フロンティア・マネジメント：インダストリアル・ストラテジー＆オペレーション部門

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【コンサルティングサービス領域】Region Unit 西日本エリア（関西・福岡オフィス）

  400~1500万

  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • 営業
  • 提案

  デロイトトーマツ コンサルティング合同会社大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【コンサルティングサービス領域】Region Unit 西日本エリア（関西・福岡オフィス）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 DTCのRegion Divisionでは、西⽇本のクライアントに対する圧倒的な価値提供を追求し、他の総合ファームでは類を見ないIndustry（業界）とOffering（専門領域）の垣根を超えた「オーケストレーター」として、画一的ではない最適なサービスを提供しています。西⽇本に拠点を置き、各種業界を代表するグローバルレベルの企業や、官公庁・地方自治体等の様々なクライアントに対し、経営戦略、新規事業開発、各種オペレーション・組織改革、デジタルトランスフォーメーションまで含めたEnd to Endの全社改革を、様々なバックグラウンドをもった仲間たちと共に推進していただきます。 【Region Divsionの３つのコンサルティング領域】 Region Divisionは以下の3つのチームで構成され、Division内やDTC他ユニット、各グループ法人ともコラボレーションしながらプロジェクトを推進いただきます。 ①Industry領域 業界に特化したコンサルティングチームとして、顧客深耕や業界特有の課題解決がミッションとなります。 各業界のクライアントをご担当いただき、戦略・業務コンサルティングからIT・デジタルなどの実行フェーズまでEnd to Endで推進いただききます。 ※Industry例：素材・産業機械・電機・消費財・流通・小売・テクノロジー・メディア・通信・ヘルスケア・金融・官公庁等 ②Area Value Creation（地域課題） 地域における課題解決に向け、社会課題アジェンダ軸で活動いただくチームとなります。 民間企業、自治体、中央官庁など業界横断で活動し、社内外の各所との協奏を図りながらプロジェクトを推進いただきます。 ③サービスオファリング領域 戦略、セールスマーケティング、テクノロジーなど、サービスオファリングに専門性を持ちコンサルティングを推進していくチームとなります。 複数のOfferingを組み合わせた課題解決提案なども推進いただきます。 ※Offering例：戦略、M＆A、AI、セールスマーケティング、デジタル・テクノロジー、SCM、人事組織戦略など 【プロジェクト事例】 ・経営ビジョン・中期経営計画策定、組織再編、M&A等の戦略案件 ・先端技術を用いた新規事業企画および事業化支援（メタバース・5G・AI・Data Analytics等） ・全社DX構想および改革テーマの立案とプログラムマネジメント ・マーケティング・セールス・アフターサービス一気通貫の顧客接点改革構想とデジタルソリューションを用いた実行支援 ・グローバルの製販連携およびデータの統合化を伴うサプライチェーンDX ・グローバル財務・管理会計やESG経営における非財務情報も含めた経営管理改革 ・気候変動に伴うカーボンニュートラル・サーキュラーエコノミー等のサステナビリティ経営の実現支援 ・省庁、自治体、民間と連携した再生可能エネルギーの実証活動 ・経営戦略やDX実現のための組織・人材マネジメント改革 等 【Region Divisionについて】 "Division一体経営"を掲げ、大阪・福岡・リモートとオフィスが離れていても一体感を感じていただける経営を行っています。 所属オフィスや所属ユニット横断でのDivision運営に関わるタスクフォースの立ち上げや、合宿・イベント・トレーニングなどを実施。 シナジーを最大化させることで、コンサルタント一人ひとりのWell-Beingと顧客価値提供の最大化を図ります。 【当社について】 当社は国際的なビジネスプロフェッショナルネットワーク、Deloitteの一員として、⽇本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。 デロイトおよびデロイト トーマツ グループで有する監査・税務・法務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリーの総合力と国際力を活かし、あらゆる組織・機能に対応したサービスとあらゆるセクターに対応したサービスで、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。全世界150カ国に33万4千人を超えるコンサルタントやエキスパートを有し、各国現地事務所と連携して、世界中に最適なサービスを提供できる体制を有しています。 国内のコンサルティングサービス部門には5,000名規模のコンサルタントが所属しており、デロイトの各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。

