【西尾:生産技術】新技術確立に向けた増員募集/平均有給消化16日/WEB面接可
600~800万
株式会社オティックスホールディングス
愛知県 西尾市
600~800万
株式会社オティックスホールディングス
愛知県 西尾市
自動車/輸送機器品質保証
機械生産技術
■アルミダイカスト製品の生産技術業務をお任せします。アルミダイカスト製品の立上げスピード向上や品質向上のための改善・工程検討、独自の新技術確立に向けた工法開発をお任せします。 ■会社の重点施策に注力するための生産技術リーダー候補の増員募集となりますので、生産技術経験をお持ちの方は積極的にご応募下さい。 【具体的にお任せする業務内容】■アルミダイカスト製品の工法開発と生産準備 ■中型ダイカスト(1000ton)クラス以上の生産技術開発など ■海外出張頻度・期間(目安):5年に1回程度・約1週間~3ヶ月
【必須】■生産技術業務の経験がある方 【歓迎】■3年以上の生産技術業務経験 ■ダイカスト金型に関する設計知識 【当社の働きやすさ】■西三河地区で長期的な就業が可能・有給取得日数16日/年・大型連休有り・賞与実績5カ月のワークライフバランスが取れる環境■関係部署が同じ建屋で就業しており、プロジェクトを円滑に進めやすい環境(建屋も築10年のため、新しく働きやすい環境です) ■在宅勤務の相談も可能となります(1ヶ月に8日が上限)
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 5ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 入社後2ヶ月間は賃金形態が時給制となります。基本給を就業時間数で割った時給となる為、給与水準は変わりません。詳細は内定時にお伝え致します。 【就業場所の変更の範囲】雇入れ直後:本社(住所:愛知県西尾市中畑町浜田下二割19-2) 変更の範囲:会社の定める就業場所 【従事すべき業務の変更の範囲】雇入れ直後:求人票記載の業務 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
600万円~800万円 月給制 月給 300,000円~ 月給\300,000~ 基本給\300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(前年度賞与実績5カ月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:土曜 日曜
入社半年経過時点10日 有給平均取得日数:16日/年(2022年実績)
その他(週休2日制/土日・年末年始・夏季・GW)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【働く環境】 ・年間休日121日 長期連休(9~11日連休/年3回) ・平均有休取得日数16.0日 ・在宅勤務相談可(1ヶ月に8日が上限) ・残業月平均20H程度 【当ポジションの魅力】 ・独自の新技術確立を目指しているため、会社の将来を担うプロジェクトを牽引できます。 ・製品の品質向上やコストダウンに直結するため成果が目に見えやすくやりがいになります。 ・社内での協力体制を構築することが大切になりますので、ワンチームでプロジェクトに取り組めます。 ・働きやすい職場環境があり長く活躍いただけます。
当面無 ※経験によりますが、早期の転勤は予定しておりません
愛知県西尾市中畑町浜田下二割19-2
名古屋鉄道名鉄西尾線西尾駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※車通勤可能
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有
有
【手当】家族手当(配偶者1.85万円/三親等以内3,500円/月) ■役職手当 ■職務手当 ■超過勤務手当など
定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 社員食堂/クラブ活動/スポーツ観戦割引/会員制リゾート/カフェテリアプラン/慶弔見舞 永年勤続制度/確定拠出年金/親睦会補助/レジャー施設割引/レジャーカーのレンタルなど
1名
1~2回
筆記試験:有(SPI(インハウス)) 一次面接(WEBまたは対面)→最終面接(対面)
