【店長でも稼げる！年収550～800万／完全週休2日制】世界的家具ブランド

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• エージェント求人

  【店舗管理者（東京）】スリープアドバイザー／オープニング店舗立ち上げ

  430~600万

  • マネジメント
  • ホテル
  • 提案
  • 接客
  • 販売
  • 店長

  株式会社ブレインスリープ東京都中央区

  【店舗管理者（東京）】スリープアドバイザー／オープニング店舗立ち上げ気になる

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  仕事内容

  ブレインスリープブランドを体現する店舗事業を積極的にリードしていただきます。 短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い購買体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の礎を本社メンバーと一緒に作っていただきます。 また、店舗運営責任者として短期・中長期的にお客様への購買体験を向上させ、事業成長を最大化させることを最大のミッションとして担っていただきます。 【業務内容詳細】 ・売上・KPIの管理と分析 ・店舗戦略の立案（販促・売場づくり・スタッフ配置） ・スタッフの採用・育成・評価 ・店舗運営全般および接客・販売 ・本部との連携・外部調整 当社ブレインスリープは、アンファー株式会社の社内ベンチャーとして、日本の睡眠負債を解消すべく2019年5月8日に立ち上がりました。事業としては、脳まで眠る睡眠医学と先進のテクノロジーで人の可能性を目覚めさせる睡眠関連事業を多角的に展開しております。今回の募集では、ブレインスリープブランドを体現する直営店舗事業を積極的にリードしていただきます。短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い睡眠体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の基盤をメンバーと一緒に作っていただきます。店舗運営責任者として事業成長を最大化させることが最大のミッションです。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・ブレインスリープのミッションに共感いただける方 ・小売・接客業における店長・マネジメント経験（2年以上）：数値管理（売上／在庫／人件費など）への理解と実務経験など ・接客販売経験（2年以上） 【歓迎スキル】 ・カウンセリング接客のご経験 ・健康・ウェルネス関連の知識・関心 ・ホテルまたはラグジュアリーブランド等の付加価値を提供するサービスの経験やスキル ・百貨店での勤務経験 ・お客様の課題やニーズを丁寧に引き出し、最適な商品・サービスを提案できる方 【こんな方と一緒に働きたい】 ・数値目標を持ち、KPI改善に取り組むことに抵抗がない方 ・新しいことにチャレンジできる方 ・何事も能動的に取り組める方

  事業内容

  日用品・生活雑貨メーカー、美容・エステ、その他コンサルティング、その他メディカル

• エージェント求人

  【販売スタッフ（大阪梅田）】スリープアドバイザー／阪神梅田本店の直営旗艦店オープニング店舗立ち上げ

  430~600万

  • マネジメント
  • 売上管理
  • リーダー
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 研修企画
  • 提案
  • 接客
  • スタッフ
  • 店長
  • 販促企画
  • 顧客管理
  • 店舗

  株式会社ブレインスリープ大阪府大阪市

  【販売スタッフ（大阪梅田）】スリープアドバイザー／阪神梅田本店の直営旗艦店オープニング店舗立ち上げ気になる

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  仕事内容

  オープニングスタッフ募集！ ブレインスリープの「顔」となる阪神梅田本店の直営旗艦店を、店長として率いるポジションです。 お客様の睡眠課題にカウンセリングで向き合いながら、同時にスタッフのマネジメント・売上管理・販促企画まで担う、ブランドの最前線リーダーです。「良いものを売る」ではなく、「お客様の人生の質を、睡眠から変える」ことを店舗のミッションとして体現していただきます。 （具体的な業務内容） ・お客様へのカウンセリング接客・睡眠診断・商品提案 ・売上・在庫・人件費などの数値管理とKPI改善 ・スタッフの採用・育成・研修等 ・店舗販促企画の立案・実行 ・売場づくり・顧客管理 ・本部との連携による店舗戦略の推進 化粧品、サプリメント、健康食品、専門医師監修によるクリニック専売品などのオリジナルエイジングケアプロダクツの研究開発から製造・販売・卸業務まで幅広く手がけています。自社ＥＣサイトを中心とした通信販売のほか、インターネットショッピングモールや全国のバラエティショップ、ドラッグストアなどでも展開しています。今回募集するポジションでは、ブレインスリープが運営する初めての直営店にて、接客・販売を中心とした店舗運営業務をお任せします。お客様のライフスタイルや睡眠の悩みを丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合わせたより良い睡眠体験を提供していただきます。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・ブレインスリープのミッションに共感いただける方 ・小売・接客業における店長またはそれに準ずるマネジメント経験（2年以上） ・売上・在庫・人件費などの数値管理の実務経験 【歓迎スキル】 ★カウンセリング接客のご経験 ★ホテルまたはラグジュアリーブランド等の付加価値を提供するサービスの経験やスキル ★ 売上予算の策定とPDCAを主体的に回した経験がある方 ★ スタッフへの接客研修・ロールプレイングの企画・実施経験がある方 ★ 寝具・マットレス・枕など睡眠関連商品の販売経験がある方 【こんな方と一緒に働きたい】 ・常に問題意識を持ち、業務等の改善を行える方 ・新しいことにチャレンジできる方 ・何事も能動的に取り組める方

