HRテクノロジー領域の戦略企画・システム企画・プロジェクトマネジメント リーダー
1000~1500万
企業名非公開
東京都千代田区, 大阪府門真市
1000~1500万
企業名非公開
東京都千代田区, 大阪府門真市
その他人事コンサルタント/コーチング
システムコンサルタント
その他人事
以下の業務を担う組織のマネージャーとして、全体戦略立案、関連部署との連携による円滑な業務推進、部下マネジメントによる組織能力強化を実現します。 (1)人事DXの推進に資する中長期の人事システム戦略企画・ロードマップ策定および施策推進、年次事業計画策定 (2)人事システム管理運営基準の策定、各種ガイドライン策定と業務プロセスへの落とし込み施策の検討・実行 (3)HRテクノロジー領域のITガバナンス業務全般(コスト管理、情報セキュリティ管理、BCP管理、リスク管理 等) (4)人事システム関連の重要プロジェクトの構想企画、プロジェクト立上げ、プロジェクトマネジメント etc...
【必須】 ・組織開発や人材開発に興味があり、組織や人に貢献したい・改善したいという意欲のある方 ・下記の業務経験のある方 ①情報システム関連の戦略企画の知識・業務経験 ②ITガバナンス関連(ITコスト、情報セキュリティ、BCP、リスク管理等)の知識・業務経験 ③プロジェクトマネジメントスキル(情報システム関連の導入経験がある方) ④組織マネジメント経験(部下3名以上) ・社会人経験10年以上
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
1000万円〜1500万円
122日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
大阪府門真市
最終更新日:
年収非公開
◆企業概要 ・「世界をデザインする」を掲げる注目のコンサルティングファームです。 ・戦略から最先端技術の導入まで、ワンストップでサービスを提供します。 ・平均残業25時間と、高パフォーマンスかつ健全な労働環境が特徴です。 ・2015年設立、従業員数1,700名超と急成長を続ける組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手クライアントに対するIT戦略立案、DX推進、新規事業の立ち上げ。 ・シニアマネージャー以上として、プロジェクト全体の品質管理と統括。 ・自社の企業成長に向けた施策立案、採用、ブランディング等の経営業務。 ・新規案件の開拓およびクライアント上位層とのリレーション構築。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業における全社デジタル化のロードマップ策定。 ・医療メーカーの新規事業(人間ドック)立ち上げ支援。 ・ファッションブランドのワークスタイル改革およびDX推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収1,300万円〜、執行役員クラスとの直接面接を確約します。 ✅ 縦割りなし。構想から実装まで一気通貫で顧客と向き合える環境です。 ✅ 経営幹部として、自社のビジネス創出や組織作りにも深く関われます。 ✅ 社長・役員とのランチ会等、横の繋がりが非常に強い社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「人」にフォーカスし、型にはまらない人間力を重視したコンサルです。 ・意思決定が非常に速く、スピード感を持って事業を推進できます。 ・ウェルネス休暇やランドセル贈呈等、ユニークで手厚い福利厚生が充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須】 ・IT戦略や企画、要件定義~運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験(10年以上 ・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験(5年以上)、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験
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600~2000万
Salesforce(セールスフォース)を用いて、お客様の顧客サービス(CRM)領域の業務改革を推進していただきます。システムデザイン、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで全てを担当します。 Salesforceと強固なパートナーシップを有し業界のリーダー企業と評されるアクセンチュアでは、豊富なスキルアップの機会を活用することが可能です。多様な業界におけるプロジェクトの幅広いフェーズに携わり、市場価値の高いSalesforceエキスパートを目指すことが可能です。
