<全国各拠点(宮城、群馬、富山、石川、岡山除く)>提案営業〈完全反響型・戸建住宅販売トップクラス〉
400~1300万
株式会社一条工務店
東京都江東区
400~1300万
株式会社一条工務店
東京都江東区
建築個人営業
【仕事内容】 展示場へ来られたお客様への反響営業です。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。 具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 ・モデルルームに来場されたお客様に応対する接客 ・契約後、設計担当と打合せ ・間取りや資金計画などのプランを作成 ・工場見学等のイベントへの案内 ・契約後も、上棟からお引き渡し、アフターメンテナンス ●充実の研修制度 建築の基礎知識・資金計画・接客方法について一から学べるコンテンツが揃っており、e-ラーニング等のオンライン教材も充実しています。 入社後2週間ほどは自己研修カリキュラムに添ってOJTやオンラインでの研修を実施、当社の住宅営業のための基礎知識や一条工務店のポリシー、実際の展示場における業務をを実践形式で学びます。 配属先のフォローアップ研修では、先輩とペアを組みながら、リアルな場でさらに接客スキルを磨けます。 ●評価は金額でなく販売棟数 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。 高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。 お客様と正面から向き合い、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 【特徴】 ・世界最高水準のハイスペック住宅に携わることができます。 ・評価制度は売上金額の大小ではなく、販売した『棟数』をベースに評価する仕組みとなっています。 「マイホームというお客様の夢をあなたがいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、 必要のないオプションや高額な商品を無理に販売することなく、 まっすぐに、正直に、誠実に、お客様と向き合うことができます。 【強み】 「家は、性能」を掲げ、数々の実験データを基に、安心安全、高性能な住宅づくりを展開しております。 同社グループ工場で開発・生産する内製化をすすめ、工場でのユニット化、施工精度の向上など、品質を高めながら大幅なコスト削減を実現しています。 2つのオリジナル新構法「夢の家 I-HEAD構法」「外内ダブル断熱構法」による、高品質な住宅づくりが強み。省エネ面では、冷暖房費を1/3に削減するほどの性能を実現。「省エネ大賞」をはじめ、関連する賞で7冠を達成しています。 また、沖縄を除く全国約460箇所に事業所・展示場を展開。業界最多数の住宅展示場を用意することで、テレビCM等の広告費を抑えつつ、効果的に知名度の向上や集客を行なっています。 【同社について】 同社は、戸建注文住宅の販売棟数、3年連続で業界No.1(2020年度)の木造注文住宅・マンションを扱う住宅メーカー。大震災でも損傷ゼロという高い耐震性と、省エネ性・耐久性・快適性を備えた家の設計・施工が特徴の企業です。免震住宅では、全国シェア約88%を占めています。耐震性能を追求した「夢の家 I-HEAD構法」を採用した住宅や、業界トップレベルの省エネ性能をもつ住宅「i-cube」、多彩なデザインの住宅を、豊富な選択肢を駆使して設計・販売しているのも特徴です。
・高卒以上 ・要普通自動車免許 ・対人折衝に関わる業務経験(個人向け営業、法人向け営業、ルート営業、販売接客、サービス提供など) ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜1,300万円
10:00〜19:00
120日 内訳:完全週休2日制、水曜 木曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 267,500円以上 ※等級・家族・店長(リーダー)・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 【モデル年収】 (1)685万円/26歳・年7棟受注・役職なし・月給267,500円 (2)949万円/30歳・子2人・年9棟・主任・店長・月給367,500円 (3)1,317万円/34歳・子2人・年12棟・係長・店長・月給427,500円
東京都江東区
北海道、青森、秋田、岩手、福島、山形、新潟、福井、山梨、長野、栃木、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、岐阜・静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、 香川、徳島、山口、愛媛、福岡、佐賀、熊本、長崎、大分、宮崎、鹿児島
【休日・休暇】 年間休日120日 完全週休2日制(水/木休み)※水/木が祝日の場合は、当社休日カレンダーによる 年末年始・GW・夏季休暇、有給、慶弔、特別休暇、アニバーサリー休暇等 【福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備、通勤手当:ガソリンカード貸与(通勤・業務用/上限3万5千円)、結婚手当、家族手当、職級手当、管理職手当、車両賃借料2万円/月 (個人所有車を業務車両として使用する場合)※東京都23区内等、一部エリアは社用車あり、赴任手当、出張手当、退職金制度:正社員勤続3年以上に支給 (退職金上乗せ制度有/定年60歳)、資格取得奨励制度、研修制度、永年勤続褒賞、スポーツクラブ会費補助、サークル活動支援費、自宅建築社割制度、ジョブリターン制度、確定拠出年金制度制度、携帯電話支給
事業内容:木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業など 所在地:東京都江東区木場5-10-10 設立:1978年9月 従業員数:5,600名 上場市場名:非上場 資本金:54百万円 売上高:467,000百万円
最終更新日:
400万~
直営店である「グランド工房」の店舗・展示場にて、お庭や外構(エクステリア)の相談に来られたお客様を担当します。 Webや広告を見て来店されるお客様への対応ですので、飛び込み営業や無理な売り込みは一切ありません。 <具体的には> お客様への対応・ヒアリング、現地調査、ラフプランおよび見積りを作成します。 そして、デザイナーが仕上げた最終図面を使ってお客様へプレゼンテーションを行い、契約へ結びつけてください。 施工開始後は、図面通りに施工が進んでいるか設計管理をし、無事お引き渡しへ。 また、その後のアフターフォローも大切です。 <1日のスケジュール例> 09:00 出社・展示場清掃 (植物への水やりや場内の清掃からスタート) 09:15 朝礼 (スタッフ全員で予定や情報を共有) 09:30 現場巡回 (工事中の現場へ移動。進捗確認や職人さんと打合せ) 10:30 お客様との商談 (店舗にてプランの提案やお見積りのご説明) 13:30 デスクワーク・接客 (プラン作成や見積もり業務。来店されたお客様の対応など) 16:30 夕方の現場確認 (再度現場へ。図面通りか確認し、お客様へ作業報告) 18:00 翌日の準備 (明日の商談で使う図面やサンプルを用意) 19:00 退社 (お疲れ様でした!) <入社後は> まずは座学研修で、エクステリアの基礎知識や商品について学びます。 その後は先輩社員によるOJT研修。先輩の商談に同行したり、簡単な業務から少しずつお任せします。 分からないことは何でも聞ける環境なので、安心してスキルアップできます。
未経験歓迎 <こんな方にピッタリ!> ・人と話すのが好き、誰かの役に立ちたい方 ・ガーデニングや植物、インテリアに興味がある方 ・アイデアを形にする仕事がしたい方
■エクステリア・ガーデン事業 (エクステリア・庭・外構のプランニング・施工)「グランド工房」というショップ名で 国内(東京・神奈川・福岡・佐賀・熊本・大分)に16店舗を展開中 ■外構緑化事業(街並み計画・新築戸建・集合住宅の外構造園のプランニング・施工) ■メンテナンス事業(剪定・消毒等のグリーンメンテナンスサービス) ■公共緑化事業(国や自治体発注の公園整備・緑化・維持管理)
350~550万
■ミッション 農業用ハウスメーカーの営業として、農業生産者や代理店に対し、温室を中心とした農業施設の提案・販売を行います。 本ポジションは「営業」だけでなく、設計・施工管理の要素を含む業務となります。具体的には以下の業務を担当します。 農業資材の単純な販売ではなく、農業施設の構築を通じて農業の生産性向上に貢献する仕事です。 ■業務詳細 ・農業用ハウス建築に関する仕様打合せ(生産者・代理店との調整) ・CADを用いた設計・見積り作成(入社後習得可能) ・資材発注、施工会社の手配、工事進捗管理 ・完成後の引渡し・アフターフォロー ※マイカー通勤:相談可(社内申請要) ■ポジションの魅力 ・営業としての提案を通じて農業生産性の向上に貢献できます。 ・営業から設計・施工管理まで一連のプロセスに関わることで、達成感を味わえます。 ■入社後の流れ/キャリアアップ 入社後はOJT研修を通じて業務を覚えていただきます。経験が浅い方でもCAD設計は入社後に習得可能です。 実力を正当に評価する風土があり、積極的な取り組みがキャリアアップに直結します。入社3年で所長に昇格した実績もあります。 ■ワークライフバランスを大切にする文化 20時には全社的にPCをシャットダウン。メリハリのある仕事環境を提供しています。さらに、家族手当や退職金制度など、充実した福利厚生を整え、社員が安心して長期的なキャリアを築けるよう支援しています。 ■当社の特徴 ・日本のパイプハウス専業メーカーのパイオニアとして、農業の大規模化に貢献してきました。今後も先進の営農サービスを開発し、国内外で農業の発展を支えていきます。 ・5,000億円規模のビジネス展開を目指し、この10年で売上を1,000億円以上伸ばした実績があります。 ・全国628カ所の営業所で5,606名の社員が活躍中。地域に根差したネットワークで、地域に最適な営業戦略を展開しています。
【必須】以下すべて該当する方 ・営業経験(個人・法人・有形・無形不問) ・農業業界での経験 ・普通自動車第一種免許の保有 【尚可】 ・農学、建築専攻の方 ・二級建築士もしくは2級建築施工管理技士のいずれかを保有
【ライフライン事業部】 管⼯機材の販売 配管材、バルブ類、ポンプ、衛⽣器具、給排⽔⾦具ほか 電設資材の販売 電気工事材料、電線、照明器具、配電機器ほか 【住建事業部】 住宅設備機器の販売 住設機器、建材、空調機器、厨房機器、給湯機器ほか 【グリーン事業部】 温室の設計・施⼯、販売 各種温室の設計・施工、各種ビニールハウスおよび部品・資材、各種被覆資材、灌水装置、自動カーテン装置、天窓・側窓開閉装置、冷暖房装置、温室環境制御装置、養液栽培システムほか
550~750万
美しい太陽光パネル一体型屋根等の自社製品の売上最大化を担う営業活動をお任せします。B2C・B2B向けの新規開拓から案件管理まで一貫して担当し、住宅全体のエネルギーをトータルで提案する新しい価値を提供します ■B2C(新築物件オーナー)およびB2B(ハウスメーカー等)への新規開拓と案件管理■自社製品(太陽光パネル一体型屋根やHEMS等)の導入提案■発電量試算や見積書作成等の導入促進活動■建築家や工務店等との関係構築およびリード獲得■受注獲得から納品に向けた社内外の関係者との連携推進■各種社内ツールを用いた情報共有と案件管理■将来的には製品ラインナップ拡充やビジネスモデル構築等の戦略立案と実行
【必須】■営業実績を数値で勝たれる方■ExcelやPowerPoint等を用いた実務経験(※新規開拓営業や法人営業のご経験、住宅業界や建材・住宅設備機器メーカー等でのご経験をお持ちの方は大歓迎です) 【歓迎】■新規開拓営業や法人営業の経験■住宅業界や建材メーカー、住宅設備機器メーカーでの経験 【魅力】上場を目指すスタートアップで他社が未着手の新領域に挑戦できます。働く時間や場所は基本的に自由であり、全社員にストックオプションの付与もあります。形式上の休日はありますが、責任を果たすことを前提に自身の裁量で働く時間を決めることができ、プライベートとの両立が可能です。
次世代太陽光パネル・ホームエナジーマネージメントシステム(次世代版HEMS)の開発販売
600~1100万
当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業14年目のハウスメーカーです。 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、 土地活用営業職(賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設)をお任せします。 【具体的には】 ルートセールスにより土地活用情報を入手し市場調査を行い、 お客様へのニーズの合った提案を行い、契約を目標に活動して頂きます。 お客様窓口は営業が担当し、完成まで関与して頂く為、 お客様満足に遣り甲斐を感じる仕事です。 今まで培ったノウハウを活かし設計・施工を通じて、 大切な資産の価値を高め安定した長期賃貸経営ができるようにサポートしていただきます。 賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設など様々な観点から提案することができます。 ■はたらく環境: 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、 自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、 日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、 パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。 バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と 盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。 お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。
土地活用営業の経験者 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)
