京都【未経験歓迎】芳香剤メーカーの商品管理（生産計画・資材購買、出荷作業等）

条件の近いおすすめ求人

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  【京都市】社内SE（社内システムの運用・改善）/プライム上場G

  400~576万

  オプテックス・エフエー株式会社京都府京都市

  【京都市】社内SE（社内システムの運用・改善）/プライム上場G気になる

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  仕事内容

  社内システムの大半がパッケージシステムであるため、システム間連携やExcelツールの開発ニーズが継続的に発生しています。その体制を維持・強化することが今回の採用目的です。 主な業務は以下の通りです。【業務の変更範囲】会社の定める業務全般 社内担当者から要望のあったシステム間連携プログラムの開発 開発環境・使用技術　Excelツールの開発　社内システムの保守対応 VBA（Excelツール開発）　Oracle SQL　ETLツール（システム間データ連携）　JP1（ジョブ管理ツール）　Power Automate（業務自動化・ワークフロー構築）　その他業務改善に活用する各種ツール・サービス

  求める能力・経験

  【必須】 技術面：Oracle SQLを利用した開発経験（目安1年以上） ※期間はあくまで目安のため、実務経験内容を面接で確認します。 コミュニケーション面：IT部門以外の担当者と業務内容をヒアリングしながら要件整理ができる方 【歓迎】PLMシステムまたは生産管理システムの運用経験 受託開発やSESでの開発経験があり、今後は事業会社側で自社課題の解決に取り組みたい方 VBA、ETLツール、JP1、Power Automate等を活用した業務改善経験

  事業内容

  ■ファクトリー・オートメーション用光電センサ関連機器、装置の製造・販売等 【仕入先】オフロム　OPTEX HK　【販売先】SICK　AG、STATELY INC、商社など 【人事ポリシー】 https://www.optex-fa.jp/company/recruitpolicy/

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  【京都伏見】購買・調達責任者│新たな仕入先・調達ルートの開拓を担う

  440~720万

  

  株式会社下鴨茶寮京都府京都市

  【京都伏見】購買・調達責任者│新たな仕入先・調達ルートの開拓を担う気になる

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  仕事内容

  下鴨茶寮の食品・ギフト商品製造における原材料・資材等の購買・調達責任者として、新規仕入先・調達ルートのプロアクティブな開拓や取引条件交渉、購買管理業務全般をお任せします。 ■新規仕入先・調達ルートの開拓（食品メーカー・生産者等からの発掘・交渉・取引開始推進） ■調達・購買業務（仕入先選定、条件交渉、コスト適正化・原価低減施策の企画実行） ■社内連携・仕組みづくり（商品開発・製造等との連携、調達先の複線化、購買プロセスの改善）

  求める能力・経験

  【必須】■食品・資材等の購買・調達実務経験、または交渉力やフットワークを活かした新規開拓営業の経験 【歓迎】■食品業界におけるネットワークや専門知識をお持ちの方 【求める人物像】 ■社内で依頼を待つのではなく、自ら社外へ出て情報や取引先を探しに行ける方 ■人と会い、関係を築きながらネットワークを広げていくことを楽しめる方 ■自ら課題を発見し、関係者を巻き込みながら改善を実行できる方

  事業内容

  ・料亭・飲食店事業　・ブライダル事業　・MD営業・BtoB事業 ・食品加工・製造事業　・百貨店・ギフト販売　・EC（Eコマース）事業

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  【三菱食品G/物流企画/京都エリア職採用】転勤無/有給取得平均13.3日/年

  420~640万

  株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ京都府内, 京都府八幡市

  【三菱食品G/物流企画/京都エリア職採用】転勤無/有給取得平均13.3日/年気になる

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  仕事内容

  【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動（生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等）や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

  求める能力・経験

  【創業次年度からベースアップ実施！/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h～30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

  事業内容

  物流事業、物流コンサルティング業

• エージェント求人

  【京都府京都市】運行管理担当（配車・積載計画／内勤）

  350~520万

  株式会社クルーズ京都府京都市

  【京都府京都市】運行管理担当（配車・積載計画／内勤）気になる

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  仕事内容

  配送計画づくりから配車、運行管理の事務までを担う内勤ポジションです。ドラ イバーや協力会社と連携しながら、配送全体の段取りを組み立てていただきま す。 【具体的な業務内容】 ・積載計画の作成 ・配送ルートの設計 ・配車業務 ・運行管理に関する事務業務 【取り扱う配送案件】 ・不動産関連の配送 ・生協の配送 など 【この仕事のポイント】 ・地図、交通状況、トラックの空き状況を踏まえて、最適なルートを組み立てま す。 ・協力会社へ連絡し、ドライバーを手配します。 ・案件ごとに時間指定や積載条件が異なるため、段取りの組み方が成果に直結し ます。

