405155279/【岩手】店舗スタッフ(店長/料理長候補)
300~300万
株式会社アトム
岩手県盛岡市
300~300万
株式会社アトム
岩手県盛岡市
飲食ホール/フロアスタッフ
【職務概要】 ホールでの接客、調理、スタッフ教育、売上管理など 店舗運営および店長業務全般をお任せします! 【職務詳細】 ・接客やキッチンでの仕込み業務 ・調理、衛生管理 等 店舗運営全般を担っていただきます。 スタッフへの教育・指導から、シフトの管理、売上や利益管理、衛生管理、店長候補として少しずつできる業務の幅を広げて店長を目指してください。実際に1年で店長になった人もいれば、20代前半でエリアマネージャーになった方も在籍しています! 【店舗運営の真髄を学べます】 同社では本部主導で食材費や人件費、販売促進費、消耗品費、光熱… ※詳細は面談時にお伝えします
★★★未経験者歓迎!★★★ 【必須】 ・転勤可能な方 《こんな方は大歓迎》 ・飲食店での勤務経験 ・地域の活性化に貢献したい方 ・課題を見つけ、改善をする意欲がある方 ・より良くする過程の中で発生する摩擦にも動じない方 【年収例】 750万円/事業部長(月給60万円+賞与) 505万円/エリアマネジャー(月給42万円+賞与) 420万円/店長(月給33万円+賞与)
正社員
有
300万円〜300万円
■勤務時間 10時00分~0時00分(所定労働時間8時間のシフト制) ■休憩時間 60分
有
120日
有給、慶弔、育児、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:300万円~380万円 賃金形態:月給制 月額:245000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
岩手県盛岡市
屋内全面禁煙
岩手県盛岡市内 勤務地による
有
交通費支給/住宅手当※規定あり/子供手当/ 社員持株会/確定拠出年金/財形貯蓄制度/労働組合/各種資格取得支援制度/従業員割引制度/永年勤続表彰/借上社宅制度(異動時の住宅手配、家賃補助)/地域限定正社員制度
■名古屋事業所 ■仙台事業所
寿司、焼肉、ステーキ、居酒屋の4業態を柱に各種飲食店の経営(にぎりの徳兵衛、ステーキ宮、がんこ炎、カルビ大将、海鮮アトム、かつ時、寧々家など) ■東北・北関東・東海・北陸地区における直営・FC飲食チェーンの経営(カラオケ店含む)
株式会社コロワイド
最終更新日:
400~490万
店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂き ます。チェーン店ではありますが、画一化されたサービス やメニューだけでなく、自由な発想で販促企画の立案や やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ※基本的に、ホール・キッチン兼務型ですが、「千の庭」のみ分業型です。「dapaidang105」と「三代目文治」はランチ営業があります。休憩が長く拘束が長いですが終電で帰れます。 【ブランド】 くいもの屋わん・九州自慢・九州魂・千の庭・炉ばた情緒かっこ(居酒屋業態) dapaidang105・三代目文治など
飲食店経験者優遇 未経験者応募可能
事業内容 飲食店を全店直営で運営 事業所 327店舗(2024年7月現在) 設立 1982年 資本金 3,047万円 売上高 204億1518万円(2024年3月期) グループ会社 株式会社オーイズミ (東証一部上場) 他
300~400万
和食経験者、居酒屋経験者歓迎求人になります。(ベテラン調理経験者歓迎) メインメニューは牛タンになりますが・・・サイドメニューの商品開発などもして頂きたいと考えています。各店舗毎にオリジナルメニューを提案できます。 是非今までの貴方の調理技術を活かしてください!! Q,何故牛タン店なのに料理人を募集しているのか? ・和食(居酒屋業態含む)、中華、フレンチ、イタリアンの料理人の方を求めています。 → 1品料理にも拘られていて、そちらの料理の商品開発できる人材を募集しています。 Q,何故、ベテラン調理経験者歓迎なのか? メニュー考案・商品開発できるベテラン調理人の方を積極的に募集しています。
調理経験者 ※和食、居酒屋経験者尚可 何故牛タン店なのに料理人を募集しているのか? ・和食(居酒屋業態含む)、中華、フレンチ、イタリアンの料理人の方を求めています。 → 1品料理にも拘られていて、そちらの料理の商品開発できる人材を募集しています。 ・各店舗でオリジナルメニューも提案できます! 店舗ごとに1品料理のオリジナルメニューも出せます。 ・1品料理には刺身、鮮魚などもあります!
