【残業少・高年収・幹部候補】再生可能エネルギー業界の厳選エンジニア求人
400~1000万
電気設備・機械設備のエキスパート企業
三重県鈴鹿市, 東京都中央区, 愛知県名古屋市
400~1000万
電気設備・機械設備のエキスパート企業
三重県鈴鹿市, 東京都中央区, 愛知県名古屋市
配電工事設置/保守
受変電設備工事設置/保守
発電設備設置/保守
<業務内容> ご経験に応じ、以下の業務等からスタートいただき、キャリア設計を行いながら様々な業務に携わっていただきます。 ・太陽光発電所工事に伴う電気設備施工管理 ・新築工事に対する電気設備工事施工管理 ・既設に対するメンテナンス工事、省エネ対策工事 ・大型施設電気設備(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設等)の設計・積算
<応募資格> ・普通免許(AT可) ※電気工事や機械メンテ経験者、または電気工事士の資格保有者は優遇
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、専門職大学、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜1,000万円
休憩60分
08:30〜17:30
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:400万円 - 1000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ・昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間中の労働条件は同条件
無
三重県鈴鹿市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
その他以下の勤務地もご選択いただけます。 青森県八戸市、神奈川県横浜市、静岡県御殿場市、静岡県三島市、静岡県浜松市、岐阜県多治見市、大阪府大阪市、山口県岩国市、福岡県久留米市、大分県日田市、長崎県長崎市、沖縄県那覇市
東京都中央区
愛知県名古屋市
有 社内規定あり
有
<待遇・福利厚生> ・残業手当(管理職は無し) ・通勤手当 ・資格手当 ・家族手当 ・住宅手当(規定あり) ・地域手当(関東・大阪・愛知勤務の場合) ・出張手当 ・役職手当 ■待遇・福利厚生補足 ・各種社会保険完備 ・退職金制度、生涯雇用制度、資格取得支援制度 ・制服・作業服貸与 ・総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ・労働組合あり ・文化サークル活動、イベント開催費補助金 ・ハラスメント相談窓口あり ・ストレスチェック ・社宅(社内規定あり) ・各種企業優待あり
1回〜2回
電気設備工事事業:電気設備・電気通信工事 等 機械設備工事事業:空調設備・弱電設備工事 等 保安管理事業:保安管理、試験検査 等 土木・建設事業:土木工事 等 エコ・エネルギー事業:住宅用・産業用太陽光発電 等 不動産事業:不動産買取 等
非公開
最終更新日:
520~1050万
電力の安定供給および品質維持を目的とし、以下の業務を担当いただきます。 ■電力系統の監視・制御業務 発電所、送電線、変電所から構成される受け持ちエリアの電力系統全体を監視し、電圧の変化・電力の流れをリアルタイムで監視・制御します。 ■事故・トラブル対応 電力系統における事故やトラブル発生時には、チームメンバーと連携の上、迅速・適確に復旧操作を実施することで、電力の安定供給に寄与します。 ■社内への情報発信 電力系統の異常時や事故発生時に発生状況、復旧見込みなどを迅速に社内共有し、関係箇所との協力体制の強化を行います。
【必須】 ・電力に関わらず、他社において、ガス・水道・鉄道・工場・ビル管理などで設備の監視・制御業務の経験 【歓迎】 ・電気設備または電力系統に関する業務経験 ・電力系統の知見 ・需給運用,系統運用に関する知識
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520~1050万
