Turnaround and Restructuring:事業再生アドバイザリー
800~2000万
株式会社KPMG FAS
東京都千代田区
800~2000万
株式会社KPMG FAS
東京都千代田区
M&Aアドバイザリー
インベストバンキングPE/VC業務
不動産投資ディスポジション/物件売却
【サービス内容】 事業継続・売却・清算等戦略オプションの検討・実行支援 私的整理(事業再生ADR・任意整理など)及び法的整理(民事再生・会社更生)支援 資本・事業・業務・組織等について抜本的な見直しを含む中期経営計画の策定及び実行支援 再生・PEファンド・不動産ファンド等投資家による投資検討・バリューアップ・Exit支援 地域金融機関取引先の地域内外・資本提携並びに次世代経営承継支援 【コアスキル】 再生・再編・M&Aにおける財務・事業DD 再生戦略並びに経営改善施策の策定・実行 財務モデリング並びに財務3表(PL・BS・CF)計画を含む事業計画策定 再生型M&AにおけるFA
以下のいずれか 1. 金融機関(法人業務)または事業会社で原則3年以上の実務経験:20代後半まで 2. 公認会計士または外国会計士で、Big4監査法人で3年以上の実務経験:年齢は20代後半まで 3. コンサル業界での事業戦略立案・トップライン・コスト最適化経験:年齢は40歳前後まで 4. 金融機関の本部・アドバイザリーファーム等における事業再生アドバイザリー業務の実務経験者 金融機関の方は、本部審査関連機能における経験・広い行内外ネットワーク:年齢は40歳前後まで 5. セルサイドM&AのFAプロマネ経験 再生型M&Aの経験者や銀行のM&A担当部署経験者は特に歓迎:年齢は40歳前後まで
英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
800万円〜2000万円
07時間00分 休憩60分
09:15〜17:15
有 コアタイム (07:00〜22:00)
120日
給与:応相談 経験・能力等を考慮したうえで決定いたします 年俸制+業績賞与(年1回)
東京都千代田区
完全週休二日制(土・日) 祝日 年末年始 創立記念日 年次有給休暇 特定有休休暇 慶弔休暇 育児・介護休業
最終更新日:
800~1500万
地域経済における中核企業などを対象とした再生投資(プリンシパル投資)に関するエグゼキューション業務全般を担当します。具体的には、投資候補先の初期見立て、業界・事業・財務分析、投資スキームの立案、デューデリジェンス(DD)のコントロール、プロジェクション作成、投資実行および投資先に対するモニタリングを行います。案件によっては、ハンズオンで経営関与を行うこともあります。過大債務を抱える事業者に対して財務リストラクチャリングや事業再構築を含む戦略立案・実行を行い、官民ファンドとして地方創生や社会的意義の高い案件に従事します。また、全国の支援対象事業者への出張や、役員等として出向・兼務する可能性もあります。
・必須要件 ・投資ファンドでの投資実務経験、または投資銀行・証券会社でのフィナンシャル・アドバイザリー業務経験 ・FAS・監査法人での財務デューデリジェンス経験 ・コンサルティングファームやシンクタンクでのビジネス・コンサルティング/ビジネスDD経験 ・金融機関における融資先審査・分析業務経験 ・上記いずれかでおおよそ2年以上の実務経験 ・複数ステークホルダーとの折衝・調整能力 ・普通自動車運転免許(望ましい) ・歓迎要件 ・事業再生に関するアドバイザリー経験 ・会計士・税理士資格保有者 ・医業コンサル経験 ・金融機関出身者 ・常駐型ハンズオン支援の希望者
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500~1200万
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中⼩企業様のご⽀援を⾏っております。 M&AコンサルタントにはM&Aに関する⼀連の業務を担っていただきます。 オリジネーション業務(案件発掘) <譲渡サイド> ・会計事務所/⾦融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談〜アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 <譲受サイド> ・マッチング〜ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 エグゼキューション(調整・交渉) ・トップ⾯談/企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー/成約式/ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡/譲受サイドは別々の業務ですが、 エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご⽀援いただきます。 