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420~550万
【職務概要】 ホテルの運営にかかわる全ての業務をお任せします。 支配人といっても、ホテルスタッフをサポートし、お客様がくつろげるようなあたたかいサービスを心がけていただきます。 【職務詳細】 ■スタッフの管理:採用・指導・給与計算 ■施設や設備の管理:客室や館内の設備、備品などを清潔に維持管理 空間考案、メニュー改案 ■収支管理:稼働率・売上向上のための計画推進 ■地域のコミュニケーション活動:商工会やイベント参加等、 信頼関係を築きながら、地域コミュニティに根差したホテルづくりを目指します。 ☆おすすめポイント☆ ◆未経験歓迎!入社したほとんどの方が未経験! ◆30代40代から大きくキャリアアップのチャンスがあります ◆従業員というよりは裁量を持って経営者目線で仕事が出来る点! ◆女性に優しい福利厚生充実! ◆残業平均20時間!管理者として従業員にも残業指導していくので自らが 率先していく必要があります。 ◆充実した教育制度アリ!未経験の方でも安心してご入社して頂けます。
【必須】 ◆社会人経験のある方 ◆何かしらのリーダーシップ経験 ・アパレルや小売で店長をした経験 ・学生時代の部活動のリーダー/キャプテン経験 ・ママさんバレーのキャプテン経験 ・PTAの役員経験 ・子育てなど教育に携わった経験 など 【これまでに入社された方のバックグラウンド】 ・アパレル店長・小売店長・介護職・ピアノ教室運営・家業が旅館・家庭が落ち着き再度社会復帰したい主婦 など
■エコノミーホテルの運営
320~530万
【業務内容】 プレミアムブランドBMW/MINIの販売~フォローをお任せいたします。BMW/MINIの魅力を伝え、お客様の新たなライフスタイルを創造します。 ●来店したお客様へのご案内 ●ご希望の車種のヒアリングや試乗対応 ●見積書の作成・ご提案 ●ご購入後のお客様フォロー お客様の家族構成やライフスタイル、走行性へのこだわりなどのご希望を叶える最適な1台を、BMW/MINIだからこそ提案できます。 お客様との関係をじっくり大切に構築し、生涯のお客様を獲得していただきます。 【入社後の育成について】 メーカー運営のBMWグループアカデミーによる順を追ったスキル習得研修により、未経験の方でも約1年間でセールス・コンサルタントとして活躍いただけるレベルまで習得可能。 企業風土が良く、社員が働きやすい環境であり、モチベーション高く仕事に励むことができる環境ですので自動車販売の経験がなくてもご安心ください。
【必須】 ●普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】 ●何かしらの営業経験をお持ちの方 ●自動車販売の実務経験をお持ちの方
新車販売/認定中古車販売/自動車整備
300~420万
【職務内容】 シャトレーゼやコメダ珈琲店などのフランチャイズ店舗を手掛ける同社にて、店舗スタッフとしての業務をお任せいたします。 〈詳細〉 ●レジ業務(開店・閉店作業含む) ●お客様へのサービス提供 ●店内清掃や商品陳列などの店舗環境の維持 ●商品の発注・在庫管理 ●販促物の作成(POPなど) 【働き方】 平均残業時間は14時間ほど。同社本部がシフト・勤怠管理を行っているため、残業を低水準に抑えられています。 お休みはシフト制ですが、希望によって土日休みを取られている社員の実績もあり、働き方は非常にフレキシブル(繁忙期の場合はご希望に添えないケースあり)。 また、半日休暇などの制度もあり、例えば午後からのお子様の行事に間に合うように調整することも可能です。
【必須】 ●接客や販売など対人での業務経験
飲食店の経営/菓子販売/フィットネスクラブの経営
285~341万
【職務概要】 携帯電話ショップにて、来店されたお客様へ携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 【職務詳細】 ・機種変更、新規契約のご案内 ・料金プランや割引キャンペーンのご案内 ・POP作成 ・問い合わせ対応 ・販促企画 ・店舗のレイアウト 等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です。今や携帯電話は必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。料金の見直しや機種の使い方などニーズをヒアリングし、お客様に合った最適なサービスを提案します。よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら「お客様に愛される店舗づくり」を行なっていただきます。
★★業界・職種未経験者歓迎★★ 【尚可】 接客販売のご経験をお持ちの方(業界、年数問わず) 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。さらに、1人ひとりの振り返り研修で成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、登録作業などの実務を積みます。慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください! ▼教育研修制度 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数! トレーニングチームが主体となり集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。
■ICTサービスプロバイダー事業■企業向けソリューション事業■情報通信システム事業
285~341万
【職務概要】 携帯電話ショップにて、来店されたお客様へ携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 【職務詳細】 ・機種変更、新規契約のご案内 ・料金プランや割引キャンペーンのご案内 ・POP作成 ・問い合わせ対応 ・販促企画 ・店舗のレイアウト 等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です。今や携帯電話は必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。料金の見直しや機種の使い方などニーズをヒアリングし、お客様に合った最適なサービスを提案します。よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら「お客様に愛される店舗づくり」を行なっていただきます。
