【総務経理・財務】完全週休2日制、転勤なし、大阪市中央区勤務、有給取得100%!
300~800万
建設会社(不動産と建設のプロフェッショナル企業)
大阪府大阪市
300~800万
建設会社(不動産と建設のプロフェッショナル企業)
大阪府大阪市
財務会計
経理/財務事務
総務
不動産と建設のプロフェッショナルが集まり、土地・設計・施工・サポートを一貫体制で手掛けています! 大阪市内をメインにのマンションなど総数300棟超の施工実績あり! 神戸、東京、名古屋に支店を展開し、事業展開を広げている企業です! 組織拡大により、グループ全体を統括している総務経理部、又は金融機関との融資を扱う財務部にてご活躍いただける方を募集! ◆総務経理 グループ各社の経理処理、入金・出金、請求・支払、弥生会計の入力、決算報告書作成、納税申告など ◆財務 プロジェクト融資など金融機関との折衝
・総務経理部などのコーポレート部門でのマネジメント経験のある方 ・金融機関との折衝、融資の取り纏めなどのご経験のある方 ・宅地建物取引士、税理士、会計士のいずれかの資格をお持ちの方歓迎
4年制大学
正社員
300万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
法定通り
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収:350万円~800万円(前職給与、スキル、ご経験を考慮し決定いたします) ◎昇給:年1回、賞与:年2回
無
大阪府大阪市
大阪メトロ谷町線「谷町四丁目」駅 徒歩5分 大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅 徒歩7分
有
・各種社会保険完備 ・通勤手当支給 ・その他各種手当 ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・各種研修制度、他 ※休日について 総務経理部:完全週休2日制(シフト制) 財務部:完全週休2日制(土日祝休み)
・収益不動産 戸建て 住宅分譲 ・不動産の売買、仲介 建築施工請負 ・住宅用地の造成、販売 ・収益用不動産の開発・資産運用・管理 ・オフィスビル・商業施設等の開発、賃貸、管理
最終更新日:
400~500万
*住友林業グループの不動産ディベロッパー* 2025年に住友林業株式会社の子会社となり、不動産ディベロッパーとしてさらに急成長中! 2000年9月に創業し、高い法律知識とそれを活用したソリューションにより、不動産価値を最大化するコンサルティング事業を中心に成長。 弁護士や金融機関とのパイプを活かして仲介、コンサルティングから土地の購入・開発まで独自のスタイルで営業展開。 低層賃貸マンションを中心とした不動産開発展開のほか、賃貸事業や分譲仲介などの多岐にわたる事業展開に加え、自社物件を中心にプロパティマネジメントまでを担う一気通貫のソリューションをお客様に提供しています。 【職務内容】 ■金融機関との折衝・借入実務サポート ・案件ごとの資金調達条件確認や銀行とのやり取り、借入実行に向けた実務調整 ■資金繰り管理・借入金管理 ・日次・月次の資金繰り表更新と支払予定の整理、借入残高・返済スケジュール管理 ■グループ会社向け提出資料作成 ・月次の財務数値・資金状況・借入状況をとりまとめ、グループ向け報告資料の作成 ■金融機関向け報告資料作成 ・決算数値やプロジェクト進捗を整理し、融資先へ提出する報告資料の作成 ■出納担当との連携による入出金管理業務 ・振込・入金の確認、支払に必要な資金手配、銀行口座の残高管理など ■各種残高照合 ■税理士対応 等 ◎入社後は財務部員のサポート業務から開始し、OJTを通じて段階的に業務習得いただくことを想定しています。 【当ポジションで得られる経験・スキル】 ■不動産プロジェクト特有の資金フロー理解(ブリッジ→長期借入、リファイナンス) ■借入条件(期限前返済、金利タイプ、コベナンツ等)の実務理解 ■CF視点での経営報告資料作成力(Excel/PowerPoint) ■金融機関・社内営業部門・グループ会社との調整力
【必須】 ■事業会社における財務実務経験 ※財務諸表(BS・PL・CF)の基本理解レベルでOK! ■金融・資金調達に関する基礎知識 【歓迎】 ■Excel・PowerPoint を用いた数値資料の作成経験 (VLOOKUP/SUMIFなどの基本関数、グラフ作成) ■資金繰り管理または借入管理のご経験 ■不動産業界または金融業界での業務経験 ■日商簿記検定3級有資格者
◇不動産ソリューション事業 ◇不動産賃貸事業 ◇不動産コンサルティング事業 ◇プロパティマネージメント事業
400~700万
