406425539/【鹿児島】【ロレックスの正規品販売】※地域限定〈転勤なし〉
487~573万
グロリアス株式会社
鹿児島県鹿児島市
487~573万
グロリアス株式会社
鹿児島県鹿児島市
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
【職務概要】 百貨店や路面店でロレックスの腕時計を販売していただきます。 具体的には商品の管理、ショーケースの商品設置、接客、販売、(修理等の)受付 など販売業務全般を担当していただきます。 【就業場所について】 転居を伴う転勤がなく、希望エリアで働くことができる【地域限定型】とエリア外に転勤の可能性がある【全国転勤型】を選択することができます。 【就業環境について】 ・残業月平均3.4h。全員の希望が通りやすいようシフト調整する協力的な社風です。 ・店舗の皆で一つの目標を追いかけるためチームワークが良く、また産休育休取得後の希望復帰率も100%と、長期で活躍できる環境が整っています。 ・未経験入社も多いため、研修制度が非常に充実しています。入社後はブランドについて、商品知識などを座学で学び、接客のロールプレイングを十分に行ってから接客をしていただきます。その後も定期的な集合研修を実施しています。 ・様々な場所で経験を積みキャリアアップを目指す「全国転勤型」と、エリア外への転勤がなく、地域に根差した接客をおこなう「地域限定型」の選択が可能。ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・シフト時間は7時間30分ですが、制服への着替え(前後15分ずつ)も給与に含まれるため、1日8時間の契約となります。※店舗によって営業時間が異なります。
【必須】 ◆百貨店、時計販売、高額品販売、航空業界、ブライダル業界、ホテル・旅館などでの接客・サービスのご経験 ◆PC基本操作(Excel Word PowerPoint)ができる方※Excel入力レベル 【同社の魅力】 1.充実した教育制度 時計の知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 教育担当が基礎から丁寧に指導しますので、時計の仕組みや商品詳細についてしっかりと学んでいただけます。 2.専門資格の取得サポート 入社後には「ウォッチコーディネーター資格」の取得を目指していただきます。受験料・テキスト代の補助があります。 3.お客様に寄り添った丁寧な接客 豊富な製品知識にもとづくご提案に加え、修理・アフターサービスまで一貫して対応できる体制を備え、お客様と長期的な信頼関係を築ける環境が整っています。
正社員
有
487万円〜573万円
■勤務時間 9:00~20:15のシフト制(契約時間8時間/休憩時間1時間15分) ■休憩時間 75分
有
110日
有給、慶弔、産前産後、育休、育児、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員※試用期間6か月 契約期間: 試用期間:6ヶ月 ■給与 年収:487万円~573万円 賃金形態:月給制 月額:276000円~ 賞与:年2回(7月、12月)※直近支給実績:6ヶ月 昇給:有(年1回)
鹿児島県鹿児島市
敷地内全面禁煙
ロレックスブティック 山形屋鹿児島 鹿児島県鹿児島市金生町3-1 1号館1階 鹿児島市電「いづろ通」電停より徒歩2分
社保完備、定期健康診断、社内研修(職種別研修・階層別研修他)、資格取得支援制度(教材の支給や受験費用の会社負担あり)、育児・介護短時間勤務制度
大阪府大阪市中央区博労町3丁目3−1 グロリアス株式会社
全国の百貨店を中心に、腕時計ブランドのロレックス・チューダーの正規品販売店を展開しています。
栄光ホールディングス株式会社、栄光時計株式会社、栄光リテール株式会社、三栄時計株式会社
最終更新日:
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
290~360万
