総合職【札幌・宮城/マンションマネージャー】★不動産業界経験歓迎★顧客起点の仕事
400~700万
野村不動産パートナーズ株式会社
北海道札幌市, 宮城県仙台市
400~700万
野村不動産パートナーズ株式会社
北海道札幌市, 宮城県仙台市
不動産マンション管理員
不動産プロパティマネージャー
その他不動産管理/運用
■野村不動産のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 <業務の詳細> ■1人当たりの担当物件は1人10件程度。 ■残業時間は平均20~30時間/月。マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 ※工事実務は行いません
【必須】 ■不動産業界でのご経験 【歓迎】 ■管理業務主任者の資格 ◎充実した教育体制で職種未経験の方でも専門知識を身に付けて成長頂けます。また、数字よりも客様の満足度を重視する環境です。 【ポジションの魅力】 今ある物件の価値をどう維持、高めていくのかが求められているため管理事業がますます重要になること、また顧客やエンドユーザーの課題を解決出来る顧客起点のポジションになります。 【働き方】 夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
400万円〜700万円
07時間30分 休憩60分
09:30〜18:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日、夏季3日、年末年始6日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【形態】月給制 【備考】月給\215,500~ 基本給\215,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※想定年収には時間外手当(月20時間相当)を含んでおります。 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
無
北海道札幌市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
宮城県仙台市
屋内全面禁煙
無
有
【制度・設備】 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可) 【休日】123日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他(第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休)) 【有給休暇】有(10~20日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】
ビル管理事業、マンション管理事業、建築事業、プロパティマネジメント事業、リフォーム業、保険代理業
非公開
最終更新日:
413~511万
◆分譲マンションの住民の方々で構成される管理組合の運営サポート営業。管理組合の設立や定期開催される理事会の運営をお手伝いするほか、建物の維持管理をサポートします。内勤6割:外勤4割程度です。 【具体的には】・管理組合会計(出納関係)書類のチェック、報告等 ・理事会、総会の議事進行(司会等)による運営補助、資料作成 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝 ・担当物件(10~15棟前後)の巡回及び管理員業務状況の確認 ※他社管理物件のリプレイスは担当組織が行うため新規開拓はありません。 ◆従事すべき業務の変更の範囲:当社規程に定める業務全般
【必須】◆顧客折衝経験がある方(業界・商材不問) ◆基本的なPCスキル(Word,Excel,Outlook等) ◆要普通免許 【歓迎】管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者 ◎「成約がゴール」「売上至上主義」の短期業績を追い求めるタイプではなく、担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。 ◎人前でプレゼンテーションをされたり、会議のファシリテーターをされた経験がある方は特に歓迎します。 ●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。
■分譲マンションなどの建物管理事業 ■売買・賃貸仲介、開発事業 ■リフォーム・インテリア製品等販売事業 ■パーキング事業 ■インシュアランス事業
546~841万
