404169352/【徳島】店長候補(眼鏡販売)
300~600万
株式会社ハラダ
徳島県徳島市
300~600万
株式会社ハラダ
徳島県徳島市
エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
【職務概要】 眼鏡部門の幹部候補として、業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的に下記業務をお任せします。 ◇お客様へライフスタイルに応じた眼鏡の提案 ◇検眼・フレーム、サングラスの見立等の接客 ◇メガネ加工・レンズ選定、その他付随する作業 ◇補聴器販売(外販含む) ■組織構成: 全社員42名で構成されています。平均年齢は30代半ばと若いメンバーが多数活躍しています。 主要部署としては時計部11名/ブライダル・宝石部10名/眼鏡部7名/外商部2名/web企画部5名/事務4名、イオン3名の構成になっています。 【期待しているこ… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 ・店長経験をお持ちの方(業界不問) 【尚可】 ・眼鏡業界での勤務経験をお持ちの方 ※将来的にマネージャー職になっていただくために、売り上げ・シフト管理、 商品MD等、店長経験者、メガネ販売経験者(眼鏡作製技能士の有資格者含む) を優遇いたします。
正社員
有
300万円〜600万円
■勤務時間 10:00~19:00(所定労働時間8時間) ■休憩時間 60分
有
105日
有給、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:3か月 ■給与 年収:350万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:250000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
徳島県徳島市
屋内全面禁煙
徳島県徳島市沖浜東1丁目9 徳島バス「かちどき橋五丁目」バス停より徒歩8分
有
通勤手当、家族手当、退職金制度、レクリエーション(社内交流等)、定期健康診断、保養施設利用制度、慶弔見舞金、出産・育児休暇制度(取得実績あり)、介護休暇制度、役職手当、皆勤手当等
同社は世界でも数少ない「フランク・ミュラー ブティック」の資格を取得した、日本最大級のフランク・ミュラー正規販売店であり、時計・貴金属・メガネ等の販売を行っています。
最終更新日:
420~600万
仕事の内容 人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 「ライフステージが変わっても、キャリアや年収を諦めたくない」。そんな方に選ばれている、長期就業可能な環境です。 【具体的な業務内容】 適性に応じて、以下のいずれかの業務を担当します。 ■個人営業(CC):キャリアアドバイザー 転職活動を行う求職者様に対するトータルサポートを行います。 カウンセリング:求職者様の状況や希望をヒアリングし、最適なキャリアプランを提案します。 求人紹介:膨大なデータベースから条件に合う企業を紹介し、選択肢を広げます。 選考フォロー:面接対策や書類添削など、内定獲得に向けた具体的なサポートを行います。 ■法人営業(RA):リクルーティングアドバイザー 企業の経営者や人事担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 採用支援:企業の成長に必要な人材要件を定義し、採用計画を提案します。 マッチング:最適な人材を紹介し、面接調整から条件交渉までを一貫して担当します。 市場情報の提供:採用市場の動向や競合他社の情報を共有し、採用成功率を高めます。 【教育・サポート体制】 入社後は研修部門にて、全国の同期入社者と共に座学・ロールプレイング等を行います。 未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、配属後もチームでフォローし合う体制が整っています。 【当社の特徴・魅力】 復職率100%:育産休からの復職率は100%(2022年度実績)を誇ります。男性の育休取得実績もあり、性別問わずライフイベントと仕事を両立できる環境です。 休日・休暇:年間休日123日(2025年度)、完全週休二日制(土日祝)。オンオフの切り替えがしやすく、家族や自分の時間を大切にできます。 収入の安定:未経験でも年収420万円以上スタート。賞与年4回に加え、インセンティブ制度もあり、限られた時間内でも成果を出せばしっかり稼げます。 転勤なし:地域限定コースのため、転居を伴う異動の心配がなく、生活基盤を安定させられます。
【面接確約条件】 下記2点を満たす方は、原則として面接確約といたします。 1.社会人経験1年半以上 2.営業や販売において数字目標を追った経験 ※業界経験は不問です。 ※効率的に業務を進め、成果を出してきた経験をお持ちの方を歓迎します。 【歓迎要件】 仕事とプライベートのバランスを保ちながら長く働きたい方 ライフイベントを見据えて、安定した収入とキャリアを確保したい方 柔軟な働き方ができる環境で、生産性を高めて働きたい方
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420~600万
