💡経験を活かしてBig4へ❖PwC|戦略・DX・AI/ポジション提案
590~3000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
590~3000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
BPRコンサルタント
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでのご経験・専門性・キャリア志向に応じて最適な部門を提案。経営戦略、業務改革、DX、AI活用など幅広いコンサルティング領域で企業変革を支援します。 ・大手企業の経営・事業課題を分析し、成長戦略や新規事業開発、業務プロセス改革を推進。戦略策定から施策の実行・定着化まで一貫して携わります。 ・生成AI、データ分析、クラウド、ERP等のテクノロジーを活用し、企業のデジタル変革を支援。IT戦略策定、システム構想、導入・PMOまで幅広く担当します。 ・組織人事改革、ガバナンス強化、サステナビリティ、サイバーセキュリティなどの経営課題に対し、各領域の専門家と連携して解決策を提供します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・官公庁・自治体向けDX推進:行政サービスのデジタル化、地域課題の解決、スマートシティ構想など、公共サービスの高度化につながる変革を支援。 ・大手企業の生成AI・デジタル変革:生成AIの業務活用、データ分析基盤の構築、クラウド導入を通じ、業務効率化や新たな顧客価値の創出を推進。 ・大手企業の経営基盤改革:ERP導入、サプライチェーン改革、業務プロセスの再設計など、経営・業務・ITを横断する大規模な変革を支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【経験に応じたポジション提案】戦略・業務改革・IT・人事など幅広い領域から、ご経験やキャリア志向に合った部門を検討できるオープンポジションです。 ✅【Big4のグローバル基盤】150か国以上に広がる国際ネットワークを活用し、国内外の企業が抱える複雑な経営課題の解決に携われます。 ✅【戦略から実行まで一貫支援】経営戦略や事業構想の策定に加え、業務改革、テクノロジー実装、組織変革まで幅広い工程に携われる環境です。 ✅【柔軟な働き方とキャリア形成】フレックスタイム制やリモートワーク制度に加え、研修、コーチング、社内公募制度等を通じて専門性を高められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・経営戦略、業務改革、テクノロジー、リスク管理など多様な専門部門が連携。経営課題の特定から変革実行まで総合的なコンサルティングを提供しています。 ・グローバルネットワークと国内の専門人材を組み合わせ、業界固有の課題から全社横断の経営改革まで対応。多様な専門家との協働を通じて知見を広げられます。 ・社員の自律的なキャリア形成を支援する社内公募や研修制度を整備。専門領域の深化だけでなく、新たなコンサルティング領域への挑戦も支援しています。
【必須】 ・大学卒業以上、または同等の学歴をお持ちの方 ・社会人としての実務経験 ・論理的に課題を整理し、解決に向けた提案ができる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・新しい領域に対して主体的に学び、挑戦できる方 【歓迎】 ・戦略、業務、IT、人事などのコンサルティング経験 ・SIerやITベンダーでのシステム開発、要件定義、PM・PL経験 ・事業会社での経営企画、事業企画、新規事業開発の経験 ・業務改革、DX推進、業務プロセス改善の経験 ・生成AI、クラウド、ERP、データ分析等の知識・経験 ・マーケティング、営業企画、組織人事、SCM等の専門性 ・部門横断のプロジェクト推進や関係者との合意形成経験 ・ビジネスレベルの英語力
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
有
590万円〜3,000万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験・能力・前職給与等を考慮して決定します。 ※上限年収はすべての応募者に適用されるものではありません。
東京都千代田区
【勤務地】 東京都千代田区 愛知県名古屋市 福岡県福岡市 ※勤務地は選考部門・ポジションに応じて決定します。 ※上記以外の拠点への配属については要確認。
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 研修支援制度