◆応募要件 ・以下のいずれかの経験2年以上 - Salesforce等のCRMソリューションのコンフィグ設計・開発(Sales, Service, Community Cloud) - Salesforce等のCRMソリューションのコーディング(LWC:Lightning Web Component, Apex, Visualforce) - Javaの開発経験 - SPA、PWAの開発経験 - Angular、React、Vueの経験 - フィールドサービスの業務領域におけるコンサルティングまたはシステム導入経験 ◆望ましい経験・スキル ・CRM(営業支援(SFA)、コールセンター、フィールドサービス、代理店支援、顧客ポータル、代理店ポータル等)の一般知識 ・CRMソリューション導入プロジェクトにおける3~5名程度のチームリード経験(チーム運営、進捗、品質、課題管理、お客様対応 ・Salesforce Field Service LightningまたはService Maxの実装経験
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650~1300万
戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して我々の事業部では「戦略の実行にコミットする」をモットーに、①変革のデザイン、②変革の具体化・実行、③変革のマネジメントを価値として提供しています。 【業務内容】 ■戦略立案/構想策定 ・DX戦略/構想策定支援(IT/デジタル技術を活用した経営課題の解決) ・デジタル技術を活用した新規事業創出・事業/サービス開発支援 ・経営戦略・事業戦略策定 ・中期経営計画策定 ■ビジネストランスフォーメーション推進 ・経営管理高度化 ・大規模システム導入支援 ・業務改革における業務分析(ビジネスプロセスマネジメント) ・業務改革における施策の実行支援(業務・IT・人の変革を伴走) ・顧客とのパートナーシップの推進 ■人財開発 ・DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供 【取り組み事例】 ■DX/ITコンサルティング ・製造業 スマートファクトリー化推進支援 売上高数兆円を超える大手製造業にて、製造工程の自動化を実現するためのスマートファクトリー化プロジェクトを支援。各種業務の将来構想策定~ITソリューション導入支援~実行定着 化支援の他、データマネジメント構想策定等まで幅広く支援。 ■人財開発 ・情報通信業 DX人材育成支援 DXを推進できる人材を育成するための研修プログラムの開発及び社員研修を実施。 短期的な研修だけでなく中長期にわたる育成プログラム開発を支援。 ■ビジネスコンサルティング ・製造業 全社業務改革支援 市場における競争力強化のため全社での業務再構築を支援。販売・購買・生産・物流・財務会計といった幅広い領域で、業務分析~課題抽出~あるべき業務設計~改革の実行推進を支援。 <部門の特徴> 「変革」を創り出すプロフェッショナル集団です。 「変革」を創り出す力を付けていくことは、LTSにとっても、市場にとっても今後ますます重要になっていきます。LTSはアジアで5本指に入るブランドを目指すことを標榜しており、それを実現するためにもこれから更なる事業変革を力強く推進していく必要があります。市場には、想いはあるものの、戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して我々の事業部では「戦略の実行にコミットする」をモットーに、①変革のデザイン、②変革の具体化・実行、③変革のマネジメントを価値として提供しています。 これらの価値を提供し実現していくために最も重要な要素は「人」です。我々が素晴らしいチームを作っていくためには、想いを持った優秀な人財が欠かせません。我々が目指す世界観に共感していただける方と仲間になり、チームとしての価値を最大化していきたいと考えています。同時に、個人としてのキャリア実現も我々は大切にしています。一人一人のキャリア観や価値観を確認しながら、一人一人がキャリアを実現しながら活き活きと働ける活躍の環境を提供していきます。我々の会社には「手を挙げると機会が生まれる」というカルチャーが根付いており、様々なチャレンジが可能な環境となっています。 加えて、東京、東海、西日本の3つのエリアでサービス提供していることも事業部の特徴です。社会課題化する日本のサステナビリティの解決を本気で考えたとき、「地域が元気であること」は欠かせない要素です。 逆風が吹く中でも、我々の会社のミッションに繋がる「人や地域が持っている可能性を信じ」、地域創生に貢献する、地域で裁量を持って働くことで個人の成長に寄与する、ということを実現していきたいと考えています。 