日本広域営業グループ ・首都圏営業グループ ・東海営業グループ ・関西営業グループ ・九州・中四国営業グループ ※勤務地は希望をお伺いのうえ、各エリアで展開している楽天モバイルの店舗で勤務いただきます。 ※基本的に希望地域に配属予定ですが、最終的な配属店舗は入社前に決定します

勤務地

配属先

店舗の規模によりますが、1店舗につき、店長:1名 メンバー:5～15名 ※就業場所変更の範囲：全国への配置転換、転勤の可能性があります。

転勤

有 ※将来的に店舗/エリア責任者として国内転勤の可能性あり

楽天モバイルの各店舗

住所

埼玉県

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

当社のニーズ・希望を考慮し、全国47都道府県で展開している楽天モバイルの店舗で勤務いただきます

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

制服貸与、インセンティブ制度、転居手当あり

制度備考

＜キャリアパス一例＞R CREW→店長→RSV→マネージャー R CREWとして入社後、まずは接客のプロフェッショナルを目指していただきます。モバイル端末の販売だけでなく、お客様のニーズに応じて楽天グループの様々なサービスを柔軟にかけ合わせ、所属店舗の目標達成を目指します。その後、店長として店舗マネジメント・人財トレーニングを担当し、店舗内の課題と向き合い、目標達成を目指します。 ※RSVへ昇格以降は、複数店舗のマネジメントを担うことができ、各店舗の課題抽出からアプローチを行い、より広い目標達成を目指します。マネージャーになると、エリア全体の運営方針の策定から各種施策の主導等、幅広い視野でのマネジメントおよびビジネススキルを磨くことができます。また、エンドユーザーとの接点で身につけた現場経験を活かし、他部署への異動・キャリアアップの選択肢もあります。

最終更新日： 

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    【必須】 ★大型トラック運転経験 ★フォークリフト免許 移動式クレーン運転士あれば尚良し

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    多くの優良取引先と共に安定経営を継続。 ISO9001，14001の認証取得、安全優良事業所の認定、働きやすい職場認定制度も受け、安全・安心・信頼を基に更なる発展を目指しています。

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    求める能力・経験

    【必須】 ・接客業の経験（小売・飲食等、業態は問わない）または営業経験（法人・個人は問わない）のいずれか 【歓迎】 ・店舗運営経験 ・シフト管理経験 ・売上集計経験 ・法人営業またはカウンターセールスの経験

    事業内容

    貸会議室・宴会場を中心としたフレキシブルスペース事業、ホテル・リゾート事業、料飲事業、レンタルオフィス事業 等

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    未経験歓迎【埼玉/auショップのセールスアドバイザー】人物重視の採用です！

    300~470万

    株式会社ＡＶＥＬ埼玉県吉川市
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    仕事内容

    【働きやすく成長しやすい環境が自慢】WLB重視★時短実績あり★産休育休取得・復帰率100％★シフト制なので、プライベートに合わせて時間の融通が利く★会社独自の特別休暇あり★社内留学(お試しの異動)あり！ auのセールスアドバイザーとして、ご来店されたお客様への接客・販売を担当していただきます。お客様のご要望に合わせて最適なプランやサービスをご提案します。 ■ご来店されたお客様の窓口・受付業務 ■新規契約・機種変更の提案 ■ネット回線を含む各種プランの案内　 ■故障などの問い合わせ対応 ■POP作成など各種事務作業

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★人柄重視★【キャリアパス】副店長から店長へとどんどんキャリアアップ可能！中途入社1年で副店長になった社員もおります。メンバーとしてお客様対応のスペシャリストの道もございます！ 【ご入社後は】OJTを通して業務習得をしていただきます。メンター制度を導入しており入社3か月は教育担当とシフトも同じ為困ったときには相談しやすい環境です。自身のキャリアについて考えながら進められます。 【理想の人物像】■ 人と関わることが好きな方。接客業に興味がある方　■周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる人■アクティブな考えをお持ちの方・進んで様々な仕事に挑戦してみたい方

    事業内容

    モバイルショップ運営、法人携帯サービス、ホールセール、WEBショップ運営、 「THE ENTRANCE YUIGAHAMA」運営、「THE MOVE YUIGAHAMA」運営、「WITH KAMAKURA」運営、他