  求める能力・経験

  ・学歴不問 ※未経験の方、第二新卒の方、既卒の方も歓迎します（ポテンシャル重視の採用 です）

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  京都で急成長中の「京串揚げあいよっ！」　◎店長・スタッフ大募集◎

  350~600万

  

  株式会社ＫＡＫＥＧＯＥ京都府京都市, 京都府向日市, 京都府京都市

  京都で急成長中の「京串揚げあいよっ！」　◎店長・スタッフ大募集◎気になる

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  仕事内容

  京都を中心に展開する串揚げ居酒屋（あいよっ！）等にて、接客・調理補助・店舗運営業務をお任せします。将来的な店長や幹部候補として、店舗マネジメントや経営ノウハウを習得可能です。 ■接客・サービス・調理補助・清掃・衛生管理　■オペレーション実行・売上向上施策の企画実行　■食材・備品の在庫管理・発注業務 ≪将来的にお任せするマネジメント業務≫ ■アルバイトスタッフの育成・指導・シフト労務管理 ■店舗KPI運用・売上利益管理・店舗目標設定と達成推進 ■新規出店や複数店舗運営（エリアマネージャー）への参画

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■チームワークを大切にできる方■飲食店やお客様に喜んでいただくことに興味がある方【尚可】■飲食店での接客・調理・店舗運営経験■リーダーやマネジメント経験■将来的に独立や幹部を目指す方 【当社の強み】創業以来年1.5倍ペースで急成長中。独自のセントラルキッチン運用で効率的な店舗運営を実現。明確なキャリアパスがあり入社半年で店長昇格の実績も！ 【働き方・育成について】完全週休2日や残業なし等、多様な働き方（Work A～S）が選択可能。各種手当や充実した社内勉強会等、成長支援制度・福利厚生が非常に手厚い環境です。

  事業内容

  ■飲食店経営

• エージェント求人

  【完全週休二日制】京都府久御山 食品製造 餃子の王将 久御山工場 購買職【ボーナス・賞与あり】

  414万~

  株式会社王将フードサービス京都府久御山町

  【完全週休二日制】京都府久御山 食品製造 餃子の王将 久御山工場 購買職【ボーナス・賞与あり】気になる

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  仕事内容

  工場の役割は、「安全な製品を、必要なときに、適正なコストで安定供給すること」です。 生産管理課は、製造現場・営業・開発など様々な部署と連携しながら、 生産量・品質・コスト・納期のバランスを調整する“工場の司令塔”として工場運営を支えます。 【具体的な業務内容】 ■計画立案・経営管理（全体の舵取り） 「餃子の王将」の“おいしい力”を支えるのは、全国の店舗で使用される食材を安定して製造する工場です。 購買課は「餃子」、「麺」をはじめとした各種商品の原材料や資材を調達し、工場と店舗をつなぐ役割を担います。 安定供給・品質・コストのバランスを保ちながら、会社の味の根幹を支える縁の下の力持ちです。 【具体的な業務内容】 ・営業店舗からの受注対応 ・仕入先への発注、納期調整 ・仕入先、協力会社との商談 ・価格交渉 ・新規仕入先や食材の選定・開拓 ・調達計画の策定、原価管理 ・食材規格の確認、検品、歩留まりの検証 ・産地視察、仕入先監査（月1〜3回） ・FSSC22000・ISO等の品質管理書類の整備 ・製造部門など社内各部署との調整 店舗への安定供給を実現するため、仕入先との信頼関係を築きながら、 トラブル時の対応や改善活動にも取り組みます。 社内外の多くの関係者と連携し、工場運営と店舗営業を支える重要なポジションです。

  求める能力・経験

  【歓迎】 ・食品製造、調理、販売の経験 ・パソコン、電話対応など、事務作業の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【完全週休二日制】京都府／食品工場／久御山工場／生産管理職／退職金あり

