RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

Webディレクター(46699)

300~500

株式会社プロフィックス

静岡県静岡市, 東京都港区

職務内容

職種

  • Webプロデューサー

仕事内容

【ミッション】 Webサイト制作におけるディレクターとして、コントロールタワーをお任せします。 デザイナー他、制作者が業務に集中できるようなスケジューリングやコミュニケーションをお願いします。 【仕事内容】 営業担当に同行し、クライアントの課題やニーズ、導入目的を確認。 ヒアリング内容や予算をもとに、プレゼン資料を作成し、提案により受注。 その後はWebサイト制作現場のディレクションで、特にデザイン制作のスケジュール管理をしっかりいただき、納期に遅れが生じることが無いような調整をお任せします。 Webサイト公開後もアクセス解析状況からサイトの改善や、新たな提案に向けた準備などもあります。

求める能力・経験

<必須> ・専門卒以上 ・webデザイナーもしくはディレクター経験者(5年以上) <歓迎> ・デザインやコーディング実務ができる方

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

300万円〜500万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 13時間

残業手当

休日・休暇

116日 内訳:土曜 日曜 祝日

その他

夏期、冬期

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

<月給制> 月給:22万円~32万円 年収:350万円~500万円 ※経験・能力による

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

静岡県静岡市

東京オフィス

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度

その他

その他制度

・各種社会保険完備  ・交通費規程支給 ・有給休暇 ・残業手当 ・育児、介護休暇

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    DataCurrent【テクニカルプロジェクトマネージャー候補】|株式会社CAR

    700~1200

    株式会社CARTA HOLDINGS東京都港区
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    仕事内容

    【株式会社DataCurrentについて】 企業経営やマーケティング活動において、データの利活用は今後もますます重要な戦略テーマになっていきます。 しかし、せっかく集めたデータをどう活用するのか、目的が明確に定まっていないケースもあります。 これからの企業経営は「顧客」を中心としたバリューチェーンであり「顧客体験価値」を高めるためのビジネス設計が重要視されます。 我々は、適切なデータの取り扱いにおける知識と技術を起点に、生活者に対してデータを基にした最適な顧客体験を提供することをお客様企業と取り組んでまいります。 【組織ミッション】 顧客企業が抱える様々な事業課題に対し、データを活用して本質

    求める能力・経験

    <必須要件> 下記すべてを満たされる方 データ基盤構築やシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験 システム開発の実務経験5年以上(要件定義1年以上必須) 論理的思考力、問題解決能力、ドキュメンテーション・コミュニケーション能力を有する方 <歓迎要件> デジタルマーケティングの戦略立案の経験 クライアントのビジネス要件、テクニカル要件に最適なソリューションを設計、開発した経験 CDP/DMPなどマーケティング領域のデータ基盤構築経験 SQLによるデータ加工/抽出の経験 ダッシュボードを用いたデータ可視化の経験 WEBアプリケーション等のITシステム開発の経

    事業内容

    ■デジタルマーケティング事業 ■インターネット関連サービス事業 デジタルマーケティングへの専門性と圧倒的な事業開発力を武器に、顧客とユーザーの架け橋となる「進化推進事業」を、デジタル領域における各方面から提供しています。 ◆ビジネスモデル概要 同社の事業は、デジタルマーケティング事業とインターネット関連サービス事業を展開しています。デジタルマーケティング事業は、広告主・広告会社・メディアが抱えるマーケティング課題に対して、様々なソリューションを提供しています。インターネッ

  • エージェント求人

    【Webプロデューサー】自社メディア/進学サイトリニューアルプロジェクト/転勤なし/年間休121日◎

    500~600

    • PC/Web
    • Web広告
    • 企画立案
    • マーケティング
    • プロジェクト
    • 教育
    • 広報
    • メディア
    • 制作
    • メディアサービス
    • メディアサービス制作
    • 企画対象 教育業界
    • 制作ディレクション
    • 戦略立案
    【教育/進学マーケットで、独自のポジションを獲得している広告会社】東京都新宿区
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    仕事内容