【業務内容】 管理マンションのマンションマネジャーを担当していただきます。 ・マンション管理組合の運営サポート(理事会、総会) ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所(共用部分)の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ <詳細> ・管理施設は高級マンション(自社ブランド)です。 ・管理棟数は5棟~10棟です。 ・担当地域は北海道(都市部)です。 ・土日出勤の頻度は月1回~2回です。 ※ 休日出勤した場合は代休を取得いただきます。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【野村不動産グループの総合ビルマネジメント会社】 大型オフィスビルの施設管理・施工を手掛ける野村ビルマネジメント、高級マンションの施設管理・施工を手掛ける野村リビングサポートの合併に伴い設立された総合ビルマネジメント会社です。施設管理を手掛けるビル管理やマンション管理事業のほか、内装工事やリニューアル工事を手掛ける建設事業、建物資産価値の最大化を図るプロパティマネジメント事業を事業の柱として、総合的なビルマネジメント事業を展開しています。 【高層建物・高級マンションの豊富な管理実績】 オフィスビル、商業施設、データセンター、教育施設、公共施設など、約730棟(延床面積9,147,226平方メートル_東京ドーム703個分)のビルマネジメントを手掛けています。高級マンション(PROUD)の設備管理も手掛けており、関東エリアを中心として約173,000戸の管理戸数を誇ります。全ての管理施設の約7割が東京エリアで占めています。 【グループ内からの安定基盤】 野村不動産グループ各社が保有する施設の管理実績を豊富にお持ちです。そのほか、グループ外の管理実績も多数あります。全体の管理実績のうち野村不動産グループが約40%、グループ以外が約60%で構成されており、グループに依存しすぎていない受注体制です。既存施設の価値をいかに高めるかを問われる現在、マーケットの需要拡大に伴いさらなる業績を伸ばしていいます。 【中途社員の活躍】 中途社員の比率は全社員の約5割を占めます。新卒社員と中途社員に分け隔てなくキャリアアップを図れる環境のほか、総合ビルマネジメント会社ならではの各種キャリアチェンジも実現できる環境です。また、様々な資格取得の支援制度のほか、自社研修施設での技術研修、上級職昇格者研修・指導職昇格者研修、基幹職昇格者研修を実施するなど、社員の教育体制が充実しています。 【高い給与水準】 ビルマネジメント会社の中でもトップクラスの給与水準と生涯年収を誇ります。高い給与水準を見込める環境の中でワークライフバランスを維持できる会社として、同業のビルマネジメント管理会社のほか、異業界出身の技術者が多数ご入社されています。
■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方
【事業内容】 <ビルマネジメント事業> ・ビル管理事業(ビルの維持及び運営) ・マンション管理事業(管理組合運営サポート及び専有部サービスやコミュニティ形成支援) ・建築事業(内装工事及び大規模修繕工事) ・プロパティマネジメント事業 【沿革】 ・1977年04月 野村ビルマネジメント株式会社を設立 ・1991年02月 野村リビングサポート株式会社を設立 ・2014年04月 野村ビルマネジメント株式会社と野村リビングサポート株式… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
360~540万
仙台市内の公共施設に常駐し、施設管理・設備管理の窓口業務を担っていただきます。 【具体的には…】 ・現場担当としてPFI(Private Finance Initiative)コンソーシアムとの調整・交渉 ・施設保有者(仙台市)の問合せ窓口としての諸対応 ・施設運営に関するヘルプデスク業務(運営企業/維持管理企業との各種調整業務) ・定期的な業務監視 ・施設の不具合対応業務 ・各種会議の設営 ・上記に付随する各種書類(報告書など)作成 など
・普通自動車免許を有し、運転に支障がない方 ※業務で使用する場合があります。 ・コミュニケーション力や調整能力に長けた方 ・文書・契約書の読み込み、作成など事務処理能力に秀でた方 ・ PCスキル(Microsoft outlook、Word、Excel、PowerPoint、Teams等)のある方
マンション管理事業/プロパティマネジメント事業/ビルマネジメント事業/レジデンシャル運営事業/リニューアル工事事業
450~650万
業界トップクラスの実績を持つ【東急不動産HDグループ】の総合不動産管理会社で、ビルや公共施設等の建物運営管理業務(ビルマネジメント業務)をお任せいたします。 【具体的には】 ■報告連絡、折衝交渉業務。 ■入居テナントからの問合せ対応及び専有部契約の契解約対応業務。 ■委託先会社(警備、清掃、駐車場等)に対する統括管理業務。 ■建物管理上で生じた事故対応及び各種対応等。(クレーム対応含む) ■その他、所属部署での指示事項や各種マニュアルに沿った社内外業務
【いずれか必須】■営業経験者(商材不問)■ステークホルダーに対しての提案経験 【担当物件】 東急不動産案件が25%、その他外部物件が75%と多種多様な物件に関与することで専門性を高めることができます。オフィス、商業施設、公共施設など、多種多様な物件を担当できます。
■マンションライフサポート事業 ■ビルマネジメント事業 ■リフォーム事業
600~1000万
【担当業務】 仙台支店におけるオフィス営業業務 ・新規テナントリーシング ・テナント契約管理(契約更新、再契約等) ・入居テナントへのソリューション営業(オフィスの拡張・分室提案等) ・エリアマネジメントの企画、実施 【配属部署】 森トラスト株式会社 営業本部 仙台支店
・大学卒業以上 ・オフィスビルのリーシング経験をお持ちの方 ・不動産に限らず他分野での営業経験をお持ちの方
-
460~780万
