【店舗賃貸管理/リーダー候補】不動産業界の経験を活かし、キャリアステージUP
550~890万
レスタンダード株式会社
東京都渋谷区
550~890万
レスタンダード株式会社
東京都渋谷区
不動産プロパティマネージャー
物件管理部門のプレイングマネージャーとして、高度な案件対応やオーナー折衝を行いつつ、メンバー育成や業務フロー構築・改善を牽引していただきます。 ■管理受託物件のPM業務全般(トラブル対応、更新・解約、原状回復等)の最終判断 ■オーナー様への資産価値向上・収益改善に向けた戦略的提案 ■メンバーの指導・育成、目標管理 ■業務プロセスの見直し、効率化、マニュアル整備 ■クレーム等の二次対応(エスカレーション対応)
【必須】■不動産業界での実務経験(営業または賃貸管理・PM等) ■メンバー育成・指導、チームリーダー経験 ■宅地建物取引士資格 【求める人物像】自ら主体的に行動しつつ、組織課題の解決に取り組める方を歓迎します。 【当社の強み】店舗不動産業界トップクラスのシェアと独自の居抜きビジネスモデルを確立。飲食店等の出店支援を通じた地域活性化に貢献できます。 【働き方について】年間休日129日、完全週休2日制(土日祝休み)に加え、毎週水曜日は「NO残業DAY(19:00完全退社)」を実施しており、メリハリを持った働き方が可能です。
宅地建物取引士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~890万円 月給制 月給 400,000円~700,000円 月給¥400,000~ 基本給¥323,000~ 固定残業代¥77,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)630万円 入社5年目 係長(月給43万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:30~18:30
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間129日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(有給、GW、夏季、年末年始、特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務変更の範囲:会社が定める範囲
物件管理部
無
東京都渋谷区桜丘町4-23 渋谷桜丘ビル5階
JR山手線渋谷駅
敷地内全面禁煙
各線渋谷駅より徒歩7分 JR渋谷駅南口から徒歩4分 ※変更の範囲:会社が定める場所
服装自由(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
無
無
【モデル年収】 ・764万7000円(社歴8年:業績賞与とインセンティブ込) 資格手当:宅地建物取引士(50,000円/月) 住宅手当:通勤交通費額により適用可否有(10,000円/月) 通勤交通費:会社規程に基づき支給 公共交通機関のみ実費全額支給 食事補助:入社三カ月目から支給(3,780円/月) NO残業DAY:毎週水曜日は全社員19:00完全退社
1名
2回
筆記試験:有(適性検査) 選考フローに適性検査の実施あり
■店舗不動産業界においてトップクラスのシェアを誇り、居抜き物件を活用した独自のコンサルティングで急成長を遂げています。■裁量が大きく実績を正当に評価する環境で、組織の中核としてキャリアの最高到達点を目指せます。
◆居抜き物件とは:内装や厨房設備・食器、什器などがそろった空き店舗のこと。飲食店等の開業を目指す経営者にとって、居抜き物件は初期コストが低く抑えられるため、大変人気があります。私たちレスタンダードは、居抜き物件を扱った不動産コンサルティングを行っています。居抜きビジネスは未開拓の市場であり、ニーズが高いため、1日100件以上もの問合せが入ります。飲食店のプロとして出店希望者の気づいていない潜在ニーズまでコンサルティングをし、数ある物件の中から最適な物件をご紹介します。 ◆『町にお店が増えれば、人を呼び、人が増えればまたお店が増える』 居抜きにより新規出店の費用面のハードルを下げることで、地域活性化や街づくりに貢献できます。 担当したお店が繁盛店になり、街に人気のお店が増えてくると「頑張って良かった!」と実感します。
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町4-23 渋谷桜丘ビル5階
・店舗不動産の仲介・サブリース・管理、店舗資産譲渡の仲介事業 ・閉店する店舗の撤退支援事業 ・店舗物件専門情報サイト・店舗物件売却専門情報サイトの運営
レスタ不動産管理株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
500~800万
~竣工後から売却まで、建物運営と顧客対応を通じて不動産価値を支えるポジション~ 当社が開発する収益不動産について、竣工後から売却までの期間におけるプロパティマネジメント(PM)およびビルマネジメント(BM)業務をお任せします。2名体制となります。 〈具体的な業務内容〉 ■入居者・テナントからの問い合わせ、要望、苦情への対応および調整 ■賃貸借契約・更新・解約等の手続き、契約書類・管理書類の作成、確認、保管 ■賃料・共益費等の請求、入金状況の確認、未収時の社内外連携 ■入退去対応、原状回復工事・修繕の見積取得、発注、進捗・完了確認 ■建物設備の点検・清掃・警備等に関する協力会社の手配、履行確認、品質管理 ■不具合・事故・緊急時の一次対応、関係者への報告・調整 ■管理費用・修繕費用の把握、予算・実績管理、改善提案 ■開発・リーシング部門との情報連携、売却時の管理資料整備・買主等への引継ぎ支援 ※設備点検・工事等の実作業は原則として専門業者と連携して進める想定です。担当範囲は経験・適性に応じて調整します。 【アセット】 商業テナントビルが比率としては多いですが、オフィス・店舗・レジデンス等幅広いアセットを扱います。 【当社の開発スタイル】 私たちがつくっているのは、単なる「建物」ではありません。 不動産の価値を見つめ直し、そこからどれだけ新しい可能性と収益を生み出せるかを考え抜くこと。一見、誰の目にもとまらない土地でも、世の中が本当に求めている用途を見極め、デザイン・機能・話題性を掛け合わせることで、その場所に新しい価値と息吹を吹き込んでいきます。 「この場所をどう活かすか」「どんな空間をつくりたいか」「どんな人に使ってもらいたいか」ひとつひとつのプロジェクトに、担当者の想いと感性が込められています。 【当社の特徴】 ▽安定性:大手デベロッパーや金融機関出身者など多様な経歴の社員が多く、少数ながらも多彩な企画開発と多角的な事業分析で年商300億を売り上げているグロース上場グループ企業です。 ▽充実した福利厚生:通勤手当・資格手当はもちろん社宅・家賃補助制度、本社内トレーニングルーム完備(専任トレーナーによるパーソナルレッスン実施)、リロ倶楽部加入等働きやすい環境が整っています。 変更の範囲:無
【必須要件】 ・不動産管理、PM、BM、不動産賃貸管理、またはこれらに近い業務の実務経験 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
東証グロース上場の株式会社LAホールディングスの100%子会社。収益不動産の新築開発事業を主力に、中古不動産の売買事業、土地開発事業等、総合的な不動産事業を展開。2024年度の売上高は約368億円で連結売上高の約8割を占めるグループの中核企業です。ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝てる建物を開発しています。(売上高44,707百万円/経常利益6,848百万円)
600~1200万
【業務内容】 インハウスの建設に関する専門知識を有する者として、ファシリティマネジメント・プロパティマネジメント全般を担当。 多様な用途・規模の銀行施設について、新築・改修・移転・日常管理のフェーズで、企画・設計・工事管理・建物運営等、幅広い業務に従事。 設計事務所や工事会社・ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進・マネジメント業務を期待。 【総務部管財グループのミッション】 主に建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更等。 国内中心の支店、本部ビル、データセンター、研修所、寮・社宅等、約500物件を所管するグループ。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、専門領域を相互補完しながら運営。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、専門外のマターに関する一次対応業務もあり、幅広い知見が身に付く。 【キャリアパスイメージ】 ・入行後1年目:管財グループにて担当物件を持ち、業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ・入行後2~3年目:管財グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、工事体制を整備する企画、等) ・入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【入行後1~2年目の日常業務イメージ】 ・銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する企画・立案・工事管理。 ・工事・維持管理全般の予算策定。 ・店舗戦略等に沿ったインフラ整備。 ・災害対策に関するインフラ面の企画・立案・実行。 ・主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化。 【組織】 ・総務部管財Gr 約80名(当該業務以外の担当含む)。若手から経験豊かなベテランまで幅広い人材が在籍。 ・本部ビル・店舗・厚生施設・データセンター等の建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うチームと、勘定仕訳、契約管理、支払記帳事務等を担うチームで構成。 ・総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借・売買管理を行うグループもあり。 ・柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。名阪含む総務部の他のグループに異動実績もあり。 【魅力】 ・メガバンクとしての事業規模・物件数に関わることができる。 ・不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできる。 【働き方】 ・現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度。 ・出社頻度は4~6割。出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。 【ファシリティマネジメント職】 ファシリティマネジメント分野における豊富な実務経験、スキル・専門性、関連業務知識を有し、担当者または管理者として、当該分野での業務遂行において、規範の遵守と良識に基づく行動により、高い成果とMUFGへ貢献することを期待。 入行後は国内中心の営業拠点・本部ビル・データセンター等の計画・建設・管理等を、機能向上・リスク管理・資産活用等多面的な観点でマネジメントする業務に従事。 将来は専門スキルをベースに銀行・MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。
【推奨資格】 建築設備士/1級管工事施工管理技士/一級建築士/電気主任技術者/1級電気工事施工管理技士のいずれか 【推奨経験】 設計・積算・施工監理等幅広い職務経験をお持ちの方、大型の建設プロジェクト/大型施設の管理経験がある方。
-
400~600万
【MAIとは】 MAI (メルディアアセットインベストメント) は、メルディアグループ内で収益不動産を専門に扱っています。 メイン事業としては木造アパート分譲事業で、特に都心駅近の高利回り新築アパートに強みを持っています。また、木造建築だけではなく、ホテル、オフィスビル、商業施設、マンションなどの不動産開発事業も展開しており、RC造の建築も行っています。グループのノウハウやネットワークを活かし、用地取得から企画、設計、施工、販売、賃貸管理まで一貫したサービスを提供しているのが特徴です。 【仕事内容】 株式会社MAIへ出向し、賃貸オーナー様の収益最大化を目指し、入居者の斡旋から物件管理までをトータルでサポートします。 〈具体的な業務〉 ・物件の見回りを行い、物件の状態を定期的に確認します。 ・入居者の入居前チェックや退去立ち会い、ルームチェックを実施します。 ・物件の補修における工程・予算管理を行い、補修業者への見積もり依頼や発注も担当します。 ・軽微な補修であればご自身で対応することもあります。 ・入居者からの問い合わせ対応や、その他付随する業務も幅広く担当します。 〈未経験からのキャリア形成〉 賃貸管理やメンテナンス業務の経験者はもちろん歓迎ですが、今回は全くの未経験の方も大歓迎です。 面倒見の良い先輩社員が丁寧に指導し、あなたの成長をサポートします。 〈働き方とキャリアパス〉 担当物件は首都圏が中心です。あなたの経験や成長スピードに合わせて、徐々に業務をお任せしていくのでご安心ください。 将来的には社内でのジョブローテーションも可能であり、様々な業務を経験しながらキャリアを積んでいける環境です。
【必須】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■賃貸管理の実務経験をお持ちの方(年数不問)
戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業
420~700万
オーナーや入居者対応などの賃貸管理全般、及び2025年開始の新事業であるリフォーム代行業務をお任せします。不動産業界未経験でも、施工や職人の知識、コミュニケーション力を活かして活躍できる環境です。 <賃貸管理> ・オーナーや入居者への対応、募集・審査等のリーシング ・契約書作成や重要事項説明、更新・退去等の契約業務全般 <リフォーム> ・退去立会から原状回復工事手配、現場管理業務の代行 ・適性に応じ新規クライアント開拓の営業もお任せします
【必須】 ■賃貸管理・賃貸仲介・建物管理・内装施工のいずれかの経験者 【ポジションの魅力】 ・当社は少数精鋭のチームを目指しており、一人一人にある程度の裁量を持たせて業務に取り組んでいただいております。また、大手でよくあるキッチリと決められた分業制ではなく、個人の希望や提案を柔軟に受け入れる体制が整っております。
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750~800万
当社が運営しております商業施設(KITTEおよびJPビルディング)の商業リーシング担当として下記業務をお任せします。 ■テナント誘致・条件交渉・契約締結・スケジュール管理 ■集客・収益最大化を図るテナントミックス・ゾーニング企画 ■大規模リニューアル・リノベーションプロジェクト推進 ■商圏分析・マーケット調査および施策への反映 ■施設収益管理・賃料シミュレーション・PL分析 ■既存テナントの売上支援・運営改善およびチーム育成
【いずれか3年必須】■商業施設・オフィス・複合施設の契約条件交渉、テナント誘致経験■テナントリーシング経験■テナント企業の店舗開発又は契約交渉経験■商業PM・AM経験■商業施設のリニューアル・リノベ経験 日本郵政グループの総合力を基盤にプロパティマネジメント事業を担い、オフィスビルや商業施設の価値向上と地域全体の活性化に取り組んでいます。管理物件は4万~35万平方メートルと大型複合施設が中心となり、また多くの管理物件が駅直結となっております。 【キャリアプラン】担当→主任→係長→課長→室長/副部長/営業所長→部長などステップアップが可能です。
日本郵政グループが行う不動産開発事業に係る賃貸用建物(JPタワー等)の 運営管理業務(建物管理業務、テナント管理業務、建物・設備の保守管理業務等)
360~600万
弊社は、マンションの企画・開発から販売・管理・アフターサービスまでワンストップでビジネスを展開しています。本ポジションでは、不動産のオーナー様に代わって、プロパティマネジメント職をお任せします。 【ご提案可能ポジション】※修繕については外注しています。 ■解約・原状回復チーム ■契約・更新チーム ■全チーム共通業務:入居者様対応/ソフトクレーム対応(騒音等)※基本的にはコールセンターで対応しますがフォロー業務有り/ハードクレーム対応(設備不具合等)
【歓迎】 ■不動産orゼネコンorリフォーム会社での業務経験(売買・管理・仲介等)■宅地建物取引士 ★宅建資格保有者には月2万円の資格手当を支給いたします 【当社について】マンションの企画・開発から販売・管理・アフターサービスまでワンストップでビジネスを展開しています。そのなかで、不動産のオーナー様に代わって、入居者募集から賃貸契約手続きなどを担当するプロパティマネジメント職を募集します。入居者には「快適な暮らし」を、家主には「安心経営」を届けます。
不動産クラウドファンディング事業、不動産開発販売事業、プロパティマネジメント事業(賃貸管理サービス/建物管理サービス)
450~600万
弊社は、マンションの企画・開発から販売・管理・アフターサービスまでワンストップでビジネスを展開しています。本ポジションでは、不動産のオーナー様に代わって、プロパティマネジメント職をお任せします。 【ご提案可能ポジション】※修繕については外注しています。 ■設備修繕・工事手配チーム ■解約・原状回復チーム ■契約・更新チーム ■全チーム共通業務:入居者様対応/ソフトクレーム対応(騒音等)※基本的にはコールセンターで対応しますがフォロー業務有り/ハードクレーム対応(設備不具合等)
【必須】■不動産orゼネコンorリフォーム会社での業務経験(売買・管理・仲介等) 【尚可】■居住用不動産の退去精算または退去立ち合い経験 ■宅地建物取引士 ★宅建資格保有者には月2万円の資格手当を支給いたします 【当社について】マンションの企画・開発から販売・管理・アフターサービスまでワンストップでビジネスを展開しています。そのなかで、不動産のオーナー様に代わって、入居者募集から賃貸契約手続きなどを担当するプロパティマネジメント職を募集します。入居者には「快適な暮らし」を、家主には「安心経営」を届けます。
不動産クラウドファンディング事業、不動産開発販売事業、プロパティマネジメント事業(賃貸管理サービス/建物管理サービス)
300~400万
【ポイント】 ◇早期キャリアアップ:当社は明確な人事評価制度を設けており努力を公平に評価する環境があります。 ◇メリハリ勤務:完全週休2日制(土日休み)、長期休暇、有給休暇を利用し、メリハリをもって働くことができます。 【業務内容】 賃貸管理業は賃貸物件のオーナー様に代わり、入居者募集の手配から、入居時の契約・更新業務、家賃の回収、退去時の立ち会いなどの業務をお任せします。 ≪具体的な事業内容≫ ◆入居者募集~賃貸借契約業務 賃貸仲介業者へ、入居者の募集を依頼 ⇒ 入居希望者の審査 ⇒ 契約書作成業務 ◆管理引継ぎ業務 前管理管理会社から必要事項を引き継ぎ受託します。 ◆管理業務 家賃回収・督促、更新業務、入居中管理及び解約受付、退去立会などを行います。 電話対応(修繕依頼、入居者からの相談)、管理業務に関わる書類作成業務・現地対応(環境整備等) ◆原状回復工事の提案 入居希望者が途切れないように、原状回復工事や物件の修繕の際にバリューアップ工事の提案を行います。
■必須条件:〈未経験歓迎〉 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件: ・宅建士 or 賃貸不動産経営管理士お持ちの方 ※資格をお持ちの方は月給にプラスして資格手当として4万円/月付与!
