【製品開発・設計/サブリーダー候補】トランスメーカー/高評価の安全性◎医療機器等にも貢献:11682
600~700万
専門性の高い製品が強み!医療機器・通信機器・産業用制御機器など様々な分野に貢献 ※社名非公開
東京都調布市
600~700万
専門性の高い製品が強み!医療機器・通信機器・産業用制御機器など様々な分野に貢献 ※社名非公開
東京都調布市
電気/電子デバイス設計
電気/電子研究開発
回路設計
■高電圧・高周波トランスなど専門性の高い製品が強み! カスタム品を少量多品種で手がけている企業です。 ■医療機器用トランスや高圧・高周波トランスの開発で培ってきた技術を活用し、今後成長が期待されるパワーエレクトロニクス市場向けの製品開発・設計業務を担当していただきます。 単なる設計業務にとどまらず、技術テーマの整理・分析から試作品の設計、製作、評価、顧客対応まで、開発プロセス全体に携わっていただくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・高圧/高周波トランスに関する技術開発 ・既存技術や開発テーマの定性的/定量的な分析、整理、体系化 ・ 技術課題の抽出および改善、開発方針の検討 ・ パワーエレクトロニクス市場向けの高効率トランス・リアクトルの製品開発 ・ 試作品の設計、製作、性能評価 ・ オシロスコープ、LCRメーター、パワーアナライザなどを使用した測定および評価 ・顧客との技術的な打ち合わせ、仕様確認・調整 ・ 試作品開発に関するグループ全体の進捗管理 ・ 若手技術者への技術指導、ノウハウ共有 【部署について】 技術グループ リーダー:1名(50代)1名 〈設計業務〉サブリーダー:1名(40代)/担当者:2名(20代・30代) 〈開発業務〉グループリーダー兼務担当者:1名(20代) 【期待する役割】 サブリーダー候補として自ら技術開発の実務を担当しながら、開発テーマの進捗管理や若手技術者との連携を担っていただきます。 将来的には、技術部門を牽引する中核人材として、次世代製品の開発や組織の技術力向上に貢献することを期待しています。 ※具体的な担当製品・開発テーマ・マネジメント範囲は入社時の経験や適性を踏まえて決定 【企業の特徴】 ■1969年の創業以来、一貫して、トランス/変圧器と関連機器を手がける企業。 高電圧・高周波トランスなど専門性の高い製品が強み!カスタム品を少量多品種で製造しています。 ISO認証を取得、品質システムが整備されてます。 ■製品の安全性◎評価設備も備え、安全性も大切にした製造を行なっています。 国内外で求められる厳しい安全規格を満たし、欧米向け安全規格(UL規格やCEマーキング)への対応ノウハウが豊富にあります。 また、小型・軽量・薄型の設計にも対応。安全性に加えて、使いやすさも評価されています ■実績 医療機器、通信機器、産業用制御機器をはじめとする様々な分野で製品が採用されています 例)医療機器:MRI、レントゲン撮影装置など 産業機器:パワコン、電子顕微鏡、粒子加速器、鉄道など ■制度等 ジョブローテーションを積極的に実施し、多能工化を推進しています。 チャレンジシートを用いた目標管理と、毎月の進捗フォロー、半年ごとの育成面談を実施しています。 有給休暇消化率は常に80%超◎ 男女とも育休取得実績があります。
【必須条件】 ・電気回路(アナログ)に関する実務経験 ・オシロスコープ、LCRメーター、パワーアナライザなどの計測器操作経験 ・電磁気学に関する基礎知識(履修経験) ・パワーエレクトロニクスに関する知識・実務経験 【歓迎】 ・電源装置、電源回路の設計経験 ・高電圧技術、強電技術に関する知識や実務経験 ・トランス、リアクトル、コイルなど磁性部品に関する設計・開発経験 ・試作品の設計から製作、評価まで一連の開発経験 ・技術的なリーダー経験、後輩指導/育成経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜700万円
07時間50分 休憩70分
08:30〜17:30 休憩時間:11:50~12:50/15:00~15:10(計70分)
有 平均残業時間: 20時間
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 初年度10日、入社7か月目より付与
・週休二日制(会社カレンダーあり) ・休暇:夏季、年末年始、ゴールデンウィーク
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与】 年収:600万円~700万円 月給:36万円~42万円 賞与:年2回(4月・10月/年間2か月分を想定) 昇給:年1回(5月) 残業手当:あり(ポジションによる) ※年収は月額給与、残業代(月30時間程度)、賞与2か月分を含む想定です ※残業時間や賞与額は業務状況や会社業績等により変動します 【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) ※試用期間中は各種手当支給なし(※残業手当は支給)
東京都調布市
・京王線/西調布駅より徒歩約10分 ・京王線/調布駅より徒歩約15分
有
