長野市(長野) 総務人事管理職・大手自動車メーカーグループ会社/67692
600~700万
企業名非公開
長野県長野市
600~700万
企業名非公開
長野県長野市
人事企画/制度設計
総務
福利厚生/労務/給与管理人事
総務人事管理職として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事制度設計、運用 ・人事労務管理(採用含む) ・メンバーマネジメント ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします
・総務・人事部門での管理職経験をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜700万円
一定額まで支給
07時間40分 休憩75分
08:45〜17:40 ※月平均残業時間は20~30時間程度です。
無
有 平均残業時間: 30時間
無
110日 内訳:土曜 日曜
入社直後: 5日 入社半年経過: 10日 有給休暇(入社時5日、入社半年後5日付与)
年末年始、GW休暇、育児休暇、産休
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験・能力等により決定 ・賞与:年2回(前年度実績5.7ヵ月) ・昇給:年1回 ・月給:35万円~40万円 ※管理監督者採用となり、時間外労働支給対象外 ・試用期間:3ヶ月 (補足事項無し) ・雇用期間:期間の定めなし
無
長野県長野市
敷地内全面禁煙
転勤:無し 自動車通勤:不可
有 寮社宅
有
【諸手当】 残業手当、通勤手当、家族手当(配偶者10,000円、子供2,000円) 【社会保険】 各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険) 【福利厚生】 退職金制度、寮社宅 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙
最終更新日:
500~740万
労務グループにおいて、以下の業務を中心に、労務業務全般を担当していただきます。 ・給与計算 ・社会保険関連 ・勤怠管理 ・入社、退職に関する手続き ・福利厚生関連 など ◆おすすめポイント◆ ■同社は東証プライム市場上場企業であるキッセイ薬品工業(株)の情報システム部門から分離独立したユーザー系のSI企業です。 ■会計・生産・販売・医療・介護等、様々なシステムやネットワーク技術を取扱っています。 ■年間休日122日(完全週休二日制)、月平均残業時間19時間程度とワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
【必須要件】 ■企業での労務管理業務経験(給与・社保・勤怠等) ■基本的なPC操作(Office、メール、ファイル操作等)に慣れていらっしゃる方 《以下の経験をお持ちであれば尚可です》 ■一連の給与計算業務経験がある方 ■人事管理、給与計算においてSuperStreamの使用経験がある方 ■普通自動車免許(AT可)
■システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
538~678万
人事スペシャリストとして、ご経験と志向に応じて得意な領域をお任せします。 ・人事評価、昇格制度等の整備・運用(新人事制度の定着推進) ・教育研修制度、タレントマネジメントの整備・運用 ・退職金制度の見直し ・サクセッションプランの策定、運用 ・人的資本報告書の整備、および各種開示対応 ・中期経営計画、市況を見据えた採用強化施策の推進 ◆おすすめポイント◆ ■同社では高精度減速機とそのカスタマイズ製品の開発・製造・販売を行っています。 ■看板商品である減速機の「ハーモニックドライブ®」は、世界シェアトップクラスです。自動車やデジタル機器、半導体ウエハ、フラットパネルディスプレイなどの製造工程で使われる産業ロボットの関節部に組み込まれています。 ■高速通勤可能。遠方の方には手厚い住宅手当もございます。
【必須要件】以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度企画の実務経験(目安5年以上) ・教育研修の実務経験(目安5年以上) ・人材採用の実務経験(目安5年以上) 【歓迎要件】 ・製造業での人事経験 ・人的資本開示やタレントマネジメントシステムの導入・運用の経験 ・人事施策提案、経営層との折衝経験
産業用ロボットや半導体製造装置に組み込まれる「メカトロニクス製品」 及び以下ブランドの減速装置の製造、販売 ・波動歯車装置「ハーモニックドライブ®」 ・精密遊星減速装置「アキュドライブ®」、「ハーモニックプラネタリ®」
