🌈希望勤務地で就業🌟【年収400万以上💎買取・査定】転勤・ノルマなし🎀98%が未経験🔰
364~520万
企業名非公開
愛知県名古屋市, 岐阜県多治見市, 三重県津市
364~520万
企業名非公開
愛知県名古屋市, 岐阜県多治見市, 三重県津市
買取査定
仕入/バイヤー
その他営業
断捨離・終活ブームでニーズが高まるリユース業界。 12期連続黒字!5年で売上高9倍以上の急成長企業の 各店舗で査定・買取をご担当いただきます。 【業務内容】 ご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。 事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます! ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理 など 【買取の流れ】 ◇来店 1日5~10名のお客様がご来店。 2~7名のスタッフで対応します。※接客時間は10分~30分程度 ▼ ◇査定 本部のスタッフがサポートしてくれるので未経験でも安心! ▼ ◇成約 買取価格をお客様にご提示し、ご納得いただけたら買取成立です! ★強引な営業は一切なし!成約率は8~9割に上ります。 ★お客様から直接【ありがとう】の言葉いただけるやりがいの多い仕事。 様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。 丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴。 【扱う商品について】 ブランド品、貴金属、古美術品、ホビー品などさまざま。 あなたの好きな分野を活かして働けます。 活躍している先輩スタッフも98%が未経験入社です。 元飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、事務職、パティシエなど、経歴はさまざま。 ★こんな方におすすめ★ ■実力次第でスピード昇進も可能! 新社長も27歳!(入社3年目) 明確な査定評価制度のもと、賞与・昇給・昇格で還元しています! ※年功序列ではなく若手の意見も大切にする社風。 ※女性管理職も活躍中! 【キャリアアップ例】 責任者:運営業務をサポート ➡店長エリアサポート:店舗売上管理、マネジメント(教育・育成) ➡エリア店長:複数店舗の売上管理、マネジメント(店長) ➡営業所長:担当地域の全体店舗の売上管理、マネジメント(エリア店長) ➡課長:課全体の業務管理、現場の整備、部下の育成指導 ➡部長:事業部の各課・部門の統括、部署全体の管理・体制整備、新規事業の立ち上げ 【昇給・昇格について】 当社が定めた基準に従い、公平にジャッジ。 面談では、何を頑張ったか、どこを評価してほしいかを役員に直接話すことができます。 面談・社内基準・総合的な貢献度などを考慮のうえ、決定します。 それで終わりではなく、今後は何を望むか、どんな活躍を期待しているかを伝え、 次の目標を明確に示すようにしています。 ■様々なポジションに挑戦可能!キャリアパスについて ◇経験を積み、店長やエリアマネージャーへの昇進が可能 ◇広報や人事など本部へのキャリアチェンジの道も ◇希望者は新規事業に携わるチャンスも! ■98%が未経験でも活躍できる秘訣 【フォロー体制】 入社後は4日間の集中研修(OFF-JT)を実施した後に配属先へ。 そして現場を経験しながら2ヶ月目、3ヶ月目に改めて集中研修を行い、 理解を深めていきます。 また、研修期間後も定期的に勉強会を開催! 毎週2日間(水、木)でフォローアップ研修も実施。 【研修】 ◇入社時研修 ◇接客研修 ◇知識研修 ◇鑑定マイスター資格制度 ■自分のライフスタイル・ライフプランに合わせた働き方! 下記、2通りの働き方を選択できます。 ※地域限定職は勤務体系も選択可能 ◇総合職(転勤あり) 既存の店舗への配属のみにとどまらず、 新規店舗の立ち上げにも積極的に携わることができ、会社運営の核として働くことができます。 転勤を伴い、広域のエリアを統括できたりと、頑張り次第で上を目指せる働き方です。 ◇地域限定職(転勤なし) 転勤を伴わず、地域に密着してお客様との関係性をより深く築くことができます。 家庭の事情などで特定の店舗で働きたいという方や、 地域限定でもキャリアを形成していきたいという方にお勧めの働き方です。 ※給与体系が異なる ■当社ならではの福利厚生も! ◇オークション代行制度 オークションサイトにて希望の商品があれば社員割引価格で購入できます。(規定有) ◇美術館手当 美術や芸術に対する教養を得るために、美術館の入場料を会社負担します。 ◇百貨店手当 会社限定の百貨店を訪れ、質の高い商品やお客様の層について学ぶことを促進しています。 ★百貨店手当について ※時期によって変動あり 自身に身だしなみ(1年分の服装として)や、質の高いサービスを学ぶ名目で、 1人当たり30万円の手当支給(2024年実績) ◇提携フィットネスジム&セルフエステ無料利用可 ◇ヘアスタイル・メイク・ネイル自由 ◇社員同士の会食費用補助(規定あり)
◎未経験歓迎! 成長企業で働きたい方・接客が好きな方大歓迎です!