仕事の内容 人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 充実した研修制度とチームサポートがあるため、業界未経験からでも安心して「プロのコンサルタント」を目指せます。 【具体的な業務内容】 適性に応じて、以下のいずれかの業務を担当します。 ■個人営業(CC):キャリアアドバイザー 転職活動を行う求職者様に対するトータルサポートを行います。 ヒアリング:求職者様の経歴や希望をじっくり聞き、将来の可能性を一緒に探します。 マッチング:希望条件に合う企業を紹介し、転職活動のパートナーとして伴走します。 選考対策:履歴書の書き方や面接のコツをアドバイスし、自信を持って選考に進めるよう支援します。 ■法人営業(RA):リクルーティングアドバイザー 企業の経営者や人事担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 採用支援:企業が抱える「人材不足」の悩みをヒアリングし、解決策を提案します。 人材紹介:当社のデータベースから条件に合う人材を探し、推薦します。 調整業務:面接の日程調整や合否連絡など、採用担当者の負担を軽減するサポートを行います。 【教育・サポート体制】 入社後研修:専門の研修部門にて、ビジネスマナーから人材業界の専門知識までを基礎から学びます。 同期との繋がり:全国の同期入社者と共に研修を受けるため、励まし合える仲間ができます。 現場フォロー:配属後も先輩社員がOJTで丁寧に指導します。元教師、公務員、販売職など、異業種出身の先輩が多数活躍中です。 【当社の特徴・魅力】 安心の待遇:未経験スタートでも年収420万円以上を確約。月給26万円以上の安定した給与基盤があります。 賞与年4回:3ヶ月に一度の賞与支給があり、日々の頑張りがこまめに還元されます。 働きやすさ:年間休日123日(2025年度)、完全週休二日制(土日祝)。オンとオフのメリハリをつけて働けます。 成長環境:昨対比115%成長企業のため、新しいポジションやチャンスが豊富にあります。
【面接確約条件】 下記2点を満たす方は、原則として面接確約といたします。 1.社会人経験1年半以上 2.営業や販売において数字目標を追った経験 ※業界経験は不問です。 ※「新しいことに挑戦したい」「イチから専門スキルを身につけたい」という意欲をお持ちの方を歓迎します。 【歓迎要件】 未経験から高水準の年収を目指したい方 整った教育体制のもとでキャリアをスタートさせたい方 同世代の仲間と切磋琢磨しながら成長したい方
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420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
200~300万
【職種/仕事内容】 洗練された空間でワンランク上の接客スキルを身に付けませんか! 国内外のトップブランドを取り扱うアイウェアサロンの接客・販売をお任せ致します。 【業務内容】 接客・販売 検品・商品管理 店舗のディスプレイ 店内イベントの企画 検眼・加工・調整業務、など 店舗運営に関する業務を行います。 国家資格保持者から検眼や調整について学べます! ※勤務中はアイウェアの着用必須でございます。 ▽ 取扱ブランドの一部 ▽ 『999.9』『トムフォード』『ディータ』『増永眼鏡』など、最高品質で洗練されたトップブランドのアイテムを中心に取り扱っています!
・販売未経験からでも歓迎! ・販売のブランクがある方でも歓迎! ・眼鏡作製技能士の資格をお持ちの方は優遇します! 【求める人物像】 ◆おしゃれが好きな方 ◆アパレル販売などに携わっていた方 ◆コミュニケーションをとるのが得意 ◆人の話を聞くのが好き ◆上質な接客スキルを身に着けたい ◆地元で活躍したい ◆チームワークを大事にできる ◆周りに目配り・気配りができる ◆オシャレするのが好き ◆ホスピタリティ精神のある方 ◆眼科での勤務経験を活かしたい方
宝飾・貴金属の製造・卸・販売 全国ジュエリー専門店プロデュース・コンサルティング ウェディングアイテムの卸・販売
384~500万
【職務概要】 エリア長候補として、自分が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバーの育成や店舗運営サポートをお任せします。 【職務詳細】 ■中途入社メンバーの育成や店舗運営サポート └本部で研修実施後、SVとして独り立ちできるようにOJT研修の実施 またそのメンバーが担当している店舗の運営指導やサポート ■マネジメント └アルバイト社員のシフト管理・研修の実施、採用や面接実施など ■カプセルトイの商品選定 ■イベント企画 ■商品の在庫管理 ■金銭管理(両替機の釣銭準備など) ■収益管理(店内POP作成/コーナーづくり等) 【やりがい】自分やスタッフが考えたコーナーへ多くのお客様が来店し、笑顔になるときを直接感じていただけます。ゲームや漫画・アニメなどのトレンド、過去売上実績を考慮して売り場づくりを担えます
【必須】※いずれも必須 ■マネジメント経験 ■スーパーバイザーの経験(小売店・飲食店など) 【研修】 ◆研修期間は1ヶ月を想定しており 10日~2週間程度札幌にて研修を行います。 ※交通費や宿泊先はすべて会社で負担します。 ◆2~3ヶ月はOJTにて先輩社員がサポートしますので、安心して業務を覚えていただけます。
カプセルトイ専門店の運営、カプセルトイベンディングマシンレンタルによる、ガチャガチャマシン(カプセルトイ)、カード自動販売機によるトレーディングカードの販売、アミューズメントマシンレンタル及び販売、プリクラ専門店の運営・レンタル、アミューズメントコーナー運営、イベントレンタル及び運営
400~700万
