◎管理職採用◎建築施工管理/多様な案件を手掛けています/改修工事メイン/経験重視・資格不問/新宿区
614~882万
株式会社内藤建設
東京都新宿区
614~882万
株式会社内藤建設
東京都新宿区
建築施工管理
現在、工事部のマネージャーは60代の2名の社員が行っています。50代以下11名の後進育成と並行して、近い将来に管理職を務められる即戦力人材を募集しています。入社後は既存社員と協働で1〜2現場を経験して頂き、その後は部門の統括管理をお任せする予定です。 新築工事、大規模改修工事、リフォーム・リノベーション工事の見積作成、業者手配、発注業務、現場管理、工程管理等をお任せします。※改修工事の案件が多いです。 〇工程の立案・管理 〇職人・部材の手配 〇予算管理、品質管理、安全管理 〇施工物件のアフターメンテナンス 〇施工管理部門のマネジメント ほか ※「改修工事のみ」など相談可能です。 ※現場は都内がメイン/公共交通機関での移動がほとんどです。 ※施工管理担当は14名在籍 ■有名な設計士のデザイナーズ物件、戸建、マンション、商業ビル、病院などの新築・大規模改修・一般改修を元請けとして受注しています。中には技術力ある企業だけが可能な特殊設計もあるなど、多種多様な案件を手掛けています。近隣への説明会の立ち会いなど、細やかな対応でもお客様から評価されています。 東京ガスとの付き合いは特に深く、直請で社員寮や施設などの施工を継続受注いただくなど、実績・技術を高く評価されています。 ■休日出勤が発生した際には、必ず代休を取得し、週2日休めるよう労務管理を徹底しています。残業の原因となる書類関係も本社が一括管理し、少ない残業時間を実現しています。
建築施工管理の実務経験(目安10年以上)※木造だけの経験者を除く
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
614万円〜882万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 ※就業時間の開始・終了は現場により変動有
有 平均残業時間: 27時間
有
123日 内訳:土曜 日曜 祝日
年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 432,000円~645,000円 基本給 240,000円〜270,000円 ※経験・能力・資格を考慮し、決定します。 ※職務手当:従業員ごとに想定される時間外労働20時間〜45時間分(107,000円〜167,000円)を固定残業代として支給し、想定時間外労働時間の超過分は翌月に追加支給。 【年収例】 800万円/入社8年目(月給60万円+各種手当+賞与)
無
東京都新宿区
屋内全面禁煙
本社 東京都新宿区左門町20-6 東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」徒歩4分 ◎現場への直行・直帰可(東京都内または首都圏近郊エリア) ※転勤無
資格取得支援制度
有
【手当】 ■通勤手当:交通費実費支給(上限30,000円/月) ■社内資格手当:35,000円〜115,000円 ■住宅手当:20,000円〜35,000円 ■役職手当:30,000円〜58,000円 ■その他手当:家族手当(配偶者、未就労の親または子)、公的資格手当(建築施工管理技士、建築士等)、調整手当 ほか 【その他】 退職金制度(勤続3年以上)、資格取得支援(社内勉強会、公的資格取得時の受験費用負担)他
1名
〜2回
東京都新宿区左門町20-6 内藤ビル3F
■総合建設業(戸建住宅・集合住宅・商業施設・工場等の企画・設計・施工医療施設・保育施設・公共施設の建築工事・住宅リフォームオフィスリニューアル・各種外構工事) ■不動産賃貸業
最終更新日: