教育担当（トレーナー）/年商1000億超の優良アパレル企業！！子育てしながらしっかり働ける！！

職種

• スタッフトレーナー

• その他店舗管理/運営/支援

• 社員教育/研修人事

仕事内容

【業務内容】 マッシュスタイルラボで展開する店舗をはじめ、業務支援に携わる従業員の教育担当として、 他部署と連携しながら人財育成に携わっていただきます。 まずは店舗OJTに携わっていただきながら適性やご希望によって下記業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・新卒/中途入社者研修をはじめとする研修の企画および運営 ・店舗における新入/既存スタッフへの職場環境面でのフォロー ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 【募集詳細】 ・店舗(店長など)のご経験のみはご遠慮いただきます。 ・30代女性がメイン、あまり若すぎる方はマッチしないかと存じます (落ち着いていて老若男女相談がしやすそうな方、上限40代前半まで) ・店舗や他部署とのやり取りが多く発生しますので、コミュニケーションをとる事に抵抗がない方がマッチします ・まだまだ社内で仕組化されていない業務が多いため、実施だけでなくスピード感をもった仕組みづくりに抵抗が無い方がマッチしております

求める能力・経験

■必須要件 ・スタッフ育成/研修等の実務経験(2年以上) ※業界・業種不問 ■歓迎要件 ・アパレル小売業界における教育や研修の知識見識、経験 ・研修の立案、構築、実施の経験ならびにサービスマニュアル制作経験 ■求める人物像 ・ホスピタリティをもって部内の業務をサポートし、自分から気づいて行動ができる方 ・成長意欲があり、日々新しいことにチャレンジし続ける情熱のある方

雇用形態

正社員

契約期間

有 契約期間月数: 3〜6ヶ月

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜500万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

10:00〜19:00 ※固定残業代(40時間)69,500円〜含む。超過分は実費支給

フレックスタイム制

無

残業

有 平均残業時間： 30時間

残業手当

有

休日・休暇

124日 内訳：完全週休2日制、土曜 祝日 日曜、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

入社直後： 180日 入社半年経過： 10日

その他

■休暇：年次有給休暇、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■雇用形態 正社員 ※試用期間：3か月間（契約社員扱い） ※契約の更新 有（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新） ※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。 ※試用期間中、その他条件は変更無し ■給与補足 ※詳細は前職（現職）給与、ご経験を加味し決定させていただきます。 ※固定残業代(40時間)69,500円〜含む。超過分は実費支給

配属先

転勤

無

住所

東京都千代田区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度

服装自由 出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助 託児所あり

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

■社会保険 健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有 ■福利厚生 交通費全額支給(上限月額3万円まで) グループ内社員割引制度 育児支援制度 社員食堂/託児所あり ■育休産休：取得率100%、復帰率98%

制度備考