【企業概要】 1982年、デンマークのコペンハーゲンで創業、手仕上げで現代的なデザインを施したジュエリーを手の届く価格でご提供するPANDORAは、高品質の素材を使った、ジュエリーを製造・販売しています。自分だけの個性を表現する女性のために、PANDORAは人生の忘れられない瞬間と上質なライフスタイルを表した、スタイリッシュでフェミニンなジュエリーをお届けします。 また、世界では10人に8人の女性が知っているブランドと知名度も高く、環境配慮やダイバーシティにも積極的に取り組んでおり、スイスで開催された世界経済フォーラムで2026年「世界で最も持続可能な企業100社」のうち2位に選出されました。 【仕事内容】 ・接客販売 ・顧客管理 ・在庫管理 ・修理やクリーニング受付 ・シーズンイベント対応 ・他店舗での販売サポート ※店舗同士が協力し合いながら運営するスタイルの為、業務に慣れて頂いた後には、スタッフの休憩中のサポートや繁忙期のヘルプとして、半日~1日程度、他店舗へ応援に行っていただく場合があります。普段とは違う環境で接客を経験でき、新しい発見や学びにつながる機会を設けております。 バレンタインセール、クリスマスセール、母の日ギフトセット、ジュエリーボックスギフトキャンペーン、etc。パンドラではお客様に向けた季節ごとのストーリーやイベントがあります。 国内外のお客様がいらっしゃる為、配属先店舗により、語学アップにもつながる可能性もございます。 【研修について】 店舗にてOJTや商品知識研修を設けており、接客に不安のないようサポート体制もしっかりとしております。 【キャリアアップについて】 一般スタッフから副店長・店長へ、また本社職へのジョブチェンジの可能性もございます。 【服装・身だしなみ】 ・白・黒を基調とした私服勤務(会社規定内) ・シンプルネイル/茶髪OK/服やメイクで隠れるタトゥーOK ※配属店舗の規定より上記変更の可能性あり。 【ネイルについての補足】 ネイルはOKですが、清潔感、長さ(1.5cmまでOK、石の着脱が出来るなど条件あり。
【必須スキル】 アパレル小売り業界の接客販売経験 PANDORAに興味がある、PANDORA製品が好きな方 【歓迎スキル】 ・何かしらの販売・接客経験(業界不問) ※アルバイトや派遣社員でのご経験の方も歓迎
ジュエリー・雑貨等の輸入および販売
350万~
【採用背景】 BuySell Technologiesはリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)と圧倒的な速度で成長を実現しております。 今後もオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM&A戦略や新規事業構築等の推進、更には当社の主力事業である出張買取・店舗買取は、急速な拠点拡大と人員増加により、営業組織がこれまでにないスケールへと進化しています。 現在のグループ店舗数は約500店舗となりますが、2027年までに650店舗以上へと拡張し、店舗買取事業領域での業界上位ポジションを確立いたします。 一方で、急速な組織拡大・成長に伴い急成長組織ならではの課題の一つとして、店舗事業においても組織実現のための人員が不足している状況です。 そのような中で、経営戦略の大きな柱として注力をしている店舗事業において、次期店長としてご活躍いただける方を募集しております。 【職務内容】 主に商業施設内に入居するバイセル・タイムレス買取専門店で、買取査定スタッフとしてお客様からご依頼いただくお品物の確認・価格交渉・買取を行います。 エルメスやシャネル等のブランド品や、骨董品、宝石、アクセサリーなど等、様々な品物に出会えるので、日々ワクワクしながら働けます! 具体的には・・・ 1, ご来店されたお客様のご案内 2, お品物の確認や査定、価格のご案内 (弊社独自の査定システムを活用するため、初心者でも安心です) 3, 買取させて頂いたお品物の店舗管理、ロジスティック部門への発送業務 スキルに応じて、店舗の数字管理やスタッフの教育管理までお任せします! ※今後のご経験、希望次第で店舗事業本部や専門的な業務等、キャリアパスがあります。 ■1日のスケジュール ※店舗によって営業時間が異なるため、一例としてご参考ください 10:00 出勤/OPEN準備/朝礼 10:30 開店 買取/査定業務、販売業務 18:30 締め作業/清掃/夕礼 19:00 退勤 【求人のポイント】 ・入社される方はほぼ未経験で、入社後約1ヶ月間の導入研修があり未経験の方でも安心◎ ∟配属後も教育専門チームが定期的にフォローを行います ・商業施設内店舗が多いため、残業が少なく、ワークライフバランスも◎ ※繁忙期、閑散期により変動あり 【特徴】 ・お客様に寄り添う「まごころ査定」により、平均成約率は80%以上! ・結果的に、例えば新宿サブナード店のGoogle口コミは4.8(1,205件の口コミ)とお客様から高評価を頂いています! ・お客様からの高評価もありリピートも多数いただいており、リピーター向上に向けた施策なども積極的に実施中! ・日々エリア内メンバー(7~10名程度)でコミュニケーションを取り合い、全員でエリア達成を目指します! 