コンサルティング営業(名古屋)(19515)
500~1000万
企業名非公開
愛知県名古屋市
500~1000万
企業名非公開
愛知県名古屋市
財務/会計/税務コンサルタント
その他ビジネスコンサルタント
その他金融/保険営業
【優良中小・中堅企業、税理士・公認会計士事務所、金融機関等に対するコンサルティング営業】 <具体的には> ■税理士・会計事務所や金融機関を訪問し、パートナーシップ契約を締結 ■パートナーシップ契約に基づき提携先より紹介された優良中小・中堅企業を訪問し、投資契約を締結 ■顧客企業の金融ニーズを把握し、各種金融ソリューションン(特にオペレーティング・リース、その他事業継承・M&A等)を提供
■金融機関(銀行・生損保・証券・リース等)での法人営業経験者 ■コミュニケーション能力を発揮し、投資家や提携先とリレーションシップを構築できる方 ■自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方
4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1000万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 残業10~15時間
有 平均残業時間: 15時間
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:500万円~1,000万円 (経験・能力を考慮の上、会社基準で決定いたします。) ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。 ※賞与年2回/年収に含む 給与:月給制 . 諸手当:
愛知県名古屋市
屋内全面禁煙
通勤交通費実費支給 各種社会保険完備 企業型確定拠出年金有 正社員は65歳定年。65歳以降は契約社員として継続雇用あり(契約社員には定年なし)。
グループとしてオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開
最終更新日:
年収非公開
業界トップクラスのシェアを誇る「レバテックフリーランス」にて、名古屋エリアの法人営業を担当します。企業の経営層やCTOに対し、フリーランス活用を通じた組織開発や事業成長の支援を行うコンサルティング営業です。新規開拓(IS連携)から課題特定・提案(FS)、成約後の伴走支援(CS)まで一気通貫で携わり、顧客LTVの最大化を目指します。 人事ではなく現場の決裁権者へ直接アプローチする難易度の高いソリューション提案を通じ、無形商材の営業スキルを磨ける環境です。将来はマネジメントや企画、新規事業開発など多彩なキャリアパスが開かれています。
■必須要件 大学卒業以上 正社員としての販売・営業経験1年以上 ■歓迎要件 (※主体的な行動力や組織攻略に向けた論理的思考力)
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600~2498万
職種 資産形成コンサルティング法人営業(未経験歓迎) 仕事の内容や魅力、働き方等 【11年連続シェアNo.1。唯一無二のビジネスモデル】 「1社でも多くの100年企業を創出する」を掲げ、売上高1,000億円を突破した急成長企業です。都心の優良オフィスビルをフロア単位で分譲する独自の「区分所有オフィス(R)」を活用し、中小企業経営者の悩みを解決に導くコンサルティングをお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 自らチラシを配ったり、闇雲に電話をかける必要はありません。 紹介・反響メイン: 提携先の銀行や税理士から紹介いただいた経営者や個人投資家がお客様です(月5件ほど)。 ヒアリング・提案: 資産状況や経営課題を伺い、最適な不動産戦略を提案。商談から契約までは約3ヶ月じっくり向き合います。 分業制の導入: 資料作成や契約実務は専門部署が担当。営業は「お客様との対話」に100%集中できる環境です。 【このポジションの推しポイント】 未経験から1,000万円プレイヤーへ: 中途入社者の70%、高年収層の50%が未経験スタート。入社後2週間の座学研修と1ヶ月のOJTで、プロのコンサルタントへ育てます。 規格外の報酬体系: 賞与は最大39.4ヶ月分(数千万円単位の支給実績あり)。固定残業代を廃止し、月5〜10万円のベースアップを実施するなど、業界屈指の還元率を誇ります。 「稼げる」×「休める」の両立: 年間休日125日以上、土日祝休み。2024年度の男性育休取得率は87.5%と、「健康経営優良法人」としての盤石な環境が整っています。
高卒以上の方 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※職種・業種未経験、第二新卒、大歓迎!経歴は一切不問です。
