ジャンボ店|キャリア採用枠|株式会社トランズ
400万~
株式会社トランズ
大阪府門真市
400万~
株式会社トランズ
大阪府門真市
その他サービス業接客/フロアスタッフ
アミューズメント店長/支配人
アミューズメント販売/フロアスタッフ
・応募者のやり取りから、採用の合否まで一連の流れを行います。 ・サービス企画のアイデア出しから実施といった一連の流れを計画・管理します。 ・現状の業務プロセスを分析し、無駄を削減して、業務のスムーズな実行と高い顧客満足度を実現させます。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。
正社員
無
400万円〜
07時間20分
(1)08:20~16:30 (2)16:20~24:30 シフト2交替制、残業少なめ!
96日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
リーダー:月給30.8万円~ チーフ:月給35万円~ アシスタントマネージャー:月給40.7万円~
大阪府門真市
・各種保険完備 ・借上社宅制度(単身者用、ファミリー用)※経験者の場合 ・慶弔見舞金制度 ・健康診断(年2回) ・リラックス休暇(夏/冬6日間、春/秋4日間連続休暇) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育児休暇 など
最終更新日:
360~420万
『OSAKA WHEEL』施設運営スタッフ 日本一の大観覧車の運営を担うコアメンバー募集/第2創業期・リニューアルオープン <募集背景> 日本一の高さ123mを誇る大観覧車『OSAKA WHEEL』を運営する当社。 2026年冬に施設全体のリニューアルオープンを予定しており、10周年を機に組織体制の強化を進めています。現在は社員5名の少数精鋭組織ですが、今後の事業拡大と組織づくりを見据え、新たに運営スタッフを募集します。 単なる接客スタッフではなく、施設運営の中核として組織づくりにも携わっていただけるポジションです。 <業務内容> 『OSAKA WHEEL』および併設カフェの運営全般をお任せします。 施設運営・スタッフマネジメント アルバイトスタッフ(約50名)の教育・育成 シフト作成・勤怠管理 オペレーション改善 マニュアル運用・指導 接客・サービス業務 お客様対応 観覧車利用時のご案内 カフェでの接客対応 運営業務 日常点検・安全確認 売上・利用状況などの数値管理 帳票作成 在庫管理 企画・改善提案 イベント企画立案 集客施策の提案 カフェメニュー開発 サービス改善提案 ※業務比率としては接客業務よりも施設運営・アルバイトマネジメント業務が中心となります。 \職場環境も一新!/ 観覧車はもちろん、新設されるカフェやチケット販売所など、施設全体が新しく生まれ変わります。誰もが気持ちよく働ける清潔で快適な環境で、オープニングメンバーとして新しいスタートを切ることが可能です。 <組織構成> 社員5名 マネージャー1名 リーダー2名 一般職2名 少人数組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、運営・企画・管理業務まで幅広く経験できます。 <キャリアパス> 運営・企画領域 一般職 ↓ 企画運営職 ↓ 集客・マーケティング担当 管理部門領域 一般職 ↓ 管理業務担当 ↓ 人事・総務・財務等の専門職 今後は組織拡大に伴い業務の専任化も予定しており、適性や希望に応じたキャリア形成が可能です。
接客・販売・サービス業での実務経験 アルバイトスタッフや後輩社員の指導・育成経験 【歓迎】 店長、副店長、リーダー経験 シフト作成経験 飲食店運営経験 レジャー施設やアミューズメント施設での勤務経験
観覧車の運営: 日本一の高さを誇る観覧車を運営し、観光客や家族連れに空中散歩を楽しんでいただく体験を提供します。 イベント企画 チケット販売 メディア対応 運転業務
350~500万
カプコンの人気IPを活用した店舗で、接客や店舗運営、販促企画等の店舗マネジメント業務をお任せします。お客様に笑顔と楽しい空間を提供する、現場のアイデアや裁量を存分に活かせるお仕事です。 接客やスタッフ採用・育成、販促企画、売上管理など店舗マネジメント全般を担当いただきます。店舗ごとの裁量が大きく、流行を捉えた商品提案やイベント企画にも主体的に挑戦できるのが大きなやりがいです。数字のノルマに追われることなく、お客様に喜びや感動を届ける店舗づくりに集中できます。エンタメが好きという気持ちを活かしながら、魅力的な店舗づくりを通じて長期的に成長できる環境です!