・【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間・標準労働時間・残業手当等の詳細は配属ポジションにより確認 ・【休日・休暇】 完全週休2日制(土日)、祝日 年次有給休暇(初年度最大20日) リフレッシュ休暇 結婚・ボランティア・傷病等の特別有給休暇 その他、各種休暇制度あり ・【受動喫煙対策】 配属先事業所により異なるため要確認 ・【その他福利厚生】 退職金制度 確定拠出年金制度 企業年金基金 ベビーシッター利用補助(上限5万円/月) 研修・コーチング制度 社内公募・ジョブローテーション制度 海外派遣・グローバルモビリティ制度 マッサージルーム 各種クラブ活動 リモートワーク制度 ※各種制度には適用条件があります。
最終更新日:
700~2000万
Deployment Strategistとして、顧客の経営課題・事業課題・現場課題を起点に、AXの構想策定から実装・定着、継続的な成果創出までを一気通貫で推進していただきます。 ■アセスメント/戦略策定 ■課題構造化 ■価値と体制の設計 ■実現可能性の設計 ■実装・定着 ■成果検証・ROI改善
【必須】■コンサルティングファーム、SIer、事業会社の企画・改革部門等における、企業変革・業務改革・DX・IT導入プロジェクトの推進経験 ■顧客または社内の経営層・部門責任者へのヒアリングを通じて、課題を構造化し、実行可能な施策に落とし込んだ経験 ■複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを実行・推進した経験 ■日本語での顧客折衝・資料作成・ファシリテーション経験 ※生成AI・AIエージェントの実務経験は不問です。 入社時点での専門性よりも、未知の技術を学びながら顧客課題に適用する力を重視します。
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
480~663万
適性・志向に応じてビジネスコンサルタント職(RDE)/エンジニア職(RDE)のいずれかのポジションに配属します。企業の変革を戦略立案から実行まで一気通貫で支援します。 【詳細】■ビジネスコンサルタント職(RDE) お客様の経営・事業・業務上の課題を整理し、変革の構想・施策立案から実行・定着まで、プロジェクトを一貫して推進します。 ■AI・クラウド・データなどの先端テクノロジーを活用し、システムやデジタルサービスの設計・開発・導入を通じて、お客様のビジネス課題の解決や変革を実現します。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般
【必須】ご応募日時点で社会人としての経験(インターンは不可)4ヶ月以上5年未満の方(経験不問) ※体系的な研修と現場OJTを通じて基礎からスキルを習得します。未経験入社のメンバーも多数活躍中です。 【魅力】■世界最大級の大手総合コンサルティングファームである当社にて、データ分析やAI活用等、今後のビジネスに不可欠な領域に実務で携わり、専門性を高められます。■単なる分析や開発にとどまらず、ビジネス課題の解決に関わる事で、実践的な課題解決力を習得できます。■プロジェクトはチームで進める為、先輩社員のサポートを受けながら無理なくキャッチアップできます。 ※選考の流れ詳細:フリーコメント欄参照
世界をリードする企業や公的機関にデジタル技術を実装し、AIを最大限に活用して迅速な価値創出と継続的な変革を実現するプロフェッショナルサービス企業です。戦略立案から業務変革、IT開発、運用まで一貫して担い、お客様の変革に伴走・支援します。
480~663万
ビジネスコンサルタント職(RDE):企業・公的機関が直面する複雑な課題に対し、変革を主導、道筋を描く仕事です。経営戦略と連動した業務・組織改革を構想、AIなどを活用して構想から実行・定着まで推進します。 ※RDE(Reinvention Deployed Engineer)とは? Reinvention Deployed Engineer(RDE)とは、戦略・ビジネス・テクノロジーの専門性をつなぎ、経営課題の分析からAIを活用した仕組みの実装、そして現場に定着し実際に成果が出るところまでを、End to End(一気通貫)で自ら手を動かしてリードする、AI時代の変革プロフェッショナルです。 【ご入社後の流れ】■研修およびOJTを通じて基礎からキャッチアップし、プロジェクトメンバーとして業務を担当します。まずは資料作成やデータ整理などからスタートし、徐々に課題分析や施策立案にも関わっていただきます。※チームでプロジェクトを進めるため、先輩社員のサポートを受けながら業務を習得できる環境です。 ■将来的には、企業の変革をリードするコンサルタントとしての活躍を期待しています。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般