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当 ・職責手当 ・家族手当 ・昇給制度 ・退職金制度あり ・定年60歳 ・再雇用制度あり(65歳まで) ※ポジションにより、正社員時代とほぼ同様の賃金で設定できる場合もあります
トランス・リアクトルの設計、製造、販売 ■1969年の創業以来、一貫して、トランス/変圧器と関連機器を手がける企業。 高電圧・高周波トランスなど専門性の高い製品が強み!カスタム品を少量多品種で製造しています。 ■製品の安全性◎評価設備も備え、安全性も大切にした製造を行なっています。 国内外で求められる厳しい安全規格を満たし、欧米向け安全規格への対応ノウハウが豊富にあります。 ■医療機器、通信機器、産業用制御機器をはじめとする様々な分野で製品が採用されています。
非公開
最終更新日:
648~1043万
【求人の背景】 技術研究部は、マキタの将来を支える「新製品につながる基盤技術」を創り出す専門チームです。今後も継続的に革新的な製品を生み出していくためには、組織力を安定させつつ、電動工具の枠を超えた視点で新しい価値を生む技術開発が必要になります。 特に電気設計ハード領域では、高効率・高出力モータ制御を実現するパワーエレクトロニクス回路設計など、新製品の性能を大きく左右する重要技術が求められています。 私たちは、短期(2年程度)で実製品に活かせる技術開発と、中長期の先端技術開発を両立できる組織 を目指しています。そのために、新しい視点を持ち、自ら技術を創り出せるエンジニアを迎え入れたいと考えています。 【業務内容】 主に組み込みシステムのハードウェアの先行開発業務を行います。回路設計と熱設計の両面から仕様策定~設計試作~技術検証までを担当していただきます。自社製品の性能・信頼性・サイズを総合的に最適化し、製品開発をリードする役割です。 ・制御仕様、システム仕様を考慮したハードウェアの全体最適設計方針の構築 ・パワー回路、アナログ回路、デジタル回路などの制御基板の設計 ・半導体素子の選定、損失解析、性能評価 ・ヒートシンク、筐体、エアフローを含めた放熱方針の構築 【求める人物像】 ・積極的で、周囲と協力しながら前向きに業務を進められる方 ・自分の領域にとどまらず、新しい技術を吸収しようとする意欲のある方 ・モータ制御・インバータ回路など、電気ハード技術に挑戦したい方 ・多様なスペシャリストと協働し、技術をゼロから形にすることを楽しめる方 ・技術を“部分”ではなく“全体”として理解し、価値創出に繋げたい方 【募集ポジションの魅力】 このポジションの魅力は、部分的な設計ではなく「技術そのものを創り上げる」領域に挑戦できることです。電動工具・園芸製品を支える要素技術(回路設計、制御、電源、熱設計など)を、企画段階から手掛けられるため、自らの技術が将来の新製品に直結していく強い手応えがあります。 また、機械、電気、解析、材料、モノづくりのスペシャリストが集まる技術研究部ならではの「壁のない協働環境」があり、専門性を深く磨きながら、複数分野を横断して開発に取り組むことができます。自分の技術でマキタの新たな価値を作り、“形がない技術”を“製品という成果物”に昇華させる醍醐味を味わえるポジションです。
【必須スキル】 ・組み込みシステムやインバータ回路などの電力変換器のハードウェア設計経験(目安3年以上) ・PCBレイアウトの基礎知識(実務経験があれば尚良い) ・熱設計に関する基礎知識(実務経験があれば尚良い) ・制御理論の基礎知識 【歓迎スキル】 ・1000W以上のパワーエレクトロニクス回路の設計経験 ・モデルベース、シミュレーションの設計経験(回路、制御、熱など) ※歓迎業界経験※ 家電(冷蔵庫、洗濯機、エアコン、掃除機など 産業機器(サーボシステム、コンプレッサ制御など) 車載電装部品(インバータ、パワステ、アクティブサスペンションなど)
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350~600万
産業用計測制御装置など、顧客ごとの仕様に応じた特注製品の設計・開発を担当いただきます。 エンジニアが50、60代となっているため、世代交代のための育成を見据えた採用となります。 女性エンジニア、設計開発未経験者も、大歓迎です。 具体的には、 ・電子回路、基板、筐体などのハードウェア設計 ・組込みソフト、アプリケーション、制御ロジックの開発 ・試作、製造、デバッグ、評価 (車に乗って実際に計測したり、泥臭い点検作業も行います) 一気通貫で一つの製品の製造に携われます。 など、ハード・ソフトの両面から装置開発に携わる仕事です。
・機械設計、電子部品設計、回路設計、制御などの経験があれば歓迎 (経験がなくても興味と知識があれば可能) ※特殊なものが多いため、即戦力としては考えておらず、
産業用の計測・制御機器や光学機器、精密機械、コンピュータ応用システムの開発・設計・製造 主な事業内容・特徴 • 開発・設計: 信頼性を重視したハードウェア、ソフトウェア、総合システムの設計・開発 • 一貫体制: 材料調達から、組立・調整・検査までを自社で一貫して対応 • メンテナンス: 点検・保守・校正
600~700万