【期待する成果】 ・1ヶ月〜:東京本社にて研修 ・2ヶ月目~6ヶ月目:店舗スタッフ ∟利益を自ら生み出し、配属エリアの予算達成へ貢献する 【働く魅力】 ・様々な角度からデータを基に分析し、店舗運営の戦略・企画の立案と実行が出来る ・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい 【身につくスキル】 ・お客様との信頼関係を築く折衝力・交渉力 ・ブランド品・ジュエリー・時計などの高額商材を中心とした、幅広いジャンルの知識および査定スキルの習得 ・査定内容を分かりやすく説明するプレゼンテーション力 など 【キャリアパス】 ・店舗スタッフ⇒店長⇒SV⇒エリアマネージャー ∟昇進実績実績例 ※保証するものではございません ∟Aさん:中途入社半年で店長へ昇格 ∟Bさん:中途入社1年半でSVへ昇格 ・店舗事業本部組織内でのアサイン ∟イネーブルメント(研修部門)/事業企画/店舗開発への配属 など ・その他、成果やご志向に応じた業務領域へのキャリア転換 【働く組織/メンバー】 ■組織構成 ※2026年1月1日時点 店舗事業:400名程度(男女比5:5/20代前半~40代半ばまで幅広く活躍中) ■活躍する人材 プロパーだけでなく中途でジョインしたメンバーも多く、業界/販売職未経験の方も多く、さまざまなバックグラウンドをもつメンバーが活躍しています。 もちろん業界/店舗接客経験の方は歓迎です◎
【必須スキル】 ・敬語・挨拶・身だしなみなど、社会人としての基本的なマナーを身につけている ・相手に配慮した言葉遣いや態度で、円滑に対話できる ※未経験、第二新卒の方も歓迎◎ 【歓迎スキル】 ・同業や小売業界経験 ・営業経験(法人個人問わず/業界不問)
株式会社BuySell Technologiesは、買取と販売の循環を実現する総合リユースサービス「バイセル」を展開しています。 私たちの使命は、誰かの不要なものを、誰かの必要なものへとつなぐこと。日本の家庭に眠る価値ある“かくれ資産”を再流通させることで、新たなものを作っては捨てる社会からの脱却を目指しています。 【事業内容】 総合リユース事業 「バイセル」 買取事業 「出張買取」 「店舗買取」 販売事業 「toC向け販売」 「toB向け販売」
500~800万
【仕事内容】 商業施設内のイベント会場にて複数名で行う提案型の営業です。 現在は主にウォーターサーバーを取り扱っており、 生活必需品であるお水がメインの商材となるので、未経験からでも始めやすいです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【具体的な1⽇の流れ】 ①商業施設内のイベント会場にブースを設営 ②2~6名でブースを盛り上げ、お客様へお声がけし、生活スタイルや家族構成をヒアリング ③ウォーターサーバー・浄水サーバーの特徴をご案内し、最適なプランを提案 ④契約手続きまで対応 ⑤終了後、チームで1⽇の振り返りや改善点の共有 など ※ノルマというより「個人目標・チーム目標」を設定し、達成に向けてチームで試行錯誤していくスタイル。 ※一人での営業ではなくチームでの営業なので未経験でも安心。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【キャリアの拡張性】 マネージャー(組織運営)やスーパーバイザー(専門職)を経て、将来的には社内ベンチャー制度を使用し、 新たな事業部を自ら立ち上げ『事業部長』や、子会社化をして『社長』を目指す道も用意されています。
■必要条件 【必須条件】 特に設けておりません。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歓迎条件】 ・ 実力を正当に評価されなかった悔しい経験を持つ方 ・ これまでの給与に満足できなかった経験を持つ方 ・ 学生時代に部活動の経験がある方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【採用基準】 必要なのは今までの経験よりも、 ・早く稼ぎたい、早く役職に就きたいという強い意志 ・言い訳せずに吸収しようとする素直な心 ・お客様や仲間から好かれるような人柄 この3つを重点的に採用基準として掲げています。 ■内定の可能性が高い人 【内定の可能性が高い人】 ・自分自身の成長に貪欲になれる方 ・積極的に行動を起こすことができる方 ・負けず嫌いで常に1番を目指したい方 ・素直で吸収が早く、即行動できる方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【こんな方におすすめ】 ・このまま30代・40代になるのが少し不安で、「今ここで変わりたい」と思っている方 ・「安定したレール」よりも、自分で道を切り拓くことに魅力を感じる方 ・自分の成功だけでなく、仲間の成功も喜べる方 ・人と話すことに抵抗がなく、対面でコミュニケーションを取ることが苦手ではない方 ・「曖昧な評価」を嫌い、「明確な評価基準」の中で仕事をしていきたい方
