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エージェント求人

みらいコンサルティング株式会社 組織再編コンサルタント 名古屋

600~1250

みらいコンサルティング株式会社

愛知県名古屋市

職務内容

職種

  • 財務/会計/税務コンサルタント

  • 労務系コンサルタント

  • 組織系コンサルタント

仕事内容

  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • 社会保険
  • 保険
  • M&A支援
  • 会計
  • プロジェクト推進

■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模 のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 経営者や経営企画室との対話を通じて企業に最適な組織再編、成長支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士 ・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、 最適な組織再編プランを作成し実行までサポートします。 その他、ITシステム導入コンサル業務、M&A業務(FA業務やPMI業務)にも携わることができます。

求める能力・経験

  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • PC/Web
  • 監査
  • 会計
  • Microsoft Excel
  • 財務
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器

・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 歓迎 ・税理士/実務経験3年以上 ・税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上 ・公認会計士/実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上 ・中小企業診断士/実務経験3年以上 ・監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方 ・組織再編等のプロジェクトマネジャー経験者

勤務条件

雇用形態

給与

600万円〜1250万円

勤務時間

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

名古屋

住所

愛知県名古屋市

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    🔶名古屋勤務🔶信用金庫出身者活躍中🔶業務プロセスの可視化から変革まで🔶はたらいて、笑おう。

    400~650

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    1. 中部ビジネスエンジニアリング部(中部BE部)が担うミッション 中部ビジネスエンジニアリング部は、大手電力・ガスをはじめとするインフラ企業や、中部エリアの基幹産業である自動車・製造業など、地域経済を牽引する大手クライアントの業務変革を支援する部門です。 当部門が目指すのは、単なる定型事務の「作業代行(一般的な派遣や受託)」ではありません。クライアント企業の現場深くに入り込み、アナログな業務や非効率なプロセスを可視化・分析し、「業務設計・BPR」と「ITツール(kintone、AI、RPA、BI等)の導入・構築」を掛け合わせることで、顧客の組織そのものを強く、スマートに革新していくことをミッションとしています。 戦略を立てるだけのコンサルティングファームとも異なり、提案からシステムの構築、その後の現場定着・運用まで「一気通貫で泥臭く伴走する」点が最大の強みであり、顧客から高い評価を得ています。 2. 具体的な業務内容とプロセスの詳細 プロジェクトは、顧客の課題やフェーズ(企画・構築・運用)に合わせて数名〜十数名の自社チームを編成して参画します。メンバーは、自身のスキルや適性(ITスキル、営業・一般事務経験、マネジメント経験など)に応じて、以下の3つのコア領域をステップアップしながら担当します。 ① 業務コンサルティング・BPR(業務の可視化・設計) 顧客が気づいていない、または放置されている「業務の無駄」を根本から見直すフェーズです。 現状分析(As-Isの可視化): 顧客企業の担当者へのヒアリングや現場観察を通じて、属人化している業務、複雑化した手順、アナログな処理を徹底的に洗い出し、業務フロー図へと落とし込みます。 新業務の設計(To-Beのデザイン): 洗い出した課題をもとに、「そもそもこの作業は必要か」「どうすればミスが減るか」を検討し、最適化された新しい業務プロセスを設計します。現場の誰もが迷わず動けるよう、詳細な「業務マニュアル」やマニュアルに準じた「ナレッジ集約」も同時に行います。 ② デジタル・DX推進(システムの構築・ITツール導入) 設計した新しい業務プロセスに最新のITテクノロジーを掛け合わせ、生産性を爆発的に向上させるフェーズです。 ローコード開発(kintone等): 高度なプログラミングコードを書くことなく、kintone(キントーン)などのツールを用いて、顧客の業務に最適化した管理アプリケーションやデータベースをスピーディに構築します。 自動化・最適化ツールの選定と設定: ルーティンワークを自動化する「RPA」の設定、顧客対応を効率化する「チャットボット」の構築、生成AIの組み込み、データを可視化して経営判断を支える「BIツール(Tableauなど)」の導入など、現場のニーズに応じた最適なデジタルツールの実装を主導します。 ③ プロジェクトマネジメント(PMO)・運用定着 システムや仕組みは「作って終わり」ではありません。現場のユーザーが使いこなし、成果を出し続けるためのマネジメントを担います。 進捗・品質の管理: 自社チーム内のタスク管理、スケジュールの進捗管理、成果物のクオリティコントロールを行います。 顧客折衝とチェンジマネジメント: 顧客企業の役職者や現場のキーマンと調整を重ね、新しい仕組みを現場に定着させるためのユーザー教育や研修、運用のフォローアップを実施します。定着後も、現場の声を拾い上げながらさらなる「改善提案(営業企画)」を継続します。 3. この業務を通じて得られるキャリアと市場価値 中部BE部での就業は、これまでの経験(事務や営業、ITなど)の延長線上で、以下のような「市場価値の高い独自のスキルセット」を磨くことができます。 課題解決力とBPRコンサルティングスキル 業界最大手の企業が抱えるリアルな経営課題に対し、表面的な作業改善ではなく、「仕組みそのものを変える」という本質的な課題解決力が身につきます。 時代に求められる「IT・DX推進スキル」 kintone、AI、RPA、BIツールといった、現代の企業がこぞって導入を進めているITツールの実践的な選定・構築ノウハウを、実務を通じて身につけることができます。 チームを牽引するマネジメント力(PMO) 自社メンバーだけでなく、大手企業のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進していくため、汎用性の高いマネジメント能力・折衝力が磨かれます。