電力の安定供給および品質維持を目的とし、以下の業務を担当いただきます。 ■電力系統の監視・制御業務 発電所、送電線、変電所から構成される受け持ちエリアの電力系統全体を監視し、電圧の変化・電力の流れをリアルタイムで監視・制御します。 ■事故・トラブル対応 電力系統における事故やトラブル発生時には、チームメンバーと連携の上、迅速・適確に復旧操作を実施することで、電力の安定供給に寄与します。 ■社内への情報発信 電力系統の異常時や事故発生時に発生状況、復旧見込みなどを迅速に社内共有し、関係箇所との協力体制の強化を行います。 【採用背景】 ・系統運用部門の給電制御要員は、電力の安定供給を維持するために非常に重要な役割を担っています。この業務を支えるために、私たちは新たな仲間を迎え入れたいと考えています。 ・新しい視点や知見を取り入れ、より強固なチームを築き、電力供給の安定性をさらに向上させていくことが求められています。 ・私たちと共に、電力業界の未来を支える一員として活躍していただける方を募集しています。 【魅力・やりがい】 ・インフラ事業者として,世界最高水準の品質と低コストを実現する送配電ネットワークにより電力の安定供給を行い,安心で快適なくらしを実現することで社会に貢献できます。 ・24時間眠らない首都圏に広がる電力系統のネットワークを監視し、刻一刻と変化する電力潮流、電圧など、電気の流れをコントロールする電力の安定供給にはなくてはならない存在です。 ・24時間365日継続してお客さまに電気をお届けする仕事で他社では経験できない業務になります。 ・台風や雷などによる停電事故発生時には、迅速な停電復旧対応を行うことでお客さまに電力供給を通じて安心・安全をお届けするやりがいのある仕事です。
【必須】 ・電力に関わらず、他社において、ガス・水道・鉄道・工場・ビル管理などで設備の監視・制御業務の経験 【歓迎】 ・電気設備または電力系統に関する業務経験 ・電力系統の知見 ・需給運用,系統運用に関する知識
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650~1000万
東京オフィス勤務の太陽光発電所の O&M シニアサービスマネージャーとして、下記の業務をご担当いただきます。 ・日本全国の複数の太陽光発電所の保守作業の計画・調整・監督の責任 ・割り当てられたプロジェクトの契約・管理 ・担当の太陽光発電所で働く人材の管理 ・クライントとの関係における信頼関係の構築 ・効率の最適化のためのワークフローの標準化 ・施設内の下請け業者とサプライヤーの管理・監督 ・作業の全行程における当社の安全・健康・環境の法的基準に基づいた実行を確認 ・各 O&M サービスマネージャーの責任下で当社の標準ツールを用いた PV プラントの現場に関する内部 および外部(顧客)への報告 ※担当エリアが全国のため、月1~2回程度日本全国への出張が発生します。
●必須条件 ・太陽光発電業界での経験 ・太陽光発電の技術的な知識と経験 ●優遇条件 ・セールスまたはアフターセールスとしてのクライアント管理の経験 ・チーム管理経験 →現場の電気工事士とのやりとりや管理が発生する ・予算管理の経験 ・現場監督の経験 ・電気工事士など、電気系の資格(少なくとも電気の知識) ・アセットマネジメント知識と業務で生かした経験
太陽光発電所の開発(Development)、設計・調達・建設(EPC)、運用・保守(O&M)を一貫して提供する「ワンストップソリューション」を展開
700~1050万
・風力発電所操業(O&M)管理(メーカー契約履行管理、子会社O&M管理、渉外業務)をお任せします。 【具体的な業務】 ・風車メーカーとの契約協議、契約履行管理 ・当社子会社のO&M管理(予算確認、検証等) ・その他O&M会社の業務管理、新規選定 ・電力会社との売電・買電契約協議 ・設備の改善による発電向上検討 ・風力発電所の操業延長等、案件方針検討
・工場、発電所等の操業ライン管理経験 ・風力発電所の設計、操業・保守業務に精通した知識(特に歓迎) ・各種プラント、生産設備の設計、施工管理における担当業務経験 ・電気主任技術者免状もしくは近い将来に合格する程度の電気工学の知識・経験
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450~1000万
【募集の背景】 ・私たちインフラ設備管理部は、計画から管理・保守・保全まで、工場内のインフラ設備に関する業務全般を担う部門であり、より安く安定したインフラ供給の実現を目指して、新しい価値の創造に日々取り組んでおります。 ・また、地球規模の課題である脱炭素社会の実現に向けて、三菱重工グループは2040年にカーボンニュートラルを実現する「MISSION NET ZERO」を宣言しており、インフラ設備管理部としても、工場内インフラの省エネ化促進やエネルギーコスト削減、エネルギーロスの低減に挑戦中です。 ・上記の社会・社内のニーズに応えるために、体制の強化が急務となっており、私たちと共に働いてもらえる意欲的な人材を必要としています。 【業務内容】 ・工場の電力/動力管理をご担当頂きます。 ・具体的には、当社所掌の工場・周辺設備の特別高圧/高圧/低圧電気設備、また動力(ガス/エアー/水道(工業用水))を工場内各建屋へ供給する設備の計画/施工管理/保守・保全計画を行い、配属工場の安定稼働を支えます。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 【働き方】 ・小牧インフラ設備管理グループは、グループ長含めて7名のグループです。 ・フレックス勤務を活用してワークライフバランスを取った業務従事が可能です。また業務都合が許す範囲で、在宅勤務制度の利用が可能です。 【業務の魅力】 ・配属工場の電気・動力設備の計画・設計・施工管理・保全を担当することから当社生産工場の安定稼働を担っているという充実感を得られます。 ・研究所や製品部門の技術者と共に、カーボンニュートラル(省エネを含む)に繋がる技術を実現するプロジェクトにも参画することができ、社会で重要な取り組みであるカーボンニュートラルを進めているという満足感が得られます。 ・当部門で担当する工場内インフラ設備の管理業務は、プロセスの最初から最後まで(企画・計画・見積・設計・調達・所内工事・完成検査・保守点検・運用管理など)全てを担当することができる魅力的な職場です。 ・最適な設備で、安定かつ安価に供給するインフラ設備の構築を進めるために、新しい価値(IoT技術の活用/予知保全)創出にも取り組んでおります。 ・国家資格取得を目指すことができ、安定したキャリアアップを進めることができます。
【必須要件】 ・受身ではなく、自ら改善・改良を考え、計画を進め、提案する積極性が求められます。 ・所内外の関係者との協議/調整が多い業務のため、課題を積極的に調整する能力や、協調性が求められます。 ・突発した課題の発生に対して正しい対策に導ける冷静で安定した判断力が求められます。 【尚可要件】 ・学生時代の専攻科は、電気工学系であることが望ましい ・電験三種の資格保有が望ましい ・工場の電気インフラ設備の計画・施工管理の経験を有する人材が望ましい ・生産設備/電気系技術者でもよい ・CADの操作技術の保有が望ましい
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
600~700万
■リニューアブル・ジャパン株式会社とは■ 🔸再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理 リニューアブル・ジャパンは「持続可能なエネルギーを届け、生き生きと暮らせる未来を実現します」というビジョンを掲げ、太陽光発電、風力発電、水力発電等、再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセットマネジメント / O&M)など様々な再生可能エネルギー事業を展開しています。 【こんな方におすすめ】 ✔ 再生可能エネルギー業界に興味のある方 ✔ 電気主任技術者資格を活かしたい方 ✔ 全国転勤可能な方 ✔ 正社員として長期的に働きたい方 ✔ 未経験から新しい分野に挑戦したい方 【仕事内容】 太陽光発電所のO&M(オペレーション&メンテナンス)業務全般 ■保安規定に基づく点検、保守、保安業務 ■関係機関への対応 ■改修工事の立案・工事監理業務 ■報告書作成 ■技術的支援・指導 など 【PRポイント】 ・未経験OK!研修制度やサポート体制が充実 ・全国に太陽光発電所を展開する成長企業で安定勤務 ・フレックスタイム制&年休120日で働きやすさ抜群 ・福利厚生充実(福利厚生倶楽部、インフルエンザ予防接種補助など) ・社員の健康を考えた制度多数!
🔸第2種電気主任技術者(電験)の有資格者 🔸普通自動車運転免許(AT限定可) 🔸基本的PCスキル(Excel、Word) ※太陽光発電所での実務経験は不問です。
再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理
400~600万
■リニューアブル・ジャパン株式会社とは■ 🔸再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理 リニューアブル・ジャパンは「持続可能なエネルギーを届け、生き生きと暮らせる未来を実現します」というビジョンを掲げ、太陽光発電、風力発電、水力発電等、再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセットマネジメント / O&M)など様々な再生可能エネルギー事業を展開しています。 【こんな方におすすめ】 ✔ 再生可能エネルギー業界に興味のある方 ✔ 電気主任技術者資格を活かしたい方 ✔ 全国転勤可能な方 ✔ 正社員として長期的に働きたい方 ✔ 未経験から新しい分野に挑戦したい方 【仕事内容】 太陽光発電所のO&M(オペレーション&メンテナンス)業務全般 ■保安規定に基づく点検、保守、保安業務 ■関係機関への対応 ■改修工事の立案・工事監理業務 ■報告書作成 ■技術的支援・指導 など 【PRポイント】 ・未経験OK!研修制度やサポート体制が充実 ・全国に太陽光発電所を展開する成長企業で安定勤務 ・フレックスタイム制&年休120日で働きやすさ抜群 ・福利厚生充実(福利厚生倶楽部、インフルエンザ予防接種補助など) ・社員の健康を考えた制度多数!
