RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

人事・総務マネージャー候補

400~600

建ロボテック株式会社

香川県三木町

職務内容

職種

  • 採用人事

  • 人事企画/制度設計

  • 総務

仕事内容

  • ロボット
  • ロボット/ロボティクス
  • 建設現場
  • 株主総会対応
  • マネジメント
  • 教育
  • 経理
  • マネージャー

人事・総務を管理する経営管理部のマネージャー候補として、経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事総務領域での課題設定・課題解決をけん引していくポジションとなります。 【具体的には】 ■人事戦略の立案・実行 ・組織、人事制度の設計・運用 ・人事予算の策定・実行 ・採用計画の策定・管理 ・採用基準の設計 ■組織強化 ・カルチャーやバリューに沿った評価制度の設計・運用 ・人材育成施策の企画、推進 ・従業員エンゲージメント向上施策の立案・実行 ■労務 ・労務体制の強化(IPO準備) ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ■総務 ・社内規程の整備・運用 ・施設管理 ・取締役会や株主総会の運営 ■その他 ・社内整備や調整業務など付随する業務 ※これまでのご経験や志向に応じて、業務内容を調整します。 ※チームメンバーをマネジメントしながら、自らも人事総務の実務を担っていただきます。

求める能力・経験

  • 対象領域 総務
  • 採用戦略立案
  • マネジメント
  • リーダー
  • 人事管理
  • 経理
  • IPO
  • 人事

【必須条件】 以下いずれかの経験 ・事業会社の人事経験、マネジメント経験(5年以上) ・業務における専門的知識(採用、評価、育成、労務全般)をお持ちの方 【歓迎条件】 ・人事制度(報酬/等級/評価)の設計経験 ・勤怠管理、給与計算、社会保険実務経験 ・マニュアル等が不十分な職場環境での実務経験 ・Slackの利用経験 ・システム開発のご経験や、IT技術の知見

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、高等専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

400万円〜600万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00

残業

休日・休暇

115日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※ご経験内容に応じて決定します。

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

香川県三木町

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 従業員専用駐車場あり

その他

その他制度

【各種手当】 交通費支給、出張手当、地域手当、ストックオプション制度あり 【休日休暇】 完全週休2日制(土・日・祝日※年数回カレンダーにより土曜日出勤あり)、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、特別休暇

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    香川【人事総務(労務・総務リーダー職)】将来の総務マネージャー候補

    450~

    南海プライウッド株式会社香川県高松市
    もっと見る

    仕事内容

    労務管理、諸規程の抜本的改訂、国内外の出向者支援を中心にお任せします。法改正への適応やグローバル展開を支える専門性を発揮し、総務領域のリーダーとして組織運営の最適化を担っていただきます。 ■労務管理:労働時間適正化、社保手続き監督、労使協定締結 ■規程整備:法改正に合わせた就業規則・諸規程の改訂 ■出向者支援:国内外への赴任準備、ビザ取得、辞令交付 付随して株主総会運営、給与計算チェック、リスク管理、働き方改革の制度企画も担当。専門性を武器に自らPDCAを回し、総務の枠組みをより強固なものへ進化させる、非常に裁量の大きな役割です

    求める能力・経験

    【必須】■労務管理、就業規則等の規程作成・改訂の実務経験■法務的視点でのリスク管理能力【歓迎】■国内外の出向支援やビザ手続きの経験■株主総会実務やマネジメント経験 【求める人物像】■物事を感覚ではなく、論理的に整理して考えられる方■段取りを組み、複数の業務をスムーズに進められる方■問われたことに対して、自分なりの考えや次の打ち手を用意できる方■指示待ちではなく、自ら調べ、考えた上で意見を持ち、業務を前に進められる方