  求める能力・経験

  ■必要条件 【マネージャー以上】 ・コンサルティングファームにて、職務内容に記載の類似案件におけるプロジェクトデリバリーのリードや、提案活動を通じたクライアントリレーション構築の経験（コンサルティングファーム出身でなくとも、同等のCapabilityを有する経験があれば可） 【コンサルタント・シニアコンサルタント】 コンサルティングファーム出身者に加え、事業会社やITベンダー等の出身者を積極的に募集 しています。 ・社外や社内部門横断での連携や課題解決を伴う業務・プロジェクト経験 ・デジタルを活用した業務改革の企画からオペレーションに至るまでの遂行経験 ・市場分析をもとに事業の方向性を整理し、事業立ち上げの経験（特にデジタルを活用した 事業立ち上げ） ・顧客との折衝の中で課題を特定し、解決に向けた商品・ソリューションの提案経験 ・基幹システムや、顧客接点・生産・設計領域等における業務アプリケーション、xR・AI・IoT・Cloud・Data Analytics等のデジタルサービスの営業・導入経験 ・その他、本人の資質と意欲次第で採用を検討

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔴Accenture🔴とは？ご希望やご経験を踏まえ、最適なポジションをご案内いたします。

  500~2000万

  アクセンチュア株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  🔴Accenture🔴とは？ご希望やご経験を踏まえ、最適なポジションをご案内いたします。気になる

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  仕事内容

  🔴 アクセンチュアとは？ 🔴 アクセンチュアは単なるコンサルティング企業にとどまらず、テクノロジーやDXにおいても強みを持っています。この圧倒的な総合力が、他のファームと大きく異なるポイントです。 クライアントの本質的な課題を解決するために、アクセンチュア1社で大部分を担えることは、大きな強みです。 さらに、アクセンチュアはグローバルに展開しているため、単に日本の視点にとどまらず、広い視野でのコンサルティングが求められる場面も多くあります。 🔴 アクセンチュアでの就業とは？ 🔴 【最先端技術を駆使した大規模プロジェクト】 AIやクラウドなど最新技術を使って企業の課題解決をサポートします。 これにより、専門的な知識と経験をどんどん積むことができ、社会的なインパクトの大きいプロジェクトに携わる機会が豊富です。 多くのプロジェクトが日本のエンタープライズ企業と連携しており、生活の裏側にもアクセンチュアが関わっている場面はたくさんあります。 【グローバルなチームでの経験】 世界中にオフィスを構えるグローバル企業です。 異なるバックグラウンドを持つ優秀な同僚たちと協力し、国際的なプロジェクトに携わることで、文化的な理解や協働スキルが高まります。 グローバルな視野を身につけ、国際的なキャリアを築くための大きなチャンスがあります。 【成長とキャリアアップのサポート】 組織の拡大に伴い、社員一人ひとりの成長に力を入れています。 豊富なトレーニングやキャリア開発プログラムを通じてスキルアップができ、社内異動や多様なキャリアパスを活用することで、さまざまな経験を積みながらキャリアを広げることができます。 🔴 アクセンチュアで働くためには？ 🔴 アクセンチュアには5つの大きな組織があり、それぞれが異なるテーマや役割を持っています。 どの分野で活躍したいのか、これまでの経験をどのように活かしたいのかを明確にすることが大切です。 ぜひ、今後のキャリアの方向性やこれまでの経験についてお聞かせください。 あなたに適したチームを案内させていただきます。

  求める能力・経験

  コンサル業界へのご興味がございましたらお気軽に【気になる】を押下ください。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大手上場コンサルファームのセールス職】平均年収700万円以上＋特別インセンティブ有！

  600~1000万

  • 新規顧客開拓営業
  • コンサルティング業務
  • マネジメント
  • コンサルタント
  • 営業
  • 新規顧客開拓
  • 新規顧客

  【時価総額の平均6倍で上場したコンサルファーム】年収600万～1000万/上場企業の経営支援を行う大手コンサルファーム東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【大手上場コンサルファームのセールス職】平均年収700万円以上＋特別インセンティブ有！気になる

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  仕事内容

  ◆対クライアント コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 ～例～ ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング　など ◆対コンサルタント 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、 彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 ～例～ ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、 経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり 組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。

  求める能力・経験

  営業経験2年以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMGコンサルティング】福岡勤務｜オープンイノベーションコンサルタント｜新規事業開発

  600~2000万

  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • シニアコンサルタント
  • アライアンス
  • 体制構築
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 事業戦略立案
  • 法人営業
  • マーケティング
  • プロジェクトマネジメント
  • 営業