《詳しいお仕事内容》 ■東証プライム上場で、業界トップシェアを誇る電解水素水整水器メーカーです。 「家庭用管理医療機器」として承認され、お客様に「快適で健康な⽣活」をお届けする当社にて、経理をお任せ。 経理部にて、発⽣する日次月次決算業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■債権管理 ■在庫管理 ■子会社管理 ■連結決算処理 ■開示書類作成 ■監査法人対応 など
■必要条件 【必須】日商簿記検定2級 【いずれか必須】 事業会社における決算業務経験 税理士事務所における勤務経験 監査法人における勤務経験 【あれば尚可】 公認会計士 公認会計士試験合格者 ■内定の可能性が高い人 応募必須条件を満たす方 社内外で円滑なコミュニケーションが取れる方
【事業内容】 ・家庭用電解水素水整水器、カートリッジの製品開発及び販売 ・医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ・農業用整水器の製品開発及び販売 ・ボトルドウォーターの製造販売 ・電解水素水の研究開発 【企業の特色】 当社は電解水素水整水器を製造販売している業界トップシェアを誇るメーカーです。家庭用だけではなく、医療(血液透析など)、農業分野などにも進出しています。国内はもちろん海外においても、更なる進出を目指しています。
600~1000万
<所属組織について> 【所属組織】 ・法務・コンプライアンス本部 総務部 【所属組織のミッション】 ・経営の安全・安心を守り事業活動が円滑に行われるよう支援する本社総務部門 【所属組織の構成】 ・法務・コンプライアンス本部は、約60名。①リスク管理部、②コンプライアンス部、③法務部、④総務部の構成となります。その他、海外エリアに(中国、欧州、米国、東南アジア)に法務メンバーが在籍。 ・総務部(全員本社勤務) ┗部付:部署運営、特務対応 ┗企画グループ:損害保険管理、インフラ管理他 ┗管理グループ:規程類管理、印章管理他 【雰囲気や仕事の進め方】 ・「守りの部署」の印象が強いかもしれませんが、グループ全体を巻き込んだ攻守にわたる取り組みにも携わっていただけます。風通しが良く業務裁量もあり、残業は推奨されずメリハリのある働き方が求められます。主担当者(各業務の遂行責任者)を中心にメンバーと協力しながら業務を進めています。 【募集背景】 ・組織役割として、生産性向上に寄与し、事業継続に影響を与える重大リスクや環境変化に迅速に対応するため、体制強化が必要。また、部署としても年齢構成がベテランと若手に二極化しており、中間層に不足感があるため体制を整えたいため。 <担当業務> 【職務内容】 ・総務主管業務の遂行および課長のサポート 【入社後まずお任せしたい業務】 ・損害保険管理、規程類管理、インフラ管理など部署主管業務全般 (ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきます) 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・基本的には、ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきますが、キャリアパス例としては、入社当初は課長や各業務主担当とともに、主管業務全般を学んでいただき、その後、主担当として、業務を推進できることを期待しています。また、将来的には部門のマネジメント層として活躍いただけることを期待します。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・損害保険管理といった企業におけるリスクファイナンス機能の一翼や、規程類管理といった間接的にガバナンスに影響を及ぼす役割を担うなど、守備範囲は多岐にわたり会社の屋台骨を支える業務を守備範囲としており、やりがいを感じることができます。 ・一言で総務部といっても各企業の変遷によりその役割は各社各様であることが特色だと思いますが、当社では、各事業場・各支店等の総務部門では経験できない、幅広い視野で業務に関わることができる点がアピールポイントです。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・頻度は高くありませんが、業務の必要性に応じ可能性があります。 【テレワーク】 ・業務状況により、適宜在宅勤務制度を利用可能です 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援しています。 【残業時間】 ・繁忙期は残業が見込まれますが、年平均で10H/月位を想定します
<求めるご経験> 【必須(MUST)】 ・事業会社本社での総務経験 【歓迎(WANT)】 ・上場企業での勤務経験 ・損害保険関連知識 ・日常会話レベルの英語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方
