【富山・金沢×広告看板の企画営業】年収450万円以上♪未経験歓迎◎ 04165115
450万~
長田広告株式会社
石川県金沢市, 富山県富山市
450万~
長田広告株式会社
石川県金沢市, 富山県富山市
広告/メディア法人営業
○広告看板の企画営業 屋外広告看板やデジタルサイネージの企画提案営業 地権者やオーナー様に広告設置提案 広告掲載希望企業に対して企画提案 契約後のデザイン打合せの実施 新規顧客へのアプローチが中心 各顧客に対して広告効果の説明及び提案 ○職場環境 事業所人数:7名 和やかで協力的な雰囲気 ○入社後の流れ、教育研修 OJTによる研修 基礎知識をオンライン研修で習得 現場でのフォローや営業同行
未経験歓迎 【歓迎】販売/接客、営業など対人系の職種の経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
450万円〜
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 25時間
有
123日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◇給与 年収…450万円~ /月給…290,433円~ ※賞与…年2回 ※昇給…年1回 ≪モデル年収≫ 597万円 入社2年 27歳 ◇その他手当(年収外に支給される手当) 通勤手当、残業手当、家族手当、住宅手当
石川県金沢市
石川県金沢市打木町東 野々市駅から車12分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料)
富山県富山市
富山県富山市萩原 婦中鵜坂駅から車11分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料)
有
社会保険完備、従業員融資制度、住宅家賃負担制度、 育休取得実績有、退職金制度 (勤続2年以上)
設立:1976年 売上高:15,944百万円 資本金:10百万円 従業員数:931名 ≪事業内容≫ 総合広告業 広告媒体開発 広告事業契約 広告制作 広告の運営管理
最終更新日:
330~450万
【あなたの提案が、北陸の「新しい日常」になる。】 「テレビで流れるあのCMも、週末に賑わうあのイベントも。実は、アドマックが仕掛けたものなんです」 1970年の創業以来、金沢に深く根を張り、北陸3県の発展を支えてきたアドマック。提供するのは、単なる広告枠ではありません。クライアントが抱える悩みを解決し、北陸を盛り上げるための「最高のシナリオ」です。 ✨ この仕事で得られる「唯一無二」の経験 北陸のキーパーソンが、あなたの相談相手 取引先は北陸を代表する大手企業、官公庁、大学など。地域の経済や文化を動かすトップ層と対等に向き合い、パートナーとして信頼を築いていく。ここでしか得られない圧倒的な人的ネットワークが、あなたの財産になります。 「カタチ」に残る達成感 提案した企画が、テレビ、新聞、Web、そして大規模なイベントとして形になった瞬間。街の人がそれを楽しんでいる姿を目の当たりにしたとき、この仕事でしか味わえない震えるような感動があります。 「総合広告代理店」だからできる無限の提案 4マス媒体(TV・ラジオ・新聞・雑誌)からWebプロモーション、キャラクター開発、HP制作まで。商材が決まっていないからこそ、あなたのアイデア次第で提案の幅はどこまでも広がります。 💼 業務のミッション 営業担当としてクライアントの課題をヒアリングし、社内の制作チームやマーケターと協力して最適なプランを立案します。 「新商品の認知度を上げたい」「地域の伝統行事を次世代に残したい」 そんな想いを汲み取り、プレゼンを経てプロジェクトを形にしていきます。WEBプロモーションの知見がある方は、その強みを武器に、老舗企業に新しい風を吹き込む役割も期待しています! 🎯 こんな方におすすめ! ・「売って終わり」の営業を卒業したい方 ・自分のアイデアが形になり、世の中に出る喜びを感じたい方 ・北陸に貢献したい、北陸でプロフェッショナルとして成長したい方 ・土日祝休みの年間休日120日。プライベートの時間もしっかり確保しながら、仕事では北陸の「仕掛け人」として活躍する。そんな新しいキャリアを、アドマックで始めませんか?