400~650万
これまでのIT経験よりも、学ぶ意欲や成長へのポテンシャルを重視しています。 テクニカルスキルの習得に向けた体系的な研修プログラムや充実したサポート体制が整備されており、入社後は業務に必要なスキルを早期に身に着けながら着実に成長していただきます。 将来的には企業成長を支えるITを通して、お客様である企業や公的機関を支える信頼される存在・第一人者としての活躍を期待しています。 ◆業務概要 IT運営の「主治医」として、お客様と共に未来を創るビジネスパートナー ITトランスフォーメーション&オプティマイゼーションでは、世間一般の運用保守とは一味も二味も違う、先端テクノロジーやAIの活用、そして私たちならではの知見を活かしたアウトソーシングサービスを提供しています。デジタル化やその前提となるクラウド化が急速に進みビジネスを取り巻く環境が激変する今、ビジネスニーズに迅速かつ効率的に応えるITが欠かせません。常に傍にいて直接コミュニケーションすることで、経営課題への理解を深め長期的な関係を築きながら、システムや業務領域に深く関わり、お客様とともに新たなビジネスの創出に貢献し、上流から下流まで一貫して当事者としてプロジェクトをリードします。 ◆業務詳細 ①アプリケーションマネージドサービスコンサルタント【AMS】 基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。 お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。 ②インフラマネージドサービスコンサルタント【IMS】 インフラ マネージドサービス における各専門領域(オンプレミス・クラウド・ネットワーク・ミドルウェア・ワークプレイス・セキュリティなど)のSRE(Site Reliability Engineering)となり、オフショアテクノロジーセンターと協力したチーム体制の中で依頼対応、障害対応、問合せ対応等、品質の高い運用保守サービスの提供を行います。 上記に加えて特に重視されることとして、ITインフラオペレーションの自動化、AI活用による品質向上、効率化、トランスフォーメーションを追加提案し実行することが求められます。これらの活動を通じて、設計・構築や上流工程にも携わって頂きます。 単なる箱・システムとしてのインフラ運用保守ではなく、クライアントビジネスに視点を置いたインフラ運用保守の提供と、トランスフォーメーションを支援実行していきます。 ◆活躍/業務例 ・弊社のオフショア(海外)メンバーと協働し、グローバル人材として活躍 ・GenAIなどを活用したインフラ運用の自動化を推進するなど、先端技術の活用 ・コスト最適化施策をクライアントのインフラ担当と共に推進するなど、お客様のビジネスパートナーとして活躍
IT経験は問いません。未経験や経験が浅い方も、意欲を重視して積極的に歓迎します。 ◆応募要件(Must) ・社会人経験1年以上 ・エンジニア・経理・財務・営業・接客業などいずれかの業務における対人コミュニケーション経験半年以上 ・日本語ネイティブレベル ・ITに興味があり、成長したい志向をお持ちの方 ※ご入社後に研修・数か月間のOJTを実施いたします。 ◆望ましい経験・スキル(Want) ・論理的で簡潔かつ分かりやすいコミュニケーションがとれる方 ・サービス業における顧客対応経験 ・日本語以外の語学力 ・自分なりの学習・キャッチアップ方法が確立されている方 ・自身の強みを分析し、チームの一員として自分がどのように貢献できるかを考えながら働ける方 ・新たな領域への挑戦に意欲がある方 ・厳しい状況を乗り越えた経験、または自身で状況を変えた経験がある方 ・社会人生活において実績・成果や本ポジションに活かせる経験をお持ちの方 ・(IT・非IT問わず)海外メンバーと協業した経験がある方 ・努力や実績を証明する認証資格などを保有している方
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650~1500万
介護施設(特養など)の社会課題を起点に、他社には実現困難な差別化モデルで大型施設に特化したコンサルティング営業。土地オーナー様の土地活用ニーズと、テナント企業の出店ニーズを結びつける営業活動です。 【詳細業務】一都三県を中心に、地主様へのニーズヒアリングから建築提案、クロージング、引渡しまでの全工程を担当いただきます。戦略的に選定されたターゲットを訪問するため、効率的な営業が可能。他社が参入しづらい郊外でも成立する低コスト建築。競合に競り勝てる利回りを提示できるため、入社1~2年目で10億円規模の案件を受注する例も珍しくありません。