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    株式会社ＡＶＥＬ埼玉県吉川市
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    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★人柄重視★【キャリアパス】副店長から店長へとどんどんキャリアアップ可能！中途入社1年で副店長になった社員もおります。メンバーとしてお客様対応のスペシャリストの道もございます！ 【ご入社後は】OJTを通して業務習得をしていただきます。メンター制度を導入しており入社3か月は教育担当とシフトも同じ為困ったときには相談しやすい環境です。自身のキャリアについて考えながら進められます。

    事業内容

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    未経験歓迎【埼玉/auショップのセールスアドバイザー】人物重視の採用です☆

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    株式会社ＡＶＥＬ埼玉県吉川市
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    【働きやすく成長しやすい環境が自慢】WLB重視★時短実績あり★産休育休取得・復帰率100％★シフト制なので、プライベートに合わせて時間の融通が利く★会社独自の特別休暇あり★社内留学(お試しの異動)あり！ auのセールスアドバイザーとして、ご来店されたお客様への接客・販売を担当していただきます。お客様のご要望に合わせて最適なプランやサービスをご提案します。 ■ご来店されたお客様の窓口・受付業務 ■新規契約・機種変更の提案 ■ネット回線を含む各種プランの案内　 ■故障などの問い合わせ対応 ■POP作成など各種事務作業

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★人柄重視★【キャリアパス】副店長から店長へとどんどんキャリアアップ可能！中途入社1年で副店長になった社員もおります。メンバーとしてお客様対応のスペシャリストの道もございます！ 【ご入社後は】OJTを通して業務習得をしていただきます。メンター制度を導入しており入社3か月は教育担当とシフトも同じ為困ったときには相談しやすい環境です。自身のキャリアについて考えながら進められます。

    事業内容

    モバイルショップ運営、法人携帯サービス、ホールセール、WEBショップ運営、 「THE ENTRANCE YUIGAHAMA」運営、「THE MOVE YUIGAHAMA」運営、「WITH KAMAKURA」運営、他

  • 企業ダイレクト

    【店舗スタッフ◇】高クオリティ焼き鳥の新店舗/住宅手当や扶養手当なども充実

    362~554万

    ＡＮＤＤＩＮＩＮＧ株式会社埼玉県川口市, 東京都港区
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    仕事内容

    高クオリティ焼き鳥業態の新店舗における店舗スタッフです。オープンキッチンでのレシピ作成、在庫管理、調理業務に加え、フロア業務や店舗運営全般を担当。明確な評価制度のもと、実績に応じた昇給が可能！ 高クオリティ焼き鳥業態の新店舗における店長として、レシピ作成、在庫管理、オープンキッチンでの調理業務を中心に、店舗運営全般を担当いただきます。オープンキッチン形式のため、フロア業務も行っていただきます。ご経験やご興味に応じて、店舗開発の一部に携わることも可能です。評価制度に基づき、活躍次第で昇給していきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    ★完全未経験歓迎★【歓迎】接客業のご経験 新店舗の立ち上げメンバーとして、店長としてのキャリアも目指せます！ 最短1ヶ月で店長昇格の実績あり 【魅力】 ■高クオリティ焼き鳥業態という新しいブランドをゼロから立ち上げる貴重な経験ができます ■評価制度が明確で、店長として実績に応じて昇給。 ■住宅手当や扶養手当などの各種手当も充実しており、手当を含めると年収600万円近くになる方も

    事業内容

    飲食業

  • 企業ダイレクト

    【埼玉】東証グロース上場★未経験から一生ものの技術が身につく接客スタッフ

    330万~

    ＤＡＩＷＡ　ＣＹＣＬＥ株式会社埼玉県内
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    仕事内容

    地域のお客様に寄り添い、自転車の販売から点検・整備までトータルでサポートする接客業務をお任せします。丁寧なやり取りを通じて満足度を高め、地域に愛される店舗づくりを推進します。 ■お客様のご要望に応じた自転車の接客販売・提案 ■パンク修理やパーツ交換等の点検・メンテナンス・修理作業 ■商品陳列・店舗清掃・レジ操作および在庫発注管理 ■アルバイトスタッフの教育・フォローおよび店舗運営補助