    【企業ポイント】 ◎業界で独自のポジションを確立している広告会社 ◎設立以来ブレずに進学マーケット(受験マーケット)に特化 ◎大手メディアとの太いパイプ・コラボ企画多数 【募集背景】 自社ポータルサイト(進学サイト)のリニューアルプロジェクトを推進中! 様々なアイデアを出しながら、自社サイトを一緒に作り上げていただける方を募集します! 【仕事内容】 既に立ち上がっている自社サイトのアップグレード、バージョンアップがメインミッションとなります。 また、ゆくゆくはサイトを1から構築し収益化を成功させることも担っていただきます。 【企業について】 学習塾、私立中学/高校、大学医学部、英会話学校等の教育関係の「出版社・教材会社」等を取引先とし、以下の業務を行っております。 ・広告・広報に関する企画立案、取材、編集ならびにデザイン、制作 ・Webサイトやメールマガジン等のコンテンツの企画、編集、制作 ・学校説明会、セミナー、各種イベントの企画立案、運営 ・新聞、雑誌、交通広告、Web広告等の広告メディアの取り扱い業務 ・書籍、雑誌、パンフレット、ムック等の企画、取材、編集、制作 ・自社ポータルサイトの企画運営 ・学校案内、会社案内、カタログ、ポスター、DM等の販売促進ツールの企画、編集、制作 【社風】 社員の年齢層は20代~40代。仕事と休日のメリハリをつけて働ける環境です。 同社は、新しい取組みには失敗はつきもの、失敗することをマイナス評価にしていません。 それには、”失敗を恐れずに挑戦すること”を成長の礎に、常に新しいアイデアでプロモーションやイベント企画に挑み、業界の中で注目されるポジションを獲得してきた背景があります。 ”失敗を非難するのでなく、失敗から何を学んだか?それを次に生かすこと”を大切にしています。 面接の時には、多くの失敗から多くのことを学んだ経験談をお話し下さい。

    求める能力・経験

    【応募要件】 Webプロデューサー経験 【歓迎する経験・スキル等】 自身の発想力を活かしていきたい方 コミュニケーション力を活かしたい方 外注を使った制作進行経験 新規プロダクトの開発、参加経験 自社メディアの立ち上げ経験 コーディング経験 データベースに関する基礎的な知識

    事業内容

    総合広告会社 ■自社イベント・フェスタ、新聞、雑誌、Web等による広告・プロモーション戦略の提案 ■広報・宣伝プランニング及び、企画制作・コンサルティング ■Webサイト・パンフレット・チラシ・教材・ポスター等の制作

  • エージェント求人

    プロダクトマーケティングマネージャー

    500~1200

    キャディ株式会社東京都台東区
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    仕事内容

    【職務内容】 製造業AIデータプラットフォームCADDi Drawerのプロダクトマーケティングマネジメントを担っていただきます。 プロダクトマーケティングは「プロダクトの付加価値を最大かつ最速で市場投入すること」をミッションとして、担当セグメントにおける各ビジネス・プロダクトKPIの成長に責任を持ち、ビジネス組織からプロダクト組織まで幅広くステークホルダーを巻き込みながら、目標達成のためのGTM戦略の立案と遂行までを担います。 【具体的には】 プライシング戦略の立案と策定~反映プロセスのリード 担当セグメントにおける主要KPIの達成計画立案及び推進 担当プロダクト、機能のGoToMarket戦略の立案と推進 プロダクトの導入促進と迅速なフィードバック収集のため、顧客への直接的な提案を担うセールスやカスタマーサクセスなど各組織との積極的な連携 各ステークホルダーとの期待値把握と事業全体視点をもっての提案、調整 ユーザーインタビューやヒアリングを通じた課題の分析 提案資料、スクリプトの作成によるセールスイネーブルメント <プロダクトマーケティングとは> プロダクトの市場導入を担うロールとして2018年頃から徐々に日本でも浸透しつつあるポジションです。開発を担うプロダクトマネージャーとタッグを組み、市場環境が急速に変化する中で何を作るべきか、市場ニーズを見極めることでプロダクトの価値を最大化する両輪として機能することが期待されます。(求人ID:387796)