  事業内容

  日用品・生活雑貨メーカー、美容・エステ、その他コンサルティング、その他メディカル

• エージェント求人

  【店長候補/東京】年休120日/住宅手当あり/売上2.5倍の成長企業/世界28ヶ国展開のデニムメゾン

  400~950万

  • 店舗/施設運営
  • リーダー
  • マネジメント
  • スタッフ育成
  • 接客
  • シフト管理
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • 販売
  • 店長
  • 店舗
  • 副店長
  • ジュエリー/時計/高級品
  • 靴
  • 製品
  • 時計

  株式会社ジャパンブルー東京都渋谷区, 東京都港区

  【店長候補/東京】年休120日/住宅手当あり/売上2.5倍の成長企業/世界28ヶ国展開のデニムメゾン気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 株式会社ジャパンブルーは、ジーンズの聖地である岡山・児島発のデニムメゾンとして、「MOMOTARO JEANS」「JAPAN BLUE JEANS」をはじめとする高品質な自社ブランドを展開しています。2021年比で売上高2.5倍（82億円規模）を達成するなど、圧倒的な右肩上がりの成長を継続中です。 2026年現在、直営店舗数は全国14店舗へと拡大。2027～2030年に向けた次期成長拡大経営ヴィジョンのもと、さらなる新規出店を加速させています。 今回の募集は単なる「欠員補充」ではなく、店舗網拡大を確実に成功へと導くための「事業ドライバー」としての最優先採用です。店舗から日本のデニムの価値を世界へ発信する、次世代のリーダー候補をお迎えします。 【仕事内容】 直営店舗の店長・副店長候補として、接客販売、売場づくり、スタッフの育成、および売上・在庫などの数値管理をお任せします。 単に商品を販売するだけでなく、職人の至高の手仕事による「MADE IN JAPAN品質」やブランドの世界観をお客様へ直接お伝えする重要な役割です。将来的には、複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部中核人材への早期ステップアップを期待しています。 ・店舗運営・マネジメント：接客販売、店頭レイアウト・売場づくり、VMDの実行 ・スタッフ育成：店舗スタッフの指導、シフト管理、チームのモチベーション向上 ・数値・在庫管理：売上目標の達成に向けた施策立案、在庫・粗利の適切なデータ管理 ・訪日外国人（インバウンド）のお客様に対する、世界観を伝えるブランド接客（免税構成比56%） 【変更の範囲】企業の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】 ・接客・販売の実務経験をお持ちの方 ・サブ店長、副店長、店長いずれかのマネジメント・リーダー経験をお持ちの方 【歓迎】 ・日常会話レベル以上の英語力、または他言語（中国語・韓国語など）での接客スキル（インバウンド多数のため活かせます） ・デニムブランド、ヴィンテージ、アパレル製品に携わった経験や深い愛着 ・他社で早期に責任あるポジションや店舗マネジメントを経験された方 ・丁寧な接客が求められる業界（高単価商材、セレクトショップ、ライフスタイルブランド、靴・鞄・時計など）での経験

  事業内容

  デニム製品の製造・販売 デニム・綿織物の企画製造・販売

• 企業ダイレクト

  【経営幹部候補オープンポジション】「第二創業期」を牽引するリーダー募集

  500~800万

  

