企業コミュニケーション担当_子どもの貧困課題に取り組むNPO法人

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• エージェント求人

  Honda【55】_HM_【経理・財務】ポテンシャル・第二新卒歓迎

  590~1090万

  • 連結事業決算
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 政策企画/立案
  • 原価管理
  • 資金調達
  • 税務申告
  • 会計
  • 予算管理
  • 自動車
  • 税務
  • 財務
  • IR
  • IFRS
  • 経理
  • 事業計画
  • 資本政策立案
  • 予算編成
  • 事業計画策定
  • 戦略立案
  • CPA/cost per ac...

  本田技研工業株式会社東京都港区, 埼玉県和光市

  Honda【55】_HM_【経理・財務】ポテンシャル・第二新卒歓迎気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 ホンダは「存在を期待される企業」であり続けるべく、二輪、四輪、パワープロダクツ等の複数の事業で世界中にお客様を広げてきました。 そんな中経理・財務部門においても、世界中に事業展開する上での経理財務領域からの経営企画提言と実行、グローバルなステークホルダーに対する発信精度の向上を目的とした国際会計基準（ＩＦＲＳ）の任意適用と開示の推進、その基盤を支える経理基幹システムの刷新など、環境変化に対応して様々な施策を実行してきました。 これからも経理・財務組織としても様々なプロジェクトに携わることができますので、次代のHondaを支え・リードする気概をお持ちの方を歓迎します。 【業務詳細】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ●事業管理業務　(連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など） ●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど） ●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など） ●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアステップ】 将来的には、自動車業界の変革を経理財務のプロフェッショナルとしてリードしていただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適正や希望等を勘案したキャリア形成を進めており、具体的には、以下のようなステップを想定しております。 ◆経理実務経験1年目～3年目の方 1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 ※初配属部署でもなんらかの業務の主担当になり、入社してすぐに大きな裁量権をもつことができます。自分で直接役員に報告をすることもあり、若手にもチャレンジングな目標とともに大きな役割が与えられる環境です。 ◆経理実務経験4年目～6年目の方 これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築。 ※例１：単体決算→事業管理（全社、四輪事業・二輪事業など） ※例２：国際税務→連結決算 ◆7年目以降 ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定 ・ホンダグループ全体の中長期事業計画管理業務 ・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務 ・事業変革に対応した制度会計及び開示業務 ・ホンダ事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務 （※年数に関しては例外もございます） 【現場従業員の声】 Hondaでは約400名の経理・財務に携わる従業員がおり、その内、47%がキャリア採用で入社されています。 Hondaの経理という仕事は実務だけの仕事に留まらず、経営戦略を経理面で支えるナビゲーターとしての役割も担っています。また、現在約66名が海外駐在中で、これから入社される皆さんにも海外で活躍するチャンスがあります。 「みんなと同じ」「前任と同じ」を求められておらず、個性が尊重されている環境であることもHonda経理・財務の特徴だと思います。どのような環境に置かれても、主体的に楽しみながら仕事を行える方におすすめの職場です。

  求める能力・経験

  【求める経験・スキル】 ※いずれか必須 ●経理・財務の実務経験 ●金融機関での就業経験 【あれば望ましい経験・スキル】 ●日商簿記3級以上 ●公認会計士、税理士、CPAの資格 ●英語でのコミュニケーションスキル（読み書きなど） 【求める人物像】 ●今までに囚われず本質を突き詰め、変革を厭わず「楽しさ」を見つけられる方 ●縦・横の壁を問わず、積極的にコミュニケーションを取ることが好きな方 ●自分なりの意見を持ち、責任感をもって物事に取り組むことができる方 ●地道な業務や急な変化対応にも、粘り強く向き合うことができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  Honda【55】_HM_【経理・財務】ポテンシャル・第二新卒歓迎

  600~1090万

  • 自動車/輸送機械
  • 政治/政策
  • 連結事業決算
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 政策企画/立案
  • 原価管理
  • 資金調達
  • 税務申告
  • 会計
  • 予算管理
  • 自動車
  • 税務
  • 財務
  • IR
  • IFRS
  • 経理
  • 事業計画
  • 資本政策立案
  • 予算編成
  • CPA/cost per ac...