    求める能力・経験

    ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【上場企業/人材・組織開発コンサル/フレックス・リモート】組織課題解決のプロフェッショナル

    500~700

    【上場企業】日本を代表する企業の経営を、一流の知性と掛け合わせて変革する人材/人事/組織プロデュース企業東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆業務内容 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する経営課題を抽出し、最適なソリューションを企画・プロデュースする仕事です。 ◆具体的な業務の流れ: ▼ 課題の発見 顧客のビジネスや事業戦略を深く理解した上で、「海外展開を加速させるための幹部層の育成」「次世代経営リーダーの発掘・育成」といった課題をヒアリングし、真のニーズを引き出します。 ▼ ソリューションの設計 抽出した課題を解決するための仮説を立て、施策を立案します。その上で、パートナー契約を結ぶ1,700名を超える外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。また、既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを自ら発掘し、新たにアサインすることも可能です。 ▼ 実行と検証 施策・研修の実施後は効果検証と分析を行い、次の施策に活かします。提案して終わりではなく、実施からフォローまで一貫して関わることが、この仕事の大きな特徴です。 担当顧客は1人あたり4〜5社。1社に深くコミットし、事業のビジョンや課題、戦略を細かく把握しながら、長期的なパートナーシップを築いていきます。 【プロジェクト事例】大手保険グループ 7万5千人へのパーパス浸透プロジェクト グローバル社員7万5千人を擁する大手保険グループに対し、全社のパーパス経営を推進する組織変革を支援。変革の要件定義と全体設計を担い、外部プロフェッショナルパートナーと連携して、社員一人ひとりのMYパーパス策定から経営層へのメンタリング、タウンホールミーティングの企画運営まで、約2年にわたり伴走しました。 ◆仕事の魅力 ▼経営の最前線に立てる 大手企業が構想する最先端の人事戦略に関わり、経営・事業へのインパクトを実感しながら働けます。 ▼「正解のない問い」に向き合える 人材開発・組織開発には定型の答えがありません。自らの企画力と洞察力で、クライアントの未来を描く提案ができます。AIやデータ分析だけでは到達できない、人と組織への深い理解が求められる仕事です。 ▼「売って終わり」ではない 担当顧客数を4〜5社に絞っているからこそ、数字を追いかけるのではなく、顧客のパートナーとして提案から実施、その後のフォローまで一貫して関われます。 ▼一流のプロフェッショナルと協働できる 課題解決を共に行うパートナーコンサルタントは各分野のプロフェッショナルです。その考え方やノウハウを間近で吸収でき、仕事を通じてネットワークも広がります。 ◆実際に働くメンバーの声 ▼お客様との関わり お客様に踏み込んだ提言をした際、「そこまで見てくれていたんですね」と言っていただいたことがあります。その考え方がお客様の組織ビジョンにも反映されたと知ったとき、自分の言葉が組織の方向性に影響を与えうるのだと実感しました。大きな手応えとともに、責任の重さも強く感じた経験です。 担当が4〜5社だからこそ、一社一社の経営課題に深く入り込める。対話を重ねながら長い時間軸で向き合えることが、この仕事ならではの面白さです。 ▼仕事に取り組む環境や組織の魅力 チームで仕事をしていること自体が大きなモチベーションになっています。数字を追いかけるだけでなく、お客様に価値を提供した結果として成果が表れているかに向き合う姿勢が組織全体に共有されていると感じます。 1,700名を超える外部プロフェッショナルタレントの方々と協働する中で、その道のプロの考え方やノウハウを間近で吸収できるのも大きな魅力です。仕事を超えたネットワークの広がりも実感しています。