    求める能力・経験

    【必須】 ・プロジェクトマネジメント能力 社内外で数名以上の関係者をまとめてプロジェクトを推進した経験(2年以上) └プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、WBSを作成し、全体の進捗管理を推進した経験(2年以上) ・ビジネスドキュメンテーション能力 └顧客提案に用いるスライドの作成、レビュー(2年以上) └プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、複雑性の高いプロジェクトについて関係者に理解・合意を得るためのドキュメント作成経験(2年以上) ・BtoB SaaSまたはITサービス企業における下記いずれかの経験 └プロダクトマーケティングマネジメントまたはプロダクトマネジメント経験 └事業企画、商品企画、営業企画等の3年以上の実務経験 └プロジェクトマネージャー、カスタマーサクセス、セールス、マーケティング等の3年以上の実務経験 └ユーザーインタビューやデータ分析等に基づいた課題抽出を行い、企画から実行までを完遂した経験

    事業内容

    『CADDi』は、製造現場で扱われる図面をアップロードすると、部品の製造原価を自動的に算出し見積もりを提示。 受注が成立すれば、最適な加工工場に発注するという仕組みです。 裏側には、全国の約100の協力加工会社(町工場)の原価テーブルや得意分野といった情報データベースがあるので、 相見積もりを取ることなく確定発注が行えます。

  • エージェント求人

    開発ディレクター(広告クリエイティブ生成システム)

    600~800

    Supershipホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【職務内容】 同社は、「新たな価値を共創する世界的なテクノロジー企業群になる」というビジョンのもと、 ビジネスを展開するハイブリッドスタートアップ企業です。 マーケティングテクノロジー事業とデータソリューション事業を展開しております。 現在、広告クリエイティブ生成システムを開発中で、その開発ディレクターを募集しています。 このシステムは、デザイナーの工数削減とハイクオリティな広告生成を目的としています。 【具体的には】 ・ ビジネス要求の定義とシステム要件への落とし込み:企画した戦略を、 エンジニアやデザイナーが開発に着手できる具体的な要件や仕様に落とし込みます。 ・ 開発プロジェクトの推進・マネジメント:開発チームと密に連携し、 プロジェクトの進捗管理、課題解決、ステークホルダーとの合意形成を行い、 プロダクトのリリースまでを牽引します。(求人ID:388199)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ システム開発案件におけるチームリード経験 ・ システムの要件定義の経験 ・ システムもしくはWebアプリケーションの開発経験 ・ プロジェクトマネジメント、またはPMOとしてプロジェクトを推進した経験 ・ 大規模な開発プロジェクトにおける開発経験・リード経験 ・ ビジネスサイドとシステムサイドの間に立ち、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・リード経験ビジネスサイドとシステムサイドの間に立ち、プロジェクトを推進した経験

    事業内容

    同社はデータ×テクノロジー×エンジニアリングとサイエンスリソースを武器に、様々な事業展開をしてきました。 そんな中、リアル店舗の販促におけるデータ活用を支援すべく、OMO領域での新規事業を推進しており、 直近ではメーカー企業様や流通企業様にご利用いただく販売促進のための「Supership Touch Gift」をリリースしています。

  • エージェント求人

    全国フルリモート/テクニカルプロダクトマネージャー/法人向けプロダクト全般(責任者級)