  本田技研工業株式会社東京都港区, 埼玉県和光市

  Honda【55】_HM_【経理・財務】ポテンシャル・第二新卒歓迎気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 ホンダは「存在を期待される企業」であり続けるべく、二輪、四輪、パワープロダクツ等の複数の事業で世界中にお客様を広げてきました。 そんな中経理・財務部門においても、世界中に事業展開する上での経理財務領域からの経営企画提言と実行、グローバルなステークホルダーに対する発信精度の向上を目的とした国際会計基準（ＩＦＲＳ）の任意適用と開示の推進、その基盤を支える経理基幹システムの刷新など、環境変化に対応して様々な施策を実行してきました。 これからも経理・財務組織としても様々なプロジェクトに携わることができますので、次代のHondaを支え・リードする気概をお持ちの方を歓迎します。 【業務詳細】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ●事業管理業務　(連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など） ●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど） ●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など） ●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアステップ】 将来的には、自動車業界の変革を経理財務のプロフェッショナルとしてリードしていただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適正や希望等を勘案したキャリア形成を進めており、具体的には、以下のようなステップを想定しております。 ◆経理実務経験1年目～3年目の方 1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 ※初配属部署でもなんらかの業務の主担当になり、入社してすぐに大きな裁量権をもつことができます。自分で直接役員に報告をすることもあり、若手にもチャレンジングな目標とともに大きな役割が与えられる環境です。 ◆経理実務経験4年目～6年目の方 これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽。 経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築。 ※例１：単体決算→事業管理（全社、四輪事業・二輪事業など） ※例２：国際税務→連結決算 ◆7年目以降 ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定 ・ホンダグループ全体の中長期事業計画管理業務 ・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務 ・事業変革に対応した制度会計及び開示業務 ・ホンダ事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務 （※年数に関しては例外もございます） 【現場従業員の声】 Hondaでは約400名の経理・財務に携わる従業員がおり、その内、47%がキャリア採用で入社されています。 Hondaの経理という仕事は実務だけの仕事に留まらず、経営戦略を経理面で支えるナビゲーターとしての役割も担っています。また、現在約66名が海外駐在中で、これから入社される皆さんにも海外で活躍するチャンスがあります。 「みんなと同じ」「前任と同じ」を求められておらず、個性が尊重されている環境であることもHonda経理・財務の特徴だと思います。どのような環境に置かれても、主体的に楽しみながら仕事を行える方におすすめの職場です。

  求める能力・経験

  【求める経験・スキル】 ※いずれか必須 ●経理・財務の実務経験 ●金融機関での就業経験 【あれば望ましい経験・スキル】 ●日商簿記3級以上 ●公認会計士、税理士、CPAの資格 ●英語でのコミュニケーションスキル（読み書きなど） 【求める人物像】 ●今までに囚われず本質を突き詰め、変革を厭わず「楽しさ」を見つけられる方 ●縦・横の壁を問わず、積極的にコミュニケーションを取ることが好きな方 ●自分なりの意見を持ち、責任感をもって物事に取り組むことができる方 ●地道な業務や急な変化対応にも、粘り強く向き合うことができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【財務スタッフ】未経験OK 株式会社オープンハウスグループ

  468~600万

  • 購買/調達
  • 書類整理
  • 資金調達
  • 財務
  • 課題設定

  株式会社オープンハウスグループ東京都千代田区

  【財務スタッフ】未経験OK 株式会社オープンハウスグループ気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ◎はじめに担当いただく業務 ・書類ファイリング、書類整理 ・経費支払業務、不動産売買契約決済支払業務 ・日々の入出金集計、資金繰 ◎習熟度によりお任せしていきたい業務 ・部内決算業務 ・金融機関からの資金調達業務 【組織構成】 財務部メンバーは10名程度（うち女性4名）。 年齢層は20代～60代と幅広く新卒と中途の割合は半々となります。 選考ポジション 【OHG/首都圏】財務部　財務※未経験OK