  株式会社ヒダカヤ和歌山県和歌山市, 大阪府内

  【経営幹部候補オープンポジション】「第二創業期」を牽引するリーダー募集気になる

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  仕事内容

  入社後、まずはご本人の適性や希望、これまでのご経験を総合的に判断し、最適なポジションへの配属を決定します。 ＜アサインメントの例＞ ■新店舗・既存店舗の店長およびマネジメント業務 ■都市型ミニスーパー（Hidaca等）や新規事業の立ち上げ・推進 ■新プロセスセンター、惣菜・PB商品の企画開発 ■関西エリア（大阪/和歌山など）における多店舗展開/エリア戦略の実行 最初の半年から1年間は、現場や各プロジェクトにおいて当社の商売の基本を体感しながら、主要メンバー/リーダーとしてご活躍いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■小売での実務経験 ■自分自身で自律的に仮説検証しながら企画推進出来る方 【歓迎】■スーパーマーケット業界での実務経験 ■店長、またはそれに準ずる店舗マネジメント・PL管理の経験 ■新規店舗の立ち上げ、または新事業・新商品の企画推進に関わった経験【当社の強み】独自の仕入れ網：地元和歌山の新鮮な青果・鮮魚はもちろん、精肉は鹿児島から直接仕入れるなど、独自のルートを開拓。 高品質×低価格：「良いものを安く」を実現する物流体制と目利き力は、長年の歴史で培った私たちの最大の武器です。

  事業内容

  スーパーマーケットの運営(11店舗)【業績補足】コロナ特需(学校休校)で異常に売上が上がったが、2020年後半からはほぼ通常通りの業績となる。収益力アップ、人材育成に力を入れており、来期は今年末の店舗改装の結果が出てくる為、118憶を予定。

• エージェント求人

  成長を続けるスーパーマーケット惣菜部門の【マネジャー候補】

  450万~

  • 店舗/施設運営
  • 店舗
  • 教育
  • 開発
  • 店舗運営
  • 衛生管理
  • マネジメント
  • 食品
  • 惣菜
  • 商品企画
  • 売上管理
  • 販売
  • 製造オペレーション
  • 調理
  • 分析
  • 小売系商業施設
  • スーパーマーケット運営
  • スーパーマーケット開発
  • マネジメント対象 正社員
  • マネジメント対象 契約社員
  • マネジメント対象 学生アルバイ...
  • マネジメント対象 社会人アルバ...

  株式会社サンベルクス東京都足立区

  成長を続けるスーパーマーケット惣菜部門の【マネジャー候補】気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ① 売上・利益管理 ・日別・週別・月別の売上管理 ・原価率・廃棄率のコントロール ・販売計画（季節商品、イベント商品）の作成 ② 商品企画・メニュー開発 ・新しい惣菜メニューの企画 ・季節・地域性に合わせた商品開発 ・売れ筋商品の分析 ・他店・競合店の調査 ③ 製造・オペレーション管理 ・調理スケジュールの管理 ・製造量の調整（欠品防止・廃棄削減） ・作業効率の改善 ・キッチン設備・備品の管理 ④ 人材マネジメント ・パート・アルバイトのシフト作成/教育・指導 ・作業分担の決定 ・チームのモチベーション管理 ⑤ 品質・衛生管理 ・食品安全基準の遵守 ・温度管理・消費期限管理 ・衛生チェック ・クレーム対応 【企業の魅力】 株式会社サンベルクスは「専門性追求型スーパーマーケット」として、鮮度や売場演出にこだわり、食を通じ、お客様の暮らしを豊かにすることをモットーとしています。 ① 業界トップクラスの収益性と安定経営 ・安定した財務基盤のもと、継続的な新規出店を推進 ・景気変動に左右されにくい食品スーパーマーケット事業 ② 出店拡大フェーズでポストが増えている ・売上2,000億円を目指す成長フェーズ ・新規出店に伴いマネジメントポストが続々誕生 ・実力次第で早期昇格も可能 ③ 現場主導の売場づくり ・現場のアイデアを活かした売場づくり ・数字と顧客ニーズを踏まえた商売ができる環境 ・裁量権を持って店舗運営に携われる ④多彩なキャリアパス 店舗だけでなく、バイヤー・商品開発・販促・デザイナーなど幅広い職種へのキャリア形成が可能。120以上のキャリアパスからご自身の望むキャリアで専門性を高めながら長期的な成長を実現しています。 ⑤働きやすさへの取り組み ・健康経営優良法人認定企業 ・長期的なキャリア形成を支える就業環境 ・安定した経営基盤のもと腰を据えて働ける

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・高卒以上 ・未経験可 【歓迎条件】 ・スーパーマーケット業界で正社員経験をお持ちの方 ・特に部門責任者の経験をお持ちの方 ・募集部門の専門店での業務経験のある方 ・飲食業界で店長・エリアマネジャーなどの経験がある方 ・スーパーマーケット業界でパート・フリーターとして勤務経験がある方 ・明るく元気でモノを売ることが大好きな方 【求める人物像】 ・変化に対応する力をお持ちの方 ・謙虚な方 ・笑顔で働ける方