  KPMGコンサルティング株式会社福岡県福岡市

  【KPMGコンサルティング】福岡勤務｜オープンイノベーションコンサルタント｜新規事業開発気になる

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  仕事内容

  当部門は、テクノロジーを用いて金融機関および非金融機関の新規事業および業務変革を支援する部門です。 新規事業の構想、イノベーション構築、実行支援を行います。 ■職務内容 ・クライアントが持つアセットを利用した外部企業連携（オープンイノベーション）に関する支援 -クライアントの新規事業支援、戦略立案、体制構築、外部企業とのマッチングの支援 ・アライアンス対象業種 -金融業界から非金融業界まで幅広く ■得ることができるスキル・経験 ・海外で実施されている最新のオープンイノベーションに関する知見 ・既存業務の拡張および0からの新規事業立ち上げ支援の経験 ・協業支援/提携支援の経験 ■役割及び責任 ＜シニアコンサルタント、コンサルタント＞ ・特定の業界や業務領域に関する高い専門性を持ち、担当プロジェクトにおいて、局面によってはマネジャーの代わりを担える存在として活躍頂きます。 ・マネジャー以上からの一定程度のガイドがある状況において、プロジェクトの計画を作成し、プロジェクト遂行時においては、下位メンバーをリードしながら、成果物を作成していくことが期待されます。

  求める能力・経験

  ■スキル要件 ＜全体＞　社会人経験３年以上 ＜語学＞　（必須）日本語：ビジネスレベル、（歓迎）英語：ビジネスレベル ■資格/スキル ・コミュニケーション力：社内メンバー・クライアントとのコミュニケーションを円滑に進めるための高いコミュニケーション力 ・論理的思考力：構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来ること ・フットワーク：最後までやり遂げるために様々なリソースに自分で次の行動を考えながらアプローチできるフットワーク ■経験業務　 下記いずれかの経験を求めております ◎コンサルティング業務経験者： 事業戦略立案、新規事業企画コンサルティング業務のご経験 ◎本部・企画業務・法人営業経験者： 本部・企画セクションにて企画業務経験や法人営業経験があり、コンサルタント適性の高い方 ◎事業会社（及び金融機関）におけるイノベーション部門出身者： ・イノベーション企画・実行に関する経験 ・新規事業戦略・推進企画・実行経験 ・マーケティングに関する実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【部長職】◤M&Aアドバイザー◢ キャリアアップ／高インセン＆翌月支給／フレックス

  700~1200万

  • コンサルティング業務
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • 提案
  • クロージング
  • コンサルタント
  • ソーシング
  • 成約
  • 法人営業
  • 営業

  株式会社NEWOLD CAPITAL東京都渋谷区, 福岡県福岡市

  【部長職】◤M&Aアドバイザー◢ キャリアアップ／高インセン＆翌月支給／フレックス気になる

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  仕事内容

  当ポジションの概要 M&Aコンサルタントとしての経験を活かして、当社の中核メンバーとなっていただくことを期待しております。まずはM&Aアドバイザー（部長候補）としてご活躍いただき、活躍度合いに応じて様々なプロジェクトやキャリアアップに繋がるポジションを提示させていただきます。 業務内容 ▶オリジネーション 譲渡側、譲受側のソーシング、提案、交渉 ▶エグゼキューション 譲渡企業の株価評価・分析 企業概要書作成、株価算定書作成 TOP面談対応 デューデリジェンスサポート 最終契約書作成サポート クロージング対応 ▶チームマネジメント 部下1名〜4名のマネジメント

  求める能力・経験

  ■必要条件 ▶必須 M&A業界経験2年以上かつ成約10件以上 ■内定の可能性が高い人 ▶特に、下記経験や能力のある方は歓迎 ・金融機関出身者 ・法人営業経験者 ・無形商材や高級商材を扱った営業経験者 ・事業理解力 ・戦略的思考力 ・財務読解力、財務分析力 ・人の心を動かす力 ・人を巻き込む力

  事業内容

  M&A仲介・アドバイザリー業務 経営コンサルティング事業 資産運用・ウェルスマネジメント支援 PMI（買収後の統合プロセス）支援 M&A関連の教育・研修プラットフォームの構築 地方銀行や士業法人とのアライアンス強化 「M&A×Tech」によるマッチング精度の向上