地域を活性化するためには、民間企業だけではなく自治体や教育機関との共創が必要となりますので、我々の事業を通じて我々がハブとなって産・官・学の連携を推進しています。 ※部門活動 部門メンバの実現したい事(活動)を組織活動に取り込み積極的に支援 ・ダイバーシティ推進活動 ・地域NPO法人支援活動 ・地域ITコミュニティ参加による地域創生活動 ・大学連携による新サービス研究 など <部門の特徴> 関西拠点は、LTSの魂を受け継ぎながらも、0→1で事業をつくっていくチャレンジがあり、新たなサービスを積極的に取り入れ、LTSグループ全体にも波及させる変革のエンジンとなる事業部です。 関西オフィスを拠点とし、広く関西圏のクライアントをご支援いただきます。「戦略の実行にコミットする」をモットーに、お客様の戦略や仕組み・制度の企画・設計の支援にとどまらず、現場に入り込み、現場の方々を巻き込みながら、仕組み・制度と実行環境を作り上げる実行型コンサルティングを行います。 また、個人のキャリアや実現したいことを尊重し、積極的に活動の場や機会を提供しています。
■以下のうち1つ以上の経験を持つ方 ・IT化構想・企画プロジェクト、BPRプロジェクト、DX推進プロジェクト、業務システム導入プロジェクトなどのコンサルティング業務においてプロジェクトリーダーやPM補佐などのマネジメントを経験している方 ・IT化構想・企画フェーズなど上流領域経験者でさらに範囲の広い業務変革に興味をお持ちの方 ・事業会社の経営企画(業務改革等)領域、情報システム部門でのシステム導入プロジェクトのリード経験がある方 ■以下すべて必須 ・IT/業務コンサルティングに関連した企業または事業会社の情報システム部門および経営企画系部門の所属経験がある方 ・3~5人のチームマネジメントに長けた方 ・クライアントやチームメンバと信頼関係を築いてPJを推進するコミュニケーション能力をお持ちの方 ・論理的思考能力、チームワーク能力に長けた方 ・MS365(特にPowerPoint、Excel)を不自由なく使いこなせるスキルをお持ちの方
企業変革の支援 ・プロフェッショナルサービス事業 ・プラットフォーム事業
400~800万
戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して我々の事業部では「戦略の実行にコミットする」をモットーに、①変革のデザイン、②変革の具体化・実行、③変革のマネジメントを価値として提供しています。 【業務内容】 ■戦略立案/構想策定 ・DX戦略/構想策定支援(IT/デジタル技術を活用した経営課題の解決) ・デジタル技術を活用した新規事業創出・事業/サービス開発支援 ・経営戦略・事業戦略策定 ・中期経営計画策定 ■ビジネストランスフォーメーション推進 ・経営管理高度化 ・大規模システム導入支援 ・業務改革における業務分析(ビジネスプロセスマネジメント) ・業務改革における施策の実行支援(業務・IT・人の変革を伴走) ・顧客とのパートナーシップの推進 ■人財開発 ・DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供 【取り組み事例】 ■DX/ITコンサルティング ・製造業 スマートファクトリー化推進支援 売上高数兆円を超える大手製造業にて、製造工程の自動化を実現するためのスマートファクトリー化プロジェクトを支援。各種業務の将来構想策定~ITソリューション導入支援~実行定着 化支援の他、データマネジメント構想策定等まで幅広く支援。 ■人財開発 ・情報通信業 DX人材育成支援 DXを推進できる人材を育成するための研修プログラムの開発及び社員研修を実施。 短期的な研修だけでなく中長期にわたる育成プログラム開発を支援。 ■ビジネスコンサルティング ・製造業 全社業務改革支援 市場における競争力強化のため全社での業務再構築を支援。販売・購買・生産・物流・財務会計といった幅広い領域で、業務分析~課題抽出~あるべき業務設計~改革の実行推進を支援。 <部門の特徴> 「変革」を創り出すプロフェッショナル集団です。 「変革」を創り出す力を付けていくことは、LTSにとっても、市場にとっても今後ますます重要になっていきます。LTSはアジアで5本指に入るブランドを目指すことを標榜しており、それを実現するためにもこれから更なる事業変革を力強く推進していく必要があります。市場には、想いはあるものの、戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して我々の事業部では「戦略の実行にコミットする」をモットーに、①変革のデザイン、②変革の具体化・実行、③変革のマネジメントを価値として提供しています。 これらの価値を提供し実現していくために最も重要な要素は「人」です。