運用企画部：運用リスク管理担当＜大手系生保＞

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  リスク管理（証券会社）

  800~3000万

  • リスクコントロール
  • リスクモデリング
  • リスクマネジメント
  • リスク評価
  • リスクモデル構築
  • 証券取引
  • ストレステスト
  • 信用リスク管理
  • 信用リスク分析
  • ALM
  • 当局対応
  • 顧客 機関投資家
  • リスク管理マネジメント

  大手証券会社東京都千代田区

  リスク管理（証券会社）気になる

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  仕事内容

  2027年1月開業予定の、国内大手証券会社と米系投資銀行が設立する日本株事業に特化した証券会社にて、リスク管理のシニアメンバーを募集（下記職種で複数名採用予定） １． 市場・流動性リスク ２． クレジットリスク ３． 統合リスク ４． リスクオペレーション

  求める能力・経験

  金融機関でのリスク管理経験 ビジネスレベル以上の英語力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  リーガル・オペレーションズ　株式会社三菱UFJ銀行 法務部

  400~1000万

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  リーガル・オペレーションズ　株式会社三菱UFJ銀行 法務部気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 法務部およびグループ全体の法務機能における戦略・企画立案・推進の他、リソース管理、デジタルを用いた業務高度化、外部弁護士事務所との連携強化等の「Legal Operations」を担っていただきます。着任当初は、企画グループのメンバーの一員として、既存施策やプロジェクトのサポート業務からスタートし業務内容や組織の全体像を理解しながら、段階的に企画立案や実行推進の役割を担っていただく想定です。 ＜具体的には＞ 以下の各種業務をサポートいただきます。 ■法務部門の戦略・方針の企画立案 MUFGグループの戦略、法規制、金融業界のトレンド等を踏まえ、法務部としての中長期ビジョンや、重点施策を企画・推進、ひいてはグループ全体の法務機能の一体運営を推進する業務です。 ■組織運営にかかわる企画・管理 三菱UFJ銀行の法務機能の予算・人員・外部弁護士活用等のポートフォリオ管理を通じて、組織・業務体制の最適化を推進する業務です。 ■法務部門におけるデジタルを用いた業務高度化・効率化推進 既存の法務業務のプロセスの再設計、リーガルテックツールの選定・導入等を通じて業務の生産性向上を推進する業務です。 【三菱UFJ銀行 法務部の概要】 三菱UFJ銀行およびMUFGグループにおける法務リスクを所管する部署です。 法律相談対応、事案等の法的支援を通じた各事業部の業務サポートを行っています。 ＜企画グループ＞※本件の配属予定先 所属人員13名（2026年1月15日現在） 法務部およびグループ全体の法務機能における「Legal Operations」のほか 知的財産関連業務・総務業務全般を通じMUFG傘下の主要子会社含むグループ全体の 法務体制を支える役割を果たしています。 ＜法務グループ＞ 所属人員21名（2026年1月15日現在） 主に銀行の法律相談対応、各種プロジェクトの法務サポート、事案・訴訟等の実務を担うグループ。担当事業部毎にチームを構成（1つのチームの構成メンバー数は3～4名前後）。MUFG の主要子会社に対しても各種案件・プロジェクトに関し法務的観点からのサポートを行いグループ全体のリスク低減に寄与しています。 【アピールポイント】 ・国内と海外合わせて約350名規模の法務組織を対象に組織運営や業務プロセスの 　設計・高度化に関わることができる。 ・海外拠点の法務メンバーとの連携業務も多く国・地域ごとに異なる法制度や 　業務慣行を踏まえながら、グローバルな視点で働くことができる。 ・フルリモートで執務できる環境（週3日以上の出社）。 【キャリアパス】 法務部門を統括する部署の一員として、入社当初は法務部における各種施策のサポートを担っていただきます。将来的には国内外の当行の法務組織の運営や、関連部署（コンプライアンス・リスク関連）における企画業務を担っていただく可能性もございます。 【働き方】 残業時間：月平均30～40時間程度です。 【育成・研修体制】 配属部署にて新任者オリエンテーション、研修実施（業務概要など）を実施、先輩社員によるOJT、各種行内研修（カテゴリー別研修、eラーニング）も充実しております。