【⽇本M&Aセンターの強み】 中堅・中⼩企業M&A⽀援業界のリーディングカンパニーとして、業界標準を確⽴。 「成功するM&A」のためのM&Aプロセスを⼀気通貫の体制で提供します。 ・全国規模の独⾃情報ネットワーク 全国各地の⾦融機関、会計事務所等と連携することで、数千件のM&A案件情報を保有しています。地域・業界・企業規模にとらわれない選択肢を、譲渡企業・譲受企業に提供することができ、当社成約案件の約6割は提携先経由です。 ・専⾨的知⾒を組み込んだ独⾃システムの開発によりM&A業務のDX化を実現 M&Aに精通した経験豊富な社内専⾨家の知⾒を活⽤し、グループ独⾃にシステム開発を⾏っています。株式価値試算システム「V-Compass」や案件リスク診断システム「D-Compass」にてM&Aの各プロセスのDX化を推進し、M&Aのリードタイムの短縮に貢献しています。 ・業界最⼤の⼈員体制とデータ活⽤による組織的なマッチング 譲渡企業・譲受企業の担当コンサルタントが、双⽅の意図を理解した上で、中⽴かつ客観的な⽴場から交渉をサポート。過去9000件超の成約実績、数⼗万件の希望条件データの蓄積に基づいたマッチングシミュレーションシステム「M-Compass」を独⾃開発し、業界屈指のマッチング⼒を誇ります。 ・弁護⼠・公認会計⼠ら専⾨家が40名超在籍 法務、会計、税務、財務に精通した専⾨家を擁する部署を設置し、案件ごとに⽀援チームを組成し、コンサルタントと⼀丸となって案件を進⾏します。⼀部のエグゼキューションプロセスのDX化も⾏い、業務品質の向上とリードタイム短縮を実現。 ・M&Aセレモニストが最⾼の成約式を演出 M&Aの成約は両者がともに成⻑するスタート地点。スムーズな経営統合の第⼀歩と経営者の⾨出をお祝いする成約式を執り⾏います。演出構成、運営には専任の「M&Aセレモニスト」がプロデュースします。 ・M&A後のPMI(経営統合)と経営者の第⼆の⼈⽣までサポート 「譲渡企業と譲受企業がともに成⻑を実現することがM&Aの成功と定義し、M&A成功のカギとなるPMIを⽀援しています。また、M&A後の譲渡企業オーナーの財産活⽤・⽣涯計画もサポートしています。 ・ASEAN〜世界へ。クロスボーダーM&A展開も加速 ASEAN主要国に5拠点を構え、現地スタッフとともに海外進出を⽀援しています。欧⽶進出の⾜掛かりとして世界最⼤級のM&Aアライアンスにも加盟しております(アジア唯⼀)。
・ソリューション営業経験 ・融資営業経験 ・新規開拓経験(テレアポ、DM等) ・⾼単価商材の営業経験 ・無形商材営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・経営者折衝経験
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年収非公開
◆企業概要 ・2020年末に設立された、企業の持続的成長を支える投資・事業経営会社です。 ・代表の冨山和彦のもと、日本企業の変革と地方創生を牽引する組織です。 ・スポーツ、ヘルスケア、交通インフラなど、多様な業界への投資実績があります。 ・Exit(売却)を前提としない、これまでにない新しい投資スタイルです。 ・今後もさらなる規模拡大に向け、様々な業界への積極投資を予定しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・投資先企業の持続的成長を実現するための、ハンズオン経営支援業務です。 ・投資案件の発掘(ソーシング)から執行(エグゼキューション)を担います。 ・投資実行後、実際に現地へ入り収益性向上に向けた深い支援を行います。 ・経営陣のパートナーとして、経営戦略の策定や組織変革に伴走します。 ・アソシエイトからディレクターまで、能力に応じた即戦力ポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手観光ホテルや交通インフラなどの地域基盤ビジネスの経営再生・成長支援 ・グローバルニッチトップの製造業における海外展開や生産性向上支援 ・病院・ヘルスケアや外食チェーン等、多角的な業界の事業変革と成長加速 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【未経験から経営プロへ】 投資未経験でも、投資と事業経営へ挑戦したい強い熱意があれば大歓迎です。 ✅【一級品の仲間と働く】 コンサル、FAS、弁護士、投資ファンド、金融出身の優秀なプロと切磋琢磨できます。 ✅【本質的な価値創造】 短期の利回り追求ではなく、長期的な視点で企業の真の価値向上に向き合えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「期限付きの売却」を前提とせず、恒久的な株式保有による長期支援が可能です。 ・単なる資金提供にとどまらず、泥臭く現場に入り込む圧倒的なハンズオン体制です。 ・東京駅直結の好立地、フレックス制、初日から13日の有休付与など労働環境も抜群です。
・投資経験がなくとも投資及び事業経営に関心がある方
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1000~1500万
■仕事についての詳細: 業務内容 ベンチャーキャピタリストとして、成長ポテンシャルのあるスタートアップへの投資業務を行っていただきます。 【仕事内容】 ■投資先スタートアップのソーシングからEXITまでの一連の業務をお願いします。 ・投資候補スタートアップの発掘・アプローチ、デューデリジェンス等 ・投資の契約締結、実行等 ・投資先企業の成長支援(経営面、資金面、業務面、上場準備等、あらゆる側面からサポート) ・投資先企業のEXIT(IPOほか) ・当社パートナーの業務補助ほか、投資活動に付帯する業務 【募集背景】 ・投資先やファンド出資者への支援を最大化するため、外部よりご参画いただける方を募集いたします。 ・組織の多様化を図るため、様々なバックグラウンド、ご経験をお持ちの方のご応募を歓迎します。 当社の投資方針について 【当社の投資方針について】 ・多くの候補から厳選したスタートアップに、できる限り多くのシェアで投資し、強いコミットメントでハンズオン型の 成長支援を行なう、“厳選集中投資”を行なっています。 ・投資先に対する経営支援・営業支援などは、投資先支援を行なう専門部署とキャピタリストが協力して行なっています。 ・投資領域を限定することなく、新たな市場創出・成長が見込める幅広い事業領域に着目しています。 ・投資ステージは、シーズおよびアーリーステージをメインに投資を行っています。
必須(MUST) ・VC(CVC含む)、金融機関(特に投資銀行)、コンサルティングファーム、事業会社でのビジネス開発・経営企画・M&Aの経験をお持ちの方 ・スタートアップ業界および新しい産業や事業分野の育成に興味・経験をお持ちの方 ・会計、財務に関する知識・経験をお持ちの方 ※上記のいずれか、または、それに準ずる経験をお持ちの方の応募を歓迎します。 歓迎(WANT) ・スタートアップ、メガベンチャー、ベンチャーキャピタルにおいて、勤務またはインターン経験(1カ月以上)をお持ちの方 ・英語力中級以上
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600~1200万
デロイトのM&Aユニットは、日本最大級のM&A・組織再編コンサルティング部門であり、企業のCXO(経営層)に寄り添い、企業価値向上に向けた経営課題解決と企業変革をリードするプロフェッショナル集団です。当ユニットでは、デロイトが世界中で蓄積してきたM&A、アライアンス、再編、デジタルトランスフォーメーション(DX)に関する圧倒的な知見を活用しています。また、コンサルティングファーム出身者のみならず、事業会社、金融機関、IT業界など、多様なバックグラウンドを持つ専門家が集結しており、その多様な知見を掛け合わせることで、CXOの迅速な意思決定から具体的な成果の創出までを伴走型で強力にサポートします。 ビジネス環境が激変する現代において、経営層が直面する課題は複雑化しています。私たちは、常に最新のサービスを拡充し、高付加価値なソリューションを提供できるよう日々研鑽を積んでいます。M&Aユニットでは、主に以下の5つのオファリング領域を展開しており、メンバーは自身の専門性を活かしながら、多岐にわたる経営課題解決・企業変革プロジェクトに従事することが可能です。1. M\&A Strategy:企業の持続的成長を見据えたM\&A戦略の立案や、M\&Aをレバレッジとした新規事業開発を支援します。 