  事業内容

  スーパーマーケット事業運営

• エージェント求人

  英国紳士靴ブランド「JOHN　LOBB（ジョンロブ）」　店長　＊エルメスグループ＊

  500~600万

  • 担当者
  • 研修実施
  • 在庫管理
  • 靴
  • スタッフ
  • マネジメント
  • 制作
  • 製品
  • 販売
  • 接客
  • 顧客管理
  • シフト管理
  • 品質管理
  • 店舗
  • 店長

  株式会社ジョンロブジャパン東京都中央区

  英国紳士靴ブランド「JOHN　LOBB（ジョンロブ）」　店長　＊エルメスグループ＊気になる

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  仕事内容

  「JOHN　LOBB（ジョンロブ）」 150年以上の歴史を有し、伝統と高い職人技術を持つ英国の高級紳士靴ブランド。 世界中の見識者から認められた紳士靴をはじめとする皮革製品と、その品質にふさわしいサービスを世界各国で提供しております。 （国内では、東京、大阪・名古屋・京都・福岡に直営店を展開） 【職務内容】 ◆売上、シフト管理 ◆スタッフマネジメント ◆商品の接客販売 ◆顧客管理 ◆商品の陳列・在庫管理 ◆百貨店担当者との折衝業務 その他付随する業務全般 ＜入社後のオリエンテーション＞ 入社後、東京にて1週間のオリエンテーションを実施。 ３日間は座学 ・商品部より、「靴」「制作工程」「素材」などについて説明 ・社内管理部門より社内各部署の役割、販売システムの説明 その後都内店舗（丸ノ内、六本木ミッドタウン、日本橋高島屋）にて店頭にて実施研修 ＊レザー、シューズ販売未経験の方でも安心の環境が整っております！

  求める能力・経験

  ◆ラグジュアリーブランドでの店長経験2年以上　必須

  事業内容

  ジョン　ロブ社製品の輸入及び販売

• エージェント求人

  韓国発のフレグランスブランド/ノンフィクション　店長候補

  400~550万

  • 製品
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • 売上管理
  • 店舗/施設運営
  • 香水/オーデコロン
  • デザイン
  • スタッフ
  • 接客
  • 販売
  • 提案
  • デザイナー
  • 店長
  • 商業施設
  • ボディケア/マッサージ
  • マネジメント
  • 香水
  • 店舗
  • 顧客対応
  • 副店長

  合同会社ノンフィクションジャパン愛知県名古屋市

  韓国発のフレグランスブランド/ノンフィクション　店長候補気になる

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  仕事内容

  【ブランド概要】 「NONFICTION」は、2019 年にソウルで創立されたライフスタイルビューティーブランド。 創業者が自身が素の状態でリラックスできる香水・ボディケア製品・ホームフレグランスを始め、代官山の店舗では韓国人デザイナーの雑貨などの販売も行っています。 韓国では3店舗の路面店を含め10店舗以上の直営店を運営し、国外ではヨーロッパやアメリカ、香港、日本など展開。 日本では国内大手セレクトショップでも取り扱いがあり、消費者から高い支持を得ています。 2023年に設立されたNONFICTION JAPANは2025年3月に日本での1号店となる路面店を代官山の一等地にカフェ併設の店舗を出店。4月にうめだ阪急に2号店をオープンを皮切りに、11月には神戸BAL、今年6月には名古屋にできた新しい商業施設ハエラにオープン。内装は各店舗により、基本ウッドと白を基調とシンプルなデザイン。今後も日本でのビジネスを大きく拡大していく計画です。 【業務内容】 ・スタッフ・ストアマネジメント ・接客販売 ・在庫管理 ・売上管理 ・その他店舗運営携わる業務 【新しい提案】 店舗でに体験を大事にしている企業様で、多くのブランドが香水を1種類のみを付ける提案を致しますが、ノンフィクションジャパンでは複数の香水を重ねつけする事を提案いたします。 実店舗ならではの実際に重ねて付けをした提案をする事で顧客満足度を高めております。 【やりがい】 まだ、創業から間もないブランドの為、ブランドとも成長できる企業フードです。本社スタッフも数名しかおらず、店長様がスタッフを引っ張って行くことで、ブランド全体の拡大に繋がっていきます。 募集ポジションは店長候補になりますが、ご経験次第にでは即店長としてご活躍して頂けます。 【トレーニング】 入社後3日間にトレーニングを実施。 ブランド理解を始め、商品知識の習得、実践形式のロープレを行う事で店舗にてお客様にスムーズな提案を行って頂けるようトレーニングを実施します。また、4週間に及ぶトレーニングプログラムやeラーニングなど学習できる環境が整っております。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・店長や副店長などの店舗マネジメントの経験 ・3年以上の販売経験（フレグランス・化粧品・美容業界での経験があると尚可） 【歓迎要件】 ・百貨店勤務・外商顧客対応経験がある方歓迎