当社は不動産の売買や賃貸・仲介、コンサルティングを行う総合不動産会社です。 ■事業概要: ・不動産売買事業:仲介販売や買付保障付仲介、当社買取等 お客様に最善の売却方法を ご提案いたします。 ・賃貸管理事業:人員募集や契約代行、家賃管理・振込、契約・更新手続き等、各種サービスをそろえております。 ・空き家売却事業 ・リフォーム事業 等
600~1200万
【職務内容】 オリックス不動産(株)が保有する不動産の運用・価値向上を担っていただきます。 ※配属先は前職での業務内容・ご経験および適性を判断し決定します。 ■自社保有不動産の資産価値最大化に向けた各種業務。 ・オフィス・サービスオフィス・ホテル・旅館等のアセットマネジメント業務 ・資産価値向上に向けたアセットマネジメント戦略の立案・推進 ・予算策定、リーシング、テナント対応、収支管理 ・バリューアップ施策および修繕・改修工事の企画、推進、進捗管理 ・PM会社、BM会社、運営会社等との業務連携およびマネジメント ・信託受託者、税務・会計・法律・建築等の各専門家との調整業務 ・物件売却業務 ・その他上記に付随する業務 【配属部署】 ※オリックス(株)入社後、オリックス不動産(株)へ出向となります。 【キャリアプラン】 ■オリックスグループの不動産事業でのローテーションを通じて、不動産のスペシャリストとして経験を積んでいただきます。 ■「自己申告制度」「キャリアチャレンジ制度」等により、不動産関連業務にとどまらずオリックスグループ内の各部門で活躍できる機会もあります。ご自身の能力・適性・意欲次第で、どこまでも成長の可能性は広がる環境です。
【応募要件】 【必須要件】下記いずれかのご経験がある方 ・オフィス、サービスオフィス等のアセットマネジメント業務経験3年以上 ・プロパティマネジメント会社でのオフィス(サービスオフィス含む)PM業務経験3年以上 ・ホテル運営会社等での施設運営・施設管理業務経験 ・ゼネコン、サブコン等での施工管理業務経験 【歓迎要件】 ・不動産売却業務経験 ・不動産証券化に関する知識 ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター ・ビル経営管理士
オリックスは、金融・投資・事業運営を掛け合わせ、世界各地で多角的なビジネスを展開する日系グローバル企業です。法人金融を起点に、航空機・船舶、不動産、環境エネルギー、事業投資、公共インフラなど幅広い領域へ事業を拡大。資金提供に加え、経営支援や事業運営にも深く関わり、グローバルなネットワークと専門性を生かして企業や社会の成長を支えています。
546~841万
【首都圏/年収546万円~】マンション管理/福利厚生◎/オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞 【管理業務主任者資格が活かせる/夜間や休日の呼び出しはほぼなし/DX化推進による業務改善/充実の福利厚生/不動産管理のプロとしてキャリアアップ可能!】 ■職務概要: 野村不動産のマンション「PROUD」を中心にマンションマネージャーとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細: ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案等 <管理物件は10件前後> 弊社の1名当たりの管理物件は10件前後と業界平均と比べて少なめです。理由として1名の担当物件が多すぎるとお客様に適切なフォローができないという考えのもと少ない管理戸数となっております。そういった取り組みから利用者様からの顧客満足度は5年連続1位を獲得しております。 <夜間や休日の急な呼び出しはほとんどなし> 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 <DX化推進による業務改善> DX推進により日程調整や理事会関連タスクの管理における効率化を推進しております。 理事会資料や対応履歴を可視化し、担当者個人に依存しない運営体制を構築。 タスク管理や担当変更時の引継ぎ負担を軽減するとともに、フロント担当者が提案業務や管理組合へのコンサルティングにより多くの時間を充てられる環境を整えています。 ■様々な受賞実績あり: ・2021年度オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位 ・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」最優秀賞受賞 ・健康経営優良法人 2024認定企業(3年連続) ■野村不動産グループの安定した環境: 野村不動産のグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りを評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており長く活躍いただける環境を整えております。それに伴い管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件:下記、両方を満たす方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・マンション管理のご経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:管理業務主任者
野村不動産ホールディングス100%出資の総合不動産管理会社。マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設・物流施設・データセンターなどの管理・運営を担い、主力のマンション管理をはじめ、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、建築・大規模修繕、リフォーム、データセンター管理まで建物のライフサイクル全体を支援。分譲マンション「PROUD」シリーズ、オフィス「PMO」シリーズ等の管理を担い、管理戸数は18万戸超。