我々が素晴らしいチームを作っていくためには、想いを持った優秀な人財が欠かせません。我々が目指す世界観に共感していただける方と仲間になり、チームとしての価値を最大化していきたいと考えています。同時に、個人としてのキャリア実現も我々は大切にしています。一人一人のキャリア観や価値観を確認しながら、一人一人がキャリアを実現しながら活き活きと働ける活躍の環境を提供していきます。我々の会社には「手を挙げると機会が生まれる」というカルチャーが根付いており、様々なチャレンジが可能な環境となっています。 加えて、東京、東海、西日本の3つのエリアでサービス提供していることも事業部の特徴です。社会課題化する日本のサステナビリティの解決を本気で考えたとき、「地域が元気であること」は欠かせない要素です。 逆風が吹く中でも、我々の会社のミッションに繋がる「人や地域が持っている可能性を信じ」、地域創生に貢献する、地域で裁量を持って働くことで個人の成長に寄与する、ということを実現していきたいと考えています。 地域を活性化するためには、民間企業だけではなく自治体や教育機関との共創が必要となりますので、我々の事業を通じて我々がハブとなって産・官・学の連携を推進しています。 ※部門活動 部門メンバの実現したい事(活動)を組織活動に取り込み積極的に支援 ・ダイバーシティ推進活動 ・地域NPO法人支援活動 ・地域ITコミュニティ参加による地域創生活動 ・大学連携による新サービス研究 など <部門の特徴> 関西拠点は、LTSの魂を受け継ぎながらも、0→1で事業をつくっていくチャレンジがあり、新たなサービスを積極的に取り入れ、LTSグループ全体にも波及させる変革のエンジンとなる事業部です。 関西オフィスを拠点とし、広く関西圏のクライアントをご支援いただきます。「戦略の実行にコミットする」をモットーに、お客様の戦略や仕組み・制度の企画・設計の支援にとどまらず、現場に入り込み、現場の方々を巻き込みながら、仕組み・制度と実行環境を作り上げる実行型コンサルティングを行います。 また、個人のキャリアや実現したいことを尊重し、積極的に活動の場や機会を提供しています。
■以下のうち1つ以上の経験を持つ方 ・コンサルティング会社/SIerでシステム導入系プロジェクトを経験した方、システム開発のご経験をお持ちの方(特に上流領域の経験がある方) ・事業会社の経営企画(業務改革等)領域、情報システム部門でのシステム導入プロジェクトへの参画経験がある方 ■以下すべて必須 ・ご自身でPDCAを回し、何かを成し遂げたご経験がある方 ・クライアントやチームメンバと信頼関係を築いてPJを推進するコミュニケーション能力をお持ちの方 ・論理的思考能力、チームワーク能力に長けた方 ・MS365(特にPowerPoint、Excel)を不自由なく使いこなせるスキルをお持ちの方 ・主体的に課題を抽出して提案していくスタンスがある方
企業変革の支援 ・プロフェッショナルサービス事業 ・プラットフォーム事業
400~600万
管理本部人事部の人事担当として、全社の人事業務全般をお任せいたします ・給与計算及び年末調整 ・入退社手続き ・社会保険関係の手続き(社労士対応) ・労働保険関係の手続き(社労士対応) ・勤怠管理 ・採用関連業務(面接調整、アテンド、エージェントとの折衝等) ・その他労務管理・人事管理業務全般 労務から採用業務まで、人事業務に幅広く携わることができます。 入社後、まずは経験やスキルに応じて業務をお任せします。 わからないことは、メンバーが丁寧に教えるので安心してください。 募集背景:メンバー1名が産休のため、新たに1名募集いたします
(必須条件) ・事業会社にて労務(給与計算や勤怠管理等)の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint)をお持ちの方 (歓迎) ・人事奉行、給与奉行の使用経験がある方 ・勤怠システムKING OF TIMEの使用経験がある方 (人物像) ・気配り、心配りのできる方 ・自発的に行動できる方 ・広い視野を持ち、臨機応変に考え行動できる方 ・相手の立場に立ち物事を考えることができる方
不動産事業、新築分譲販売、建売用地取得、建売住宅の設計、施工、販売、仲介
年収非公開