【必須】ご応募日時点で社会人としての経験(インターンは不可)4ヶ月以上~5年未満の方(経験不問) ※体系的な研修と現場OJTを通じて基礎からスキルを習得します。未経験入社のメンバーも多数活躍中です。 【魅力】■世界最大級の大手総合コンサルティングファームである当社にて、大手企業や官公庁のプロジェクトに参画し、実務を通じて課題解決力や論理的思考力を身に着けます。生成AIやデータ活用等のスキルも身につけ、未経験から市場価値の高い人材へ成長できます。■プロジェクトはチームで進めるため、1人で抱え込むことなく、フィードバックを受けながら成長できます。 ※選考の流れ詳細:フリーコメント欄参照
世界をリードする企業や公的機関にデジタル技術を実装し、AIを最大限に活用して迅速な価値創出と継続的な変革を実現するプロフェッショナルサービス企業です。戦略立案から業務変革、IT開発、運用まで一貫して担い、お客様の変革に伴走・支援します。
800~1500万
■事業内容 Money Forward Xは、クライアントの様々な課題と向き合い、Money Forwardが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスを、ともにつくりあげる集団です。オープンで公正なお金のプラットフォーム構築を目指して、自由にカタチを変えながら、あらゆる課題解決をサポートします。金融領域の事業開発は、法的要件や既存システム要件などの制約があり、自社の努力だけでは、生活者のお金の体験を大きく変革することはできません。MFXでは、自社サービスとしてSaaS事業を手掛けながらも、パートナーの新規サービスを共創する事業も推進しております。(BtoBtoC、BtoBtoBモデル)現在は「銀行体験」「資金管理体験」「保険体験」「投資体験」「相続体験」などを中心として、事業展開を進めております。 ■主な業務内容 地域金融機関の経営層に対し、当社の強力なアセット『BANK APP(個人向け)』『BANK Biz(法人向け)』などを自在に組み合わせ、金融機関のビジネスモデルそのものを変革するDX戦略パートナーとしてご活躍いただきます。 <具体的な業務イメージ> ・エンタープライズ型のソリューション提案(数千万〜数億円規模):一般的なSaaSの単発導入ではなく、基幹領域(業務・システム)の商材提案です。初期の経営課題の抽出から、構想策定、要件整理、合意形成まで中長期でのディールをリードしていただきます。 ・ステークホルダー・マネジメントとプロジェクト推進:受注後は銀行内の複数部署(システム部、融資部、営業企画部など)のステークホルダーを理解し、合意形成をリードしていただきながら、社内のPdM・開発エンジニア・デザイナーと連携し、ビジネスサイドの責任者としてプロジェクトを完遂に導きます。 ・プロダクト・事業開発への還元:現場のリアルな声を開発チームへダイレクトに還元し、新規プロダクトの企画や機能改善にビジネス視点でコミットしていただきます。 ・コンサルティング部の戦略の立案と組織マネジメント:コンサルティング部のプレイングマネージャーとして、クライアントへの提案業務、メンバー育成に参画いただきます。まだ型化されていないエンタープライズ営業のプロセス構築・仕組み化を部長陣とともに形にしていき、戦略づくりにも参画いただく予定です。 ※月2〜3回の国内出張が発生します(長期出張はありません) ■ポジションの魅力 <「受託ベンダー」から金融業界の「プラットフォーマー」へ> 要件定義書通りのシステムを納品する従来型のSIビジネスとは異なり、パートナー金融機関と「共に新しい業界標準サービスを創る」手触り感を得られます。 <コンサルティングと本質的な提案に集中できる「手札」> BtoBtoCとBtoBtoBの両軸で、完成度の高い自社アセットを持っております。顧客のあらゆる経営課題に対して「自社サービスで解決できる手札」が揃っており、純粋なコンサルティングと本質的な提案に集中できます。 <キャリアの集大成となる圧倒的な裁量> 現在は『BANK Biz』のリリースなど、まさに事業が非連続に成長するタイミングです。決められたレールを走るのではなく、プレイングマネージャーとしてエンタープライズセールスの「型化」や「組織構築」に圧倒的な裁量を持って入り込める、非常に価値の高いフェーズです。本ポジションは、「SaaSツールの営業」や「出来上がった組織でのプレイングマネージャー」ではありません。これまで培ってきた「複雑なステークホルダーをまとめ上げる泥臭い突破力」を最大の武器としてリスペクトし、上場企業の安定基盤の上で、エンタープライズ営業の「型化」から「組織構築」までを現場感を持ってリードいただける方を歓迎します。