マンションの入居者様で構成される管理組合のサポート業務をお任せします。 社内外の専門スタッフや現場スタッフと連携し、快適な暮らしを支え、資産価値向上に貢献する仕事です。 ■業務詳細 ・管理組合で定期開催される総会や理事会の運営・進行サポート、資料作成 ・マンションの点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック ・現場スタッフのサポート、とりまとめ/管理費や修繕費の会計マネジメント、イベント企画等 ※約6割が内勤。 \ノルマなし!顧客満足度を重視/ ・入居者様の大切な資産を管理組合とともに一緒に維持管理していくポジションのため、何よりも顧客満足度を重視。 管理に関するサポートや住人の方のマンションに関するお困りごとの解決のため寄り添った対応を大事にしています。 ・担当物件数は入社後慣れてくるまでは10棟程です。1~3年経験を積んだ後に、2~3棟の大型物件をお任せします。 段階的に業務に慣れていけるような体制で、業界の中でも担当棟数が少ないため、質にこだわった対応が可能です。 ■未経験の方も活躍◎ホスピタリティを活かせる! ・塾や子供向け保育サービス、信用金庫などから転職した方も活躍されています。育成体制や資格取得支援制度も充実しています。お客様の視点に立って、対応してきたご経験があれば活躍いただけるポジションです。 ■働き易い環境で長期就業可能 残業月30h程、時間外や休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送されるため、業務外の呼び出しは原則ありません。
・営業のご経験をお持ちの方 ・サービス業などで顧客に寄り添ったご提案・折衝などのご経験をお持ちの方
お客様の快適な暮らしと安全・安心を守り、顧客満足度を高めることが唯一最大のミッションです。ご要望に応えるのはもちろんのこと、日常管理のノウハウの蓄積の上に立ち、美観向上のために清掃状況・植栽生育状況のチェック、各施設の使い勝手の課題解決に関する改善、建物・設備の不具合や将来的なリスクなどにいち早く気付いて声を上げる等、広い分野で管理組合様の立場に立ってどうあるべきかを考えています。”住友不動産のファンをつくる”ため、信頼される管理会社を目指し、その実現に努力してまいります。
460~780万
マンションの入居者様で構成される管理組合のサポート業務をお任せします。 社内外の専門スタッフや現場スタッフと連携し、快適な暮らしを支え、資産価値向上に貢献する仕事です。 ■業務詳細 ・管理組合で定期開催される総会や理事会の運営・進行サポート、資料作成 ・マンションの点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック ・現場スタッフのサポート、とりまとめ/管理費や修繕費の会計マネジメント、イベント企画等 ※約6割が内勤。 \ノルマなし!顧客満足度を重視/ ・入居者様の大切な資産を管理組合とともに一緒に維持管理していくポジションのため、何よりも顧客満足度を重視。 管理に関するサポートや住人の方のマンションに関するお困りごとの解決のため寄り添った対応を大事にしています。 ・担当物件数は入社後慣れてくるまでは10棟程です。1~3年経験を積んだ後に、2~3棟の大型物件をお任せします。 段階的に業務に慣れていけるような体制で、業界の中でも担当棟数が少ないため、質にこだわった対応が可能です。 ■未経験の方も活躍◎ホスピタリティを活かせる! ・塾や子供向け保育サービス、信用金庫などから転職した方も活躍されています。育成体制や資格取得支援制度も充実しています。お客様の視点に立って、対応してきたご経験があれば活躍いただけるポジションです。 ■働き易い環境で長期就業可能 残業月30h程、時間外や休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送されるため、業務外の呼び出しは原則ありません。
・営業のご経験をお持ちの方 ・サービス業などで顧客に寄り添ったご提案・折衝などのご経験をお持ちの方
お客様の快適な暮らしと安全・安心を守り、顧客満足度を高めることが唯一最大のミッションです。ご要望に応えるのはもちろんのこと、日常管理のノウハウの蓄積の上に立ち、美観向上のために清掃状況・植栽生育状況のチェック、各施設の使い勝手の課題解決に関する改善、建物・設備の不具合や将来的なリスクなどにいち早く気付いて声を上げる等、広い分野で管理組合様の立場に立ってどうあるべきかを考えています。”住友不動産のファンをつくる”ため、信頼される管理会社を目指し、その実現に努力してまいります。
482~719万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇る当社にて、賃貸アパートの管理における、PC入力業務、電話対応、物件の鍵の管理などをお任せいたします。 ■職務詳細: ・PCを使った各種入力や検索作業 ・建物管理(点検登録・手配) ・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種問い合わせ受付対応) ・ご退室部屋における復旧作業手配 ・ご入居予定部屋点検 ※未経験の場合※ 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■特徴: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収482万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ・残業月20h程度、年休123日(計画年休含む年間休日休暇:128日・土日のお休みもOK)、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 ・男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% ・残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。
