【えのすい】施設管理 /新江ノ島水族館の設備統括/正社員
345万~
株式会社江ノ島マリンコーポレーション
神奈川県藤沢市
345万~
株式会社江ノ島マリンコーポレーション
神奈川県藤沢市
建築設備メンテナンス
その他不動産施設管理/保全
不動産ファシリティマネージャー
新江ノ島水族館の建物・設備維持管理統括。修繕計画立案・予実管理、協力会社との折衝・施工立会い、警備・清掃統括等を通じ、多くのお客様が安心・快適に楽しめる水族館の安全な施設環境を守る業務です。 ■建物および建物付属設備の維持管理統括 ■中長期修繕計画の立案、予実管理 ■協力会社との打合せ、見積精査・発注、施工立会い ■警備・設備・清掃業務などの統括マネジメント 【魅力】水族館という非日常空間の安全と快適さを守り、建築・設備の専門知識を活かして来館者の笑顔や感動を舞台裏から支える、ポジションです。
【必須】 ・PC(MS Office)基本操作 【歓迎】 ・水族館の施設管理に関心がある方 ・建築士・施工管理技士資格/建物維持管理の実務経験 ・ビル管理業務の実務経験がある方 ・1級/2級建築士、建築・管工事施工管理技士等の有資格者
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
345万円~ 月給制 月給 230,000円~ 昇給年1回、賞与年2回 月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間107日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日 最高付与日数25日 特別休暇(忌引)等
その他(各月9日のシフト制(2月は8日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■昇給:年1回(2026年度 平均昇給率5%以上) ■賞与:年2回(2025年冬 平均3ヶ月以上・2026年夏 平均3ヶ月以上) ■仕事内容の変更の範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更の範囲:当社の定める事業所(当面なし) ※床や壁などに固定する作業等で建物に改変を加えるなど、建設業務は含まない
当面無
神奈川県藤沢市片瀬海岸2-19-1
小田急電鉄小田急江ノ島線片瀬江ノ島駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
■水族館の家族優待制度 ■退職金有 ■財形貯蓄 ■団体生命保険制度等有 【新江ノ島水族館について】 ■観光・教育・環境保全を担う「社会的意義の高い施設」 :年間150万人規模の来館者を誇る、神奈川県を代表する観光名所 環境教育・生物保全活動にも注力しており、地域・学校との連携実績も多数 ■水族館の運営会社は「株式会社新江ノ島水族館」 :水族館運営のリーディング企業「江ノ島マリンコーポレーション」の完全子会社 :江ノ島マリンコーポレーションは1954年設立の老舗企業。長年の施設管理・飼育ノウ ハウが蓄積 ■アクセス抜群の好立地 :小田急「片瀬江ノ島駅」から徒歩3分、通勤のしやすさ◎ 相模湾を一望できる開放感ある職場環境
1名
2回
筆記試験:有 1次面接後に適正検査実施 ■一次面接→■最終選考→■結果(内定) ※対面面接
相模湾に面し、海洋生物の展示とエデュテインメントを通じた感動体験を提供する「えのすい」こと新江ノ島水族館。安心・快適な環境を届け、地域のランドマークとして親しまれ続ける安定基盤を持つ企業です!
《新江ノ島水族館について》 当館は目の前に広がる相模湾、右手には日本一の山・富士山、左手には景勝地・江の島が控える絶好のロケーションを誇る水族館です。 館に入ると相模湾を中心とした展示で始まり、深海、クラゲ、海獣と続く中、「驚きと感動」や「癒し」を感じていただけるような解説やショーを展開しています。 1952年設立の歴史のある水族館施設です。
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビル南館(9階)
【江ノ島オフィス】■運営事業部門:新江ノ島水族館「えのすい」/世界淡水魚園水族館「アクア・トトぎふ」/相模川ふれあい科学館「アクアリウムさがみはら」
■水族館の運営 ■水族の展示、飼育に関するコンサルタント ■飲食店の運営 ■物販店の運営 ■不動産の賃貸 他。
株式会社新江ノ島水族館
非公開
堀 一久 小田急電鉄(株) トヨタ自動車(株)/東京電力(株)
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 1,645百万円 | 572百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 1,519百万円 | 443百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~1000万
本社機能と研究開発機能を併せ持つ本社において、多様な働き方を支えるオフィスオペレーションおよびワークプレイスマネジメントを担当いただきます。 社内外のステークホルダーと連携しながら、オフィスサービスの維持・改善および社員エクスペリエンス向上を推進していただきます。 ・オフィスオペレーションの設計・運営(会議室、食堂、パントリー、廃棄物、郵便物) ・ワークプレイスマネジメント(座席運用、スペース最適化) ・受付、清掃、警備、植栽などオフィスサービスの委託管理 ・グローバルFacility Management方針に基づく運営管理・改善活動 ・コスト、品質、サービスレベルの継続的改善 ・オフィス関連プロジェクトの推進(DX、レイアウト変更) ・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション
◆ 必須要件 ・総務、ファシリティマネジメント、オフィス運営等の実務経験(目安:5年以上) ・オフィスサービスの運営・改善経験 ・ベンダーマネジメント経験(業務管理、品質・コスト管理、改善活動等) ・社内外のステークホルダーとの調整・折衝経験 ・課題を自ら特定し、改善策の立案から実行まで主体的に進めた経験 ・複数の業務・プロジェクトを並行して管理・推進できる能力 ・Excel(ピボット等)、PowerPoint等を使用した資料作成・データ管理スキル ・日本語での高いコミュニケーション能力 ・英語でのメール・資料確認など、基本的な業務コミュニケーション能力 ◆ 歓迎する経験・スキル ・自社オフィス・本社・R&D拠点などでのファシリティマネジメントまたは総務経験 ・ワークプレイスマネジメントの経験 ・オフィスレイアウト変更、移転、リニューアル等のプロジェクト経験
-
531~569万
2027年2月開業(予定)の物流施設にて、統括管理業務(常駐)を行っていただきます。施設/テナントの管理業務を通じて、建物の資産価値を維持し、快適で安全な環境づくりを行うお仕事です。 【具体的には】 ●設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検) ※主たる業務は(1)第三種電気主任技術者の選任(特高受変電設備)/(2)運転監視業務 ●契約先、テナント対応 ●協力会社スタッフの作業管理・指導 ●スポット工事の現場立会いやテナントへの案内 ●各業務の報告書や、小修繕の見積書の作成・提出 ●設備異常発生時の一次対応(例:症状の適切な保存・必要に応じた軽微な補修作業、関係各所への報告) ◆◆この求人のおすすめポイント◆◆ ●現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント(建物管理)のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。 ●他の物流施設でも経験を積み、将来的にはエリア長として複数の物流施設を束ねていただく可能性もあります。 ●資格取得支援制度の充実!合格お祝い金や月々の手当も充実。電気工事士、ボイラー技士など設備管理・ビル管理に関わる幅広い資格が対象です。取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。
【必須】 ●第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・設備管理業務のご経験 ・設備管理系資格の保有(電気工事士、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者など) ・電気主任技術者選任の実務経験 【求める人物像】 ・様々な関係者と柔軟にコミュニケーションが取れる方 ・自身の業務範囲にとらわれず、幅広い業務に挑戦し、周囲に貢献できる方
急成長を続ける大和ハウスグループの中核のポジションであり、「建物を建てた後の管理・活用」を担っています。マンション事業を中心に、事業用建物や社員寮、ホテルなど、幅広い事業を手掛けています 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
550~800万
業務内容: いすゞ自動車グループが保有施設のプロパティマネジメント業務 主な物件: 物流施設や厚生施設の管理、その他 会社特徴: 1964年、いすゞグループの一員として設立され、不動産・建設・保険の3事業を通じて、グループ企業を中心としたお客様の事業活動を支えてまいりました。不動産分野では、寮・社宅の管理、事業用不動産の賃貸・売買・仲介・コンサルティング、施設のプロパティマネジメントなど、幅広いサービスを提供しています。
プロパティマネジメント業務の経験
建設事業、設計事業、不動産事業、保険代理店事業、シェアードサービス事業
600万~
■ 仕事の内容: 館内および敷地内における設備管理・保守業務全般をお任せします。 ・電気・空調・給排水・ボイラー等の設備点検や定期メンテナンス ・日常的な修繕作業 ・備品の修理や安全点検
■ 必要な能力・経験: 📍 高卒以上 📍 未経験者歓迎(日曜大工やDIYが得意な方、機械いじりが好きな方) 📍 施設管理や設備メンテナンス経験者優遇 📍 各種設備管理系資格取得者歓迎(ボイラー技士や電気工事士などの有資格者は優遇) 📍 責任感を持って安全を守れる方 📍 コツコツ丁寧な作業が得意な方
全国180棟以上のホテル・リゾートを展開する大手ホスピタリティ企業 ホテル、旅館の管理・運営
400~500万
【仕事内容】 自社ビルに常駐し、施設管理業務を担当いただきます。 ビルオーナーや入居テナント様のご要望に対しての調整・報告・改善業務などをお任せいたします。 ※技術的な知識よりも、様々な関係者とのコミュニケーションでビル運営を行うことが重要なポジションです。 【具体的には…】 快適かつ機能的なビル環境を維持するため、日常的なメンテナンス管理を行いながら、ビル全体の責任者として施設や設備などの経営資源(ファシリティ)を総合的かつ戦略的に管理し、最適な運営を行います。 ・ビル運営に関わる、清掃・警備・工事などを行う協力会社との調整や連携(工事日の調整や日常業務などの報告) ・各協力会社との業務管理、改善指示、見積徴収 ・入居テナントからの要望(不具合改善など)に対する対応や改善策検討 ・日常管理業務や改修工事など、ビルオーナーへの業務報告・改善の提案 等
【必須要件】※下記いずれか必須 ・営業のご経験、もしくは顧客管理のご経験をお持ちの方 ・事業会社での総務・ファシリティのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ビル管理の経験をお持ちの方 ・建築設備に関わるご経験をお持ちの方 ・建設業界・不動産業界でのご経験をお持ちの方