  414万~

  株式会社王将フードサービス京都府京都市

  【完全週休二日制】京都府／食品工場／久御山工場／生産管理職／退職金あり気になる

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  仕事内容

  工場の役割は、「安全な製品を、必要なときに、適正なコストで安定供給すること」です。 生産管理課は、製造現場・営業・開発など様々な部署と連携しながら、 生産量・品質・コスト・納期のバランスを調整する“工場の司令塔”として工場運営を支えます。 【具体的な業務内容】 ■計画立案・経営管理（全体の舵取り） ・生産計画の作成・進捗管理 ・工場予算の策定・管理 ・設備投資計画の立案 工場全体の方向性を決め、安定した供給体制を構築します。 ■管理・統制業務（運営の基盤づくり） ・稟議、契約書などの管理 ・各種ルール整備、運用管理 工場が円滑に運営されるための仕組みを整えます。 ■分析・改善推進（現場力の最大化） ・製造実績の分析 ・原価改善の提案 ・生産能力、人員配置、工程の見直し 品質・コスト・生産効率を高めるための改善活動を推進します。 工場全体を俯瞰し、関係部署と調整しながら、安定供給と生産性向上を実現していく仕事です。

  求める能力・経験

  【歓迎】 ・PC基本スキル（特にExcel） ・管理・事務能力 ・コミュニケーション能力 ・製造現場への理解

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【電子部品事業】グローバル物流企画・管理（マネージャー／リーダークラス）

  650~1250万

  • 主担当
  • 開発
  • フォワーダ
  • モニタリング
  • リスクマネジメント
  • 貿易
  • マネジメント
  • 貿易実務
  • TMS
  • 契約交渉
  • バリューアップ/モニタリング
  • 輸配送管理システム/TMS
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 物流
  • ネットワーク
  • WMS
  • 電子部品
  • SAP
  • 部品
  • 購買/調達
  • 部品/原料品質監査
  • プロジェクト

  オムロン株式会社京都府京都市

  【電子部品事業】グローバル物流企画・管理（マネージャー／リーダークラス）気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 グローバル物流ネットワーク構築・運営に関わる以下の業務を担当いただきます。 グローバル物流ネットワーク構想立案（拠点配置、輸送ルート最適化） 海外拠点（製造・販売・物流拠点）との物流スキーム設計・調整 フォワーダー、3PL、倉庫業者との契約交渉・管理 海上／航空／陸上輸送の最適化およびリードタイム・コスト改善 各国貿易実務（輸出入管理、インコタームズ、関税対応）の統制 物流KPI（コスト、納期、在庫回転率等）の設計・モニタリング 物流BCP、リスクマネジメント（災害・地政学リスク対応） 将来的にはメンバーマネジメント、組織運営への関与 ※ご経験・スキルに応じて業務範囲は調整します。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 「コストを下げる人」ではなく、「当社のグローバル事業を止めない・強くする物流を設計し、実行できる人」 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ERPシステム・SCMシステム・WMSシステム・TMSシステム ◆この仕事の魅力 グローバル物流を「回す仕事」ではなく、「設計し、会社の競争力に変える仕事」です。 ◆業界動向と自社事業の特徴 技術力に支えられた安定した事業基盤のもと、グローバル物流・SCMを“次の競争力”に進化させるフェーズにあります。 物流・SCMの専門性を、事業成長に直結させたい方にとって、大きなやりがいと裁量を持てる環境です。 ◆部・チームの業務概要 配属部門：CM・物流統括部（本社）　 チーム概要：物流ネットワークの企画・設計から実行までを担う役割です。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 配属先部門としてSCM部（現状11名在籍）サプライチェーン改革を主担当業務とし落ち着きがあり、プロフェッショナル志向の職場

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 製造業（特に電子部品・電機・精密機器系）における物流・SCM業務経験（5年以上） 国際物流（輸出入、フォワーディング、海外輸送）の実務経験 海外拠点・取引先との業務調整経験 ◆必須条件【スキル】 日本語：ビジネスレベル 英語：ビジネスレベル（会議・メール対応が可能） ◆歓迎条件 グローバル物流ネットワーク構築・再編プロジェクトの経験 SCM全体（調達〜生産〜物流）の最適化経験 ERP／SCMシステム（SAP等）の導入・活用経験 マネジメント経験（人数不問） 中国語など第二外国語スキル ◆歓迎する人物像 全体最適の視点で物流・サプライチェーンを設計できる方 関係部署・海外拠点と粘り強く調整できるコミュニケーション力のある方 変化の激しい環境下でも課題を整理し、実行まで落とし込める方 将来的に物流・SCM領域を牽引したい志向をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【滋賀・兵庫・京都/拠点長候補（業績・数値管理）最大700万】創業以来業績UP/年休125日・土日祝

  500~700万

  • マネジメント
  • 昼勤/日勤
  • トラック
  • 運行管理
  • 運行管理者
  • 運行管理/指令
  • トラック運行管理
  • 配車手配
  • 配送ルート最適化推進
  • 国内配送手配
  • 国内輸配送
  • 収支管理
  • 所長