■MUST要件 ・IT商材のセールスまたはコンサルティング経験(目安5年以上) ・エンタープライズ向けの提案経験 ・組織/プロジェクトのリーダー・マネジメント経験(規模不問) ■歓迎条件 ・数千万〜数億円規模の大型案件(基幹領域/システム導入等)の推進経験 ・新規事業開発、サービスの立ち上げに携わったご経験 ・金融機関におけるシステム導入プロジェクト経験 ・金融機関における渉外担当者経験 ■求める人物像 ・社内外の多様なステークホルダーの利害を調整し、最適解を導き出す「プロジェクト推進力」を、新規サービスやクライアント拡大のフェーズで活かしたい方。 ・前例や正解がない場面においても、自ら考え、行動し、主体的に事業を牽引してくださる方。 ・自らが事業成長のサクセスファクターとなり、組織の仕組み化から携わることにワクワクする方。
プラットフォームサービス事業(バックオフィスSaaS「マネーフォワード クラウド」、個人向けPFM「マネーフォワード ME」等)
700~1400万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ コンサルファーム・SIer・事業会社にて、IT/DX推進やAIプロジェクトの企画・実行経験がある方 ✅ 単なる案件のデリバリーだけでなく、新チームの立ち上げやオファリング企画、標準化等の組織づくりに関わりたい方 ✅ 生成AI(LLM、RAG、AIエージェント等)の最新トレンドを継続的にインプットし、ビジネス価値へ昇華させたい方 ✅ フレックスタイムやリモートワーク制度に加え、充実した福利厚生(夕食無料・マッサージ等)のもとでパフォーマンスを発揮したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・クライアントの業務・事業課題の整理、生成AI活用ニーズおよびユースケースの発掘・提案・構想策定 ・生成AIを活用したPoC計画、要件定義、実装推進、効果検証までのプロジェクトマネジメントおよび意思決定支援 ・生成AI CoEとしての提案書・オファリング資料の作成、営業・コンサルタントとの連携による案件推進支援 ・社内プロジェクトの実践知をAI基盤「Simplex Siphon」やツールへ標準化・展開し、AIエージェント等の顧客向けオファリングを企画 ・既存プロジェクトへの生成AI活用助言・レビューおよびナレッジの収集・体系化・社内展開(勉強会等の企画) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・東証プライム上場のシンプレクス・ホールディングス傘下で「Consulting×Technology」が融合したコンサルティングファーム ・戦略策定からシステム構築、クライアントの自走支援まで一気通貫で手掛ける強い実行力と高い技術力 ・新中期経営計画「中計2030-Vision1000-」のもと、全社で「AI-Native Delivery」を推進し組織のデリバリーモデルを進化 ・セルフスターター精神と当事者意識を重視し、知見を共有し合いながら協働して成果を創出するカルチャー ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・生成AI領域に特化した専任チームの立ち上げメンバーとして、組織づくりやサービス開発、方法論の整備に初期から参画できる ・最先端の生成AI(LLM API、RAG、AIエージェントなど)を実際のビジネス課題に適用し、高い付加価値を生み出す実践的な経験が得られる ・案件の創出・提案からデリバリー、ナレッジの体系化・全社展開まで一気通貫で主導できる裁量の大きさ ・東証プライム上場グループの安定した経営基盤と、アジリティ高く挑戦できる環境が両立している ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・生成AIおよびAIコンサルティング領域の第一人者(AI Transformation Lead)としてのキャリア確立 ・全社基盤「Simplex Siphon」の高度化を通じて、自社・顧客双方の生産性向上やAIモダナイゼーションを牽引するリーダーシップの獲得 ・ビジネスコンサルティング、最先端AIテクノロジー、組織マネジメントを兼ね備えたハイブリッドな専門性の習得 ・新組織の立ち上げ経験を通じた、将来的なマネジメント層・事業責任者へのステップアップ機会
