【関西エリア/MR（契約社員）】MR活動とITの融合を実現！エムスリーグループ

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【大阪/MR(消化器内科(麻酔)】自分らしく活躍し理想のキャリアを

  650~900万

  

  フラームジャパン株式会社大阪府内

  【大阪/MR(消化器内科(麻酔)】自分らしく活躍し理想のキャリアを気になる

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  仕事内容

  弊社顧客である製薬メーカーにて、MR(医薬品営業)としてお任せします。ダイバーシティーに力入れるファーマでのプロジェクトです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進中です。 【業務詳細】・新薬投入時のプロモーション ・既存品の市場拡大 ・病院市場戦略 等 ■未経験領域への挑戦も可能です。（例：ジェネリック⇒バイオなど） 営業として取り扱うのは医薬品の情報。医薬品の適正使用の為の最新情報(効能･副作用等)を病院のドクターや医療従事者へ提供して頂きます。担当医薬品の普及に取り組み、医療貢献という高い倫理観や専門知識をスキルを身につける事が可能です。

  求める能力・経験

  【必須】MRとしての実務経験 【魅力】■当社は業界では唯一人材活用に関わるコンサルティングを母体としています。通常のMR業務とは別軸で、短期的な目線ではなく長期的なキャリア形成を支援します。■トレンド性・市場価値の高いスキルを身に着け市場価値の高い人材となれるよう配属後も当社プロジェクトマネージャーと定期的な面談を実施し、数字達成のため施策相談などフォロー体制を整えています。

  事業内容

  ■女性活躍促進に関わるコンサルティング業■ダイバーシティマネジメントに関わるコンサルティング業■採用企画、採用広報に関わるコンサルティング業■有料職業紹介事業(13-ユ-308998)■労働者派遣事業(派13-308654)

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  【姫路エリア】MRファースト”な環境 / 大手内資メーカー / プライマリー領域

  700~900万

  

  株式会社アクセライズ兵庫県姫路市

  【姫路エリア】MRファースト”な環境 / 大手内資メーカー / プライマリー領域気になる

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  仕事内容

  プライマリー領域のコントラクトMRをお任せします。MR業務に集中できる環境を構築しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことが可能です。姫路エリアでの採用です。 【業務内容】MRとして、新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査まで一連の業務、産休取得者のフォローなど、顧客の課題を現場で解決していただきます。【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています

  求める能力・経験

  【必須】■MR実務経験　【キャリアアップ】個々人がキャリア実現を目指せるように、キャリア支援を行っております。【メンター制度】経験豊富な専任のメンターとして担当します。初めての派遣でもご安心ください。 【当社の魅力】プライマリーケア領域をお任せします。★MRの成長を軸に考え、専任のメンターが希望に沿った提案を致します。★本社スタッフがマルチタスクで業務対応しているため、余剰人員がなく無駄なコストを削減。MRに利益を還元しやすく高水準の給与を提示します。★アクセライズへの無駄な提出物や会議はありません。報告資料作成などに時間を費やさず、MR活動に集中可能

  事業内容

  ■MRの派遣(CSO)■CRA(臨床開発モニター)の派遣■採用支援事業(人材紹介業)■医薬品・医療機器臨床開発及びサポート業務■IT派遣事業部

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  【兵庫エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣

  600~650万

  

  株式会社アクセライズ兵庫県内

  【兵庫エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  オンコロジー・自己免疫・中枢神経のスペシャルティ領域のコントラクトMRをお任せします。MR業務に集中できる環境を構築しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことが可能です。 【業務内容】MRとして、新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査まで一連の業務、産休取得者のフォローなど、顧客の課題を現場で解決していただきます。【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています

  求める能力・経験

  【必須】■MR実務経験　【キャリアアップ】個々人がキャリア実現を目指せるように、キャリア支援を行っております。【メンター制度】経験豊富な専任のメンターとして担当します。初めての派遣でもご安心ください。 【当社の魅力】★MRの成長を軸に考え、オンコロジー・自己免疫・中枢神経などの専門領域領域のプロジェクトが中心。専任のメンターが希望に沿った提案を致します。★本社スタッフがマルチタスクで業務対応しているため、余剰人員がなく無駄なコストを削減。MRに利益を還元しやすく高水準の給与を提示します。★アクセライズへの無駄な提出物や会議はありません。報告資料作成などに時間を費やさず、MR活動に集中可能

  事業内容

  ■MRの派遣(CSO)■CRA(臨床開発モニター)の派遣■採用支援事業(人材紹介業)■医薬品・医療機器臨床開発及びサポート業務■IT派遣事業部

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  【姫路エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣

  600~650万

  

  株式会社アクセライズ兵庫県姫路市

  【姫路エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  オンコロジー・自己免疫・中枢神経のスペシャルティ領域のコントラクトMRをお任せします。MR業務に集中できる環境を構築しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことが可能です。 【業務内容】MRとして、新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査まで一連の業務、産休取得者のフォローなど、顧客の課題を現場で解決していただきます。【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています

  求める能力・経験

  【必須】■MR実務経験　【キャリアアップ】個々人がキャリア実現を目指せるように、キャリア支援を行っております。【メンター制度】経験豊富な専任のメンターとして担当します。初めての派遣でもご安心ください。 【当社の魅力】★MRの成長を軸に考え、オンコロジー・自己免疫・中枢神経などの専門領域領域のプロジェクトが中心。専任のメンターが希望に沿った提案を致します。★本社スタッフがマルチタスクで業務対応しているため、余剰人員がなく無駄なコストを削減。MRに利益を還元しやすく高水準の給与を提示します。★アクセライズへの無駄な提出物や会議はありません。報告資料作成などに時間を費やさず、MR活動に集中可能

  事業内容

  ■MRの派遣(CSO)■CRA(臨床開発モニター)の派遣■採用支援事業(人材紹介業)■医薬品・医療機器臨床開発及びサポート業務■IT派遣事業部

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  【全国エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣

  600~650万

  

  株式会社アクセライズ兵庫県内, 広島県内, 愛知県内

  【全国エリア】“MRファースト”な環境/スペシャルティ領/常用型の有期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  オンコロジー・自己免疫・中枢神経のスペシャルティ領域のコントラクトMRをお任せします。MR業務に集中できる環境を構築しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことが可能です。 【業務内容】MRとして、新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査まで一連の業務、産休取得者のフォローなど、顧客の課題を現場で解決していただきます。【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています

  求める能力・経験

  【必須】■MR実務経験　【キャリアアップ】個々人がキャリア実現を目指せるように、キャリア支援を行っております。【メンター制度】経験豊富な専任のメンターとして担当します。初めての派遣でもご安心ください。 【当社の魅力】★MRの成長を軸に考え、オンコロジー・自己免疫・中枢神経などの専門領域領域のプロジェクトが中心。専任のメンターが希望に沿った提案を致します。★本社スタッフがマルチタスクで業務対応しているため、余剰人員がなく無駄なコストを削減。MRに利益を還元しやすく高水準の給与を提示します。★アクセライズへの無駄な提出物や会議はありません。報告資料作成などに時間を費やさず、MR活動に集中可能

  事業内容

  ■MRの派遣(CSO)■CRA(臨床開発モニター)の派遣■採用支援事業(人材紹介業)■医薬品・医療機器臨床開発及びサポート業務■IT派遣事業部

• 企業ダイレクト

  【大阪/MR】転勤無×ノルマ無！代理店を動かす戦略的営業/創業60年超の安定企業

  500~600万

  

  東菱薬品工業株式会社大阪府大阪市

  【大阪/MR】転勤無×ノルマ無！代理店を動かす戦略的営業/創業60年超の安定企業気になる

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  仕事内容

  MRとして長く活躍したい方必見！個人ノルマや緊急呼出はなく、残業も月平均1時間程度と少なめ。転勤なしの環境で専門性を発揮しながら、私生活と両立して無理なく働けます。ワークライフバランス重視の方に最適◎ 販売会社MRへの情報提供や同行を通じ、自社製品の魅力を伝える役割です。最大の特長は、個人の数字に追われないこと。代理店との関係構築は自分のペースで進められ、残業も月平均1時間と極少です。緊急の呼び出しもなく、プライベートを大切にしながら働けます。出張は月2回程度ありますが、自分のスケジュールに合わせて自律的に調整いただけます。【育成】先輩社員との商談同行等から、業界、商材知見を深めていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■MR資格をお持ちの方 【歓迎】■薬学・化学・生物系・農業・食品系の学部学科卒の方 【求める人物像】 ■対面でのコミュニケーションを楽しめる方 ■主体的に業務を組み立てられる方 ■販売会社のMRと協力関係を築くことが得意な方 ■出張や移動が苦にならない方 ＼競争よりも、会話を通じた信頼構築が好きな方におすすめです◎／

  事業内容

  ◆医薬品の製造･販売、製造受託　 ◆化粧品･健康食品の企画･販売、不動産管理（自社所有テナントビル） ◆主力製品：セルニルトン錠(前立腺疾患治療剤)、ヘモリンド舌下錠(痔治療薬)