  株式会社OkaSyo（旧：株式会社岡田商運）　～創業以来業績UP！「とにかく人が良い！」で有名！風通しが良い環境～京都府八幡市, 滋賀県野洲市, 兵庫県神戸市

  【滋賀・兵庫・京都/拠点長候補（業績・数値管理）最大700万】創業以来業績UP/年休125日・土日祝気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ★運送会社での経験を存分に活かせます ★頑張りや意欲次第で、早期にキャリアアップが可能！ ★年休125日（土日祝）・日勤のみ・残業も少ない環境です◎ ★「とにかく人が良い！」で有名！風通しが良く働きやすい環境です◎ ★社員旅行やBBQ、ボウリング大会、ビンゴ大会、ゴルフコンペなど 　独自の福利厚生制度があります。※ご家族も招待可能 ★創業以来業績UP！岡山市本社の今勢いのある物流企業です ■募集背景：組織強化 ■雇用形態：正社員 ■配属部署：組織構成・20～60代まで幅広く活躍中 ドライバーは30～40代中心・各支店の保有トラック：15～30台程 ■業務内容： 物流拠点長候補として、拠点の業績管理・組織づくり・ ドライバー育成などを中心に拠点運営を担います。 専用システムや電話で荷主と運送会社をマッチングし、 円滑な配送を実現。将来的には拠点全体のマネジメントをお任せします。 ※当部署では、目的地・荷物・車種・時間などの 空車／貨物情報を収集し、最適な配送となるようマッチング・調整を行います。 (業務詳細) マッチング業務に加え、以下を担当。 ◎拠点の業績・数値管理　※メインミッション Ｌ稼働台数・駐車場台数の最大化／売上・利益管理 　／KPI（稼働率・コストなど）の改善 ◎ドライバーの育成・マネジメント ◎現場改善の推進 ◆職場環境／企業PR ＜成長企業×キャリアアップ＞ 当社は2000年2月に設立し、 物流のプロとして運送業一筋の道を歩んでいます。 中期経営計画では、年間2営業所の開設と 2026年は売上高100億円を目指し、急成長中。 また、異業種からの入社で1年以内に拠点長へ昇格した実績もあり。 頑張りと意欲次第で早期キャリアアップ可能です。 ＜働きやすい環境＞ 社員旅行やBBQ、ボウリング大会、ビンゴ大会、ゴルフコンペなど 独自の福利厚生制度があります。※ご家族も招待可能 年休125日・日勤のみ・残業も少ないため プライベートを大事にできる環境が整っています。 ■当社の特徴： お客様のニーズに応えるために物流の安全とクオリティを追求し、 きめ細かな対応で信頼を獲得。強みである独自性と機動力を活かし、 成長を続けるネット通販業界の一翼を担っています。 現在は関東～九州に9拠点を展開し、社員数は300名超。 20～30代も多く活躍中です。同業他社との競争やドライバー不足など 厳しい業界だと言われていますが、当社ではワンストップサービスの提供や、 福利厚生の整備などを力強く推し進め、他社との差別化を図っています。

  求める能力・経験

  ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ・運送業界での営業所長、副所長経験がある方 （人数・規模不問／数値や業績管理のご経験をお持ちの方） ＜歓迎スキル/経験＞ ・運行管理の資格をお持ちの方 ■学歴：高卒以上

  事業内容

  ■代表者：代表取締役社長 岡田好美 ■本社所在地： 〒702-8005 岡山県岡山市中区江崎393 ■設立：2000年2月 ■資本金：3,000万円 ■従業員数：470名（20代～60代まで活躍中） ■保有車両数：約340台（2026年4月） ■事業内容： 一般貨物運送事業 / 貨物利用運送事業 / 産業廃棄物収集運搬業 / 倉庫業 / 流通加工業

• 企業ダイレクト

  【三菱食品G/物流企画/京都エリア職採用】 夜勤・転勤無し/今期ベースUP実施

  420~640万

  株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ京都府内, 京都府八幡市

  【三菱食品G/物流企画/京都エリア職採用】 夜勤・転勤無し/今期ベースUP実施気になる

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  仕事内容

  【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化がミッション ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動（生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等）や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

  求める能力・経験

  【業界不問！あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流センターでの倉庫運営での業務改善経験をお持ちの方 【歓迎】物流企画での業務改善経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間～30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

  事業内容

  物流事業、物流コンサルティング業