【必須】ゲームやエンタメ、人と接することが好きな方。※職種・業界未経験、第二新卒歓迎!「エンタメが好き」な気持ちや「好きを仕事にしたい」意欲とお人柄、コミュニケーション能力を重視して採用します。 『モンスターハンター』『バイオハザード』など世界的ヒット作を多数保有し、業績好調で経営基盤は盤石です。大好きなエンタメの世界で長く活躍できる環境に加え、正社員登用制度も整っており、将来的なキャリアアップも可能。さらに理論年収とは別に業績連動賞与が支給され、日々の頑張りがしっかり還元される高待遇も魅力です。大手企業の安定基盤のもと、誇れる作品群に囲まれながら安心してキャリアを築けます。
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
350~500万
当社が経営するゲームセンター(GiGO)にて店長候補として店舗を運営をお任せ。多数のIPコラボ(有名なアニメ,ゲーム,アイドル,アーティストやスポーツなど)もあり、ワクワクを届ける売り場を創っていただきます。 【主な業務内容】■店舗の売場づくり、サービス向上(接客対応、販促、キャンペーン遂行)■店舗売上・利益管理業務 ■メンバーのマネジメント/育成/労務管理/シフト管理20~100名 【魅力】お店単位で売り上げ目標を掲げており、従業員の方に楽しく働いてもらう環境づくりや、景品や機械を工夫し商品の魅力的な見せ方を考えるなど、裁量をもってお店を創っていくことが可能です。
【必須】■何かしらのサービス業で店長または店舗マネジメントのご経験【歓迎】■ゲームセンター未経験の方■組織運営やスタッフ育成が得意な方■柔軟に接客や顧客に合わせた売場づくりができる方 【キャリアパス】最初は店舗メンバーで入っていただき、半年~1年後目途に店長業務をお任せする想定で考えております。旗艦店なども含め店長を経験いただいた後、エリアマネージャー(SV)を担当いただき、その後はご本人様の志向も鑑みた上、営業部長や本社人事、店舗開発職等にキャリアアップが可能です。年に1回アンケートを実施しており、希望のキャリアについて確認させていただいております。
■アミューズメント施設の運営 ■飲食店施設の運営 ■遊戯機器のレンタル
400~550万
カプコンの人気IPを活用した店舗で、接客や店舗運営、販促企画等の店舗マネジメント業務をお任せします。お客様に笑顔と楽しい空間を提供する、現場のアイデアや裁量を存分に活かせるお仕事です。 接客やスタッフ採用・育成、販促企画、売上管理など店舗マネジメント全般を担当いただきます。店舗ごとの裁量が大きく、流行を捉えた商品提案やイベント企画にも主体的に挑戦できるのが大きなやりがいです。数字のノルマに追われることなく、お客様に喜びや感動を届ける店舗づくりに集中できます。エンタメが好きという気持ちを活かしながら、魅力的な店舗づくりを通じて長期的に成長できる環境です!
【必須】ゲームやエンタメ、人と接することが好きな方。※職種・業界未経験、第二新卒歓迎!「エンタメが好き」な気持ちや「好きを仕事にしたい」意欲とお人柄、コミュニケーション能力を重視して採用します。 [モンスターハンター」「バイオハザード」等世界的ヒット作を多数保有し、業績好調で経営基盤は盤石です。最大の魅力は圧倒的な高待遇!理論年収とは別に業績連動賞与の支給をはじめ、従業員への還元を大切にする企業です。さらに全国展開に伴う転勤時も、手厚い社宅制度を完備。大手企業の安定基盤と生活支援のもと、誇れる作品群に囲まれて自分のアイデアを存分に形にできる非常にやりがいのある仕事です!
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
371~601万
楽天モバイルショップを牽引していく店長として、店舗運営をご担当頂きます。【具体的な業務】 ■KPI管理: 売上目標達成のため、店舗の課題分析と売上戦略を本部社員と協業して実施。 ■人財育成/店舗環境改善: 接遇レベル向上や働きやすい店舗環境の改善施策を実行。シフト立案・作成も担当。 ■本部連携: 全体戦略やキャンペーン情報を本部と連携し、店舗スタッフに伝達。店舗状況の改善活動も本部と協力して進める。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
★経験業界・職種不問★ 【必須】■店舗運営や組織マネジメントの経験(※業界不問)■ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 【尚可】■コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方・フットワークの軽い方 【研修制度】入社後研修は1か月。座学研修やOJTをはじめ、フォローアップ研修も設けています。グローバルな楽天マインドを学びながら、未経験の方も安心して取り組めます。★社員それぞれの成長を促す評価制度:実力主義の評価制度となっており、行動・成果に対し評価を行い、個々の成長を促す仕組みとなっています。
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
448~490万
商業施設でのイベント企画・設営・運営をお任せ。 現場の顧客をWEBでコールセンターへ繋ぐ、業界注目の新営業モデルです。 まずは1名体制からスタートし、組織立ち上げやマニュアル作成まで裁量を持って挑戦。 具体的には、ショッピングモール等でのブース設営、集客アクション、スタッフの教育・管理、店舗との折衝を担当。 最大の特徴は、現場のスタッフが「集客」に専念し、専門のプロがWEB越しに「成約」を担う点です。 この画期的な仕組みにより、高い成約率と効率性を実現。あなたのこれまでのイベント運営経験を活かし、当社の「正解」を創り上げるスターティングメンバーとして活躍を期待します!