• エージェント求人

  【大阪】介護施設相談員 / 対面紹介センター(セールス)※平均残業20時間程度/豊富なキャリアパス

  484~600万

  • コンサルティング業務
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護
  • リーダー
  • 営業活動
  • マネジメント
  • 訪問営業
  • 提案
  • アフターフォロー
  • 病院
  • ヒアリング
  • 営業
  • 居宅介護支援事業所
  • 目標設定
  • 所属部門
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車
  • 普通自動車

  株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市

  【大阪】介護施設相談員 / 対面紹介センター(セールス)※平均残業20時間程度/豊富なキャリアパス気になる

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  仕事内容

  【老人ホーム入居を検討されるご家族に寄り添い、最適な施設選びを支援する対面型紹介センター】 病院やケアマネジャーと信頼関係を構築し、老人ホーム入居希望者をご紹介いただきます。その後、ご家族の希望や予算、お身体の状態などを丁寧にヒアリングし、数百万円から数億円まで幅広い価格帯の中から最適な施設を選定・ご提案。見学同行からご入居後のフォローまで一気通貫でサポートします。 具体的な業務の流れ ・病院や居宅介護支援事業所への訪問営業によるリレーション構築 ・医療ソーシャルワーカーやケアマネジャーからの入居希望者紹介 ・ご家族への丁寧なヒアリング(希望条件・予算・地域・入居時期等) ・条件に合った施設の選定とご提案 ・見学日調整および見学同行 ・見学後のフォローとご入居促進 ・入居後のアフターフォロー キャリアパス 老人ホームは多くの方にとって「終の棲家」となる重要な選択です。そのため、高度なコンサルティング能力が求められ、ご自身の成長が成果に直結します。2024年4月に立ち上がった新組織のため、事業拡大や貢献をダイレクトに感じられる環境です。将来的には、リーダーやマネジメントへの挑戦、事業領域内での業務拡大など、多様なキャリアプランを実現できます。 ポジションの魅力 ・訪問営業は月間200件程度を想定(入社後は経験に応じて目標設定) ・当社の他サービス利用事業者へのアプローチが多く、完全新規ではないため話を聞いていただきやすい ・アプローチ先リストが既に存在し、営業活動に集中できる環境 仕事内容(変更の範囲) 会社の指定する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  応募条件 ・普通自動車第一種運転免許 ・介護施設紹介のご経験 歓迎条件 ・対面型介護事業所紹介サービスの営業ご経験者 ・医療、介護系の資格保有者(看護師、理学療法士、作業療法士、居宅介護支援専門員など)

  事業内容

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• エージェント求人

  【急募】医療業界未経験歓迎◢◤医療機器営業職（関西）

  380~550万

  • 医療/ヘルスケア
  • 検査機器調整/検査
  • 検査機器
  • 手術
  • 提案
  • 血液検査
  • 営業
  • プロジェクト
  • 医療機器
  • 普通自動車

  株式会社EPファーマライン大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  【急募】医療業界未経験歓迎◢◤医療機器営業職（関西）気になる

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  仕事内容

  医療機器メーカーでの営業業務（コントラクトセールス）に携わっていただきます。 医療機器には様々な種類があります。治療の方針決定をするために血液検査やエコー検査、レントゲンなどで使用される検査機器。 治療が必要となり、手術をする際に使用するモニターやカテーテル、内視鏡、クリップなどのサージカルデバイス。患者様がご自身や在宅で使用する血糖測定器や在宅酸素などなど。 使用する場面や使用する人も様々です。 いずれにおいても「誰」が「どの」タイミングで「どのように」使うのかを正しく理解いただいて初めて効果が発揮されるのが医療機器の特徴です。今までの営業としてのご経験を活かして、多くのプロジェクトの中から最適なプロジェクトをご提案します。

  求める能力・経験

  ・営業経験2年以上(3年以上尚可) ・普通自動車運転免許

  事業内容

  ■DIサービス（コンタクトセンターサービス） ■BPOサービス ■医療機器サポートサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■ヘルスケアサポートサービス