開発業務 高圧・高周波トランスに関する技術テーマを定性的から定量的に把握して体系化し、 パワエレ市場に向けた製品開発に展開する ・高圧高周波の設計、評価、製造技術確立 ・絶縁、冷却、モールドの体系化 ・新製品開発 設計業務 試作品ルーティーン(設計、製作、評価、顧客対応)のグループ全体の進捗管理 ・見積書作成 ・図面作成、材料手配、試作品製作、評価、顧客対応 ・設計変更、仕様書作成 ジョブローテーションがあり、それぞれの業務を経験していただき、将来的には部門のマネージャーを目指していただきます。
・電気回路(アナログ回路)の経験 ・高電圧の電源の設計ないし開発経験(トランス、コンバーター、モジュールなど) ・オシロスコープ、LCR、パワアナなどの経験があれば尚可 ・電磁気学の知識
医療機器用トランス、高周波トランス・リアクトル、高圧トランス 独自の評価設備で部品単体での性能評価が可能。医療機器用トランスでは国内トップランナー。 最大顧客も売上比率10%、特定顧客に依存せず、幅広い市場の多くの顧客と取引中。新規顧客開拓力も高く、年250件の新規案件を受注。
550万~
業務内容 産業用ロボットのロボットアームの設計を行います。
必須 ・ロボット設計・図面製作の業務経験がある(開発ツール:SOLIDWORKS、AutoCAD等) ・リンク機構や関節駆動部の伝達機構設計(モータ、減速機、軸受け、ベルト)、並びに、強度計算の業務経験がある ・ロボットアームまたはFA関連機械の量産設計の業務経験がある ・ロボットアームの運動学、静力学、動力学の知見がある 歓迎 ・ロボットアームの振動解析の知見・経験がある ・ロボットの関節摺動部における摩擦解析の知見・経験がある ・メカトロニクス、モータの電気的特性等の電気・電子分野の知見がある
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425~811万
仕事内容 (雇入れ直後) ■お任せしたい業務 成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種回路・半導体設計業務に取り組んでいただきます。 初めのうちは詳細設計以降の設計フェーズを中心にお任せすることになりますが、ゆくゆくは上流工程において要件定義や基本設計の段階からプロジェクトへ参画いただくことを想定しています。 (変更の範囲) 当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む) 想定されるプロジェクト ・EV・HEV用インバータのハードウェア設計 ・自動車用ECUのハードウェア設計 ・カーナビの回路設計 ・液晶パネル駆動回路の設計 ・CMOSイメージセンサー設計 等、他プロジェクト案件多数
必須条件 ・回路設計の実務経験が1年以上 ・新しい技術を身に着けることに興味をもっている ・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 歓迎する経験・スキル ・業界ドメイン知識(自動車、航空宇宙、クリーンテック、ヘルスケア等) ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 ・プロジェクトリードの経験 ・無線通信、レーダ、秘匿技術に興味がある方。 ・英語ビジネスレベル ・実機でのテスト経験
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600~800万
大手電機製品メーカーの防衛システムおよび宇宙製品の設計開発プロジェクトにおいて、回路設計・評価を担当します。加えて、AKKODiSのチームやコンサルタントと連携し、顧客先での課題発見から解決策の提案・実行までを行います。業務は顧客事業所または当社事業所で行われ、場合によっては出向の可能性があります。
- 回路設計の実務経験が4年以上あること - 能動的にコミュニケーションが取れること
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393万~
国内トップクラスの遊技機メーカーの技術渉外部にて、主に協力会社との量産部材の事前調整の業務をお任せいたします。 ■開発段階で事前に協力会社と部材手配の調整を行い、量産時の機会損失や在庫リスクの低減を図っていただきます。 遊技機の販売計画から収益計算を行って開発予算(開発費、原価)を立案する。 開発の進捗に伴って発生するコストや取引先見積りの精査と集計・管理を行う。 ■技術渉外部では開発予算や開発コストの管理も行っており、求職者様の適性に応じて業務分担をさせていただきます。
【必須】開発購買の経験、製造業で開発予算管理の経験 【歓迎】業界経験、製品設計の経験 【求める人物像】■数字、計算に慣れている方■コミュニケーション能力の高い方■パチンコが好きな方【当社の魅力】弊社独自ブランドの人気機種「海物語」があるため、他遊技機メーカーと比較した際に圧倒的に利益率が高いです。そのため開発費なども捻出しやすく、新しいことにチャレンジしやすい環境にあります。また想定年収とは別途に業績賞与の支給が存在し、毎年の昇給も他社と比べ大きく、高収入を実現可能です。
■SANYOブランド遊技機の開発・製造・販売
500~900万