■創業100年以上! トヨタ自動車のエンジン部品シェア100%のTier1部品メーカー。 ■平均勤続年数15年・賞与年5.0ヶ月・有給消化16日/年 働きやすい環境で、経験を活かして長く活躍する事が可能。
【当社の魅力】 ■平均勤続年数15年・賞与年5.0ヶ月・有給消化16日/年・健康経営優良法人2023に認定されている非常に働きやすい環境です。 ■すべての社員が着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに加え、語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 [■取引実績(敬称略)] トヨタ自動車・いすゞ自動車・ダイハツ工業・SUBARU・三菱自動車工業・ヤンマー・アイシングループ・ヤマハ発動機など多数
〒444-0392 愛知県西尾市中畑町浜田下10
■グループ企業の経営管理 【株式会社オティックス】■自動車部品製造 ■自動車試作開発部品製造 ■専用工作機械設計製作
(株)オティックス・(株)オティックス西尾・(株)オティックス幡豆・(株)オティックス高岡・(株)オティックステクノ・(株)オティックスファイナンス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2022年01月 | 63,040百万円 | - |
| 前期 | 2024年01月 | 69,900百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~560万
\モノづくりの安心を支える品質チェック担当/ ★将来のチームリーダー候補としてのチャンスあり★ 「測定や検査のスキルを活かして、 もっと仕事の進め方を改善したい!」 「ゆくゆくはチームをまとめる役割に挑戦したい!」 そんなあなたのためのポジションです◎ _____________ お仕事内容について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶まずは品質を保証するメイン業務からスタート! お客様に安心して製品を使っていただくための、 「正確な寸法チェック」をお願いします。 ◎製品のサイズ確認 樹脂でできた製品の寸法を測ります。 主に金型開発時に行う全寸法測定業務になります! ◎お客様とのやり取り 測定結果や検査の進め方について、お客様と話をまとめます。 ◎ムダをなくす工夫 製品を全部調べるのではなく、 「この方法で一部だけチェックすればOK」 という合理的な検査方法(抜き取り検査)を考え、 効率化を提案していただきます。 ゆくゆくは、品質をチェックするチームの 「まとめ役」として活躍してほしいと考えています! ゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ \・。★この求人のPOINT★。・/ <◎研修制度も充実◎> まずは、OJTにて会社・組織について、 そして自社製品について、基礎部分から丁寧にお教えします! また、東レの研修も受験可能なので、さらなるスキルUPも目指せます♪ <◎東レグループならではの安心の福利厚生◎> 住宅手当や借り上げ社宅制度も整っているので、 新しい土地で、一からスタートしたい方にもオススメです☆ U・Iターンも歓迎ですよ!
【必須条件】 ●大卒以上の方 ●製品図面を読み取ることが出来る方 ●三次元測定機や画像測定機での測定経験がある方 ※経験ながくても、早期での習得意欲が高い方であればOK♪ ●PCスキルがある方(Excel計算・フォーマット作成など) ________________ こんな経験&資格も活かせます  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●射出成形品の開発業務の経験がある方 ●樹脂製品の測定業務の経験がある方 ●プログラム作成経験がある方 ●射出成形技能士2級以上の資格をお持ちの方 ●QC検定3級以上の資格をお持ちの方 丁寧なOJT研修があるので、 経験が浅い方、ブランクある方もご安心ください◎ ★同じ部署では10名の社員が活躍中 ★20代・30代の若手社員も活躍しております♪