【必須条件】 ・法人営業経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 広告代理店での業務経験者(とくにWEBプロモーションに強い方)
1970年創業、金沢に根差した総合広告会社です。テレビ・新聞からWEB、イベント企画まで幅広く手掛け、北陸3県の官公庁、企業、学校と強固なネットワークを築いています。 「金沢まち博」など地元恒例行事を長年担う地域密着の姿勢が強み。培った全国的なネットワークと専門性を活かし、広告制作から地域活性化・観光振興のコンサルティングまで、多角的にソリューションを提供しています。地域力向上に貢献できる、信頼と実績のある環境です。
600~1200万
フードデリバリーサービスの飲食店向け営業のプレイングマネジャー ※入社後1~2か月は、プレイヤーとして営業を担当(OJT) ※OJTの後、マネジメントも担当(3~20名の営業チームリーダー) Rocket Now(ロケットナウ)部門は、無限の成長と価値を向上させるために、加盟店やブラン ドパートナーを対象にサービスの紹介、入店、プロモーションプログラムの提案を行い、顧客にさらに魅力的 なセレクションを提供できるようにしています。本ポジションは、担当営業チームをリードし、営業企画、戦略実行を通じてチームのミッションと目標を達成し、メンバーの成長をリードする ポジションです。加盟店の獲得と安定した運営をサポートすることで、チームの役割と成果の価値を発見 し、中軸として当面している問題を解決します。 業務内容 営業チームをリードする • 営業戦略を立案し、実行戦略を導出する セレクション、市場分析などを通じてインサイトを導き出す 加盟店別、地域別、チャンネル別の関連指標の分析による成果分析やコンサルティングを行う 現場中心の思考を基に店舗の営業を進める
営業(B2C、B2B不問)の経験がある方 ※リーダー、マネジメント経験のある方(チームの規模不問)歓迎 ・学歴不問 ・転職回数不問
Coupang, Inc.(以下クーパン)の完全子会社で、フードデリバリーアプリ「Rocket Now(ロケットナウ)」を運営。Coupang, Inc.はNYSE(ニューヨーク証券取引所)に上場しているFortune 150企業の一つで、テクノロジー企業として知られています。クーパンの技術力と革新的な物流ソリューションを活かして、迅速で信頼性の高い顧客志向のフードデリバリーサービスを日本の消費者に提供することに尽力しています。
400~540万
✨拠点立ち上げのコアメンバー 2025年12月に開設されたばかりの富山拠点で、4〜5名体制を目指す組織の拡大を担います 。支社長や既存メンバー(ともに30代)と切磋琢磨し、将来的なリーダー候補としての活躍を期待しています 。 ✨単なる販売ではない「伴走型」営業 求人広告の掲載がゴールではなく、採用課題の解決に向けたアドバイスを行う「採用コンサルタント」としての役割を重視します 。新規開拓から、その後のカスタマーサクセス(CS)まで一気通貫で担当できるのが魅力です 。 ✨地域に根差した独自の営業スタイル 200件のテレアポといった数頼みの営業ではなく、地元のイベントや経営者の会合に参加し、名刺交換から信頼関係を築く地域密着型のアプローチを推進しています 。 地域特化型求人マッチングサービス「ジョブアンテナ」の提案営業および採用支援をお任せします。 ・地元企業への新規開拓営業(テレアポ、イベント・交流会でのリード獲得など) ・契約企業の採用課題解決に向けたコンサルティング ・ジョブアンテナの更新提案 ・掲載求人の効果分析 ・月に一度の打合せで運用サポート(CS業務) ・求人制作のディレクション(実務は専門部隊が担当しますが、軽微な修正は営業が行うこともあります) 【職場環境】 富山拠点は現在2名体制(支社長30代・メンバー30代)で、全員が中途入社です 。拠点間の連携はありつつも独立性が高く、自走することが求められる環境です 。 全社平均の残業時間は25時間以下と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら高い目標に挑戦できます 。 【募集背景】 沖縄で成功した地域密着型モデルを北海道や愛媛、鹿児島で全国展開しています。 現在の2名体制から、目標とする4〜5名体制への拡大に向け、自ら組織を盛り上げてくれる新たなメンバーを募集します
【必須条件】 ・法人営業経験(業界不問) ・学習にモチベーションのある方 【歓迎条件】 ・無形商材、IT、人材、SaaS業界でのソリューション営業経験 ・企業の経営課題解決やコンサルティングに関心がある方 ・SalesforceなどのCRMツールの使用経験 ・インハウスの人事部門や採用業務などの職務経験 【こんな方におすすめ】 ・「地域の可能性を解放する」というパーパスに共感し、富山に密着して働きたい方 ・単なる「売り切り」ではなく、顧客と長く深く付き合いたい方 ・組織の立ち上げフェーズで、キャリアアップ(課長ポストなど)を目指したい方
