【徳島】株式会社穴吹ハウジングサービス:賃貸プロパティ・マネジメント/営業職
300~600万
株式会社穴吹ハウジングサービス
徳島県徳島市
300~600万
株式会社穴吹ハウジングサービス
徳島県徳島市
その他営業
その他金融/保険営業
不動産個人営業
賃貸マンション管理に関わる以下のような業務をお任せします。 ・当社管理物件にご入居されている方のサポート ・敷金精算・原状回復に関する業務 ・リーシング(募集や空室物件の客付け)業務 ・オーナー様への建物の資産価値維持・向上提案 ・消防点検などのビルマネジメント業務 など 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯が選択可能 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社 ◎PCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に注意
【必須要件】 不動産業界経験者(賃貸仲介や売買を行った経験がある方)
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有
120日 内訳:水曜 祝日
年末年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月(待遇変動 無し) 給与備考 想定年収:385万円~514万円 月給制月給 268,128円~ 基本給\223,440~ 固定残業代\44,688~ を含む/月 ・別途残業手当 あり ・賞与:年2回※基本給の約3ヶ月分(業績評価により増減あり) ・昇給:年1回(7月) 記載金額は、選考を通じて上下する可能性があります。
有
徳島県徳島市
屋内全面禁煙
徳島県徳島市寺島本町西1丁目7-1 徳島駅前171ビル6階
資格取得支援制度
有 借上社宅・独身寮
有
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 通勤手当 寮社宅 退職金制度 財形貯蓄制度 社員会(相互扶助・親睦の会) 福利厚生施設(グループ社員用割引等あり) 資格取得支援 カフェテリアプラン(社員・家族同士の旅行やスポーツジム会費、各種学費、予防接種費等、年間上限20,000円/人で選べる福利厚生制度) 借上社宅・独身寮
1名
分譲管理事業、賃貸仲介・開発事業、パーキング事業
非公開
最終更新日:
380~480万
【仕事内容】 佐野電機工業株式会社にて電気工事材料および住宅設備機器のルートセールスに従事いただきます。 教育体制もしっかり整備されており、未経験でも安心してスタートができる環境です。 【主な業務内容】 *電気工事材料および住宅設備機器のルート営業 *太陽光発電システム・燃料電池事業の各商品を取引先へ営業活動 *電気工事店・工務店・建設会社などへの商品配送 ※主な取引先は徳島県内の電設工事業者・電気工事店・空調設備工事業者・家電販売店など ※社用車は1tトラック(MT)を使用 【職場の環境】 *部門は16名体制 *徳島県内全域をカバー *入社後の数ヶ月は商品管理課と業務部にて商品知識習得と電話来客応対を経験(その後営業部の担当エリア別チーム配属) *倉庫(1ヶ月→内勤(2ヶ月)→先輩同行(3ヶ月)のようなイメージでの教育 *先輩社員と同行訪問から始め、担当店を持つまでの数ヶ月間は配送をしながらチームのお客様や仕事の流れを習得 【変更の範囲】 会社の定める範囲
*高卒以上 *普通自動車免許(MT) *基本的なパソコン操作
主にパナソニック、その他の電気工事材料および住宅設備機器の卸販売業(照明器具・分電盤・電線・空調機・キッチン・バス・トイレ・太陽光発電システムなど)
290~330万
【仕事内容】 徳島電材株式会社にてルート営業に従事いただきます。 商品管理からスタートし、商品知識を吸収する期間が3年設けられているため未経験でも安心してスタートができる環境です。 【主な業務内容】 *商品管理業務(メーカーへの発注、倉庫での仕分け・管理、配送手配:入社後3年を想定) *すでにお取引のある企業へ訪問し、お話をするなかで情報をキャッチして受注獲得 *お客様からのご要望・ご質問にお答えしてながら信頼関係を深める *精度の高い提案を心がけ、信頼性の構築 ※新規開拓営業はほぼありません ※主な取引先は徳島県内の電設工事業者・電気工事店・空調設備工事業者・家電販売店など ※社用車は1tトラック(MT)を使用 ※営業先によっては上長の承認を得て直行直帰可 【変更の範囲】 変更なし 【取り扱い商品】 *電気設備資材・住宅設備機器など *パナソニック・ダイキン工業・三菱電機・シャープ・日立製作所・因幡電機産業・河村電器産業・アイホン・DXアンテナ・未来工業など
*高卒以上 *普通自動車免許
電気設備資材・工事材料などの総合卸売業
500~800万