    1000~1500

    • プロダクトマネージャー
    • 開発
    • マネジメント
    パーソルキャリア株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■職務内容 総合人材サービスを展開している当社のSaaSプロダクトである、自社ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」などの法人プロダクト全般におけるプロダクトマネジメント(PdM)部門の責任者級シニアプロダクトマネージャーポジションです。 成長著しいダイレクトソーシング領域で差別化を生み出すプロダクトグロースのため、アジャイル型PdM組織を、戦略レイヤーの最上流からプロダクトリリースまで一気通貫で牽引いただきます。 マーケット全体で顧客体験が10数年変わっておらず、データアプローチを起点として、ビジネス活動、個人/法人サービス、マーケティングに至るまでモデル転換(ゲームチェンジ)が必要な状況です。 ゲームチェンジをやり切ることにより、市場成長性が高いダイレクトソーシング市場を獲得し、新しい転職市場の柱を築くことにより、求職者と企業の最適マッチを実現して、より多くの人が最適な環境で活躍できる社会の実現を目指します。 ■職務詳細: ・定量定性データを基にした両面からの分析、課題設定 ・事業戦略を加味したプロダクト戦略の策定および、プロダクトロードマップの策定、ビジネスインパクトの算出 ・経営承認の取得 ・立案した戦略の実行フェーズにおけるエンジニア、デザイナーと協業した開発ディレクションおよび、プロジェクト進行管理 ・リリース後のKPIマネジメントによるグロースのリード ■事業・サービスの魅力 ・業界最大級900万人の会員を活用した大規模サービスの立ち上げ、グロースに関われる (担当サービスは立ち上げ期の0→1フェーズを過ぎ、1→10フェーズのサービス&10→100フェーズのサービス) ・事業運営のスピード感と、事業成長のドライバとなるプロダクトマネジメントに携わることが可能 ・大手上場企業の中でも、少数精鋭のチームでスピーディな意思決定で事業運営 ・プロダクトを成長させる=事業が成長するフェーズであり、自身の施策が事業売上/利益に与えるインパクトが大きく、事業成長のドライバとなる ・顕在化した市場規模が数百憶、潜在でいえば数千億ある巨大マーケットに対峙し、社会課題を解決できる ※GMインタビューはこちら https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/member/250217_01 EMインタビューはこちら https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/member/250617_01 ■はたらき方 リモートワークを積極的に実施しており、始業&終業時間の柔軟な調整も可能なため(コアタイムあり)、子どもの送迎など家庭とのバランスもとりやすい環境です。有給休暇も気兼ねなく取得可能です。 また、働く場所も柔軟な部署であり、当社の各拠点に必要に応じて出社いただける範囲内(日本国内)であれば、全国どこでも在宅勤務が可能です。実際に地方在住のメンバーも在籍しております。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・プロダクトの開発~企画領域まで幅広く知見を持ち事業視点をもって組織をリードしてきたご経験 ・テクニカルプロダクトマネジメント経験 ・開発と連携できるフロントエンド、バックエンド知識 ・データ起点のインサイトで顧客価値最大化できるUX知識とサービスグロース経験 ・大規模ピープルマネジメント経験(リーダーシップ・組織組成・プロセス構築・業務システム構築)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    全国/プロダクトマネージャー■新規サービス/生成AI活用プロダクト/リーダー候補~管理職