  事業内容

  香水、ボディケア製品、ホームフレグランス等の輸入・販売（自社店舗および公式オンラインストアの運営）

• 企業ダイレクト

  心斎橋【サプリ・コスメ店の店長】化粧品・サプリ開発メーカー/年休120日

  420~490万

  ミライラボバイオサイエンス株式会社大阪府大阪市

  心斎橋【サプリ・コスメ店の店長】化粧品・サプリ開発メーカー/年休120日気になる

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  仕事内容

  当社はNMNに特化した化粧品やサプリ商品の開発を手掛けるメーカーです。そんな当社で2026年7月に心斎橋で新規オープン予定の「MIRAILAB Wellness Branch Osaka」にて店長をお任せします。 ＜販売・接客＞■お客様の生活習慣やお悩みに合わせたサプリ・化粧品のご提案■在庫管理、商品説明、レジ、ラッピングなどの店頭業務■ポップアップイベントへの参加 ＜店舗運営＞■在庫管理、発注、バックヤード業務■イベント時のサポートやディスプレイ変更 など　 ※業務に慣れてきたらSNS発信業務などもお任せする可能性があります。（一から教えますので未経験でも大丈夫です）

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎★　【必須】■基本的なPCスキル　■ビジネスレベルの中国語スキルをお持ちの方（専門用語等は不慣れでも翻訳アプリを使用すれば商談が成立すればOKです） 【歓迎】接客販売経験をお持ちの方 【当社のついて】アンチエイジングへの効果が期待される、世界中で近年大注目の「NMN」成分を配合したオリジナルサプリメント・化粧品などを自社で開発し、国内外に販売を行っています。 これまでは通販・卸売りがメインでしたが、店舗を希望されるお客様のお声を受けて、銀座に初出店！ 美容雑誌やSNSでも注目され、メディアにも多く取り上げられています。

  事業内容

  NMN サプリメント・スキンケア開発、美容領域研究開発

• 企業ダイレクト

  ■愛知【精肉/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

  361~700万

  

  株式会社ロピア愛知県名古屋市, 愛知県半田市, 愛知県岡崎市

  ■愛知【精肉/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格気になる

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  仕事内容

  ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、精肉部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に肉の切り分け・加工、陳列など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア＆給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

  求める能力・経験

  【必須】精肉部門に興味があれば未経験OK。イチから育てます。 【歓迎】■肉のカット、加工経験 ■仕入れ～販売経験 【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100％売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です！

  事業内容

  ■食品スーパーマーケットの運営 (生鮮食料品・一般食料品・酒類などの販売) ■食肉専門店の運営 ■手造りハム・ソーセージ等の製造販売 ■食品の輸入貿易

• 企業ダイレクト

  ■愛知【青果/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格

  361~700万

  

  株式会社ロピア愛知県名古屋市, 愛知県半田市, 愛知県岡崎市

  ■愛知【青果/チーフ候補】スーパー『ロピア』/成果に応じて早期昇給・昇格気になる

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  仕事内容

  ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、青果部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に野菜や果物の加工、陳列、鮮度チェックなど、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【魅力】「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア＆給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。

  求める能力・経験

  【必須】小売経験（食品に限らずアパレル・家電など小売業での品だし・陳列の経験）【歓迎】■青果の鮮度の目利きができる方 ■仕入れ～販売経験【求める人物像】指示待ちではなく、能動的に業務へ取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店舗の店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100％売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【当社の未来】「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げています。共にお客様満足を追求し、成長を楽しめる方のご応募歓迎です！

  事業内容

  ■食品スーパーマーケットの運営 (生鮮食料品・一般食料品・酒類などの販売) ■食肉専門店の運営 ■手造りハム・ソーセージ等の製造販売 ■食品の輸入貿易