    求める能力・経験

    【必須】人物重視採用！未経験・第二新卒歓迎（知識・経験不問） 【歓迎】人と接することが好きな方、地域に貢献したい方 【魅力・やりがい】販売ノルマがなく、お客様一人ひとりに寄り添う接客が可能。修理・点検を通じて「ありがとう」と感謝される喜びを直接実感できます。整備士などの資格取得も目指せる環境です。

    事業内容

    自転車及び自転車パーツ・アクセサリー等の商品販売 自転車の整備および修理サービスの提供

  • エージェント求人

    株式会社アワバリュー｜新店舗立ち上げ店長（ブランド品買取・浦和新店）／埼玉・浦和駅徒歩2分

    420~600万

    • 時計
    • 品質管理
    • 店舗/施設運営
    • 新店舗立ち上げ
    • マネジメント
    • ジュエリー/時計/高級品
    • スタッフ採用
    • 接客
    • 店舗運営
    • スタッフ
    • 店舗
    • オペレーション改善
    • 事業推進
    株式会社アワバリュー埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    浦和店の責任者として、店舗運営全般をお任せします。 単なる店舗管理ではなく、 「どうすればもっとお客様が来店するか」 「どうすれば利益が伸びるか」 を考えながら店舗を成長させていただく仕事です。 ・ブランド品・時計・ジュエリーなどの査定・買取 ・店舗売上・利益管理 ・スタッフ採用・育成・マネジメント ・接客品質向上 ・リピーター獲得施策 ・新店舗立ち上げ ・販促・地域集客施策の企画 ・店舗オペレーション改善

    求める能力・経験

    必須要件 ・ブランド品・貴金属・時計等の査定/真贋判断の実務経験 ・マネジメント経験 歓迎/尚可 ・新規店舗の立ち上げ経験 ・古物商許可に関する実務知識 ・スタートアップ・成長フェーズの組織での事業推進経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    埼玉【販売アドバイザー】未経験歓迎/キャリア支援あり/転勤なし/無期雇用派遣

    310万~

    プロバイドグループ株式会社埼玉県内
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    仕事内容

    「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。

    求める能力・経験

    【人物像】人と話すのが好きな方／オンオフのメリハリをつけて働きたい方／新しい知識・スキルを身につけたい方／キャリアに悩んでいる方／特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度！9割の先輩が未経験からのスタート／残業月平均10～20時間程度と働きやすい環境／希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実／キャリアチェンジ制度あり！販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能／スキルアップを会社がバックアップ

    事業内容

    労働者派遣事業、有料職業紹介業

  • 企業ダイレクト

    【さいたま】コメダ珈琲店舗スタッフ/初回配属先確約/引越伴う転勤無/土日休可

    378~462万

    株式会社グローバルノースジャパン埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    コメダ珈琲などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社の店舗スタッフポジションです！接客・レジ対応等からお任せし、徐々にアルバイトスタッフ教育、発注業務、シフト作成などもお任せいたします。 【充実の研修制度】入社後は実際に現場に出ながら1～2ヵ月間のOJTを予定しています。わからないことは気軽に質問できる環境なのでご安心ください！【明確な評価制度】評価の割合は基本行動4割・実務能力スキル3割・店舗売上3割です。明確な点数で評価するため、納得感があります。社歴に関係なく評価されるため、最短半年で店長に昇進した社員(未経験入社)もいます！

    求める能力・経験

    【必須】調理、販売、接客などの顧客折衝経験　 【歓迎】リーダー、店長などのマネジメント経験　 ※スキル・経験によって現年収を考慮したオファーも可能です！ 【働き方の特徴】月の平均残業時間は14Hほど！当社本部がシフト・勤怠管理を行っているため、残業を低水準に抑えられています◎お休みはシフト制ですが、希望によって土日休みを取られている社員の実績もあり、働き方は非常にフレキシブル（繁忙期など、ご希望に添えないこともございます）。また、半日休暇などの制度もあり、例えば午後からのお子様の行事に間に合うように仕事をスケジュールすることも可能です！

    事業内容

    ◆フィットネスクラブ経営（エニタイムフィットネス）◆飲食店経営（とんかつ専門店「かつや」・お席で注文 食べ放題「焼肉きんぐ」・からあげ専門店「からやま」・珈琲所コメダ珈琲）◆小売店経営（菓子専門店「シャトレーゼ」「ヤツドキ」）