【必須】■土地活用営業のご経験 (目安:3年以上) ※インセンティブで好待遇を望めますが、固定給の割合が高く安定性◎年間休日126日、大型連休有の環境でご自身の時間も大切にできる環境です 【特徴】見込み顧客リストをもとに訪問する“ルートセールス型”の営業スタイルが特徴で、無作為な飛び込み営業はありません。社会課題でもある介護施設不足を背景に、需要が高く空室リスクの少ない介護施設を提案できるため、アパート提案よりも営業しやすい環境です。1件成約で500万~1,500万円のインセンティブ支給実績もあり、高収入を実現可能。2人1組のチーム制などの魅力などもございます。
■賃貸住宅(戸建、アパート、中高層賃貸マンション)、一般住宅の企画・立案・設計・施工■戸建住宅の販売■商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理 ■公共工事(建築・土木)の施工・管理■PM事業
594~678万
介護施設(特養など)の社会課題を起点に、他社には実現困難な差別化モデルで大型施設に特化したコンサルティング営業。土地オーナー様の土地活用ニーズと、テナント企業の出店ニーズを結びつける営業活動です。 【詳細業務】一都三県を中心に、地主様へのニーズヒアリングから建築提案、クロージング、引渡しまでの全工程を担当いただきます。戦略的に選定されたターゲットを訪問するため、効率的な営業が可能。他社が参入しづらい郊外でも成立する低コスト建築。競合に競り勝てる利回りを提示できるため、入社1~2年目で10億円規模の案件を受注する例も珍しくありません。・ユニットメンバーの育成、営業同行なども行います。
【必須】■土地活用営業の経験、またはハウスメーカーでの営業経験をお持ちの方※インセンティブで好待遇を望めますが、固定給の割合が高く安定性◎年間休日126日の環境です。 【事業の特徴】介護施設不足(要介護3以上で約118万人不足予測)という社会課題を背景に、約11兆円規模へ拡大する成長市場に深く関われるポジション。木造多層階×高利回りの“勝てる商材”を武器に提案でき、1件成約で500万~1,500万円のインセンティブ、年収2,000万超も現実的。事業拡大の中核を担い経営にも近づける環境に加え、残業月45時間未満・年休126日のでメリハリある働き方が可能。
■賃貸住宅(戸建、アパート、中高層賃貸マンション)、一般住宅の企画・立案・設計・施工■戸建住宅の販売■商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理 ■公共工事(建築・土木)の施工・管理■PM事業
476~1200万
・住宅展示場でモデルハウスのご案内 ・プランのご提案 ・資金計画 ・契約、打ち合わせ ・建築中のフォロー ・お引き渡し など ※間取りの設計/住宅施工の管理/アフターメンテナンスについては、 社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。
業種・職種未経験・第二新卒歓迎 未経験からの入社事例や充実した研修制度がございますので、 積極的にご応募ください! 【必要資格】 ・普通自動車免許第一種 【求める人物像/スキル】 ・人と関わることが好きな方 ・フットワーク軽く動ける方 ・結果に対して分析して考える力
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476~1200万
・住宅展示場でモデルハウスのご案内 ・プランのご提案 ・資金計画 ・契約、打ち合わせ ・建築中のフォロー ・お引き渡し など ※間取りの設計/住宅施工の管理/アフターメンテナンスについては、 社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。
業種・職種未経験・第二新卒歓迎 未経験からの入社事例や充実した研修制度がございますので、 積極的にご応募ください! 【必要資格】 ・普通自動車免許第一種 【求める人物像/スキル】 ・人と関わることが好きな方 ・フットワーク軽く動ける方 ・結果に対して分析して考える力
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476~1200万
・住宅展示場でモデルハウスのご案内 ・プランのご提案 ・資金計画 ・契約、打ち合わせ ・建築中のフォロー ・お引き渡し など ※間取りの設計/住宅施工の管理/アフターメンテナンスについては、 社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。
業種・職種未経験・第二新卒歓迎 未経験からの入社事例や充実した研修制度がございますので、 積極的にご応募ください! 【必要資格】 ・普通自動車免許第一種 【求める人物像/スキル】 ・人と関わることが好きな方 ・フットワーク軽く動ける方 ・結果に対して分析して考える力
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