572~721万
【仕事内容】 世界トップクラスシェアを誇る精密減速機メーカーである株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズにて、人事スペシャリストとして人事制度の企画・運用、人材開発、組織開発などを担当いただきます。 これまでのご経験やご志向に応じて、得意領域からお任せし、将来的には人事領域全般でご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 人事評価制度・昇格制度の企画、運用、改善 新人事制度の定着推進 教育研修制度の企画・運用 タレントマネジメント施策の推進 退職金制度の見直し・再構築 サクセッションプラン(後継者育成計画)の策定・運用 人的資本情報の開示対応 中期経営計画や事業戦略を踏まえた採用施策の立案・推進 給与計算や社会保険手続きなどの定型業務はアウトソーシングやシステム化が進んでいるため、人事企画や人材開発といった付加価値の高い業務に集中できる環境です。 【この仕事の魅力】 ① 人事の幅広い専門性を身につけられる 評価制度、昇格制度、教育研修、退職金制度など、人事の中核となる制度づくりに主体的に携わることができます。 既存制度の運用だけでなく、ゼロから制度を設計・構築する経験を積めるため、人事としての市場価値を高められる環境です。 ② 経営に近い立場で活躍できる サクセッションプランや人的資本開示など、経営戦略と密接に関わるテーマを担当します。 経営層との議論や提案の機会も多く、人事の専門性に加えて経営視点を身につけることができます。 ③ 裁量の大きい環境 少数精鋭の組織であるため、一人ひとりの役割が大きく、入社後から中核メンバーとして活躍いただけます。 自ら企画し、提案し、実行まで担いたい方にとって非常にやりがいのあるポジションです。 ④ 成長市場を支える企業で働ける 同社の精密減速機「ハーモニックドライブ®」は、産業用ロボットや半導体製造装置、医療機器、宇宙開発分野などで幅広く採用されています。 近年注目されるフィジカルAIやヒューマノイドロボット市場の拡大に伴い、今後さらなる成長が期待される企業です。 【組織体制】 人事・人材開発部門 少数精鋭組織 中核メンバーとしての採用 【募集背景】 ロボット、半導体、宇宙産業など成長市場への対応に向けて組織強化を進めています。 事業拡大に伴い、人事制度改革や人材育成、採用強化などの重要テーマを推進するため、人事部門の体制強化を目的とした募集です。 【変更の範囲】 会社の定める範囲
必要な経験等 <必須> いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度企画の実務経験(目安5年以上) ・教育研修の実務経験(目安5年以上) ・人材採用の実務経験(目安5年以上) <歓迎> ・製造業での人事経験 ・人的資本開示やタレントマネジメントシステムの導入・運用の経験 ・人事施策提案、経営層との折衝経験 ・細分化された特定業務だけでなく、幅広い業務を経験してみたい方 必要なPCスキル ・PC基本操作 必要な免許・資格 ・普通自動車免許(必須)
ワクワクが仕事になる、減速技術の世界
375~450万
【職種概要】 同社は上田市に本社を置く半導体製造装置メーカーです。本求人では、総務業務を中心に、経理業務も一部担当しながら会社運営を支えるポジションを担います。未経験からバックオフィスの知識や実務経験を身につけられる環境で、長野県で腰を据えて働きたい方に適した求人です。 【主な仕事内容】 ・電話応対、来客対応、郵便物対応などの事務業務 ・備品や消耗品の管理、発注業務 ・机、PC、通信環境などオフィス設備の管理 ・仕訳入力、買掛金・売掛金の管理 ・請求書発行などの経理業務 ・社内各部門を支える総務業務全般 【この仕事のやりがい】 会社を支えるバックオフィスとして、社員が働きやすい環境づくりに貢献できる仕事です。総務だけでなく経理分野にも携わることで幅広い知識を身につけられ、未経験から事務職として成長していける点も魅力です。 【キャリアステップ】 入社後は3~5カ月のOJTを通じて業務を習得します。総務業務を中心に経験を積みながら、経理などバックオフィス領域の知識を広げ、幅広く活躍できる人材を目指せます。 【この求人の魅力】 ・年間休日120日、土日休みで残業月平均10時間程度 ・3~5カ月のOJTがあり、未経験から挑戦しやすい環境 ・育児休業取得実績があり、復帰率100% ・転勤なしで上田市に腰を据えて働ける 【変更の範囲】 会社の定める業務
必要なPCスキル ワード・エクセルの基本操作
半導体×航空宇宙加工で技術力を磨く精密製造企業
450~600万