■基盤機能材料事業部門 (工業・電子・住宅用などあらゆるテープ) ■情報機能材料事業部門 (偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム) ■ICT事業部門 (回路材料などエレクトロニクス関連製品) ■ヒューマンライフソリューション事業部門 ・メディカル事業 (核酸医薬、経皮吸収型医薬品など) ・メンブレン事業 (海水淡水化用逆浸透膜、工業用水処理膜フィルターなど)
550~800万
■業務内容 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 (下記は一般的なもの) ・社員研修の企画・運営(新入社員・階層別・専門研修など) ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 (従事すべき業務の変更範囲)会社の定めるすべての業務
■必須要件 ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験(目安:3年以上) ・教育に消極的な組織風土の中でも、粘り強く推進できるリーダーシップ ・他部門責任者とわたりあえる交渉力・影響力 ・複数案件を同時進行で管理できるプロジェクトマネジメント力 ・採用や部下育成を含め、人事部門の幅広い実務経験 ・即戦力として早期に成果を出せる能力 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・社員の成長に寄与することへの強い意欲 ■歓迎要件 以下のスキルやご経験をお持ちの方 ・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定やROI分析の経験 ・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 ■内定の可能性が高い人 <求める人物像> ・人の成長をサポートすることにやりがいを感じる方 ・自ら考え、改善提案や新しい取り組みを推進できる方 ・協調性があり、チームで成果を出すことを大切にできる方 ・現場と経営双方の視点を持ち、立場を超えて信頼関係を築ける方 ・相手の意見を尊重しつつ、必要な場面では強い交渉力を発揮できる方 ・主体的に課題を把握し、解決へ動ける方 ・教育だけでなく採用・育成を含む人事部門全体を担える成長意欲のある方
-
520~650万
阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーである同社で、役員秘書業務をお任せします。 ◇社長秘書のサポート業務 国内海外出張手配、会食・ゴルフ手配、会議資料印刷・準備、役員のスケジュール調整、会議設定 等 ◇秘書庶務業務 来客対応、郵便物確認、取締役に付随する各種調整、慶弔関係、役員車の手配・配車調整、経理処理 等 《入社後の流れ》 まずは先輩社員のサポートのもと、同社の業務フローや役員対応を習得いただきます。徐々に担当範囲を広げ、秘書として主体的に役割を担っていただきます。 《業務の特徴》 ●経営層の近くで会社運営を支える重要なポジション ●調整力・気配り・段取り力を活かせる仕事 ●不動産デベロッパーとしての大規模プロジェクトを間接的に支援 ●品位やホスピタリティが評価される環境 《組織》 現在秘書Gは課長1名、担当5名。 複数名体制で役員を支えるため、協力しながら業務を進めます。総務部は落ち着いた雰囲気で、丁寧なコミュニケーションを大切にする組織です。 チームワークを重視し、困ったときは相談しやすい風通しの良さがあります。
【必須】 ●短大卒以上 ●一般企業での役員秘書経験(3年 ) 【求める人物像】 ●秘書に必要な資質のある方 (細かな気配り、サポート力、責任感が強く正確丁寧な業務遂行力、臨機応変な対応力、コミュニケーション能力 ) ●一般的なビジネスマナー・敬語・礼儀作法・知識・教養のある方 ●文書作成能力(会食の案内状・お礼状の作成等)のある方 ●基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPointなど実務的なスキル)のある方
オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド マンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用 など 阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う総合不動産デベロッパーとして、阪急・阪神沿線だけでなく、首都圏・海外でも積極的に事業展開を行っています。
540~660万