★★業界・職種未経験者歓迎★★ 【尚可】 接客販売のご経験をお持ちの方(業界、年数問わず) 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。さらに、1人ひとりの振り返り研修で成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、登録作業などの実務を積みます。慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください! ▼教育研修制度 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数! トレーニングチームが主体となり集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。
■ICTサービスプロバイダー事業■企業向けソリューション事業■情報通信システム事業
400~600万
【職務概要】 同社が運営している「au Style 一関店」にて、接客スタッフとして勤務していただきます。 【職務詳細】 ●来店されたお客様への対応 ・お客様のご希望、生活環境等をヒアリング ・最適な機種、料金プランをアドバイス ・新規契約、機種変更等の手続き ・各種機能、操作方法のご説明 ・不具合が生じた場合のご相談、修理受付 ●店舗運営業務 ・キャンペーンや店内ディスプレイの企画、実施 ・商品在庫管理 ●イベント会場の運営サポート ・ノベルティ配布やキャンペーンのご案内 ・アンケート(ヒアリング)の実施 ・機種、プラン、Wi-… ※詳細は面談時にお伝えします
【歓迎条件】 ・接客、販売、サービス業の経験をお持ちの方 ・携帯ショップで働いた経験をお持ちの方 ・携帯電話、スマートフォンが好きな方 ※直近で経験がある場合、前職の給与を考慮 ※業界・業種未経験でも応募OK ※第二新卒の方、ブランクがある方もOK
同社は、「au Style事業」「auショップ事業」「UQスポット事業」の3つ代理店事業を行っています。
300~400万
【職務概要】 居酒屋事業を展開している店舗にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■キッチン業務 ・簡単な調理補助、洗い物、閉店準備 ■ホール業務 ・接客・配膳、レジ、予約受付、電話応対等 ■運営業務 ・売上の管理、マネジメント、モチベーション管理、シフト制作、事務庶務 【スキルにあわせた各種研修があります!】 ■中途入社時研修 ・店舗技術の基礎知識、社内制度、理念を学びます! ■基本技術研修 ・店長など各階層の役割にあわせて行います! ■農業研修 フードサービス業として「食」の基本を学びます!
【必須】 ・飲食業界への興味 ※未経験、第二新卒者歓迎します! ※飲食店や小売店での勤務経験をお持ちの方は優遇します!(アルバイト経験含む)
グループ全体の統括、国内外食、海外外食、宅食、農業、環境
300~600万
【この求人票を一言でいうと・・・】 手厚い研修制度があるから未経験でも安心!業界トップクラスの飲食店を支える店長補佐のポジションです。 【こんな会社です!】 ・居酒屋業界のリーディングカンパニー!飲食業界31ブランドを持つ成長企業 ・独自の研修制度「居酒屋学校」で未経験でもしっかりした研修が受けられる ・店長の平均年収は525万円?!昇給昇格のペースが早い実力主義の環境 【仕事内容】 各店舗における店長補佐として、接客業務、調理、店舗運営をご担当いただきます。将来的には店長を目指すポジションです。 【詳細】 様々な業態の飲食店で、店長補佐として下記の業務を主にお任せいたします。 ・ホールでの接客業務 ・調理 ・スタッフの教育やシフト管理 ・売上管理 など 【研修や育成について】 研修生と講師で運営する店舗(居酒屋学校)で入社時研修あり 1ヶ月間(飲食経験に応じて1週間~最長2ヶ月) ※研修の際、自宅から通うのが困難な方には、宿泊施設および交通費を用意。 【将来のキャリアパス】 入社後、接客業務などできる範囲からお任せし、業務の幅を広げていってください。ゆくゆくは店長補佐および店長としてのマネジメント業務もご担当いただきたいと考えています。 早い方で入社6ヶ月で店舗責任者へと昇格可能です。また店長経験後は、エリアマネージャーや事業本部長、本社各部署など多彩なキャリアが広がります。 【この求人をおすすめする理由はこの3つ!】 1.未経験からでも業界トップクラスの店舗運営ノウハウが学べる! 2.店長の平均年収は525万!実力主義で昇給昇格のペースも早い! 3.店長経験後は多彩なキャリアアップ!個人に合わせたキャリアを歩めます 【株式会社モンテローザフーズのおすすめポイント】 ・居酒屋業界の最大手企業! 成長企業でもあり、安定企業でもある当社で、収入とキャリアが安定します ・充実の研修制度 経験、未経験関わらず広く採用できるのも、充実した研修制度が整っているから。 ・選べる働き方 当社では、「長く安心して働ける職場」を目指し、様々な働き方を準備しています。
【歓迎要件】 ・飲食業界経験者大歓迎(アルバイト経験でも可) 【当社に合う人/合わない人】 ■合う人 ・飲食業界に興味があり、しっかりとした組織体制の企業で働きたい方 ・接客など人と話すことが好きで、マネジメントが得意な方 ・チーム一丸となって仲間と頑張ることが好きな方 ・責任感があり、周りを巻き込んで行動することが得意な方 店舗運営を任せることになるので、店舗は自分の頑張り次第で良くも悪くも変わります。 自分の努力次第で店舗の中をまるっと変えることもできるので、やりがいや楽しさも大きい仕事です! ■合わない人 ・人と話すことに抵抗がある方 ・行動することに消極的な方 ・体力に自信のない方 接客、調理、マネジメントが基本の業務になりますので、コミュニケーションの機会が多くあります。また、営業時間が長い店舗もあるので、一定の残業が可能であったり、勤務時間を柔軟に考えられる人でないと、厳しいです。
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