406611042/【長崎】介護士※長崎市〈残業月20時間以内〉
298~341万
医療法人稲仁会三原台病院
長崎県長崎市
298~341万
医療法人稲仁会三原台病院
長崎県長崎市
介護福祉士
【職務概要】 同法人が運営する「三原の園」にて下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ◆施設での入所者の療養上のお世話、環境整備等 ◆プリセプター制度(新卒)・メンター制度(中途)により専門性 を高め、質の高い介護の提供を目指します 【特徴】 各種検診・健診・人間ドック等保健医療から外来リハビリテーション在宅医療の分野まで、地域に開かれた病院として幅広いニーズに応えサービスを提供しています。 ★☆★こんな方におすすめ★☆★ ・介護士の経験を活かして活躍したい方 ・長崎に腰を据えて働きたい方
【必須】 ・介護福祉士の資格をお持ちの方
正社員
有
298万円〜341万円
■勤務時間 シフト制(8時45分~17時20分、16時45分~9時30分、11時30分~19時20分) ■休憩時間 60分
有
104日
有給、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:298万円~341万円 賃金形態:月給制 月額:186670円~ 賞与:有(年2回) 昇給:有
長崎県長崎市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
長崎県長崎市三原1丁目8番35号 長崎県営バス「三原台病院」バス停より徒歩1分
有
退職金制度(勤続3年以上)、通勤手当(上限10万円)
長崎県長崎市三原1丁目8番35号
一般病院232床(一般、回復期リハビリテーション、療養)、介護老人保健施設100床、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター
最終更新日:
300万~
五島市(福江島)の介護施設での介護業務です。 現在、1ユニット9人でシフトを組んで協力して働いています。働き方にも配慮した職場づくりを心掛けています。 身体介助が主ですが、専門のパートさんがいるため調理作業はありません。離島ならでは!チームワークを大事に、連携して業務を行っています。また、経験豊富なスタッフが指導に付きますので、経験が浅い方でも安心して始めていただけます。 ◎資格や経験のある方は、希望に応じ積極的に業務をお任せしていきます。アドバイスがあれば是非お願いします。 ※長期勤務を前提に幹部候補として活躍する/期間限定の勤務など、働き方もお気軽にご相談ください。
五島市に移住できる方 <いづれかの有資格者> ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)
認知症対応型共同生活介護施設のグループホーム夕波を運営 五島列島は全国並みに過疎化が進行している離島です。確かに島に高齢者は多いのですが、実は生産性人口(15歳から64歳までの人口)は増えています。宝島社『田舎暮らしの本』2月号「2025年版 住みたい田舎ベストランキング』で、人口3万人以上5万人未満のまちの4部門でランクインしました! 長崎県/五島市の支援も手伝って、島外からの移住者が年々増えており、島外に出る転出人口を転入人口が上回る、そんな状況がここ数年続いています
315~390万
【職務概要】 同法人にて介護福祉士の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 下記事業所・施設にて介護業務やそれに付随する業務を行っていただきます。 ・施設事業所:特別養護老人ホーム(50床)、短期入所(8床)、 介護療養型介護保健施設(54床) ・通所事業所:デイケア ・訪問事業所:訪問介護 【同法人について】 自立して日常生活を営むことができるように入浴・食事・排泄等の身体介助及び掃除・洗濯・調理の生活援助。その他、レクリエーション・余暇活動・外出支援、行事の企画と実施等。趣味や個性を理解し、不安を安心感に変え、コミュニケーションを重視し、心地よさや充実感のある職場作りを心がけています。
【必須】 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 【尚可】 ・社会福祉従事など施設・通所・訪問等での実務経験
■第一種社会福祉事業■第二種社会福祉事業
260~325万
【職務概要】 同法人にて介護士業務をお任せいたします。 【職務詳細】 下記事業所・施設にて介護業務やそれに付随する業務を行っていただきます。 ・特別養護老人ホーム ・短期入所 ・介護療養型老人保健施設 ・在宅事業所 (デイケア、デイサービス、訪問介護等) 【同法人について】 自立して日常生活を営むことができるように入浴・食事・排泄等の身体介助及び掃除・洗濯・調理の生活援助。その他、レクリエーション・余暇活動・外出支援、行事の企画と実施等。趣味や個性を理解し、不安を安心感に変え、コミュニケーションを重視し、心地よさや充実感のある職場作りを心がけています。
【必須】 ・下記いずれかの資格をお持ちの方。 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・ホームヘルパー2級 【尚可】 ・社会福祉従事など施設・通所・訪問等での実務経験
■第一種社会福祉事業■第二種社会福祉事業
200~200万
【職務概要】 同法人の運営する施設「ナーシングケア横尾」にて介護業務をお任せします。 【職務詳細】 食事介助、入用介助、排せつ介助、リハビリ支援等などを行います。 【社会福祉法人平成会の基本方針】 ・地域福祉の推進 ・サービスの質の向上 ・利用者主体 ・福祉教育 ・安定した経営基盤の確立 ・快適な職場環境 【理事長より】 介護保険制度の施行により、益々サービスの質が問われるようになりますが法人設立の意志と理念を守り、介護サービス提供機関と情報提供機関として専門性をさらに構築してまいります。
【必須】 ・社会人経験をお持ちの方 【尚可】 ・介護の実務経験をお持ちの方 【入社後について】 採用後4日間については法人本部(プライエム横尾内)にて基礎研修実施します。※研修期間中の給与等諸条件の変更はございません。
介護保険事業、高齢者福祉事業
200~200万