    求める能力・経験

    <必須条件> 下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安:2年以上) ・課題解決型の法人営業経験  顧客の課題を特定し、解決に向けた施策や企画を提案・実行した経験 ・人・組織領域の知見や経験  事業会社での人事(採用・育成・制度企画等)の実務経験、または人材開発・組織開発に関わった経験 ・大手企業向けの営業経験  大手企業の経営層や人事部門に対して、企画提案型の営業を行った経験 <歓迎条件> ・組織マネジメントの経験(チームリーダー・管理職等) ・人的資源管理、経営学、マネジメントなどの知識 ・企画書(PowerPoint等)の作成能力・経験 ・プロジェクトマネジメントの経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【名古屋市】相続ビジネス開拓営業(第二新卒/業界未経験歓迎!)

    350~700

    グロースリンク税理士法人愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ■当社は、名古屋エリアを中心に、相続税申告・相続対策・事業承継・不動産・登記・許認可・保険など、相続に関するお悩みをワンストップで支援する税理士法人グループです。 今後、名古屋エリアで相続税申告500件体制を目指すにあたり、葬儀社・司法書士・不動産会社・金融機関・保険代理店など、相続相談が発生する事業者との提携ネットワークを強化していきます。 本ポジションでは、単なる営業担当ではなく、地域の相続相談の入り口となる事業者と信頼関係を築き、相続で困っている方を適切な専門家につなぐ「相続ビジネス開拓営業」として活躍していただきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業、接客、販売、提案営業などの対人折衝経験     ■電話、メール、訪問などを使った顧客開拓に抵抗がない方     ■数字を追いかける営業活動を前向きに楽しめる方 【入社後のキャリアについて】 入社後は相続ビジネス開拓営業からスタートしますが、将来的には以下のようなキャリアを目指せます。 ・相続コンサルタント ・アライアンス営業マネージャー ・士業連携、地域連携の責任者 営業経験をベースに、専門性とマネジメント力を身につけられる環境です。

    事業内容

    起業支援・医療介護支援・事業承継支援・相続対策

  • 企業ダイレクト

    【名古屋】BPO企業にて労務アウトソーシング業務のマネジメント職|社労士!

    450~800

    株式会社SMCアカウンティング愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ・顧客先に対して、下記のような労務アウトソーシング業務をご担当いただきます。 ・顧客先は、当社母体のSMCグループによる紹介が多く、現時点では新規獲得の営業活動等は予定しておりません。 ・顧客先との折衝(業務ヒアリング・受託業務提案) ・受託業務マネジメント(内容把握・進捗管理等) ・スタッフへの業務指導、作業チェック ・助成金申請業務、社会保険手続 ・給与・賞与計算、住民税・所得税手続、年末調整 ・法改正対応

    求める能力・経験

    【必須】・社労士有資格者 ・中小企業支援に意欲がある方 ・社労士事務所または事業会社での労務業務の実務経験 ・顧客対応・コミュニケーション能力がある方 ・MFクラウド給与、給与奉行クラウド、弥生等、何らかの人事労務システムや給与計算ソフトの操作経験 【歓迎】 ・経営者との対話に興味がある方 ・部内マネジメント経験 【業務の変更の範囲】当社業務全般

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【名古屋】BPO企業にて労務アウトソーシング業務のスタッフ職|経験者歓迎!

    350~550

    株式会社SMCアカウンティング愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ・顧客先に対して、下記のような労務アウトソーシング業務をご担当いただきます。 ・顧客先は、当社母体のSMCグループによる紹介が多く、現時点では新規獲得の営業活動等は予定しておりません。 【詳細】 ■給与計算 ■賞与計算 ■入退社手続き ■社会保険手続き ■年末調整 ■住民税及び所得税手続き ■法改正対応 ■資料作成

    求める能力・経験

    【必須】 ・事業会社または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社保手続 ・入退社手続などの労務実務経験をお持ちの方 ・MFクラウド給与、給与奉行クラウド、弥生等、何らかの人事労務システムや給与計算ソフトの操作経験 【将来的に任せたい業務】 ■今回の募集で業務のレベルUPを狙っている(会社組織力強化に繋がる重要な課題)ので、当該業務を極めていただきたいと思います。 業務の変更の範囲:当社業務全般

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    名古屋/財務会計コンサルタント/金融業界経験歓迎!日本最大級の士業G/転勤無