水上無人機(USV)の電気設計・回路設計をリードしていただきます。試作・評価から量産設計まで一貫して担当し、海上での信頼性を高めていく役割です。 水上無人機の電気・回路・基板設計 試作・評価・改善、量産を見据えた設計検討 海上環境での信頼性・保守性の向上 メカ/ソフト/フィールドテスト担当との連携、開発プロセスの改善など
【必須】 ・電気設計、回路設計、基板設計、組込み機器開発のいずれかの実務経験 ・試作、評価、改善のサイクルを回した経験 【歓迎】 ・屋外・車載・産業機器など、耐環境性が求められる製品の設計経験 ・量産設計・量産立ち上げの経験・他領域のエンジニアと連携して開発を進めた経験 【この環境で得られるキャリア】 将来的には、テックリード、量産責任者、あるいは海洋ロボティクス領域のスペシャリストを目指せます。「過酷環境で動く高信頼ハードウェアを設計できる」という希少なスキルが身につきます。
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670~800万
同社の技術開発している半導体向けリニアモーターの新規技術開発~量産仕様設計までを担当して頂きます。本部署には既にベテランエンジニアが2名おりますので、未経験であってもフォロー体制が整っております。 【業務フェーズ】プレイングマネージャー、要件定義~実装/テスト、量産仕様設計まで 【技術開発環境・ツール】solidworks、MTLAB 【ポジションの魅力】半導体関連の業界未経験の方でも、安心して今までのご経験を基に活躍出来ます。職場雰囲気も良く、トレンドの航空宇宙に関わりながら、仕様設計者としてのスキルアップの実現が可能です。
【必須】SOLIDWORKS、機構/構造設計 【歓迎】熱/流体解析経験、電磁界解析経験 *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか?
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
650~1400万
【業務内容】 WOTA製品のキーデバイスに関する要件定義から構想・詳細・生産設計までの電気設計業務など ※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます 【仕事概要】 WOTA商品におけるキーとなるデバイスの試作から量産までの電気設計業務を担っていただきます。 キーデバイス開発業務 ・キーデバイスの動作原理の理解 ・顧客価値から要件定義まで対応 ・機能や性能を決める「構想設計」 ・構想に基づいて図面化していく「基本設計」 ・基本設計を基に材料や形、サイズなどを固めていく「詳細設計」 ・部品の組み立て図などを作成する「生産設計」 【求める人物像】 ・非常に重要な水の安全を司るセンサーの開発を責任を持って進められる人物 ・世界の水問題の解決を通じて世界に貢献したい方 【応募書類についてのお願い】 当社では、選考において以下の3点を重視しております。 書類をご提出いただく際には、これらの内容が明確に記載されていることをご確認ください。 ・どのような目的に対して取り組んだのか ・ご自身がどのように工夫をされたか ・その結果、どのような成果が得られたのか 書類選考では、上記の記載が不十分な場合、追加のご提出をお願いすることや、選考を見送らせていただくことがございますので、あらかじめご了承ください。 皆様のこれまでのご経験や強みが適切に伝わるよう、ご協力をお願いいたします。 【WOTAの魅力】 社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズCのWOTAは、IPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。 【採用の背景】 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 WOTAのマスタープランについて 具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット(家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム)を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。 これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。世界のため、人のために生きたいという利他精神や、水問題の根本解決という難易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。
【必須スキル】 ・微弱なセンサー電圧、電流を信頼性高くA/D変換する回路の設計経験 ・上記電気回路の設計から量産までの経験 ・必要な機能や要求をまとめる要件定義経験 【歓迎スキル】 ・高度な小規模システムをメカ、ファームなどのメンバーと共同で開発した経験 ・ファームウェア開発経験 ・PSE、電波法など各種規格への対応業務
小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発