■事業内容 射出成形(AV機器・複写機・自動車などの関連製品)押出成形(各種エンプラシート・溶融押出製品薄肉品・異形品)コンパウンド等工業用プラスチック製品の製造、販売を行っています。 ■事業の特徴 東レグループ企業として精密成型加工を行う射出成形部門、丸棒や厚板、チューブ・シート類を製造する押出加工部門、材料を複合/融合するコンパクト部門の3つの事業部門を擁しています。
590~1100万
【業務】 オートマチックトランスミッション組立及び加工ライン、イーアクスル、HV向けモータ製造ラインにおける工程改善業務としてロボット導入やAI開発などの技術導入にて、自動化ラインの実現を担当いただきます。 【詳細】 ■既存ラインの工程設計、自動化による生産性向上(組立、加工機) ■生産ラインの安定稼働に向けた改善業務 ※製造部署、保全、生産技術部と連携し、生産課題を抽出し、課題解決の方策立案、改善実施を実施していただきます。 【ミッション】 ■安城第1工場の目指す姿 ・ワンチームで自分たちが世界に誇れる工場に!をスローガンに一人ひとりが自分事ととらえ、お客様に感動を与える、安心・安全に働ける、常に進化と挑戦をする工場の実現を目指しています。 ■工場技術室 ・「製造部署に対して、生産/エネルギー効率向上できる保全と改善を提供する」室のミッションととらえ、工場Engグループでは、高い技術力で原価低減と製造の働きやすさの両立を目指し、改善を行うことでアイシンの競争力向上を牽引します。 【魅力・やりがい】 ■自分のアイデアを具現化できます。 ■自身のやる気次第では、可能性は無限大です。チャレンジを後押しします。 ■希望次第ではグローバルでの活躍も可能です。 ■当社はトランスミッショングローバルシェアNo1でトヨタだけでなく国内外様々な地域へグローバルに顧客をもっており、当社の中でも安城第1工場はイーアクスルやFRトランスミッション(ランクル250や300などに採用)を製造しており中核を担う生産拠点です。また電動化商品の切り替えとして1モータHV新プロジェクト計画も控え、電動商品から従来のトランスミッション生産まで幅広く携わることができます。 【キャリアパス】 経歴により即戦力として製造ラインの改善に取り組んでいただきます。発揮能力次第では1~2年程度で部下数名を管理しながら改善業務のチームリーダーとして活躍いただきます。 【労務環境】 ■環境:リモートワーク・在宅勤務制度、服装自由 ■コアレスフレックス制度により、業務やプライベートに合わせた勤務時間を採用しています。 【募集背景】 アイシンの戦略である「ガソリン、HV、EV」のフルラインナップで顧客ニーズに応えるため、中長期目標の2030年生産性50%向上を達成し、競合他社に打ち勝つ競争力をつけることが必達目標となっており、アイシンの主要FRオートマチックトランスミッションやイーアクスルを生産する安城第1工場の生産ラインにて、フルオートメーション化を実現いただくエンジニアとして、これまでのキャリアを活かしご活躍いただきたいと思います。
【必須】 ■製造ラインの工程設計、改善、保守経験
《プライム上場、約200社の子会社を持つ世界的なメガサプライヤー》 【事業領域】 車両重要・新規付加価値ユニットおよびエナジーソリューション ■パワートレイン関連:トランスミッション(AT/MT/CVT)、ハイブリットトランスミッショ
350~450万
加工機を使い、樹脂の切削加工をお任せ。図面をもとにCAD/CAMを使ってNCデータを使用し、マシニングセンタ、NC旋盤、NCルータ、多軸ルーターなどの様々な工作機械を使って樹脂部品の製造をします。 【このシゴトの魅力】毎日違うものづくりに携われる為、成長実感が味わえます。多品種小ロットを得意とする当社なので、社歴や経験年数に関わらず、裁量をもって取り組むことが可能です。数年度を目標に加工の完全自動化を目指しており、「もっとこうした方がいい」などアイデアを出し合って、より効率的により高品質なものを作れるよう試行錯誤を繰り返しています。
第二新卒歓迎◎ 【必須】■製造業で勤務されたご経験のある方(経験年数は不問) 【歓迎】■旋盤・マシニングセンタでの加工経験者、検査等で図面が読める方 【クリーンな製造現場・空調完備(24℃)/中途社員7割で馴染みやすい環境】当社は樹脂加工のエキスパート。当社の製品は、スマートフォンや高速通信5Gなどでニーズの高まる半導体製造装置をはじめ、医療機器や、ロケット・航空機、精密機器等様々なところに使われています。1つからでも受注する多品種小ロットの生産体制で、計100台の加工機を保有しています。