    事業内容

    建築内装材の製造・販売

  • エージェント求人

    事務系総合職/四国電力

    450~750

    四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社香川県高松市
    もっと見る

    仕事内容

    ◾️事務系領域の業務全般(企画・国際・営業・経理・総務・広報・立地環境・資材調達・購買・人事労務など) ジョブローテーションにより、希望・適性に応じた事務系領域の業務を幅広く経験していただきます。 ・経営計画・事業計画 経営全般に関わる戦略・方針の立案や、経営層の意志決定のサポートなどを行うほかグループ企業や様々な企業と連携し、新規事業を企画・推進するなど、中長期的な目線で、当社の未来を創造し課題解決を担う役割と言えます。 ・国際事業 電気事業に関する業務知見を活かし、海外での新たなビジネス展開を進める仕事です。 ・営業 電力の利用状況に応じた料金メニューの提案やグループ各社と連携した省エネコンサルティングなど、エンドユーザーへのソリューション提供活動を担います。 また、発電事業者や小売電気事業者との託送供給に関わる業務に携わることもあります。 ・経理 四国電力グループ全体の経営体制強化に向けた会計業務や税務対策、予算・利益・原価管理業務、資金調達、財務諸表作成。収益基盤の強化や企業価値向上に向けたコントロールを行います。 ・総務 社内規則の整備や各部門の法的懸案事項に対する相談、訴訟対応株主総会の運営や株主対応、自治体と連携したイベントの協賛・計画など当社の事業活動が円滑に進むよう組織全体をサポートする仕事です。 ・広報 CMや広告を利用した広告・宣伝活動をはじめ、記者会見やプレスリリースなど報道・マスコミ対応、発電所の見学会やお客さま意見交換会の取材・計画など、当社の広報活動業務全般に携わります。 ・立地・用地 地域の皆さまと対話を重ねながら、発電所や変電所、送電鉄塔等の建設に必要となる土地や権利を適正に取得するとともに、建設後も、保有する土地や建物、権利等を適切に管理・保全するなど、技術部門と連携し、地域環境の保全に配慮しつつ電力の安定供給を支える仕事です。 ・資材調達・購買 発電所の新設・増設・改良・修繕に必要な資材の調達や発電に利用する石炭・石油をはじめとする燃料の選定・調達・手配など、価格情報や技術動向なども視野に入れ、電力の安定供給を支える仕事です。 ・人事労務 人材採用活動の立案や実施、教育研修の計画・実行など人事関連業務および、福利厚生や労働条件の見直し、職場の安全管理などの労務関連業務を通じ、社員がやりがいを持ち働ける環境を創造していきます。

    求める能力・経験

    ◎責任感を持って仕事に取り組める方 ◎地域に貢献できる仕事がしたい方 ◎変化の大きな環境でチャレンジを果たしたい方 ◎チームワークを大切にできる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    高松市【管理部門マネジャー候補】総務・経理・人事/年休127日/大成建設G

    500~600

    シンボルタワー開発株式会社香川県高松市
    もっと見る

    仕事内容

    高松シンボルタワーの運営を行う当社にて、管理部門の管理職候補として総務・経理・人事業務をお任せいたします。現担当者の後継として、将来的には部門全般のマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■総務:社内規程の整備・運用、動産・不動産の管理等 ■経理:四半期ごとの決算業務、予実管理、会計士・税理士対応等 ■人事:人材採用、人材教育、人事評価等 入社後はご経験に応じた業務からスタートし、徐々に所管範囲を広げていただきます。会社の根幹を支える重要なポジションで、これまでの経験を存分に活かせる環境です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】 ■日商簿記3級以上■管理職としてのマネジメント経験 ■総務、経理、人事いずれかの実務経験(金融機関、行政機関、コンサル会社等での関連経験も可) 【尚可】■社内規定の見直し、諸制度改定の経験 【歓迎する資格】 ■日商簿記2級 ■社会保険労務士 ■ビジネス会計検定2級以上

    事業内容

    ■高松シンボルタワー内のオフィス・商業施設の所有、賃貸、維持管理および運営業務 ■高松シンボルタワー内及び周辺の県施設・市施設の維持管理

  • エージェント求人

    人事

    400~500

    • 人事
    • 労務管理
    • 給与計算
    • 社会保険
    • 採用戦略立案
    • 新卒採用
    • 中途採用
    日本興業株式会社香川県さぬき市
    もっと見る

    仕事内容

    同社の人事部門にて他のメンバーと共に、給与計算や社会保険手続きといった労務管理業務を中心に、人事システムの運用・活用による業務効率化(DX推進)まで、幅広く人事業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・給与計算、勤怠管理、年末調整 ・社会保険、労働保険に関する手続き ・入退社手続き、雇用契約管理 ・各種人事関連データの管理・分析(エクセルやアクセス、タレントマネジメントシステムを活用した係数管理) ・人事諸制度の検討、制度設計 ・採用、研修、人事異動等の企画・立案・実行 等 まずは正確な事務処理を通じて業務フローを把握し、将来的にはデータの分析や制度改善の提案など、人事企画的な領域にもチャレンジすることができます。ゆくゆくはチームを牽引することを期待しています。 【ポイント】 ・機能性を持つ製品の開発を強みに、橋梁からブロック塀まで大小あらゆるコンクリート二次製品を製造するメーカー。 ・エクステリア事業や環境配慮型製品などを他社に先駆けて開発・市場展開してきた。 ・直近では橋梁などの維持・補修事業を立ち上げ、新規事業開発を推進。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・人事制度や労務に関する基本知識をお持ちの方 ・新しいシステムやツールの導入、運用に抵抗がなく、積極的に活用できる方 【歓迎条件】 ・労務、人事の実務経験 ・人事システム、タレントマネジメントシステムの導入、運用経験 ・業務効率化プロジェクトへの参加経験 ・社会保険労務士資格、または学習経験 ・リーダークラス以上のマネジメント経験