🔸第3種電気主任技術者(電験)の有資格者 🔸普通自動車運転免許(AT限定可) 🔸基本的PCスキル(Excel、Word) ※太陽光発電所での実務経験は不問です。
再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理
400~560万
工場や商業施設、太陽光発電所などに設置された高圧受変電設備の保安点検業務をお任せいたします。 ・定期点検 ・管理/保守 ・点検表へのデータ入力(Excel) ・保安業務の電子申請入力 ・継電器試験や各種検査業務
・第三種電気主任技術者 ・普通自動車免許(AT限定可)
電気保安業務
700~2000万
【職務内容/Job duties】 エネルギーセクターでは、石油業界、電力/ガス業界、鉄鋼/資源業界を対象に、EYの各サービスラインと協力しながら、顧客課題の解決に向けた様々なサービスを提供しています。 ■Oil Gas & Power Utility業界(電力、ガス事業) 自由化対応、業務改革、IT導入支援のみならず、Renewable Energy、Smart City、気候変動、水素社会といった社会アジェンダへ対応していく戦略策定や実行支援を行います。 ■プロセス業界(石油業界、電力/ガス業界、鉄鋼/資源) 脱化石燃料/脱炭素の実現に向け、再生可能エネルギーへのトランジションをはじめ、事業構造の大きな変革期にあり、事業統廃合/M&A/新規事業参入や業務改革/DX改革/人材育成など数多くの支援機会が存在しています。 エネルギーセクターでは、特に石油業界/鉄鋼/資源業界向けの体制強化を図っており、業界/クライアント固有課題の解決を支援できるビジネスコンサルタントを募集しています。 プロセス業界(石油、石油化学、鉄鋼/資源等)のクライアントを対象に、業界知見を活かして、市場調査/現状分析~改革構想立案~業務プロセス改革/組織変更/システム導入など一覧の改革作業に従事しています。 プロジェクトの提案/立ち上げ~デリバリにあたっては、必要に応じて各サービスラインやアライアンスパートナーと密に連携しながら推進しています。業界固有の改革事例については、オファリング化し、他のクライアントに展開しています。 【想定選考プロセスについて】 ・選考回数:2~4回 ・その他:想定ランクに応じて適性検査・ケース面接・プレゼンテーション実施の可能性あり ※選考プロセスは変更となる可能性があります
■Power Utility業界(電力、ガス事業) ◆シニアマネージャー/マネージャー 【必須】 電力、ガス事業会社に対する経営企画、業務改革等のコンサルティング、プロジェクトマネージャ経験 コンサルティングファームにて、業務改革、IT導入支援などの経験5年以上 単独でクライアントへ営業(提案)、報告、調整した経験 (*) シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトを掛け持ちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験 【歓迎要件】 ・グローバル企業向けのプロジェクト経験 ◆シニアコンサルタント 【必須】 コンサルティングファームにて、電力、ガス事業おける業務改革/IT導入プロジェクトの経験2年以上、または、電力・ガス事業会社における経営企画経験2年以上 名古屋、大阪、福岡での常駐支援が可能なこと 【歓迎要件】 ・論理的思考能力、仮説構築力、問題解決力 ■プロセス業界 ◆シニアマネージャー/マネージャー 【必須】 コンサルティングファームにおいて、プロセス産業向けの業務改革/システム導入プロジェクトリード経験が3~5年程度ある方 ◆シニアコンサルタント 【必須】 コンサルティングファームにおいて、プロセス産業向けの業務改革/システム導入プロジェクト経験 または、プロセス産業において実務経験を有し、社内での企画/改革活動に従事もしくは問題意識が高く改革意欲が高い方
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400~600万