    700~1100

    • プロダクトマネージャー
    • 新規事業
    パーソルキャリア株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務概要: 生成AIを活用した新規HRプロダクトのサービス立ち上げ、グロースを主導するプロダクトマネージャーを募集いたします。 ご入社タイミングによってはサービスリリース前から携わり、リリース後はデータに基づく効果検証を行い、機能改善を進めていただきます。 ■業務内容: 新規プロダクトをビジネス企画・プロダクト開発の両面から推進し、初期立ち上げからグロースまでをリードすることがメインミッションです。 新規サービス開発本部内では開発プロダクトごとにグループが分かれており、そのうちの一つのプロダクト(生成AIを活用した新規HRプロダクト)をメインでご担当いただきます。 ご経験やご希望に応じて役割などをご相談させていただきますが、現在プロダクトリリースに向けた開発フェーズのためプロジェクト全体の進行管理や開発チームのリードをまずはお任せしたいと考えております。 ・プロダクト戦略の立案とロードマップ策定 ・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理、開発チームのリード ・AI機能の要件定義・実装ディレクション ・法務・コンプライアンス対応 ・ステークホルダーとの調整・報告 ・KPIの設定、目標達成 ■配属組織:新規サービス開発本部 新規サービス開発統括部 次世代サービス開発部 次世代サービス開発部には開発プロダクトごとにグループが分かれており、そのうちの一つに配属予定です。 配属予定グループは、現在事業統括責任者1名、PM2名、ビジネス担当5名、エンジニア3名、法務1名の計12名で構成されております。 その他外部のパートナー企業とも一緒に企画開発を進めております。 また、サービスリリース後は営業・マーケ・CS・事業企画など更なる増員を予定しております。 <新規サービス開発本部について> 新規サービス開発本部は、2023年4月から新しく組成された組織であり、経営方針、経営戦略の実現に向けた、新たな事業機会の獲得と既存領域の変革を実現する組織です。 顧客体験の“不”のみならず、未来の市場を予測し、一定の領域を定めた上でテーマを深堀し、積極的に試し、スピーディに形にします。 筋がなければすぐに撤退もします、そして、その学びを大切にし、また新しくチャレンジする、そのような方針のもと運営しています。 また、新規サービス開発は自由度を担保する権限移譲と、それを可能にする規律があって初めて成立するため、既存事業とは異なるかたちで「自由と規律」をベースに運営しています。 ■働く環境: 【大手企業の安定基盤がある中で、新規サービスに携わり続けることが可能】 弊社ではここ数年で0‐1フェーズのサービスが複数リリースしており、今後も正解のない課題の解決と市場創造に、好奇心を持って挑戦しつづけます。 そのため、携わるサービスのグロースに関わり続けるキャリアだけでなく、ご希望や適性に応じては新規サービス開発本部内の新たなサービスに関わることや、ご自身で新規事業を起案することも可能な環境です。 【柔軟な働き方】 リモートワークを積極的に実施しており、始業&終業時間の柔軟な調整も可能なため(コアタイムあり)、子どもの送迎なども行いやすい環境です。有給休暇も気兼ねなく取得可能です。 また、働く場所も柔軟な部署であり、当社の各拠点に必要に応じて出社いただける範囲内(日本国内)であれば、全国どこでも在宅勤務が可能です。 実際に地方在住のメンバーも新規サービス開発本部内に在籍しております。 ■パーソルキャリアから生まれた新規サービス: ・PERSOL MIRAIZ ・HiPro ・HR forecaster ・Salaries ・HR analyst ・HR Spanner ・スキルテスト ■新規サービス開発本部ではたらく社員記事: https://www.persol-career.co.jp/recruit/career/hataraction/employee/sakurai-tomoya/ https://www.persol-career.co.jp/recruit/career/hataraction/employee/nakaya-takashi/ https://www.persol-career.co.jp/recruit/career/hataraction/employee/akase-kenichi/

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・PdMやPM、またはPMOとしての実務経験があり、計画立案、要件定義、開発管理のプロセスを理解している方 ・新規プロダクトもしくは大規模組織でのPJT推進経験をお持ちの方 ・エンジニアと建設的な議論ができるレベルのWeb技術の知見をお持ちの方(コーディング能力は求めません)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    Webディレクター/アートディレクター候補

    480~600

    株式会社PLAN-B東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ■コーポレートブランディング ・VI(ビジュアルアイデンティティ)の策定・管理 ・各サービスブランドのビジュアル設計 ・ブランドガイドラインの作成・運用 ・ロゴ、カラー、タイポグラフィなどの管理 ・全社的なクリエイティブトーン&マナーの統一 ■Webサイト制作の進行管理 ・コーポレートサイト、サービスサイト、イベントLP等のアートディレクション ・デザイナー、エンジニアとの調整・ディレクション ・スケジュール管理、品質管理 ・UI/UX改善提案 ■展示会・イベントのデザイン管理 ・ブース設計、空間デザインの監修 ・販促物、ノベルティのディレクション ・制作会社との折衝・品質管理 ・イベント全体のビジュアル統一(求人ID:388454)

    求める能力・経験

    【必須】 ・デザイナーまたはアートディレクターとしての実務経験 3年以上 ・Webサイト制作/グラフィック制作に関わった経験(ディレクションまたはデザイン) ・Adobe Creative Suite(Illustrator、Photoshop等)、Figmaの実務スキル ・社内外の関係者とのコミュニケーション能力 【歓迎】 ・ブランディングプロジェクトの経験 ・複数案件の進行管理経験 ・展示会・イベントのデザイン経験 ・UI/UXデザインの知識 ・動画ディレクション経験 ・BtoB企業でのマーケティング経験 ・デザインシステムへの関心・知見

    事業内容

    不可能を可能にする「(驚き)」の技術力=テクノロジーと、顧客満足を徹底的に追求する「(感動)」の人材力=ホスピタリティで顧客満足の基準になるような、日本を代表する企業を目指しております。 SEO、ADプランニング、Webサイト構築、コンテンツマーケティングなど、 独自のデジタルマーケティング技術を駆使し、専門チームがワンストップでサポートします。

