【北九州市】通関業務/グループ売上240億円/創業100年以上の地場大手総合物流企業
350~753万
鶴丸海運株式会社
福岡県北九州市
350~753万
鶴丸海運株式会社
福岡県北九州市
倉庫管理
通関士
物流企画/管理
創業103年の歴史を誇る鶴丸海運は、海上・陸上運送、港湾運送、環境関連事業、クレーン事業、国際物流事業などを行う総合物流会社です。 【仕事内容】 ロジ通関センターにて、通関業務をお任せします。 (1)通関業務 ・専用端末(NACCS)を用いた通関申告用書類の作成、X線検査、税関による検査の際の立ち合い対応などを行います。 ・通関申告件数は、月に100件/人程度です。 ・検査の所要時間は、1日30分~60分程度です。 (2)窓口業務 ・依頼元の顧客と、通関申告する上で書類の確認や配送日程の打ち合わせを行います。 ・顧客とのメール・電話対応は、1日50件程度です。 (3)営業業務 ・営業リストをもとに、電話や訪問などで、既存顧客への深耕営業や新規顧客の開拓営業を行います。 ・それに伴い、顧客からの見積り依頼やお問合せへの対応も行います。 ・月に50件程度が想定されます。 (4)保税業務 ・コンテナに混載された外貨貨物を、保税蔵置場に入庫し、保管します。 ・それに伴い、入出庫日の調整や貨物のダメージの有無、通関申告状況も確認します。 ■取扱い貨物について: ・毎月100社ほどの顧客とやり取りを行っており、現在倉庫内で取り扱っている貨物は、ソーラーの架台や衣類・石材など、多岐にわたります。 ・主要輸入元や輸出先:主に輸入は中国、韓国、輸出は様々な国となります。 ■組織構成:通関センター14名 ■当社の魅力 ・創業100年以上の老舗物流企業です。麻生セメントや新日鐵住金などの大手原料メーカーとの取引があり、長年の輸送実績で培った顧客との信頼関係があります。近年ではタイやインドネシアに事業所を設立するなど、海外事業も展開し経営基盤をより強固なものにしています。
【必須】 ・物流業界での実務経験(船舶代理店業、倉庫管理、通関事務、配車など) ・通関士の資格をお持ちの方 ・基本的なITスキル(Word文章作成、Excel表作成、Excel関数、PowerPointでの提案資料作成など) ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎】 ・通関実務経験のある方 ・新規顧客開拓の営業経験、深耕営業経験 ・予算と事業計画の立案、業績管理 ・物流オペレーション(船舶代理店業、倉庫管理、通関事務、配車など)
通関士、普通自動車第一種運転免許
4年制大学
正社員
350万円〜753万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
有 平均残業時間: 30時間
有
127日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜
入社半年経過: 10日 最高: 20日
夏季、年末年始、特別休暇(慶弔等)、育児休暇・介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇
当面無
福岡県北九州市
屋内全面禁煙
北九州市門司区太刀浦海岸64番5号 マイカー通勤可
自転車通勤可 出産・育児支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり
無
有
昇給年1回(4月) 、賞与年2回(7月、12月)、退職金制度(ただし勤続2年以上) 地域手当、単身赴任手当、通勤手当(実費支給、上限なし)、残業手当、 家族手当(健康保険の扶養者のうち配偶者やお子様につき手当あり)配偶者:14,000円/月、子1人につき:5,000円/月 住宅手当:5,000円~18,000円 役職手当:10,000円(主任)~70,000円(部長・支店長) 所長手当:5,000円~10,000円 財形貯蓄制度、各種表彰(社長表彰・無災害記録表彰・永年勤続表彰など)、勤続者表彰制度、社長賞(年1回)、各種レクリエーション、保養所施設(佐賀県)、福利厚生倶楽部加入(各種レジャー施設の割引制度)
1名
2回〜2回
【国内拠点】北九州・福岡・東京・大阪・愛知・四国・その他 【海外拠点】タイ・インドネシア
内航海運事業、外航海運事業、港湾運送事業、陸上運送事業、倉庫・通関事業、国際物流事業 創業100年以上の老舗物流企業です。麻生セメントや新日鐵住金などの大手原料メーカーとの取引があり、長年の輸送実績で培った顧客との信頼関係があります。
鶴丸興業㈱、鶴丸運輸㈱、豊鶴海㈱、大住陸運㈱、鶴丸コーケン㈱、TSURUMARU LOGISTICS (THAILAND)CO.,LTD
非公開
最終更新日:
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流企画としての業務改善やセンター運営管理での業務改善経験を2年以上お持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
850~1200万
I-PEXグループ全体での物流最適化、既存の物流網の見直しやサプライチェーンマネジメント構築等を行う物流部門において、部長職として物流部全体のマネジメント・次世代教育に携わっていただきます。 【業務内容】■物流部門の組織マネジメント ■部門のビジョン・目標設定、メンバーの育成・評価 ■部門の年間予算・人員計画の策定と管理 ■サプライチェーンマネジメント体制の構築及び改善 ■物流プロセスオーナーとしてISO9001/IATF16949の維持・向上 ※備考へ続く
【必須】■物流/貿易の実務経験10年以上■英語力(ビジネス会話が出来る方)■組織マネジメント経験■予算策定/管理の経験■物流/貿易に関する改善対応経験 【歓迎】■国際複合輸送士■国際物流管理士■データ分析技術スキル(プログラミング、バックエンドの知識、SQL)■通関士資格保持者 【求める人物像】■リーダーシップとマネジメント能力のある方■高度な物流知識のある方■高度なコミュニケーションスキルのある方■問題解決能力と論理的思考力のある方■倫理観と強い責任感のある方
・コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業 ・自動車電装・関連部品事業 ・半導体設備及びその他の事業
580~870万