【業務内容】 病院・クリニックにおける課題解決のため、弊社製品を提案するセールス職です。 ・大病院やクリニック含めた医療施設へのヒアリング、マーケティング活動 ・課題に対して製品、システムを組み合わせたソリューションの提案 ・プロジェクトリーダーとしての進捗管理 ・導入後の定期サポート ※病院の窓口となるエリアセールス職です。 【担当製品】 ・デジタルX線画像撮影装置 ・医療画像情報システム(SYNAPSE) ・電子内視鏡システム ・超音波診断装置 ・生化学検査装置 ・その他関連する医療機器・ITシステム 【教育環境】 個人の経験・能力に応じますが、基本的にはじめの1~2年は、経験豊かな社員によるOJTを通じて業務を習得していただきます。 最新の業界用語などは社内掲示板などで情報共有するなど、ノウハウの共有は社内を挙げて行っています。 また、セールス研修やITスキルアップ研修なども成長の段階に応じて用意しており、様々な形でスキルアップを支援しています。 【ポジションの魅力】 ・AI技術も含めた、医療の最先端技術に触れられる ・他製品も組み合わせたソリューション提案ができる ・医療現場の最前線で顧客との折衝を通じて、働くことができる 【医療とITに関して】 経営の効率化、診療サービスの質の向上、地域医療連携等を推進している医療機関はIT技術の導入に積極的です。 その中で電子カルテを始めとする基幹システムや各診療部門システムはすでに医療施設に普及しています。 そのような状況の中で院内の各診療部門システム同士の医療データを一元化・統合し、さらには電子カルテ等の基幹システムとデータを共有して、 医師の診断から治療までを支援する「診療統合システム」の潜在ニーズがあります。
営業経験、且つ、下記のいずれかの経験をお持ちの方。 ・医療業界以外における営業成績 ・ITシステムの知識と提案営業・販売経験 ・医療業界における医療機器の提案営業・販売経験
医療画像情報システム、医療用画像機器システムおよび関連付帯するソフトウェア・機材の販売、周辺機材の開発 医療用内視鏡システムおよび関連付帯するソフトウェア・機材の販売 超音波診断装置および関連付帯する機材の販売 生化学検査機器および関連機材の販売 抗菌用品、医薬 IoT 製品の販売 医療用機器、医療画像情報システムならびに関連機材の保守点検・修理 動物医療用機器ならびに関連機材の販売
450~600万
今回募集するのは、街の人気物件をプロデュースする仕事。 土地情報や周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発、販売までの業務全般に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの土地情報や物件、周辺地域の情報収集 ▼物件の企画 ▼販売物件の宣伝・紹介 [業務内容の変更範囲:当社業務全般]
【必須】■営業や接客、販売経験 ■普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】■不動産業界の経験 【魅力】 ■新規事業立ち上げメンバーとして事業成長に携われる貴重な機会 ■船井総合研究所のコンサルタントによる3ヶ月の教育制度パッケージで未経験者もサポート ■経験者には将来的なマネジメント業務や組織づくりを任せる成長機会 ■住宅事業で培った実績を活かした安定基盤での新事業展開
■建設業(建築一式・土木一式)■不動産業(売買仲介・宅地分譲) ■小売業(家具雑貨販売)■古民家の再生・利活用
500~650万
【仕事内容】〜国内トップクラスの⽼舗ガス機器メーカー∕商談という堅い雰囲気ではなく、まるで雑談をするかのような営業スタイル∕海外でも事業を拡⼤◎グループ全体で9,074億円の業績∕丁寧な研修で成⻑とやりがい◎∕残業8hとワークライフバランスも充実〜 ■業務内容: ガス事業者や⼯務店などを訪問し、ガスコンロやガス給湯器などパロマ製品のご提案を⾏っていただきます。 昔からお付き合いのある既存のガス事業者(都市ガス‧LPガス)、販売店、家電量販店、住宅メーカー等に向けた提案営業をお任せします。 ■具体的には: ◇新商品のご案内やメンテナンス、当社で制作したチラシなどの販促のツールの提供 ◇提案スタイルや接客⽅法…お客様からお声がけいただけることが⼤半です。新商品プロモーションや販促企画もお任せします ◇担当商材…⾃社の調理機器、給湯器、床暖房など ◇訪問件数…6〜7件∕⽇ ※無理のない件数から始めていただきますのでご安⼼ください。 ◇担当企業数…(営業所単位で50〜100社程度)⼀⼈20-30社 ■⼊社後の流れ: ⼊社後の3カ⽉間は研修を実施します。 ◇座学研修(2⽇間)…当社で取り扱う商品知識や営業ツールの使い⽅などを⾝につけていただきます。商品は実物をもとに、触りながら取り扱い⽅ 法を学んでいきます。 ◇OJT研修…先輩社員に同⾏し、実際の営業を経験します。営業スタイルは⼈によって異なるので、数名の先輩社員に同⾏して営業を⾒つつ、⾃分な りの提案⽅法を⾒つけてください。 ◇メンター制度…直属の上司とは別に、年齢の近い先輩社員がサポートする制度を導⼊しています。相談しやすい関係性が築け、何でも相談できます。 ■キャリアパス: 当社では中途⼊社のメンバーが3割を占め、キャリアや評価にハンデはありません。⼊社後3年で営業所⻑に昇進した成功事例もあり、ステップアップ のチャンスが豊富にあります。成果が正当に評価され、モチベーション⾼く仕事に取り組めます。中途⼊社で⽀店⻑や役員を任されている社員もいます。