大学院(博士)、大学院(法科)、高等専門学校、6年制大学、高等学校、大学院(修士)、専門職大学、大学院(その他専門職)、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
364万円〜520万円
【シフト制の場合】 9:00~21:00の間でシフト制(実働8時間、休憩60分) <シフト例> 9:30~18:30、10:00~19:00 など
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日 金曜 木曜 水曜 火曜 月曜
年末年始、夏季、特別、産休・育休、有給(お休み:シフト制)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
〈給与〉 想定年収:364万円~520万円 月給:28万円~40万円 賞与回数:4回 〈年収例〉 年収596万円(入社5年/月給40万円+各種手当+賞与) 年収498万円(入社3年/月給33万円+各種手当+賞与 年収428万円(入社1年/月給28万円+各種手当+賞与) ※上記金額は、あくまでモデル年収となります
愛知県名古屋市
その他富山・石川もあり!
岐阜県多治見市
その他富山・石川もあり!
三重県津市
その他富山・石川もあり!
有
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、社宅・寮、健康診断、役職手当、資格手当、資格取得制度、社員割引制度 補足情報: ■社宅あり(総合職) ■家賃補助(総合職) ■U・Iターン支援(引越費用補助/規定あり) ■社員割引(オークションサイトにて希望の商品があれば社割で購入可 ※規定あり) ■再雇用制度 ■提携フィットネスジム&セルフエステ無料利用可 ■ヘアスタイル・メイク・ネイル自由 ■社員同士の会食費用補助(規定あり) ■オークション代行制度(社員割引/規定あり)
最終更新日:
500~700万
既存顧客を中心とした法人向けに、 モーターやチェーン等の「動力伝達部品」や、 ロボットやFAシステムといった 「大型設備装置・事業プラント」など、 生産現場の自動化・省力化を実現する提案型営業をお任せします。 ※業界未経験歓迎!充実した教育体制のもと、 専門知識を身につけながら成長できる環境です。 【具体的な業務内容】 単にルート営業するのではなく、 生産投資のプランニングから携わり、 以下のような一連のプロセスをトータルにフォローします。 〇課題のヒアリング・提案 顧客の生産現場における課題やご要望を確認し、 豊富な製品ラインナップから最適な商材・システムを選定します。 〇プランニング・仕様決定 マテリアルハンドリング(マテハン)、加工、 組立などを効率化するためのシステム設計・仕様の決定を行います。 〇メーカー折衝 複数のメーカーや協力会社を横断しての交渉・調整を行います。 〇納品・据え付け工事の手配 設備装置の据え付け工事の手配や納品後のフォローも行います。
■法人営業の経験がある方 ※機械、自動車部品、半導体、電子部品 空調機器、化学系など業界不問です! ■ 単なるルート営業を脱却し、 裁量を持って大型案件に挑戦したい方 └ 数億円規模のプロジェクトに挑むことも可能! ┗ お客様の課題改善に深く関わるため、 大きなやりがいと高い専門性が身につきます。 ■従業員満足度の高い企業で定年まで長く働きたい方 ┗社員口コミサイト3.62点(上位3%!) ┗直近3年連続基本給ベースアップ(合計6万5千円アップ!) ┗平均年収800万越!平均勤続15年以上! └ 東証プライム上場&5期連続増収増益の抜群の安定感! ┗実働7時間15分!残業20h以内