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ※以下いずれかの経験をお持ちの方: ・コンサルティングファームにおける実務経験2年以上 ・SIerにおけるシステム導入・開発経験3年以上 ・事業会社におけるDX推進等における提案・要件定義・プロジェクト推進経験 ・データ分析・AI・機械学習・生成AI関連プロジェクト経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・生成AI、AI、データ分析、SaaS、業務システム等を活用した業務改善・DX・新規サービス創造に関する実務経験 ・生成AI CoE、AI推進組織等における全社横断活動の経験 ・RAG、AIエージェント、プロンプト設計、LLM API等を含む生成AIソリューションのPoC・導入経験 ・生成AIに関するガバナンス、セキュリティ、法務・リスク管理の知見 ・業務改革、DX、新規事業・サービス創造に関するコンサルティング経験 ・AI活用施策のKPI設計、効果測定、経済性・ROI評価に関する経験 ・プロジェクトまたはチームのリード、メンバーマネジメント経験 ・新組織・チームの立ち上げ、業務プロセスや方法論の整備に携わった経験 ・ナレッジの体系化、社内展開、勉強会・研修等の企画・実施経験
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650~1050万
■東証プライム上場・中堅企業向けの総合経営コンサルティングファーム(東京)で、戦略コンサルタントを募集します。 ■キャリア入社者は約7割。コンサルティング業界未経験でも、前職の課題解決経験を活かして活躍できます。 ■想定年収650万〜1,050万円(半期年俸制。30時間分の時間外手当を含む)。 【仕事内容】 ストラテジー&ドメインコンサルティング事業部で、食品・アグリ・ブランディング、建設・住宅、ライフ&サービス、製造・サプライチェーンなどの業界の企業を支援します。 1. コンサルティング:現状把握→課題発見→対策検討→実行支援→成果報告。経営者とのミーティング、業界・顧客・組織体制の分析、報告会の設定と報告書作成、契約締結などの実務(リピートのクライアントは7割) 2. 顧客創造:アポイント獲得から訪問、提案、クロージングまで。既存顧客70%・新規開拓30%で、主な提案はコンサルティングと教育 3. 研究会・セミナー:経営層向けの研究会、セミナー(年間参加者9,900人以上)の企画と運営 【テーマ例】 経営理念・パーパスの策定/業種別の事業戦略/サステナビリティ(ESG・SDGs)/中長期ビジョンの策定/ビジネスモデル革新/新規事業開発 【このファームならではの点】 ・多様なビジネスモデルに精通するコンサルタントと、各業界・領域を熟知するスペシャリストがチームを組成します ・戦略の上流から現場のオペレーションまで、経営を一気通貫で支援します ・企業内大学で、コンサルタントに必要な基礎知識と専門領域を体系的に学べます 【キャリアの出口】 グループにはストラテジー&ドメインのほか、デジタル・DX、HR、ファイナンス・M&A、ブランド&PRの5領域があります(グループ9社体制、海外拠点21エリア)。
・大学卒以上(大学・大学院卒) ・事業会社などでの、新規事業開発・戦略企画と推進・業務改善プロジェクトの実務経験 ・クライアント企業の経営層と対話できるコミュニケーション力・経験 ■歓迎 ・中小企業診断士、MBA、税理士、公認会計士、社会保険労務士、簿記2級 ・事業会社内で複数機能(営業とマーケティング戦略立案、管理会計と経営企画など)を経験された方 ・知的好奇心が高く、学び続けられる方
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700~1050万
■東証グロース上場(2025年12月)の独立系総合経営コンサルティングファームで、中堅中小企業を支援する経営コンサルタントを募集します。 ■入口:大卒以上であれば応募可能。コンサル未経験から活躍できる育成環境があります(経験者は歓迎)。 ■年収700万〜1,050万円(月給制)。 【仕事内容】 中堅中小企業を支援する事業本部のコンサルタントとして、クライアント変革に向き合う「カンパニーコンサルティング」を担当します。経営者のパートナーとして幅広い経営アジェンダに対応します。 ・経営戦略、新規事業開発、マーケティング・セールス、組織人事、デジタル・テクノロジーなど ・サステナビリティ、地方創生、エネルギー自給自足といったテーマのプロジェクトも増加 ・戦略立案にとどまらず、企画から実行支援まで関与する成果創出型のコンサルティング 【キャリアの出口】 ・マネジメント型:3年目でマネージャーとして事業創りと組織創りをリードし、5年目以降はパートナーとして経営陣と会社の成長を牽引 ・専門型:各インダストリー・ソリューションのスペシャリスト ・マーケティングセールス型:新たな案件の獲得で事業拡大に貢献 ・事業企画型:グループ会社を含む新規事業の立ち上げから収益化を主導 入社後は専属のトレーナーがつき、週次の1on1で振り返りを行います。