  • エージェント求人

    【国内最大級モビリティ×企画】タイムズ駐車場のUX改善・新機能開発を担う中核ポジション

    530~640

    • PC/Web
    • プロジェクト
    • コンテンツ企画
    • 課題分析
    • プロジェクトマネジメント
    • UI/UX設計
    • プロジェクト推進
    • 企画立案
    • 運用設計
    • 駐車場
    • データ分析
    • UX改善
    • UX設計
    • 分析
    • 要件定義
    • Web/ITサービス
    パーク24株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    ■概要 タイムズの駐車場サービス群の“ユーザー向けプロダクト”を統括し、サービス価値の最大化と利用者体験の向上をミッションとしています。 
 ①ユーザーに選ばれる駐車場サービスをつくる ・ 駐車場を「探す・選ぶ・停める・予約する」までの一連の体験を最適化 ・わかりやすく迷いにくい UI/UX 設計 ・スマホ精算・会員連携・検索性向上など利便性向上 
 ②デジタルチャネルを通じた収益最大化 ・サイト・アプリ経由の送客強化 ・検索性や導線改善による利用促進 ・予約率・稼働率向上に直結する企画の立案と実行 
 ③駐車場の新しい価値創造(DX推進) ・キャッシュレス化・カメラ認識などの新技術との連動 ・アプリ、外部サービスとの連携強化 ・新しい定期形態・キャンセル待ち・事前精算など新機能検討 
 ④関係部署(営業/会員サービス/ICT)とのハブ機能 ・要件整理 ・開発部門との仕様調整 ・プロジェクト推進(スケジュール・品質・運用調整) → 企画側の“司令塔”として多部署を巻き込む役割を担う 
 ■詳細 ①サービス改善・新機能開発の企画立案(中核業務) お客様がサービスをより便利に使えるように、改善案や新機能を企画します。 ・予約導線や検索機能の改善 ・月極・時間貸し・予約制の横断的な利便性強化 ・新しい定期券種・支払い方法(スマホ精算など) ・ユーザー課題分析(問い合わせ/動線/アクセスデータ 等) ・UI/UX改善案の作成 
 ②社内外部署との連携による開発推進(プロジェクトマネジメント) 企画した内容を実装しリリースするため、各部門と協働します。 連携先の例: ・ICT(システム)部門 ・会員サービス基盤 ・営業部門(現場運用・オーナー調整) ・コールセンター/CS部門 ・外部ベンダー 業務内容: ・要件定義・仕様調整 ・プロジェクト進行管理(スケジュール/課題管理) ・リリース調整 ・運用設計(マニュアル整備、フロー構築) 
 ③WEBコンテンツ/サイト改善の企画運営(ユーザー視点の体験向上) ・サイト構造の改善 ・駐車場検索性向上(並び順・絞り込み等) ・新規コンテンツ企画(FAQ、ガイド、説明文など) ・UI文言や説明方法の改善 ・ABテストや行動データ分析 
 ④駐車場サービス全体の価値向上を目的とした横断業務 ・パーク24グループのDX施策と連携 ・各サービス(時間貸し・月極・予約)を横断した改善企画 ・アプリ・精算機・カメラとの連動企画 ・全社的なプロダクト統合の検討

    求める能力・経験

    必須条件 ・サービス企画や運営に関心があり、ユーザー視点で考えられる方 ・社内外関係者との調整・連携を円滑に進められるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・基本的なWEBの知識(サイト構造やUI/UX、システム連携の理解など)をお持ちの方 ・チームでのプロジェクト推進にやりがいを感じられる方 
 歓迎条件 ・WEBサービスの企画・運営経験 ・会員制サービスやプラットフォーム事業に携わった経験 ・駐車場・モビリティ関連のサービスに興味がある方