・各種機械器具およびその部分品ならびに付属品の販売業 ・各種運搬機械同付属品の販売ならびに運搬機械装置の設計、製作および販売業 ・上記に付帯する据付ならびに工事請負業 ・金属製品、化学製品、窯業製品、木材製品、繊維製品、油脂製品の販売業 ・土木建築工事の測量、設計、管理および請負業 ・上記各営業内容に関する付帯事業
350~600万
高齢者施設への入居を検討されているご本人やご家族に対し、ご希望や状況に合った老人ホーム・介護施設をご紹介する仕事です。 お客様は、自社SNSやお問い合わせを通じてご相談いただいた方が中心。ご本人・ご家族の希望、予算、身体状況などを丁寧に伺い、複数の施設から適した住まいをご提案します。 【具体的な業務】 ・ご本人、ご家族へのヒアリング ・希望に合った老人ホーム、介護施設の提案 ・施設見学の調整、同行 ・入居契約の立ち会い ・入居までの各種サポート ・地域のケアマネジャー等への訪問、関係構築 施設を一方的に勧めるのではなく、お客様の不安や希望に寄り添いながら、納得できる住まい選びを支援する相談型のBtoC営業です。 介護・医療業界の経験は問いません。これまでに培ったヒアリング力や提案力を活かし、社会貢献性の高い仕事に挑戦できます。 【本ポジションの特徴】 ・問い合わせ、自社SNSからの反響対応が中心 ・BtoC営業経験があれば、商材や経験年数は不問 ・介護、医療業界未経験歓迎 ・名古屋新拠点の立ち上げメンバー ・創業100年以上の安定した経営基盤 ・転勤なし ・残業月平均20時間程度
・BtoC営業経験 もしくは ・介護施設での実務経験 普通自動車免許(AT限定可) 《こんな方からのご応募お待ちしております》 ◎相手の立場に立って親身に相談に乗れる方 ◎社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方
~歴史と実績がある地域密着の建設会社~ 大正2年の創業以来、地域に根差した建設業で信頼を築いてきた当社。近年は高齢化社会のニーズに応えるべく「老人ホーム紹介事業」を展開し、直近5年で売上・組織ともに約2倍へと急成長を遂げました。今回はさらなる事業拡大と名古屋オフィスの新規開設に伴い、利用者様に寄り添い最適な住まいを提案する営業職を募集いたします。
360~1000万
【仕事内容】 <入居率97%以上!圧倒的な商品力が後押し!> お客様&ビジネスパートナーからのご紹介による投資用ワンルームマンションの提案営業 【具体的には】 ▼ビジネスパートナーの新規開拓 名刺交換会・交流会などイベントに参加、ビジネスパートナーを増やしお客様をご紹介いただきます。 その他にもご自身の人間関係や趣味を活かして、営業活動を行っている社員も多数います。 先輩や上司のサポートも受けながら新しい人間関係を開拓していきましょう! ▼ヒアリング・提案 お客様の資産背景や将来のビジョンを丁寧にヒアリング。「将来の年金対策のために不動産を持ちたい」といったご相談に対して最適なご提案をします。 ▼フォロー 成約のうちお客様からのご紹介も4割以上を占める当社。 売って終わりではなく、お客様に「買って良かった」と思っていただけるよう購入後のフォローも大切にしています! お客様との信頼関係構築が新たな紹介やリピートでの購入に繋がっていきます。
必須要件 ★業界・職種未経験可★ 最終学歴:高校卒業以上 歓迎/尚可 【未経験からのチャレンジ大歓迎!】 「短期間で圧倒的な成長を実現したい」 「成果が還元される環境で働きたい」 「自分の可能性に挑戦したい」 そんな想いを抱えているあなた、当社で1歩目を踏み出してみませんか? ※特別な経験や知識は必要ありません!