    456~462

    ベンチャーサポート税理士法人愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ベンチャーおよび中小企業の立ち上げから税務に関するコンサルティング業務をお任せいたします。経営者(起業家)の方々と一緒にゼロから会計を立ち上げていく、やりがいの大きい仕事です。 【具体的には】■月次報告書を使った会計コンサルティング■決算シミュレーション等を使った節税提案■事業計画の策定や融資サポート■税務調査対策や税務調査の立ち会い■その他経営相談全般※変更の範囲:当社業務全般 《サポート体制》1on1の教育担当制/ベンチャーサポート大学(研修動画)/成長ロードマップ/ロールプレイング研修等、多くの人が業界未経験から短期間で成長した、教育ノウハウがあります!

    求める能力・経験

    【必須】金融業界(銀行、証券、保険等)での勤務経験  ★金融業界出身の方の活躍実績多数!専門スキルを身に着け、早期にキャリアアップしたいという方歓迎! 《給与》入社3年目迄の平均昇給額50万円/年。インセンティブは年4回支給有。 同職種の社員平均年収:756.9万円。 《キャリア》将来的にはオフィス代表等キャリアアップも目指せる! 《評価》顧客紹介数等「顧客信頼の大きさ」を基準に評価(ノルマは無) ★入社後の流れはこちら!→https://vs-group.jp/zei/recruit/skill/

    事業内容

    ■その他専門コンサルタント及びサービス(税理士業・コンサルタント業)

  • 企業ダイレクト

    名古屋【財務会計コンサルタント】営業経験者対象/転勤無/日本最大級の士業G

    456~462

    ベンチャーサポート税理士法人愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ベンチャー/中小企業の起業フェーズから税務に関するコンサルティング業務を担当。経営者のパートナーとして、事業への融資や税負担の軽減等もサポートします。税務支援だけでなく、会社の相談役を担う仕事です。 【具体的には】■月次報告書を使った会計コンサルティング■決算シミュレーション等を使った節税提案■事業計画の策定や融資サポート■税務調査対策や税務調査の立ち会い■その他経営相談全般※変更の範囲:当社業務全般 《サポート体制》1on1の教育担当制/ベンチャーサポート大学(研修動画)/成長ロードマップ/ロールプレイング研修等、多くの人が業界未経験から短期間で成長した、教育ノウハウがあります!

    求める能力・経験

    【必須】営業経験をお持ちの方(業界不問) ★前職が営業経験者の活躍実績多数!「専門スキルを身に着けてキャリアアップしたい」という方歓迎!現在は8割が業界未経験から活躍中です! 《活躍例》接客販売、塾講師、営業、施工管理など、様々な業界・職種の方が活躍中! 《給与》入社3年目迄の平均昇給額50万円/年。インセンティブは年4回支給有。 同職種の社員平均年収:756.9万円。 《キャリア》将来的にはオフィス代表等キャリアアップも目指せる! 《評価》顧客紹介数等「顧客信頼の大きさ」を基準に評価(ノルマは無) ★入社後の流れはこちら!→https://vs-group.jp/zei/recruit/skill/

    事業内容

    ■その他専門コンサルタント及びサービス(税理士業・コンサルタント業)

  • 企業ダイレクト

    【名古屋駅/人事(採用戦略)】転勤無/賞与3.6カ月分/残業10h/制度充実◎

    400~550

    株式会社カーゾック愛知県名古屋市
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    仕事内容

    上場準備フェーズにおける採用戦略の設計から運用まで、採用基盤の構築を担う人事。各種求人媒体の運用、数値分析、面接企画など、採用に関わる全フローを横断的に担当し、最適な仕組みをゼロから構築します。 ■採用データの数値管理・分析(媒体別・フロー別の歩留まり改善) ■ダイレクトリクルーティングの戦略立案・運用(スカウト配信・効果測定) ■Indeed+などの各種求人メディアの運用管理・原稿改善 ■経営層や他部門への数値を用いた採用状況の報告・提案 ■選考プロセスの最適化(書類選考・面接の精度向上) ■将来的なPMI(経営統合)に伴う人事実務支援

    求める能力・経験

    【必須】■数値に基づき論理的な提案・行動ができる方 【尚可】■事業会社での人事・採用経験■求人広告営業や人材紹介の経験■データ分析の実務経験★営業事務等で徹底した数値管理・改善を行ってきた方も歓迎! 【求める人物像】表面的な課題ではなく、データから「他者が気づかない本質的な解決策」を導き出せる方を歓迎します。営業事務等で数値管理を徹底してきた方も対象です。 【当社の強み】IPOを目指す過渡期のため、決まった枠組みはありません。蓄積された応募データを武器に、あなたの手で採用戦略をブラッシュアップできる裁量権があります。 【働き方】完全週休2日(土日)を徹底し、有給休暇の消化率も高い水準です。