  求める能力・経験

  ■必須要件 【いずれかの経験をお持ちの方】 ・金融機関における企画業務・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方 ・大手コンサルティング会社での金融セクター担当経験をお持ちの方 ・大企業の管理部門や官公庁において勤務経験のある方 【必須となるスキル】 ・ビジネスレベルの英語力 ■選考フロー ※書類選考（写真付き履歴書・職務経歴書） ※適性検査あり ※面接2回～3回を予定

  事業内容

  設立 1919年8月 資本金 17,119億円(単体) 従業員 32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要 【事業内容】金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点

• エージェント求人

  グローバルな意思決定に参画。アジア・パシフィック全域をフィールドに、新たな成長機軸を構想・実行。

  550~1150万

  • モニタリング
  • 新規事業
  • M&Aアドバイザリー
  • 投資実行
  • 海外出張
  • 取締役
  • M&A対応
  • 海外M&A
  • 契約交渉
  • 分析
  • デューデリジェンス
  • バリューアップ/モニタリング
  • M&A支援
  • 戦略立案
  • 財務
  • グローバルM&A
  • プロジェクト
  • 条件交渉
  • ソーシング

  オリックス株式会社東京都港区

  グローバルな意思決定に参画。アジア・パシフィック全域をフィールドに、新たな成長機軸を構想・実行。気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓APACエリアにおける新規事業創出およびM&A・投資機会のソーシング業務 ✓投資候補案件の事業性分析、バリュエーション、投資ストラクチャーの検討 ✓デューデリジェンス（事業・財務・法務等）の企画・推進および外部アドバイザーとの連携 ✓投資実行に向けた条件交渉、契約条件整理、社内意思決定プロセスの推進 ✓投資実行後のPMI推進および既存投資先を含む事業ポートフォリオの戦略的見直し ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓APACエリアにおける成長市場をターゲットとした新規投資案件の初期検討・実行 ✓持分法適用会社における取締役会・株主総会を通じた経営意思決定への関与 ✓投資後のモニタリングを通じた経営課題の把握および価値向上施策の検討・支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&Aや事業投資の実務経験を活かし、より経営に近い立場で意思決定に関わりたい方 ✓英語力を駆使して、海外出張やクロスボーダー案件でグローバルに活躍したい方 ✓戦略立案だけでなく、投資実行後のPMIや事業の価値向上まで深く関わりたい方 ✓変化の激しいAPAC市場において、自ら新規事業を構想し実行する意欲のある方

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓M&A、戦略投資、事業投資に関わる実務経験（事業分析、バリュエーション実務能力含む） ✓英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力（目安：TOEIC 800点以上） 歓迎条件（WANT） ✓APACエリアにおけるクロスボーダーM&Aや投資案件への関与経験 ✓投資後のPMI、または投資先企業のガバナンス・モニタリング経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【20代〜35歳選抜】経営層直下で挑むAPAC新規事業創出。オリックスのクロスボーダー案件の主担当へ

  550~1100万

  オリックス株式会社東京都港区

  【20代〜35歳選抜】経営層直下で挑むAPAC新規事業創出。オリックスのクロスボーダー案件の主担当へ気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 アジア・パシフィック戦略企画担当 ◆求人のポイント ・APAC全域の成長市場を対象とした大規模な新規事業創出・M&Aに携わることが可能。 ・ソーシングからPMI、バリューアップまで投資の全工程を一気通貫で経験できる。 ・若手から経営層や海外拠点、外部パートナーと直接向き合い案件を推進できる環境。 ◆企業概要 ・多角的な金融サービスを展開し、グローバルに事業を拡大し続ける日本屈指の企業。 ・APACエリアを重点市場と位置づけ、M&Aを主軸とした新たな成長戦略を推進中。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆業務内容 　 ・APACエリアにおける新規事業創出、M&Aおよび投資機会のソーシング業務。 ・投資案件の事業性分析、バリュエーション、ストラクチャー検討およびDDの推進。 ・投資実行後のPMI推進および既存ポートフォリオの戦略的な入れ替えの実行。 ・投資先企業のガバナンス構築、モニタリング、および価値向上策の立案と支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆プロジェクト例 　 ・APAC市場におけるクロスボーダーM&A案件のソーシングおよび条件交渉。 ・持分法適用会社に対する取締役会を通じた経営意思決定への関与とサポート。 ・投資実行後の経営課題把握、およびハンズオンでのバリューアップ施策の実行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・投資の意思決定プロセスを間近で体感し、実戦的な総合力を鍛えられる環境。 ・戦略策定から実行まで関与し、自身の介在価値をダイレクトに実感できる。 ・高頻度な海外出張や将来的な海外赴任など、グローバルなキャリア形成が可能。