• エージェント求人

  【未経験者】◤M&Aアドバイザー◢ 早期成長のための教育制度あり／インセン上限無し／フレックス

  400~600万

  • 提案
  • 契約交渉
  • 戦略提案
  • M&A対応
  • 契約書作成
  • クロージング
  • 分析
  • ソーシング

  株式会社NEWOLD CAPITAL東京都渋谷区, 福岡県福岡市

  【未経験者】◤M&Aアドバイザー◢ 早期成長のための教育制度あり／インセン上限無し／フレックス気になる

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  仕事内容

  業務内容 経営者の方々と一緒になって企業の成長戦略を考え、M&A等を通じて企業の未来を切り拓く仕事です。将来的には、会社のコアメンバーとしての活躍を期待しています。 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ▶オリジネーション 譲渡側、譲受側のソーシング、提案、交渉 ▶エグゼキューション 譲渡企業の株価評価・分析 企業概要書作成、株価算定書作成 TOP面談対応 デューデリジェンスサポート 最終契約書作成サポート クロージング対応 【研修制度／フォロー体制】 ▶入社時研修 入社後１ヶ月間にわたり、弊社オリジナルの教育システムを使用した研修を受講いただきます。 M&Aアドバイザーにおける必要知識のインプットと、ロープレによるアウトプットを繰り返し、着実にM&Aアドバイザーに必須となる基礎知識を習得いただきます。 ▶職位別研修 月一でアナリスト、アソシエイトなど職位に応じた専門研修を受講いただきます。 時には外部講師や譲渡オーナーから、より専門的でM&Aアドバイザーとして成長できる研修内容を準備しています。 ▶入社後面談 入社１ヶ月、３ヶ月、５ヶ月後に役員との1on1面談がございます。 ▶上長との1on1 必要に応じて1on1を実施しています。⽇々の業務内容での不明点や悩み事などを解消する場として活用いただいています。

  求める能力・経験

  ■必要条件 ▶必須 ・営業経験3年以上 ※ただし、第二新卒等社会人経験が短い方は、上記に関わらずご応募可能です。 ▶特に、下記経験や能力のある方は歓迎 ・金融機関出身者 ・法人営業経験者 ・無形商材や高級商材を扱った営業経験者 ・事業理解力 ・戦略的思考力 ・財務読解力、財務分析力 ・人の心を動かす力 ・人を巻き込む力 ■内定の可能性が高い人 ▶活躍している未経験入社のメンバー例 ・30代前半男性／経営人材紹介経験 ・30代前半女性／人材紹介経験 ・20代後半男性／証券会社経験 ・20代後半男性／メーカー法人営業経験 ※当社の平均年齢は32歳です。 ※M&A仲介業界以外から成長意欲の高い優秀なメンバーが集まっており、未経験者の場合、 入社後1年間で1件以上の成約を目指しております。 【求める人物像】 当社の信念、価値観に共感しアクションできる方。 ▶“期待値を超え続けるプロ集団たれ” これが私たちの信念です。企業・人・地域の成長を実現できる人物とは、常に期待値を超え 続けられなければなりません。当社は成長を実現するプロフェッショナルな集団としてお客 様の成長ニーズに合わせたサービスを提供します。 ▶私たちは、“Five Way”（人間性、清涼感、主体性、成長マインド、成長アクション）＝会 社として大切にする価値観を明確にすることで、一人ひとりがこの考えに基づき行動しま す。加え…

  事業内容

  M&A仲介・アドバイザリー業務 経営コンサルティング事業 資産運用・ウェルスマネジメント支援 PMI（買収後の統合プロセス）支援 M&A関連の教育・研修プラットフォームの構築 地方銀行や士業法人とのアライアンス強化 「M&A×Tech」によるマッチング精度の向上

• エージェント求人

  【経験者】◤M&Aアドバイザー◢ インセン上限無し＆成功報酬入金後翌月支給／フレックス

  500~800万

  • 戦略提案
  • M&A対応
  • 提案
  • クロージング
  • ソーシング
  • 法人営業
  • 営業
  • 分析
  • 成約

  株式会社NEWOLD CAPITAL東京都渋谷区, 福岡県福岡市

  【経験者】◤M&Aアドバイザー◢ インセン上限無し＆成功報酬入金後翌月支給／フレックス気になる

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  仕事内容

  経営者の方々と一緒になって企業の成長戦略を考え、M&Aを通じて企業の未来を切りひらく仕事です。将来的には、会社のコアメンバーとしての活躍を期待しています。 ▶オリジネーション 譲渡側、譲受側のソーシング、提案、交渉 ▶エグゼキューション 譲渡企業の株価評価・分析 企業概要書作成、株価算定書作成 TOP面談対応 デューデリジェンスサポート 最終契約書作成サポート クロージング対応