収益不動産を核とした資産形成コンサルティング 収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理 マンション管理適正化法に基づく管理業務 損害保険の代理業 有料職業紹介事業(在籍型出向マッチングサービス)
650~1500万
➀ マネジメント環境の構築とガバナンス強化 ・プロジェクトの全体像を可視化するための管理体制(WBS、課題管理、リスク管理、報告フロー)の設計および運用。 ・複数部門・複数ベンダーが絡む大規模プロジェクトにおける、組織横断的なガバナンスの構築。 ② 意思決定支援・ステークホルダーマネジメント ・経営層や役員、事業部長クラスに対し、プロジェクトの健全性をレポートし、的確な意思決定を促すための「事実」の整理と提言。 ・利害関係者間のコンフリクト(対立)を解消し、現場を動かすための合意形成支援(チェンジマネジメント)。 ③データに基づくプロジェクト状況の可視化 ・独自のツールやダッシュボード(Tableau、Power BI等)を用いた定量的かつ客観的なプロジェクト状況の分析。 ・遅延リスクの早期発見と、リプランニング(計画修正)の提案・実行。 ④ チームマネジメントとナレッジ還元 ・自社のチームリーダー(リーダー補佐)として、プロジェクトメンバーを統括し、デリバリーの品質に責任を持つ。 ・クライアント組織内にマネジメントの「型」を定着させ、組織全体のマネジメント成熟度を向上させる支援。
【必須条件(Must)】 ・何らかのシステム開発、または業務改革(DX・BPR等)プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント、リーダー、またはPMOの実務経験(目安3年以上) ・部門横断、あるいは社内外(外部ベンダー含む)の複数ステークホルダーを巻き込み、利害調整(コンフリクト解消)を行いながら合意形成をリードしたご経験 ・プロジェクトにおける課題管理、進捗管理、リスク管理などの基本的なマネジメント手法の理解と実践経験 【歓迎条件(Want)】 ・大規模プロジェクト(数億円規模、数十名体制など)のマネジメント、またはPMO経験 ・経営層や役員に対するレポート、意思決定支援(データ可視化・ダッシュボード構築等を含む)の経験 ・IT戦略立案、中期経営計画の策定、システム化要件定義など「超上流・上流工程」のご経験 ・新規事業の立ち上げや、組織の統合・再編など、正解のない不確実なプロジェクトの推進経験 ・PMP、プロジェクトマネージャ試験(IPA)、ITストラテジストなどの関連資格
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
700~2000万
様々な業界のリーディングカンパニーを対象に、企業の成長戦略実現へ資する生産性向上支援(コスト改革、業務・オペレーション改善等)を行って頂きます。ITを用いた、戦略的かつ機動的な構造改革実現を目指します。 【プロジェクト事例】 ★バックオフィスのハイパーオートメーション(AIとRPA、非構造化データ基盤、ワークフローマネジメントシステムを組合せた業務効率化支援) ★プロセスマイニングによる業務改革(システムイベントログの分析に基づく業務可視化→改善点の洗い出し~フロー整理→システム要件定義、実装支援) ★コスト可視化/管理プロセス策定(データ分析に基づく事業コストの可視化、改善に向けた管理プロセス策定)等 ※希望/適性に応じて戦略・IT・業務コンサルへのアサイン可能性有 【ワンプール制】業種や職種で部署を分けず、コンサルタント全員を同じ部署に配属しプロジェクト毎にチームを組成する「ワンプール制」を導入。金融・製造・エネルギー等、様々な業界のプロジェクトを経験し知見を広げ、適性に応じた専門性を見つけ究めていくステップを往来することが可能
■社会人経験2年以上
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420~5000万
M&Aアドバイザーとして、案件創出から成約までの業務を担当します。 【業務内容】 ・M&A案件の開拓(ソーシング) ・企業オーナーへの提案営業 ・企業課題・経営課題のヒアリング ・企業価値評価 ・買い手企業の探索 ・マッチングおよび交渉支援 ・契約締結までのプロジェクト推進 【商材】 ・M&Aアドバイザリーサービス └企業の成長支援・事業承継支援 └経営課題解決に向けたコンサルティング 【ポジション特性】 ・平均年収3,200万円(記載あり) ・入社1年で年収1億超の実績あり ・高インセンティブ制度 ・未経験から成約実績多数 ・業界最高水準の教育体制 ・完全実力主義
★営業経験がある方! ※経験年数などは問いません!