    事業内容

    ・建設用コンクリート製品の製造並びに施工 ・エクステリア用製品の製造販売 ・パブリックスペース用製品の製造販売 ・建設工事(土木工事・ブロック工事)の施工

  • エージェント求人

    総務・経理

    400~550

    • 予算管理
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    徳武産業株式会社香川県さぬき市
    もっと見る

    仕事内容

    総務・経理部門の次代を担う中核人材として、既存の業務フローの見直しや業務効率化を推進していただきます。将来的には、予算管理体制の構築や内部統制の強化など、経営に近い視点での活躍を期待しています。 【具体的には】 ・月次・年次決算業務 ・売掛金・買掛金管理 ・経費精算 ・業務フローの分析と改善提案 ・コスト削減策の立案と実行 ・管理会計制度の導入と運用 ・内部統制に関する業務 【ポイント】 ・国内トップシェアを誇るケアシューズメーカー。安定した経営基盤で長く働けます。 ・経理の視点から、会社の変革期に携わることができるポジションです。 ・経営層との距離が近く、自身の提案が直接会社の成長につながる実感を得られます。 ・裁量を持って業務改善をリードしていくことができます。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・経理もしくは総務業務の経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excelなど) 【歓迎条件】 ・日商簿記3級以上の知識 ・メーカーでの経理経験 ・業務改善や効率化の経験 ・日商簿記2級以上の資格

    事業内容

    ■高齢者・障害者用リハビリシューズ企画・製造・販売 ■一般用ルームシューズ製造・販売・OEM [主な商品] シルバーシューズ(高齢者シューズ)、ユニバーサルシューズ、リハビリシューズ、トラベルスリッパ、ルームシューズ

  • エージェント求人

    経営企画

    400~550

    • 管理会計
    • 内部統制
    • コスト削減
    • 会計
    徳武産業株式会社香川県さぬき市
    もっと見る

    仕事内容

    会社の中核人材として、会社全体の既存の業務フローの見直しや業務効率化を推進していただきます。課題を顕在化させて、現場の理解を獲得しながら、社内教育や改善活動をリードし、組織全体のパフォーマンスを向上させる中心的な役割を期待しています。 【具体的には】 ・業務フローの分析と改善提案 ・コスト削減策の立案と実行 ・社内教育・指導の実施と改善活動の推進 ・現場への指導を通じた組織全体のパフォーマンス向上 ・管理会計制度の導入と運用 ・内部統制に関する業務 等 【ポイント】 ・国内トップシェアを誇るケアシューズメーカー。安定した経営基盤で長く働けます。 ・経理の視点から、会社の変革期に携わることができるポジションです。 ・経営層との距離が近く、自身の提案が直接会社の成長につながる実感を得られます。 ・裁量を持って業務改善をリードしていくことができます。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・業務フローの分析や改善に携わった経験(業界不問) ・他部署や現場のメンバーと折衝し、業務を推進した経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excelなど) 【歓迎条件】 ・経理もしくは総務業務の経験 ・管理会計に関する知識や実務経験

    事業内容

    ■高齢者・障害者用リハビリシューズ企画・製造・販売 ■一般用ルームシューズ製造・販売・OEM [主な商品] シルバーシューズ(高齢者シューズ)、ユニバーサルシューズ、リハビリシューズ、トラベルスリッパ、ルームシューズ

  • エージェント求人

    管理部門の管理職候補(総務・経理・人事)

    500~600

    • 人事
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    • 制度改定案企画
    シンボルタワー開発株式会社香川県高松市
    もっと見る

    仕事内容

    総務、経理、人事といった管理部門における幅広いマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・総務業務:社内規程の整備と運用、動産・不動産の管理など ・経理業務:四半期ごとの決算業務、予実管理、会計士・税理士対応など ・人事業務:人材採用、人材教育、人材評価など 入社後まずはご経験に応じた業務からスタートして徐々に所掌範囲を広げ、将来的には現担当者の後継として、管理部門全般のマネジメントを担っていただけることを期待しています。 これまでの業務経験とマネジメント経験を活かして、会社の根幹を支える重要なポジションでのご活躍が求められます。 【ポイント】 ・大成建設グループかつ官民共同設立の安定基盤を有する、地域のランドマークを支える企業。 ・施設周辺で新規施設が続々とオープンし、エリアとして注目度が高い。 ・高松市内屈指のオフィスビルで、大手ナショナル企業や地場優良企業が集まっている。 ・転勤がなく、年間休日126日など腰を据えて働ける環境が整っている。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・管理職としてのマネジメント経験 以下いずれかの経験 ・総務、経理、人事いずれかの業務経験 ・金融機関または行政機関での業務経験 ・コンサルティング会社での組織や制度に関する業務経験 【歓迎条件】 ・社内規定の見直し、各種制度改定に携わった経験 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会保険労務士 ・日商簿記2級以上 ・ビジネス会計検定2級以上