【必須】 【必須】 通信キャリアやウォーターサーバー等の商業施設内イベント運営経験(1年以上) 【歓迎】 【歓迎】 リーダーやマネージャーとして、スタッフの教育・マネジメント経験がある方。
-
312~323万
メガネ、補聴器、コンタクトレンズ・福祉機器のコンサルティング販売・調整・加工のお仕事です。実際にお客様に接していただき「見える驚き、見られる喜び」「聞こえる驚き、話せる喜び」を提供していただきます。 【業務詳細】 ■お客様への接客販売 ■視力測定 ■フレームの調整 ■レンズ加工 ■メガネのクリーニング■バックオフィス業務 ■店内清掃 など 接客がお好きな方、コミュニケーションを通じた価値提供をしたいとお考えの方、メガネやファッションがお好きな方 ぜひ一緒にお仕事しませんか?
未経験OK◎メガネ業界や販売・接客経験者であれば尚良 ※業界未経験者の方でも当社研修制度により安心して業務に当たっていただけます。 まずは、ご経験を活かしてお客様の受付やニーズのヒアリング、フレーム提案からスタートいただきます。 メガネや目に関する専門知識やスキルは、入社後研修や年に数回の集合研修、E-learningを通じて学んでいただく機会がございます。 中途入社者の90%以上は、業界未経験者ですので安心してスタートいただけます。
■厚生労働省認可による眼鏡の総合製造販売■コンタクトレンズの調整販売 ■補聴器の製造販売■光学品の販売
312~323万
メガネ、補聴器、コンタクトレンズ・福祉機器のコンサルティング販売・調整・加工のお仕事です。実際にお客様に接していただき「見える驚き、見られる喜び」「聞こえる驚き、話せる喜び」を提供していただきます。 【業務詳細】 ■お客様への接客販売 ■視力測定 ■フレームの調整 ■レンズ加工 ■メガネのクリーニング■バックオフィス業務 ■店内清掃 など 接客がお好きな方、コミュニケーションを通じた価値提供をしたいとお考えの方、メガネやファッションがお好きな方 ぜひ一緒にお仕事しませんか?
未経験OK◎メガネ業界や販売・接客経験者であれば尚良 ※業界未経験者の方でも当社研修制度により安心して業務に当たっていただけます。 まずは、ご経験を活かしてお客様の受付やニーズのヒアリング、フレーム提案からスタートいただきます。 メガネや目に関する専門知識やスキルは、入社後研修や年に数回の集合研修、E-learningを通じて学んでいただく機会がございます。 中途入社者の90%以上は、業界未経験者ですので安心してスタートいただけます。
■厚生労働省認可による眼鏡の総合製造販売■コンタクトレンズの調整販売 ■補聴器の製造販売■光学品の販売
312~323万
メガネ、補聴器、コンタクトレンズ・福祉機器のコンサルティング販売・調整・加工のお仕事です。実際にお客様に接していただき「見える驚き、見られる喜び」「聞こえる驚き、話せる喜び」を提供していただきます。 【業務詳細】 ■お客様への接客販売 ■視力測定 ■フレームの調整 ■レンズ加工 ■メガネのクリーニング■バックオフィス業務 ■店内清掃 など 接客がお好きな方、コミュニケーションを通じた価値提供をしたいとお考えの方、メガネやファッションがお好きな方 ぜひ一緒にお仕事しませんか?
未経験OK◎メガネ業界や販売・接客経験者であれば尚良 ※業界未経験者の方でも当社研修制度により安心して業務に当たっていただけます。 まずは、ご経験を活かしてお客様の受付やニーズのヒアリング、フレーム提案からスタートいただきます。 メガネや目に関する専門知識やスキルは、入社後研修や年に数回の集合研修、E-learningを通じて学んでいただく機会がございます。 中途入社者の90%以上は、業界未経験者ですので安心してスタートいただけます。
■厚生労働省認可による眼鏡の総合製造販売■コンタクトレンズの調整販売 ■補聴器の製造販売■光学品の販売
265~309万
お客様の走り方や生活に寄り添い、最適な一足を提案する仕事。単なる販売に留まらず、走る・挑戦する楽しさを伝えることでファンを増やします。自身の言葉でHOKAの魅力を発信し、走る感動を届ける役割です。 【具体的には】お客様への接客、シューズやアパレルのご提案、商品の入荷・在庫管理、売場づくり・ディスプレイ整備、チームでのストア運営などをお任せします。【研修・サポート体制】笑顔でのご挨拶からスタートし、商品知識や接客は先輩がOJTでサポート。一つずつ学べるので未経験でも安心して始められます。HOKAの魅力をお客様へ届ける接客を通じて成長できます。
★未経験歓迎★【歓迎】スポーツやランニングが好きな方・HOKAが好き、または興味がある方・スポーツシューズやアパレルの販売経験がある方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 【未経験から安心・幅広いキャリアを描ける環境】 ■接客を通してお客様へ走る楽しさや挑戦する喜びを届ける仕事です。 ■丁寧なOJTがあるため未経験でも安心。専門知識を学びながらブランドと共に成長できます。 ■店舗でのリーダーや店長への昇格はもちろん、社内公募制度を活用した本社職へのチャレンジも可能。自分らしい多彩なキャリアパスを描けます。
■アパレル製品、服飾雑貨品、織物、アクセサリー、かばん、靴、ベルト、 皮革製品等の販売、卸売及び輸入