• エージェント求人

  プロジェクトプランナー（臨床研究の提案営業）ジュニアクラス

  500~800万

  研究の企画から統計解析・公表までトータルサポートするCRO東京都港区, 大阪府大阪市

  プロジェクトプランナー（臨床研究の提案営業）ジュニアクラス気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 実臨床データ（RWD）に特化した国内トップクラスのCROの営業として、クライアントのニーズに対して当社のナレッジやエムスリーグループの最先端テクノロジーを活用して最適な臨床研究を提案していただきます。 臨床研究は多様な患者様が存在する実社会のデータ（RWD）を扱います。決まっていることが少ない無形商材だからこそ、グループ会社の圧倒的基盤（34万人以上の医師パネル、国内最大規模クリニックベースの電子カルテDBやAI等）をフル活用し、自ら研究を企画・提案していく「攻めのスタンス」が求められます。 自分がゼロから提案した研究が、最終的に学会発表や論文という「エビデンス」の形になって世に出るまでを見届けることができる、非常にダイナミックで裁量の大きいポジションです。 （※業務連携のため、当部門は関連会社にも兼務出向しております。） 【具体的な業務内容】 ・既存の枠にとらわれない新規ビジネスの創出 ・既存クライアント（主には製薬企業のメディカルアフェアーズ部門）のシェアアップのための営業活動 ・新規クライアントへの提案活動（会社/サービス紹介等） ・受託決定後の業務委受託契約締結に向けた契約内容の協議 ・プロジェクト始動に向けてプロジェクトリーダー/サービス提供部門への引継ぎ、サポート 【新規臨床研究プロジェクトの受託に向けた活動の流れ　※イメージ】 　➀課題のヒアリング、抽出 　　…クライアントからニーズをヒアリング、分析 　②企画・提案 　　…社内の専門部署と連携しながら最適な研究方法を提案 　③見積書の作成 　➃契約合意に向けたクライアントとの折衝・調整（プレゼンテーションや費用交渉等） 【伸ばすことができるスキル】 これまでのMRや医療機器営業で培ってこられた「製品知識」や「関係構築力（対人折衝力）」、「課題解決力」は大きな土台になります。 その上で、以下スキルをさらに伸ばすことができます。 ・論理的思考・企画提案力： 　ニーズを組みながらゼロベースで研究デザインを提案していくほか、既存の枠組みにとらわれない新規ビジネスの創出にも携わって頂きます。 ・高い交渉力・多様なステークホルダーを巻き込み推進する力： 　製薬企業の本社（MA部門等）と渡り合い、グループ企業も巻き込んでビジネスを動かしていきます。 ・最新のヘルステックの知見： 　グループ会社とのコラボレーションも多くあるため、グループ企業の有する最先端の技術を含めた臨床研究の提案が可能です。 【働き方・ライフプラン】 ライフステージが変わっても長く最前線で活躍できるよう、柔軟な働き方を完備しています。 • 原則転勤・土日祝勤務なし（出張もほとんどありません） • フレックスタイム制・在宅勤務OK（出社/在宅は自由に選択可能） • 残業時間：月平均20時間 ★以下のような方からのご応募をお待ちしております！！★ ・営業スキルを上げたい、スキルアップしていきたい方 ・ライフイベントを挟んでも長期的にキャリア構築できる環境を探している方

  求める能力・経験

  ■必須 ・MR、医療機器営業など、医療業界での営業の実務経験3年以上 ・臨床研究の企画、実施、Publicationなど、臨床研究そのものに強い興味・関心を持っている ・基本的なPC操作スキル・経験（タッチタイピング、Microsoft Office） ・社内外への正確なコミュニケーション力、交渉力及び関係構築能力 ■歓迎 ・Microsoft Excelの業務での使用経験（一般的な関数、グラフやPivot tableの作成・活用、データ分析） ・臨床研究関連業務の経験 ・無形商材の法人営業、コンサルティング業務の経験 ・英語スキル（メールコミュニケーション、英語文書の読解、ビジネス英会話） ■求める人物像 ・ベンチャー企業の風土（意思決定が速く柔軟で、仕事は自ら見つける、取ってくるというマインドが求められます）の中で、新しいことに興味を持ち、チャレンジをしたい、自らを成長させたいという意欲に溢れる方 ・自由な環境、自由な発想で営業活動をやりたい方 ・変化を恐れず、楽しみ、柔軟に対応することのできる方 ・チームの一員として、大きな目標に向かって協力しながら働くのが好きな方

  事業内容

  長く臨床研究に特化したCRO。 試験運営・モニタリングだけでなく、プロトコール作成、データマネジメント、EDC、統計解析、学会発表・論文作成支援、監査など、ワンストップで臨床研究をサポート。また、臨床研究法といった専門分野にも精通し、AIやデジタル系の臨床研究など様々な最新技術を用いた新たな分野にもチャレンジしている。