  求める能力・経験

  四大卒以上

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【統合リスク管理業務】取扱プロダクトにおけるリスクの網羅性把握および管理

  600~1200万

  

  ＧＭＯあおぞらネット銀行株式会社東京都渋谷区

  【統合リスク管理業務】取扱プロダクトにおけるリスクの網羅性把握および管理気になる

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  仕事内容

  当社のビジネス多様化に伴い、リスク管理業務の担当を募集いたします。 【主な業務内容】 ・当社取扱プロダクトにおけるリスクの網羅性把握とリスク管理の方法を検討・実践し、ＰＤＣＡによる高度化を図っていきます。 ・統合的リスク管理業務 ・信用リスク、オペレーショナルリスク、市場リスクなど各種管理業務（計数測定、規程整備、当局向け計表作成等） ・新商品導入に伴うリスクアセスメント

  求める能力・経験

  【いずれか必須】・金融系企業(銀行・信用金庫、証券等)におけるリスク管理業務経験　・財務や審査業務の知見のある方（フロント・ミドルどちらの経験でも可） 【歓迎要件】 ・各種当局規制（バーゼル3等）に関する業務知識 ・統計的手法も用いた各種リスク計測・分析の経験

  事業内容

  ■銀行業務

• エージェント求人

  【オリックス株式会社】リスク管理担当（市場・流動性リスク）／経営を支える統合リスク管理の企画・運営

  800~1200万

  オリックス株式会社東京都港区

  【オリックス株式会社】リスク管理担当（市場・流動性リスク）／経営を支える統合リスク管理の企画・運営気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓市場・流動性リスク管理体制の企画・運営、および経営層へのレポーティング ✓グループ全体の資産・負債情報の収集と、多角的な視点でのリスク定量化・可視化 ✓マーケットイベントやリスクプロファイルに基づいた、潜在的なリスクシナリオの分析・報告 ✓統合リスク管理の継続的な改善に向けた手法の企画、立案、および実行推進 ✓業務フローやデータ収集・加工プロセスの継続的な改善（自動化・高度化）のリード ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金利・為替などの市場変動リスクが、グループ全体の多角的なアセットに与える影響のシミュレーション ✓資産負債特性に応じた実効的な流動性リスク管理指標（KRI）の設定とモニタリング体制の構築 ✓BIツールを導入したリスクデータのダッシュボード化による、経営判断スピードの迅速化支援

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓大学卒業以上の方 ✓市場・流動性リスク管理、経営企画、または財務企画業務に2年以上従事した経験 歓迎条件（WANT） ✓上記業務経験5年以上、およびビジネスレベルの英語力 ✓証券アナリスト、FRM、簿記、会計等の資格、またはBIツールの導入・DBエンジニア経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【オリックス】リスク管理担当（ポートフォリオ・ビジネスリスク）経営判断を支える統合リスク管理の高度化

  800~1200万

  オリックス株式会社東京都港区

  【オリックス】リスク管理担当（ポートフォリオ・ビジネスリスク）経営判断を支える統合リスク管理の高度化気になる

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  仕事内容

  職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ全体の投資・事業リスクに関する情報の収集、分析、および経営陣への報告 ✓ポートフォリオ、産業、ソブリン（国）など多角的な視点でのリスク定量化と可視化 ✓マーケットイベント発生時の潜在的なリスク分析、およびグループへの影響評価 ✓統合リスク管理の継続的な改善に向けた手法の企画、立案、および実行推進 ✓各部門との連携を通じたリスクプロファイルの精緻化と、ガバナンス体制の高度化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルなマクロ経済変動に伴う、特定産業ポートフォリオのストレステストと分析報告 ✓新領域（新規事業や海外投資等）への進出に伴う、新たなリスク管理手法の導入とフレームワーク構築 ✓統合リスク管理システムの刷新を通じた、グループ全体のデータ可視化プロセスの自動化・高度化

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓大学卒業以上の方 ✓統合リスク管理、信用リスク管理、または企業・産業分析に2年以上従事した経験 歓迎条件（WANT） ✓上記業務経験5年以上、およびビジネスレベルの英語力 ✓証券アナリスト、FRM（金融リスク管理士）、簿記、会計等の類似資格保持者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  保険業務部門リスク管理担当　（シニアスタッフ）