全社のSCMネットワーク統括、リスク管理、貿易コンプライアンス推進を担当。変化に強いレジリエントな体制を構築し、グローバル規模での全体最適をリードする戦略的ポジションです※係長クラスの募集です CM分野におけるグローバルオペレーションの統括・全体最適化に向けた企画立案。 グローバル貿易管理(輸出入実態調査/課題設定/改善施策推進)/組織横断的な課題解決/プロジェクトマネジメント/各国SCM連携のためのグローバルコミュニティ運営/貿易システム導入・デジタル化推
【必須】製造業でのSCM(特にロジスティクス)企画・運用経験またはコンサルでのSCM領域経験 【必須】日本語・英語ともにビジネスレベル
■高精度のセキュリティカメラ、リモートカメラの研究開発、製造販売。日本国内のみならず、グローバルで高い期待を頂いております。
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流企画としての業務改善やセンター運営管理での業務改善経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
437~567万
ペットボトル飲料(水・お茶)の製造工場横の倉庫にて、物流チームのチームマネージャーとしてお迎えします。 ▽フォークリフト業務のイメージ ・トラックへの積み込み ・パレット積み商品の搬出、在庫管理、入出荷業務 ・これらに付随する事務業務 など ※リーチ・カウンター使用 ▽チームマネージャー業務のイメージ ・人員管理、メンバーの育成、チームビルディング、シフト管理 ・業務改善、倉庫レイアウト、バース管理など ・物流部門や業務部門の安定的かつ効率的な運用・改善提案など ・本社や業者との折衝業務や全体調整 <配属先について> ・20~40代中心に工場全体で約65名 ・物流メンバー約15名のマネジメント ◎今後も増産に向けて出荷増の見込み 物流チーム内のみならず本社物流部門と協力し、「物流システム導入」「適切な在庫管理」「効率の良い運用」にも取り組めるやりがいがあります。 【このお仕事のポイント】 ◎年間休日120日以上 ◎基本土日休み ◎業績安定+成長できる環境 ◎転勤なし ◎年齢や在籍年数に関係なく活躍 ◎スキル&キャリアアップのバックアップ充実
<必須条件> ~いずれも必須です~ ・フォークリフトの運転経験 ・フォークリフト運転技能講習 ・フォークリフトスタッフ(5名程度)のリーダーまたはマネジメント経験 ・普通自動車運転免許 <歓迎条件> ・物流システム導入やDX化、新倉庫立ち上げなどの物流プロジェクト業務経験 ・物流会社やメーカー倉庫で管理者経験(倉庫管理、在庫管理、倉庫レイアウト改善など)
\東証プライム上場の優良企業/ イオン・西友など大手スーパーのプライベートブランドを担当するペットボトル飲料メーカー
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
400~550万
ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。勤怠管理システム導入等、業務改善進行中。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。 【具体的業務】※スキルに応じて業務レベルは調整予定。■顧客からのご依頼内容確認。/■集荷場所等の立地を加味し、配車計画を立案。/■ドライバーへ集荷や配送指示。/■出社・帰社したドライバー等と対面点呼。/■車両が効率良く稼働できるように、車検・整備等のスケジュール調節。/■ドライバー労務管理。/■新人教育等。【ご入社後】座学研修修了後、輸送部に配属。OJTを通しながら、業務に慣れていただきます。
【必須】配車業務経験3年程度【歓迎】運行管理者(貨物)資格/営業計画等の企画経験/マネジメント経験【お勧め】能動的に業務に取り組める方/改善点を見つけて修正し、組織を強化していきたい考えをお持ちの方 【キャリア】輸送部にて課長等の役職を目指します。将来的に輸送部にいなくてはならないような御方へとご成長される事を期待します。【福利厚生】自家用車購入一部補助や社員価格で車検整備利用可能等。【当社補足】事業を多角化展開し、従業員約1,000人超を要するGの中核企業。G全拠点は25。売上・規模共に県内同業界トップクラス企業。
陸運送業/倉庫業/航空運送業/石油販売業/自動車部品・電子部品などの工業用プラスチック材料の製造及び加工並びに販売
400~550万
営業所内の10人程度のドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。 【具体的業務】■顧客からのご依頼内容確認。■集荷場所等の立地を加味し、配車計画を立案。■ドライバーへ集荷や配送指示。■出社・帰社したドライバー等と対面点呼。■車両が効率良く稼働できるように、車検・整備等のスケジュール調節。■ドライバー労務管理。■配送に付随する倉庫内作業。■新人教育等。【入社後】座学研修修了後、輸送部に配属。OJTを通しながら、業務に慣れていただきます。
【必須】配車業務経験3年程度【歓迎】運行管理者(貨物)資格/営業計画等の企画経験/マネジメント経験【お勧め】能動的に業務に取り組める方/改善点を見つけて修正し、組織を強化していきたい考えをお持ちの方 【キャリア】輸送部にて課長等の役職を目指します。将来的に輸送部にいなくてはならないような御方へとご成長される事を期待します。【福利厚生】自家用車購入一部補助や社員価格で車検整備利用可能等。【当社補足】事業を多角化展開し、従業員約1,000人超を要するGの中核企業。G全拠点は25。売上・規模共に県内同業界トップクラス企業。
陸運送業/倉庫業/航空運送業/石油販売業/自動車部品・電子部品などの工業用プラスチック材料の製造及び加工並びに販売
440~520万
国内物流部の営業所にて車両の運行管理やスタッフの労務管理をお任せします。 ※ゆくゆくは管理者を目指していただきます。
運行管理の経験をお持ちの方
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300~400万
半導体装置を梱包し輸送するセンターにて管理業務をお任せします。
学歴・経験不問
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