●ビルメンテナンス統括管理業務設備・清掃・警備業務コンサルティング業務 ●プロパティマネジメントリーシングマネジメントコンストラクションマネジメントビルメンテナンスマネジメント ●建設・オフィス移転建設・設計オフィス移転 ●不動産仲介・コンサルティング売却購入賃借賃貸不動産コンサルティング ●保険
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950~1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■空調・給排水どちらかに比重のあるご経験でOK。関電工は、ごみ処理場・リサイクル施設などの環境施設、上下水道関連施設、化学・食品・薬品等の工場、および発電所といった各種プラント案件も手掛けています。新築:改修は、6:4 。約半分は元請であり、改修はほぼ元請で手掛けています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
800~900万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■空調・給排水どちらかに比重のあるご経験でOK。関電工は、ごみ処理場・リサイクル施設などの環境施設、上下水道関連施設、化学・食品・薬品等の工場、および発電所といった各種プラント案件も手掛けています。新築:改修は、6:4 。約半分は元請であり、改修はほぼ元請で手掛けています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の管工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696~750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■空調・給排水どちらかに比重のあるご経験でOK。関電工は、ごみ処理場・リサイクル施設などの環境施設、上下水道関連施設、化学・食品・薬品等の工場、および発電所といった各種プラント案件も手掛けています。新築:改修は、6:4 。約半分は元請であり、改修はほぼ元請で手掛けています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級管工事施工管理技士 ■ 1級管工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験がある方 ■ 給排水・空調設備工事の施工管理経験者 【WANT】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)受験資格保有 ■ 給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方 【求める人材像】 ■ 1級管工事施工管理技士を目指している方(※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方) ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
300~408万
【仕事内容】 神奈川県横須賀市の研究施設(NTTドコモR&Dセンタ)に常駐し、建物設備の維持管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ◎設備保全業務 建物設備の不具合対応、修繕計画の立案、提案書及び見積書作成、協力会社との調整業務 ◎修繕・改修対応業務 修繕工事及び設備改修工事の進捗管理、工事の立会い、工程の調整業務 ◎受変電設備保守業務 停電作業を伴う受変電設備の整備業務、年次点検の対応 ◎委託業者管理業務 設備管理委託会社や保守業者との調整、点検結果の確認、設備運用の状況把握 等
【必須条件】 ◎以下いずれかの資格をお持ちの方 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ◎ExcelやWordの使用経験がある方 (報告書の作成など) 【歓迎要件】 ※必須ではありません。 ・設備管理のご経験者 ・その他設備管理関連資格をお持ちの方
◎データセンターエンジニアリング事業 ◎ファシリティマネジメント事業 ◎建築・まちづくり事業 ◎NTT事業
440~570万
成田工場の施設管理担当者としてANAグループの機内食工場の空調/衛生/建築/電気/厨房設備全般を対象に、日々の対応から不具合対応/専門業者の手配を行います。各部署と連携し、高水準でお客様に満足して頂く機内食 を安全に提供できるよう、工場全体を管理するやりがいのある仕事です。 【担当工程】 ■建物設備保全維持・警備・清掃・保守点検業務(委託会社)の管理 ■建物設備などの保全・更新の管理業務 ■生産設備機器(厨房機器・大型洗浄機などの特殊設備)の保守点検管理・修理の手配管理・更新工事計画 ■エネルギー管理や産業廃棄物の管理など
【必須】施設管理経験のある方、または不動産管理で設備管理等のご経験 【歓迎】ホテルや工場・大型商業施設での施設管理経験者 【魅力】ANAグループでも機内食の開発、製造や流通を担う弊社。社外とのやり取りも多く幅広い業界の情報に触れながら専門性を深められるポジションです。ANAグループの福利厚生が充実、土日祝休みで月8月のリモートワークも活用されておりメリハリのついた働き方が可能です。 【期待】施設管理のご経験を活かし、本社の将来を見据えた計画、予算計画を行うことのできる人材になっていただくことを期待します。
機内食の製造・調製業務/航空機への機内サービス用品の搭載・取卸し業務/機内サービス用品の保管・管理業務/羽田空港・成田空港ANAラウンジのパントリー業務/新規事業開発・自社ブランドの企画販売業務