  求める能力・経験

  ＜必須＞ 下記何れかに該当する方（経理や財務の経験は問いません） 1. 銀行等金融機関でのご経験をお持ちの方 2. 中級程度のパソコンスキルがある方(VLOOKUP、SUMIFなどの関数、ピボットテーブルなど) ＜歓迎＞ ・事業会社での財務経験のある方 ＜求める人物像＞ ・コツコツと着実に業務を進めることができる方 ・自ら課題を設定を行い実行できる方 学歴：大学卒業(MARCH以上)

  事業内容

  グループ会社等の経営管理 （グループ企業の事業：不動産業、建築請負業、銀行代理業、広告業、ホテル運営業など）

• エージェント求人

  【東京丸の内】エネルギー企業の財務経理ポジション☆年収～800万円☆

  550~800万

  • 連結事業決算
  • 税務
  • 監査
  • 固定資産管理
  • 弥生会計
  • 事業計画策定
  • 事業計画
  • 業務監査
  • 会計

  株式会社エネウィル東京都千代田区

  【東京丸の内】エネルギー企業の財務経理ポジション☆年収～800万円☆気になる

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  仕事内容

  決算業務を中心にご担当いただきます。あわせて、周辺業務についてもご経験・スキルに応じて無理のない範囲で関与いただき、業務の幅を広げていただくことを想定しています。 ・月次・四半期・年次決算 ・連結決算業務 ・予実分析・管理 ・債権管理 ・固定資産管理 ・事業計画策定 ・税務業務 ・監査法人対応 ・経営管理業務全般 ・会計関連のシステム導入及び提案等 ※会計システムはOBIC7、弥生会計を使用しております。

  求める能力・経験

  ※いずれも必須 ・月次決算の業務をお一人で完結できる方 ・事業会社での経理経験 ・会計基準に準じた会計処理に関する提案または監査法人との折衝経験がある方

  事業内容

  再生可能エネルギー発電施設の開発 ・EPC（設計・調達・建設） ・O&M（運営管理）及び関連するコンサルティング ・新電力事業

• エージェント求人

  PIT PORT / SYNC PORT事業本部 ソリューションセールス

  400~800万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • ホテル
  • 物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 自動運転
  • 提案
  • 企画立案
  • データベース
  • 営業
  • 駐車場
  • 販売
  • 法人営業

  ランディット株式会社東京都新宿区

  PIT PORT / SYNC PORT事業本部 ソリューションセールス気になる

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  仕事内容

  【事業内容】 当社は、「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設領域のデジタル化を志し、2021年に創立したスタートアップ企業です。 将来的には「土地を探す・使う、駐車場を探す・使う」という行動が、「ホテルや飛行機の予約～利用～決済」のようにスマートになる世界の実装を進めており、自動運転社会における駐停車データベースを提供する担い手となるべく、日本のみならず世界中で必要不可欠なインフラに向けて邁進しています。 【募集背景】 当社は駐停車スペースのDX化を目指し、複数のサービスを展開しております。その中でマイクロモビリティ事業をグロースするにあたって、マイクロモビリティ事業担当として、一人目のソリューションセールス担当を募集します。 【業務内容】 当社の持つデータベースや各社とのリレーションを通じ、マイクロモビリティ事業やカーシェア事業に必要なスペースの仕入れを担っていただきます。 企画・立案から実行まで全てお任せします！個人オーナー様や企業施設をはじめとする不動産所有者様へ、遊休土地活用をご提案頂く仕入れ営業を担当していただける方を募集いたします。 【主な業務】 1.地主、不動産会社等、遊休不動産の活用したい方への提案営業 2.営業戦略の立案 / 遂行 3.マイクロモビリティ事業者、カーシェア事業者等、モビリティ運営事業者の新規開拓 4.既存モビリティ運営事業者との仕入れスペースの販売 既存事業を支えていくことはもちろん、新たな事業においても、これまでの経験・スキル、培ってきた知識を活かして活躍していだただきたいと思います。 今後、事業が成長していく過程の中でキャリアを築く貴重な経験がしたい方！ 考えながら仲間と目標に向かって仕事をしたい！ 自分の意見をサービスに反映したい！ など意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境が揃っております。

