札幌/構造設計・耐震診断:日本の耐震技術を世界へ/腰を据えて長く働ける環境
400~700万
さくら構造株式会社
北海道札幌市北区
400~700万
さくら構造株式会社
北海道札幌市北区
建築構造設計
主に建物の耐震性・安全性にまつわる構造設計を請け負う当社で、建築物の構造設計や耐震診断、CADによる図面作成を実施。多数の有資格者が在籍しており、豊富なノウハウを吸収できる環境です。 【業務詳細】 ■建築物の構造設計・耐震診断 ■CADによる図面作成(JWCAD,DRACAD,AUTOCAD) 主に、設計担当・図形担当のペア制で案件を担当していただきます。年次の浅いメンバーからベテランまで、分け隔てなく協業できる体制となっています。戸建て住宅、マンション、ホテル、商業施設など幅広く実績があり、様々な案件に挑戦できる機会があります
【必須】構造設計のご経験【特徴】社員が働きやすい会社を目指し、新制度を積極的に導入しています。当社ともに日本の耐震技術を世界に広めることに向かって挑戦いただける方からのご応募をお待ちしています。 ■給与と評価…どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。また歩合制も導入し賞与に還元しております! ■週休2.5日制度…エキスパート以上の設計担当者に適用される制度です。 ■仕事の裁量権…それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~700万円 月給制 月給 260,000円~ 月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏期休暇、年末年始休暇、GW)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】 私たちは構造設計を通じて、お客様が本当にやりたいことを実現するために、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行なっている「高耐震設計グループ」です。ですが、私たちは単に「構造図」を作っているわけではありません。数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために、私たちが本当に届けたい商品は「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」こと。 自分たちが持つ高い構造設計技術と、「日本を変える。」「構造設計の価値を上げる。」という情熱で、すべての人に期待以上の安心を届けられる、「日本一の高耐震設計グループ」を目指します。
構造設計:100名 ★1級建築士、構造計算適合性判定員、構造設計1級建築士など、多数の有資格者が在籍
無
北海道札幌市北区北33条西2丁目1-7 SAKURA-N33ビル3F
札幌市営地下鉄南北線北34条駅 徒歩3分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有
有
■定年:65歳
【その他制度】 家賃補助制度/資格取得費補助制度/講習会セミナー参加支援制度/社員表彰制度/座談会/本社研修制度/室長茶話会制度/新人支援制度/週休2.5日制度/上司選択制度/仕事を断る制度/高性能イヤホン無償配布制度/ベビーシッター派遣補助制度/SAKURAの交流会~ホーミーズ・プロジェクト~/さくらの目安箱/バリューレポート制度/クエスト制度/社長面談/副業OK/服装自由/産前産後休業/育児休業 【教育制度・資格補助補足】 自学支援として、大手資格学校の構造設計講習を会社負担で参加させるなど、技術向上は構造事務所として極めて重要な課題である認識を持ち日々取り組んでいます。 【面接情報】 カジュアル面談:対面(WEB面接応相談) 最終:対面
5名
1~2回
筆記試験:無 採用人数2~5名 1次:WEB 最終:対面
★2023年にはリクナビNEXT主催「第9回GOOD ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が受賞!今、非常に注目を集める企業です。★実績数は7,000件を超え、戸建て住宅から超高層建物まで幅広く手掛けています。
【社風を感じる】さくら構造は… 「上司や同僚がいても容赦なく帰れます」 「でも仲間のギブアップ宣言にはみんなで助けます」 「自分の仕事をきちんとこなして、周りの人に迷惑をかけない範囲であれば休暇を取ることは自由です」 「仕事が早く、仕事量が多い人の報酬が上がります」 「上司のことを第一に考えて仕事をするのではなく、お客様のことを第一に考えて仕事をします」 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】本社
〒001-0033 北海道札幌市北区北三十三条西2丁目1-13SAKURA VILLAGE
構造設計事務所
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年05月 | 1,344百万円 | - |
| 前期 | 2024年05月 | 1,643百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~800万
~創業125年/大規模案件に携われる/健康経営ホワイト500にも選定される優良企業~ ■業務内容:積算を担当いただきます。 ※若手社員のマネジメント業務も期待しています。 ■入社後: 最初はご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていきます。将来的には様々なプロジェクトに参加していただく予定です。 ■正社員登用について 契約社員でのスタートとなりますが、ほとんどの方が正社員登用されております。長期にご活躍いただける環境をご用意しております。 ■労働環境について ・毎週水曜日にはノー残業デーを設けております。 ・労働時間はPCログで管理し、ICTによる業務効率化を促進しております。 (例)iPadなどのモバイル端末を用いて、図面のペーパレス化を実施。 ■施工実績 明石海峡大橋、東京湾アクアライン、TAIPEI101、せんだいメディアテークなど建築~土木まで実績多数。 住友林業とも業務提携を行い、さらなる挑戦を行っております。 (例)住友林業が掲げる木造×超高層ビル『W350計画』に参画、中大規模木造建物の設計施工(実案件W70の早期着工)等 ■企業の魅力: 【健康経営ホワイト500と新・ダイバーシティ経営企業100選に選定】 同社は東証プライム市場におり、売上高4000億円超。従業員数約2600名。創業120年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、健康経営優良法人~ホワイト500に5年連続で認定されているのと、ダイバーシティ経営企業100選に選定されています。
【必須】 ・構造設計の実務経験のある方
熊谷組グループは建設バリューチェーンのすべてのフェーズにおいて、グループ8社の総合力を発揮しています。 経営の核である建設事業の強化を図り、さらなる成長領域として、建設周辺事業を加え、収益の多様化に取り組んでいます。
450~1100万
木造注文住宅の設計・監理を担当。最大の特徴はプランフィックスへの介入です。契約後、お客様と直接折衝し、「設計のクロージング」が求められます。 契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成を担当します。またアウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も対応します。 【企業情報】ハウスメーカー(100億円以上)で売上成長性全国No.1。設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。今後も更なる事業拡大を目指します。 (変更の範囲)業務内容は限定しない
【必須】建築の設計業務経験のある方 【歓迎】建築士の資格をお持ちの方 【働き方◎】■完全週休二日制(週のうち水・土 または、水・日の選択制) 【制度充実】資格取得一時金…入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給いたします。(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など)
■新築戸建住宅販売事業
450~1100万
木造注文住宅の設計・監理を担当。最大の特徴はプランフィックスへの介入です。契約後、お客様と直接折衝し、「設計のクロージング」が求められます。 契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成を担当します。またアウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も対応します。 【企業情報】ハウスメーカー(100億円以上)で売上成長性全国No.1。設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。今後も更なる事業拡大を目指します。 (変更の範囲)業務内容は限定しない
【必須】建築の設計業務経験のある方 【歓迎】建築士の資格をお持ちの方 【働き方◎】■完全週休二日制(週のうち水・土 または、水・日の選択制) 【制度充実】資格取得一時金…入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給いたします。(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など)
■新築戸建住宅販売事業
450~1100万
木造注文住宅の設計・監理を担当。最大の特徴はプランフィックスへの介入です。契約後、お客様と直接折衝し、「設計のクロージング」が求められます。 契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成を担当します。またアウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も対応します。 【企業情報】ハウスメーカー(100億円以上)で売上成長性全国No.1。設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。今後も更なる事業拡大を目指します。 (変更の範囲)業務内容は限定しない
【必須】建築の設計業務経験のある方 【歓迎】建築士の資格をお持ちの方 【働き方◎】■完全週休二日制(週のうち水・土 または、水・日の選択制) 【制度充実】資格取得一時金…入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給いたします。(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など)
■新築戸建住宅販売事業
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
630~900万
【募集概要】 建物の構造計画から解析・検証、関係者調整までを担う構造設計ポジションです。プロジェクトの初期段階から参画し、構造的な課題解決と最適な構造システムの提案を通じて、建物の安全性と合理性を形にしていきます。 【担当業務】 入社直後にお任せする業務 ・構造計画の検討、立案 ・各種解析、構造計算による検証 ・関係者協議を通じた課題整理と解決、構造システムの提案 ・諸官庁協議を含む社内外との調整 ・上記に伴う資料作成、図面作成、3Dモデル作成 など ――――――――――――――――――――――― 【雇用形態】正社員(入社日は毎月1日) 【給与想定】 想定年収630〜900万円 昇給あり:年1回 賞与あり:年2回 【勤務時間】 8:30〜17:30(コアタイム 10:00〜15:00のフレックス制度あり) 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始、夏期休日 ・年次有給休暇(10〜20日) ・特別休暇(勤続10年目:7日/20年目・30年目:14日) ・慶弔休暇 など 【福利厚生・制度】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・退職金制度(退職給付企業年金) ・住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険 ・社宅、単身寮(入居条件あり) ・社員食堂、診療所、カウンセリングサービス など 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(喫煙専用スペース等あり)