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500~1200万
M&Aコンサルタントとして、企業の事業承継・成長戦略に関するアドバイザリー業務を担当します。 【業務内容】 ・M&A案件の開拓(ソーシング) ・企業オーナーへの提案営業 ・企業価値評価 ・買い手企業の探索 ・マッチングおよび交渉支援 ・契約締結までのプロジェクト推進 ・M&Aプロセス全体の支援 【商材】 ・M&Aアドバイザリーサービス └事業承継支援 └企業成長支援 └経営課題の解決を目的としたコンサルティング 【ポジション特性】 ・業界最大手(記載あり) ・未経験からM&Aに挑戦可能 ・高単価ビジネス ・経営層への提案機会 ・一気通貫で案件に関与 ・専門性の高いスキル習得
【MUST】 ・大卒以上 ・営業実務の経験
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420~2000万
M&Aアドバイザーとして、案件創出から成約まで一気通貫で担当します。 【業務内容】 ・M&A案件の開拓(ソーシング) ・企業オーナーへの提案営業 ・企業課題・経営課題のヒアリング ・企業価値評価 ・買い手企業の探索 ・マッチングおよび交渉支援 ・契約締結までのプロジェクト推進 【商材】 ・M&Aアドバイザリーサービス └事業承継支援 └企業成長支援 └経営課題解決に向けた提案 【ポジション特性】 ・東証プライム上場企業 ・未経験から挑戦可能 ・一気通貫スタイル ・家賃補助あり ・教育/育成前提の採用 ・高年収を狙える報酬設計 ・平均年収 2年目以降1,400万円 3年目以降2,800万円
【必須】 ・営業経験(有形/無形、toC/toB問わず)
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400~1000万
M&Aコンサルタントとして、案件創出から成約まで一気通貫で担当します。 【業務内容】 ・M&A案件の開拓(ソーシング) ・企業オーナーへの提案営業 ・企業価値評価 ・買い手企業の探索 ・マッチングおよび交渉支援 ・契約締結までのプロジェクト推進 ・M&Aプロセス全体の一気通貫対応 【商材】 ・M&A仲介サービス └事業承継支援 └企業成長支援 └経営課題解決に向けたアドバイザリー 【ポジション特性】 ・東証プライム上場企業 ・業界トップ3大手(記載あり) ・未経験からM&Aに挑戦可能 ・前職給与保証あり ・一気通貫で案件に関与 ・高単価ビジネス
【MUST】 ・大卒以上 ・営業実務の経験
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700~1200万
ビジネスコンサルタントとして、業界を問わずクライアントが直面する目まぐるしく変化する課題、特にグローバルなコーポレート領域のリスクに対して柔軟に対応し、伴走者として解決へと導きます。主な業務領域は、内部統制・ガバナンス、および内部監査の二本柱です。 内部統制・ガバナンス領域では、日本国内のみならず、海外子会社の管理や品質ガバナンスといったグローバルな課題に対し、日本または現地での業務提供を通じて支援します。内部監査領域においては、日本および東南アジアを中心としたアジア圏において実務を遂行します。また、これら以外にも多様なグローバル業務に従事しますが、アサインされるプロジェクトは多岐にわたり、ドメスティックな案件も含まれるため、幅広い経験を積むことが可能です。 キャリアプランについては、職位に応じた明確な役割が定義されています。プロジェクトスタッフのステージでは、チームの一員として成果物の作成を担当し、クライアントへの説明業務にも携わります。豊富なコンサルティング経験を持つマネジャー等の指導・支援を受けながら、基礎から専門的なスキルまでを習得できる環境が整っています。 プロジェクトマネジャーのステージへと昇格した後は、デロイト トーマツ グループの広範な知見を最大限に活用し、クライアントの経営に直結する重要かつ難易度の高い課題解決をリードします。