2. Strategic-Centric M\&A Deal Execution:事業戦略や中期経営計画の着実な実現を目指し、ディール(取引)の推進をリードします。 3. Merger for Growth:クロージング前後からのスムーズな企業統合(PMI)活動を推進し、シナジー創出に向けた具体的な施策を立案・実行します。 4. Strategic Reorganization:持株会社化、分社化、子会社統合といったグループ組織構造の抜本的な変革を通じて、事業構造改革を推進します。 5. Technology-based M\&A:M\&AにおけるIT関連の複雑なイシューを解決し、M\&Aを契機としたDX(デジタルトランスフォーメーション)の実現を支援します。応募にあたっては、自身のキャリアパスや専門性に基づき、希望するオファリング領域を申し出ることが可能です。ただし、特定の領域に限定されることなく、プロジェクトを通じて幅広い知見を習得し、プロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。企業の未来を形作るダイナミックなプロジェクトに挑戦したい意欲的な人材を求めています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - クライアントの戦略実現を支える伴走者としてのマインドセットと品質へのこだわり - 社内外のステークホルダーと連携し、能動的にプロジェクトを推進するコミュニケーション力 - 論理的思考、提案力、チームマネジメント力などのコンサルティングスキル - 事業会社、金融機関、コンサル等での経営企画、M\&A、財務、新規事業開発等の実務経験 - 未経験領域に対する早期のキャッチアップ能力と学習意欲 - グローバル案件に対応可能なビジネスレベルの英語力(尚可)
提言から実行までを一貫して支援。デロイトの世界的なネットワークを活かし、戦略策定からオペレーション改善、IT導入まで幅広いコンサルティングを行う。
336~500万
企業の合併・買収を通じて企業と企業を繋ぎ、事業承継や成長戦略の実現を支援する仕事です。単に取引を成立させるのではなく、「企業と人の未来をつなぐ」という使命のもと、経営者の意思決定に誠実に伴走します。 ■経営者ヒアリング/課題整理:背景を深掘りし目的・論点を整理して最適なプランを設計し提案 ■企業価値整理:決算、ビジネスモデル、リスク等を構造化し価値を言語化 ■マッチング:相性を含めた候補先探索、打診から面談機会を効果的に創出 ■交渉/プロセス推進:条件調整、基本合意、DD、契約まで抜け漏れなく推進 ■クロージング支援:関係者と連携し最終契約から実行まで取引完了に導く
★第二新卒歓迎/未経験歓迎★経営者と向き合う対話力など様々なスキルを身に着けられる環境です! 【歓迎】■銀行、証券等の金融営業経験■法人向け新規開拓や経営者向け提案営業経験■高単価商材の営業経験 【求める人物像】成長意欲があり自責思考で行動できる方、アドバイスを柔軟に吸収できる方、高い倫理観を持つ方、経営者から信頼される対応ができる方、チームで勝つ意識がある方 【当社の強み】業務を徹底的に言語化し、教育プログラムと分業で再現性ある育成を実現。ITやAIで非効率を削り、当事者意識を重視して早期に案件の中核を任せる文化です。
M&A仲介業
1500~2500万
【募集背景】 オリックスグループは、他にはない独自のビジネスモデルを確立し、ファイナンス、M&A、不動産事業、環境エネルギー等、幅広い事業領域で日々変化に挑み国内外問わず事業を拡大しています。 法務部門は、案件検討の初期段階から、日々挑戦を続ける事業部門と併走し、ONE TEAMでビジネスの現場や経営陣に対してソリューションを提供し続けるため、継続的に人員補強を行っています。 【仕事内容詳細】 以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を歓迎しています。 職務内容の性質から、弁護士資格を保有し担当分野の経験が少なくとも4,5年ある方を募集しています。 【業務内容詳細】 <取引法務(募集人員:1名)> ◉M&A、コンセッション、デジタルの各分野 ①スキームの検証や提案、デューデリジェンス対応、法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等のご対応。 ②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。 ◉M&A案件(買側・売側双方) 上記の各分野の中でもM&A案件(買側・売側双方あります)の比重が大きく、M&A法務の経験が必要です。なお、M&A案件では、DDからクロージングまで事業部と共に一気通貫で対応します。 基本的に一人で対応することはなく各案件につきチームで対応しますので、チームプレイができること、リーダーシップが発揮できることが必要です。 【職場環境】 プロパー社員のみならず、インハウスロイヤー、金融・メーカー出身者、営業経験者など様々なバックグラウンドと多様な強みを持つ人材が融合する、変化に富んだ法務部門です。 また、年代、性別を問わずフラットな雰囲気の中、日々の成長を感じつつ、切磋琢磨しながら共に働くことができます。 【オリックス株式会社よりメッセージ】 オリックスにとって、最も重要な財産は人材です。 国籍、年齢、性別、職歴を問わず、多様な人材を受け入れることで、多様な価値観と専門性の「知の融合」を図り、柔軟な発想で新たな価値を生み出すことが、オリックスグループの成長の源泉です。これらの多様な事業を支える多様な人材が、それぞれの能力と専門性を最大限に発揮し、健康で働きがいを感じながら活躍できる職場づくりを目指しています。
【必須】 法律事務所又は企業においてM&Aを専門として扱ったことがあり、4〜5年以上の経験がある方 M&A法務の経験がある方 弁護士資格をお持ちの方 【業務上求められる資質】 専門分野のリサーチ、ドラフト、プレゼン能力 チームプレイを意識し、自分の役割を理解しつつ案件を進められる能力 主体的・積極的に案件に対応し、リーダーシップを発揮できる能力 ビジネス部門と円滑なコミュニケーションができ信頼を勝ち取れる能力
【事業内容】多角的金融サービス業 主として法人のお客さま向けにファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 資本金:2,211億1100万円 株主資本:4,441,677百万円 上場証券取引所:東京証券取引所 プライム市場(証券コード:8591)/ニューヨーク証券取引所(証券コード:IX)
600~1800万
◇◆戦略立案からPMIまで、M&Aの全プロセスを経験できるFASコンサルタント◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略、DD、交渉、PMIまでM&Aの全プロセスに分断なく携われる ✓平均年齢32歳・若手から裁量権を持って経営者と対等に議論できる環境 ✓年収2,000万円も可能。成果をダイレクトに還元する明確な評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ユニヴィスグループ(univis FAS) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ミッド〜スモールキャップ市場において、BIG4と同水準の高品質なサービスを提供する独立系ファイナンシャルアドバイザリーです。設立11年で700件超のM&A実績を誇り、会計・戦略・法務・税務などの専門家が連携して「安全で成長性の高いM&A」を実現しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A戦略の策定および候補先企業の発掘・交渉 ✓財務・税務・ビジネスデューデリジェンスの実行 ✓バリュエーション、モデリング、ストラクチャー助言 ✓プロジェクトマネジメントおよび各種契約書の策定支援 ✓財務・会計領域を中心としたPMI(買収後統合)支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓上場企業による戦略的な事業買収のファイナンシャルアドバイザリー ✓PEファンドの投資実行における財務DDおよび企業価値評価 ✓成長企業のExitに向けた売却活動の包括的サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓分業制ではなく、M&Aの全プロセスを実務として経験したい方 ✓経営者や投資家と近い距離で、スピーディーに専門性を磨きたい方 ✓大手ファームの看板ではなく、自らの「実力」で勝負したい方 ✓会計知識を武器に、ダイナミックなM&A領域へ挑戦したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓簿記2級程度の知識 ✓M&A業界に対する強い関心 ✓(シニア層)M&A実務経験や金融・コンサル等での専門業務経験 歓迎条件(WANT) ✓公認会計士、USCPA保持者または受験経験者 ✓戦略、会計系コンサルティングファームでの実務経験 ✓経理、財務、監査など定量分析に強みをお持ちの方