【職種概要】 長野県で約100年の歴史を持つ医療機器・理化学機器の専門商社、株式会社上條器械店にて、総務職の募集です。 同社は地域密着型企業として、病院やクリニック、福祉施設など地域医療を支える多くの医療機関と取引を行っています。 今回は将来的な総務管理課長候補として、総務を中心に経理や財務分野にも関わる管理部門人材を募集しています。 長野県で安定した転職を考えている方にとって、地域医療を支える企業でキャリアアップを目指せる求人です。 【主な仕事内容】 総務業務を中心に、経理や財務関連業務まで幅広く担当します。社内の多くの社員や外部業者と関わりながら、会社全体が円滑に動くよう支える役割です。 具体的な業務は以下の通りです。 1.採用者の入社対応および退職者手続き 2.社内物品の発注や在庫管理 3.社用車管理や施設設備の保守対応 4.清掃業者など外部業者との調整業務 5.経理ソフトへの入力業務 6.小口現金管理や経費精算書類の整理 7.売掛金や買掛金の管理 8.月次決算資料の作成および年次決算など財務管理業務 社員からのさまざまな相談や依頼にも対応するため、社内コミュニケーションを大切にしながら業務を進めます。 【この仕事のやりがい】 総務は会社運営を支える重要な存在です。社員が働きやすい環境を整え、医療機関を支える企業活動を裏側から支援できる点に大きなやりがいがあります。 また、総務だけでなく経理や財務にも携われるため、管理部門として幅広い知識と経験を身につけることが可能です。 約100年の歴史を持つ安定企業で、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 【キャリアステップ】 入社後は総務業務を中心に経験を積みながら、経理や財務関連の知識を深めていきます。 その後は、管理部門全体の運営や業務改善にも携わり、将来的には総務管理課長として組織マネジメントを担うことが期待されています。 バックオフィス全般を経験することで、管理部門の中核人材として成長できる環境です。 【この求人の魅力】 地域医療を支える専門商社として安定した経営基盤を持ち、長野県で腰を据えて働ける点が魅力です。 想定年収450万円から600万円と待遇面も安定しており、総務だけでなく経理や財務分野にも関われるため、キャリアの幅を広げられます。 人材紹介会社を通じた求人のため、応募前の不安や条件面についても相談しながら安心して転職活動を進められます。 【変更の範囲】 会社の定める職務 ※基本給:300,000円〜 ※想定年収:450万円~600万円
必要な経験等 総務経験をお持ちの方 必要な免許・資格 ・日商簿記3級または2級(必須)
地域の医療と、まっすぐに向き合う会社
400~600万
総務グループに所属いただき、以下業務にご対応いただきます ■社員の勤怠管理 ■安全衛生管理に関する全社活動の推進事務局業務 ■行政対応(監督署、消防、警察、市県)防災管理など工場総務全般・5S活動の推進 ■社員の教育・研修関連業務 ■車輛、施設、設備等の維持管理、営繕業務など、その他庶務業務 ◆おすすめポイント◆ ■同社は四輪車・二輪車・建設機械用のTier1部品メーカーです。 ■本田技研工業(株)、小松製作所(株)といった国内大手企業と直接取引を行っています。 ■転勤はなく、地元に腰を据えて働くことが可能です。
【必須要件】 ■総務・労務・人事として上記実務経験をお持ちの方(目安3年程度)
■四輪車用/精密加工部品、変速機部品、シャシー部品 ■二輪・汎用 /変速機構部品、船外機部品 ■建設機械用/各種油圧機器・エンジン構成部品 等の製造 ■航空、宇宙産業部品の製造
450~750万
給与計算を主に勤怠確認や労務実務を幅広くご担当いただきます。 ■給与や勤怠データの確認 ■入退社手続き 等 ※労務は現在6名で対応しています。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は長野県長野市に本社を置く長野県内トップ規模の総合食品卸売企業(名証メイン上場)です。 ■水産物を中心に畜産物、日配品(豆腐、納豆、練製品、乳製品など)まで幅広い食品を取り扱い、メーカーや生産者から仕入れた商品をスーパーマーケットや外食産業へ供給しています。 ■転勤ありの【総合職】と転勤なしの【エリア総合職】がありいずれかの選択可能です。 ■年休120日、賞与5.6ヶ月分支給と高水準の給与など充実の福利厚生が魅力です。
【必須要件】 ■労務経験が3年程度ある方 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格をお持ちの方
水産物および水産加工品、デイリー食品および冷凍食品、 一般ドライ食品および加工食品、畜産物および畜産加工品の卸売業。 物流・冷蔵倉庫事業。OA機器・通信機器販売。保険代理店事業。