プロジェクトチームを率いて成果を出すことで、経営レベルの課題解決能力を磨き、コンサルタントとしての専門性と市場価値を飛躍的に高めることができます。 このように、グローバルと国内の両面から企業の健全な成長を支えるとともに、自身の専門性を高めながらステップアップを目指せるポジションです。変革の激しいビジネス環境において、クライアントと共に課題に向き合い、本質的な価値を提供することに意欲的なプロフェッショナルとしての活躍が期待されています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 財務会計、内部統制、原価計算、コンプライアンス等の会計系実務経験および知見を有する方 - 公認会計士、US-CPA、CIA等の会計系資格を保持している方 - 同業界を対象とした監査実務やコンサルティングの経験がある方 - 海外駐在経験など、日常的に英語を使用した実務遂行能力のある方
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)コンサルタントとして、リスクマネジメントや内部統制等の高度な専門性を武器に、クライアントが直面する複雑な経営課題の解決と価値創造を支援します。本ポジションでは、デロイトが有するグローバルな知見や最新テクノロジーを最大限に活用し、不確実性の高い現代社会において企業の持続的な成長を支える重要な役割を担います。 具体的なコンサルティング領域および業務内容は以下の通り多岐にわたります。 ■リスクマネジメント グローバル企業におけるリスクマネジメント体制の構築から、リスク評価、対応策の立案、実行、モニタリングの高度化を支援します。また、データアナリティクス等のテクノロジーを導入することで、リスク管理の効率化と精度向上を推進します。 ■プライバシー データ利活用の加速に伴うプライバシーガバナンス体制の構築や、プライバシーポリシーの策定・導入を支援します。GDPRをはじめとする各国の個人情報保護法制への対応策立案や実行、モニタリングの高度化を通じて、企業のコンプライアンス遵守を支えます。 ■内部統制 グローバルM\&Aに伴う内部統制の導入・高度化や、企業不正・不祥事防止のための体制整備を支援します。プライバシーやセキュリティ管理の方針策定から、テクノロジーを活用した内部統制の効率化まで、企業の基盤強化に寄与します。 ■ESG 環境・社会・ガバナンスに関する戦略立案、実施、モニタリングを支援し、企業のサステナビリティ経営を推進します。 ■内部監査 リスクアプローチの導入や最新テクノロジーの活用により、内部監査部門の高度化・効率化を支援します。海外のデロイトメンバーファームと連携し、グローバル企業の海外拠点における監査体制の強化も行います。 キャリアステージに応じた役割: プロジェクトスタッフの段階では、チームの一員として成果物の作成やクライアントへの説明業務を担当します。経験豊富なマネジャーによる指導のもと、専門性を磨くことができます。 プロジェクトマネジャーの段階では、チームを率いてプロジェクトを推進します。デロイトのグローバルな知見を統合し、クライアントの難易度の高い経営課題に対して、実効性の高いソリューションを提供することが求められます。 専門知識を活かし、変化の激しいビジネス環境においてクライアントの羅針盤となるプロフェッショナルとしての活躍を期待しています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - コンサルティング業務への強い意欲とポテンシャル(論理的思考力、コミュニケーション能力) - 事業企画、経営管理(経営企画・経理・情報システム・法務等)、または対海外営業の実務経験(3年以上) - 公認会計士(日米)有資格者で、アドバイザリーやコンサルティングの実務経験(3年以上) - 多言語・異文化環境下での学業または業務経験(TOEIC900点以上相当の語学力) - 大学卒業以上の学歴
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援