【職務概要】 同法人の運営する施設「あけぼの荘」にて介護福祉士業務をお任せします。 【職務詳細】 食事介助、入用介助、排せつ介助、リハビリ支援等などを行います。 【社会福祉法人平成会の基本方針】 ・地域福祉の推進 ・サービスの質の向上 ・利用者主体 ・福祉教育 ・安定した経営基盤の確立 ・快適な職場環境 【理事長より】 介護保険制度の施行により、益々サービスの質が問われるようになりますが法人設立の意志と理念を守り、介護サービス提供機関と情報提供機関として専門性をさらに構築していきます。
【必須】 ・介護福祉士資格をお持ちの方 【尚可】 ・介護福祉士としての実務経験をお持ちの方 【入社後について】 採用後4日間については法人本部(プライエム横尾内)にて基礎研修実施します。※研修期間中の給与等諸条件の変更はございません。
介護保険事業、高齢者福祉事業
200~300万
◆◇残業平均月2.4時間/希望休OK/有給取得推進◇◆ 【職務概要】 同社が運営する高齢者向け住宅「アルファリビング」にて介護スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・身体介助(排泄、食事、入浴) ・請求業務 ・スタッフの育成 ・勤怠管理(毎月の常勤換算算出) ・介護業務 ・家族への連絡調整など ・イベント企画 ・清掃(主に共用部分) ・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等 ■配属施設 アルファリビング長崎大浦(長崎県長崎市下町4番33号) アルファリビング長崎諏訪の杜(長崎県長崎市勝山町41)
【必須】※いずれか必須 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 【尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用
介護関連事業(介護事業、有料老人ホーム等の運営)、不動産管理業、等
200~300万
【職務概要】 同院の介護職員として、業務を担当していただきます。 【職務詳細】 病院併設のサービス付き高齢者向け住宅での、介護業務ならびに近郊の在宅にて訪問介護業務を担当していただきます。 ・食事 ・掃除 ・洗濯 ・入浴 ・排せつ補助等 【シフトについて】 8時00分~17時00分、8時30分~17時30分、11時00分~20時00分、17時00分~8時00分 【施設概要】 居室数:全46室(全室個室) 就業先のトランキルテひうら壱番館は「規模・設備」「サービス」「契約関係」の登録基準を満たして登録された住宅です。同住宅は… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 以下いずれかの資格 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級 ・ヘルパー2級
■医療機関の運営(内科・外科・整形外科・脳神経外科・皮膚科・リハビリテーション部)
200~200万
【職務概要】 同社の介護士として業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・利用者の介護及びそれに付帯する業務 ・日常生活全般の介護(食事、排泄、レクリエーション等の介助) 医師・看護師・理学、作業療法士の 他職種の職員と連携をはかり ながらご利用者の心身の介護(上記の介助)、在宅復帰に向けたケアを行っていただきます。 【備考】 ■新人研修制度 同法人が作成した「介護マニュアル」に沿った指導を行われます。入社より1年間指導がありますので、介護未経験者でも安心して就業が可能です。また、月1回の勉強会を開催しています。
【必須】 以下いずれかの研修を受けた経験 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 【尚可】 ・介護実務経験
■入所介護や短期入所■通所リハビリ■訪問リハビリ■介護予防事業■居宅介護支援
370~550万
発達障害のある子どもたちの成長を専門性を活かした多様なアプローチで学習の直接支援や送迎業務をお任せします。通常の基準よりも常勤職員を多く配置しているため、書類業務だけに追われることなく、子どもたち一人ひとりにじっくり寄り添える環境です。 【具体的には…】 ・発達障害のある子どもたちを対象とした運動支援や学習支援(未就学児から高校生まで、1日あたり約10名の利用者を対応していただきます) ・保護者の方への活動報告(メッセージアプリを使用) ・送迎業務(長崎市内近郊、軽自動車や7人乗りワゴン車で片道最大20分程度) ※詳細は面談時にお伝えします 【勤務地と人員構成】※勤務地に関しては、ご希望を伺います。 1.長崎県長崎市賑町:2026年12月開業予定 2.長崎県愛宕:13名 3.長崎県長崎市茂木町:15名 【充実した福利厚生】 ・退職金制度(勤続3年以上) ・資格取得支援制度(会社負担(旅費・学費)で習得出来ます) ・昼食代補助制度(10,000円/月 不定期) ・ガソリン代補助制度 ・F&M福利厚生アプリ会員料金負担 ・企業年金制度 ・その他各事業所へマッサージチェアの導入や、親睦会等を行っております。 【求人担当コメント】 本求人は、子どもたちの日々の運動・学習支援にもスタッフの一員として深く関わることができます。一般的な配置基準よりも多くの常勤職員を配置する体制をとっているため、「書類業務に追われて子どもたちと関わる時間がない」ということはありません。多種多様な専門知識を持つ仲間と意見を交わしながら、チーム一丸となって子どもたちの成長をすぐ近くで実感できることが、何よりのやりがいです。また、今回の募集に関しては新事業所開設に伴う前向きな増員募集となります。これまでに培った資格や専門知識を存分に活かし、子どもたちが自分らしく生きられる未来を一緒に築いていきませんか。
【必須条件】 ・理学療法士、保育士、社会福祉士、医療福祉士、作業療法士、言語聴覚士のいずれかの資格を所有している方 ・普通自動車運転免許証(AT限定可) 【歓迎条件】 ・理学療法士、保育士、社会福祉士、医療福祉士、作業療法士、言語聴覚士として5年以上の実務経験をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者実践研修を修了している方(研修中の方でも大歓迎です) 【求める人物像】 ・子どもたちだけでなく、保護者様にも寄り添った丁寧なコミュニケーションができる方 ・多職種のスタッフと連携しながら、チームで子どもを支えられる方 ・管理業務だけでなく、子どもたちの現場での活動(運動・学習)にも積極的に関わりたい方
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