  500万~

  • 保険
  • 生命保険

  外資系生命保険会社東京都新宿区

  保険業務部門リスク管理担当　（シニアスタッフ）気になる

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  仕事内容

  上席者の指示・監督のもと、下記のリスク管理活動に従事する。第1線の中に位置しながらも、実際の保険業務からは独立したリスク管理の専門チームでの業務となる。 1. 保険業務部門内のリスク（主としてオペレーショナル・リスク）管理や不正リスク対策（事務ミスの管理、再発防止策・改善策のモニタリング、Risk Control Self-Assessment、トレーニングの提供、内部統制の有効性検証など） 2. 保険業務部門内のガバナンス（規程・事務マニュアルの整備や定期点検など） 3. 保険業務部門内の事務品質管理（quality assurance） 4. Asia各国および北米との英語での会議、英語の資料の読解・作成を含む

  求める能力・経験

  1. 次のいずれかにおける3年以上の経験。 a) 金融機関でのオペレーショナル・リスク管理、ガバナンス、コンプライアンス、内部監査等の第2・3の防御線における実務経験。 b) 事務企画、事務品質改善、事務フローの効率化・改善等の企画・内部管理系の実務経験。 c) 監査法人、コンサルティング会社で金融機関（保険会社が望ましい）を対象とした会計監査、内部統制支援、内部監査に関するコンサルティング、オペレーショナル・リスク管理に関するコンサルティング 2. ビジネスレベルの英語力。 有れば尚可のスキル・経験： 1. 生命保険会社での業務経験。 2. 公認内部監査人（CIA）等の内部統制に関する資格 3. 中級程度のExcelスキル

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【業務管理】業界未経験歓迎/金融犯罪や不正を防ぐ自社プロダクト/成長率200%

  530~750万

  

  株式会社ＡＣＳｉＯＮ東京都中央区

  【業務管理】業界未経験歓迎/金融犯罪や不正を防ぐ自社プロダクト/成長率200%気になる

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  仕事内容

  本人確認サービス及び金融機関が保有するアクセス情報を活用した不正利用対策サービスにおいて、利用企業が不正検知の精度向上と実運用での有効性を高める主体的な判断をするためのサポート業務を担当いただきます アクセスデータから不正を見抜き、金融機関の判断を支える仕事：金融機関から連携される膨大なアクセス情報をもとに、不正利用が正しく検知できているかを見極め、改善につなげていくポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】■業務管理経験5年以上　■社会人経験をお持ちの方　■顧客と向き合う業務経験　■対面・オンラインを問わず、相手の話を聞き、整理して伝える力 【歓迎】■金融機関での勤務経験 ■営業、接客業、テレコミュニケーター、等の業務経験 ■IT・システムに対する基本的な理解や関心 【魅力】■セブン銀行グループの技術力を活かした社会的意義の高いサービス開発に携われます。 ■金融業界を中心に不正取引対策や本人確認など、社会問題解決に直結する事業に貢献できるやりがいがあります。

  事業内容

  ■サイバーセキュリティ事業　■データインテリジェンス事業

• エージェント求人

  【上場企業年収ランキング連続1位／年収1億円】M＆Aキャピタルパートナーズ

  750~9999万

  • 契約書作成
  • 契約交渉
  • QA/Quality Assu...
  • 戦略提案
  • 提案
  • エグゼキューション
  • M&A対応
  • アウトバウンド営業
  • 営業
  • 事業承継
  • クロージング
  • ソーシング
  • 会計
  • 保険

  M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区

  【上場企業年収ランキング連続1位／年収1億円】M＆Aキャピタルパートナーズ気になる

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  仕事内容

  上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M＆Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM＆Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） 　DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 　譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など　 ・譲渡契約の締結（クロージング） 　交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など

  求める能力・経験

  ◇必須要件/経験・スキル ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界（銀行・証券・保険等）の営業経験（2年以上）で成績TOP10％程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ■会計士/弁護士　資格保有で営業志向のある方

  事業内容

  「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM＆Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 案件規模（譲渡企業）は売上ベースで数億以上〜上は数百億円規模の企業まで幅広く手掛けており、 買収側企業は大手、事業拡大を検討中の企業等が多い。