【事業内容】 ■セールスプロモーション事業 ■パートナー事業 ■新規事業・M&A
320~490万
《主な業務》 ・接客・販売 ・お会計 ・商品陳列 ・在庫管理 ・売上管理 ・ECサイトでのスタイリング紹介 ・顧客管理・DM送付 <服装について> 私服での店頭勤務は不可(靴・小物は自社の物でなくて構いません) ご勤務いただくブランドの商品をご購入いただきご着用いただきます。 (展開サイズが7号・9号ですのでサイズ感に問題の無い方) ~制服新制度を導入しております~ 2022年2月(3月支給)給与より、月2万円の制服手当が新設されます。 ※社員購入制度も引き続きご用意しております。 社員購入の有無、購入金額に関わらず一律月2万円を支給いたしますので、 従来と比較すると年間24万円の年収アップになります。弊社社員の平均で、1ヶ月に1コーディネート購入しております。
アパレル未経験者歓迎! 大切なのはファッションが好きという気持ちです。 携帯販売、飲食店経営、楽器の講師など様々な業界からの転職者が活躍中 <歓迎スキル> ・アパレル業界での販売経験 ・店長や副店長等のマネジメント経験 ・百貨店での就業経験
-
350~420万
「なんぼや」のバリューデザイナーとしてお客様の接客と商品価格の提案から買取成約のための商談を行います。実物資産に関するお悩みをワンストップで解決いただきます。(変更の範囲:変更なし) メイン商材はブランド品ですが、顧客要望に応じて自社の専属スタッフとの連携も御座います。(不動産・車・時計鞄の修理等) ※1日10件前後の商談対応、商談ブースにて1on1でのお客様対応 【仕事の特徴】お客様とのコミュニケーションを大切にしているため 「あなたにお願いしてよかった、買えてよかった」と感謝の言葉をいただけるお仕事です。 [業務内容詳細]https://www.valuence.inc/value_designer/index.html
◎第二新卒歓迎!完全反響スタイル! 【必須】■接客販売の経験 ■責任感があり、主体性・向上心のある方 【教育】入社後2ヶ月の研修実施 ※遠方者は交通宿泊費会社負担 ・商材研修-ジャンル毎に研修があるため、幅広い知識が習得可能。 ・ビジネス研修-接客や商談研修があるため接客未経験でも安心してスタートできます。 【キャリアパス】最短1-2年で店長昇格(定量定性の2軸評価)/社内公募制度(年2回実施)で他部署への異動・キャリアチェンジも可能です。
グループ全体の経営・マネジメント強化・戦略立案・策定、企業価値の最大化
456~618万
【職務概要】 カプセルトイ専門店「#C-pla」のエリア長候補として、担当店舗(2~3店舗予定)の運営管理、および中途入社メンバー(SV職)の育成・サポートを担当します。 【職務詳細】 ・中途入社メンバー(SV職)の育成、店舗運営サポート ・OJT研修の実施、担当店舗の運営指導 ・マネジメント(アルバイトの育成、シフト管理、採用面接等) ・カプセルトイの商品選定 ・イベント企画(季節イベントやコーナー作り) ・商品の在庫管理、金銭管理(両替機の釣銭準備) ・収益管理 【入社時研修】 約3週間を想定(オンラインおよび関東または関西で実施予定)。研修終了後はOJTにて先輩社員が独り立ちに向けてサポートします。
【必須】 ・マネジメント経験 ・SV(スーパーバイザー)経験
カプセルトイ専門店の運営、カプセルトイベンディングマシンレンタルによる、ガチャガチャマシン(カプセルトイ)、カード自動販売機によるトレーディングカードの販売、アミューズメントマシンレンタル及び販売、プリクラ専門店の運営・レンタル、アミューズメントコーナー運営、イベントレンタル及び運営
250~370万
【職務概要】 衣・食・住、日常で使うものが安く揃うから、ワンストップで買い物ができる、スーパーセンターを中心とした小売業を展開する同社にて登録販売者をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ドラッグコーナーでの医薬品販売/接客業務 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 等 【入社後の流れについて】 メーカー主催の外部セミナーやWEB勉強会、説明動画などがあり、新商品や各種医薬品の特徴、健康、美容に関する知識を深めることができます。仕事はもちろん自分の生活にも役に立つ情報をたくさん得ることができます。 【ドラッグコーナーの特徴について】 お求めやすい商品から高価格帯まで様々な商品を取り扱っています。 そのためいろいろな商品に触れることができます。