阪急阪神ホールディングスグループの中核企業である当社で、将来の経理部門を担っていただける方を募集します。 ◆◆安定したグループ基盤のもとで、不動産というダイナミックな事業の経理に携わることができます◆◆ まずは教育体制の整った国内事業の担当からスタートし、ジョブローテーションを通じて多様な経験を積み、経理のプロフェッショナルへと成長していただきます。 安定したグループ基盤のもとで、不動産というダイナミックな事業の経理に携わることができます。 【入社後の業務】 まずは、当社のコア事業であるマンション事業の経理担当として、課長補佐や他の担当者と共に業務にあたっていただきます。 ●日々の伝票審査、決算への反映 ●事業部からの相談事項への対応 ●会計、税務上の課題検討、会計士・税理士との連携 など 【キャリアパス(モデルケース)】 ご本人の希望や適性を踏まえながら、以下のような多彩なキャリアを通じて成長を支援します。 ※状況により変動する可能性もあり、確約するものではありません。 ●1~2年目:マンション事業担当。その後、他の国内事業の経理も経験。 ●3~4年目:当部の海外事業グループへ異動。主担当としてグローバルな経理実務と共に専門税務(消費税/法人税)を経験。 ●5~6年目:親会社(阪急阪神ホールディングス)へ出向し、グループ全体の連結決算業務に従事。 ●7年目以降:当社へ帰任。海外事業グループに所属し、課長補佐への昇格を目指します。
【必須(以下全て)】 ●事業会社での経理実務経験、または監査法人での監査実務経験(2年以上が目安) ●日商簿記2級以上(同等の実務知識・経験) 【歓迎】 ●主体的に学び、周囲と協力しながら課題解決に取り組める方 ●多様な業務に挑戦し、自身のキャリアを広げていきたい方 ●公認会計士(短答合格含む) ●税理士(会計科目合格含む) ●日商簿記1級
オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド マンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用 など 阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う総合不動産デベロッパーとして、阪急・阪神沿線だけでなく、首都圏・海外でも積極的に事業展開を行っています。
580~660万
本社経理部にて固定資産業務の中核人材として、会計・税務面での課題対応を担っていただきます。 ◆◆安定したグループ基盤のもとで、不動産というダイナミックな事業の経理に携わることができます◆◆ 【具体的な業務】 入社後は、固定資産業務を主軸としつつ、一部の国内事業に関する会計・税務業務もご担当いただきます。 固定資産業務については、上位担当者として現担当者(3年目社員)の指導・サポートを行いながら、課長の補佐役を担っていただきます。 ●固定資産の取得、除却、減損処理など、一連の業務の統括 ●上記にかかる会計・税務上の課題への対応、会計士、税理士等への相談 ●その他、関連する経理業務 上記業務に慣れた後は、将来的なリーダー候補として国内・海外含め各事業に係る会計や税務、資金管理等の経験を積んでいただきます。 将来的には、固定資産業務を主軸とする課長補佐(係長クラス)として、業務統括、部下の指導育成、部の課題解決をリードする立場へのキャリアアップを期待しています。
【必須(以下全て)】 ●事業会社または経理シェアードサービス会社での経理実務経験(5年以上が目安) ●上記のうち、固定資産に関する会計・税務の実務経験が2年以上ある方 ●後輩の指導にあたった経験 ●日商簿記2級以上(同等の実務知識・経験) 【歓迎】 ●経験された業界は問いませんが、不動産業界での経理経験があればなお良いです ●公認会計士(短答合格含む) ●税理士(会計科目合格含む) ●日商簿記1級
オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド マンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用 など 阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う総合不動産デベロッパーとして、阪急・阪神沿線だけでなく、首都圏・海外でも積極的に事業展開を行っています。
300万~
【税理士を目指す若手を応援】税理士を目指したい方だけお読みください! 【内勤&入力業務が中心】 お客様を担当するスタッフが、訪問先から持ち帰った各種資料の入力業務などをお任せ。 ★税理士を目指す方への支援もあり◎ 【具体的には】 ◎お預かりした資料の入力業務 ◎仕訳作業 ◎記帳代行 ◎確定申告作成補助 ◎年末調整 ◎給与計算 ◎社会保険・労働保険手続業務 など ★...会計監査グループと協力! 企業ごとに担当者をきめているため会計監査グループとの連携も大切です。 【\資格取得支援あり/ 多彩なキャリアを描けます◎】 希望される方には巡回監査に携わることも可能。 また、将来的に税理士を目指す方には税理士資格の取得支援もあり、 DVDやWEB、 書籍などの教材で学べるほか、通学のための勤務調整や試験前の休暇など体制は万全です。 有給と合わせれば1~2週間の休暇取得が可能♪ ぜひ当社で、理想のキャリアを叶えて下さいね! 