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440~590万
■職務内容: NTTビジネスフロントの「顔」として、中堅・中小企業のお客さまの課題解決を支援するコンサルティング営業職です。 ICTを中心としたNTT西日本のサービス・商品をご提案し、お客様の経営課題に寄り添いお困りごとの解決に向けて伴走するフロント営業です。 ■具体的な仕事の流れ(一例): 1.事前準備 ・ターゲットリスト確認 ・新規開拓の戦略立案 ・お客様の業種・規模をHP等でチェック ・仮説を立て、ヒアリング項目を検討 ・提案書作成 2.アプローチ ・訪問やWEB、電話など駆使し効率的にアプローチ ・要望ヒアリング ・課題解決提案の実施 3.社内外調整 ・見積もり作成 ・事務処理 ・工事日調整 4.アフターフォロー ・新たなお困りごとがないかサポート ■入社後の研修: 中途採用では珍しい手厚い新人研修あり!未経験からスキルを身につけられる環境です。 職種によって研修期間は異なります。 オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容となっており、集合研修については、大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配いたします。
必須要件 ~第二新卒・未経験歓迎~ ■必須条件: ・PCの基本知識(パソコンの基本操作や知識、ご自宅のルーター等機器設定経験があればなお可) ・普通自動車第一種免許 ■過去入社実績: 営業経験者、塾講師、ホテルフロントスタッフ、介護職員、店舗販売、携帯ショップ店員、公務員 など分離問わず幅広い方が入社し、活躍しています!
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500~800万
「カネスエ」の雑貨部門バイヤーとして、商品・仕入計画立案から取引先選定、価格設定、販促、納期管理までの一連の業務を担当。自ら仕入れた商品が店舗に並び、地域に貢献できる大きなやりがいがあります。 ■販売計画・バイイング:市場動向に基づく販売計画作成、店長や店舗商圏のニーズに応じた仕入商品設定。国内仕入れ商品のバイイング(新規取引先との交渉、契約締結、売上分析等)。 ■商品管理・折衝:発注、納期管理をはじめ取引先との強固な信頼関係構築など一連のバイイング業務を統括。 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】高卒以上、非食品(雑貨等)のバイヤー実務経験をお持ちの方 ※科学的データに基づく店舗開発で成長を続ける安定基盤のもと、大きな裁量を持って活躍できる環境です。 【尚可】ディスカウントストア、100円ショップ、バラエティショップ等でのバイヤー実務経験。データ分析に基づく企画立案ができる方。 ■求める人物像:店舗や商圏のニーズを的確にくみ取り、主体的に関係者と協調して業務を進められる方。 ※ご自身の高い専門性・スキルを存分に発揮しながら、長期的に活躍したい方に最適な環境が整っています。
スーパーマーケットチェーン(生鮮食料品、一般食品、和洋菓子、日用家 庭用雑貨の販売)
500~850万
~わずか11年で東証プライム市場上場/年間休日125日/土日祝休/ 月平均残業20時間/創業以来連続増収/独自のビジネスモデル(SSL)で安定経営/ 管理戸建戸数10万5千の業界トップクラスの実績~ ■主な業務内容 古いアパートやマンションを持つオーナー様に、リノベーション(大規模な修繕や改修)を提案して、受注までを担う営業コンサルタント業務をお任せ致します。 【具体的な流れ】 (1)アプローチ(銀行・管理会社との連携) 提携先の銀行や賃貸管理会社から、空室や老朽化に悩むオーナー様のご紹介を受けます。飛び込み営業はなく、信頼関係が構築された状態からのスタートです。 (2)建物診断・課題抽出 対象物件を訪問し、劣化状況や間取りの課題を確認します。 診断書の作成は専門のアシスタントがサポートするため、提案準備に集中できます。 (3)リノベーションの企画・提案 グループのノウハウを活かし、入居率アップに直結する適切なリノベーションプランを提案します。 (4)受注・プロジェクト管理 契約後は積算部が作成した見積の精査や、工事金額の確定を行います。 ※実際の施工管理は別部署が担当するため、現場に常駐の必要はありません。 (5)検査・引き渡し 工事完了時の検査への同席、業者への支払い精査、システム(ダイテック)での承認作業など、事務的な管理業務を行います。 ■この仕事のポイント ・「受注ベース」の評価制度 インセンティブや評価は完工(工事終了)ではなく、受注した時点で反映されます。スピーディーな成果実感がモチベーションに繋がります。 ※本案件は、「株式会社JPMCワークス&サプライ」への出向となります。
■必須条件: 不動産業界での営業経験をお持ちの方 等
(1)賃貸住宅一括借上事業(サブリース) (2)賃貸住宅管理事業 (3)プリンシパル・インベストメント事業 (4)賃貸管理周辺事業
500~1200万
(1)電力流通設備(送電線等)の建設・設置における土地・諸権利の取得業務 (2)土地・諸権利の管理業務 具体的には、電力流通設備(送電線等)の建設・設置に関する以下の業務 ◆工事に関係する自治会等の地域情報、土地所有者、法令・制限等の調査 ◆行政機関や地域の皆さまへの工事内容説明および合意形成 ◆工事に必要な土地および諸権利の取得(法令許認可申請、土地所有者との補償交渉・契約締結、土地の表示・権利登記等) ◆上記業務に付随するシステム登録や報告書類の作成 <入社後の業務> ・配属先へ着任後、キャリア採用向けの研修を実施いたします。 ・業務に関する研修を受講していただき、その後はOJTを中心にキャッチアップしていただきます。 ・1年程度は、先輩社員とともに上記業務に従事していただきたいと考えております。 <働き方> ・平均残業時間:20H/月(業務によって前後あり) ・リモートワーク:業務に合わせて柔軟に利用可能(会社の規定範囲内) ・出張頻度:宿泊を伴う出張はほとんどなし(担当現場によっては1泊2日程度の出張あり) <キャリアパス> ・当社の人事方針に基づき、幅広い経験を積んでいただき、総合的なスキルの向上を図ることを目的に、数年ごとに組織改定・人財配置の最適化を行っています。そのため、採用後のキャリアの中で、人事異動により異なる部署・業務への配置転換があり、本社・他支社・他部署等への異動の可能性があります。 <その他> ・停電発生時や災害発生時は、休日や夜間・時間外でも緊急出社や電話対応が必要な場合があります。 <ミッション> 同社は、2020年4月に送配電事業会社として中部電力株式会社から分社して誕生しました。お客さまに電気を安定的にお届けするためには、送電・変電・配電設備などの電力流通設備(送電線等)を建設・設置する必要がありますが、今回の募集部署では、これらの設備の建設・設置にあたり、必要となる土地の取得、送電線通過のための権利の設定、工事に伴い伐採する樹木や農作物などに対する補償交渉等を行っています。 土地の取得や権利の設定には、土地所有者、行政機関、地域の皆さまとの合意形成が必要であり、安全・安価で安定的な電力の供給のために必要となる設備であることを丁寧に説明し、信頼関係の構築を行いながら事業を進めています。 <仕事の魅力> ◎地域社会の発展に貢献できる ・地域社会との信頼関係を築きつつ、電力インフラを建設することにより、目に見える形で地域の発展に貢献することができます。 ◎達成感 ・土地所有者、行政機関、地域の皆さまとの合意形成には、時間と労力が必要になり、用地交渉はチームで成し遂げる仕事です。上司や先輩社員とともにチームのメンバーが一体となって戦略を練り、送電部門のメンバーとも連携し合い、失敗や成功を繰り返しながら試行錯誤を重ね、解決した先には、このうえない達成感があり、日々のやりがいや、働きがいを実感することができます。 ◎スキルアップ ・業務を通じて、不動産・税務・電気等の知識を習得することができます。 <募集背景> 将来にわたる安定供給と脱炭素社会の両立や、系統全体の次世代化に向けた電力系統の維持・構築を目指す中、昨今、発電事業者から当社送電網への迅速な接続や送電網の強靭化が求められており、新たな電力流通設備(送電線等)の建設・設置が、今まで以上に必要となっています。さらには、再生可能エネルギーや蓄電所による自給自足を促進するためのマイクログリッド構想が拡大し、それに応じた地域ごとの送電網構築が進められています。このような事業環境において、用地部門が担う業務は重要であり、難航させない用地交渉・用地業務処理のリードタイム短縮は不可欠になります。そのためには、対人折衝前の情報収集力や分析力、相手の本音を引き出す対応力、相手を見極める洞察力・判断力、課題解決力が備わる人財、そして用地業務にITスキルやデジタル技術を導入し、業務変革を成し遂げる人財の獲得が急務な状況です。
●必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可)を保有している方 ・何らかの営業・折衝経験をお持ちの方 ※業界問わず ●求める人物像 ・社外との交渉・折衝に臆することなく取り組む姿勢 ・高いコンプライアンス意識 ・能動的にフットワークよく取り組む力 ・困難な状況下でも粘り強く結果を求める姿勢 ・当社の考えや主張を相手が理解しやすいように伝える力 ・合意形成に向けて交渉戦略を立案する力 ・ITリテラシーが高い方 ●歓迎条件 ・宅地建物取引士 ・測量士(補) ・ITパスポート
中部電力パワーグリッドは、2020年4月に中部電力から分社し、送配電事業者としてお客さまに電気を安定的にお客さまへお届けしています。 また、お客さまからのご要望にお応えすべくこれまで培ってきた私たちのリソースの活用などにより新たなサービスを展開しています。 待遇・条件・評価制度等は中部電力株式会社と全く同じです。 グループ最大の従業員数を誇り、事業の根幹を担う中枢企業として機能しています。
500~1200万
(1)送変電設備の建設・保全に必要となる土地の取得や権利設定等の業務 (2)取得した土地および設定した権利の管理業務 具体的には、送変電設備の建設・保全に必要となる土地の取得や権利設定ならびに取得済土地・権利の管理に関する以下の業務 ◆工事に関係する自治会等の地域情報、土地所有者、法令・各種規制等の調査 ◆行政機関や自治会等への工事内容の説明および合意形成に向けた協議・調整 ◆土地所有者との補償交渉および契約手続き ◆土地の表示・権利に関する登記手続きおよび法令に基づく許認可申請手続き ◆社内外の関係部署・事業者(本社、技術部門、委託先等)との連絡・調整 ◆取得した土地にかかる納税手続き、設定した権利に係る契約更新および賃料支払手続き ◆取得した土地や設定した権利に関する各種問い合わせ・申し出(境界確認、権利内容の見直し等)への対応 ◆上記業務に付随するシステム登録、各種資料・報告書の作成 <入社後の業務> 配属先着任後は、キャリア採用者向け研修を受講いただきます。 また、用地業務に関する各種研修を受講いただいた後、OJTを通じて業務知識や実務経験を習得していただきます。 入社後は先輩社員のサポートのもと、上記業務に従事していただき、段階的に担当業務の幅を広げていただくことを想定しています。 <ミッション> 同社は、2020年4月に送配電事業会社として中部電力株式会社から分社して誕生しました。 お客さまに電気を安定的にお届けするためには、送電・変電・配電設備などの電力流通設備を建設・保全する必要があります。 今回の募集部署では、これらの業務に必要となる土地の取得や権利の設定、工事に支障となる樹木や農作物などへの補償業務を担っています。土地の取得や権利設定において、地権者や行政機関、地域のみなさまとの合意形成は必要不可欠です。 同グループでは、ステークホルダーのみなさまに対して丁寧な説明と交渉を重ね、信頼関係を構築しながら、安全・安価で安定的な電力供給を目指して事業を進めています。 <働き方> ・平均残業時間:20H/月※業務によって前後あり ・リモートワーク:業務に合わせて柔軟に利用可能(会社の規定範囲内) ・出張頻度:宿泊を伴う出張はほとんどなし(担当現場によっては1泊2日程度の出張あり) <キャリアパス> 当社の人事方針に基づき、幅広い経験を通じた総合的なスキル向上を目的として人材配置の最適化を行っています。 