340~408万
【職種概要】 長野県坂城町に本社を構える株式会社都筑製作所にて、総務業務を担当するポジションです。勤務地は丸子工場となります。社内規定の管理や研修運営、契約書管理、安全衛生管理など、企業運営を支える業務を担います。 総務業務に加え、人材の採用や研修など人事に関する業務も担当します。社内の各部署と関わりながら、社員が働きやすい環境づくりや会社運営を支える役割を担う仕事です。 【主な仕事内容】 総務業務全般 社内規定類の改廃 社内研修の運営 勤怠管理等 契約書の管理業務 安全衛生管理 社内営繕対応 人材の採用および研修業務 その他付随する業務 【この仕事のやりがい】 総務は企業運営を支える役割を担う仕事です。社内規定の管理や研修の運営、安全衛生管理など、社員が安心して働ける環境づくりに関わります。また、人材採用や研修など人事業務にも関わり、組織づくりに携わる業務です。社内のさまざまな部署と関わりながら業務を進めるため、会社全体を支える仕事にやりがいを感じられる環境です。 【キャリアステップ】 同社では、個々人のキャリアに合わせた階層別研修を実施しています。資格取得支援や技術活動支援の制度もあり、社員の成長を支援する体制が整っています。 【この求人の魅力】 総務と人事の業務に携わる管理部門の仕事 社内規定や研修運営など会社運営に関わる業務 世界を代表するメーカーのサプライヤー企業 長野県に根ざして働くことができる環境 階層別研修や資格取得支援などの制度あり 【変更の範囲】 会社の定める業務
必要な学歴 あり 専修学校以上 必要な経験等 必須 法改定や勤怠等の総務経験 必要なPCスキル ワード・エクセル 必要な免許・資格 あり ・普通自動車運転免許(必須) 上記全ての免許・資格が必要
試作から量産、DXと自動化で未来を描く製造業
420~620万
同社人事として採用・教育等をお任せします。 ・採用、社員教育に関わる業務全般 ・採用業務:採用イベント(会社説明会やインターンシップ)の企画から運営・候補者の集客業務やスケジュール調整・面接や面談の実施 など 【仕事の内容詳細】 ・採用業務全般 採用計画の立案・実行 新卒:イベント参加、会社説明会、IS開催、ナビサイト運用、選考、社内調整など 中途:イベント参加、求人掲載、選考、入社手続き ・社員教育(新卒、若手、中堅、管理職)教育計画の立案、実施 ・その他、総務部に付随する業務 【組織】総務部 人事教育課 4名(内課長1名) ◆おすすめポイント◆ ■県内大手の東証プライム上場企業!自己資本比率は65%を超えており、経営基盤も安定しています。 ■転勤無し!工場はすべて須坂市内にあるため、長野県に腰を据えて働きたい方におすすめです。 ■年間休日日数122日/完全週休2日制(休日は土日祝日)、福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。
【必須要件】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■人事でのご経験 【歓迎要件】 製造業での管理部門経験
精密プレス金型、精密モールド金型 コネクタコンタクト、コネクタハウジング、 自動車電装部品 SMT関連装置、半導体関連装置、専用機 医療器具組立
550~750万
精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う同社にて、総務課長の統括ポジションをご担当いただきます。 ■マネジメント業務3名(メンバーの業務の分担、業務上の指導、承認、勤務状況の把握等) ■法務業務 ■補助金申請 ■36協定への対応 ■文書の管理、社内規定の作成 ■社内設備のメンテナンス手配 ■「社内規定・労働規定・人権方針」の作成・改定 【働きやすさ】 ■転勤が無く、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。 ■従業員を本当に大切にする社風で、公私ともに充実したキャリアが描けます ◆おすすめポイント◆ ■創業から61年、岡谷市で超精密板金加工技術を強みとする板金加工会社です。 ■精密順送金型でなければ作れなかった製品を、超精密板金工法を駆使し、プレス金型を使わずに欲しい物を欲しい時に欲しい量だけ供給できる技術を確立しています。 ■年間休日122日で転勤がないので、ワークライフバランスを整えつつ、腰を据えて働きたい方におすすめです。
【必須要件】 ■法務のご経験がある方 【歓迎要件】 ■補助金申請のご経験がある方 ■総務系での管理職経験がある方
■部品製造、板金加工 ■自社開発製品(精密部品洗浄機VORTENRYU)の製造・販売