• エージェント求人

  🔴未経験歓迎！SaaS営業へのキャリアパスあり🔴21期連続増収増益「高齢社会×IT」事業

  400~700万

  • 介護
  • 人材紹介/派遣
  • 対象年収帯400万円～600万...
  • 人事
  • 提案
  • インサイドセールス/電話営業
  • 医療/ヘルスケア
  • 対象年収帯400万円未満の人材...
  • 病院
  • 担当者
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • 人材紹介
  • 成約
  • 接客/サービス職担当
  • サービス提供
  • 接客
  • 販売
  • コミュニケーションサービス

  株式会社エス・エム・エス東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  🔴未経験歓迎！SaaS営業へのキャリアパスあり🔴21期連続増収増益「高齢社会×IT」事業気になる

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  仕事内容

  ■職務概要 【医療・介護領域に特化した「一気通貫型」人材紹介コンサルタント】 看護師、理学療法士、介護福祉士などの専門職（求職者）と、人材を求める病院・介護施設（法人）の間に立ち、双方にとって最適な雇用機会を創出するポジションです。 企業担当（RA）と求職者担当（CA）を分業せず、一人のコンサルタントが双方を一貫して担当する「両面型」のスタイルを採用。情報の非対称性を解消し、精度の高いマッチングを実現します。 【具体的な業務詳細】 ▼対 求職者様へのキャリア支援（CA業務） ・キャリアカウンセリング：転職理由や希望条件のヒアリング、キャリアプランの策定 ・案件提案：市場動向を踏まえた最適な求人のご紹介 ・選考対策：履歴書・職務経歴書の添削、面接対策の実施 ・条件交渉・フォロー：給与等の条件調整、入職手続き、入社後の定着支援 ▼対 医療機関・施設様への採用支援（RA業務） ・採用課題の抽出：経営課題や現場の欠員状況のヒアリング ・要件定義：求める人物像の明確化と採用スペックのすり合わせ ・候補者推薦：要件に合致した人材の紹介、選考プロセスの調整 ・新規開拓：採用ニーズのある施設へのアプローチ 【働き方・環境について】 ●効率を重視したインサイドセールス主体 基本的には電話、メール、Web会議システムなどを活用した内勤営業が中心です。移動時間を最小限に抑えることで、顧客への対応スピードと質を高めることに注力できます。 ●チーム制によるエリア戦略 2～4名単位でチームを編成し、担当エリアの情報を密に共有しながら業務を進めます。個人の目標達成はもちろん、チーム全体でのナレッジ共有や協力体制を大切にする風土です。 ●活動量の目安（モデルケース） ・月間対応求職者数：約40～50名 ・月間成約数：4～5名（売上ベース：300～400万円） これらをコンスタントに達成していくイメージです。 【本ポジションの魅力・やりがい】 ●圧倒的な「介在価値」の実感 求職者と採用担当者の双方と直接対話するため、表面的な条件だけでなく、双方の想いや背景まで深く理解できます。その結果、ミスマッチのない本質的なマッチングが可能となり、「あなたのおかげで良い職場/人材に出会えた」と直接感謝の言葉をいただける仕事です。 ●社会インフラを支える貢献性 「医療・介護現場の人手不足」という、日本が抱える深刻な社会課題の解決に直結します。地域医療や福祉の継続を支えるという、大きな社会的意義を感じながら働くことができます。 ●正当な評価と成長環境 成長意欲の高いメンバーと切磋琢磨できる環境があり、成果は正当に評価・還元されます。専門性の高い業界知識と高度な折衝スキルを磨きながら、自身の市場価値を高めていける職場です。

  求める能力・経験

  ■対象となる方 【人物重視・ポテンシャル採用】 現時点でのスキルや経験値以上に、仕事に向き合う「スタンス」や将来の「可能性」を最重要視した採用を行います。 【求めるマインド・志向性】 ●成果への強いこだわり（コミットメント） プロフェッショナルとして数値目標の達成に執着し、自ら戦略を描き、泥臭く行動できる方を歓迎します。単なる作業者ではなく、自律的に成果を創出する意欲を求めます。 ●困難を乗り越える「GRIT（やり抜く力）」 学業、スポーツ、ビジネスなど、過去の経験において高い壁に直面しても諦めず、地道な努力と試行錯誤を繰り返して成果を掴み取った経験を評価します。 ●成長を加速させる「素直さと吸収力」 過去の成功体験やプライドに固執せず、新しい知識や周囲からのフィードバックを柔軟に受け入れ、即座に行動へ反映できる「変化への適応力」と「スピード感」を重視します。 ●本質を突くコミュニケーション能力 表面的な会話スキルではなく、相手の言葉の背景にある真意を汲み取る「深い傾聴力」と、論理性と情熱をもって人の心を動かし、行動変容を促す「提案力」を兼ね備えている方。

  事業内容

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