【1】医療機関向け自社製品の開発【2】工業向け精密部品の受託加工【3】商業施設向け製品の受託加工【4】エンターテインメント業界製品の企画製造
450~1000万
【募集の背景】 日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に対応しつつ、H3に続く次期基幹ロケットや有人宇宙・探査技術のニーズに対応した宇宙関連機器の開発を確実に進めていくために試験・打上げ対応人員の増強を図る必要があります。 【業務内容】 当ポジションは、ロケットおよび宇宙機器の整備から打ち上げまでを統括する中核的な役割を担います。 <主なミッション> ・ロケットの開発試験・製造・発射整備統括 製造と発射のプロセスを連携させ、打ち上げを成功させることがミッションです。 具体的には、製造現場での試験・評価から、発射場での最終組み立て・点検作業までを指揮します。数十人規模のチームを統率し、物理的な作業とシステムの健全性を両面から管理します。 ・ロケットの計測・制御システム設計および運用 ロケットの打上時、システム状態を正確に把握し、制御するためのシステム設計管理を担います。 打ち上げの最終判断を受け、自動シーケンス制御によりロケットを宇宙へ旅立たせることがミッションです。 - 打ち上げ前の点検から打ち上げまでに必要なソフトウエア/ハードウェアを管理、運用 - 打上当日のカウントダウン中は数千点のセンサーデータをリアルタイムで監視・分析 - 異常発生時も瞬時に検知、安全な打上を実現する。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 <入社後のキャリアパス> 入社後は、OJTを通じて専門知識と業務の流れを習得していただきます。将来的には、あなたの適性や志向性に応じて、以下のキャリアを目指すことが可能です。 現場指揮者:試験や打ち上げ作業の指揮者として、チームを率い、ミッションの成功に責任を負う。 現場責任者:複数のプロジェクトやチームを管理し、製造・整備プロセスの全体を統括する。 プロジェクト中核メンバー:次期基幹ロケットや新規開発プロジェクトにおいて、技術的な側面から中核を担う。 【業務の魅力】 ・社会貢献性と達成感:日本の宇宙開発を最前線で支え、多くの人々の期待を乗せたロケットを宇宙へ送り出す、極めて高い社会的な意義と達成感をもたらします。 ・唯一無二のキャリア:本ポジションは、機械、電気、制御、流体など、幅広い技術領域を横断して関わるため、特定の専門性を深めるだけでなく、システム全体を俯瞰する総合的なエンジニアリング能力が身につきます。 ・未来への貢献:H3ロケットの量産化に加え、月面探査や有人宇宙船といった新規プロジェクトに参画し、宇宙産業の未来を創ることができます。 【働き方】 原則、名古屋航空宇宙システム製作所(大江工場)での勤務となります。 ただし、試験・打ち上げ作業のため、種子島宇宙センターや秋田県田代試験場などへの長期出張が発生します。作業はチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
【必須要件】 ・理工学的な素養、または何らかのハードウェア(機械、電気、プラント、造船など)に携わった経験をお持ちの方 ・チームでの作業経験があり、関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・新たな業務や困難な状況でも、チームを巻き込み、前向きに取り組む姿勢 【尚可要件】 ・高圧ガス・危険物関連の業務経験 ・生産技術、製造管理、現場監督など、現場を取りまとめるリーダー経験 ・理工学系の学士号以上の専門知識 ・電気設備管理関連の業務経験 ・電波関連の業務経験 【求める人物像】 ・リーダーシップ: 数十人規模のチームをまとめ、ミッションを完遂させる強い意志と調整力 ・柔軟性: 業務範囲を限定せず、好奇心を持って多様な業務に挑戦できる姿勢 ・責任感: 失敗が許されない環境下で、最後まで粘り強く課題に向き合う強い責任感
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