  求める能力・経験

  ■必要条件 ▶必須 ・M&A業界経験１年以上かつ成約２件以上 ▶特に、下記経験や能力のある方は歓迎 ・金融機関出身者 ・法人営業経験者 ・無形商材や高級商材を扱った営業経験者 ・事業理解力 ・戦略的思考力 ・財務読解力、財務分析力 ・人の心を動かす力 ・人を巻き込む力 ■内定の可能性が高い人 ▶活躍している未経験入社のメンバー例 ・30代前半男性／経営人材紹介経験 ・30代前半女性／人材紹介経験 ・20代後半男性／証券会社経験 ・20代後半男性／メーカー法人営業経験 ※当社の平均年齢は32歳です。 ※M&A仲介業界以外から成長意欲の高い優秀なメンバーが集まっており、未経験者の場合、入社後1年間で1件以上の成約を目指しております。 【求める人物像】 当社の信念、価値観に共感しアクションできる方。 ▶“期待値を超え続けるプロ集団たれ” これが私たちの信念です。企業・人・地域の成長を実現できる人物とは、常に期待値を超え 続けられなければなりません。当社は成長を実現するプロフェッショナルな集団としてお客様の成長ニーズに合わせたサービスを提供します。 ▶私たちは、“Five Way”（人間性、清涼感、主体性、成長マインド、成長アクション）＝会社として大切にする価値観を明確にすることで、一人ひとりがこの考えに基づき行動します。

  事業内容

  M&A仲介・アドバイザリー業務 経営コンサルティング事業 資産運用・ウェルスマネジメント支援 PMI（買収後の統合プロセス）支援 M&A関連の教育・研修プラットフォームの構築 地方銀行や士業法人とのアライアンス強化 「M&A×Tech」によるマッチング精度の向上

• エージェント求人

  【KPMG】九州の老舗企業を次世代へ。事業再生×事業承継アドバイザリーとして唯一無二の専門性を

  600~1200万

  株式会社KPMG FAS福岡県福岡市

  【KPMG】九州の老舗企業を次世代へ。事業再生×事業承継アドバイザリーとして唯一無二の専門性を気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓再生・再成長を目指す企業の戦略立案および事業計画の策定・実行支援 ✓債権者・株主等のステークホルダーとの交渉・利害調整・再生手続支援 ✓事業の継続・売却・清算等に関する戦略的オプションの検討 ✓スポンサーを擁する再生型M&Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー（FA） ✓地域ファミリービジネスにおける事業承継プランニングおよび実行支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓九州圏内の中核企業に対する私的整理手続を通じた財務・事業再構築支援 ✓地域経済を支える老舗企業の円滑な事業承継に向けた組織再編および資本政策立案 ✓観光・宿泊業（ホスピタリティ）における収益改善計画の策定とハンズオン支援

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓コンサル、金融機関（本部・法人営業）、または事業会社（経営企画等）での実務経験 ✓公認会計士資格保有者（監査経験者） ✓四年制大学卒以上の学歴 歓迎条件（WANT） ✓M&Aアドバイザリーや事業再生、事業承継の実務経験 ✓ビジネス遂行が可能な英語力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ソリューションアーキテクト◤PwCコンサルティング◢新設組織×グローバル×戦略実行｜フレックス

  590~1900万

  • 財務
  • アドバイザリー
  • ネットワーク
  • 監査
  • コンサルティング業務
  • 開発
  • プロジェクト
  • 分析

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 福岡県福岡市

  ソリューションアーキテクト◤PwCコンサルティング◢新設組織×グローバル×戦略実行｜フレックス気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム、PwCの日本拠点。 ・経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングを提供。 ・グローバルネットワークを活かし、複雑な経営課題の解決を支援。 ・2024年7月設立の新部門など、常に進化を続ける組織体質。 ・多様性を重視し、フルリモートや副業も可能な柔軟な職場環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの現行業務課題を分析し、最適なMSソリューションを構築。 ・デリバリーを見据えた要員計画、経費プラン、財務モデルの策定。 ・セールスフェーズにおける社内レビュー対応や契約手続きのサポート。 ・グローバルアセットを活用した、先進的なサービス開発と標準化。 ・社内の各業界担当や専門家と連携し、クロスボーダーな案件を推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・製造・金融・公共など多業界における、次世代型経営基盤の構築支援。 ・不確実な社会情勢に対応するための、アジリティ高い業務移行の設計。 ・グローバルネットワークと連携した、海外先進事例の国内導入。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 2024年新設の注力部門にて、組織の立ち上げ・拡大を牽引できる。 ✅ 年収最大2,000万円。高い専門性と貢献度を正当に評価する報酬体系。 ✅ 戦略から実行まで一貫して携わり、市場価値の高いスキルを習得。 ✅ コアタイムなしのフルフレックス、リモート可など圧倒的な柔軟性。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「戦略×実行×継続」を体現するManaged Serviceの提供。 ・監査・税理士・アドバイザリー等のグループ専門家との強力な連携。 ・業界を問わない幅広い顧客基盤に対し、End-to-Endの支援が可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  【必須要件】 大卒以上 ネイティブレベルの日本語力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMGコンサルティング】IT戦略策定｜大規模PMO｜DX推進コンサルタント｜東京・福岡・大阪