★☆★☆★☆★★☆★☆第二新卒の方も歓迎☆★☆★★☆★☆★☆★ 【必須】 ■登録販売者資格をお持ちの方 ■上記に加え、以下いずれかの要件を満たしている方(管理者要件) ・過去5年以内に通算2年以上かつ1920時間以上の実務経験がある方 ・過去5年以内に通算1年以上かつ1920時間以上の実務経験があり、継続的研修および追加的研修を修了した方 ・過去に店舗管理者または区域管理者としての業務経験があり、実務経験が通算1年以上かつ1920時間以上ある方
■郊外型総合販売店の経営 ■食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売 ■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発
250~370万
【職務概要】 衣・食・住、日常で使うものが安く揃うから、ワンストップで買い物ができる、スーパーセンターを中心とした小売業を展開する同社にて登録販売者をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ドラッグコーナーでの医薬品販売/接客業務 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 等 【入社後の流れについて】 メーカー主催の外部セミナーやWEB勉強会、説明動画などがあり、新商品や各種医薬品の特徴、健康、美容に関する知識を深めることができます。仕事はもちろん自分の生活にも役に立つ情報をたくさん得ることができます。 【ドラッグコーナーの特徴について】 お求めやすい商品から高価格帯まで様々な商品を取り扱っています。 そのためいろいろな商品に触れることができます。
★☆★☆★☆★★☆★☆第二新卒の方も歓迎☆★☆★★☆★☆★☆★ 【必須】 ■登録販売者資格をお持ちの方 ■上記に加え、以下いずれかの要件を満たしている方(管理者要件) ・過去5年以内に通算2年以上かつ1920時間以上の実務経験がある方 ・過去5年以内に通算1年以上かつ1920時間以上の実務経験があり、継続的研修および追加的研修を修了した方 ・過去に店舗管理者または区域管理者としての業務経験があり、実務経験が通算1年以上かつ1920時間以上ある方
■郊外型総合販売店の経営 ■食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売 ■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発
250~370万
【職務概要】 衣・食・住、日常で使うものが安く揃うから、ワンストップで買い物ができる、スーパーセンターを中心とした小売業を展開する同社にて登録販売者をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ドラッグコーナーでの医薬品販売/接客業務 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 等 【入社後の流れについて】 メーカー主催の外部セミナーやWEB勉強会、説明動画などがあり、新商品や各種医薬品の特徴、健康、美容に関する知識を深めることができます。仕事はもちろん自分の生活にも役に立つ情報をたくさん得ることができます。 【ドラッグコーナーの特徴について】 お求めやすい商品から高価格帯まで様々な商品を取り扱っています。 そのためいろいろな商品に触れることができます。
★☆★☆★☆★★☆★☆第二新卒の方も歓迎☆★☆★★☆★☆★☆★ 【必須】 ■登録販売者資格をお持ちの方 ■上記に加え、以下いずれかの要件を満たしている方(管理者要件) ・過去5年以内に通算2年以上かつ1920時間以上の実務経験がある方 ・過去5年以内に通算1年以上かつ1920時間以上の実務経験があり、継続的研修および追加的研修を修了した方 ・過去に店舗管理者または区域管理者としての業務経験があり、実務経験が通算1年以上かつ1920時間以上ある方
■郊外型総合販売店の経営 ■食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売 ■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発