地域を元気にすることで、日本を元気に。を掲げるインターネットベンチャー ◎沖縄発のベンチャー企業です 日本の地域を中心に拡大中し、人材事業では沖縄No.1の会員数を誇る求人メディアを運営。 ◎地域の人々から必要とされる企業へ 「地域でも面白くて高度な仕事ができるようにしたい。」 「地域でも高い水準の雇用を生み出したい。」 「地域からも面白いサービスがどんどん生まれるようにしたい。」 そんな想いをひとつひとつ実現していきます。
390~550万
流通小売行に特化し、さまざまな面から販売促進をトータル支援する当社にて、お仕事をお任せします。 業務内容 ・スーパーマッケートチェーンのPOPや折り込みチラシなどの製作に関するディレクション業務 ・クライアントとの打ち合わせ、現行管理、制作指示、校正など クライアントと一緒に売上向上に向けて試行錯誤していただくお仕事です。
普通自動車免許
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408~540万
支店の立ち上げを共に担うオープニングメンバーの募集です。 富山の企業と向き合い、富山にに根差して働くことを通じて富山の未来を共に創っていくポジションです。 地元企業のもとへ足を運び、「どんな人と働きたいか」「どんな未来をつくりたいか」をヒアリング。企業ごとに最適な採用戦略をご提案します。目指すのは、売って終わりではなく、企業の未来に並走する営業です。【詳細】・ジョブアンテナ導入に向けた打ち合わせ・新規開拓(テレアポ)・更新提案営業・地元企業が集まる交流会やイベントへの参加・求人制作管理・月に一度の打ち合わせで企業をサポート・掲載求人データ分析
【必須】・法人営業経験(業界不問)・富山に貢献したい方・学習にモチベーションのある方 【歓迎】・無形商材での営業経験・人材業界経験がある方 【こんな方に】 これまでの営業の経験をフルに活かし、富山の企業と強固なパートナーシップを築きたい方を求めています。 あなたのスキルと実績が、地域に大きなインパクトをもたらすことでしょう。富山の企業を共に支え、発展をリードする存在として活躍されることを期待しています!
■デジタルマーケティング事業■人材事業■地域貢献事業
430~600万
【総合職/キャリアマッチング採用】 適性とポテンシャルに連動した配属スキーム 本ポジションは、これまでの実務経験や個人の強み、将来の方向性を深く伺った上で、当グループが手掛ける多彩なHRビジネスの中から「最も介在価値を発揮できる領域」を決定する選考枠です。 「人材業界の多様な側面を知りたい」「自分の資質が最大限に活きる職種で専門性を高めたい」といった、知的好奇心と向上心を持つ方を募集します。 入社後は、企業の採用戦略を支援するコンサルティング営業、求職者の可能性を広げるアドバイザー、教育の現場から次世代を支える広報担当など、各分野のスペシャリストを目指していただきます。 【配属を想定している主な役割と業務内容】 ■1. 採用コンサルティング(メディア・ソリューション企画) 「採用」という経営の最重要課題に対し、本質的な解決策を提示し実行を支援します。 単なる求人媒体の案内ではなく、採用ブランディングの構築、インターンシップ等のイベント企画、入社後の定着を見据えた教育研修の導入など、クライアントの組織力強化に向けたトータルプロデュースを担います。 ・対象:上場企業からベンチャー、医療・介護法人まで幅広く対応 ・手法:オンラインとオフラインのハイブリッド型で、顧客の採用成功に深く伴走します。 ■2. 人材エージェント業務(RA・CA) 成果報酬モデルを通じて、企業と個人の「価値あるマッチング」を実現します。 ・法人窓口(RA):クライアントの採用ニーズを深掘りし、最適な候補者の探索から推薦、選考プロセスの最適化までを一気通貫で担当します。 ・候補者窓口(CA):学生や転職希望者へのカウンセリングを実施。個々の強みを引き出し、納得感のあるキャリア選択に向けたフォローを行います。 ■3. アカデミック・リレーション(大学・専門学校支援) 高等教育機関のキャリアセンターにおけるパートナーとして、学生の就労観の育成や就職活動の支援に従事します。 学内セミナーの講師や就活イベントの運営、最新の採用動向の共有などを通じ、学生が社会へ一歩踏み出すための環境を整備します。 ・特徴:営業的な視点に加え、学生の成長を直接支えるという高い社会貢献性を実感できる仕事です。 【組織風土と就業環境】 ・公平な評価システム:年次に関わらず、成果とプロセスを多角的に評価。早期のマネジメント登用や、希望に応じたキャリアチェンジが活発に行われています。 ・柔軟な働き方の推進:リモートワークや時差出勤制度を導入。チームで協力し合いながら、個々の生活に応じた効率的な働き方を実現しています。