・大卒以上 ■歓迎 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・中堅・中小企業の経営者への支援経験 ・住宅不動産、自動車業界の経験 ・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたい方
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700~1100万
全社のAX推進に向け、現場部門の業務や要望を把握し、AIを活用した改善の検証から社内への展開・定着までを担っていただきます。技術担当やIT統制・セキュリティ担当とも連携し、活用の可能性と利用上のリスクを踏まえて取り組みを進めていただきます。 ◆主にお任せしたい業務 ・現場部門の業務・要望・AI活用に関する課題を把握し、取り組みの優先順位を整理 ・AIエージェント等を用いた活用方法の検証・PoCの実施と、効果の見立て ・社内の活用事例の横展開、研修・ガイドの整備、相談支援を通じた利用の定着 ・データ整備やSaaS連携が必要なテーマの整理と、技術担当への橋渡し ・新しいAI利用の検討における、IT統制・セキュリティ担当との連携 ◆提供できるご経験 ・AI活用の企画から定着まで:現場の課題把握や活用方法の検証にとどまらず、実際に使われる状態になるまで一気通貫で担当することができます。 ・全社横断の仕組みづくり:多様な部門と連携し、全社のAI活用の進め方を立ち上げ段階から形にしていく0→1フェーズから取り組めます。 ・業務変革の推進:教育や事例の横展開を通じ、AI活用を組織に根づかせる経験を積めます。 ◆主なSaaS/ツール コミュニケーション: Slack, Zoom 業務管理: Google Workspace, Notion, Microsoft 365 デバイス管理: Jamf Pro, Intune セキュリティ: Okta, EDR製品(CrowdStrike, SentinelOneなど) など ・技術スタック(主要な部分の抜粋) IaC・CI/CDTerraform GitHub Actions GCP Workload Identity Federation(WIF) IdP・認証基盤Okta(SSO / SCIM / Universal Directory) セキュリティ製品CrowdStrike(EDR) Zscaler(SWG / ZTNA) Jamf Pro(macOS 管理) 可観測性基盤(選定・導入フェーズ)モニタリング基盤(メトリクス監視・アラート)※製品選定から実施 SIEM(ログ一元取り込み・脅威検知)※製品選定から実施 クラウド・データ基盤GCP(BigQuery, GCS, Cloud IAM) 自動化・スクリプティングPython(Google Workspace API 連携) 開発基盤GitHub(コード管理・PR レビュー)
◆必須要件 生成AI・AIエージェントを、自身の業務や実践的な検証に活用した経験 現場の要望を聞き、課題と対応方針を整理して関係者を巻き込んだ経験 利用者向けの説明・教育・展開を担えるコミュニケーション力 未整備な状況で論点を整理し、実行・改善まで進めた経験 ◆歓迎要件 組織・部門を横断するAI活用推進や導入定着の経験 業務改善、プリセールス、導入支援、社内DX推進の経験 データガバナンス・データ活用、SaaS連携、PoCの経験 利用状況や効果を見ながら施策を改善した経験 ◆求める人物像 AIの活用を自ら実践するとともに、その価値を周囲に広げ、組織全体の成果につなげたい方 正解や進め方が定まっていない状況でも、課題を整理し、関係者を巻き込みながら主体的に取り組める方 現場の声に耳を傾け、多様な立場の関係者と信頼関係を築きながら、活用の定着まで粘り強く向き合える方 最新技術の可能性を探求しながら、セキュリティや利用上のリスクにも配慮した判断ができる方
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、深刻化する人手不足という経営課題を解決しながら、一人ひとりが好きな時に働き、人生の可能性を広げられる世界を目指し、スキマバイトアプリ「タイミー」を中心に事業を展開。
700~1200万