【必要業務経験】 ◇◆業界未経験歓迎!⼈物重視の⾯接です◆◇ ■必須条件: ‧営業経験をお持ちの⽅(業界不問) ‧普通⾃動⾞運転免許をお持ちの⽅(AT限定可) ■優遇条件: ‧BtoB営業経験あり ‧メーカー営業経験あり 【学歴】 ⾼等学校卒業以上
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600~700万
今回募集するのは、街の人気物件をプロデュースする仕事。土地情報や周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発、販売までの業務全般に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの土地情報や物件、周辺地域の情報収集 ▼物件の企画 ▼販売物件の宣伝・紹介 今回事業立ち上げに伴う募集です。 [業務内容の変更範囲:当社業務全般]
【必須】■不動産業界での営業経験(売買仲介・賃貸仲介・不動産仕入れ等) ■普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎】■マネジメント経験がある方 【魅力】 ◆新規事業立ち上げメンバーとして事業成長に携われる貴重な機会 ◆経験者には将来的なマネジメント業務や組織づくりを任せる成長機会 ◆創業70年の住宅事業で培った実績を活かした安定基盤での新事業展開 ◆縦横風通しが良い社風で、社員からの意見も柔軟に対応します。実際に、サンクスカード、報奨金、非喫煙者への禁煙手当などは社員のアイディアから生まれた制度です。
■建設業(建築一式・土木一式)■不動産業(売買仲介・宅地分譲) ■小売業(家具雑貨販売)■古民家の再生・利活用
500~700万
法人セールスとして、収益不動産を核とした資産形成コンサルティング業務を担っていただきます。企業の経営者や資産家が抱える事業課題や資産形成、事業承継、相続といった様々な課題に対して、自社が扱う「区分所有オフィス」を活用した最適なソリューションを提案する仕事です。提携している金融機関や税理士、不動産会社などへの定期的なアプローチを通じて、顧客紹介を獲得するアライアンス営業も重要な業務となります。 【具体的には】 ・提携金融機関や税理士事務所を訪問し、経営者・富裕層への資産形成セミナーを開催 ・セミナー参加者や紹介された見込み客に対し、個別面談を実施しニーズをヒアリング ・ヒアリング内容に基づき、収益不動産を活用した資産形成プランや物件を提案 ・契約から決済、引き渡しまでのクロージング業務 ・顧客のアフターフォローおよび新たなニーズの発掘 ・社内関連部署との連携、情報共有 平均月約5件程度の商談を実施。契約までは商談から平均で3ヶ月程度です。 【ポイント】 ・独自のビジネスモデルにより、ライバル企業が少ないマーケットでビジネスを展開できている。 ・実績が正当に評価される明確な報酬テーブルがある。 ・経営者層を顧客とすることで、高いビジネススキルや知見を磨くことができる。 ・不動産だけでなく、金融や税務の知識も身につく専門性の高い仕事。 ・成果に応じて早期のキャリアアップや昇格も可能であり、成長スピードが速い。
【必須条件】 ・法人営業経験(業界不問) 【歓迎条件】 ・不動産、金融、保険業界での営業経験 ・無形商材を扱った経験 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・中小企業診断士、CFPなどの金融関連資格をお持ちの方
不動産を活用した資産形成コンサルティング、および独自商品である「区分オフィス所有(R)」の組成・売買・仲介・賃貸・管理を提供しています。 主要サービスエリアは、東京・大阪・福岡などの都心部や主要都市です。自社ブランド「VORT」シリーズを中心に展開し、企業や個人のお客様向けに、不動産投資、運用、管理までをワンストップでサポートしています。 【主な事業内容】 ・「区分オフィス(R)」の提供と販売(オフィスビルをフロアごとに分割販売する独自モデル) ・収益不動産の組成、売買、仲介
504~2000万
【業務内容】 株式会社ケントホームズにてオープンハウスやウェブおよびチラシからの反響に基づく不動産営業です。 個人のお客様に建売住宅を提案し、契約後のフォローまで担当します。 飛び込み営業はありません。 【主な業務内容】 *物件調査・業者訪問 *査定書・契約書作成 *パソコン入力 *チラシ作成および配布 *買取物件の営業全般 *ローン手続きサポート ※変更の範囲:会社の定める範囲 【職場の環境】 *チーム制で経験者同士でサポート *イベントや家庭事情に配慮した柔軟な休暇制度 *有給休暇は全消化可能で働きやすさ重視