  700~2000万

  • 予算策定
  • 予算計画
  • コンサルティング業務
  • 予算管理
  • 戦略提案
  • 購買/調達
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • シニアコンサルタント
  • 提案
  • デザイン
  • ベンダー選定
  • 教育
  • PMO
  • 分析
  • 教育研修
  • コンサルタント
  • 運用保守
  • 開発
  • IoT
  • システム開発

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【KPMGコンサルティング】IT戦略策定｜大規模PMO｜DX推進コンサルタント｜東京・福岡・大阪気になる

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  仕事内容

  ◆PGMO・PMO支援 組織・企業の経営戦略を支えるIT・Digital戦略に沿って、事業・業務の変革(Transformation)を推進するにあたり、変革プログラム/プロジェクトのマネジメント手法・手順のデザインを支援するとともに、実行段階においても、推進主体(PGMO, PMO等)に寄り添い、変革プログラム/プロジェクトにおける取り組みの全体調整と統合を支援します。 具体的には、プロジェクト、あるいは複数のプロジェクトからなるプログラムを対象として、進捗・課題・リスク・変更等の管理を支援するとともに、運営上の課題やリスクについてクライアントが適時・的確な意思決定ができるよう、代替案と判断材料を提供します。また、複数のステークホルダーが関わる大規模なプログラム・プロジェクトにおいて、それぞれの意向や利害が相反する複雑な環境をマネージすべく、調整の代替案を用意し、合意形成を図ります。 ◆IT調達支援 RFI/RFP/SLA等IT調達プロセスの策定・実行を支援します。 また、候補ベンダーの提案評価にあたって、評価視点の提示や提案内容の分析を通じてクライアントの判断を支援します。 ◆チェンジマネジメント クライアントの業務プロセスの改革・改善（BPR）にあたり、 新たな業務プロセスの普及・定着に向けた意識の醸成、教育・研修計画の策定・実行を支援します。 《具体的なプロジェクト事例》 ■基幹システム刷新に伴う、業務・システム改革・改善の検討及びシステム導入ベンダー選定のためのRFP作成支援 ■基幹システム刷新プログラムにおけるプログラムおよびプロジェクトマネジメント支援 ■全社共通IT基盤調達支援 《役割及び責任》 ＜マネジャー以上＞ ・IT領域に関する幅広く高い専門性を持ち、担当するプロジェクトにおける責任を担っていただきます。 ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理、顧客の新規案件受注に向けた提案活動を行っていただきます。 ＜シニアコンサルタント＞ ・ITアーキテクチャやプロジェクト管理など、特定のIT領域領域に関する高い専門性を有し、担当プロジェクトにおいて、局面によってはマネジャーの代わりを担える存在として活躍頂きます。 ・マネジャー以上からの一定程度のガイドがある状況において、プロジェクトの計画を作成し、プロジェクト遂行時においては、コンサルタント以下のメンバーをリードしながら、成果物を作成していくことが期待されます。

  求める能力・経験

  ・コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは事業会社の情報企画・情報システム部門における3年以上の職務経験 ・ITを含むテクノロジー系の経験（システム開発経験必須） ・日本語：ビジネスの使用に支障のないレベル。 【評価とされる知識と経験】 ・業務・システム改革プロジェクト経験 ・先端デジタル技術を含んだ改革プロジェクトの経験 ・企画・構想策定フェーズから運用保守に至る一連のフェーズの経験 ・大規模インフラ刷新・高度化プロジェクト経験 ・グローバルプロジェクト経験 ・AI/IoT/Analytics等デジタルテクノロジーの企画・導入のスキル・経験 ・論理的思考能力やコミュニケーション能力に優れた方、志の高い方

  事業内容

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