■応募資格 【必須要件】 ・1年以上の社会人実務経験(業種や職種の経験は問いません。第二新卒の方も積極的に採用しています) ・基礎的なPC操作スキル(Word、Excel、PowerPointでの資料作成やデータ入力が支障なく行えるレベル) 【歓迎要件】 ・個人・法人を問わず、顧客対応や交渉、提案業務に携わった経験 ・目標の到達に向けて、自ら課題を設定しアクションを起こしてきた経験 ・組織の一員として周囲と連携を図り、チームの成果最大化に貢献できる方 ・未知の知識やスキルを吸収することに、前向きに取り組める意欲的な方 【求める人物像】 周囲からの指示を待つのではなく、自律的に思考し行動できる方や、変化の激しい環境をポジティブに楽しめる方を求めています。
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420~715万
<ポジション概要> 全国約200社のCATV局に対して、エンドユーザー向けサービス(ケーブルプラス電話、セットトップBOX等)の加入促進や新サービス提案を行う提案型営業です。 既存顧客へのアップセル・クロスセル、新規局への導入提案を通じて、通信インフラを支える重要な役割を担います。 <主な業務> ・提携CATV局へのサービス加入促進提案 ・新サービス提案やキャンペーン企画 ・新規CATV局の開拓(ニーズ分析~契約まで) ・KPI達成に向けた進捗管理 ・社内関連部署との連携・調整 (部署構成)CATV営業本部 CATV中日本支社 17名(支社長、副支社長、中部支店:5名、北陸支店:5名、中部ソリューション営業グループ:5名)
【必要な経験・資格】 ・法人営業の実務経験 1年以上 ・提案型営業の経験 1年以上 ・基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint・Word) ・普通自動車運転免許 <歓迎要員> ・通信業界での営業経験 ・キャンペーン企画やマーケティング業務の経験 ・新規開拓営業での実績
・ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ・ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括
430~600万
【総合職/キャリアマッチング枠】 適性重視の配属コース あなたのこれまでのキャリアや強み、将来のビジョンをヒアリングした上で、当社が展開する多岐にわたるHR事業の中から「最も貢献性を発揮できるフィールド」へ配属する採用枠です。 「人材ビジネスの全体像を知りたい」「自分の適性が活きる職種で勝負したい」という意欲的な方を求めています。 入社後は、企業の採用課題に挑む営業、学生の未来を拓くアドバイザー、教育現場を支える広報など、プロフェッショナルとして専門性を磨いていただきます。 【配属予定のポジションと業務イメージ】 ■1. 採用ソリューション営業(メディア・企画) 「良い人材が採れない」という企業の経営課題に対し、最適な採用戦略を立案・実行します。 自社メディアへの掲載提案にとどまらず、採用ブランディング、インターンシップの企画、人材育成プログラムの導入など、企業の組織づくりをトータルで支援します。 ・クライアント:上場企業、中小・ベンチャー企業、医療法人など ・アプローチ:Web商談や対面訪問を組み合わせ、顧客の採用成功に伴走します。 ■2. 人材紹介エージェント(RA・CA) 成果報酬型サービスにおいて、企業と個人の「幸福な出会い」を創出するマッチング業務です。 ・法人担当(RA):求人企業の採用要件を深掘りし、ターゲットとなる人材のサーチから推薦、選考フォローまでを一貫して担当します。 ・求職者担当(CA):学生や求職者へのカウンセリングを通じ、潜在的な可能性を引き出しながら、最適なキャリアパスを提案・支援します。 ■3. 教育機関向けリレーション(大学・専門学校担当) 大学や専門学校の就職課(キャリアセンター)のパートナーとして、学生の就職活動支援を行います。 学内講座の登壇やガイダンス運営、就職情報の提供などを通じ、学生が社会へ羽ばたくための土台作りをサポートします。 ・特徴:数値目標の達成だけでなく、学生の成長支援という社会的意義の大きい仕事です。 【働く環境の魅力】 ・フラットな評価:年功序列を排し、実績と行動プロセスを正当に評価。早期の昇格やキャリアチェンジも活発です。 ・ワークライフバランス:テレワークの推奨や時差出勤など、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を整備しています。