    事業内容

    「快適な移動の実現」をミッションに、駐車場事業(タイムズパーキング)をはじめ、カーシェア・レンタカー・モビリティサービス・決済・保険など、多岐にわたるモビリティ事業を展開。 中核事業である駐車場サービス「タイムズパーキング」は全国に80万台、カーシェアサービス「タイムズカー」は会員数(300万人超)を有し、業界No1。都市のインフラとして定着。利用者の利便性と街の価値向上を両立し、都市機能の最適化と環境負荷の軽減に貢献。

  • エージェント求人

    プロダクトマネージャー/PdM(Anywhere/SMFGとの資本業務提携_次世代Fintech)

    600~900

    株式会社インフキュリオン東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 決済市場の変化に対応し、対面決済とWeb決済を融合させた 革新的なビジネスを構築することを目指しています。 プロダクトドリブンなアプローチで、顧客ニーズや市場トレンドを 製品・サービスに落とし込み、プロダクトのビジョン、戦略、ロードマップを策定します。 要件定義、仕様策定、開発ディレクションを行い、ユーザーリサーチや データ分析に基づいてプロダクトを改善します。 開発チーム、デザインチーム、マーケティングチームなど関係部署と連携し、 プロダクトのKPIを設定、効果測定、改善施策を実行します。 【具体的には】 ・ BizDevチームと連携した顧客ニーズや市場トレンドを具体的な製品・サービスに落とし込み ・ プロダクトのビジョン、戦略、ロードマップの策定 ・ プロダクトの要件定義、仕様策定、開発ディレクション ・ ユーザーリサーチ、データ分析に基づいたプロダクト改善 ・ 開発チーム、デザインチーム、マーケティングチームなど、関係部署との連携 ・ プロダクトのKPI設定、効果測定、改善施策の実行(求人ID:345775)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ toB向けプロダクト(SaaSや業務用パッケージなど)のプロダクトマネジメント経験3年以上 ・ 開発、分析、クラウドサーバー、決済などの技術領域のご経験 ・ Fintech、決済サービスなどの関連領域に携わったご経験 ・ 小売・サービス・交通・保険など「Anywhere」のお客様に関する業界知識 ・ ゼロイチでの役割や業務を作ってきたご経験

    事業内容

    【FinTechの革新を支える陰の立役者】 同社は、金融・Fintech領域を起点に新しい事業やプロダクトを生み出すことで、より便利でスマートな世界を目指すDXカンパニーです。金融や通貨のデジタル化といった社会変革の真ん中で、新しい社会の姿を構想し、次世代のサービスや新規事業を生み出しています。

  • エージェント求人

    【リモート可】PM/事業開発(フレックス/自社プロダクト開発)

    600~700

    mui Lab株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 COO直下にてIoT・スマートホーム・エネルギーマネジメントなどの次世代産業におけるプロジェクトマネジメント及び事業開発を担当します。 【具体的には】 ・自社プロダクトのPM業務 ・大手事業者との共同事業開発におけるPM業務 ・各種資料作成 進捗管理 開発チームマネジメント ・クライアントの課題解決に向けたコンサルティング提案サポート ・(適性に応じ)自社プロダクト戦略推進 UXデザイン支援 SaaSモデル拡大に向けたプロダクト設計と開発チーム連携 【職種の魅力】 ・Calm Technologyの概念を世界に創る唯一無二のスタートアップ ・IoTやスマートホームなど1兆円超の巨大市場で0→1→100を推進 ・フルフレックス・リモート可で柔軟な働き方を実現(経営層も家庭と両立)(求人ID:380891)

    求める能力・経験

    【必須】 ・システム開発案件におけるPM/PL経験 ・システム要件定義のご経験 【歓迎】 ・システムの企画構想 ・クライアント折衝経験 ・UXデザインプロジェクトのマネジメント経験 ・システム開発経験 ・IoT スマートホーム領域の業務知見 ・エネルギーマネジメントサービス領域の業務知見 ・システム開発経験

    事業内容

    【Calm Techでスマートホーム市場No.1を目指し、暮らしの調和を追求】 同社は、Calm Technologyの設計思想と、日本的な余白や佇まいなどの美観をまとった要素を融合させることで、従来の情報テクノロジーの設計において見過ごされてきた、本来的なウェルビーイング、つまり人と自然とテクノロジーが調和した世界観を技術とデザイン力を通じて社会実装していくCalm Techスタートアップです。