*普通自動車免許(AT限定可) *不動産・住宅営業経験 *パソコ基本操作(エクセル・ワード) *高卒以上
*注文住宅事業 *土地開発分譲事業 *分譲住宅販売事業 *賃貸事業 *賃貸オーナー業 *資産管理 *資産活用コンサルタント事業 *リフォーム事業
343~386万
銀行グループの保険代理店にて、営業業務をお願いいたします。 ・既存契約者の満期案内、更新手続き、商品提案、事故初期対応 ・各銀行店舗からの客先紹介対応(新規訪問・取扱保険商品説明等) ・契約に関わる各種事務処理(日報作成、設計書・提案資料等作成業務他) ※新規飛び込み訪問などは原則ありません(目標件数・金額設定はあり) ※営業活動は社有車使用 ※損害保険と生命保険をともに取り扱います。 ★嘱託社員を経て1-2年後正社員転換予定
・普通自動車運転免許 ・PC入力程度 ・損保募集人資格、生保募集人資格(失効されている場合もご相談ください)
損害保険・生命保険代理店業務 不動産業務
420~600万
国内および海外に広範なネットワークを展開するエージェントとして、企業の採用を支援する「法人営業」または、求職者の転機を支える「個人営業」のいずれかのポジションをお任せします。 万全の教育プログラムと周囲のバックアップ体制が整っており、異業種からの転身でも「人材コンサルティングのプロ」へと成長できる環境です。 【具体的な職務内容】 ご本人の持ち味や適性に合わせて、以下のいずれかの部門へ配属となります。 ■キャリアアドバイザー(求職者担当) 転職を検討されている方一人ひとりに寄り添い、キャリアの最大化を支援します。 ・個別面談:これまでの経験や潜在的な希望を丁寧に掘り下げ、キャリアの棚卸しを行います。 ・企業提案:希望に沿った求人紹介だけでなく、その方の将来を見据えた選択肢を提示します。 ・選考フォロー:書類選考の通過率を高める添削や、模擬面接を通じた実践的なアドバイスを行います。 ■リクルーティングアドバイザー(企業担当) 企業のパートナーとして、事業成長に欠かせない「人材」の側面から経営をサポートします。 ・課題解決:採用における悩みやニーズをヒアリングし、最適な採用プランを企画・提案します。 ・人材マッチング:自社システムを活用してターゲットに合致する候補者を厳選し、紹介を行います。 ・進行管理:面接のセッティングから内定後の条件交渉まで、入社に至る一連のプロセスをリードします。 【育成・フォローアップ】 ・導入トレーニング:専用の研修センターにて、業界の基礎知識や法律、商談スキルをじっくり習得します。 ・ネットワーク:全国各地の同期と合同研修を行うため、切磋琢磨できる強固な繋がりが生まれます。 ・現場での伴走:配属後もメンターによる指導があり、未経験(元販売、サービス、公務員等)から活躍している多くの先輩が成長を支えます。 【組織の特色・メリット】 ・納得の給与水準:未経験者でも初年度から年収420万円以上を保証。月給26万円以上の安定した収入を得ながらスタートできます。 ・成果の還元:四半期ごと(年4回)に賞与支給の機会があり、個人のパフォーマンスを迅速に評価へ反映します。 ・充実の休日:完全週休2日(土日祝休み)で、2025年度の年間休日は123日。プライベートの時間も十分に確保可能です。 ・キャリアの可能性:前年比115%の成長を続けており、組織拡大に伴うリーダーやマネージャーへの昇格機会が次々と生まれています。 【面接確約の条件】 下記2つの項目を満たしている方は、優先的に面接の場をセッティングいたします。 1. 1年半以上の社会人経験がある方 2. 営業や販売など、個人・チームで目標数字を追いかけた経験がある方(業界不問) ※「自分の能力を正当に評価されたい」「専門職として市場価値を高めたい」といった向上心を重視します。 【歓迎するタイプ】 ・接客や商談で培ったコミュニケーション能力を一段上のステージで試したい方 ・実績が給与やポストに反映される、透明性の高い評価制度で働きたい方 ・盤石な経営基盤を持つ企業で、腰を据えて中長期的なキャリア形成を図りたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考をパスし、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 合計18ヶ月(1年6ヶ月)以上の社会人としての実務経験 2. 営業職や販売・サービス職にて、売上や成約数などの数値目標を掲げて取り組んだ経験 ※これまでの業界は一切問いません。 ※「未知の領域へ踏み出したい」「ゼロから一生モノの専門性を確立したい」という前向きな意欲を何より評価します。 【このような方を歓迎します】 ・未経験というスタートラインから、納得のいく高年収を実現したい方 ・マニュアルや研修制度が完備された環境で、着実なキャリア形成を図りたい方 ・志を共にする同世代のメンバーと、互いに刺激し合いながら高みを目指したい方
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