  求める能力・経験

  【応募要件】 ・法人営業経験2年以上（新規／既存問わず、業界不問） ・目標達成へのコミットメント力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】全社の生産性を最大化する事業支援リーダー候補募集

  500~730万

  • 審査/回収
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略立案
  • PC/Web
  • Gemini
  • Salesforce
  • マネジメント
  • 営業支援
  • 所属部門
  • プロジェクト
  • 事業責任者
  • 棚卸
  • 営業
  • 事業推進
  • 人材紹介
  • 検証
  • kintone
  • 品質管理
  • ChatGPT
  • Power Automate
  • プログラミング
  • プロジェクトマネジメント
  • パートナー
  • コスト削減

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】全社の生産性を最大化する事業支援リーダー候補募集気になる

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  仕事内容

  ●仕事内容 SMSの全事業領域を対象に、業務プロセスの最適化を推進する「事業推進の要」を担っていただきます。 私たちの役割は、既存の業務を回すことではなく、「最適なオペレーションモデルへの進化」であり、最終目的はオペレーションを無くすことです。現場に入り込む「ハンズオン」スタイルで解像度を高め、生成AI(claude、Gemini)を武器に、組織全体のパフォーマンスを最大化する課題解決を実行します。 ●お任せするフェーズと役割 Phase 1:現場に入り込む(Analyst) ・人材紹介・ウェルビーイング・シニアライフ、等の事業バックオフィスや営業支援の実務に入り込む ・業務フローを自分でトレースし「なぜこの手順が必要か?」「AIで代替できないか?」「そもそもルールは変えられないか?」を徹底的に問い直す ・ボトルネック・非効率・自動化余地を特定し、フロー図・数値で可視化する Phase 2:仕組みを作る(Associate/PM)〜ゼロ・タッチへの設計者へ〜 ・生成AI、GAS・RPA・SFA(Salesforce・kintone等)改修、アウトソーシングを組み合わせた自動化・システム化を設計・実装 ・インプット/アウトプット/条件式を言語化してAIへ指示 → 検証 → 改善サイクルを自律的に回す ・担当領域のノンコア業務工数の半減~ゼロ化を目標に、PDCAを高速で回す ・「作って終わり」にせず、業務・市場の変化に合わせてノーコード・ローコードで即時アップデートする Phase 3:組織を変える(Leader/Strategist) ・成功したOPSモデルをパッケージ化し、他事業部へ横展開(プラグイン型支援体制の確立) ・事業責任者・経営層と対等に議論し、事業戦略の立案段階からOPS設計で参画 ・組織横断PJTのマネジメントを主導し、全社標準OPSモデルを構築する ※Phase 1-3を対象事業を拡大しながら行っていきます ●プロジェクト事例 ・雇用概要確認書情報回収プロセスのWEB化PJT:紙/PDF文化からの脱却とUX向上 ・返金プロセスの完全WEB化PJT ・ワークフロー経路の棚卸PJT:過剰なチェック体制を見直し、役職者のコア業務に集中できる環境つくり ●仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●応募条件 ※業界・職種経験は不問です。以下のいずれかの「経験・スタンス」を持つ方を募集します。 ①業務の「型化」経験:複雑な業務や属人化した作業を構造化し、マニュアルやフロー図として言語化した経験。 ②AI・ツールの実務ハック経験:ChatGPT等の生成AIやITツールを「どう使えば業務が楽になるか」を自ら設計し、実行した経験。 ③プロセスの再構築経験:前後の工程を理解した上で、既存の非効率なルールを自ら変え、周囲に定着させた経験。 応募可能年齢:23歳〜26歳 ●歓迎条件 ■BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)または業務改善の原体験 学生時代のインターンシップや前職(期間問わず)において、非効率な作業を自動化・仕組み化し、時間短縮やコスト削減を実現した経験。 ■プログラミング的思考またはノーコードツールの活用経験 ・GAS(Google Apps Script)、VBA、Zapier、Power Automate等を用いて、単純作業の自動化を試みた経験(実務未経験でも、独学で触れていればOK)。 ・Gemini等の生成AIを日常的に活用し、プロンプトエンジニアリングにより業務品質や速度を向上させた実績。 ■プロジェクトマネジメントの基礎 他部署や外部パートナーを巻き込み、納期から逆算してタスクを管理・推進した経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【ＣＦＯ補佐】累計約１９９億円調達の成長企業／経営全体を横断的に経験