■必須: ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPCスキル(文字入力できればOK) ■尚可: ・不動産業界でのご経験
アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他
500~700万
【仕事内容】 グループ会社や受託している物件(主にオフィスビル)の管理及び運営をご担当いただきます。 担当ビルの巡回を行いながらビルの維持管理を行い、顧客への提案などを行います。 ※現場でのメンテナンス・修繕など実作業は行いません。 【具体的には…】 ・快適で機能的なビル環境を維持するため、日常的なメンテナンス管理を行いながら、 施設・設備などの経営資源(ファシリティ)のパフォーマンスを最大化することを目的に、 総合的・戦略的なビル運営マネジメントを行います。 ・ビルオーナーに対するビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成 ・管理運営業務、月次報告、管理運営計画の策定、テナントからの不具合相談などへの対応
【必須要件】※下記いずれか必須 ・ビルや商業施設などの管理やメンテナンス等の経験をお持ちの方 ・テナントや事業所等、不動産営業の経験をお持ちの方 ・建築や設備等、何かしらの施工管理の経験をお持ちの方 【歓迎要件】※必須ではありません。 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者 ・ビルクリーニング技能士 ・施工管理技士 (級・種不問
東京海上グループ会社の不動産の総合ファシリティマネジメント事業を展開しています。 ■建物管理…施設運営マネジメント、ビル経営コンサルティング ■建設・営繕…コンストラクションマネジメント、設計・工事監理、オフィスデザイン・レイアウト設計、オフィス移転マネジメント、建築工事請負、建物劣化診断書、長期修繕計画書作成、耐震診断 ■不動産(売買・賃貸仲介)…テナント誘致、ビル・事業用地売買仲介 ■保険代理店…損害保険・生命保険販売
560~800万
【仕事内容】 仙台支店で管轄しているマンションのマンション設備、改修見積書作成、保守点検立ち合い業務を行います。 ・清掃や点検業務の管理 (協力会社の指導、即日報告、報告書確認を含む) ・清掃や点検結果に対する不具合の見積作成 ・修理、修繕工事の受発注管理 ・点検や工事の現場立ち会い ・理事会への陪席(高額見積の提案や出席要望による)など <業務のイメージ> ・外勤:内勤=5:5程度です。 ・点検や工事の立ち会いは半日程度となります。 ・夜間や休日の緊急対応はコールセンターが一次対応を行うため、原則として急な呼び出しはありません。 <働きやすい環境で長期的なキャリアを描けます!> 完全週休2日制で残業月20~30h程度。繁忙期は45h前後に残業が増えるケースもありますが、労働時間は厳しく管理しております。また、1年に1度、自己申告で異動希望制度があり、設備管理やビルマネジメント以外にも挑戦ができる環境です!働きやすい環境のため、離職率は3.2%!腰を据えて長期的なキャリアを描いてください。 【強み】 ・複数のランキングで顧客満足度No.1を獲得。 ・長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。 ・顧客を蓄えていくこと(ストック化)によって、将来に向かって確実 に業績を伸ばしていけるというのが特徴。かつ野村不動産ホールディングスの安定した基盤(安定収入) ・ポストがつくマネジメントコース、ポストにはつかず、自身のスキルを突き詰めていくプロフェッショナルコースの選択可能。(キャリアパス) 【同社について】 野村不動産グループの総合建物運営管理会社。分譲マンション「プラウド」シリーズをはじめ、中規模高機能型ビル、都市型商業施設、大規模高機能型物流施設など野村不動産の開発物件の管理を一手に担っています。また、教育施設やデータセンター、複合型商業施設、公共施設の指定管理などの総合管理も手がけているほか、建築設備工事、施工管理、プロパティマネジメントなど幅広く事業を展開しています。
下記、いずれかを満たす方 ・何かしらの設備修繕経験 ・ゼネコンやサブコンなどで設備施工管理のご経験 ・第一種/第二種電気工事士、一級/二級電気工事施工管理技士、一級/二級管工事施工管理技士、消防設備士、電気主任技術者有資格者で未経験からチャレンジしたい方
(1)マンションマネジメント事業(2)ビルマネジメント事業(3)建築インテリア事業(4)プロパティマネジメント事業(5)不動産取引業 本社所在地: 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号 新宿野村ビル21階 設立年:1977年4月1日 資本金:200百万円 従業員:5,167名 売上高:91,300百万円 株 主:野村不動産ホールディングス株式会社(100%) 上 場:未上場