    事業内容

    ■ショッピングセンター内の遊戯施設運営  おもてなしの精神を大切にし、『子どもたちが笑顔になれる事業』を展開

  • エージェント求人

    事業再生(名古屋)【BRS】

    年収非公開

    PwCアドバイザリー合同会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ■クライアントの事業再生・再編に関わる支援全般 ・経営戦略・事業戦略・成長/撤退戦略、M&A戦略の策定 ・事業再生計画の策定 ・業績改善施策の立案と実行支援 (売上拡大、コスト削減、在庫削減、サプライチェーン最適化等) ・ステークホルダー向け交渉支援(取引金融機関、株主や債権者等) ・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援 ・海外市場(再)進出または撤退等の検討及び実施支援 【上記支援作業における下記のタスク】 ①マーケットリサーチ ②クライアントの事業構造分析、財務分析、改善余地の検討、施策検討 ③業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定/データ分析/ダッシュボード構築 ④各種検討資料および報告書の作成(エクセル、パワーポイント) ⑤国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務 ⑥提案活動に関わる調査・分析 ⑦その他 【部門からのメッセージ】 PwCは事業再生分野では国内トップファームであり、圧倒的な実績を誇ります。そのため窮境に陥っている企業、事業面・財務面に課題を抱える企業などを対象に、常時多数の再生案件を遂行しています。 複雑化する事業環境下、今後も様々な課題を抱えた企業の再生をサポートする必要があり、特に注目される再生案件では、日本における最難関イシューに取り組むことになります。 自身の成長機会を求めていて、高いコミットメントで企業の変革を実行したいと考えている方は是非応募下さい。 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team(DET)』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

    求める能力・経験

    【下記いずれかの経験者優遇】 ・銀行、証券会社、投資ファンド、商社、監査法人等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験者 ・コンサルティングファームでの実務経験者(戦略立案、オペレーション改善 等) ・M&Aに関する実務経験者 ・会計士資格を保有し、監査業務の経験者 ・金融機関で融資、審査、貸出先の再生等の業務経験者 【資格・スキル】 ①窮境企業再生への強い興味・意思 ②探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ③コミュニケーション能力、ストレス耐性 ④PCスキル(Excel、Powerpoint、Word)のスキル(特にExcel中級以上) ⑤公認会計士、USCPA、中小企業診断士、証券アナリストに関する資格尚可 ⑥財務三表モデルの作成経験あれば尚可 ⑦データ分析・可視化スキルがあれば尚可(Excelでの分析に加え、Alteryx、Tableau、Power BIなどデータ分析ソフトウェアへのスキル) ⑧英語力尚可 ※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会 等も増加 ■求める人物像 事業再生は、厳しい状況にあるクライアントに対して、経済面・時間面で厳しい制約の中、業務提供を行う必要があります。 そのためPwCでは経験・資格以上に、高いコミットメントと協調性/コミュニケーション能力を持つ方を求めています。

    事業内容

    ― 経営アジェンダの設定および戦略の策定 ― 中核事業の競争力強化のための実行 ― 抜本的な構造改革の推進および危機的状況への対応 ― 外部関係者とのアライアンスの推進

  • 企業ダイレクト

    【名古屋/税務コンサルタント】年休125日/在宅勤務OK/転勤無

    422~736

    アタックス税理士法人愛知県名古屋市
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    仕事内容

    ■主に上場企業・大企業クライアント・中堅規模のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行うコンサルタントをお任せします。 【具体的に】 ■クライアントの税務に関する相談等の対応 ■税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ■資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ■事業承継に関するコンサルティング、国際税務等 ■各種税務申告書等作成

    求める能力・経験

    【必須】 ■会計事務所or税理士法人経験者 ■円滑なコミュニケーションを図れる方 ■思考能力及び提案力を要します ■自己が行った仕事等に対する責任感 ■PCスキル 税理士資格・公認会計士資格をお持ちの方、歓迎いたします 【必須】 税理士試験2科目合格【歓迎】 税理士試験3科目以上合格 【選考優遇】税理士試験3科目以上合格(うち法人税法科目合格は必須)

    事業内容

    ■経営に関連するコンサルティングサービス ■税務コンサルティングサービス