★★高年収&役職定年なし!連結売上2,200億超/毎年105%以上の業界トップクラスのシェアを誇る成長率/ITを駆使した流通モデル★★ 同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長/バイヤー/SV候補としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理(SV職は複数店舗の掌握) ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導(マネジメント) ・購買調達、商品の企画・開発 ・店舗メンバー(パート・アルバイト)の労務管理 ■業務ミッション: 同社が運営する上記店舗は現在全国191店舗以上に拡大。 そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くは同社RMセンターで製造しており、2022年9月、関西エリアでの大型食品工場の稼働を予定しております。食品製造側の大規模提供拡充に伴い、店舗側の人材も戦略的増員確保が必要となっています。
【必須】 ・百貨店、食料品スーパー、ドラッグストア(食品部門)などでの店長・バイヤー・SVいずれかの経験 <年収例> 450万/入社2年目/店長 500万/入社4年目/SV・バイヤー 550万/入社2年目/エリアマネージャー ■備考 経歴次第では入社後1年間は嘱託社員オファーとなる場合もあります。 (待遇に変更はございません)
・ディスカウントストア(ラ・ムー、ディオなど)の運営 ・総合食品卸売業
252~350万
【職務概要】 支配人・店長候補として、道の駅店舗のマネジメントをして頂きます。責任ある仕事ですが、やりがいのあるお仕事です。 【職務詳細】 店舗責任者経験がなく、チャレンジしてみたい方も応援します! ■新商品の企画開発 ■商品陳列 ■POPの作成指導 ■接客指導 ■シフト管理 ■売上管理 ■数値目標 ■人財育成 など、経営者として店舗運営を行います。 地元生産者などと協力して、地域ならではの食材や文化を発掘し、ヒット商品へとブランディング。 観光客だけでなく、地元のお客様にも喜ばれる事業で地域に貢献できる仕事です。
〈〈〈未経験歓迎!!〉〉〉 【尚可】 ・商品開発に興味のある方 ・マネジメント経験のある方 ・店舗責任者経験 ===魅力=== ここにしかない新商品を開発していきます! 地元のお客様、観光のお客様がワクワクする大人気の道の駅くるくるなるとから地域活性化に携われます! 生産者さんの想いをカタチにしてお客様にお届けする、やりがいのある仕事です。
道の駅「くるくる なると」の管理運営(2022年4月29日開業)、鳴門市ふるさと納税事業、観光土産品の開発、製造及び販売 工芸品、民芸品の加工及び販売 食料品の販売、飲食店の経営、地域商社事業に関する業務
320~450万
【職務概要】 同社のセレクトショップ【douce Harmonie(ドゥスハルモニ)】にて店長(店長候補)として業務をお任せします。 【職務詳細】 ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など ※経験やスキルに応じてキャリアアップも見据えた幅広いポジションをお任せしたいと思っています! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます!
【必須】 ・アパレル業界での店長経験がある方 ・同社が展開しているブランドの世界観に共感していただける方
アパレル卸売・小売・製作・企画(婦人服、紳士服、シューズ、アクセサリー)
395~800万
【職務概要】 自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 【職務詳細】 ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。
【必須】 ・マネジメントや店舗運営の経験がある方 【尚可】 ・マネジメント経験のある方 ・社員教育の経験をお持ちの方 ・店舗運営経験のある方 ・サービス業界での経験をお持ちの方(美容、教育、エンタメなどのホスピタリティを重視する業界も含む) ・ウェディング業界での経験をお持ちの方 ・ホテル業界でのマネジメント経験をお持ちの方 ・営業職としてマネジメント経験をお持ちの方
■ウェディングプロデュース■ホテル運営■イベントプロデュース■レストラン運営
200~700万
【職務概要】 支配人・店長候補として、道の駅店舗のマネジメントをして頂きます。責任ある仕事ですが、やりがいのあるお仕事です。 【職務詳細】 店舗責任者経験がなく、チャレンジしてみたい方も応援します! ■新商品の企画開発 ■商品陳列 ■POPの作成指導 ■接客指導 ■シフト管理 ■売上管理 ■数値目標 ■人財育成 など、経営者として店舗運営を行います。 地元生産者などと協力して、地域ならではの食材や文化を発掘し、ヒット商品へとブランディング。 観光客だけでなく、地元のお客様にも喜ばれる事業で地域に貢献できる仕事です。
〈〈〈未経験歓迎!!〉〉〉 【尚可】 ・商品開発に興味のある方 ・マネジメント経験のある方 ・店舗責任者経験 ===魅力=== ここにしかない新商品を開発していきます! 地元のお客様、観光のお客様がワクワクする大人気の道の駅くるくるなるとから地域活性化に携われます! 生産者さんの想いをカタチにしてお客様にお届けする、やりがいのある仕事です。
道の駅「くるくる なると」の管理運営(2022年4月29日開業)、鳴門市ふるさと納税事業、観光土産品の開発、製造及び販売 工芸品、民芸品の加工及び販売 食料品の販売、飲食店の経営、地域商社事業に関する業務