【必須要件】 ・四年制大学卒業以上 ・構造設計の実務経験5年以上 ・一級建築士資格を保有している方 ※構造一級建築士をお持ちの場合は歓迎 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 面接(1〜複数回)⇒ 内定 【応募書類】 履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ
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700~1000万
【オススメ】 ・スーパーゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 ・建築専業であり、「設計施工一貫」をモットーとして、質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 ・平均勤続年数19.1年、離職率3.4%、平均年収1034万円 ・年間休日120日以上。PCは19時に自動シャットダウン。VR・AI・ロボットなども活用しながら働き方改革にも力をいれられています。 【業務内容】 主として以下に記載する構造設計業務を担当していただきます。 ●建物の構造計画の検討立案、及び各種解析、構造計算による検証 ●プロジェクト関係者との協議による構造的な課題解決と最適な構造システムの提案 ●諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成 等 <主な事業内容> 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 <人材育成> 体験型の研修施設を設けるなど、独自の育成環境を構築しており、技術者が成長できる風土があります。竹中技術研究所で2年間の実習と研究が行える「技術研究所研修生制度」があり、これまでに約570名が修了しています。資格取得支援制度が充実しており、一級建築士資格保有者は同業の中でもトップクラスの2,464名です。 【同社について】 同社は日本の大手ゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代から、公共工事の類を受けることで、同社内のビジョンを曲げる圧力が掛かる事を嫌い、民需を中心に「設計施工一貫」をモットーとして、質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 携わった建築物を「作品」と呼び、社員は最良の作品を創ることで、社会に貢献するという理念に基づき行動しています。 暮らし方や働き方の変化、企業活動のグローバル化、更にはAIやビッグデータなどICTの飛躍的発展に伴い、街や建物に求められる機能や価値も、絶えず高度化・多様化しています。そのような時代のニーズに的確に応えること、そして安全、安心といった変わらぬ期待と信頼に誠実に応え続けていくことを同社は目指しています。
●四年制大学卒業以上 ●構造設計の実務経験5年以上 ●一級建築士の資格を保有している方(構造一級建築士を保有していれば尚良し)
資本金:50,000百万円 売上高:1,353,627百万円 従業員数:7,500名 設立年月:1899年02月 市場情報:非上場
400~700万
新たに構造設計担当を探していた所、ソフトの開発や構法の開発、基礎の設計など構造設計だけに留まらず優秀な方々を若干名お見かけし、スカウトのためにこの求人を立ち上げました! 詳しい業務内容は面談時に情報交換しながら相談したいと考えておりますが、以下のような範囲で検討しております。 ■構法システム開発及び開発支援 ■構造解析プログラム及びソフトの開発支援 ■開発品のビジネスモデルの検証■新構法の開発 ■構造計算用ソフトの開発 ■基礎工法の比較検討 ■建築物の設計案件の受託営業
【必須】ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整【特徴】社員が働きやすい会社を目指し、新制度を積極的に導入しています。当社ともに日本の耐震技術を世界に広めることに向かって挑戦いただける方からのご応募 をお待ちしています。■給与と評価…どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。また歩合制も導入し賞与に還元しております!■週休2.5日制度…エキスパート以上の設計担当者に適用される制度。■仕事の裁量権…それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。
構造設計事務所
400~450万
【具体的な仕事内容】 販売棟数トップクラスの実績を誇る当社にて、営業担当と帯同してお客様ごとの内装設計のプランを作成する意匠設計のポジションをお任せいたします。 【ポイント】 ・1人当たりの月の担当件数:2~3件程度 ・1件当たりの期間:3ヶ月~4ヶ月 ・物件ごとに設計から施工、竣工、アフターメンテナンスまで一貫して請け負っているところが特徴です。主に札幌市内の工事現場が担当エリアとなり、遠方の現場へ長期出張することは殆ど無く、転勤もありません。
・建築意匠設計のご経験をお持ちの方
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700~1300万
■仕事内容 ・企画図・パース作成、意匠・構造・設備チームとの設計調整 ・基本設計、実施設計、工事監理、調査・診断・技術支援 ・事例:GINZA歌舞伎座(伝統×最先端技術)、余部橋梁(100年後の土木遺産) ・設計本部(本社・全国拠点合計約1,000名)に配属 ■企業の魅力 ・事業成長性:売上1.5兆円超/創業200年以上の歴史あるリーディングカンパニー ・経営状況:平均年収887万円・勤続年数19.8年と高水準の定着率 ・働きやすさ:残業代別途支給、働き方改革推進中 ・会社の雰囲気:社会インフラ企業として使命感強いプロ集団 ・福利厚生:通勤費全額支給、独身寮・社宅、育児・介護支援制度充実 ・その他魅力:研究開発に注力し、未来の建築社会をリード ■仕事内容の魅力 ・1品モノ企画設計に関わるやりがい/GINZA歌舞伎座等実績多数
■必須条件: 設計事務所またはゼネコンでの設計担当経験 ■歓迎条件: 一級建築士を保有している方
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