■東証プライム上場の独立系総合コンサルティングファームで、海外事業本部 クロスボーダーM&A事業部のコンサルタントを募集します。 ■入口は、M&Aへの何らかの関与経験(財務DD・バリュエーションなど、FAに限らずトランザクションへの部分的な関与でも可)。クロスボーダーM&Aの経験は不問です。 ■想定年収700万〜1,200万円(年俸制、業績連動の特別賞与の可能性あり)。 【仕事内容】 北米・東南アジア・ヨーロッパを中心としたクロスボーダーM&AのFA業務を担います。クライアントは主に日本企業で、海外企業を買収するバイサイドFAが多く、セルサイドFAも一部あります。 ・オリジネーション:世界中の提携先から紹介されるM&A案件を日本企業へ提案。日本のクライアントのニーズ獲得、引合対応、提案活動 ・アドバイザリー:交渉支援、バリュエーション、プロジェクトマネジメント 【ここならでは】 ・海外案件しか扱わないため、入社後は確実にクロスボーダーM&Aに携われます ・オリジネーションからエグゼキューションまで一気通貫で担当し、現地での交渉も任されます ・M&A後のPMIなどのニーズにも、社内の各部署と協業してワンストップで応えられます ・顧客は売上数千億〜兆円規模の中堅・大手企業が中心。日本の各業界を代表するクライアントの海外進出に関与します 【キャリアの出口】 海外事業本部は現地社員を含め200名超で、クロスボーダーM&A事業部は13名。顧客開拓、オファリングメニュー開発、組織づくりにも関与し、事業を一緒に成長させる、ひいてはリードする存在を期待します。将来は海外現地法人への転籍の機会もあります。年に複数回の海外出張の可能性があります。
・ビジネスレベル以上の英語力(TOEIC800点以上が目安)と、ネイティブレベルの日本語力 ・M&Aへの何らかの関与経験(FAに限らず、財務DD・バリュエーションなどトランザクションへの部分的な関与でも可。クロスボーダーM&Aの経験は不問) ■歓迎 ・ブティックでのM&A仲介経験 ・財務DD・バリュエーションなど、トランザクションへの部分的な関与経験
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800~1000万
※アウトルックコンサルティング株式会社へ在籍出向 【職務内容】 【大規模プロジェクトのリードからチーム推進・育成まで担うプロジェクトリーダー】 自社開発ソフトウェア「Sactona」を用いた経営管理業務の改善提案・業務設計・システム導入から、運用サポート・さらなる改善提案までの一気通貫のプロジェクトを主導していただきます。 また、プロジェクトリーダー/PMとしてメンバーの育成やチームビルディング、組織力強化にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント・デリバリー: プロジェクトにおいて、クライアントの期待値管理を行い、主体的にリードして高品質なデリバリーを実現します。 ・高価値なシステムデザインの提案: お客様のニーズの本質を捉え、導入効果を最大化するとともに、選ばれる高価値なアプリケーションデザイン(構造設計)を推進します。 ・チームマネジメントと人材育成: プロジェクトメンバー(若手コンサルタント等)の成長を促進するOJT指導やフォローを行い、高いパフォーマンスを発揮できる環境をつくります。 ・品質管理の維持向上: プロジェクトの品質管理状況をモニタリングし、ナレッジの共有や社内プロセスの改善・実行に貢献します。 ・継続案件・周辺領域への提案: プロジェクトを通じてお客様のキーマンと信頼関係を築き、新たな課題解決の提案につなげます。 【募集背景】 市場の急成長に伴い、マネーフォワードは「AIカンパニー」への進化を目指し、 経営管理のリーダーシップを強化しています。(求人ID:489697)
【必須】 ・ITコンサルティングファームやSIer等でのシステム導入・業務改善コンサルティング(上流工程)の実務経験3年以上 ・プロジェクトリーダー(PL)またはプロジェクトマネージャー(PM)として、複数名規模の案件を主導したご経験 ・ERP・会計関連アプリケーション開発のご経験またはSEとしての実務経験 ・ERP・会計関連アプリケーション導入の実務経験3年以上 ・社内基幹システム導入運用保守の実務経験3年以上 【歓迎】 ・経営管理分野(EPM、予算管理、管理会計等)やERPにおけるシステム導入コンサルティングのご経験 ・コンサルティングファームにおけるシニアコンサルタント~マネージャー職位でのご経験 ・大企業(年商1000億円以上など)の複雑なIT/業務変革プロジェクトをリードしたご経験
▼BtoC:自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」 家計簿アプリシェアNo.1。 多様な金融関連サービスに対応しており、口座一括管理で自動で家計簿作成が可能です。 ▼BtoB:会計から人事労務までのバックオフィス向けSaaS「Money Forward クラウド」 クラウド会計ソフト満足度No.1。継続率99%。確定申告、経理や人事労務の面倒な業務を効率化し、作業の自動化をAI技術で実現していきます。