◆企業概要 ・「人」にフォーカスした唯一無二のコンサルティングを展開 ・2015年設立、従業員数1,700名を超える急成長ファーム ・IT戦略から新規事業立案まで、上流工程をワンストップで支援 ・銀座・歌舞伎座タワーを拠点に、圧倒的なスピード感で成長中 ・役員とのランチ会など、縦横の繋がりを重視する強固なカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手クライアントに対するIT戦略立案・コスト削減・システム調達 ・業務改革(BPR)のプロセス設計およびITコンサルティング ・大規模基幹システムの刷新など、難易度の高いPMO業務 ・経営層に近い立場での意思決定支援と課題抽出・要件定義 ・幹部候補として、経営・制度設計・新規事業の立ち上げへの参画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・通信事業会社:データ集約基盤開発およびシステム接続PMO ・外資系生命保険:基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社:組織再編に伴う大規模なシステム統合プロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 一気通貫の裁量:縦割りを排し、企画から導入まで全工程を主導可能 ✅ 理想のキャリア:専属パートナーが目標達成を並走し、実現をサポート ✅ ワークライフ:銀座拠点×残業月平均25h×年間休日120日以上の好環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・型にはまらない「本質」を見極めるコンサルティングスタイル ・社長や役員との距離が近く、現場の声を経営に即反映するスピード感 ・福利厚生の充実:ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など独自の制度多数
・プロジェクトマネジメント経験(3年以上)
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800~1300万
【社会インフラ領域(エネルギー/交通・航空/通信/スマートシティ)での新たな挑戦!】 🔶 会社概要 弊社は、社会インフラに特化したコンサルティングを通じて、日本及びグローバルのビジネス変革を支援しています。特にエネルギー、交通、航空、通信、スマートシティ領域において、持続可能で革新的な解決策を提供しています。 🔶 採用背景 複雑化する社会課題に対して、ビジネス変革やデジタル化の活用を通じて解決するための新たな仲間を求めています。特に、エネルギー、交通、航空、通信、スマートシティ分野で、業界を横断的に変革をリードする経験豊富な人材を募集しています。テクノロジーとイノベーションを駆使し、社会インフラ分野における課題解決に貢献する役割を果たしていただきます。 🔶 業務内容 社会インフラ事業の現状分析、課題分析、解決策の導出、効果算定 市場調査・分析(政策、経済、社会、技術動向等) ビジネス構想やデジタル施策の仮説検証、実証実験を通した事業化支援 新たなサービスや業務モデルを構想・実装し、社会の安全・快適・持続可能性を支える プロジェクト実行管理(PMO)による社会実装フェーズの支援 🔶 主なクライアント業界 交通、航空、水道、建設、まちづくり、ヘルスケア、電力・ガス、公共サービスなど幅広い業界 🔶 仕事の魅力 社会インフラ分野における構造的な課題解決の支援を通じて、社会的意義とインパクトを感じることができる 日本の大手クライアントの経営層と連携し、戦略的な意思決定に携わることができる 新規事業構想やDXプロジェクトの中核メンバーとして活躍できる 日立グループのリソースを活用した事業化支援の経験が積める 🔶 求める人物像 エネルギー、交通、航空、通信などの社会インフラ関連業界での企画立案や改革プロジェクト推進経験 スマートシティやまちづくり関連の業務経験や建設コンサル経験 データサイエンスやアナリティクスを活用した事業戦略や業務設計に携わった経験 🔶 歓迎するスキル・経験 コンサルティング業務の経験や新規事業開発の経験 事業構想から事業計画策定、実証実験までの一貫した経験 特定業界向けのサービスやソリューション企画における経験 🔶 勤務地 麹町オフィス(東京都千代田区) 在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度あり
🔶 求める人物像 エネルギー、交通、航空、通信などの社会インフラ関連業界での企画立案や改革プロジェクト推進経験 スマートシティやまちづくり関連の業務経験や建設コンサル経験 データサイエンスやアナリティクスを活用した事業戦略や業務設計に携わった経験 🔶 歓迎するスキル・経験 コンサルティング業務の経験や新規事業開発の経験 事業構想から事業計画策定、実証実験までの一貫した経験 特定業界向けのサービスやソリューション企画における経験
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800~1500万