【必須要件】 ・社会人経験1年以上(業界・職種未経験可、第二新卒歓迎) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル) 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
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354~600万
中古車・バイク販売店を中心に、現状の“困りごと”を引き出し、弊社グーネットを中心とした媒体・サービスを活用して顧客の事業成長を支援する営業職です。 【業務内容一例】■既存顧客:販売店の売上・集客課題をヒアリングし、課題の本質を掘り下げ、データや広告媒体を活用した改善策を提案・実行。■新規顧客:地域の販売店へアプローチし、「今よりどうしたいか」を一緒に整理した上で、広告戦略や運用プランで課題解決をリード。■フォロー&分析:施策実行後の効果を数値で検証し、次の打ち手を立案。同じ店舗を長期的に支援するパートナーとして価値提供。
【必須】■営業・販売・接客など対人折衝経験■普通自動車免許をお持ちの方(入社までに取得が可能な方) 【歓迎】自動車・バイク業界や広告・メディアへの興味をお持ちの方、課題発見・改善提案に関心のある方 対人折衝を通じて「お客様の話を丁寧に聞き、課題を整理し、共に解決策を考える」スタイルを得意とする方を歓迎します。販売・接客・営業などで折衝経験をお持ちであれば、業界未経験でもご活躍いただけます。広告やメディア領域、あるいは自動車・バイクに興味をお持ちで、数値分析や改善提案といった思考にもチャレンジしたい方、ぜひお待ちしています。業界知識は入社後に習得できる体制を整えています。
■新車・中古車、パーツ・用品等をはじめとしたモビリティ関連情報、 ならびに生活関連情報サービスの提供
350~350万
具体的な仕事内容 【仕事内容】 【未経験歓迎/新規・既存どちらも対応/美容院・美容サロンの経営課題を解決/自分の描くキャリア・なりたい姿に向けてスタート!】 ■メインミッション: 美容院・美容サロンの抱える経営課題に対して、WEBサイトと連携したデータを元に提案を行い、店舗運営を伴走して地域の美容業界を盛り上げる仕事です! ■提案商材: ①ホットペッパービューティー: 「集客が安定しない」「お店の認知度が上がらない」などの集客に関する課題を広告掲載を通じて解決します。 ②サロンボード・Airビジネスツールズ: 「予約管理をデジタル化したい」「現場のオペレーションを円滑にしたい」などの業務課題を解決するサービスです。 ■営業スタイル: 新規開拓と既存顧客へのアプローチを行い、美容サロンが直面する経営課題や集客課題を抽出し、最適な業務支援サービスや広告プランをします。 ※受注後は、他部署にバトンタッチします。 ■仕事の流れ: ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題ヒアリング、データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 \得られるスキル・成長環境/ ・美容院・美容サロンの経営課題に正面から向き合い、0から1の価値を生み出す社会的意義の大きな仕事です! ・新規開拓はもちろん、今ない集客や利益をどう生み出すか、日々周りと協業し、知識や経験を増やすことで他では味わえない成長を感じることができます ・営業未経験、業界未経験の方でも活躍実績が多数あります! ・顧客との距離が近く、自分が関わった仕事の成果・結果が短期で見える仕事です! ・チーム戦でナレッジシェアの文化があり、全員で知識を持ち寄りながら営業活動を行っています! ・様々な美容のシーンを通して地域の人が笑顔になったり街が活気づくきっかけを作るお仕事です! \キャリアステップ/ 3年間の契約社員での採用になります。3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがあり、転職支援制度なども整っています。(諸条件あり) 卒業後のキャリア:地域ブロック限定の正社員登用・他業種営業(大手広告代理店、IT系、メーカーの営業職等)・企画マーケティング職 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
【必要業務経験】 <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・ご自身の市場価値を高めたいという方 ・成長意欲高く仕事に取組める方 ・チームや周囲と協力して仕事を進めることのできる方 【正社員経験】 なしでもOK 【学歴】 設定なし
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