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500~900万
■業務内容 経営企画として、中長期戦略や重要テーマの企画・推進をお任せします。 経営陣と議論しながら「何を目指すのか」「なぜそれをやるのか」を構造化し、戦略をシナリオとして描き、実行までリードしていただきます。 【主にお任せしたい業務(メインミッション)】 • グループ経営戦略・中長期経営計画の策定/推進(子会社・関連会社の支援含む) • M&A/事業投資に関する業務(市場調査・財務分析・DD~Valuation~PMIの統合管理) 【経営企画として担っていただく業務】 • 株主対応(SR)・投資家対応(IR)(エクイティストーリー立案、決算説明資料の作成、投資家対応など) • 資本政策の立案・実行(株式報酬制度や持株会の運用管理を含む) • 取締役会運営 ■組織と一緒に働く人たちについて 経営企画部 経営企画課 人数 :課長1名、メンバー3名 組織の特徴:経営と近い距離で、グループ全体の成長戦略の立案/実行、事業ポートフォリオの管理、M&Aの検討〜統合管理、IR/SR/PRをはじめとした対外情報発信の推進など、変革フェーズの企業価値向上を牽引します。
▼必須要件 ・経営戦略や中長期計画の策定・ローリングの経験 ▼歓迎要件 ・コーポレート戦略/M&A のいずれかの領域での実務またはリード経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ・役員・事業責任者との合意形成/ファシリテーション経験 ・MBA修了者 ・ビッグデータやAI領域への理解・関心 ▼求める人物像 ・経営企画領域を自身のコアキャリアとしたい方 ・論理的思考力と分析力を持ち、経営層と議論しながら、経営課題の解決に主体的に取り組みたい方 ・リーダーシップを発揮し、部署やグループ会社・外部パートナーを巻き込んで成果を創出できる方 ・変革期の環境を楽しみながら、新たな挑戦に積極的に取り組める方 ・オーナーシップと向上心を持ち、自ら学習しながら中長期的に成長を続けたい方
マーケティングテクノロジー事業
600~1300万
■業務内容 ソリューションプロダクツ部にてご志向に合わせて以下の業務をご担当いただきます。 ・PEファンドによる投資案件ソーシング ・PEファンド向けのビジネス・オリジネーション ・PEファンドのリレーションシップマネジメント ■ポジションの魅力 銀行の顧客リレーションを活かしたバイアウト案件のオリジネーションを主たる業務とし、証券・IBとは違うM&Aオリジネーションマーケットの育成を通じて、他者とは異なるM&Aオリジネーションを経験できる点が醍醐味です。 ■組織について ソリューションプロダクツ部 銀行における投資銀行業務全般を機能提供する部署。約40名が在籍しており若手から経験豊かなベテランまで幅広く、企業再生、不動産ファイナンス、証券化、LBOメザニン、コモディティファイナンス、リースファイナンス等、多様なスキル・キャリアの人材で構成してます。特定のプロダクトを持たず、外部環境・規制の変化に着目し、顧客起点・マーケット起点でコーポレートファイナンス手法やストラクチャードファイナンス手法等、金融技術を活用し、ファイナンスソリューションを提供しております。 これまでの実績として資本性ファイナンス、データセンターファイナンス、ファンドファイナンス、LBOメザニン、事業証券化、エクイティ・マージン・ローン等多数ございます。 ■キャリアパス 組織構成5チームのほか海外・証券FA等複数関連領域のポストなど多様なキャリアパスがございます。 ■働き方 出社、在宅勤務の併用可。
【必須】 ・M&A関連業務(ファイナンス、FA等)またはPEファンドを顧客とする業務経験を有する方 【歓迎】 ・メガバンクやIB等でのM&A関連業務、カバレッジ業務経験を有する方
事業内容:銀行事業 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 設立:1919年8月 従業員数:31,756名 上場市場名:プライム市場 資本金:1,711,958百万円 売上高:8,484,706百万円 経常利益:1,350,277百万円 平均年齢:38.07歳