550~700万
当社は船舶用コンプレッサの国内トップシェアメーカーです。 【求人のポイント】 ・船のエンジンを起動させるコンプレッサ分野で世界シェア20%、国内トップシェアです ・LNGへの燃料転換による需要が増加していて業績は過去最高を更新中です ・工場は冷暖房完備でゆっくりできる社員食堂もあります 【業務内容】 コンプレッサ装置を取り扱う同社にて、生産技術業務をお任せいたします。 ・生産プロセスの改善をメインに担当いただきます ・歩留まり向上や生産性向上・コスト削減を目指すために改善提案をいただきます ・同社は中期経営計画に10台以上の設備の入れ替えを盛り込んでおり、将来的には設備の導入や工程改善にも携わっていただきます
【必要要件】 ・生産技術のご経験をお持ちの方(設備導入、保全、メンテナンスなど)
コンプレッサの総合メーカとして、100年以上の歴史があり常に新しい挑戦と成長を目指してきました。「深海から陸と宇宙まで」をコンセプトに幅広い産業分野に携わっています。特に船舶用コンプレッサをはじめ、最近では石油、ガスなど海洋開発でのオフショア分野の事業展開にも積極的に取り組み、重要な役割を担っています。引き続き「誠実」、「技術」、「情熱」を「田邊らしさ」として語り継ぎ、100年企業として培った技術と知見をお客様の事業にお役立ていただけるよう持続的な成長を実現してまいります。
950~1250万
・将来のインフォテイメントの評価システム計画、構築 ・仕様検討(部品・機能)、実車、台上評価の計画、実行 ・市場動向調査と基準書へのフィードバック コネクティッドカー領域の性能評価に関わるマネージメント業務をお任せします。 製品例/スマホ連携ディスプレー、ナビゲーション、 ハンズフリーモジュール (HFM)、アラウンドビューシステム、 緊急通報システム(e-Call)、オーディオヘッドユニット、ラジオ・TVアンテナ オーディオ音質、ラジオ/TVチューナ
・車載インフォテイメント製品の開発/試験・評価経験 ・マネジメント経験(係長クラスでも可) ・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です) ※車載業界でなくても、通信機能を含む電子機器の開発・評価経験がある方歓迎です!(入社実績あり)
自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等
400~750万
【概要】 合成樹脂・ゴムを中心とする自動車部品とLEDのグローバルサプライヤーである当社のSS品質管理部にて、品質設定・品質管理業務を担っていただきます。 【職務内容】 インフレータ(内製・外製)の品質設定・品質管理 ・図面DR、FMEA参画 ・品質設定、検査制度設計 ・仕入れ先工程監査 ・量産立上げ(工程能力調査、品質改善) ・量産品質管理(工程能力調査、品質改善) 【特徴と今後】 電気で伸び縮みする次世代のゴム製シート「e-Rubber」や、金属の蒸着技術と電波透過塗料によってミリ波レーダー対応エンブレムの開発 (トヨタ車はもちろん海外の自動車メーカーからの引き合いも増えています)、金属パイプを樹脂化し設計の自由度をあげるなど、 付加価値の高い製品を提供するために開発~生産を強化しています。居眠り運転防止の安全に関わる新たな領域にも参入するなど、 豊富な製品ラインナップと新たな技術を駆使し続けています。 【働きやすさ】 健康経営優良法人5年連続認定/ワークライフバランス充実/男性育休取得実績あり、フレックスタイム、リモートワークあり /中途採用からの管理職登用も実績多数。女性活躍も推進中。 【事業について】 ・開発力:世界初の開発実績多数(カーテンエアバッグ、青色LED、オール樹脂の燃料パイプ、ミリ波エンブレム等) リーマンショック時も黒字、日本証券アナリスト協会から2020年度ディスクロージャー優良企業 自動車部品部門第1位に選出。 ・グローバル展開:世界17の国と地域に64グループ会社を展開。 トヨタグループの一員ですが、国内外主要メーカーと取引あり(トヨタグループ7割:他完成車メーカー3割)
【必須要件】 ・金属加工に関する実務経験 【歓迎条件】 ・熔接、カシメに関する実務経験 ・IATF19949の知識