  600~900万

  ｎｅｗｍｏ株式会社東京都港区

  【ＣＦＯ補佐】累計約１９９億円調達の成長企業／経営全体を横断的に経験気になる

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  仕事内容

  急成長フェーズにある当社にて、ＣＦＯ補佐をご担当。デット・エクイティ等のファイナンス実務や、ＦＰ＆Ａ・経営管理、約４０社の投資家対応、さらには将来的なＩＰＯ準備やコーポレート横断の特命案件まで、 CFOの右腕としてゼネラルに推進します。■ファイナンス実務・資料作成・交渉補助 ■ＦＰ＆Ａ・予算実績管理 ■ＩＲ・投資家対応・レポーティング ■ＩＰＯ準備プロセス参画 ■拠点横断の特命プロジェクト管理 【仕事の魅力】特定スキルの深掘りに留まらず、ＣＦＯが見る経営領域を丸ごと経験できます。数年後の上場を見据えた組織で、キャリアを飛躍的に加速させるチャンスです。

  求める能力・経験

  【必須】■銀行・証券・上場企業の経営企画や財務・ＩＲ、監査法人、コンサル、ＶＣ等での実務経験（目安３年以上） 【魅力】シリーズＡまでに約１９９億円の資金調達を完了し、現在は３～５年後のＩＰＯを視野に１～２年後からの上場準備開始を予定している非常にエキサイティングなフェーズです。経営陣のすぐ近くで、ファイナンスと経営企画の両面を横断的に経験できるため、ゼネラリストとして圧倒的な成長を実現できます。フレックスタイム制の導入や充実した各種休暇制度など、変化を楽しみながら自律的に働ける環境を整えています。

  事業内容

  ■タクシー事業 ■人材紹介事業 ■自動運転事業

• 企業ダイレクト

  [ベテラン歓迎/経理]キャリアの集大成/少数精鋭の組織◎/豊富な経験を活かす

  560万~

  

  株式会社スウィートパワー東京都港区

  [ベテラン歓迎/経理]キャリアの集大成/少数精鋭の組織◎/豊富な経験を活かす気になる

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  仕事内容

  タレントマネジメントを行う当社にて、経理を軸とした幅広い業務をお任せします。関連会社の経理や外部連携に加え、少数精鋭だからこそ発生するバックオフィス全般の業務に柔軟に対応していただきます。 【具体的な業務内容】■関連会社を含めた経理実務全般■税理士事務所や給与計算等の外部専門機関との折衝・連携■経理業務フローの整理、最適化に向けた改善■その他、総務など少数精鋭体制に伴う幅広い周辺業務 ※担当スタッフからの丁寧な引継ぎ体制がございます。マネジメントは発生せず、培われたご経験をもとに実務に専念いただけます。 ※業務の変更範囲：当社が定める業務