仕事内容 アクセンチュア株式会社のインダストリーコンサルタント(ライフサイエンス領域)として、主に以下の業務を担当します。 クライアント業務: 主に大手製薬企業や医療機器メーカーを顧客として、ライフサイエンス業界における戦略策定や実行を担当。 デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進を得意として、業界の革新を支援します。 国内外のプロジェクトをリードし、複数の国と連携しながら業界全体の変革を促進。 具体的なプロジェクト内容: データを活用した薬剤やサービスの有用性証明を行うプラットフォームの構築。 AI技術を活用した認知状態予測モデルや、薬価推移予測モデルの構築。 デジタルプラットフォームの構築や、オムニチャネル化(デジタルMRなど)。 個別化医療を前提としたSCM(サプライチェーンマネジメント)の改善など。 業務の特徴: グローバルなプロジェクトが多く、多国籍のメンバーと協働する機会が豊富。 ヘルスケア市場が拡大する中で、ライフサイエンス業界における専門知識を深めることができ、成長が見込まれる分野で活躍できます
必須要件 業務経験: ライフサイエンス業界における実務経験(3年以上)。 スキル: 他者を巻き込むコミュニケーション能力。 産業構造変革への意欲と関心。 プロジェクトマネジメント能力。 クライアントとの関係構築および維持能力。 知識・経験: デジタルトランスフォーメーションに関する知識・実務経験。 ライフサイエンス業界の専門知識やテクノロジーの理解。 歓迎要件 コンサルティング経験: コンサルタントとしての実務経験。 英語力: グローバルプロジェクトでの英語実務経験。 プロジェクトマネジメント: 大規模なプロジェクトでのマネジメント経験。 テクノロジー関連スキル: AI、機械学習、デジタルプラットフォーム構築等の知識と実務経験。
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480~850万
※適性・志向に応じてビジネスコンサルタント/デジタルコンサルタントのいずれかをご案内いたします。 【ビジネスコンサルタント(先端テクノロジー×経営変革)】 お客様である企業や公的機関の複雑化するビジネス課題に対し、変革のリーダーとして改革の道筋を描き、生成AIや機械学習などの先端テクノロジーを活用してプロジェクトを推進・実行します。 ■具体業務: ・経営層へのヒアリングおよび課題特定 ・事業戦略/DX戦略の立案(中期経営計画・成長戦略) ・業務改革(BPR)および組織・オペレーション最適化 ・生成AI(LLM)を活用した業務高度化・自動化の企画 ・機械学習/データ分析による意思決定高度化(需要予測・顧客分析等) ・新規事業開発(AIプロダクト/デジタルサービス) ・プロジェクトマネジメントおよび施策実行支援 【デジタルコンサルタント】 クラウド、インダストリーX(製造業のデジタル化)、ビッグデータ、IoT、AIなど、様々な先端デジタルテクノロジーの専門家として、企業のビジネス課題解決や新しい顧客体験の創出に向けた最適なソリューションを追求し、実装まで担います。 ■具体業務: ・クラウド/データ基盤の設計・構築・導入支援 ・AI・IoTを活用した業務改革および自動化の実装 ・インダストリーX領域における製造業のデジタル化推進 ・顧客体験(CX)向上に向けたデジタル施策の設計・実行 ・ビッグデータを活用した分析基盤の構築・活用支援 ・大規模DXプロジェクトの推進(アジャイル開発含む)
【必須条件】 ・社会人経験4ヶ月以上4年未満の方 ・論理的思考力や課題解決力など、コンサルタントとしての素養をお持ちの方
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。40以上の業界の比類なき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズサービス、ソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用し提供しています。
800~1500万
アクセンチュア株式会社の「インダストリーコンサルタント(公共サービス領域)」ポジションでは、公共サービス・医療健康業界チームに所属し、業界の深い知識を活かして社会的価値・企業価値向上のためのプラン策定と変革の実行をリードします。具体的には、以下のテーマに取り組みます: 中央官庁主導の産業別成長戦略(政策立案) 中央官庁・地方自治体のデジタル・トランスフォーメーション 教育機関、公的法人、政府系事業会社の変革 スマートシティや地方創生、ヘルスケア産業の支援
必須要項 公共サービス・医療健康業界における業務経験3年以上 産業構造変革に対する熱意 他者を巻き込むコミュニケーション能力 歓迎要項 コンサルティング経験 プロジェクトマネジメント経験 英語を用いた実務経験 テクノロジー・デジタルに関する知識・経験・熱意
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