(1)自動車部品の製造/販売:ウェザストリップ製品、機能部品、内外装部品、セーフティシステム製品 (2)その他製品の製造/販売:e-Rubber製品、GaNパワー半導体製品、LED製品、特機製品 (3)スポーツチームの運営およびスポーツ施設の管理
500~700万
新製品の量産立ち上げに伴う品質関係の生産準備をお任せします。 ■具体的には: 客先、仕入れ先、社内関係部署と協力して、新規部品の立ち上げを行います。 ・つくりやすい図面の提案 ・検査方法の立案 ・測定具の検討/調達 ・検査データの収集/分析 ・量産に向けた課題解決 ・工程監査 など ■業務を通じて成長できるポイント: メーカーの信頼の要となる品質部門で働くことができ、以下のスキル/知識を向上させられます。 ・図面、測定技術、ゲージ設計、データ分析、各種監査など、各種スキル ・鋳造、加工、プレス、表面処理などの製品に関係する生産/管理方法などの知識 ■配属部署: ・品質保証部 生産準備T ・構成人数:15人、平均年齢:41.6歳(若手が多く活躍する活気ある職場です) ■同社の強み: 鋳鉄製品で蓄積された技術力と、創業時から完成車メーカーを支えてきた独自のノウハウや技術が強みです。それらをベースにシステム製品の開発も行い、製品群を拡大しています。特に、自動車の安全性を大きく左右するブレーキのディスクローターは、トヨタ自動車が国内で生産するほぼ全ての自動車に搭載されており、その技術力は高く評価されています。 ■研修制度: ◎職能資格制度に基づき、各職能資格に合わせた階層別教育(例:問題解決研修、ロジカルシンキング、方針管理研修、評価者研修等)あり。 ※また、他にもeラーニングなど、様々な研修あり。社外研修含めて、自身の成長に合わせた研修の受講が可能です。 ◎一人ひとりのグローバルマインドを醸成する為の海外トレーニー制度(数か月~1年程度)による若手人材の海外拠点派遣等もあり。 ■同社の特徴: ◎アイシングループ主要6社の一つで、世界トップクラスのシェアを占める自動車用鋳造部品メーカーです。材料開発から生産・品質保証まで一貫したものづくり体制で、時代の求める新しい機能・製品を開発しています。 ◎海外拠点は6ヵ国15ヶ所で、連結売上高のうち、海外比率が約50%。全社員がグローバル人材と位置づけられています。 変更の範囲:会社の定める業務
<必須> ・製造業で品質保証としての実務経験のある方 ・社内外問わずコミュニケーションを円滑にとれる方 ・普通自動車運転免許
-
350~600万
【職務内容】 自動車用排気系部品の生産技術をお任せします。お客様の期待の一歩先をいく製品づくりを目指して、膝を突き合わせてお打ち合わせも対応頂きます。 ・生産機械の選定 ・設備の改良・設計 ・生産機械の保守 ・新規設備、新規ライン立ち上げ ・既存ライン改善 ・工程計画 ■公式YouTubeチャンネル https://www.youtube.com/channel/UC2GFTZqw-gigdn_4RC9cb0w ■当社の魅力 ・業務用システムの受託開発 、ネットワーク構築、研究開発、webサイト制作、システムコンサルティング、自動運転、VR(仮想現実)、 IoT(モノのインターネット)、画像認識技術、AI(人工知能)などさまざまな領域で、我々はイノベーションキャリアとして設計・開発・ 研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに 新しい価値を届けられる企業を目指しています。 ・社員間の風通しがよく、 社長ともコミュニケーションがとれる環境です。やりたいことをやりたいと伝えやすい環境です。また、 急成長を続けていることを感じながら働くことができます。2年ほど前からIT事業も立ち上げ、モノを作る製造工程からモノを運ぶ物流工程までを 最適化するシステム開発にも注力しています。 ■工夫・改善・挑戦する社風 エンジニアがやりたい方向へ進んでいける会社です。 当社エンジニアの平均年齢は若く、入社して間もない社員でも会社事業に直結するような大きなプロジェクトに携われる環境があります。 エンジニアとして第一線で活躍したい方、派遣から請負、転籍…直近でも内勤に異動し新事業をスタートするなど、自身のやりたい方向へ 進むことができる、許容する社風です。 ※実際に30代エンジニア発信で、現場で使用する加工品の仕入れ販売~納入の事業を自社でスタートした事例も。現場での工夫改善の観点、 エンジニアとしての関係構築などを通して、顧客先・自社の双方にとってメリットになる事業提案~導入の事例です。