  求める能力・経験

  ■事業会社等での幅広い経理実務のご経験をお持ちの方 （関連会社を含む経理や外部対応、周辺業務に柔軟に対応できる方） 【尚可】■経理業務フローの構築や改善経験■エンタメ業界経験 【当社について】少数精鋭組織のため、経理の枠にとらわれず幅広い業務を担います。外部専門家との連携や臨機応変な対応など、これまでのキャリアで培った対応力や折衝力が大いに活きる裁量権の大きい環境です。 【採用背景】スタッフから業務を引き継ぎ、組織を強化するための増員です。丁寧な引継ぎを予定しており、マネジメントではなく実務のスペシャリストとしてバックオフィス全般を支える方を歓迎します。

  事業内容

  ■イベントの企画制作　■タレントの養成及びマネージメント ■映像、音響、照明機材の販売及びレンタル

• エージェント求人

  【新着求人💡〜900万！】経理マネージャー候補！/裁量◎/超拡大フェーズの企業で経理組織の中核に◎

  700~900万

  • マネジメント
  • 経理
  • 管理会計

  株式会社ファミリーコーポレーション東京都中央区

  【新着求人💡〜900万！】経理マネージャー候補！/裁量◎/超拡大フェーズの企業で経理組織の中核に◎気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： ファミリーコーポレーションは、事業拡大、支店展開、企業提携など様々な戦略を通じて更なる拡大を図っています。 入社後はまず経理実務・決算プロセスの安定運用を担っていただき、その後チームマネジメントおよび改善業務へと役割を広げていただきます！ 経営に近い領域への関与については、これまでのご経験や志向に応じて段階的にアサインしていきます。 ≪具体的な業務例≫ ・経理実務・決算業務 ・管理会計・レポーティング ・チームマネジメント ・業務改善・仕組み化 ■このポジションの特徴 急成長中の不動産ベンチャーで、“会社を支える経理”から“会社を動かす経理”へステップアップできるポジション。 決算や管理会計はもちろん、業務改善や仕組みづくりにも深く関われるため、「ルーティンだけでは物足りない」「裁量を持って組織を整えたい」という方にぴったりの環境です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・事業会社での経理実務経験 ・月次〜年次決算の一連の流れを理解している方 ・チームメンバーの業務管理または育成経験（規模不問）

  事業内容

  不動産の企画・開発・設計・施工・販売・管理 収益不動産の売買 不動産仲介事業 建築請負事業 物件管理事業 建築事業

• エージェント求人

  メガバンクより「お客さまご相談室カスタマー業務」案件のお知らせ【東京、大阪、名古屋】

  400~600万

  • 企画立案
  • 研修企画
  • 師長/課長
  • 課長/マネージャー
  • 営業
  • 課長
  • クレーム対応
  • 金融商材営業

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  メガバンクより「お客さまご相談室カスタマー業務」案件のお知らせ【東京、大阪、名古屋】気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・「お客さまご相談室」のカスタマー業務。 ・お客さまご相談室にお電話されたお客さまとのコミュニケーション 　（お褒め・ご意見・苦情）の他、そこから見える課題について拠点への指導・ 　サポートを行なうと共に、必要な施策の企画立案・推進を行う。 ・必要に応じて臨店を行い、支店担当に代わり事案対象者と相対交渉や、 　拠点研修を通じた啓蒙活動を行う。 【想定役職】 調査役 【育成・研修体制】 OJT、着任者向け部室内研修、各種行内（カテゴリー別研修、eラーニング）も充実

  求める能力・経験

  【必須】 ・金融機関（銀行・信託・証券）における営業店業務の経験を有し 　（課長職以上の経験者優遇）、お客さまと真摯に向き合う業務を前向きに捉え、 　お客さま・拠点のサポートに意欲を燃やせる方 ・ハードシップな交渉経験や苦情対応等を有し、拠点（もしくは被害者） 　のサポートに意欲を燃やせる方 ・必要に応じた臨店対応に伴う地域出張も可能な方 ・大卒以上

  事業内容

  グローバル総合金融機関であるMUFGの中核として、「金融サービス」と「先進的なIT技術」を組み合わせた、もっと便利でもっと安全な次世代の金融サービスを提供しています。