初回配属は岐阜用地グループを予定しています。なお、その後のキャリア形成においては、本人の適性や経験、組織ニーズ等を踏まえ、本社・他支社・他部署等への異動の可能性があります。 <その他> ・停電発生時や災害発生時は、休日や夜間・時間外でも緊急出社や電話対応が必要な場合があります。 <仕事の魅力> ◎地域・社会への貢献 送変電設備の建設・保全に必要な土地取得や権利設定等の業務を通じて、電力の安定供給を支える重要な役割を担っています。 自らの仕事が地域のくらしや産業を支える電力インフラの整備につながり、社会への貢献を実感できます。 ◎合意形成の達成感 地権者や行政機関、自治会など、多くのステークホルダーと関わりながら事業を推進します。 丁寧な説明と対話を重ね、信頼関係を構築しながら合意形成を実現できたときには、大きな達成感とやりがいを感じることができます。 ◎スキルアップ 業務を通じて、不動産(土地)、補償、税務、法務、電力設備などの専門知識を習得できるほか、交渉力や調整力といった実践的なスキルを身に付けることができます。多様な関係者との業務経験を通じて、幅広い視野と課題解決力を養うことができます。 <募集背景> 同社を取り巻く事業環境は、少子高齢化や人口減少、デジタルトランスフォーメーション(DX)の進展などにより、大きく変化しています。また、2050年カーボンニュートラルの実現に向けた再生可能エネルギー導入拡大への対応や、激甚化する自然災害に備えたレジリエンス強化など、送配電事業者として果たすべき役割はますます重要になっています。このような事業環境において、用地部門におけるミッションが変わることはありませんが、事業環境の変化に速やかかつ着実に対応するためには、これまでの経験に頼るだけではなく、新たな知見、知識、マインドを取り入れて、組織を変革・強靭にしていくことが必要になることから、今回、多様な事業分野で経験を積まれた方を募集しています。
●必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可)を保有している方 ・何らかの営業・折衝経験をお持ちの方 ※業界問わず ●求める人物像 ・高いコンプライアンス意識と倫理観を持って業務に取り組める方 ・多様なステークホルダーとの信頼関係を構築し、円滑なコミュニケーションが図れる方 ・相手の立場を理解しながら、当社の考えや事業の目的を分かりやすく伝えられる方 ・合意形成に向けて主体的に行動し、粘り強く課題解決に取り組める方 ・社内外の関係者を巻き込みながら、調整・折衝を進められる方 ●歓迎条件 ・宅地建物取引士 ・測量士(補) ・行政書士
中部電力パワーグリッドは、2020年4月に中部電力から分社し、送配電事業者としてお客さまに電気を安定的にお客さまへお届けしています。 また、お客さまからのご要望にお応えすべくこれまで培ってきた私たちのリソースの活用などにより新たなサービスを展開しています。 待遇・条件・評価制度等は中部電力株式会社と全く同じです。 グループ最大の従業員数を誇り、事業の根幹を担う中枢企業として機能しています。
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●何かしらの営業経験がある方(業界不問) ┗異業界出身のメンバーも多数活躍中です! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ┗新規営業から既存営業メインのスタイルに切り替えたい方歓迎! ●自社ブランド製品の営業に挑戦したい方 ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●未経験から営業に挑戦したい方 (過去入社事例) ┗警察官・エンジニアなど ※キャリアチェンジの方、多数いらっしゃいます!! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。