<必須条件> ・何かしらロボットに関わった経験
ヨコタエンタープライズは、「製造アウトソーシング事業」「物流事業」「ITエンジニアリング事業」の3つの柱で、 サプライチェーンのあらゆる課題を解決できる企業を目指しています。
450~1200万
【業務内容】 防衛航空機・飛昇体事業における業務効率化を目的とした業務プロセスの革新とデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する業務に携わって頂きます。 ■業務プロセス革新 設計~製造~運用に至る一連の業務効率化を目指して、業務変革を推進します。従来の枠にとらわれず、新しいアプローチでソリューションを導出します。 ■DX推進 社内外のデジタル技術を駆使したDX戦略を立案し、実行に移します。最新のITテクノロジーを取り入れ、競争力のある事業へと成長させるための施策を推進します。 ■プロジェクトマネジメント 業務プロセス革新・DX推進のプロジェクトを計画的に実行するための管理を行います。関係者とのコミュニケーションを密にし、円滑にプロジェクトを運営し、成功に導きます。 【業務の魅力】 ・防衛航空機・飛昇体事業における業務プロセス革新・DX推進は、単なる職務を超え、国家の安全保障や国民の安心に直接貢献する重要な役割を担っています。 ・最新のIT技術やプロセスを導入することが求められ、新しい技術に挑戦し、専門性を高めることができる環境が整っています。 ・異なるバックグラウンドを持つ専門家たちとチームを組むことで、視野を広げ、革新的なアイデアを生み出す機会が得られます。協力し合いながら、より良い業務プロセス・システムを構築することは、非常にやりがいのある経験となるでしょう。 【働き方】 ・配属後は、5~10名程度のプロジェクトチームに加わっていただき、OJTを通じて業務を習得いただきます。初期段階では、経験豊富なメンバーによるサポートのもと、段階的に業務範囲を広げていける体制です。 ・業務の性質上、各部門との対面での連携が求められる場面もありますが、状況に応じてリモートワークの活用も可能です。 【募集背景】 昨今の世界情勢を受けて、防衛装備品への関心が高まる中、当事業部がその期待に応えるためには、業務効率化を追求する必要があります。設計~製造~運用に至る一連の業務プロセスを革新し、DXを共に推進していただける方を募集します。 <防衛関連補足> 下記抜粋: 日英伊共同開発:「国際協力を視野に我が国主導の開発」との方針のもと、協議を進め、2022年12月、日英伊三か国による共同開発を公表しました。 <共同開発の意義> ・三か国各々の技術を結集しつつ、開発コストやリスクを分担して、将来の航空優勢を担保する優れた戦闘機を開発できます。 ・次期戦闘機の量産機数の増加、国際的に活躍する次世代エンジニアの育成、適切な生産の分担等を通じ、防衛生産・技術基盤を維持・強化できるとともに、本格的な最新鋭戦闘機の開発を通じて、社会全般に幅広い波及効果が期待できます。我が国の産業からは、三菱重工業、IHI、三菱電機等が参画し、政府と緊密な連携を図りつつ、共同開発を主導的に牽引していきます。 ・英伊両国との幅広い協力の礎となるとともに、一層厳しさを増す安全保障環境の中で、インド太平洋地域及び欧州地域の平和と安定に大きく貢献できます。米国もこのような協力を支持しています。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
【必須】 ■生産管理、製品設計、生産技術、品質保証など、いずれかの実務経験 ■前例のない事柄に主体的に取組み、プロジェクトを動かす推進力/リーダーシップ 【歓迎】 ■複数部門に跨るプロジェクト管理経験をお持ちの方(PMP等の資格保有者歓迎) ■DX推進や情報セキュリティを得意とする方
<三菱御三家一角/創立1884年、持続可能な社会を支える総合インフラ企業/エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダー/タグライン:Move The World Forward/東証TOPIX Large70銘柄/三菱重工グループ会社数