    事業内容

    ■高松シンボルタワー内のオフィス・商業施設の所有、賃貸、維持管理および運営業務 ■高松シンボルタワー内及び周辺の県施設・市施設の維持管理

  • エージェント求人

    管理部門責任者候補

    700~900

    株式会社森川ゲージ製作所香川県三木町
    もっと見る

    仕事内容

    同社の管理部門の責任者候補として、まずはご経験に応じた業務からお任せしますが、将来的には管理部門全体のマネジメントを担っていただきます。今後の海外進出や事業多角化、M&Aといった経営戦略に深く関わり、会社の未来を創る中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。経営陣との距離も近く、大きな裁量を持って業務に取り組めるポジションです。 【具体的には】 ・月次、四半期、年次決算など経理業務の統括 ・経営戦略に基づく財務戦略・資本政策の立案と実行 ・予算策定、予実管理体制の高度化と運用 ・金融機関との折衝、資金調達戦略の策定・実行(融資、出資等) ・M&Aや事業提携等における戦略立案、交渉、実行 ・管理部門(経理、財務、総務、労務等)全体のマネジメントと組織力強化

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・金融機関での法人営業、融資、投資などの経験、または事業会社での経理、財務の実務経験 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎条件】 ・M&Aや事業提携等に関する実務経験 ・管理部門(経理、財務、総務、労務等)のマネジメント経験

    事業内容

    ■精密機器、油圧・空圧および水圧機器、建設機械用部品、船用エンジン機器等の設計・製造・販売 当社は、昭和30年に各種ゲージ、治具、精密測定具の製作を目的に創業しました。以来、技術ひとすじに精密機械加工技術と流体工学の知識をもとに、油圧機器、舶用機器の設計製作分野へと主業を展開してきました。

  • エージェント求人

    経営管理(総務・経理・人事)

    400~600

    • 人事
    • 教育
    • 対象領域 総務
    有限会社井上誠耕園香川県小豆島町
    もっと見る

    仕事内容

    オリーブや柑橘類の栽培とその6次産業化に取り組み、成長を続けている同社の総務および経営管理部門にて、今後の事業成長を支える根幹となる組織作りに関わっていただきます。 【具体的には】 ・経営企画全般(アメーバ経営の推進) ・資料作成、会議運営サポート ・総務、庶務業務全般 ・人材採用、教育体制の企画運営 ※ご経験や能力により業務内容を調整します。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・総務および経営管理の実務経験 【歓迎条件】 ・人事(採用・教育)業務の経験 ・アメーバ経営に関する知識および経験

    事業内容

    一次産業の活性化を目指した事業展開(六次産業スタイル) 【一次産業】オリーブ及び柑橘類の栽培・生産 【二次産業】オリーブ製品の加工・製造(食品および化粧品など) 【三次産業】通信販売、店舗販売、レストラン、宿泊施設の運営 ~事業詳細~ ・栽培面積(柑橘園 13,000坪・オリーブ園 47,000坪) ・事業所(小豆島6,高松2) ・レストラン(小豆島)、販売店(小豆島、東京、高松)

  • エージェント求人

    人事

    700~1000

    • 人事
    • 人事管理
    • マネジメント
    株式会社百十四銀行香川県高松市
    もっと見る

    仕事内容

    企業価値向上のための人的資本マネジメントをリードしていただける方を求めています。経営戦略に基づく人材戦略の策定と実行を通じて、従業員と企業がともに成長できる組織づくりを担っていただきます。 【具体的には】 ・状況および課題の把握 ・経営層との連携による人材戦略の立案および実行 ・人事管理(就業規則、労働法規等) ・人事制度(等級、評価、給与)設計、運用 ・人的資本の情報開示における施策の立案および実行 等

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・企業における人事部門での業務経験 【歓迎条件】 ・メンバーマネジメント経験

    事業内容

    ■普通銀行業務 お客さま・地域社会・株主さま・従業員、すべてにとって価値のある企業であり続けるために、 「地域とお客さまの未来に貢献する金融サービス集団」をめざします。 【主な業務】 預金業務 、融資業務 、国際業務 、証券業務、信託業務、確定拠出年金業務、保険販売業務、システム開発業務等