【会社のテーマは「カッコつけていこう」】 FIAにある10のクレド(行動指針)の1つに 「外見をカッコよく、おしゃれに。仕事もスマートにセンスよくこなします。」という項目があります。 約150坪のオフィスは上品で趣のあるカッコよさにこだわった空間になっています。 しかし本当のカッコよさはそれだけではないです。 「税理士資格を取得したい」「専門的な知識を身に着け自分の仕事に強みを持ちたい」「家族と充実した時間を過ごしたい」 など社員一人ひとりが高い志を持ち、全ての方に幸せを届けることができるのがFIAの特徴です! 「Satisfying Work & Life」やりがいのある仕事を通じて私たちと充実した人生を手に入れよう。 【医療業界を中心に西日本No.1支持率】 医療総合コンサル、開業コンサル、人事コンサル、資産形成、リスクヘッジ等をトータルサポートしており 大手事務所という規模感ではない中で圧倒的な支持を得ています。 各項目ごとのサポートは他社でも展開されているサービスは多々ありますが トータルサポートしている税理士法人はなかなかありません! 長年の歴史で積み上げた実績と信頼で、主な新規契約は既存の法人様からのご紹介がほとんどです。 安定的に事業を拡大中の税理士法人です! 【税理士を目指す若手を応援】 FIAでは多くの若手社員が自主的に勉強に取り組み、資格試験合格に向けて日々準備をしています。 会社には資料やテキストなどあり、勉強スペースもございます。 始業前、終業後に先輩税理士と勉強会なども「自主的に」開催しており 資格試験前の数日には試験休暇という形で特別休暇を取得することが可能! 集中できる環境と切磋琢磨できる仲間とともに税理士を目指せる環境があります。
【必須要件】 ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ◎ミスのない仕事を心がけられる ◎常にチームワークを意識できる ◎向上心とチャレンジ精神が旺盛 ◎相手の立場で物事を考えられる 【歓迎条件】 ◎会計事務所での勤務経験 ◎経理の経験
■決算業務、確定申告業務 ■元帳試算表作成、記帳代行、月次巡回監査業務 ■税務調査立会 ■各種コンサルティング業務 ■相続対策業務、M&A・事業継承業務等
400~570万
労務管理、不動産管理をメインに当社の総務担当として勤務いただきます。幅広い業務を習得したい方にピッタリのポジションです。 【具体的業務内容】《まずは得意分野から担当していただきます。》 ・不動産・資産の管理、不動産の修繕・管理、契約書作成や法的手続きのサポート・社内規程・文書管理、コンプライアンス対応・労務管理(勤怠・就業規則・安全衛生などの整備・改善)《下記業務につきましては徐々に取り組んでいただきます。》・採用活動(中途・新卒の企画・面接・入社後フォロー)・人事制度の企画・運用補助(評価・育成・組織活性化)・経営課題の分析・改善提案、業務効率化の推進 など
【必須要件】■PCスキル(office365)を活かした資料作成が得意な方 【歓迎要件】■総務、人事、労務、経理、経営企画など管理部門での実務経験ある方(3年程度) ■MOS・FP・宅建士・賃貸不動産経営管理士などの資格保有者歓迎 【福利厚生はこちらから】 ★https://www.slot-pioneer.co.jp/recruit/welfare/ 【技能優遇制度】部署毎に設定した課題や資格(MOSやFPなどを取得)をすべて達成すると手当がもらえます。
製造業
350~400万
◇どんな会社? 大手グループ企業の安定基盤を背景に、建設・設備分野のエンジニアリングサービスを提供している会社です。 社員の働きやすさを大切にしており、年間休日126日、手厚い手当、充実した教育制度が魅力。 アデコからの入社実績もあり安心してスタートできる環境です。 少人数オフィスでコミュニケーションも良好、未経験からでもしっかり成長できます! ◇どんな仕事? 現場従業員の採用業務やフォロー、営業担当の補助など、 「人と関わること」が中心の事務+採用サポートのお仕事です。 主な業務: ・現場へのルート訪問(直行直帰あり) ・採用業務(求人作成、面接、採用手続き) ・契約書作成および商談補助 ・現場スタッフのフォロー ・出張手配、教育研修の手続き ・郵便物管理などの庶務 ノルマや新規開拓は一切なく、ゆっくり仕事を覚えていけます。 ◇この仕事の魅力 未経験から採用・人事領域にチャレンジできる! 年間休日126日でプライベートも充実 出張や現場同行があり、オフィスだけでは味わえない仕事の幅広さ 手当充実(出張手当・運転手当など) 直行直帰OKで柔軟な働き方が可能 安定基盤の企業で長く働ける
【必須】 ・車の運転に抵抗がない方 ・出張に抵抗がない方 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・対人コミュニケーションが好きな方
環境設備機器の運転維持管理及び補修工事