・風力発電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ・送変電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ========================= 【風力発電の保守・保全】へ、「キャリアチェンジ」しませんか? ○ 風車、風力発電の保守は、未経験者の方、歓迎!、業界不問! ○ 未経験のエンジニアを年間10名採用!今がチャンスです ○ 風力発電業界のトップクラス企業、年収も業界トップクラス ○ 高所での作業がありますが、高所への不安でなければOK ========================= ◆【風力発電】を見たことはありますか? ◆ ----------------------------------------------- 風力発電プラントは「風車 (大型プロペラ) 」「発電機」「大型バッテリー」「各種の機械設備」 により構成されています。 その装置の保守・メンテナンスは、必ず必要となります。 しかし、風力発電のメンテナンスを経験している方は、国内にほとんどいません。 だから、風力発電の人材を育てていくため、未経験者を採用します! 【風力発電ビジネス】は成長ステージ、会社経営も右肩上がりの業界。 だから、他業界よりも給与レベルが高いのです! 【職務内容】 <日々の業務> ・不具合や摩耗、損傷等がないか確認 ・部品交換 ・対応内容等データ入力 <不定期の業務> ・ベアリング交換 ・内視鏡での内部点検 増速機の内部を4㎜という細井内視鏡で画像や動画を撮影して実施 ・グリス給脂(1年に1回程度) ・増速機のオイル、フィルター交換(5年に1回程度) <将来的にお任せする業務> ・送変電設備の保守点検・設備補修・運転操作 ・修理用部品の調達 ・大規模保守作業(外製)手配業務 ・補修費用の予実管理 ・外注で入っている業者さんと所員の業務割り振り など 【業務割合】 不具合の確認や部品交換…6割 データ入力… 4割 【1日の勤務スケジュール】 ~ 8:00 出社 8:00~ 8:15 ラジオ体操、朝礼 朝礼にて、どの作業に誰が行くのか決定(1班:原則2名以上で構成) 8:15~ 9:00 作業関係者にて打ち合わせ(その日の作業内容や手順など)、危険予知活動 9:00~ 9:30 作業に使用する資料や資材等の準備 9:30~10:00 現場へ移動(現場までの所要時間は大体30分~90分ぐらい) 10:00~15:00 現場作業(うち12:00~13:00は昼休憩、作業都合によっては昼休みは前後する場合有り) 15:00~15:30 事務所へ移動 15:30~16:00 作業に使用した資料や資材の片付け 16:00~16:45 作業報告等作成(作業履歴作成、所長への報告など) 16:45~ 帰宅 【入社後のキャリアパスイメージ】 保守・運用を一通り経験した後は、管理業務もお任せする想定です。 もちろんスペシャリストとして活躍いただくことも可能です。 等級・昇級要件も明確化されており、将来の計画も立てやすい環境です。 【このポジションの魅力】 風車の保守は、まだまだ改善の余地があると考えており 「こうしたら良いのでは」という改善提案をすることができます。 また、全事業所共通で個人の意見に耳を傾ける風土があります。 その他、以下も魅力的な点です。 ・残業が少ない ・夜間の緊急対応がない ・土日祝休み ※週末勤務の場合も、事前に分かっているのでプライベートの予定も立てやすい ・インフラ企業のため、安定して勤務が可能 ・給与水準が高く、将来的な上り幅にも期待できる ・他業界/業種のメンテナンス等のご経験を活かすことができる ・電気関連の知識を得て、深めることができる
【必須要件】 ・機械や電気の保守、保全経験がある方(目安は3年程度) ・普通自動車免許(業務で利用) ・将来的には、全国転勤可能な方 ※全国転勤はありますが、帰省手当を設け 配偶者・両親と離れて勤務する社員の帰省費用を実費支給しています。 そのため、既存社員からは「遠方勤務でも気にならない」という声もあります。 ※異動の目安は平均5年毎となります。 【こんな方を求めています】 下記企業の工場などで、機械や電気の保守、保全経験がある方 ・各種の製造業(電気、機械) ・鉄道 ・電力会社 ・航空機会社 など
風力および太陽光発電・蓄電・売電事業など